求職信怎么寫(xiě)
時(shí)間一晃而過(guò)，相信很多朋友又忙著找工作呢吧，此時(shí)此刻需要開(kāi)始寫(xiě)求職信了哦。那么怎樣寫(xiě)好求職信呢？以下是小編為大家整理的求職信怎么寫(xiě)，希望能夠幫助到大家。
求職信怎么寫(xiě) 篇1
求職信的作用就是能夠讓招聘的人員簡(jiǎn)單的了解一下你，所以也決定了最初的一個(gè)形象是否良好，從而也決定是否有接下來(lái)的一些面試的機(jī)會(huì)，對(duì)于大家來(lái)說(shuō)，求職信是一個(gè)非常重要的一步，大家一定要好好寫(xiě)。
得體，大家在寫(xiě)稱呼的時(shí)候一定要準(zhǔn)確，而且一定要有禮貌，一般來(lái)說(shuō)，送信的人應(yīng)該是單位里面有實(shí)權(quán)，錄用你的人，所以一定要注意這個(gè)人的姓名和職務(wù)，書(shū)寫(xiě)一定要準(zhǔn)確，不要馬馬虎虎，他們可以體驗(yàn)從心里面就接觸到的`就是稱呼，最初的印象怎么樣，對(duì)于求職信的最終效果也有這，直接的影響，大家一定要謹(jǐn)慎處理，求職信往往是首次的交往，未必對(duì)用人單位有關(guān)人員的姓名熟悉，在求職信里面，大家可以直接稱呼職務(wù)頭銜等等，像是上海煤氣總公司負(fù)責(zé)人等等等，求職的目的就在于能夠獲得這份職位，大家一定要禮貌性。
問(wèn)候一定要真誠(chéng)，寫(xiě)完抬頭以后，應(yīng)酬語(yǔ)，開(kāi)場(chǎng)白也起到很大的作用，不管是經(jīng)常通信的還是沒(méi)有見(jiàn)過(guò)面的信的開(kāi)頭都應(yīng)該有問(wèn)候語(yǔ)，向?qū)Ψ絾?wèn)候一聲是必不可少的一種禮貌，問(wèn)候語(yǔ)可以長(zhǎng)一些也可以短一些，即使短道你就寫(xiě)兩個(gè)您好，也可以體現(xiàn)出寫(xiě)信人的真誠(chéng)，問(wèn)候，一定要契合雙方的關(guān)系，簡(jiǎn)潔自然為主。
大家在準(zhǔn)備信封的時(shí)候，應(yīng)該和履歷表還有附件的紙質(zhì)格式相配合，最好是用白顏色的和沒(méi)有花草圖案裝飾的信封，收信單位的地址和名稱一定要用毛筆或者是鋼筆，寫(xiě)完整，墨水的顏色最好是黑色，信封上面的文字一定不要學(xué)草書(shū)，一定要寫(xiě)正楷。
信紙的折疊，信紙的折疊也反映出一個(gè)人的不同身份，不同的心情，不同的性格，將信紙橫向?qū)φ蹆纱�，然后在縱向的隨便折疊到信封可以裝下的長(zhǎng)度，這種人一般作風(fēng)都非常的隨便，辦事，喜歡干脆利落，將信紙，縱向三等分折疊，再換向折疊的時(shí)候，讓信紙高端故意高低分明，這種人一般來(lái)說(shuō)性格比較謙虛，講究禮儀，將信紙兩端留住高低是表示謙讓之意，將信紙縱向?qū)φ�，然后在折線處再往里面折兩公分寬，最后橫空對(duì)折，這種折法多見(jiàn)于宮寒和一些性格文靜。有一定文化修養(yǎng)的人。
不管你采用哪種折疊的方法，寫(xiě)字的一面一定應(yīng)該要折在里面，最后一則露出的邊緣部分也不能夠太多，這樣才會(huì)顯得比較整潔和美觀，才能給人留下一個(gè)比較好的印象。
求職信怎么寫(xiě) 篇2
出國(guó)留學(xué)自薦信要脫穎而出應(yīng)該包括以下八個(gè)方面的必要內(nèi)容：
1. 教育背景。你的大學(xué)專業(yè)是什么，你為何選擇這個(gè)專業(yè)，多年來(lái)的專業(yè)學(xué)習(xí)學(xué)到了什么，與你選擇工商管理研究有什么關(guān)系。
2. 工作經(jīng)歷。你曾經(jīng)擔(dān)任過(guò)什么樣的職務(wù)，這幾年來(lái)的工作中有什么業(yè)績(jī)、學(xué)到了什么，與你攻讀MBA有什么關(guān)系。
3. 社會(huì)活動(dòng)組織能力。在大學(xué)期間曾經(jīng)參與或組織過(guò)什么活動(dòng)，曾擔(dān)任什么樣的工作，從中又學(xué)到了什么。
4. 最滿意的一次經(jīng)歷。最滿意的一項(xiàng)工作或?qū)W習(xí)經(jīng)歷是什么，是怎樣做好它的。
5. 最突出的才能。你認(rèn)為自己最突出的方面是什么，如領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、交流溝通能力或是協(xié)調(diào)能力。
6. 學(xué)習(xí)計(jì)劃和目的。你在攻讀MBA期間的學(xué)習(xí)計(jì)劃是什么，攻讀MBA與你的職業(yè)追求、職業(yè)目標(biāo)又有什么關(guān)聯(lián)。
7. 獎(jiǎng)勵(lì)。你曾經(jīng)受過(guò)何種獎(jiǎng)勵(lì)，你是否擔(dān)任過(guò)助教，你是否有優(yōu)秀的論文曾經(jīng)得到發(fā)表或受到獎(jiǎng)勵(lì)。
8. 特長(zhǎng)愛(ài)好。你其他需要向商學(xué)院說(shuō)明或解釋的，如你的特長(zhǎng)和愛(ài)好，或者你在某一方面，如學(xué)習(xí)成績(jī)不夠理想，需要向商學(xué)院解釋的。
同時(shí)，如果你不想讓你的出國(guó)留學(xué)自薦信埋沒(méi)在數(shù)百名甚至數(shù)千名申請(qǐng)者的資料堆中的話，還要特別注意以下四點(diǎn)提示：
不要忽視東西方文化的差異。中國(guó)人一向視“謙虛”為美德，即使取得了不錯(cuò)的成績(jī)也要學(xué)會(huì)有所保留，而西方人不僅追求“優(yōu)越”而且還要善于表達(dá)出來(lái)，所以申請(qǐng)者在寫(xiě)自薦信時(shí)一定要把自己的長(zhǎng)處毫不隱瞞地描述出來(lái)，使人一眼就能知道你優(yōu)秀的方面。 要富有個(gè)性。雖然很多申請(qǐng)留學(xué)MBA的人都有大致相同的`經(jīng)歷，但實(shí)際上他們還是有很多區(qū)別的，如生活背景、學(xué)習(xí)和工作成績(jī)、所掌握的技巧等，申請(qǐng)者應(yīng)力求在自薦信中突出自己在某方面與眾不同的成績(jī)、能力和優(yōu)點(diǎn)。避免給人以“千篇一律”、“平平庸庸”的感覺(jué)。
要真實(shí)。美國(guó)人對(duì)一個(gè)人的誠(chéng)實(shí)品質(zhì)看得很重。例如在簽證時(shí)，你什么“失誤”都可以，惟一不能做的就是對(duì)簽證官撒謊，如果你是因?yàn)槿鲋e而被拒簽的話，那么再簽成功率將會(huì)很低。因?yàn)槿鲋e是人格問(wèn)題。也正因?yàn)槿绱�，美�?guó)人覺(jué)得個(gè)人簽字比蓋章更有效。為了保證申請(qǐng)者材料的真實(shí)性，商學(xué)院甚至要求申請(qǐng)者的每一份簡(jiǎn)歷都有簽字。所以申請(qǐng)者在準(zhǔn)備自己的個(gè)人材料時(shí)一定要注意材料的真實(shí)性。
不要太短或太長(zhǎng)。自出國(guó)留學(xué)自薦信長(zhǎng)短一般以1～2頁(yè)為佳，太短了，無(wú)法表達(dá)清楚，而長(zhǎng)篇大論，校方又厭于閱讀。
求職信怎么寫(xiě) 篇3
公司的老板大多認(rèn)為，注重小節(jié)的人對(duì)重大的事務(wù)也會(huì)謹(jǐn)慎行事。一個(gè)人做人做事是否謹(jǐn)慎可以從一封求職信中看出端倪來(lái)。你別看輕了短短的一封信，一封求職信可以顯露出一個(gè)人的嗜好、鑒別力、教育程度以及人格特性。下列幾個(gè)要點(diǎn)便是泄露一個(gè)人‘機(jī)密‘的地方。因此，寫(xiě)信人非格外留意不可。
1．紙張的選用：最好使用品質(zhì)優(yōu)良，白色的信紙。信封要配合信紙的質(zhì)料和顏色。
2．書(shū)寫(xiě)：求職者常需用親手寫(xiě)信，字體要寫(xiě)得清潔可辯，龍飛鳳舞的字跡無(wú)疑是自尋絕路。如果可能的話，使用打字機(jī)把信打出來(lái)。這樣看起來(lái)比較具有商業(yè)氣息。
3．格式：信文要適當(dāng)?shù)嘏帕性谛偶堉�，格式要一致，如采用齊頭式（或斜線式）便需全部一致，不可中途改變
4．語(yǔ)法、標(biāo)點(diǎn)和拼寫(xiě)：正確無(wú)誤的語(yǔ)法、標(biāo)點(diǎn)和拼寫(xiě)使讀信人感到舒暢，錯(cuò)誤的語(yǔ)法或拼寫(xiě)則十分明顯，一望即知，予人壞印象。尤其要注意的是，絕不可把收信人的姓名或公司名號(hào)拼錯(cuò)了。
5．信封：信封上面的地址要完整，稱謂要合時(shí)宜，信紙的折疊要適當(dāng)，大小適合信封。
6．附件：求職信函通常不須附加推薦信，除非招聘廣告有此要求。遇到這種情形，只須附上復(fù)印件即可。求職函內(nèi)附加郵票或回址信封，強(qiáng)迫對(duì)方答覆的作法不足效法，除非對(duì)方有此要求。
信函的內(nèi)容
求職信函內(nèi)容應(yīng)包括那些？通常根據(jù)所欲謀求的工作性質(zhì)而定。基本上，可以包括下列幾項(xiàng)：
1．寫(xiě)這封信的目的或動(dòng)機(jī)：通常求職信都是針對(duì)報(bào)紙上招聘廣告而寫(xiě)的。若此，信中便須提到何月何日的報(bào)紙，有時(shí)‘工作機(jī)會(huì)‘是從朋友或介紹所（如青輔會(huì)就業(yè)輔導(dǎo)中心）聽(tīng)來(lái)的，有時(shí)是寫(xiě)信人不知某機(jī)構(gòu)、公司有工作機(jī)會(huì)，毛遂自薦而寫(xiě)的'信，不論是哪一種，求職信上一定要說(shuō)明寫(xiě)信的緣起和目的。
2．個(gè)人資料：寫(xiě)信人應(yīng)述明自己的年齡或出生年月，教育背景，尤其是和應(yīng)征的職位有關(guān)的訓(xùn)練或教育科目、工作經(jīng)驗(yàn)或特殊的技能；如無(wú)實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，略述在學(xué)類似經(jīng)驗(yàn)亦可。
3．備詢?nèi)藛T或推薦人：正常的順序是先獲得這些人同意后再把他們的姓名、地址列入信中，推薦人二至三名即可。
4．結(jié)尾：求職信的結(jié)尾在希望并請(qǐng)求未來(lái)的雇主允以面談的機(jī)會(huì)，因此，信中要表明可以面談的時(shí)間。使用的句子要有特性、避免軟弱、老生常談的濫調(diào)。
機(jī)智和良好的判斷
寫(xiě)求職信要有機(jī)智和良好的判斷，下列幾點(diǎn)可供參考。
1．陳述事實(shí)，避免表示意見(jiàn)：與訓(xùn)練和經(jīng)驗(yàn)有關(guān)的事實(shí)可以陳述出來(lái)，但應(yīng)避免表示意見(jiàn)說(shuō)這些訓(xùn)練和經(jīng)驗(yàn)對(duì)所應(yīng)征的工作將有怎樣的關(guān)系或好處。
2．不要批評(píng)他人：如果你要離開(kāi)現(xiàn)職，可以說(shuō)出原因但不要用批評(píng)的方式，雇主想要了解你，而非你的工作機(jī)會(huì)。
3．不要過(guò)份渲染自我：你當(dāng)然認(rèn)為有能力，夠資格才要申請(qǐng)某一職位，但不要過(guò)份夸大自己的能力或表現(xiàn)過(guò)份信心，尤其不要說(shuō)出與事實(shí)不符的能力或特性來(lái)。
4．留意底薪：有的雇主要你提到希望的待遇。你要作良好的判斷，寫(xiě)出你覺(jué)得可行的最低薪。開(kāi)始就業(yè)的人應(yīng)知道，與其尋得一份高薪的工作倒不如找待遇尚可而有升遷機(jī)會(huì)的工作。
求職信
應(yīng)征函的第一段說(shuō)明寫(xiě)信的緣起目的，有些專家認(rèn)為不宜用分詞子句，如下列各句作為第一句。因?yàn)檫@類句子被人用得大多，顯得陳腐，失去突出的特性。
求職信怎么寫(xiě) 篇4
求職信的格式
1、稱謂
即接收并閱看信件的人的稱呼。
如果你采用第一類型的求職認(rèn)形式，一般來(lái)說(shuō)，收信人應(yīng)該是單位里有實(shí)權(quán)錄用你的人。要特別注意此人的姓名和職務(wù)，書(shū)寫(xiě)要準(zhǔn)確，萬(wàn)萬(wàn)馬虎不得。假如用人單位有關(guān)人員的姓名不熟悉，那么在求職信中可以進(jìn)接稱閱信人的職務(wù)頭銜。如"xx電了集團(tuán)公司負(fù)責(zé)人"、"xx公司負(fù)責(zé)人"、"xx集團(tuán)人事經(jīng)理"等。如果你采用第二種類型的求職信的寫(xiě)法，則稱謂名用"尊敬的領(lǐng)導(dǎo)"。
求職信的目的在于求職，因而稱謂要求嚴(yán)肅謹(jǐn)慎，要有禮貌。既不能隨隨便便，又不能過(guò)分新昵，以免給人以阿諛、唐突之嫌。
稱謂后的問(wèn)候語(yǔ)一般應(yīng)為"您好"而非"你好"，更不能用"您們好"。即便招聘人不是一人，也不能用這樣的字樣，因?yàn)檫@不僅讓人感覺(jué)不出你的問(wèn)候，反而使他們主為你才疏學(xué)淺，連起碼的常識(shí)都不懂，因?yàn)?quot;您"是不能用于復(fù)數(shù)的。
2、開(kāi)頭
求職信的開(kāi)頭應(yīng)開(kāi)宗明義，自報(bào)家門(mén)，直截了當(dāng)?shù)卣f(shuō)明求職意圖，使信的主旨明確、醒目，引起對(duì)方注意，如"我是xxx大學(xué)即將畢業(yè)的學(xué)生，想在貴公司謀求一份職業(yè)"等。
開(kāi)頭表達(dá)力求簡(jiǎn)潔，并能吸引對(duì)方讀下去。切忌虛言冗雜、客套問(wèn)候、離題萬(wàn)里，讓對(duì)方產(chǎn)生厭惡情緒。
3、主體
這部分是求職信的重點(diǎn)，書(shū)寫(xiě)形式可以多樣，但主要內(nèi)容一般是：
姓名
學(xué)歷
畢業(yè)學(xué)校
專業(yè)、輔修專業(yè)
講明自己求職的理由、目標(biāo)
重點(diǎn)介紹自己應(yīng)聘、應(yīng)征或?qū)で蠊ぷ鞯臈l件，突出自己的重要成績(jī)、特長(zhǎng)、優(yōu)勢(shì)及適合所求職的崗位
闡述自己的敬業(yè)精神
簡(jiǎn)單介紹自己的個(gè)性
總之，要做到告知情況，突出重點(diǎn)，言簡(jiǎn)意賅，具有吸引力和新鮮感，語(yǔ)氣自然。
4、結(jié)尾
求職信的結(jié)尾，主要是進(jìn)步強(qiáng)調(diào)求職的愿望，希望用人單位能給予考慮，或希望前往面談，接受單位的進(jìn)一步考察，等等。
千萬(wàn)不可加上一句"緊適盯人"的話，如："下周四我會(huì)再打電話向你問(wèn)進(jìn)一步的消息"等。用這種"強(qiáng)勢(shì)推銷(xiāo)"的方式，不僅很少能夠獲得滿意的結(jié)果，而且更可能因此讓人倒盡胃口。如果對(duì)方本來(lái)很喜歡你的信，這會(huì)兒也將因這句話而印象變差了。當(dāng)你打來(lái)電話之時(shí)，很可能就被秘書(shū)進(jìn)接拒絕了。
無(wú)論如何表達(dá)，都要注意用語(yǔ)恰當(dāng)、得體、掌握分寸，以免造成不良印象，或授人以柄，帶來(lái)麻煩。
5、致敬語(yǔ)、署名、日期
因?yàn)榍舐毿牛┣箅p方都是互相陌生的，所以更要講究必要的禮節(jié)性的致敬語(yǔ)。在正文結(jié)束后，可寫(xiě)上一句祝福語(yǔ)，或在正文結(jié)束后，緊接著下一行空兩格，寫(xiě)上"此致"二字，后面不打標(biāo)點(diǎn)；再在"此致"的下一行頂格書(shū)寫(xiě)"敬禮"二字，后面打感嘆號(hào)。同時(shí)在致敬語(yǔ)右下方，簽署求職者的姓名及具體日期。
若是手寫(xiě)署名，要注意兩點(diǎn)：一是不要過(guò)分謙恭，如寫(xiě)"您忠實(shí)的待者：xxx"等，把自己有意識(shí)地貶低；二是字跡工整，切不可用署名炫耀自己的書(shū)法，引起對(duì)方不快。
求職信的種類
求職信可以從不同的角度進(jìn)行分類，不同類別的求職信，其內(nèi)容側(cè)重點(diǎn)和行文語(yǔ)氣各有不同。
從求職者有無(wú)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的角度分，求職有畢業(yè)求職（初次就業(yè)）與重新求職（跳槽或再就業(yè)）兩種情況。與此相應(yīng)的求職信也有畢業(yè)求職信與重新就業(yè)求職信兩種。前者是指剛從大專院校畢業(yè)或即將畢業(yè)的初次求職者寫(xiě)的`求職信；后者則是指在職者打逄"跳槽"或失業(yè)下崗者欲謀新職進(jìn)所寫(xiě)的求職信。
從求職者是否獲得招聘信息的角度分，求職可分自薦求職和應(yīng)聘求職兩種情況。與此相應(yīng)的求職信也可分為自薦求職信和應(yīng)聘求職信兩種。前者是指求職者在未獲得準(zhǔn)確用人信息的情況下，主動(dòng)向用人單位冒昧寫(xiě)的帶有自我推薦性質(zhì)的求職信；后者則是有針對(duì)性地寫(xiě)給某單位以謀求一特定職位及反映自身?xiàng)l件的求職信。
從有無(wú)明確的求職目標(biāo)的角度分，求職信可分為三類：第一類是具有高度針對(duì)性的信，是針對(duì)某單位的某個(gè)人或某單位的某一個(gè)具體職位寫(xiě)的，寄一封具有很強(qiáng)感染力和說(shuō)服力的求職信，表示希望面談的要求迪是一種有效的求職方式，第二類是具有普遍性的信，適用于不同單位，可大量復(fù)制，到處"撒網(wǎng)"，這種求職信缺乏針對(duì)性，效果不佳，但也不排除選中的可能。這種信比較省時(shí)省力。第三類是綜合以上兩種求職信的特點(diǎn)，屬于"混合型"，信的主體部分不變，只是根據(jù)用人單位的性質(zhì)和需求條件增加或刪去某些內(nèi)容，開(kāi)頭和結(jié)尾注意使用準(zhǔn)確的稱呼和恰當(dāng)?shù)拇朐~即可。這種求職信比較適用，既可節(jié)省時(shí)間，又可以增加求職的成功率。
求職信怎么寫(xiě) 篇5
內(nèi)容須清楚、準(zhǔn)確正文是書(shū)信的主體，即寫(xiě)信人要說(shuō)的事。
正文從信箋的第二行開(kāi)始寫(xiě)，前面空兩格。書(shū)信的`內(nèi)容盡管各不相同，寫(xiě)法也多種多樣，但都要以內(nèi)容清楚、敘事準(zhǔn)確、文辭通暢、字跡工整為原則，此外還要謙恭有利，即根據(jù)受收信人的特點(diǎn)及寫(xiě)信人與收信人的特定關(guān)系進(jìn)行措詞（包括敬語(yǔ)謙詞的選擇，語(yǔ)調(diào)的掌握等）。
祝頌要熱誠(chéng)：正文后的問(wèn)候祝頌語(yǔ)雖然只幾個(gè)字，但表示寫(xiě)信人對(duì)受信人的祝愿、欽敬，也有不可忽視的禮儀作用。祝領(lǐng)語(yǔ)有格式上的規(guī)范要求，一般分兩行書(shū)寫(xiě)，上一行前空兩格，下一行頂格。祝頌語(yǔ)可以套用約定俗成的句式，如“此致”、“敬禮”、“祝您健康”之類，也可以另辟蹊徑，即景生情，以更能表示出對(duì)收信人的良好祝愿。
如對(duì)尊長(zhǎng)，可寫(xiě)“敬請(qǐng)福安”、“敬請(qǐng)金安”、“敬請(qǐng)大安’、“恭請(qǐng)平安”；給平輩的信，則用“順頌時(shí)棋”，春天可寫(xiě)“敬頌春安”，逢年可寫(xiě)“即請(qǐng)年安”、“此請(qǐng)歲安”，平時(shí)用“敬頌時(shí)綏”之類；按對(duì)方職業(yè)可選用不同的祝頌語(yǔ)，對(duì)學(xué)界可選用“敬請(qǐng)學(xué)安”、“撰安”、“編安”、“文棋”、“教安”、‘誨安”；對(duì)政界可選用“恭請(qǐng)鈞安”、“勛安”；對(duì)商界可選用“敬請(qǐng)籌安”、“籌綏”、“商安”、“財(cái)棋”等。
求職信怎么寫(xiě) 篇6
建議求職信大體為三段式，字?jǐn)?shù)不宜超過(guò)二百字。
1、首段要表達(dá)求職者所應(yīng)聘職位的信息來(lái)源，并簡(jiǎn)短干練的自我介紹。并強(qiáng)調(diào)自己職業(yè)規(guī)劃和對(duì)崗位的認(rèn)知。
2、中間段要簡(jiǎn)要概括自我針對(duì)求職崗位的`核心優(yōu)勢(shì)，主要呈現(xiàn)自我技能和以往學(xué)習(xí)、專業(yè)積累、工作價(jià)值等優(yōu)勢(shì)。總之，圍繞企業(yè)招聘需求，圍繞能夠體現(xiàn)求職者勝任職位的能力為主。內(nèi)容切記不要自我表白，自我有多努力，自我有多誠(chéng)懇，自我有多完美，總之，莫空洞！要讓HR看到你的職業(yè)高度，職業(yè)素養(yǎng)，和職業(yè)積累才能獲得寶貴的面試機(jī)會(huì)。
3、結(jié)尾再次表明求職者對(duì)此崗位的認(rèn)可和理解，強(qiáng)調(diào)希望盡快獲得面試機(jī)會(huì)，并留姓名及聯(lián)系方式。簡(jiǎn)歷可以附件形式發(fā)送。
注意事項(xiàng)：
1、措辭切勿隨意，要懂得一定商業(yè)禮貌用語(yǔ)；
2、格式要有層次，便于HR快速閱讀；
3、求職信有一定專業(yè)格式及祝語(yǔ)；
4、附件盡量以20xx版word格式保存；
5、如果企業(yè)無(wú)要求，慎重使用pdf，避免增加HR審閱難度而放棄打開(kāi)。
求職不單單只是簡(jiǎn)歷呈現(xiàn)，如果你可以用你的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)積累成功獲得HR好感，相信已經(jīng)贏得先機(jī)，比其他競(jìng)聘者更容易成功。
求職信怎么寫(xiě) 篇7
求職信可以展現(xiàn)出您的長(zhǎng)處，能增加獲得面試的機(jī)會(huì)。只有能體現(xiàn)個(gè)人聰明才智的求職信，才能幫助你順利地謀求到一份理想的工作。
寫(xiě)作思路
求職信也是交際的一種形式，它可以反映出一個(gè)人的專業(yè)水平，從用人單位的角度出發(fā)考慮問(wèn)題是使求職信產(chǎn)生積極效果的重要方法。求職者應(yīng)該采取換位思考的方法，通過(guò)分析用人單位提出的要求，了解他們的需要，然后有針對(duì)性地向他們提供自己的背景資料，表現(xiàn)出自己獨(dú)到的智慧與才干，使他們從你的身上看到希望，并做出對(duì)你有利的決定。
寫(xiě)作原則
根據(jù)求職的目的來(lái)布局謀篇，把重要的內(nèi)容放在篇首，對(duì)相同或相似的內(nèi)容進(jìn)行歸類組合，段與段之間按邏輯順序銜接，從閱信人的角度出發(fā)組織內(nèi)容。信件要具個(gè)人特色、親切且能體現(xiàn)出專業(yè)水平，意思表達(dá)要直接、簡(jiǎn)潔，書(shū)寫(xiě)要清晰、簡(jiǎn)單明了，內(nèi)容、語(yǔ)氣、用詞的選擇和對(duì)希望的表達(dá)要積極，充分顯示出你是一個(gè)樂(lè)觀、有責(zé)任心和有創(chuàng)造力的人。
求職信的諸多不宜
不宜太長(zhǎng)，一封求職信不能多于一頁(yè)。不宜有文字上的`錯(cuò)訛，切忌有錯(cuò)字、別字、病句及文理欠通順的現(xiàn)象發(fā)生。不宜是履歷的翻版，應(yīng)與履歷分開(kāi)，自成一體。
寫(xiě)求職信要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，用成就和事實(shí)代替華而不實(shí)的修飾語(yǔ)，恰如其分地介紹自己。要突出重點(diǎn)，針對(duì)某一單位的某一職位而求職，效果會(huì)更好。文字要順暢，字跡要工整，求職信是用人單位對(duì)求職人的一次非正式的考核，用人單位可以通過(guò)信件了解求職者的語(yǔ)言修辭和文字表達(dá)能力，可以說(shuō)求職信是用人單位對(duì)求職者取得第一印象的憑證。
求職信正確的寫(xiě)法
第一部分寫(xiě)明你要申請(qǐng)的職位和你是如何得知該職位的招聘信息的。第二部分說(shuō)明你如何滿足公司的要求，陳述個(gè)人技能和個(gè)性特征。第三部分表明你希望迅速得到回音，并標(biāo)明與你聯(lián)系的最佳方式。第四部分感謝對(duì)方閱讀并考慮你的應(yīng)聘。每封求職信應(yīng)以針對(duì)適合雇主而精心設(shè)計(jì)，以此表明你明白該公司的需要。求職信還應(yīng)包括與你所取得的成果及解決的問(wèn)題的事例，這些事例與你所申請(qǐng)的工作類型相關(guān)。
求職信應(yīng)是寄給有職位的某一特定的人，使用高檔紙書(shū)寫(xiě)，仔細(xì)校對(duì)，避免打字或語(yǔ)法方面的錯(cuò)誤，要自存副本檔案。
求職信怎么寫(xiě) 篇8
“包裝”要講究
求職信的包裝也是十分重要的。因?yàn)榭葱湃俗钕瓤吹降牟皇切诺膬?nèi)容，而是信的外觀形式。因此，一封書(shū)寫(xiě)漂亮、布局美觀的.信.會(huì)讓人感到愉快和舒服。
求職信的“包裝”主要是指：
(1)信箋的選用。
最好選用尺寸標(biāo)準(zhǔn)(A4)、質(zhì)地優(yōu)良、普通白色和無(wú)格的信箋。切忌將皺巴巴、臟兮兮、隨便找來(lái)的書(shū)寫(xiě)紙當(dāng)信箋使用。切忌使用帶有外單位信頭的信箋，這是在求職信中常見(jiàn)的現(xiàn)象，會(huì)顯得寫(xiě)信人馬馬虎虎，看上去令人不快。也不直使用色彩鮮艷或帶有香味的信箋。
(2)書(shū)寫(xiě)。
最好使用打字機(jī)或電腦將信文內(nèi)容打印出來(lái)，這樣比手書(shū)清晰、美觀。如無(wú)條件打印或有書(shū)法特長(zhǎng)，親寫(xiě)書(shū)信未嘗不可。但要清晰、工整、美觀，切忌龍飛鳳舞或有涂抹之痕。墨水顏色以藍(lán)黑為佳，忌用鉛筆和紅色墨水書(shū)寫(xiě)。另外，求職者須注意，求職信應(yīng)使用正本，不能寄求職信的復(fù)印件。
求職信怎么寫(xiě) 篇9
1、標(biāo)題
三字，要求醒目、簡(jiǎn)潔。要在信中第一行的中間位置，用較大的字體標(biāo)注“求職信”三個(gè)字，顯得大方、美觀。
2、稱呼
如果用人明確，又知道是看信的是哪位領(lǐng)導(dǎo)，可用“的……+領(lǐng)導(dǎo)稱謂”，如：尊敬的*經(jīng)理、尊敬的*廠長(zhǎng)等。如用人單位不明確，則用統(tǒng)稱“尊敬的貴單位領(lǐng)導(dǎo)”。
3、正文
是求職信的核心。開(kāi)頭語(yǔ)應(yīng)表示向?qū)Ψ降膯?wèn)候致意。主體部分包括：簡(jiǎn)介、條件展示、愿望決心和結(jié)語(yǔ)四項(xiàng)內(nèi)容。
(1)簡(jiǎn)介是概要的說(shuō)明，包括自薦人的就讀學(xué)校、專業(yè)、主修課程等，還要針對(duì)自薦的目的`作簡(jiǎn)單說(shuō)明，無(wú)須冗長(zhǎng)繁瑣。
(2)條件展示是求職信的關(guān)鍵內(nèi)容。主要寫(xiě)清楚自己的才能、特長(zhǎng)和愛(ài)好。一般畢業(yè)生寫(xiě)在校的學(xué)習(xí)生活中和在社會(huì)實(shí)踐中學(xué)到什么理論和技能，取得了何種優(yōu)異成績(jī)。除此之外還有什么特長(zhǎng)和愛(ài)好。
(3)愿望、決心要表示加盟對(duì)方組織的熱切愿望，展望單位的美好前景，希望得到認(rèn)可和接納。要寫(xiě)得自然懇切，不卑不亢。
(4)結(jié)語(yǔ)一般在正文最后按書(shū)信格式寫(xiě)上祝福語(yǔ)或“此致，敬禮”、“恭候佳音”之類的語(yǔ)句。
4、落款用工整的字體親筆簽上自己的全名。
5、日期
6、附件把獲得的技能證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)證明的復(fù)印件附在最后。
求職信怎么寫(xiě) 篇10
將信紙縱向三等分折疊，再換向折疊時(shí)讓信紙兩端故意折成一高一低。這種人一般來(lái)說(shuō)是性格謙虛樸實(shí)、講究禮儀的人。這里，將信紙兩端留出高（示對(duì)方）低（示已），是表示謙讓之意。設(shè)法將收信人的名字露在外面，是為了尊重收信人，讓收信人一打開(kāi)便看到親切的`稱呼。
將信紙縱向?qū)φ�，然后在折線處再往里折一至兩公分寬，最后橫扣對(duì)折。這又是一種折法，多見(jiàn)于公函和一些性格文靜、有一定文化修養(yǎng)的人或機(jī)關(guān)辦事員的做法。
先將信紙橫向?qū)φ郏又谌我庖唤亲鋈切螌?duì)折，然后縱橫向交叉折成長(zhǎng)方形。這種折法往往出于讓零亂的折疊使其字跡不致成句排列的目的，多為性格謹(jǐn)慎內(nèi)向的人、寫(xiě)情書(shū)或信內(nèi)有隱私者采用。
至于一些生性小氣，自卑懦弱的人折信時(shí)，則往往下意識(shí)地將信紙折成一方塊，在信封內(nèi)只占不到二分之一的位置。相反，性格豪爽或者喜歡表現(xiàn)自己的人又往往把信折疊得幾乎跟信封一樣大。
求職信怎么寫(xiě) 篇11
1.稱呼：如：尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
2.問(wèn)候：如：您好!
3.開(kāi)頭，幾句感謝的`話。如：感謝你抽空垂閱一下我的求職信
4.主體：對(duì)自己進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)單的個(gè)人自我介紹!然后介紹對(duì)貴公司的了解，我所學(xué)的知識(shí)能夠給公司帶來(lái)怎樣的價(jià)值等等。
5.尾部：有一些結(jié)束語(yǔ)，希望公司能夠邀請(qǐng)自己面試，此致(此致的格式是縮進(jìn)兩個(gè)空格)、敬禮(敬禮是頂格)最后求職人姓名、日期等等。
求職信怎么寫(xiě) 篇12
稱呼：
稱呼要恰當(dāng)對(duì)于不甚明確的單位，可寫(xiě)成“人事處負(fù)責(zé)同志”、“尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志”、
“尊敬的某某公司領(lǐng)導(dǎo)”等等;對(duì)于明確了用人單位負(fù)責(zé)人的，可以寫(xiě)出負(fù)責(zé)人的職務(wù)、職稱，如“尊敬的林教授”、“尊敬的蔣處長(zhǎng)”、“尊敬的劉經(jīng)理”等等。稱呼寫(xiě)在第一行，頂格書(shū)寫(xiě)，之后用冒號(hào)，另起一行，寫(xiě)上問(wèn)候語(yǔ)“您好”。
引言：
引言包括姓名、就讀學(xué)校、專業(yè)名稱、何時(shí)畢業(yè)等基本情況。引言的主要作用是
盡量引起對(duì)方的`興趣看完材料，并自然進(jìn)入主體部分，開(kāi)頭要引人注目，說(shuō)明應(yīng)聘緣由和目的。
主體：
主體部分是求職信的重點(diǎn)，簡(jiǎn)明扼要并有針對(duì)性地概述自己，突出自己的特點(diǎn)，
并努力是自己的描述與所聘職位要求一致，切勿夸大其詞或不著邊際。許多簡(jiǎn)歷中的具體內(nèi)容不應(yīng)在求職信中重復(fù)。盡可能地少用人稱代詞“我”，要讓人感到你想表達(dá)的是“我怎樣才能幫你”。
結(jié)尾：
信的結(jié)尾要留下你的電話、手機(jī)、Email等聯(lián)系方式，并表明如果幾天內(nèi)等不到
他們的電話，你會(huì)自己打電話確認(rèn)招聘者已收到履歷表和求職信并安排面試。語(yǔ)氣要肯定、熱情、誠(chéng)懇、有禮貌，把你想得到工作的迫切心情表達(dá)出來(lái)，請(qǐng)用人單位盡快答復(fù)并給予面試機(jī)會(huì)。通常結(jié)束語(yǔ)后面應(yīng)寫(xiě)表示祝愿或敬意的話，如“此致”、“敬禮”、“祝您身體健康、工作順利、事業(yè)發(fā)展”等等。
落款：
包括署名和日期。署名應(yīng)寫(xiě)在結(jié)尾祝詞的下一行的右后方。日期(x年x月x日)
若有附件，可在信的左下角注明。例如“附1：個(gè)人簡(jiǎn)歷”、“附2：成績(jī)表”等等。
求職信怎么寫(xiě) 篇13
如果你想引起人事經(jīng)理的注意，寫(xiě)一封求職信比較好的。求職信屬于簡(jiǎn)歷的附信，可放在簡(jiǎn)歷的前面，也可放在簡(jiǎn)歷的后面。求職信能夠很好地補(bǔ)充簡(jiǎn)歷本身缺乏描述性詞語(yǔ)的不足。
求職信格式并不固定，一般包括三到五個(gè)簡(jiǎn)短的段落，下面按五段的書(shū)寫(xiě)格式介紹一下求職信格式寫(xiě)作要點(diǎn)：
第一段應(yīng)該能夠引起招聘人員對(duì)你作為候選人的興趣，并激發(fā)閱讀者的熱情。閱讀者為什么要讀這封信？你能夠?yàn)榈杷鍪裁矗?/p>
第二段必須推銷(xiāo)你的價(jià)值。你那些能夠滿足閱讀者需要和工作要求的技能、能力、資質(zhì)和資信是什么？
第三段展示你突出的成就、成果和教育背景，它們必須能夠直接有力地支持第二段的內(nèi)容。如果可能的話，量化這些成就。
第四段必須發(fā)動(dòng)將來(lái)的行動(dòng)。請(qǐng)求安排面試，或者告訴閱讀者你將在一周內(nèi)打電話給他們，商談下一步進(jìn)程。
第五段應(yīng)該是非常簡(jiǎn)短的`一段，結(jié)束這封信并表示感謝。
一般而言，好的求職信還有下列幾個(gè)特點(diǎn)：
（1）有效的求職信應(yīng)當(dāng)易于閱讀，字體要比簡(jiǎn)歷中的字體更大，而且要簡(jiǎn)短――三到五個(gè)簡(jiǎn)短的段落就足夠了。
�。�2）求職信必須向未來(lái)的雇主介紹你和你的價(jià)值。
（3）確保在求職信上簽署姓名、日期。
�。�4）在開(kāi)頭部分，要簡(jiǎn)要說(shuō)明你是從哪里看到的招聘廣告或得到的招聘信息，你對(duì)哪個(gè)職位比較感興趣，這在無(wú)形中為人事經(jīng)理的工作幫了忙。
�。�5）求職信屬于非正式的信函，它必須能夠在雙方之間建立融洽的氛圍。所以，你要用熱情洋溢、精力充沛和令人振奮的語(yǔ)言來(lái)感染對(duì)方。
求職信怎么寫(xiě) 篇14
若想寫(xiě)出一份出色的求職信，你必須牢記以下幾點(diǎn)建議：
（1）確保求職信簡(jiǎn)短達(dá)意。絕對(duì)不要雜亂無(wú)章，言之無(wú)物。
�。�2）如果沒(méi)有被要求，不宜在求職信中談?wù)撔浇稹?/p>
（3）如果你不愿意定做每一封信，而寧愿使用格式信件，使用敬稱“尊敬的招聘主管”。（不要使用“尊敬的先生”，因?yàn)檎衅钢鞴芑蛟S是位女士。）
（4）在求職信中回避負(fù)面和相互矛盾的話題。求職信和簡(jiǎn)歷的目的是要向前跨出你最好的一條腿。那些負(fù)面材料（頻繁離職、先前的'職位終止等等）能夠在面試中采用變通的方法處理。
�。�5）確保求職信有職業(yè)風(fēng)范。
�。�6）盡量把求職信的長(zhǎng)度控制在一頁(yè)之內(nèi)。
�。�7）如果你要求提供薪金的歷史記錄和待遇要求，那么你就適度地打開(kāi)這扇“窗”（例如，不能低至中等水平），并且注明這是可以再協(xié)商的（如果可以的話）。
�。�8）在求職信中展示你獨(dú)特的解決問(wèn)題的技能，并且用特定事例加以支持。
�。�9）確保求職信中絕對(duì)不出現(xiàn)拼寫(xiě)、打印和語(yǔ)法錯(cuò)誤。
（10）如果你有求職單位的人事經(jīng)理的姓名，那么，你可在求職信的開(kāi)頭定做附信。附信專門(mén)致某個(gè)特定的個(gè)人。
�。�11）不要說(shuō)謊或者夸大其詞。你在求職信和簡(jiǎn)歷中說(shuō)的一切都必須能夠在面試中得到支持和證實(shí)。
（12）使用專用的紙張，上端寫(xiě)有你的姓名、地址和電話號(hào)碼。你的簡(jiǎn)歷要使用配套紙張――它能顯示你的檔次和職業(yè)風(fēng)范。
求職信怎么寫(xiě) 篇15
1、求職信的開(kāi)頭。開(kāi)頭要注意對(duì)收信人的稱呼。對(duì)于不甚明確的單位，可寫(xiě)成“人事處負(fù)責(zé)人同志”、“尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志”、“尊敬的某某公司領(lǐng)導(dǎo)”等等;明確用人單位負(fù)責(zé)人的，可以寫(xiě)出負(fù)責(zé)人的職務(wù)、職稱，如“尊敬的王教授”、“尊敬的張?zhí)庨L(zhǎng)”、“尊敬的李總經(jīng)理”等等。稱呼寫(xiě)在第一行，頂格書(shū)寫(xiě)，以示尊敬和有禮貌，稱呼之后用冒號(hào)，然后，應(yīng)該寫(xiě)上一句問(wèn)候語(yǔ)“您好”，在底下再接正文。
2、求職信的正文。正文是求職信的主體部分，也是求職信的核心。要從自己的專業(yè)知識(shí)、社會(huì)經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技能、性格特長(zhǎng)、能力等方面使用用人單位相信，他們需求的正是這樣的人才，你不僅有興趣，而且有能力勝任這份工作。
3、求職信的結(jié)尾。結(jié)尾應(yīng)當(dāng)寫(xiě)好結(jié)束語(yǔ)。可以提醒用人單位希望得到他們的回復(fù)或回電，或表達(dá)面談的.愿望。如可以寫(xiě)“希望得到您的回復(fù)”、“盼復(fù)”等，或留下本人的聯(lián)系電話。通常，結(jié)束語(yǔ)后面，應(yīng)寫(xiě)表示祝愿或敬意的話，如“此致”、“敬禮”、“祝您身體健康、工作順利、事業(yè)發(fā)展”等等。
4、求職信的落款。落款包括署名和日期兩部分。署名應(yīng)寫(xiě)在結(jié)尾祝詞的下一行的右后方，要注意字跡清晰。日期應(yīng)寫(xiě)在名字下(年月日)。若有附件，應(yīng)在信的左下角注明。
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