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報(bào)告

個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告

時(shí)間:2022-06-27 12:28:51 報(bào)告 我要投稿

個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告

  總結(jié)是對(duì)某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,不如我們來(lái)制定一份總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?以下是小編為大家收集的個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告,希望能夠幫助到大家。

個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告

  個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告 篇1

  去年12月份,我正式走進(jìn)飛碟新材料公司開(kāi)始了自己人生中的第一份工作。首先根據(jù)公司安排,新入職員工進(jìn)入各車間進(jìn)行為期3個(gè)月的實(shí)習(xí),由于我是應(yīng)屆畢業(yè)生,非機(jī)械類專業(yè),本身對(duì)公司機(jī)械產(chǎn)品的制造工藝和流程等比較陌生。來(lái)到車間開(kāi)始實(shí)習(xí)之前,我對(duì)工作的概念是在辦公室里學(xué)習(xí)技術(shù)資料,和同事配合交流完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作,管理好相關(guān)文件。但分配到三車間之后,車間的環(huán)境和工作條件跟我想象中有很大差異,初來(lái)乍到,我還不太適應(yīng),而且我對(duì)工作實(shí)習(xí)的思路仍舊不清楚。

  一、調(diào)整心態(tài),立足實(shí)際,適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變

  在到車間之后,我先是跟著調(diào)度們學(xué)習(xí),了解學(xué)習(xí)調(diào)度的工作內(nèi)容和崗位職責(zé),在調(diào)度的熱心指導(dǎo)下,我放松心情,抱著“既來(lái)之則安之”的心態(tài),將自己原本浮躁的情緒和心理先整理了一下,凡事要從頭做起,萬(wàn)丈高樓也要平地起。車間的實(shí)習(xí)是一個(gè)學(xué)習(xí)和鍛煉的積累過(guò)程,不論以后在公司的任何崗位,都必須清楚車間的產(chǎn)品的制造流程和宏觀角度對(duì)公司產(chǎn)品制造的細(xì)致了解,才能完全的勝任本職工作。

  從現(xiàn)在仔細(xì)回想一下,雖然車間的工作比較臟比較累,但是在同事的幫助下我學(xué)到很多知識(shí)和技能,讓我覺(jué)得在工作中受益匪淺。進(jìn)入公司以來(lái),我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真工作。現(xiàn)在三車間的實(shí)習(xí)即將告一段落,下面我簡(jiǎn)要總結(jié)下在三車間的工作情況:

  二、在三車間實(shí)習(xí)的內(nèi)容和過(guò)程

 。1)了解車間的樞紐--調(diào)度室

  根據(jù)公司分配的實(shí)習(xí)順序,首先是了解調(diào)度們的日常工作和車間的鉆機(jī)零部件的制作過(guò)程。在車間調(diào)度的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,對(duì)公司的基本產(chǎn)品,了解我們公司的生產(chǎn)狀況。我主要以觀察分析和閱讀有關(guān)工藝文件、查閱制造設(shè)備相關(guān)資料,了解和知悉調(diào)度的每日工作為主,同時(shí)與車間工人師傅們?cè)儐?wèn)相關(guān)的產(chǎn)品制造知識(shí),他們平時(shí)對(duì)工作表現(xiàn)出的辛勤認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,讓我深受鼓舞。調(diào)度工作內(nèi)容主要是對(duì)生產(chǎn)的節(jié)奏把握,保證生產(chǎn)計(jì)劃的順利進(jìn)行,做好考勤和計(jì)件工作,嚴(yán)格績(jī)效考核,激發(fā)工人的積極性,同時(shí)禁止生產(chǎn)過(guò)程中的違章現(xiàn)象。

  調(diào)度們對(duì)三車間的環(huán)境和生產(chǎn)流程十分清楚,并且要經(jīng)常去檢查進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)不足就要及時(shí)糾正,所以他們每次去車間的時(shí)候我都會(huì)跟著一起去看,有不懂的也會(huì)向他們請(qǐng)教。在調(diào)度室的時(shí)候,調(diào)度們有時(shí)候會(huì)讓我打表格,雖然是比較簡(jiǎn)單的輸入,但是厚厚的幾大本,還是費(fèi)了不少勁。雖然這樣并沒(méi)有直接和機(jī)器打交道,不過(guò)輸入的時(shí)候還是會(huì)寫到很多零件名字,增加了我對(duì)它們的熟悉程度,對(duì)整個(gè)生產(chǎn)的流程也有了更深入的了解。

  在調(diào)度室實(shí)習(xí)時(shí),主任先給我簡(jiǎn)單介紹了一下鉆機(jī)的主要組成部分,后來(lái)還閱覽了鉆機(jī)的使用說(shuō)明書及公司的宣傳冊(cè),當(dāng)看到有那么幾大本,真是覺(jué)得壓力很大,鉆機(jī)的使用說(shuō)明書上幾乎都是工程圖紙,很多都看不太懂。后來(lái)靜下來(lái)看,還是學(xué)到了很多東西,特別是宣傳冊(cè)上會(huì)著重介紹鉆機(jī)的特點(diǎn),優(yōu)缺點(diǎn)以及技術(shù)參數(shù),讓我明白鉆機(jī)的性能與參數(shù)之間的關(guān)系,如何評(píng)價(jià)一個(gè)鉆機(jī)的優(yōu)點(diǎn)所在。我了解了鉆機(jī)的主要組成,包括機(jī)架、離合器、變速箱、分動(dòng)箱、回轉(zhuǎn)器和卷?yè)P(yáng)機(jī)幾個(gè)重要的部分,其中300米以下的鉆機(jī)并不具有分動(dòng)作用,所以少了分動(dòng)箱。而鉆機(jī)中最重要的就是變速箱、分動(dòng)箱、回轉(zhuǎn)器和卷?yè)P(yáng)機(jī),所以之后我都是重點(diǎn)了解這幾個(gè)部分,對(duì)比它們的優(yōu)勢(shì)和不同。謝振權(quán)調(diào)度還帶著我走遍了各個(gè)車間,了解了各個(gè)車間的基本工作內(nèi)容及分工,包括鉗工班,噴漆班,下料車間、裝配班等。經(jīng)過(guò)調(diào)度室調(diào)度的調(diào)配和分派后,大家各司其職,按照任務(wù)目標(biāo)制定進(jìn)度,各班組則盡快在要求時(shí)間內(nèi)完成所分派的任務(wù)。調(diào)度在其中扮演了疏通和督導(dǎo)的重要角色,從而確保個(gè)班組有條不紊的進(jìn)行工作,提高了工作效率,保證了產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度。

  (2)進(jìn)入鉗工班的努力學(xué)習(xí)和辛勤工作

  在調(diào)度室實(shí)習(xí)后,我開(kāi)始了在鉗工班的實(shí)習(xí),對(duì)于鉗工其實(shí)我的初始理解很淺,想想無(wú)非就是擰擰螺絲,扭扭扳手,通過(guò)和鉗工班的師傅們了解之后才發(fā)現(xiàn)不是那樣簡(jiǎn)單。每次有新的裝配任務(wù),就要先從領(lǐng)料開(kāi)始,我會(huì)跟著師傅們一起,到倉(cāng)庫(kù)去領(lǐng)料。因?yàn)榱庥邢,所以師傅們都分配比較小的零部件讓我領(lǐng),這個(gè)時(shí)候不僅考驗(yàn)體力還要考驗(yàn)算數(shù),要是少領(lǐng)了,就很麻煩,到時(shí)候裝配到一半還會(huì)影響工作進(jìn)度。機(jī)器很重,需要叉車運(yùn)送。幾乎每次領(lǐng)料之后我都會(huì)出一身汗。到鉗工班之后我就開(kāi)始穿上了工作服,鉗工班的環(huán)境比三車間還會(huì)更差一點(diǎn),每天都有做不完的事,才剛剛組裝完一批機(jī)器,另一個(gè)任務(wù)又來(lái)了,忙的馬不停蹄,因?yàn)闄C(jī)器里面很多地方都要涂潤(rùn)滑油,很多零件例如軸承也會(huì)有油,油很容易滲入到手套里,很多時(shí)候手套才剛剛戴一天,里面就都是油了。鞋子也很容易進(jìn)油,我在鉗工班這段時(shí)間用了手套若干鞋子兩雙,雖然每天如此累,但是和師傅們相處的很融洽,有不懂的他們都會(huì)很耐心的告訴我答案。

  剛剛?cè)ャQ工班,他們就已經(jīng)在裝配鉆機(jī)了,鉗工一班裝配的是300m的鉆機(jī),我被派到了正在裝1000m鉆機(jī)的鉗工二班學(xué)習(xí)。我就從最簡(jiǎn)單的擰螺絲、用扳手開(kāi)始來(lái)體會(huì)工人師傅的辛勤勞動(dòng)是如何轉(zhuǎn)化為成果的,見(jiàn)證他們汗水的結(jié)晶。了解產(chǎn)品的生產(chǎn)流程。

  在這里我認(rèn)真學(xué)習(xí)了鉆機(jī)的種類,其中立軸式鉆機(jī)就分為普通的鉆機(jī)和煤坑道用鉆機(jī)。煤礦坑道用鉆機(jī)是一款專門用來(lái)挖煤的'鉆機(jī),又稱煤安鉆機(jī),所有的機(jī)身都貼有“MA”字樣,即是煤安的首字母,有了這兩個(gè)字樣才能下煤礦挖煤。所有的煤安鉆機(jī)的動(dòng)力都是采用防爆電動(dòng)機(jī),否則在煤礦里一旦爆炸,后果不堪設(shè)想,任何情況下都要安全第一。對(duì)于我們的設(shè)備的安全性能是一種考驗(yàn),所以這要求我們的產(chǎn)品不能出任何質(zhì)量問(wèn)題,精益求精。我們公司的高質(zhì)量的產(chǎn)品制造能力也與的企業(yè)文化密不可分,鉆機(jī)、鉆頭等產(chǎn)品的機(jī)械加工制造是分工協(xié)作,高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的產(chǎn)品,需要各車間、班組工作人員共同打造,這與我們公司對(duì)職工的愛(ài)崗敬業(yè)教育和各項(xiàng)績(jī)效考核等激勵(lì)措施是分不開(kāi)的,從而增強(qiáng)了企業(yè)職工的凝聚力和責(zé)任感,把公司當(dāng)成自己的家,公司的發(fā)展壯大也是我們職工發(fā)展事業(yè)、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的成功。

  平日里在鉗工班,我也是以多看多問(wèn)為主,但是只要是自己力所能及的事情,我也都十分樂(lè)意去做,思考和動(dòng)手相結(jié)合,才能更快的了解鉆機(jī),不懂就問(wèn),在這里也學(xué)到了很多知識(shí)。剛剛來(lái)鉗工班的時(shí)候,我連鉗子怎么使用都不知道,現(xiàn)在我已經(jīng)可以獨(dú)立完成撥叉的裝配了,開(kāi)口銷扳不下來(lái),就自己思考使用巧勁;卡環(huán)裝不到撥叉塊里面去,就重新了解鉗子的使用方法;螺絲要急用,就分析怎么才能更快的把墊圈放到螺絲上去。給機(jī)器涂潤(rùn)滑油,用裁紙刀去裁牛皮紙防止漏油,搬運(yùn)一些零部件,擰螺絲,這都是我每天的工作內(nèi)容,辛苦卻又十分充實(shí)。有時(shí)候我還打趣說(shuō),等我從鉗工班畢業(yè),說(shuō)不定就能干點(diǎn)容易的修理活兒了呢!

  在鉗工班這一個(gè)月里,我在工作中主動(dòng)干活,勤動(dòng)手、不偷懶、不喊累,每天堅(jiān)持跟著師傅們觀察學(xué)習(xí)、動(dòng)手實(shí)踐,這都培養(yǎng)了我堅(jiān)持不懈的毅力。每天和師傅們朝夕相處,我很欣賞他們的率性可愛(ài),在他們身上學(xué)到的那種對(duì)工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)精神,對(duì)我今后的工作也是一種啟發(fā)和榜樣作用,使我更加渴望對(duì)通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)補(bǔ)充相關(guān)專業(yè)知識(shí),來(lái)提高自己的工作能力。

  個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告 篇2

  光陰如梭,半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,今天站在這個(gè)發(fā)言席上,我多想驕傲自豪地說(shuō)一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒(méi)有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望”,財(cái)務(wù)工作個(gè)人小結(jié)。然而,近階段的工作檢查與倉(cāng)庫(kù)管理員的理論考試的結(jié)果,讓我切切實(shí)實(shí)看到了財(cái)務(wù)管理的許多薄弱之處,作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),我負(fù)有不可推卸的責(zé)任!皠(wù)實(shí)、求實(shí)、抓落實(shí)”,對(duì)照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,唯有先調(diào)整自己的理念,徹底轉(zhuǎn)變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項(xiàng)工作真正落實(shí)到實(shí)處,下面本人查找問(wèn)題如下:

  其一、年初至今,財(cái)務(wù)部整個(gè)條線人員一直沒(méi)有得到過(guò)穩(wěn)定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點(diǎn)頭輕腳重沒(méi)能全方位地進(jìn)行管理;

  其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導(dǎo)致工作思路不清晰,忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  其三、主觀上思想有過(guò)動(dòng)搖,未給自己加壓,沒(méi)有真正進(jìn)入角色;

  其四、忽略了團(tuán)隊(duì)管理,與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門之間缺乏溝通;

  其五、工作思路上沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí),比如目標(biāo)管理思路上不清晰,績(jī)效管理上力度不夠,出現(xiàn)問(wèn)題后處理力度不夠;

  以上幾點(diǎn)是我部門與個(gè)人存在的最主要的問(wèn)題根源,財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家、理好財(cái),更好地服務(wù)企業(yè)”是我財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!。

  “查找不足趕先進(jìn),立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,時(shí)值潤(rùn)發(fā)集團(tuán)提出“樹(shù)標(biāo)兵、學(xué)先進(jìn)、促發(fā)展、爭(zhēng)效益”活動(dòng)、潤(rùn)發(fā)機(jī)械又一度成為整個(gè)集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè),“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對(duì)口紅旗競(jìng)賽”的今天,作為個(gè)人我們要實(shí)現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價(jià)值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個(gè)人的'榮辱,作為財(cái)務(wù)管理部門,為公司實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦,學(xué)習(xí)潤(rùn)機(jī)的六種精神:艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場(chǎng)精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神,個(gè)人總結(jié)《財(cái)務(wù)工作個(gè)人小結(jié)》。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),對(duì)于“如何提高自我,服務(wù)于企業(yè)”這門必修課,我將不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),完善自我,把“學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)”融入到工作中去,重點(diǎn)將放在加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理與財(cái)務(wù)分析這二塊,下面就工作計(jì)劃與思路向大會(huì)作一匯報(bào):

  一、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé),加強(qiáng)責(zé)任考核;

  內(nèi)部管理制度通過(guò)將近一年多來(lái)的實(shí)施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財(cái)務(wù)部將結(jié)合集團(tuán)管理的要求,與有關(guān)部門進(jìn)行修正。

  部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)之間明確分工職責(zé),按照年初簽定的責(zé)任合同,組織落實(shí)強(qiáng)化到位,領(lǐng)導(dǎo)之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協(xié)助,對(duì)分管內(nèi)容加強(qiáng)責(zé)任考核力度,做到獎(jiǎng)罰分明;

  二、針對(duì)此次突擊檢查與倉(cāng)庫(kù)管理員的業(yè)務(wù)理論考試,合理調(diào)整組合人力資源,繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)力度與倉(cāng)庫(kù)管理檢查監(jiān)督力度;

  今年以來(lái),人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財(cái)務(wù)部門的力量相對(duì)比較薄弱,通過(guò)近期突擊檢查工作與倉(cāng)庫(kù)管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫(kù)房各位管理人員的特點(diǎn),一方面將對(duì)人員重新組合搭配,進(jìn)行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn),讓每一位倉(cāng)庫(kù)管理人員都要做到對(duì)各庫(kù)的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強(qiáng)培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實(shí)實(shí)提高每個(gè)管理員的業(yè)務(wù)管理水平.

  個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告 篇3

  一、 前言

  日出日落,一天天的輪回;花開(kāi)花謝,一季季的變遷 。時(shí)間在車流人流中無(wú)情的流逝, 彈指之間, 20xx 年已接近尾聲,回頭看一下20xx年的年度工作完成情況:在公司部門領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)各項(xiàng)工作認(rèn)真主動(dòng),能認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每項(xiàng)工作任務(wù),注重與同事之間的溝通交流及合作,不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的努力,現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立承擔(dān)本職崗位的工作,并堅(jiān)持一切從我做起,實(shí)事求是,努力認(rèn)真,工作力求仔細(xì),堅(jiān)守崗位工作為原則,積極主動(dòng)做好自己的本職工作,努力配合各部門的工作。在工作方面,兢兢業(yè)業(yè)、堅(jiān)守崗位,一切以工作為重,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)任務(wù);虛心向同事們學(xué)習(xí)工作方面的知識(shí),注重與同事之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作,與同事們相處融洽;工作認(rèn)真主動(dòng),按時(shí)按質(zhì)完成本職工作任務(wù)。現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  二、思想?yún)R報(bào)

  20xx年度公司員工個(gè)人工作總結(jié)為了鞏固所學(xué)的專業(yè)知識(shí),提高處理實(shí)際問(wèn)題的能力, 豐富實(shí)際工作和社會(huì)經(jīng)驗(yàn),掌握操作技能,也為了適應(yīng)當(dāng)今社會(huì)發(fā)展的需要,我始終通過(guò)理論聯(lián)系實(shí)際, 將所學(xué)知識(shí)用于實(shí)際工作上。 “態(tài)度決定一切” ,我已端正的態(tài)度和求真務(wù)實(shí)的理念,找到了明確的方向,取得正確的結(jié)果。

  二、個(gè)人工作總結(jié)

  在加入眾博的這段時(shí)間以來(lái),我認(rèn)真完成工作,努力學(xué)習(xí),積極思考,在工作方面積累了一部分經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也取得很大的進(jìn)步。

  1、抱著學(xué)習(xí)與積累經(jīng)驗(yàn)的態(tài)度,我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境,做到與各部門、各子公司同事友好相處,積極配合領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)協(xié)助工作,將本部門的工作做到有計(jì)劃、有步驟、有重點(diǎn),做到忙而不亂。

  2、根據(jù)上級(jí)的指示要求,企業(yè)策劃部根據(jù)集團(tuán)公司的“五年戰(zhàn)略規(guī)劃”工作及管理的需要,展開(kāi)了在集團(tuán)內(nèi)部的“三定”工作,即定職、定員、定編,并且同時(shí)下發(fā)了紅頭文件,對(duì)集團(tuán)各部門、各子公司的人員及崗位進(jìn)行了人員的編制與配備,及根據(jù)未來(lái)一年工作的`需要進(jìn)行了崗位編制的統(tǒng)計(jì),并進(jìn)行了整合。

  3、為了規(guī)范管理,企業(yè)策劃部編寫了集團(tuán)各部門、各子公司的程序化管理流程,目的是加強(qiáng)集團(tuán)化的管理模式,全方位的提升管理層的管理能力與執(zhí)行能力,明確各崗位的崗位職能,規(guī)范員工的行為能力。我們已經(jīng)完成了集團(tuán)公司各部門的程序化流程,尤其是目前公司正處于發(fā)展階段的各項(xiàng)產(chǎn)業(yè)流程均已實(shí)施了流程化。但是,由于集團(tuán)公司現(xiàn)正處于復(fù)蘇階段,各子公司正處于建設(shè)時(shí)期,因此有個(gè)別

  個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告 篇4

  20xx年,這是踏上幼教崗位的第七個(gè)年頭了七年,這第七年里,對(duì)于我來(lái)說(shuō),有很多的磨難,就省略去之了但是走過(guò)來(lái)了克服了自身的困難,堅(jiān)持在這個(gè)崗位上,一切以孩子為中心,兢兢業(yè)業(yè),作好自己的本職工作。具體我都做了什么,對(duì)自己做了一個(gè)簡(jiǎn)單的 總結(jié) 。

  1 和伙伴們友好相處,互相協(xié)作,做好班級(jí)管理工作。

  作為大四班的老師,為有這樣一群可愛(ài)的孩子而驕傲,自主、自立、都很有個(gè)性,愛(ài)他作為大四班的老師,能和柳老師、袁老師一起來(lái)管理這個(gè)教室,感到很幸福。來(lái)到教室的人都能感覺(jué)到快樂(lè),可謂是嘻哈 ” 一族。不過(guò)我可不光嘻哈,對(duì)待工作時(shí)有默契,互相協(xié)助,分工合作,都以主人自居,共同管理好班級(jí)。

  2 配合班主任做好班級(jí)的環(huán)境創(chuàng)設(shè)工作,環(huán)境創(chuàng)設(shè)始終圍繞主題,區(qū)域活動(dòng)始終把主題與孩子的需要互相結(jié)合。

  學(xué)期剛開(kāi)始的時(shí)候,說(shuō)實(shí)在話,內(nèi)心還隱藏了一種惰性,覺(jué)得有些事不一定要做的很完美,將就一下也無(wú)所謂,總覺(jué)得自己是配班,無(wú)所謂?墒呛髞(lái)我被班主任老師感動(dòng)了總是照顧我讓我盡量不要多走動(dòng),有什么活都是自己一個(gè)人在做,身為大四班的一份子,覺(jué)得和她比起來(lái)確實(shí)慚愧,影響下,打消了內(nèi)心的想法,以最短的速度在思想上跟上她積極主動(dòng)的做好班級(jí)的環(huán)境創(chuàng)設(shè)工作,雖然有時(shí)加班加點(diǎn),但是很快樂(lè),因?yàn)槲易龀隽顺晒。另外,區(qū)域里不斷的更新資料,真正讓 幼兒 覺(jué)得有物可玩,玩出樂(lè)趣,玩出新想法,愿意玩,會(huì)玩,玩后有成就感。特別是班的扮演區(qū),孩子們已經(jīng)編排出一系列的作品,很有可看性。為孩子們驕傲。注:本學(xué)期腿因骨折所以不是很方便)

  3 真正做到保教結(jié)合,生活中更多的關(guān)心、維護(hù)孩子,思想上解放孩子。

  和孩子們相處是快樂(lè)的孩子們和我相處也是無(wú)拘無(wú)束的上課、活動(dòng)時(shí)我老師,但我力爭(zhēng)平等, 游戲 時(shí)我朋友,大家可以互相開(kāi)開(kāi)玩笑,打破以前那種老師高高在上的感覺(jué)。所以有一次開(kāi) 家長(zhǎng)會(huì) 的時(shí)候我有的家長(zhǎng)就提出了這樣的一個(gè)問(wèn)題 “ 老師,怎么現(xiàn)在孩子好象根本不怕老師?當(dāng)即就有個(gè)家長(zhǎng)回答了對(duì)了這就是 素質(zhì) 教育 嗎!不能說(shuō)我素質(zhì)教育開(kāi)展得很好,不能妄下結(jié)論,但我努力和孩子 “ 打成一片 ” 不但要關(guān)心他生活,譬如做好衛(wèi)生工作,關(guān)心孩子的起居,衣服的增減等一般的慣例工作,還要關(guān)心孩子的思想,多和孩子交流,當(dāng)然交流的方式方法有很多,有時(shí)可以以長(zhǎng)者的姿態(tài),有時(shí)可以以朋友的姿態(tài),甚至可以裝的沒(méi)有孩子聰明,讓孩子來(lái)解答生活中遇到困難,當(dāng)然方法還有好多,只要我做到真正關(guān)心孩子,會(huì)體驗(yàn)到更多的快樂(lè)。

  4 做好家長(zhǎng)工作, 家園 密切聯(lián)系。

  3 年了和我家長(zhǎng)相處已經(jīng) 3 年了之間已經(jīng)有了工作上的默契,和家長(zhǎng)談話就感覺(jué)像跟朋友聊天一樣,就在這樣的'狀態(tài)下談孩子在幼兒園、家的情況,互相反饋,共同讓孩子進(jìn)步。另外,本學(xué)期我也比較重視家訪工作,對(duì)生病在家的孩子給予更多的問(wèn)候和關(guān)愛(ài),一般孩子有一兩個(gè)星期不來(lái)的都進(jìn)行上門探望,以更多的解孩子的情況,付出迎來(lái)了家長(zhǎng)更好的配合幼兒園的工作。

  以上只是對(duì)工作的一點(diǎn)感慨,些微的總結(jié),還有很多地方做的不夠,尤其是還要加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)意識(shí),雖然工作已經(jīng) 7 年了但并沒(méi)有什么更大的突破,必需要不斷的反思,更重要的還要學(xué)習(xí),需要不時(shí)的進(jìn)步以展現(xiàn)自己的新面貌,常對(duì)孩子們說(shuō) “ 加油!孩子 ” 現(xiàn)在要對(duì)自己說(shuō) “ 加油吧!

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