- 相關推薦
公共機構節(jié)能工作自評報告（通用11篇）
在生活中，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，寫報告的時候要注意內(nèi)容的完整。相信許多人會覺得報告很難寫吧，以下是小編幫大家整理的公共機構節(jié)能工作自評報告，希望對大家有所幫助。
公共機構節(jié)能工作自評報告 1
按照《市機關事務服務中心關于開展20xx年度考核的通知》文件要求，嚴格對照《20xx年度公共機構節(jié)能工作考核評價標準（各縣區(qū)）》涉及的十一大類評價內(nèi)容，本著實事求是、客觀公正的原則，以所做工作為依據(jù)，高標準、嚴要求地逐項逐條進行自我檢查和自我評價。經(jīng)過我們認真深入分析，我縣分數(shù)為84分�，F(xiàn)將自查自評情況如下：
一、節(jié)能目標完成情況
據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門能源統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)匯總，20xx年全縣公共機構能源消費總量為11857.96噸標煤，其中電力1060.2992萬千瓦時、原煤0.8181萬噸、汽油59.6134萬升，柴油3.2824萬升，其他能源合計4028.7噸標煤。
�。ㄒ唬┤司C合能耗情況
20xx年全縣公共機構用能總人數(shù)為74443人，人均綜合能耗159.2891千克標煤，同比上升11.3%。
�。ǘ﹩挝唤ㄖ娣e能耗情況
20xx年全縣公共機構建筑總面積為77.582萬平方米，單位建筑面積能耗14.41千克標煤每平米，同比上升44.82%
�。ㄈ�20xx年全縣公共機構節(jié)能目標完成情況
根據(jù)《市公共機構節(jié)約能源資源“十三五”規(guī)劃》和省市年度節(jié)能目標任務。為完成年度節(jié)能目標，全縣上下克服能源消耗因機構和編制增加、辦公條件改善等剛性增長因素影響，深入貫徹落實《市公共機構節(jié)能辦法》，緊緊圍繞開展公共機構節(jié)能工作的各項要求和規(guī)定，結合我市實際，堅持把公共機構節(jié)能工作與中心工作同安排，同部署，同督促，同落實，從加大宣傳引導，健全管理體制和機制，強化日常管理，加強監(jiān)督檢查等四方面提出了明確要求，經(jīng)過全縣各級公共機構節(jié)能工作人員的共同努力，排除客觀原因，20xx年全縣基本完成了年節(jié)能目標任務。自查自評得分20分 。
二、節(jié)約用水完成情況
根據(jù)《市公共機構節(jié)約能源資源“十三五”規(guī)劃》和省市年度節(jié)水目標任務，20xx年全縣公共機構耗水總量為40.7098萬立方米，人均用水量5.47立方米，較20xx年用水總量下降了18.23%。人均用水量下降了26.38%，超額完成了20xx年節(jié)水目標任務。
自查自評得分10分。
三、組織領導與制度建設情況
抓住中央關于生態(tài)文明建設“五位一體”戰(zhàn)略部署、厲行節(jié)約反對浪費制度深入實施的契機，縣公共機構節(jié)能工作領導小組定期召開會議，研究、安排、部署各項工作，完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直公共機構節(jié)能組織管理體系，推動全縣公共機構節(jié)能工作順利有序開展。健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門公共機構節(jié)能工作負責人、聯(lián)縣公共機構節(jié)能工作體系。積極推動《縣公共機構節(jié)能考核辦法》的出臺，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門公共機構節(jié)能工作年度考核評價機制和相關激勵約束和監(jiān)督管理機制的制定。結合工作實際，進一步修訂完善《縣公共機構節(jié)能管理辦法》，為我縣的公共機構節(jié)能工作有效開展提供了有力的制度保障。
自查自評得分4分
四、工作部署與任務分解
為貫徹落實省、市關于加快推進生態(tài)文明建設的戰(zhàn)略部署，深入推進全縣公共機構節(jié)能工作，自公共機構職能從縣機關事務服務中心劃轉至我辦以來,積極組織召開了全縣公共機構節(jié)能工作會議，科學、扎實、細致的安排部署了年度公共機構節(jié)能工作。印發(fā)了《縣人民政府辦公室關于20xx年公共機構節(jié)約能源資源統(tǒng)計工作的通知》，分解下達了年度目標任務。根據(jù)《市公共機構節(jié)約能源資源“十三五”規(guī)劃》和有關政策精神，認真總結“十二五”取得的成績和經(jīng)驗，深入研究謀劃“十三五”工作的思路和舉措，科學論證“十三五”規(guī)劃的目標和任務，廣泛征求意見建議，結合我縣公共機構節(jié)能工作實際，按照《縣公共機構節(jié)約能源資源“十三五”規(guī)劃》，并對照全縣“十三五”公共機構節(jié)約能源資源強度目標分解下達各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位節(jié)能強度目標。
自查自評得分6分。
五、監(jiān)督考核
按照《縣公共機構“十三五”節(jié)能規(guī)劃》、《縣公共機構節(jié)能管理辦法》、《縣公共機構節(jié)能考核暫行辦法》，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門公共機構節(jié)能工作進行督促檢查，全面客觀評價工作成效，認真查找問題和薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地提出整改意見，督促整改落實，嚴格兌現(xiàn)獎懲，進一步增強了公共機構節(jié)能工作的憂患意識和責任意識，調(diào)動了各公共機構節(jié)能降耗的積極性和主動性，為公共機構節(jié)能工作的開展夯實了基礎。
自查自評得分5分。
六、重點工作
一是開展節(jié)約型公共機構示范單位創(chuàng)建活動。按照省市對開展節(jié)約型公共機構示范單位創(chuàng)建工作的要求，精心組織、周密部署，結合實際制定創(chuàng)建方案，通過自評和實地核查評估，嚴格預選節(jié)能示范單位。對具備創(chuàng)建條件的節(jié)能示范單位發(fā)放高效節(jié)能產(chǎn)品，確保創(chuàng)建工作的進度和質(zhì)量。在政務大廈已創(chuàng)建省級公共機構節(jié)約型示范單位基礎上，積極申請創(chuàng)建國家級節(jié)能示范單位。
二是按照《縣機關節(jié)水型單位創(chuàng)建工作方案》，積極組織開展節(jié)水型單位建設，10%以上的市級機關已建成節(jié)水型單位。
三是在現(xiàn)有公共機構重點用能單位名錄庫的基礎上，我辦通過實地復核，并進行了更新公示；督促各重點用能單位對工作情況及能源資源消費情況上交了專項分析報告。
自查自評得分8分。
七、計量統(tǒng)計工作
結合實際編制了《縣公共機構能源資源消費統(tǒng)計制度實施方案》，堅持把能耗統(tǒng)計作為一項常規(guī)性、基礎性工作抓緊抓好，各級公共機構均指定專人負責能耗統(tǒng)計工作，進一步完善了全縣公共機構名錄庫，充分利用公共機構能耗統(tǒng)計信息系統(tǒng)，各級公共機構100％通過信息化手段報送能耗統(tǒng)計數(shù)據(jù)，提高了統(tǒng)計工作效率和工作水平，促進了公共機構節(jié)能信息化建設。督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門嚴格按照能耗統(tǒng)計工作要求，認真收集、整理原始數(shù)據(jù)，按時報送能耗統(tǒng)計報表，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)不漏項、不缺項，真實、完整，全面客觀反映本級、本部門公共機構實際用能狀況，按時上報了20xx年度全縣公共機構能耗統(tǒng)計數(shù)據(jù)和分析報告。
自查自評得分7分。
八、綠色行動
我們在機關大灶率先推廣應用了節(jié)能爐灶（天然氣），安裝了高效油煙凈化設備。對部分公共機構據(jù)中心按綠色數(shù)據(jù)中心相關標準建設或改造。
自查自評得分2分。
九、重點工程
一是開展節(jié)約型公共機構示范單位創(chuàng)建活動。按照省市對開展節(jié)約型公共機構示范單位創(chuàng)建工作的要求，精心組織、周密部署，結合實際制定創(chuàng)建方案，通過自評和實地核查評估，嚴格預選節(jié)能示范單位。對具備創(chuàng)建條件的節(jié)能示范單位發(fā)放高效節(jié)能產(chǎn)品，確保創(chuàng)建工作的進度和質(zhì)量。預創(chuàng)建節(jié)能示范單位1家。二是按照《縣機關節(jié)水型單位創(chuàng)建工作方案》，積極組織開展節(jié)水型單位建設，10%以上的市級機關已建成節(jié)水型單位。目前，縣直機關已基本實現(xiàn)了高效照明產(chǎn)品普及，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)高效光源使用率達到60%以上，LED等固體光源使用率達到10%以上。三是推進資源循環(huán)利用，建立廢舊物品回收體系，與有資質(zhì)的企業(yè)建立定點定期回收機制，重點做好廢舊電子產(chǎn)品、辦公用品回收處理工作，在政務大廈建立了廢舊文件資料回收利用體系。一是按照國家、省、市有關要求，運用新技術開展燃煤鍋爐改造。凡是使用燃煤鍋爐的公共機構，到20xx年底全部改為使用電能或者天然氣等清潔環(huán)保能源。二是積極推廣節(jié)能技術應用。加快用能設備節(jié)能改造，逐步淘汰高能耗用電設備，并在綜合考慮費效比的基礎上，采用變頻調(diào)速、無功補償?shù)裙?jié)電技術，提高能效水平；要積極應用節(jié)能新產(chǎn)品，開展“綠色照明”行動，逐步淘汰高能耗燈具，公共場所的照明，應安裝延時開關；加強節(jié)能產(chǎn)品政府采購的管理，健全節(jié)能產(chǎn)品評審監(jiān)督制度，不斷擴大節(jié)能產(chǎn)品政府采購的范圍，促進節(jié)能產(chǎn)品和技術的`推廣
自查自評得分9分。
十、節(jié)能宣傳與培訓
按照市上開展公共機構節(jié)能宣傳周活動的要求，在全縣范圍內(nèi)開展形式多樣的公共機構節(jié)能宣傳和培訓活動，注重節(jié)約意識引導和節(jié)能素質(zhì)培養(yǎng)。節(jié)能宣傳周期間，全縣積極開展綠色低碳出行宣傳倡議活動、廢舊商品回收利用宣傳活動、抵制商品過度包裝宣傳倡議活動。為在全縣公共機構中中營造濃厚的宣傳氛圍，讓節(jié)能意識全面深入人心，起到人人節(jié)能，全社會節(jié)能的效果，我縣制作了8條宣傳橫幅，16平米的宣傳展板，印制2500多份節(jié)能宣傳周宣傳單，12日在政務大廈對面仇池廣場舉行了活動啟動儀式，積極向各公共機構工作人員和社會各界群眾講解節(jié)能政策及節(jié)能環(huán)保小常識，倡導公共機構工作人員減少一次性用品消耗，減少待機能耗；開展停開空調(diào)、停運電梯、關閉公共區(qū)域照明燈體驗活動；引導大家步行出行，少開車，多乘公共交通工具，騎自行車或步行上下班；倡導養(yǎng)成隨手關電器、隨手擰緊水龍頭的好習慣；以低碳環(huán)保的辦公模式和出行方式體驗能源緊缺，支持節(jié)能低碳行動，讓綠色環(huán)保理念最大限度的深入人心。得到了社會各界的積極響應，受到了大家的好評。一些居民、中學生還積極來到節(jié)能宣傳現(xiàn)場，向工作人員現(xiàn)場了解節(jié)能知識，詢問生活中的一些節(jié)能小竅門，工作人員耐心細致地一一解答。同時，我縣還積極邀請縣電視臺加大了報道力度，在縣電視臺黃金時段對公共機構活動發(fā)起了倡議并播報了倡議書；在仇池廣場大屏幕播放了節(jié)能小常識；在城區(qū)主干道LED廣告牌節(jié)能宣傳標語；并通過公眾微信好喝官方微博向全社會發(fā)起倡議。引導社會各界積極參與，對一些單位工作不重視，敷衍塞責，宣傳工作不重視、節(jié)能工作做的不實的單位，及時進行了公開曝光，從而有力保障了節(jié)能宣傳活動的正常、有序開展。全國低碳日當天，除必要公務用車外，其余公務車及機關干部職工私家車一律停駛一天，辦公室全體干部也帶頭步行、騎自行車或乘坐公共交通工具等綠色出行方式上下班，號召廣大干部職工積極參與到“全國低碳日”活動中來。及時組織公共機構節(jié)能工作人員參加由國管局聯(lián)合清華大學舉辦的公共機構節(jié)能管理遠程培訓，通過培訓學習，節(jié)能工作人員學到了先進的節(jié)能知識，提高了節(jié)能工作水平。
自查自評得分10分。
十一、節(jié)能推進措施與資金落實
推動鼓勵集中辦公區(qū)、學校、醫(yī)院等公共機構應用合同能源管理等市場化方式實施節(jié)能改造，縣發(fā)展改革、工信、財政等部門積極推廣應用新能源、可再生能源及資源綜合利用項目。已擬文申請解決公共機構節(jié)能工作經(jīng)費，并建議縣級財政按照省市要求將公共機構節(jié)能改造和專項工作經(jīng)費納入縣級財政預算。
自查自評得分4分。
十二、存在的困難和問題
一年來，我縣公共機構節(jié)能工作雖然取得了一些成績，但與省市公共機構節(jié)能工作要求還有一定差距。主要表現(xiàn)在：一是隨著辦公條件的改善，全縣公共機構用能剛性增長趨勢明顯；二是大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)縣直單位節(jié)能管理工作人員變動頻繁，專業(yè)知識難以適應工作需要，工作的連續(xù)性難以保證；三是全縣公共機構量大面廣，縣鄉(xiāng)兩級未建立公共機構節(jié)能改造資金預算，節(jié)能改造滯后，推廣應用節(jié)能新技術新產(chǎn)品存在困難；四是縣級節(jié)能監(jiān)督考核和激勵約束機制尚未建立，公共機構節(jié)能工作總體上還處于被動狀態(tài)，機關干部節(jié)能意識仍需進一步加強；五是公共機構實施合同能源管理項目的財政獎勵政策門檻較高，專項補助資金標準較低，節(jié)能服務公司參與公共機構節(jié)能改造的積極性較低，吸引社會資金參與公共機構節(jié)能改造難度較大。
針對以上問題，我們將在今后的工作中采取有效措施，認真加以改正：一是繼續(xù)深入開展節(jié)約型公共機構示范單位創(chuàng)建活動，深化干部職工的節(jié)能意識；二是進一步鞏固完善公共機構節(jié)能管理的長效機制，完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直公共機構節(jié)能組織管理體系建設，推行能耗定額管理，完善節(jié)能統(tǒng)計、監(jiān)測、審計、考核體系，健全節(jié)能預警機制，落實獎懲措施，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門公共機構節(jié)能工作年度考核評價機制和相關激勵約束和監(jiān)督管理機制的制定；三是持續(xù)開展節(jié)能業(yè)務指導和培訓，督促公共機構節(jié)能工作人員掌節(jié)能政策和知識，提高工作能力；四是建立能耗統(tǒng)計工作的表彰獎勵機制，定期對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門能耗統(tǒng)計員進行評比和表彰獎勵。
公共機構節(jié)能工作自評報告 2
按照《xx縣人民政府關于深入推進公共機構節(jié)能工作的意見》要求，縣住建委高度重視，結合自身實際，理清思路、細化措施，對機關各科室及委屬各單位的節(jié)能工作進行了全面徹查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、高度重視，加強組織領導
為進一步加強公共機構節(jié)能管理，我委將節(jié)能工作納入重要議事日程，成立了由主要領導任組長，各分管領導任副組長，各科室、單位主要負責人為成員的節(jié)能工作推進領導小組，不定期進行督導，對工作中遇到的問題及時進行研究，確保落實好節(jié)約資源能源的各項要求。同時，將節(jié)能降耗工作各項任務進行了仔細分解，落實到相關責任科室，目前由辦公室牽頭負責、各科室協(xié)調(diào)配合、專人負責統(tǒng)計的工作格局逐步形成。
二、多措并舉，切實降低能耗
�。ㄒ唬┘訌娝枷虢逃Ｍㄟ^組織廣大干部職工認真學習《公共機構節(jié)能條例》和開展節(jié)能政策法規(guī)知識競賽，進一步增強了節(jié)能降耗意識，牢固樹立了“節(jié)約光榮、浪費可恥”的思想意識，摒棄了節(jié)約資源“事不關已”和“花公家錢不心疼”的錯誤觀念，逐步養(yǎng)成了事事、處處節(jié)能的好習慣。
�。ǘ┙档娃k公能耗。一是節(jié)約用水用電。堅決杜絕“長流水、長明燈”現(xiàn)象，提倡自然采光辦公，養(yǎng)成人走燈滅的好習慣。合理設置辦公室空調(diào)溫度，夏季空調(diào)溫度不低于26度，冬季空調(diào)溫度不高于20度。二是節(jié)約公車用油。加強公務用車的日常管理，提倡近距離辦事步行前往，在公務活動中，提倡集中乘車，科學調(diào)度。嚴格執(zhí)行定點加油制度，實行定點加油、�？▽Ｓ�、統(tǒng)一管理；非工作日、非工作時間車輛集中停放，節(jié)假日實行封閉管理；實行用車申報制度，杜絕公車私用。三是節(jié)約辦公用紙。年初，對歷年的辦公用紙各項指標進行了橫向比較，更換了性價比高的紙張。積極推行電子政務，實行無紙化辦公，委屬各單位、機關各科室之間傳遞非涉密文件、資料時，均使用辦公自動化網(wǎng)絡，初始文件盡量使用電子文檔傳閱，文件資料原則上雙面打印。四是節(jié)約經(jīng)費。倡導使用節(jié)能產(chǎn)品，盡量避免使用一次性辦公用品。
（三）創(chuàng)新節(jié)能機制。每周各科室、單位向辦公室報送能源資源統(tǒng)計報表，同步實施能耗監(jiān)測和統(tǒng)計報告專人負責制，及時掌握全委能源消耗各類指標，為進行能耗狀況分析和進一步完善節(jié)能工作奠定了基礎。
三、正視問題，找準努力方向
雖然在上半年的公共機構節(jié)能工作中，基本完成了各項目標任務，但與其他單位相比較，還有很大差距。工作中仍然存在一些問題：一是公共機構節(jié)能意識有待進一步提高，個別科室、職工對節(jié)能降耗工作重要性認識不夠到位，節(jié)約資源意識、保護環(huán)境意識不夠強。二是節(jié)能降耗統(tǒng)計工作需進一步加強，由于目前基礎數(shù)據(jù)收集難度大，很難對單位能耗情況實時精確監(jiān)測。
今后工作中，重點做好以下三方面工作：
�。ㄒ唬┘哟蠊�(jié)能降耗督查力度。節(jié)能工作領導小組制定切實可行的實施方案，嚴格落實目標責任制，逐步實現(xiàn)高能耗項目與節(jié)能降耗指標掛鉤，不斷規(guī)范用能行為。
�。ǘ┘哟蠊�(jié)能降耗宣傳力度。制定周密細致的'宣傳方案，采取靈活多樣的節(jié)能活動，宣傳節(jié)約能源的必要性、重要性，進一步提高節(jié)能意識，營造住建系統(tǒng)濃厚的節(jié)能氛圍。
�。ㄈ┙∪晟乒�(jié)能管理制度。進一步修訂辦公用品、公務用車、用電用水設備等的使用制度，規(guī)范使用行為、明確使用目的、追究使用責任，使公共物品的使用有章可循、有據(jù)可依。
公共機構節(jié)能工作自評報告 3
為了推動公共機構節(jié)能，提高公共機構能源利用效率，依法推進全鄉(xiāng)公共機構節(jié)能工作，鄉(xiāng)公共機構節(jié)能工作領導小組成員組成節(jié)能績效自查小組，對全鄉(xiāng)進行績效自查�？冃ё圆椴扇 奥�、查、評”的方式進行：聽取公共機構節(jié)能工作情況匯報、核實驗證并根據(jù)檢查情況按照《xx鄉(xiāng)公共機構節(jié)能工作績效考核評分標準》逐項進行打分。自查情況如下：
1、組織領導方面：能夠做到有管理組織和工作人員；將節(jié)能工作納入全年工作計劃，及時研究部署工作。
2、宣傳和培訓方面：能夠做到制定宣傳培訓計劃；學習節(jié)能知識；全年組織節(jié)能宣傳活動兩次。
3、節(jié)能規(guī)劃方面：能夠做到編制公共機構節(jié)能規(guī)劃，按年度分解落實；節(jié)能規(guī)劃及實施方案在規(guī)定時間內(nèi)上報備案；制定年度節(jié)能計劃及實施方案并組織實施。
4、能耗統(tǒng)計方面：能夠做到專人負責能源消耗統(tǒng)計，建立能耗統(tǒng)計臺帳；在規(guī)定時間內(nèi)報送能耗統(tǒng)計報表；數(shù)據(jù)真實、準確；項目填報完整；按要求參加能耗統(tǒng)計培訓。
5、建立聯(lián)絡制度方面：能夠做到明確聯(lián)絡員，建立聯(lián)絡制度，明確工作職責；按時參加工作會議，提出節(jié)能工作措施及建議；工作信息交流。有價值信息3條。
6、節(jié)能管理方面：能夠做到設立能源管理崗位，實行能源管理崗位責任制；建立和執(zhí)行能源審計制度；制定了節(jié)能采購管理制度。
7、車輛油耗管理方面：能夠做到完善公務用車使用管理制度；制定節(jié)能駕駛規(guī)范，封存停駛、定點加油、定點維修、定點保險。
8、用電管理方面：能夠做到制定和完善節(jié)約用電制度；積極推廣使用高效節(jié)能照明產(chǎn)品；優(yōu)化照明系統(tǒng)設計，改進電路控制方式；采用節(jié)能灶具和設備。
9、用水管理方面：能夠做到制定和完善節(jié)約用水制度；采用節(jié)水型器具，配備節(jié)水設備；用水設備維護和管理；全年沒有“跑冒滴漏”和自來水直接沖洗拖布、車輛現(xiàn)象。
10、辦公用品管理方面：能夠做到制定和完善辦公用品采購、配備和領用制度，積極使用低能耗環(huán)保辦公設施。
11、監(jiān)督檢查方面：能夠做到制定節(jié)能績效自查辦法或標準；定期開展節(jié)能專項監(jiān)督檢查，獎懲公示。
對公共機構節(jié)能績效自查的`最終結果予以通報，并評選出公共機構節(jié)能工作先進單位和先進個人；對考核成績不達標的或出現(xiàn)嚴重能源浪費行為的予以批評，限期改正并在一個月內(nèi)向鄉(xiāng)政府作出書面報告并提交整改方案。全鄉(xiāng)公共機構節(jié)能工作全面納入鄉(xiāng)政府績效自查，占有一定的分值比例，實行量化考核，自查結果作為鄉(xiāng)政府對公共機構領導班子和部門領導干部績效考核評價的重要依據(jù)。
公共機構節(jié)能工作自評報告 4
根據(jù)《xx區(qū)公共機構節(jié)能工作監(jiān)督考核辦法》和《xx區(qū)20xx年度公共機構節(jié)能工作考核評分表》有關要求，區(qū)總工會積極行動，認真落實，對機關各部室及下轄單位的節(jié)能工作進行了全面自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、高度重視，加強組織領導
為使公共機構節(jié)能工作順利開展，建立健全公共機構節(jié)能管理制度，區(qū)總工會將節(jié)能工作納入重要議事日程，制定了區(qū)總工會節(jié)能工作實施方案，成立了由主要領導任組長，各分管主席任副組長，各部室、單位主要負責人為成員的公共機構節(jié)能工作推進領導小組。同時，將年度節(jié)能工作各項工作任務進行了分解，落實到相關責任部室，形成了由辦公室牽頭負責，各部室協(xié)調(diào)配合，專人負責統(tǒng)計的工作格局，做到了工作結構健全、分工明確、責任落實。
二、多措并舉，狠抓節(jié)能管理
1、深入開展宣傳培訓。經(jīng)常性開展節(jié)能降耗宣傳活動，在公共部位及應用設備旁張貼標語和條幅，大力開展節(jié)能減排宣傳工作，從而增強廣大干部職工的節(jié)能識，牢固樹立了“節(jié)約光榮、浪費可恥”的思想意識，摒棄了節(jié)約資源“事不關已”的錯誤觀念，將節(jié)能減排工作變?yōu)橹鲃有袨�。有針對性地組織單位人員開展節(jié)能技術和知識培訓，發(fā)放宣傳培訓資料和教材，提高節(jié)能管理能力和操作運行水平。
2、加強節(jié)能技術改造。對本單位高能耗、高污染設備有計劃實施技術改造。重點抓好照明、電熱開水器、信息機房等耗能設施設備的節(jié)能改造。積極應用節(jié)能技術，用水器具更換為節(jié)水器具。衛(wèi)生間推廣使用節(jié)水型器具，杜絕跑冒滴漏和長流水現(xiàn)象。設備采購通過政府平臺的方式，新購用能設備符合國家節(jié)電、節(jié)水和環(huán)保要求。
3、降低辦公能耗。一是建立和落實辦公用品采購、配備和領用制度。辦公用品的采購和配備一般采購能耗低、優(yōu)質(zhì)、廉價的辦公設備，不采購高能耗辦公用品。嚴格執(zhí)行國家有關優(yōu)先或強制采購節(jié)能產(chǎn)品的有關規(guī)定，加大節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府集中采購力度。并且對于配備的用品進行不定期的檢查，領用物品時由辦公室進行認真地統(tǒng)計，完善物品領用制度。二是推進無紙化辦公，紙張充分利用，雙面使用紙張。積極推廣使用環(huán)保再生紙，減少使用一次性用品，限制使用塑料購物袋，開展垃圾分類處理等專項活動。三是減少一次性簽字筆和紙杯的使用數(shù)量。辦公室內(nèi)基本不使用一次性簽字筆，公務接待盡量使用瓷杯，嚴格控制一次性紙杯的使用數(shù)量，紙杯的使用基本是對于外來人員，單位里的工作人員自帶水杯或茶杯。
三、明確節(jié)能指標，落實工作責任
20xx年，區(qū)總工會實現(xiàn)了公共機構節(jié)能目標：完成全年的`能耗統(tǒng)計和報送工作，實現(xiàn)本年度的節(jié)水、節(jié)電和人均能耗總體水平降低的目標任務。并積極推廣使用高效節(jié)能照明燈。
四、正視問題，找準努力方向
在20xx年的公共機構節(jié)能工作中，基本完成了全年各項目標任務。但在通過自查，仍然發(fā)現(xiàn)存在一些問題，特別是公共機構節(jié)能的意識還有待進一步提高，個別部室、職工對節(jié)能降耗工作的重要性認識不到位，節(jié)約資源意識、環(huán)境保護意識不夠強。今后的`工作中，要努力抓好以下幾方面的工作：
一是加大節(jié)能降耗監(jiān)督檢查力度。節(jié)能工作的領導小組要加強對水電、辦公用品的使用、公務活動用車的使用等進行監(jiān)督和檢查，嚴格落實目標責任制，切實控制高能耗資源的增長，逐步規(guī)范用能行為，走節(jié)約化、可持續(xù)發(fā)展的道路。
二是加大節(jié)能降耗宣傳力度。制定周密細致的宣傳方案，圍繞每年的節(jié)能宣傳周活動主題，切實搞好節(jié)能宣傳日活動，采取多種形式向全體干部職工宣傳節(jié)約能源的必要性、重要性，切實提高工作人員的節(jié)能意識，營造濃厚的節(jié)能氛圍。
三是建立健全完善節(jié)能管理制度。健全辦公用品、公務活動用車、用電用水設備等的使用制度，規(guī)范使用行為，明確使用目的、追究使用責任，使公共物品的使用有章可循。完善節(jié)能措施，把節(jié)能基礎工作做的更加扎實，切實保證區(qū)總工會節(jié)能考核目標的全面完成。
公共機構節(jié)能工作自評報告 5
今年以來，疾控中心認真貫徹落實國務院《公共機構節(jié)能條例》進一步加強節(jié)能工作，使節(jié)能工作取得了初步成效。現(xiàn)將我中心今年節(jié)能降耗工作自查情況報告如下：
一、領導重視，認識統(tǒng)一，帶頭做好節(jié)能工作。
疾控中心領導高度重視節(jié)能工作，思想認識統(tǒng)一，帶頭貫徹《公共機構節(jié)能條例》。召開節(jié)能專題會議，制定計劃，研究部署節(jié)能工作，會議要求：我中心公共機構節(jié)能工作要從我們領導做起，要從現(xiàn)在做起，要從自身做起，要做到在能源上實行節(jié)約減少浪費。要做好節(jié)電、節(jié)水工作。嚴格控制空調(diào)使用，夏季空調(diào)室內(nèi)溫度不超過26度，冬季室內(nèi)溫度不低于20度，不使用空調(diào)。辦公用電器，人不在時一律要關閉，杜絕只開不關，杜絕長明燈。要使用節(jié)能燈泡，節(jié)能開關；在節(jié)水方面，要杜絕長流水，杜絕滴、滲、漏；在節(jié)約辦公用紙方面，初始文件能盡量用電子文檔傳閱，也可使用打印過的廢紙出初始文稿和初始文件，這也是節(jié)約用紙減少浪費的一個好方法。做好節(jié)能的檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題要立即糾正。
二、加強組織領導，狠抓責任落實。
為大力開展機關節(jié)能工作，我中心成立專項工作領導小組，對我中心節(jié)能降耗工作進行指導和檢查。制定了節(jié)能計劃和實施方案，并配備了一名節(jié)能聯(lián)絡員，及時填送能源統(tǒng)計報表。
三、注重抓好節(jié)能制度和有關措施的落實工作。
嚴格按照《公共機構節(jié)能條例》規(guī)定和要求，抓好工作落實。一是開展節(jié)能宣傳，營造節(jié)能氛圍。通過制作宣傳版面、張貼節(jié)能提示簽等形式，宣傳節(jié)能常識，倡導科學發(fā)展理念，營造節(jié)能氛圍，使大家養(yǎng)成人走關燈、關電腦、關打印機、關空調(diào)、關飲水機、關燒水器、洗手后關水、節(jié)約用紙的良好習慣，營造起“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的良好氛圍。二是強化節(jié)能意識，實施節(jié)能管理。通過開展節(jié)能宣傳教育，強化節(jié)能意識，把節(jié)能理念、方法和技巧運用到具體工作中去。例如在機關內(nèi)大力推廣節(jié)能燈具的使用；將過期的舊報紙、舊書刊集中回收處理。2009年以來，我中心建立了降低油耗、降低電耗、降低水耗三項統(tǒng)計，并有專人負責，建立統(tǒng)計臺帳，每季度與上年度進行分析對比，
讓能耗在總量上比年度低。今年上半年總能耗與上年度上半年相比下降6%，節(jié)油2%，節(jié)水（人均）3%，節(jié)電（人均）4%。
四、積極配合政府節(jié)能產(chǎn)品推廣工作。
我辦把節(jié)能設備的推廣和使用作為學習實踐科學發(fā)展觀，積極配合政府節(jié)能產(chǎn)品推廣工作，采購使用節(jié)電新產(chǎn)品、新材料，逐步改造更新達不到節(jié)電效果的設備。
五、20xx年下半年節(jié)能工作打算。
�。ㄒ唬┻M一步抓好節(jié)能降耗的宣傳教育工作。廣泛開展節(jié)能宣傳教育，進一步宣傳節(jié)能降耗工作的重大意義，增強干部職工節(jié)能降耗意識，要牢固樹立“節(jié)約光榮、浪費可恥”的`思想，克服節(jié)約資源“事不關已”等錯誤認識和“花公家錢不心疼”的錯誤觀念，養(yǎng)成事事、處處節(jié)能的好習慣。開展人人爭做節(jié)能的好模范、好標兵、好帶頭人等活動，把節(jié)能宣傳教育工作開展的扎扎實實深入人心，為建設節(jié)約型機關作出貢獻。
�。ǘ┻M一步抓好節(jié)能降耗的具體措施落實。
1、抓好節(jié)約用電。一是杜絕白晝燈、長明燈。今后，除陰雨天等采光條件不好的情況以外，白天在辦公室和走廊，可不開照明燈就不開，能少就少開，并養(yǎng)成人走燈滅的好習慣。二是減少辦公設備的待機時間。下班后隨手關閉電腦主機、顯示器和打印機的電源。三是合理控制使用辦公區(qū)域空調(diào)。夏季樓層溫度不低于攝氏26度，冬季不高于攝氏20度，做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗，這樣既可以達到降溫保暖的目的，也可以節(jié)約用電。
2、抓好節(jié)約用水。目前在用水方面，基本杜絕了滴、滲、漏等現(xiàn)象。要加強對用水設備的日常維護管理，及時發(fā)現(xiàn)和解決用水浪費的問題。要自覺養(yǎng)成節(jié)約用水的好習慣，用水后隨手關閉水龍頭，堅決杜絕長流水現(xiàn)象。打掃衛(wèi)生用水、洗車用水要勤儉節(jié)約，減少水資源的消耗。
3、抓好節(jié)約用油。嚴格落實車輛維修、裝具配備審批制度，實行車輛定點加油、定點維修、定點保險。
4、抓好節(jié)約辦公用品。要積極推進無紙化辦公，充分發(fā)揮內(nèi)部網(wǎng)站、公文處理系統(tǒng)的作用，減少紙質(zhì)文件傳送。
公共機構節(jié)能工作自評報告 6
根據(jù)區(qū)節(jié)能辦《關于迎接市公共機構節(jié)能工作督查組到我區(qū)對20xx年全區(qū)公共機構節(jié)能工作進行督查的通知》（覃公節(jié)辦11號）的要求，現(xiàn)將我局節(jié)能工作自查情況簡要匯報如下：
一、目標任務推進情況
前三季度，我局嚴格執(zhí)行節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油等各項節(jié)能指標，實現(xiàn)了人均綜合能耗和人均水耗同比下降3.2%，單位建筑面積能耗同比下降2.5%的目標。
1、用電情況：前三季度用電5.4742萬千瓦時，電費4.7117萬元；
2、用水情況：前三季度用水0.2036萬立方米，水費0.4197萬元；
3、燃油消耗：前三季度用油2萬升，油費17萬元，今年全局公務用車11輛，燃油消耗量都是達標車型，每車每月用油240升，實現(xiàn)同比下降4%的`目標。
二、具體做法
1、做好能源資源消耗統(tǒng)計工作。每季度統(tǒng)計一次，每次都統(tǒng)計用能人數(shù)、建筑面積、水、電、油消耗量并建立臺賬。
2、做好資源回收利用工作。與定點回收單位東源廢舊物品回收店簽訂回收合同，實施對廢紙、廢舊燈管、廢棄電器電子產(chǎn)品、廢塑料、廢金屬等物品集中回收措施，建立回收登記臺賬。
3、關于示范創(chuàng)建工作。雖然我局暫未列入年度創(chuàng)建單位，但我局正常開展節(jié)約型單位和節(jié)水型單位宣傳工作，積極開展節(jié)能宣傳和培訓。
4、落實節(jié)能工作經(jīng)費。我局落實了節(jié)能工作經(jīng)費，經(jīng)費有預算安排。
5、開展節(jié)能改造。我局積極推廣使用節(jié)能新技術新產(chǎn)品，20xx年1月對辦公區(qū)域的照明燈具全部更換為LED節(jié)能燈，辦公區(qū)域使用高效照明燈具達到100%。
6、做好計量工作。水的分戶計量器具配備率達到100%；公共機構分區(qū)計量器具配備率達到90%。
三、存在問題
由于我局辦公大樓是十多年前建成投入使用的，樓梯兩側衛(wèi)生間的馬桶還不是節(jié)水的，使用國家標準節(jié)水器具還未達到100%。另外，辦公樓走廊路燈也還未更換為LED節(jié)能燈。
四、下步打算
想方設法解決資金問題，努力開展節(jié)水器具改造，所有衛(wèi)生間全部使用國家標準節(jié)水器具。非辦公區(qū)域的走廊樓梯通道等全部更換節(jié)能燈具。
公共機構節(jié)能工作自評報告 7
一、xx年工作回顧
（一）高度重視、周密部署，節(jié)能機制不斷完善。為切實加強對節(jié)能工作的領導，實現(xiàn)xx年節(jié)能工作目標，促進我委節(jié)能工作深入、扎實、有效開展，強化組織領導，完善工作機制，積極推進公共機構節(jié)能工作。按照《關于開展xx年公共機構節(jié)能工作考核的通知》文件要求，繼續(xù)把節(jié)能工作納入委系統(tǒng)目標中一并實施考核。委務會分別在年初、年中和年末召開會議3次，委領導在委務會上，親自研究、部署、推進、考核、驗收節(jié)能工作，使節(jié)能目標責任在組織和委領導上得到了落實。
委領導認為，抓節(jié)能工作，必須堅持常抓不懈、持之以恒的原則，年初有部署、季度有推進、年終有考核。首先將各崗室負責人均納入節(jié)能工作領導小組之中，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，各崗室認真抓的格局；一是把節(jié)能工作納入各崗室年終目標考核范圍，各崗室負責人責任在肩，賞罰分明，只有平時抓好落實，才能在考核時取得好的成績；
二是把節(jié)約工作與環(huán)保系統(tǒng)工作同部署、同落實、同考核，形成了良性運行機制，在處理好節(jié)能工作與環(huán)保系統(tǒng)工作的關系上，真正做到“兩不誤、兩促進”；
三是發(fā)揮委領導在節(jié)能工作中的引領和示范作用，通過帶頭厲行節(jié)約、控制開支、提倡集體乘車參加縣里組織的公務活動等實際行動，增強節(jié)能工作的感召力和影響力。
（二）強化意識、開展節(jié)能活動，營造了濃厚氛圍。節(jié)能是一項基礎性、經(jīng)常性、群眾性的工作，僅僅依靠組織和領導干部關注是有限的，廣泛開展節(jié)能宣傳教育工作，增強全委干部職工的節(jié)能意識，促使廣大人民群眾把公共節(jié)約像自家過日子一樣，精打細算，才能取得良好的效果。
一是強化意識，營造氛圍。一年來，我委緊緊抓住《公共機構節(jié)能條例》的貫徹落實，加強日常節(jié)能知識宣傳教育，提高全委干部職工節(jié)約能源意識；二是制定節(jié)約用水、用電制度，充分利用自然光照，在自然光照較好的條件下不使用照明工具，養(yǎng)成“人走燈熄”的良好習慣，杜絕“長明燈”、“白晝燈”并嚴格執(zhí)行；三是加強辦公用品的使用和管理，規(guī)范辦公用品的采購、配備和領取，推行網(wǎng)絡辦公，實行在電子媒介上修改文稿，積極推行無紙化辦公，強化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗，減少重復打印、復印次數(shù)，注重稿紙、復印紙的再利用，大力提倡修舊利廢，延長文印設備的使用壽命；四是匯編了公務車輛調(diào)配管理辦法和公務用車輛節(jié)油管理制度，完善了我委用車管理制度。堅持科學、規(guī)范駕駛，按時保養(yǎng)，減少車輛部件非正常損耗，降低車輛維修費用支出。合理安排車輛出行和用車人員搭配，盡量減少車輛空駛里程。對集體公務活動，提倡集中乘車；非緊急情況下城區(qū)范圍內(nèi)外出盡量步行，不使用車輛。加強日常管理，嚴禁公車私用。
（三）制定相關辦公制度。結合工作實際，匯編了《節(jié)能耗材管理辦法》《節(jié)約用水電制度》、《公務車輛調(diào)配管理辦法》《辦公用品節(jié)約支出管理制度》等各項節(jié)能規(guī)章制度，并在工作中嚴格執(zhí)行，以保證各項工作順利推行。
二、存在的主要問題
個別干部職工的'節(jié)約意識不強，自覺性不高，“白晝燈”、“單面用紙”、不按規(guī)定設置空調(diào)溫度和待機耗能等現(xiàn)象時有發(fā)生，浪費等因素存在，在公共機構節(jié)能工作上監(jiān)管不到位的地方。
三、xx年工作計劃
公共機構節(jié)能減排是一項新的工作任務，我委努力在探索中進行大膽實踐，雖然取得了一些成績，積累了一些經(jīng)驗，但還有許多不完善和需要改進之處。
�。ㄒ唬┻M一步加強節(jié)能宣傳。一是利用各種媒介，采取多種有效形式，加大《公共機構節(jié)能條例》的宣傳力度，注重節(jié)能知識宣傳的廣度和深度，不斷增強干部職工資源節(jié)約的能動性。二是為各公共機構提供宣傳資料，切實提高資源節(jié)約宣傳的感染力。三是以點促面，大力宣傳節(jié)能先進典型，通過公告欄的形式，大力推進我委公共機構節(jié)能工作深入開展，加大監(jiān)管力度。
�。ǘ┻M一步完善資源節(jié)約相關制度。不斷建立健全辦公制度，運用統(tǒng)計軟件認真做好能源消耗統(tǒng)計臺帳、報表等基礎工作，認真查找存在問題，及時落實整改措施，確保公共機構節(jié)能工作制度健全，執(zhí)行到位。
�。ㄈ┻M一步做好日常節(jié)能工作。認真履行《省節(jié)能監(jiān)察暫行辦法》的通知，在日常工作中，努力抓好全委干部職工思想教育問題，開展以“節(jié)能我行動，低碳新生活”為主題的宣傳教育活動，收集整理節(jié)能小常識，在全委干部職工中進行宣傳，開展相關文件、法律、法規(guī)學習活動，通過公告欄、宣傳欄等途徑把節(jié)能知識進行宣傳，確保公共機構節(jié)約工作有序有效地開展。鼓勵多人共用一臺打印機，提倡雙面打印并盡可能使用二手紙張等舉措，不僅使全委上下形成了良好的節(jié)能氛圍，還使全委的辦公經(jīng)費得到了切實的減少，成效顯著。
下一步我委將繼續(xù)強化各項節(jié)能措施的落實，增強節(jié)能工作意識，固強補弱，把辦公耗材定額指標及發(fā)生費用控制的更加科學準確，最大限度的做好節(jié)能環(huán)保工作。杜絕浪費，降低能耗，使我委在節(jié)能工作中再上新臺階。
公共機構節(jié)能工作自評報告 8
為進一步貫徹落實節(jié)能減排精神，全面落實科學發(fā)展觀，我鎮(zhèn)把公共機構節(jié)能工作作為一項重要工作，強化措施、狠抓落實，緊緊圍繞既定的工作目標，認真開展了節(jié)能減排工作，較好地完成了各項工作任務。根據(jù)市政府有關文件精神，我鎮(zhèn)對20xx年度公共機構節(jié)能工作進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、主要能源消耗指標
我鎮(zhèn)能源資源消耗主要分為四塊：一是辦公用水消耗，二是辦公用電消耗，三是其它辦公耗材，四是日常公務接待公車消耗。20xx年我鎮(zhèn)辦公用水消耗xx元，用電消耗xx元，公車消耗xx元，其他辦公耗材xx元。
二、節(jié)能主要作法
根據(jù)全市公共機構節(jié)能工作的要求，我鎮(zhèn)對節(jié)能工作進行了安排部署，要求我鎮(zhèn)節(jié)能工作做到“五個強化”，實現(xiàn)“五個到位”。
�。ㄒ唬⿵娀I導，組織機構到位。為確保公共機構節(jié)能工作落到實處，我鎮(zhèn)成立了公共機構節(jié)能工作領導小組，由鎮(zhèn)長任組長，分管領導任副組長，各相關人員為成員，辦公室具體負責日常工作。做到主要領導親自抓、分管領導具體抓、全體人員共同配合抓，確保責任到位、措施到位、投入到位。
(二）強化意識，宣傳教育到位。我鎮(zhèn)以傳達貫徹全市節(jié)能會議精神為契機，組織干部職工學習了《公共機構節(jié)能工作條例》，宣傳節(jié)能-1-
減排工作的重要性，增強資源節(jié)約的緊迫感和責任感，倡導樹立科學的消費理念，強化節(jié)能降耗、人人有責，節(jié)約光榮、浪費可恥的責任意識，積極營造“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約”的`良好氛圍。
�。ㄈ⿵娀鋵崳�(jié)能措施到位。我們嚴格執(zhí)行相關規(guī)定，取消高耗能設備，安裝了節(jié)能燈，從嚴掌握辦公開支，努力降低能源消耗。建立健全了機關財務、安全管理等一系列機關管理制度，做到了思想統(tǒng)
一、制度健全、行動落實，初步形成了節(jié)能減排、人人有責的氛圍。
（四）強化統(tǒng)計，檔案收集到位。根據(jù)全市公共機構節(jié)能工作的統(tǒng)一要求，建立了能耗統(tǒng)計臺帳，按月填寫統(tǒng)計報表，及時收集與節(jié)能工作相關的文件、材料和表格，及時歸檔，健全完善檔案資料。
�。ㄎ澹⿵娀己耍睫k檢查到位。我們實現(xiàn)了公共機構節(jié)能工作“三個納入”：一是納入機關全體人員的目標管理責任制，做好機關內(nèi)的節(jié)能減排工作。二是納入文明機關創(chuàng)建的重要內(nèi)容，對我鎮(zhèn)的節(jié)能工作進行統(tǒng)一檢查考核。三是納入我鎮(zhèn)黨組織理論學習的重要內(nèi)容，強化各級黨組織節(jié)能措施的落實。
三、存在的問題及努力方向
通過自查，我們認為，我鎮(zhèn)用水、用電設施設備符合節(jié)能要求，日常辦公做到計劃安排、物盡其材。雖然我們在節(jié)能減排上做了一定的工作，也取得了一定的成績，但是距離完成節(jié)能減排的工作目標還存在一定的差距。主要原因：一是近年來工作職能不斷拓展，工作量加大等因
素致使能耗上升。二是節(jié)能減排工作相關管理措施也還存在不完善、不到位的地方。
在今后的工作中，我們將按照建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的要求，進一步健全完善本單位節(jié)能管理的規(guī)章制度，進一步增強工作人員的節(jié)能意識，培養(yǎng)節(jié)能習慣，提高節(jié)能管理水平。及時查找工作中存在的問題，提出改進的辦法和措施。加強對耗能設施的管理，下班檢查各辦公室的電器、電燈是否關閉，做到人走燈滅，務必使節(jié)能行動取得實效，將公共機構節(jié)能工作變成全體機關干部的自覺行為，以全面完成既定的目標任務。
公共機構節(jié)能工作自評報告 9
20xx年度，為進一步貫徹落實國務院《公共機構節(jié)能條例》精神，全面落實科學發(fā)展觀，努力創(chuàng)建節(jié)約型機關，我市按照全省貫徹實施《公共機構節(jié)能條例》工作會議的部署，迅速行動，積極部署開展全縣公共機構節(jié)能工作。按照《關于開展公共機構節(jié)能工作專項考核有關事項的通知》的有關要求，我縣對20xx年度公共機構節(jié)能工作進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、自查結果及分析
�。ㄒ唬┳圆榻Y果
截止20xx年xx月20日，我單位內(nèi)設結構及下屬中心完成了自查，其中，水耗有9個公共機構的數(shù)據(jù)，電耗有9個公共機構的數(shù)據(jù)，油耗有9個公共機構的數(shù)據(jù)。原因是公共機構的水電由機關事務局統(tǒng)一結算水、電費，所以，為保證數(shù)據(jù)的有效性，只統(tǒng)計了有確切數(shù)據(jù)的公共機構。
2、以20xx年能耗量為基數(shù)，20xx年的水耗總量下降了5.48%；電耗總量下降了1.62%；油耗總量下降了4.49%。
——自查考核結果為合格。
�。ǘ┙Y果分析
從所收集的各公共機構的自查報告分析，隨著工作任務及相應的人員、車輛的增加，導致各種能耗總量均呈遞增趨勢。而從以上數(shù)據(jù)及考核結果來看，我會節(jié)能工作整體呈良好發(fā)展態(tài)勢。
1、水耗。由于節(jié)能工作的開展，20xx年水耗總量比20xx年平均水耗總量下降了3.53%，20xx年的水耗總量比2009年水耗總量下降了5.48%。
2、電耗。由于近年來各種用電設施設備如電腦、空調(diào)、打印機、復印機等的大量增加，加上辦公任務的增加，所以20xx年電耗總量比20xx年平均電耗總量有所上升了。但在通過開展節(jié)能工作，保持各種用電設施設備增量不多或增量為零的情況下，電耗量開始逐漸下降，20xx年電耗總量比20xx年電耗總量下降了1.62%，并且，電耗總量有持續(xù)下降的趨勢。
3、油耗。20xx年油耗總量比20xx年油耗總量下降了4.49%。原因是目前我會使用的是中低排量車輛，無高耗能車輛，加上領導班子成員節(jié)能意識的提高和節(jié)能示范行為的作用，各科（室）中心的積極響應，所以使油耗有所下降。
二、機關節(jié)能主要做法
�。ㄒ唬╊I導重視，認識統(tǒng)一，加強組織保障
我會領導高度重視節(jié)能工作。為全面、可持續(xù)推進全單位公共機構節(jié)能工作，我會成立了固原市殘聯(lián)公共機構節(jié)能工作領導小組，負責全會公共機構節(jié)能工作的日常組織、監(jiān)督與實施。
（二）提出目標，制定方案，落實工作責任
20xx年，我會公共機構各項能耗（用電、用水、用油）指標要在20xx年的基礎上降低5%。根據(jù)總體目標要求，結合我會實際，制定了《固原市殘聯(lián)20xx年公共機構節(jié)能工作實施方案》，由專人負責具體節(jié)能工作的開展。
�。ㄈ┎扇〈胧�，引領示范，開展節(jié)能宣傳
下發(fā)《固原市殘疾人聯(lián)合會節(jié)能減排管理制度》等文件，節(jié)能精神進機關，入人心。積極開展節(jié)能宣傳周活動。確定6月xx日—6月xx日為節(jié)能宣傳周“能源緊缺體驗日”，在全機關開展停坐一天電梯、停開一天公務車、少開照明燈具等活動，單位領導積極帶頭節(jié)電節(jié)水，停開公務車，各科（室）工作人員積極響應，達到了預期活動效果。
�。ㄋ模┖葑ソy(tǒng)計，強化監(jiān)督，建立健全節(jié)能制度
1、統(tǒng)計制度。按照固原市機關事務管理局的統(tǒng)一部署，我們對單位公共機構能耗統(tǒng)計工作進行了規(guī)范和完善。建立出臺了《關于落實固原市殘聯(lián)節(jié)能減排工作領導小組職責的通知》，形成了固定的季報、年報制度，建立了單位公共機構能耗數(shù)據(jù)庫，健全了能耗統(tǒng)計和監(jiān)管體系。
2、聯(lián)絡員制度。為加強公共機構節(jié)能工作信息溝通和業(yè)務交流，強化公共機構節(jié)能工作制，根據(jù)上級要求，制定了《固原市殘聯(lián)公共機構節(jié)能聯(lián)絡員、統(tǒng)計員工作制度》，確定公共機構聯(lián)絡員及聯(lián)絡員主要職責和工作任務，規(guī)定了聯(lián)絡員會議制度、交流制度和獎勵制度。
3、節(jié)能巡查制度。建立健全節(jié)能巡查制度，定期巡查水、電、油等設施設備運行情況，杜絕跑、冒、滴、漏等浪費現(xiàn)象和不安全因素，定期檢查辦公室的電腦、照明燈、打印機、復印機等用電設備使用情況，做到人走燈滅機停。節(jié)能協(xié)調(diào)小組定期進行專項督查，了解實際能耗情況，確保節(jié)能各項工作落到實處。
（五）強化考核，發(fā)現(xiàn)問題，總結節(jié)能經(jīng)驗
固原市殘聯(lián)節(jié)能減排工作領導小組對各科（室）中心考核評價計分表，并對各辦公室節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油的措施及效果進行考核。單位厲行節(jié)能工作，總結了多種節(jié)能措施和方法，如“以步代車，綠色出行”，能不使用公務車就不使用，避免車輛空駛里程，節(jié)約用油；初始文稿盡量使用電子文檔傳閱，或者用打印過的廢紙出稿，節(jié)約用紙，節(jié)約用電；在醒目處張貼一些節(jié)能的標識標簽標語，溫馨提示大家時刻注重節(jié)能習慣的養(yǎng)成；等等。
三、存在的問題
�。ㄒ唬┕�(jié)能意識不夠強。部分工作人員仍存在對水和電“只開不關”的現(xiàn)象，節(jié)能意識還不夠。
�。ǘ┕�(jié)能統(tǒng)計不規(guī)范。部分公共機構的財務報表上，只查得到能耗費用，查不到確切的能耗量，不便于統(tǒng)計到確切的'能耗數(shù)據(jù)。
（三）節(jié)能產(chǎn)品不普及。由于辦公經(jīng)費有限，部分公共機構目前仍大量使用一些高耗低能的辦公設施設備，造成各種能源資源消耗量很大。
四、下一步工作建議
（一）完善節(jié)能管理制度，落實節(jié)能措施。根據(jù)節(jié)能精神和節(jié)能要求，結合我會實際，制定一套完善的節(jié)能工作制度，積極做好節(jié)能減排目標分解和督查工作，實行嚴格的目標責任制，落實責任，完善措施，保證節(jié)能工作深入開展。同時建立節(jié)能臺賬制，完善節(jié)能減排長效機制，促進各項能耗設施設備管理規(guī)范化、科學化，從根本上推進公共機構節(jié)能工作的有效開展。
�。ǘ┘訌姽�(jié)能宣傳教育，增強節(jié)能意識。繼續(xù)深化節(jié)能宣傳教育，讓節(jié)約觀念深入人心，讓節(jié)約不僅是一種習慣，更是一種態(tài)度，因而從根本上杜絕空調(diào)、電腦、打印機、復印機、飲水機和照明設備等只開不關的現(xiàn)象，不浪費一度電，杜絕長流水、滴、滲、漏現(xiàn)象，不浪費一滴水。
（三）推廣節(jié)能新技術、新方法，推廣節(jié)能產(chǎn)品，更新淘汰高耗低能設備。積極推廣和應用節(jié)能新技術、新方法，倡導節(jié)能產(chǎn)品的使用，對電腦、打印機、復印機等大宗設備，由同等優(yōu)先采購改為優(yōu)先采購高效節(jié)能、有環(huán)保標志的產(chǎn)品。對在一定時期內(nèi)不能更換的高耗能設備，進行重點控制，降低耗能。
�。ㄋ模┘訌姽珓哲囕v管理。嚴格公務用車的日常管理，嚴謹公車私用、濫用；二是實行定點保險、保修；三是加強車輛節(jié)油的使用管理，嚴格實行“一車一卡”加油制度。
�。ㄎ澹┩茝V節(jié)能先進經(jīng)驗，表彰節(jié)能先進個人。積極參加先進公共機構節(jié)能交流會，交流節(jié)能心得，推廣節(jié)能先進經(jīng)驗。同時，通過樹模范、立典型，對節(jié)能先進個人給予大力表彰，以一帶全，促進單位公共機構力爭節(jié)能的蓬勃景象。
公共機構節(jié)能工作自評報告 10
為了推動公共機構節(jié)能，提高公共機構能源利用效率，依法推動全鄉(xiāng)公共機構節(jié)能工作，鄉(xiāng)公共機構節(jié)能工作領導小組成員組成節(jié)能績效自查小組，對全鄉(xiāng)進行績效自查�？冃ё圆閷嵭小奥牎⒉�、評”的方式進行：聽取公共機構節(jié)能工作狀況匯報、核試驗證并依據(jù)檢查狀況根據(jù)《xx鄉(xiāng)公共機構節(jié)能工作績效考核評分標準》逐項進行打分。自查狀況如下：
1、組織領導方面：能夠做到有管理組織和工作人員;將節(jié)能工作納入全年工作安排，剛好探討部署工作。
2、宣揚和培訓方面：能夠做到制定宣揚培訓安排;學習節(jié)能學問;全年組織節(jié)能宣揚活動兩次。
3、節(jié)能規(guī)劃方面：能夠做到編制公共機構節(jié)能規(guī)劃，按年度分解落實;節(jié)能規(guī)劃及實施方案在規(guī)定時間內(nèi)上報備案;制定年度節(jié)能安排及實施方案并組織實施。
4、能耗統(tǒng)計方面：能夠做到專人負責能源消耗統(tǒng)計，建立能耗統(tǒng)計臺帳;在規(guī)定時間內(nèi)報送能耗統(tǒng)計報表;數(shù)據(jù)真實、精確;項目填報完整;按要求參與能耗統(tǒng)計培訓。
5、建立聯(lián)絡制度方面：能夠做到明確聯(lián)絡員，建立聯(lián)絡制度，明確工作職責;按時參與工作會議，提出節(jié)能工作措施及建議;工作信息溝通。
6、節(jié)能管理方面：能夠做到設立能源管理崗位，實行能源管理崗位責任制;建立和執(zhí)行能源審計制度;制定了節(jié)能選購管理制度。
7、車輛油耗管理方面：能夠做到完善公務用車運用管理制度;制定節(jié)能駕駛規(guī)范，封存停駛、定點加油、定點修理、定點保險。
8、用電管理方面：能夠做到制定和完善節(jié)約用電制度;主動推廣運用高效節(jié)能照明產(chǎn)品;優(yōu)化照明系統(tǒng)設計，改進電路限制方式;采納節(jié)能灶具和設備。
9、用水管理方面：能夠做到制定和完善節(jié)約用水制度;采納節(jié)水型器具，配備節(jié)水設備;用水設備維護和管理;全年沒有“跑冒滴漏”和自來水干脆沖洗拖布、車輛現(xiàn)象。
10、辦公用品管理方面：能夠做到制定和完善辦公用品選購、配備和領用制度，主動運用低能耗環(huán)保辦公設施。
11、監(jiān)督檢查方面：能夠做到制定節(jié)能績效自查方法或標準;定期開展節(jié)能專項監(jiān)督檢查，獎懲公示。
對公共機構節(jié)能績效自查的最終結果予以通報，并評比出公共機構節(jié)能工作先進單位和先進個人;對考核成果不達標的`或出現(xiàn)嚴峻能源奢侈行為的予以指責，限期改正并在一個月內(nèi)向鄉(xiāng)政府作出書面報告并提交整改方案。全鄉(xiāng)公共機構節(jié)能工作全面納入鄉(xiāng)政府績效自查，占有肯定的分值比例，實行量化考核，自查結果作為鄉(xiāng)政府對公共機構領導班子和部門領導干部績效考核評價的重要依據(jù)。
公共機構節(jié)能工作自評報告 11
20xx年，在機關事務管理局的正確領導和指導下，xxx認真貫徹落實《厲行節(jié)約反對浪費條例》、《公共機構節(jié)能條例》，把公共機構節(jié)能工作作為一項重要工作，使節(jié)能工作始終貫穿日常生活和工作強化措施、狠抓落實，資源消耗總量呈下降趨勢，較好地完成了各項工作任務�，F(xiàn)將我鎮(zhèn)開展公共機構節(jié)能工作自查總結匯報如下：
一、強化組織領導，明確節(jié)能責任
為切實加強節(jié)能減排工作的管理和指導，我鎮(zhèn)根據(jù)上級文件要求，及時成立了鎮(zhèn)節(jié)能減排工作領導小組，鎮(zhèn)長唐軍任組長，分管領導胡人文為副組長，各辦公室、服務中心、站所負責人為成員，領導小組下設辦公室在黨政辦公室，專門負責此項工作。我鎮(zhèn)嚴格落實公共機構節(jié)能相關制度，安排節(jié)能降耗減排專項經(jīng)費，并結合我鎮(zhèn)實際制定節(jié)能目標和節(jié)能獎懲制度，從基礎管理上將節(jié)能減排具體工作要求落到實處，特別是在水、電和燃氣消耗上把握好各個環(huán)節(jié)，切實做到節(jié)能減排。
二、搞好節(jié)能宣傳，營造良好氛圍
通過機關例會、全鎮(zhèn)干部大會、宣傳欄、微信等多種途徑，向全體機關干部及村社干部宣傳節(jié)能降耗制度及要求，宣傳綠色發(fā)展理念，普及生態(tài)文明和公共機構節(jié)能知識，擴大節(jié)能宣傳影響，引導黨員干部群眾全面學習貫徹公共機構節(jié)能法律法規(guī)制度，發(fā)揮公共機構在建設節(jié)約型社會和生態(tài)文明中的重要作用。在20xx年6月的節(jié)能宣傳周期間，xxx通過微信群將宣傳資料普發(fā)給全體機關干部及社區(qū)干部，在轄區(qū)懸掛橫幅、張貼節(jié)能宣傳畫、使用LED顯示屏滾動播放宣傳標語等形式營造節(jié)能氛圍，引導廣大黨員干部群眾養(yǎng)成節(jié)能低碳的工作和生活習慣，共同參與節(jié)能低碳活動。6月xx日全國低碳日當天，xxx組織開展能源緊缺體驗活動。除信息機房等特殊場所外，辦公區(qū)域空調(diào)、公共區(qū)域照明停開一天；工作人員通過紙張雙面使用、減少辦公設備待機能耗和一次性辦公用品消耗，乘坐公共交通工具、騎自行車、步行上下班等形式，以綠色低碳的辦公模式和出行方式支持節(jié)能減排。
三、節(jié)能減排主要措施
（一）堅持節(jié)約用電。嚴格控制照明用電，做到人走燈滅；自然光照較好時，辦公室一般不使用照明燈具；走廊、通道等照明需求較低的'場所，盡量設定隔盞開燈，減少燈管數(shù)或安裝自動控制開關。使用更換節(jié)能燈具，節(jié)約用電。在使用電腦、打印機、傳真機、復印機等辦公自動化設備時，盡量減少待機時間，下班前關閉各類電器設備的電源（特殊設備除外）。20xx年共消耗電83663千瓦時，同比下降7.6%。
�。ǘ﹫猿止�(jié)約用水。切實加強用水管理，嚴禁跑、冒、滴、漏，堅決避免長流水現(xiàn)象。單位綠地用水和景觀環(huán)境用水盡量使用雨水或者符合水質(zhì)條件的再生水，逐步減少使用自來水。嚴禁用高壓自來水龍頭沖洗車輛，嚴禁使用自來水龍頭直接沖洗墩布。20xx年共消耗水14839立方米，同比下降21.3%。
�。ㄈ﹫猿止�(jié)約用氣。燃氣嚴格限制在廚房使用，僅用于做飯和熱水器燒水，嚴禁私自接拉管道用于其他用途。定期對燃氣管道、燃氣灶、熱水器、燃氣閥門等開展全面排查，杜絕燃氣泄漏現(xiàn)象發(fā)生，在確保安全用氣的同時也起到節(jié)約用氣的作用。20xx年全年共消耗燃氣1023立方米，同比下降1.1%。
�。ㄋ模﹫猿止�(jié)約辦公用品。嚴格經(jīng)費管理，千方百計節(jié)約辦公經(jīng)費開支。逐步規(guī)范辦公用品設施的配備、采購和領用管理，提倡修舊利廢。提倡電子政務，減少紙質(zhì)文件印發(fā)，信息傳遞、會議通知、會議材料等一般性文件通過網(wǎng)絡傳遞。加強電話費的管理，盡量減少通話次數(shù)和通話時間。節(jié)約使用辦公用品，減少一次性辦公用品的使用。文件材料堅持實行雙面打印復印。開展廢舊電腦及各種辦公用品耗材的回收利用，促進辦公用品的高效利用和循環(huán)利用。
四、存在的主要問題
一是部分干部節(jié)能意識還不強，浪費現(xiàn)象仍有發(fā)生；二是制度落實上還不夠嚴格，對一些浪費現(xiàn)象監(jiān)管不到位。
五、下一步工作打算
�。ㄒ唬┻M一步強化安排部署。把節(jié)能工作作為一項重要工作抓緊抓好，認真組織落實好各項專題活動。要從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識深入持久開展節(jié)能宣傳教育的重要意義，統(tǒng)籌安排，周密部署。要形成節(jié)能減排的強大聲勢和濃厚氛圍。
（二）進一步深化宣傳教育。大力開展節(jié)能宣傳活動，宣傳《公共機構節(jié)能條例》等政策法規(guī)，圍繞自身倡導辦公室空調(diào)每天上班晚開一小時，下班提前關一小時；倡導電腦、復印機、飲水機等電器下班及時斷開電源，營造人人講節(jié)約、事事講節(jié)約、時時講節(jié)約的良好氛圍。
�。ㄈ┻M一步加強監(jiān)督管理。在20xx年度的節(jié)能工作中，我鎮(zhèn)將繼續(xù)建立健全目標明確、責任落實的節(jié)能減排管理制度，落實責任，嚴格督查。提倡節(jié)約用紙、用電及辦公用品，減少一次性辦公用品的使用，促進和激勵每位職工主動節(jié)能。
【公共機構節(jié)能工作自評報告】相關文章：
公共機構節(jié)能條例08-27
公共機構節(jié)能工作自查報告10-27
公共機構節(jié)能自查報告03-31
公共機構節(jié)能條例全文08-08
公共機構節(jié)能工作自查報告的范文07-29
公共機構節(jié)能工作自查報告范文10-13
公共機構節(jié)能培訓工作計劃07-25