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生涯人物訪談報告

時間:2025-10-17 09:30:00 報告 我要投稿

生涯人物訪談報告15篇[通用]

  在我們平凡的日常里,報告的適用范圍越來越廣泛,通常情況下,報告的內(nèi)容含量大、篇幅較長。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎?下面是小編精心整理的生涯人物訪談報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

生涯人物訪談報告15篇[通用]

生涯人物訪談報告1

  作為一個受人尊敬的職業(yè),教師們經(jīng)常成為生涯的導航者,影響著年輕學生成長的方向。今天,我非常榮幸地采訪了一位資深的教師,她是我的老師,也是許多學生的導師。在訪談中,我不僅了解了她的為人和工作方式,還從她的教學哲學和經(jīng)驗中受益匪淺。

  【調(diào)查對象簡介】

  朱老師是一位在校教育界工作了十多年的教師,主要負責小學語文教學,她一直致力于教育教學研究和教學實踐。朱老師以其嚴格的要求和深厚的學術(shù)造詣贏得了同學們的高度評價,也成為了學校教師團隊的一支“中堅力量”。

  【教學哲學】

  在訪談中,我第一個問朱老師的問題是:“您認為教育要素中最重要的是什么?”朱老師馬上回答道:“教育的核心是學生,學生的全面素質(zhì)提升才是我們教育的最終目的`。”

  朱老師是一個非常注重學生綜合素質(zhì)提升的老師。她認為,教師應(yīng)該通過教育方式和內(nèi)容,幫助學生全面發(fā)展和提高,不僅要關(guān)注學生的學習成績,還要注重學生的品質(zhì)和素養(yǎng),讓學生能夠在校外和社會中繼續(xù)成長和發(fā)展。

  對于小學教學,朱老師強調(diào)要注重小學生自身的特點和發(fā)展階段。她認為,在小學階段,教師的教學目的應(yīng)該是讓學生學會學習,從而為未來的學習和生活做好準備。同時,她也提醒了我們,不要忽略學生的感受和家庭教育,而要把學生看作一個獨立的個體,建立一種雙向的教育互動。

  【教學實踐】

  朱老師非常注重教學實踐,她認為理論聯(lián)系實際、知行合一非常重要。在她眼中,教學實踐是教學過程的重要組成部分。

  在實際教學中,朱老師注重學生的參與和活動方式,注重興趣和體驗式學習的方法,她常常采用小組活動、小課堂講解等方式,來激發(fā)學生的學習興趣和合作意識。此外,在知識傳授方面,朱老師注重全面性和系統(tǒng)性,通過知識框架的建立、知識結(jié)構(gòu)的拓展等方式,來讓學生不斷提升自己的學習能力和學習興趣。

  【個人生涯規(guī)劃】

  最后,我問朱老師:“您原來選擇成為一名教師的原因是什么?您在未來的教育發(fā)展中,還有什么計劃和想法?”

  朱老師說,她之所以選擇成為一名教師,是因為她認為教育是一個神圣的事業(yè),能夠引導、培養(yǎng)出一代新的人才,是很有意義的一件事情。在未來,她希望繼續(xù)深入研究教育學理論和教學實踐,積累更多的教學經(jīng)驗,為更多的學生提供更加優(yōu)質(zhì)的教育。同時,朱老師也希望能夠在教育研究領(lǐng)域做出更大的貢獻,并且終身從教,不斷地提高自己的教育水平和教育影響力。

  【總結(jié)】

  采訪結(jié)束后,我對教師這個職業(yè)的印象又有了更深刻的理解。了解別人的生涯規(guī)劃和職業(yè)追求,也可以幫助我們更好的規(guī)劃自己的生涯和職業(yè)發(fā)展。教育是一個無止境的過程,希望有更多的人能夠關(guān)注教育,尤其是小學教育,為下一代的成長貢獻自己的力量。

生涯人物訪談報告2

  在職場中,教師是一份特殊的職業(yè)。他們肩負著培養(yǎng)新一代人才的重任,教育著來自各個年齡層次、各種背景和不同經(jīng)歷的學生。在我對教師這一職業(yè)的探究中,我邀請了一位資深教師趙老師接受我的采訪。以下是她的講述。

  趙老師在北京市的一所中學擔任語文教師已經(jīng)有20年了。她說自己從小就非常喜歡讀書,讀書讓她感到快樂與豐富,這也讓她決定成為一名教師。她還告訴我,她非常珍視她的教育職業(yè),因為她相信教育可以改變?nèi)说拿\。

  趙老師經(jīng)過了多年的努力,已經(jīng)成為了一名非常受學生歡迎的老師。她的'課堂生動有趣,特別善于引導學生思考和探究。她在教學過程中注重學生的個性和思想,鼓勵學生在他們感興趣的方向上追求自己的夢想。趙老師告訴我:“教育不僅僅是傳授知識,更重要的是引導學生形成正確的世界觀、人生觀和價值觀。”

  在此次采訪中,我還向趙老師詢問了一些問題,以便更深入地了解她的工作。

  問:什么是您在教育過程中遇到的最大挑戰(zhàn)?

  答:我認為最大的挑戰(zhàn)是發(fā)現(xiàn)每個學生都是獨特的,每個人都有自己獨特的個性、興趣和背景。這需要我通過大量的交流和觀察來認識每一位學生,以便更好地幫助他們實現(xiàn)自己的潛力。

  問:您最滿意的教育成果是什么?

  答:教育成果是一個慢慢蓄積的過程。最讓我感到滿意的是那些曾經(jīng)在我課堂上學習的學生,已經(jīng)成為了獨立、自信、有思想的人,他們說的每一句話都讓我感到欣慰。我覺得每個學生成長起來都是我的驕傲。

  問:您對學生的期望是什么?

  答:我希望我的學生不僅具備優(yōu)秀的知識技能,還能夠成為思想獨立、德智體美全面發(fā)展的人。我希望他們能夠在生活中有正確的價值觀和道德觀,在做出每一個決策的時候能夠思考并能夠獨立作出決定。我希望他們能夠在畢業(yè)后成為社會的一份子,為社會做出貢獻。

  趙老師的嚴謹和認真,讓她在學生中有著非常高的人氣。她堅信教育的重要性,認為當一個人得到了良好的教育,就能夠在日后做出更優(yōu)秀的表現(xiàn)。作為職業(yè)教師,趙老師不僅要關(guān)注學生的學業(yè)成績,還要關(guān)注他們的人生發(fā)展。她的追求是讓每個學生都能夠?qū)崿F(xiàn)自己的夢想,成為獨立、有思想有作為的人。

  在采訪中,趙老師的經(jīng)驗和教誨讓我深思不已。作為一個學生,我相信她所傳達的理念和指導將對我的學習和生活產(chǎn)生深遠的影響。我也希望,所有的教育工作者能夠像趙老師一樣,幫助更多的學生實現(xiàn)他們的夢想。

生涯人物訪談報告3

  本次訪談的主角是一位醫(yī)生,他是北京某三級甲醫(yī)院的神經(jīng)外科主任,曾參與多項國家級醫(yī)學科研項目,發(fā)表過數(shù)百篇醫(yī)學論文,并在多個國際學術(shù)會議上做過精彩學術(shù)報告。在臨床工作中,他治療過數(shù)千名神經(jīng)外科手術(shù)患者,成功率高達90%以上。下面,我們一起來聽他談?wù)勊穆殬I(yè)生涯和醫(yī)學理念。

  問:請問您是如何選擇當醫(yī)生的?

  答:我小時候生活在一個偏遠的山村,醫(yī)療條件非常艱苦。我記得小時候,我就曾經(jīng)因為感冒而差點死亡,當時村里唯一的醫(yī)生將我打了一針,令我重獲新生。從那以后,我對醫(yī)學就非常感興趣。高中時,我考上了本市最好的中學,也具備了當一名醫(yī)生必備的扎實的基礎(chǔ)知識。后來我在全國范圍內(nèi)進行考察,最終我選擇了醫(yī)學專業(yè)。

  問:您如何看待現(xiàn)在的醫(yī)療環(huán)境和醫(yī)生的角色?

  答:現(xiàn)在的醫(yī)療環(huán)境和醫(yī)生面臨的挑戰(zhàn)非常多。隨著醫(yī)學技術(shù)的不斷進步,病人的期望值也在不斷提高,而公共衛(wèi)生問題也在不斷增多。醫(yī)生的角色不再局限于技術(shù)層面,而是變得更加綜合。現(xiàn)在的醫(yī)生需要在技術(shù)層面得心應(yīng)手,同時也需要與患者保持良好的溝通和理解,形成真正的醫(yī)患關(guān)系。

  問:您在醫(yī)學研究上有哪些成就?

  答:作為醫(yī)學研究人員,我一直致力于探求新的`方法和技術(shù),以便能夠更好地治療患者。我參與了多個國家級項目,包括神經(jīng)移植、腦科學、腫瘤治療等等。我的研究論文涵蓋了許多領(lǐng)域,包括腫瘤、神經(jīng)系統(tǒng)及其疾病、功能性影像等等。我的研究成果在國際上也得到了廣泛認可。

  問:您作為一名醫(yī)生,在手術(shù)操作中有哪些不同的方法?

  答:我的方法一直都是以患者安全和治療效果為重。在手術(shù)中,我注重與患者的良好溝通,了解患者的病情,以便能夠更好地制定治療方案。在手術(shù)過程中,我也會保持與患者的溝通,以便隨時調(diào)整手術(shù)方案。手術(shù)后,我會定期跟蹤患者的恢復(fù)情況,給予適當?shù)慕ㄗh和指導。

  問:最后,請問您對未來發(fā)展有什么期望?

  答:我希望未來能夠有更多的醫(yī)學技術(shù)和治療方案得到發(fā)展和應(yīng)用,為更多的患者帶來更好的治療效果。我也希望能夠培養(yǎng)更多的醫(yī)生,將我的經(jīng)驗和理念分享給更多的人,讓更多的醫(yī)生能夠成為優(yōu)秀的醫(yī)學研究人員和臨床醫(yī)生。

  通過這次訪談,我們深刻了解到了這位醫(yī)生在醫(yī)學研究和臨床治療中的成就,也讓我們更加了解了現(xiàn)代醫(yī)學的挑戰(zhàn)和變化。我們相信,只有不斷地提升自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能,才能夠更好地服務(wù)于患者,為醫(yī)學事業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。

生涯人物訪談報告4

  一、目標職業(yè)生涯人物

  德州市實驗中學化學教師

  二、目標職業(yè)生涯人物簡介

  李x,畢業(yè)于曲阜師范大學,曾獲省級獎學金。

  現(xiàn)任德州市實驗中學化學教師,老師做事認真負責,有幽默感,深受學生尊崇。

  三、訪談過程簡介訪談日期:20xx年xx月xx日

  1、你是如何找到這份工作的答:在畢業(yè)時,有學校來招聘教師,我所修的專業(yè)符合招聘條件,滿足學校需求。

  經(jīng)過面試后,獲得工作。

  2、目前行業(yè)內(nèi)要求從事這份工作的人應(yīng)具備什么樣的教育和培訓前提答:接受一般關(guān)于教育思維的培訓以及其它熟悉學生工作的教育。

  3、您認為什么樣的個人品質(zhì)、性格和能力對做好教師這份工作來講是重要的答:首先要有耐心,面對學生要不厭其煩,要對學生有愛心。再者性格要外向,溝通能力要強,能夠調(diào)節(jié)學生間的矛盾。

  4、這項工作需要的的個人品質(zhì)、性格和能力同別的類型工作的要求的有什么不同嗎答:從一般的角度來說,可遷移技能都是相同的。其它專業(yè)技能需要你們進行相應(yīng)的學習。

  5、在教師行業(yè)內(nèi),咱們的學校會對剛進入該行業(yè)的新教師進行培訓嗎會進行什么樣的培訓呢答:學校是會進行培訓的。學校會組織一些有關(guān)教育的培訓和其它一些綜合性培訓。比如說:學校會組織新老師聽老教師授課,組織新、老教師交流,組織一些有關(guān)如何做好教師的講座。

  6、當初您在做教師工作時,做的成功的地方是什么什么最具挑戰(zhàn)性答:成功的地方是我能和學生成為朋友,不僅幫他們解決學習問題,還能幫他們解決生活煩惱。

  能和學生和好的溝通。最具挑戰(zhàn)性的是讓學生們?nèi)凵蠈W習、主動學習,調(diào)動他們學習的積極性。

  7、作為一名教師管理方面需要做到哪些答:主要包括兩方面:一、對班級的總體管理;二是對班級中每個學生的個別指導。

  創(chuàng)新性教師在對班集體和學生管理時的中心原則是創(chuàng)設(shè)并維護一種易于是創(chuàng)造力得以表現(xiàn)的師生關(guān)系、同伴關(guān)系級班級風尚,使學生的創(chuàng)新潛能得到最充分的發(fā)揮。

  8、您所知,從事教師工作的`人在單位或行業(yè)內(nèi)的發(fā)展前景怎么樣答:教師這個行業(yè)發(fā)展前景還是很不錯的。

  我國的教師崗位每年都在新增,教師職業(yè)也在成為熱門。

  在80年代教師跳槽,師范類院校招不滿學生,教師職業(yè)很難吸引人們的目光。

  現(xiàn)如今隨著各項教育政策的完善,教師職業(yè)開始備受親睞。

  如20xx年北京面向社會公開招聘教師,三天內(nèi)竟有9萬人應(yīng)聘。

  上海、深圳等發(fā)達城市,教師一躍成為高薪白領(lǐng)一族。這一切都彰顯了教師這個職業(yè)的美好前景。

  9、作為一名教師需要滿足什么招聘條件答:首先、你要熱愛教育事業(yè),品行端正,敬業(yè)愛生,教育教學和教育科研能力強;再者就是學歷要求,需要你是本科生或研究生,最好在學校是表現(xiàn)突出。

  普通話要達到二級水平以上,具備某些特長會優(yōu)先錄取。

  應(yīng)聘者也應(yīng)具備較好溝通能力。

  10、據(jù)您所知,有什么職業(yè)雜志、行業(yè)網(wǎng)站或其他渠道能幫助我們深入了解教師這個領(lǐng)域嗎答:一些報紙或雜志,如《教學與研究》都可以幫你們了解這個行業(yè),及其他有關(guān)教師的信息。

  你們平時利用網(wǎng)絡(luò)可以多去關(guān)注一下有關(guān)教師的信息新聞等。

  11、性別不同在教師這個行業(yè)工作的機會均等嗎是不是女生比男生更適合答:不會,總的來說是相同的,跟性格有關(guān)系,還有就是自己的價值追求,工作會因性格和能力的不同得到不同的分配。

  相對來說女生選擇教師這個行業(yè)的較多一些。

  12、你是如何看待該單位的組織文化及該領(lǐng)域的工作方式在將來的變化趨勢的答:我們一直在爭議應(yīng)試教育,我們教育制度也在改革,但都是為了最高限度的給學生一些現(xiàn)代化的最實用、最有效的教育方式和教育資源。

  工作方式,呵呵,應(yīng)該不會有大變化吧。

  四、訪談心得及自身對于職業(yè)認知方面訪談心得

  通過對李老師的訪談我了解到做一名教師應(yīng)該具備的職能和經(jīng)驗。

  首先要有堅定的職業(yè)理想。

  教師工作很辛苦。

  教師是奉獻的代言人,作為一名教師要有事業(yè)心和責任感,這是教師素質(zhì)進一步提高的力量源泉。

  所以我們一定要堅定理想甘于奉獻。

  二是要有豐富的知識結(jié)構(gòu)。

  教師要精通自己所學專業(yè),才能以此為基礎(chǔ)對知識進行靈活的遷移,進行創(chuàng)造性教學。

  教師要具備多元合理的知識結(jié)構(gòu),要有豐富的科學知識,才能對創(chuàng)新性學生進行引導和啟發(fā)。

  三是各種教育能力,即有較高的教學監(jiān)控能力。

  如教學能力、語言表達能力、教育想象力、觀察力等。

  四是應(yīng)具備較強的管理藝術(shù)。

  能夠?qū)Π嗉夁M行整體管理,對學生進行個別輔導。

  與學生建立一種良好的師生關(guān)系,形成良好的班級風氣。

  五是要有創(chuàng)新性的教育觀。

  在21世紀最需要的就是人才和創(chuàng)新精神,教學也一樣,敢于創(chuàng)新,帶給同學們不一樣的感受。

  職業(yè)認知感想:通過對大學生職業(yè)規(guī)劃課程的學習,使我認識到要明確自己的理想,合理的規(guī)劃自己的大學生涯,為自己的理想而奮斗,為自己的美好將來而努力。

  教室這個職業(yè)對于女生來說是個很不錯的選擇,現(xiàn)在大部分的教師都是通過自己考取教師編制的,也不是特別好考,所以先爭取考上專升本考試,然后考取教師編,此次訪談使我了解到作為一名教師應(yīng)具備的素質(zhì),通過與自身的現(xiàn)狀對比,我深深意識到自己距理想還有很大差距。

  我要明確自己做老師的職業(yè)目標,進行合理規(guī)劃,認真學習專業(yè)知識,積極參加活動,鍛煉自己的組織及管理能力,同時學習與人交際的技巧,提升自己與人溝通的能力。

  不斷學習,為理想而奮斗,絕不荒廢青春。

生涯人物訪談報告5

  職業(yè)生涯人物訪談報告

  姓名:楊孝國

  性別:男

  籍貫:河南省新鄉(xiāng)市

  學校:鄭州大學

  院系:信息工程學院

  專業(yè):軟件工程

  班級:20xx級2班

  學號:20xx2480237

  聯(lián)系電話:15294621586

  電子郵件:742325303@qq.com

  訪談時間:20xx年xx月xx日

  專業(yè):計算機科學學院 軟件工程

  訪談人物:王先生

  工齡:3年

  畢業(yè)院校:河南大學

  現(xiàn)任職位:程序員

  一、訪談內(nèi)容:

  問題:您是如何找到這份工作的呢?

  回答:我大學剛畢業(yè)是在另一家公司實習的,后來就在那家公司工作。經(jīng)過一段時間,我覺得那份工作并不適合我。剛好那時我朋友在現(xiàn)在這家公司。他就介紹我來這邊。

  問題:目前,要成為一個軟件工程師需要怎樣的教育背景呢?比如說學歷、專業(yè)。

  回答:怎么說呢?我覺得學歷當然越高越好,但是它有的時候不是關(guān)鍵,關(guān)鍵還是你的能力。找工作,學歷的作用比其他地方要小。至于專業(yè),我覺得也是不一定的。就像我,其實我大學學的是計算機科學,它偏硬件方面,然而我的工作是純軟件。主要要看你的學習能力。學習能力強的人就能很快掌握所需的技能。比在大學中所學的更使用。

  問題:那您進入這個崗位之前有過培訓了?

  回答:我沒有啊,因為那個時候我是工作過一段時間了,和應(yīng)屆的畢業(yè)生還是不一樣的。

  問題:那如果要培訓,據(jù)您所知,一般要培訓哪些內(nèi)容呢? 回答:這個培訓主要還是讓你們熟悉一下工作的流程。知道一個訂單從產(chǎn)生到完成的過程。知道一些注意事項。

  問題:您覺得從事這個職業(yè)需要具備怎樣的個人品質(zhì)呢?

  回答:嗯??有一點很重要,就是你必須很積極,更重要的是團隊合作,也就是teamwork,還有就是負責,因為是團隊工作,可能會有些時候分工上不均,有的人多了,有的人少了,這就要求要有集體榮譽感,只有這樣,才能做好工作。

  問題:您認為如何才能做好這份工作?應(yīng)該具備哪些知識、技能或者經(jīng)驗之類的?

  回答:任何工作都需要一個人全心全意地投入,而且應(yīng)該滿懷熱情,喜歡是做好的前提。我覺得很多知識技能或經(jīng)驗也許并不是先前都已經(jīng)積累了。而更多地是在進入工作之內(nèi),抱著一種開放、包容、謙虛、好奇的態(tài)度慢慢習得的。當然現(xiàn)在你們可以多看一些這方面的書籍,了解一下行業(yè)的相關(guān)動態(tài),確定自己所要研究的方向,這樣能更好的為你以后的工作打下良好的基礎(chǔ)。

  問題:你平常在工作方面都做些什么呢?

  回答:我現(xiàn)在主要工作就是開會研究項目要求,工作分工,程序代碼編寫,系統(tǒng)測試等等。嚴格說我現(xiàn)在還只是做一些輔助性工作,我還處于成長的過程。呵呵,這個行業(yè)就是這樣,等你熟悉了之后可以做很多工作。

  問題:現(xiàn)在?那你剛開始的時候做的和現(xiàn)在不同嗎?

  回答:我剛開始的時候就是個打雜的,呵呵,其實所謂程序員就是這樣,平時有什么做什么。你們畢業(yè)后進企業(yè)都會有實習期,那段時間是很難熬的,那時候是一腔熱情,遭到一盆冷水啊。

  問題:因為高校擴招的原因,目前大學生的綜合素質(zhì)普遍有所下降,您認為我們這個專業(yè)的學生應(yīng)該從哪些方面進行培養(yǎng)才能更好地提升我們的素質(zhì)?

  回答:在學校,現(xiàn)在的網(wǎng)絡(luò)這么發(fā)達,你可以多上網(wǎng),在網(wǎng)絡(luò)上多接觸一些最新的信息,多學習涉及廣告的知識內(nèi)容等。在外面,你一定要跟周邊的人去學習,哪怕人家只是比你早一天進入公司。因為他的身上有很多東西值得你去學習。

  問題:在您看來這份工作晉升的機會大嗎?

  回答:就像我說的,只要你熟悉了之后就可以做很多工作了。我現(xiàn)在主要工作是賠款和領(lǐng)導工作,我下一步要培養(yǎng)領(lǐng)導能力,以后能獨立帶領(lǐng)一個團隊發(fā)一些軟件。這個對我的能力上的要求就很多了。這你以后就會懂的,應(yīng)該說這個職業(yè)機會是很多的。

  問題:據(jù)您所知,從事這份工作的人在單位或同行業(yè)內(nèi)的發(fā)展前景如何?

  回答:目前行業(yè)現(xiàn)有的人員構(gòu)成并不是非常合理,盡管做這個方面的人相當多,但是很缺少能夠獨當一面的優(yōu)秀研發(fā)人才,總的來說就是,高層然才比較欠缺,低層人員泛濫。所以,對于每一個想要在此行業(yè)有所發(fā)展的人來說,機遇和挑戰(zhàn)是同時并存的。

  問題:那一般畢業(yè)生剛開始工作工資是什么水平呢?

  回答:說實話我都忘了當時是多少了。大概是一千左右吧。現(xiàn)在是翻了兩三倍了。呵呵。

  二、大學生職業(yè)生涯規(guī)劃人物訪談總結(jié)報告

  通過對王先生的訪談,我學到很多。以下這些是我的總結(jié):

 。1)作為一名大學生,對未來工作的最好準備就是學好專業(yè)基礎(chǔ)知識。因為不管以后從事怎樣的職業(yè)和職位,專業(yè)知識的運用都是非常重要的。沒有過硬的專業(yè)知識,是不可能在將來的工作中有穩(wěn)定長遠的發(fā)展的。

  (2)學會做人的方法并多花一些心思經(jīng)營自己的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。 學會做人是我們大學生必修的一門課程。如今在校學習的我們,

  交際圈僅限于親人、部分同學和少許的朋友等,非常狹窄,對自己今后生涯的順利發(fā)展不是非常有利。所以,我們應(yīng)該從現(xiàn)在起就更加重視培養(yǎng)自己的為人處世能力并經(jīng)營好維護好自己已有的人脈資源。

 。3)學好英語。

  在經(jīng)濟全球化的今天,英語這門語言不得不說是比較重要的,而對我們的軟件工程專業(yè)來說,英語就顯得尤為重要。英語的牢固掌握,對我們找工作無疑是一塊很好的敲門磚,也是我們參與國際交流,實現(xiàn)國際間合作的必需條件。

 。4)積極投身實踐中去,去經(jīng)歷,去感受,去領(lǐng)會。

  獲取知識和提高技能有兩條途徑:一是從前人的經(jīng)驗中去獲取;二是從自己的實踐中去獲取。而最重要最可靠最有價值的還是自己在實踐中所獲得的知識和技能等,實踐出真知。而且實踐特別鍛煉人,練你的技能,考驗?zāi)愕膶I(yè)知識,練你的勇氣等。不論結(jié)果成功與否,所獲得的體會和閱歷是你一生受用不盡的財富。這就是實踐的魅力所在!

  (5)在大學里培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識。

  現(xiàn)代社會和企業(yè)不需要死板的工作者,需要的是能為企業(yè)創(chuàng)新,獲利的有思想,有活力的新型人才。在校期間,多嘗試新東西,接觸新事物。求是固然重要,但創(chuàng)新更是我們今后工作中的.重中之重。

 。6)注重提高自己的修養(yǎng)和內(nèi)涵。

  大學可以說是一個全國各地人才的聚集地,同學各自的觀念想法都有所差異,面對這些我們都要學會接受彼此,敞開胸懷對待他人,這就要求我們要學會待人處事,畢竟將來進入社會,將面臨更為復(fù)雜的人際交往圈,我們大學生只有更好地提升自己的修養(yǎng)才能更好地在社會上待人處事游刃有余。而且現(xiàn)在大學課程雖然沒有以前多,自己的空余時間比較充足,就更不能夠放松自己,要把大學這來之不易的時光好好利用起來,不光是要做好學問,更是要學會做人。

 。7)擺正心態(tài),對工作要嚴謹、認真、負責,樂觀面對未來所從事行業(yè)的發(fā)展前景。

  心態(tài)決定成敗,細節(jié)鑄就輝煌。我們?nèi)?yīng)聘工作崗位,是想施展自己的實力,更是想為所在公司創(chuàng)造利潤和價值,而不是“三天打魚,

  兩天曬網(wǎng)”,成為公司的負擔。在人才市場競爭如此激烈的當今社會,任何一個公司都不會接受一個心高氣傲、做事磨蹭、對工作不認真負責的員工。正如冠捷科技集團劉某所言:“其實那些從大學出來的畢業(yè)生更高傲,說的都很好聽,叫他做一點事總是磨磨蹭蹭,而且還做不好。我們對員工都沒有什么特別的、苛刻的要求,他們只要對自己有態(tài)度,對所在崗位認真負責,那他們做任何行業(yè)都是可以的,而且我們也是歡迎這樣的員工的!边有,中國的通信產(chǎn)業(yè)仍然是發(fā)展強勁的朝陽行業(yè),仍然是一個生機勃勃而且更加合理健康發(fā)展的充滿希望的行業(yè)。所以,我們不應(yīng)該有太多的抱怨和悲觀的心態(tài),應(yīng)該盡量多地去接觸行業(yè)最新的發(fā)展概況。并做好充分的準備,待畢業(yè)時,積極投身通信行業(yè)的發(fā)展大潮之中。這也是我們作為未來的通信工程師實現(xiàn)自我人生價值的努力方向和難得的機遇。

  然而,職業(yè)規(guī)劃畢竟只是一個設(shè)想,如果落不到實處,充其量只是一張空頭支票,重要的是以規(guī)劃為奮斗目標,不斷努力進取,腳踏實地,才能實現(xiàn)所立下的目標。輝煌面前,道不盡幾番風雨,幾經(jīng)艱辛;成功背后,有誰知幾多苦干,幾多堅毅!泵總人都要克服自己的弱點,人最大的敵人是自己,一個人要成功,必須要有勇氣,有氣魄,不畏艱難,直面挑戰(zhàn),堅持不懈,持之以恒。面對機遇與挑戰(zhàn)共存的時代,“乘風破浪會有時,直掛云帆濟滄海”。

  第二篇:職業(yè)生涯人物訪談報告

  職業(yè)生涯人物訪談報告

  生涯人物訪談報告

  訪談人:重慶城市管理職業(yè)學院旅游系A(chǔ)1102班學生唐敬堯 訪談方式:電話參訪,提問交談。

  訪談記錄:

  被訪談人:xx酒店總經(jīng)理劉先生

  被訪談人簡介:劉先生是涪陵人,在19xx年出生,在19xx年畢業(yè)涪高中。剛開始在的新大興愛家超市當一名小職員,后來去了親戚餐館,在他親戚的一個小餐館做雜工幫忙。憑著那種積極向上的精神,以及好動手腦。在19xx年成了餐館老板,從此,他就從實踐中摸出很好的方法,他所在的餐館1987還是一個只有8個員工的小店子,在三年后,他所在的餐館,租用了6 700平米門面,開了家中餐廳。到現(xiàn)在已經(jīng)是擁有將盡200員工的酒店了。 他說,他靠的是一個公式“苦干+取巧=發(fā)展“。

  問:請問劉總酒店有都哪些部門啊?

  答:這個酒店都是分為前臺,餐飲,客房,人事,保安,銷售,財務(wù),工程,預(yù)訂,文秘等等幾大部門。不過各大部門都是相通的缺一不可。

  問:那請問你對酒店的前景有什么看法?

  答:我的看法嘛,在過去的幾年里,我國經(jīng)濟保持著高速穩(wěn)定的增長勢頭,在全球經(jīng)濟大蕭條的背景下,中國不僅仍然保持著穩(wěn)定的經(jīng)濟發(fā)展速度,還承擔了支撐全球經(jīng)濟不下滑的重任,這讓國際品牌酒店對投資中國市場充滿了信心。所以我認為前景還是很不錯的。

  被訪談人:xx酒店客房部主管:王小姐

  被訪談人簡介:王小姐是四川人,在19xx年出生,在20xx年畢業(yè)于四川省德陽市旅游職業(yè)學校,當時在一家旅行社上班,但由于專業(yè)學的是酒店管理。所以在不久后就到酒店上班,剛開始我也是從基層做起,從客房服務(wù)生開始,然后經(jīng)過自己的努力,幾個月后就被調(diào)去客房服務(wù)中心。一直到一年多后提升為客房部領(lǐng)班,因為平時人際關(guān)系處得好所以后來老主管跳槽走了,我就當上了客房部的主管。一切的得失都在于自己的努力和付出吧。

  問:王小姐請問這個酒店的主管都得具備哪些條件?

  答:是這樣的,酒店主管這個說法太廣泛了,不同的崗位

  有不同的要求,前廳有主管,餐飲部有主管,銷售部也有主管,行政、

  人力部、客房部都有主管。問得有點泛,所以無法很準確地回答你。一般五星級酒店,主管的要求必須有實際工作經(jīng)驗,有一定的管理經(jīng)驗,要求英文流利。

  問:對了請問那個酒店里的房務(wù)中心是做什么的?

  答:這個客房中心嘛就是是酒店的一個服務(wù)中心(屬于后臺部門),主要是接聽客人的電話要求來安排客房服務(wù)員打掃房間衛(wèi)生和送一些房間里面需要的一次用品、水、報紙;同時也提供洗衣服務(wù)、擦鞋、托嬰和物品租借服務(wù)(專換插頭、網(wǎng)線、熨斗等)。

  問:您能簡單的說下你的職責是什么?

  答:我的職責也就是督導客房衛(wèi)生,培訓客房服務(wù)知識。教授經(jīng)驗和控制物質(zhì)開源節(jié)流,房屋中心管理等等之類的事情。

  被訪談人:xx旅行社導游小唐

  被訪談人簡介:小唐是南岸人在19xx年出生,20xx—20xx年畢業(yè)于九江學院。20xx年x月—20xx年x月在XX酒店任職服務(wù)員,分別為餐廳服務(wù)員和客房部服務(wù)員。20xx年初在XX旅行社任職導游,帶江西全線,全職導游。因經(jīng)常和外國人接觸和打交道,所以練就好的口才膽量,能很好的和外國游客溝通。專業(yè)證書有:全國大

  學英語六級. 國家計算機二級. 國家普通話二級甲等. 駕駛執(zhí)照C. 國家導游證。

  問:您好請問導游的基本職責是什么。

  答:你們沒有學嗎?這個基本職責我想想啊,大概就五點吧。

  1.根據(jù)旅行社與游客簽訂的合同成約定,按照接待計劃安排和組織游客參觀、游覽;

  2.負責向游客導游、講解,介紹中國(地方)文化和旅游資源;

  3.配合和督促有關(guān)單位安排游客的交通、食宿等,保護游客的人身和財物安全;

  4.耐心解答游客的問詢,協(xié)助處理旅途中遇到的問題;

  5.反映游客的意見和要求,協(xié)助安排游客會見、座談等活動。 問:請問是否有外國游客為難過你,你都能很的處理嗎?

  答:這個情況有的,但也談不上是為難,畢竟中西方文化差異較大。他們的行為在他們的國家,可能是很正常很普通的情況。剛開始真的是不真的這么處理,本來我就比較害羞,但是慢慢的經(jīng)歷多了,就能很好的接受并處理他們的要求。干我們這行,我覺得主要就是要讓你帶的游客都能玩的開心,讓他們不虛此行。他們高興了,自然你也會高興的。

  訪談總結(jié):

  訪談不是找工作或開展職業(yè)面試,它可以培養(yǎng)和提升你的職業(yè)能力,是一種自我跨越的表現(xiàn),也是一種自我肯定的方式。這次訪談讓我感到自己是那么的無知,對社會上的種種狀況不甚了解,甚至對自己的強勢和弱勢也不知道,空有一腦袋的幻想。為了今后的無怨無悔,我們大學生應(yīng)該靜下心來好好給自己的人生定位,并合理規(guī)劃職業(yè)生涯,腳踏實地地一步步為之努力,這樣我們才不會空虛和盲從!

  對大學生而言,就是在自己興趣、愛好的前提下及認真分析個人性格特征的基礎(chǔ)上,結(jié)合自己專業(yè)特長和知識結(jié)構(gòu),對將來從事工作所做的方向性的方案。大學生在走向社會前,將現(xiàn)實環(huán)境和長遠規(guī)劃相結(jié)合,給自己的職業(yè)生涯一個清晰的定位,是求職就業(yè)乃至將來職業(yè)升級的關(guān)鍵一環(huán)。大學生首先需要進行自我評估,結(jié)合專業(yè)性的職業(yè)規(guī)劃機構(gòu),借助于職業(yè)興趣與性格測驗,判斷自己的職業(yè)發(fā)展取向,確定自己的職業(yè)選擇、未來的發(fā)展目標,然后制定出恰當?shù)男袆佑媱,認真執(zhí)行,并且不斷作出評估與反饋。在校期間進行不間斷的完善和補充,使自己與社會發(fā)展,所學知識與專業(yè)進步,自身潛力與將來能夠同頻共振。

  大學生制定職業(yè)生涯規(guī)劃,有利于自我定位、認識自我、了解自我,明確自己的方向,明確自己的人生目標。他們在進行規(guī)劃的時候,都會問:“我想干什么?我能干什么?現(xiàn)在準備什么?就業(yè)環(huán)境如何?”這樣,就有助于在校生的個性化發(fā)展和創(chuàng)新人才的培養(yǎng)。個性張揚,而非“個色”發(fā)揮。在校生可以自己找點事情做。找

  出自己特長的東西,并發(fā)揮這種特長。沒有行動,職業(yè)目標只能是一種遙遠的夢想?赏豢杉。在工作方面,我們要計劃采取多樣的措施來提高工作效率;在知識方面,計劃學習知識;在社會實踐方面,參加更多的社團活動提高我們的實踐能力。計劃中要有具體的計劃與明確的措施,包括時間分配和具體落實等等。在學習生活中工作中,學會自學,廣交朋友,學會與人合作等等。

  最后,我覺得:心有多寬,你的舞臺就有多大;夢有多遠,你的成就就有多高!叭松拖耧溩,歲月是皮,經(jīng)歷是餡。酸甜苦辣皆為滋味,毅力信心和恒心正是餃子皮上的褶皺。人生中難免被狠狠擠一下,被開水煮一下,被人咬一下,倘若沒有經(jīng)歷,硬裝成熟,總會有露餡的時候!彼,好好享受大學,好好享受人生,無論是快樂還是困難,我們都必須懂得接納與珍惜。為了今后的無怨無悔,我們大學生應(yīng)該靜下心來好好給自己的人生定位,并合理規(guī)劃職業(yè)生涯,腳踏實地地一步步為之努力,這樣我們才不會空虛和盲從!

生涯人物訪談報告6

  一、前言

  說實話,我一直有這么一種觀點,每個人的人生是不一樣的,包括職業(yè)生涯的發(fā)展,因為每一個人的個性、興趣、所處的環(huán)境等因素是不完全一樣的,而這些因素對個人的職業(yè)發(fā)展影響很大,往往是其中一個因素發(fā)生一小點變化,就會產(chǎn)生一個差別很大的職業(yè)生涯,正所謂是“失之毫米,差之千里”。所以我覺得進行這種職業(yè)生涯訪談是沒多大意義的,當老師老師布置這一次作業(yè)的時候,說實話,我很不以為然。

  但是,經(jīng)過這次起先只是為了完成老師布置的作業(yè)的職業(yè)生涯人物訪談,在完成之后,讓我感受到了:要想獲得具體職業(yè)信息以及較為理智的確定自己的未來規(guī)劃最有效的方法之一是對處在你感興趣職位的人進行信息訪談。在這次實踐中我體會到了信息訪談是對自己非常有幫助的,也對自己感興趣的、未來可能會從事的工作崗位的認識從書本上的表面的認識走向了一個較為實際的認識。

  二、訪談方式:

  三、訪談職業(yè):

  四、訪談內(nèi)容

  訪談方式:QQ

  1、問:您目前的工作是?

  答:就是做人力資源管理工作,但主要是做招聘和勞動關(guān)系管理這兩方面,其他的雖然也做,但很少。

  2、問:您是如何找到這份工作的?主要職責是什么?

  答:當時是通過報紙看到招聘信息的,然后自己就準備簡歷和面試,過了之后就開始辦理各種入職手續(xù),然后就開始工作。

  3、問:但是為什么想換工作呢?原先也是從事關(guān)于人力的工作嗎?

  答:是的,原先那個公司是一個臺資公司,不喜歡也不習慣他們的那種工作方式,感覺受到很大的束縛。而且我覺得我其他方面還行,可是我英語比較差,而他們公司對這方面要求比較高,日常工作比較吃力,所以我打算先換個公司,然后在報個英語培訓班,把英語練好了再說。

  4、問:那就您目前的工作而言,您最喜歡什么?最不喜歡什么?

  答:我們公司目前關(guān)于人力的制度還不完善,最喜歡的就是能夠做出一項項制度,但也是因為這個原因,有的事情沒規(guī)則可依,就比較雜亂,

  5、問:您在這個職位上,如果想獲得成功必須擁有并保持什么樣的性格或品德?

  答:守信、真誠、追求美好、堅持……,再加上一定的專業(yè)能力

  6、問:您認為做好這份工作應(yīng)該具備哪些知識、技能和經(jīng)驗?

  答:一定的人力資源管理知識,電腦操作能力,交流溝通能力,當然,還得有一定的招聘經(jīng)驗和管理經(jīng)驗

  7、問:目前,行業(yè)內(nèi)要求從事這份工作的人應(yīng)該具備什么樣的教育和培訓背景?

  答:如果沒相關(guān)經(jīng)驗的話,對學歷的`要求就得是大專以上的,但就是有的人經(jīng)驗比較充足,就對學歷和培訓背景沒太大的要求。

  8、問:就您知道的情況而言,我所學人力資源管理專業(yè)在哪些領(lǐng)域工作發(fā)展會比較好?

  答:我自己覺得發(fā)展比較好的就是咨詢行業(yè)會比較好,這也是我今后努力地方向啊。

  9、問:我們現(xiàn)在還未畢業(yè),現(xiàn)在可以通過什么方式、提高哪些技能或素質(zhì),以便日后能進入這些行業(yè)呢?

  答:首先肯定是要有扎實的專業(yè)知識,然后多參加各種社會實踐活動,在活動中鍛煉自己各方面的能力,建議你們畢業(yè)后先去企業(yè)鍛煉幾年,等積累了一定的經(jīng)驗和人脈后再轉(zhuǎn)入這一行業(yè)。進入企業(yè)的方式很多啊,你們大學生的話,多跑跑招聘會啊。

  (二)辦公室行政人員

  談話方式:電話

  談話對象:某國企辦公室文員

  1問:您目前的工作是?

  答:行政人員

  2問:您是如何找到這份工作的?主要職責是什么?

  答:自己參加招聘會找的,主要是負責文件的收發(fā)管理;對單位的各項會議進行記錄,并整理成文;處理領(lǐng)導的日常行政事務(wù)、會議、接待、活動、報銷單整理等工作;負責領(lǐng)導和各上級單位的聯(lián)絡(luò)工作;整理領(lǐng)導的文件;完成上級布置的各項工作。

  3問:這種職業(yè)需要什么樣的技能和其他能力?有什么樣的要求?

  答:像這個行政呢,必須工作認真細致,工作有條理性、邏輯性要強,要具有良好的服務(wù)意識和良好口頭及文字表達能力,同時還要能熟練使用各種辦公軟件及辦公工具。最好還要具有一兩年的經(jīng)驗,這樣被錄用的可能性大一些。

  4問:就您知道的情況而言,我所學人力資源管理專業(yè)以后做這份行政工作怎么樣呢?

  答:隨著社會的高速發(fā)展,各領(lǐng)域各層次的人員分工愈加細化,作為行政管理人員在各個工作領(lǐng)域中起著重要的作用。許多行政人員由于經(jīng)常在領(lǐng)導身邊鍛煉,實際工作能力提高很快而受到重用。因此,作為剛出校門的大學生,有一定的證書和一定的一般能力是比較容易進入這個行業(yè)的。雖說大學生可能會經(jīng)驗不足,但憑借較高的學歷以及認真的工作還是會很快得到賞識從而得到提拔的。但是我覺得你所學的專業(yè)是一個專業(yè)性很強的專業(yè),建議你以后從事相關(guān)的人力工作,這樣也不會照成專業(yè)知識的浪費。

  5問:那你覺得現(xiàn)在或以后人力資源管理發(fā)展好嗎?

  答:這個行業(yè)發(fā)展很快,而且發(fā)展前景很不錯,你現(xiàn)在大三,等你畢業(yè)的時候找一份相關(guān)工作應(yīng)該不太困難。

生涯人物訪談報告7

  訪談時間:xxxx年xx月xx日

  訪談方式:當面采訪

  訪談人:xxx

  被訪談人:某科技集團研發(fā)處黃某

  被訪談人簡介:黃某,硬件工程師。畢業(yè)與于福州大學,在大學畢業(yè)后直接簽約冠捷,成為一名普通的研發(fā)人發(fā)人員。經(jīng)過幾年的打拼。黃某最后在工作上取得很大的突破,從一名普通不起眼的研發(fā)人員成為研發(fā)處主管,也實現(xiàn)了他職業(yè)發(fā)展的成功。黃某對于成功的座右銘就是:實干,敢干+機遇。正是他的這種實干精神使他取得個人職業(yè)發(fā)展的成功。

  訪談資料:

  問:因為高校擴招的原因,目前大學生的綜合素質(zhì)普遍有所下降,您認為我們這個專業(yè)的學生就應(yīng)從哪些方面進行培養(yǎng)才能更好地提升我們的素質(zhì)?

  答:在學校,此刻的網(wǎng)絡(luò)這么發(fā)達,你能夠多上網(wǎng),在網(wǎng)絡(luò)上多接觸一些最新的信息,多學習涉及廣告的知識資料等。在外面,你必須要跟周邊的人去學習,哪怕人家只是比你早一天進入公司。因為他的身上有很多東西值得你去學習。

  問:此刻很多求職者選取進什么樣的公司,很重要的一點就是思考進一家公司是否有比較好的發(fā)展前景。我想問一下從事這份工作的人的發(fā)展前景或晉升機會如何?

  答:這主要還是要看自我的潛力。俗話說,雞窩是養(yǎng)不住鳳凰的,如果你是鳳凰的話,你早晚都會跳出狹小的雞窩的。但有些公司,如果你沒有潛力的話,你就只能做一個職工,因為不可能每個人都是領(lǐng)導人。就像你做的這樣一份生涯人物訪談活動或是一份生涯規(guī)劃,如果你做不到的話,那你就沒有辦法了。但是人都有這樣向前發(fā)展的想法是沒有錯的。所以潛力真的很重要。

  問:學校中的哪些課程對這個行業(yè)比較有幫忙?

  答:總的來說是有幫忙的,但是大家都明白,書上的知識永遠趕不上技術(shù)的發(fā)展,所有如果你向在這個行業(yè)有好的發(fā)展的話,就不能局限于書本上的東西,要多動手,這樣能學到的東西比你課程上所能學到的多很多。

  問:我們專業(yè)在大三的時候有一個大學實習,在實習之前我們需要在哪些方面有所準備?

  答:首先梳理自我已有的專業(yè)知識潛力,客觀地評價自我的優(yōu)勢和劣勢,盡可能做到揚長補短。其次有目的地提前鎖定一些目標實習單位,有針對性地進行一些關(guān)注和調(diào)研,做到有的放矢。最后能夠閱讀一些人際交往或社交禮儀的知識,力求在細節(jié)方面也做到位,也能夠向往屆師兄師姐討教實習的一些鮮活的經(jīng)驗,以利于較快地適應(yīng)主角和心態(tài)的.轉(zhuǎn)變。

  問:平常在工作方面,您每一天都做些什么工作?您是否滿意這樣的工作現(xiàn)狀?

  答:因為我是做研發(fā)的,所以很多時間要花在看書,做試驗上方,很有收獲。我很喜歡此刻的工作,我覺得它目前能夠承載我對職業(yè)的那些想像,也貼合我當前的期望。

  問:您認為如何才能做好這份工作?就應(yīng)具備哪些知識、技能或者經(jīng)驗之類的?

  答:任何工作都需要一個人全心全意地投入,而且就應(yīng)滿懷熱情,喜歡是做好的前提。我覺得很多知識技能或經(jīng)驗也許并不是先前都已經(jīng)積累了。而更多地是在進入工作之內(nèi),抱著一種開放、包容、謙虛、好奇的態(tài)度慢慢習得的。當然此刻你們能夠多看一些這方面的書籍,了解一下行業(yè)的相關(guān)動態(tài),確定自我所要研究的方向,這樣能更好的為你以后的工作打下良好的基礎(chǔ)。

  問:行業(yè)內(nèi),單位對剛進入該領(lǐng)域工作的員工一般是否進行培訓?如果有,是哪方面的培訓?今后還要求個人在哪些方面素質(zhì)有所提高?是否有繼續(xù)深造的機會?

  答:每一個新進入的員工都會進行一系列相關(guān)的培訓,資料主要是對新來員工培訓相關(guān)技能,讓員工能夠更好的將學校中所學到的知識更好的轉(zhuǎn)化為想用的技能。除了部門自我組織的學習以外,公司每年都會組織一些培訓,讓大家更好的了解當前行業(yè)的新技術(shù),新動態(tài)。正式進入工作崗位后,要求每個人都有必須的技能,能夠獨立應(yīng)對一些問題,在技術(shù)方面要求會比較多。在深造方面,公司是比較支持大家進行更加高層的學習,公司所舉行的每周一次的讀書會就是一個很好的例子。

  問:在您的工作領(lǐng)域里初級職位和略高級別職位的薪水一般是什么水平?

  答:每個公司的薪酬水平有所不一樣,很難有一個統(tǒng)一的標準。

  問:據(jù)您所知,從事這份工作的人在單位或同行業(yè)內(nèi)的發(fā)展前景如何?

  答:目前期顯示器和tv行業(yè)現(xiàn)有的人員構(gòu)成并不是十分合理,盡管做這個方面的人相當多,但是很缺少能夠獨當一面的優(yōu)秀研發(fā)人才,總的來說就是,高層然才比較欠缺,低層人員泛濫。所以,對于每一個想要在此行業(yè)有所發(fā)展的人來說,機遇和挑戰(zhàn)是同時并存的。

生涯人物訪談報告8

  被訪談人:XXX

  工作單位:xxx學院

  職位:人力資源管理專業(yè)副教授

  工作時間:15年

  畢業(yè)學校:湖南師范大學

  采訪方式:電話

  1、我想問一下老師:你在做老師之前都作了哪些方面的準備?

  答:在閑暇時間,我可以說是博覽群書,對于中西文化的一些基本知識都非常了解,豐富自己的人文素養(yǎng),樹立自信,認真做好各方面的準備。我們以前是分配的,可是你們現(xiàn)在可不一樣了,得進行教師資格證考試,拿到教師資格證以后還得參加教師統(tǒng)一考試,所以得加油!

  2、您認為從事教育這一職業(yè)需要具備怎么樣的品質(zhì)?

  答:我覺得作為一個老師最起碼應(yīng)該具備的品質(zhì)是:愛心,責任心,耐心。所謂愛心是:熱愛每一個學生,平等地對待每一個學生,熱愛教師這一職業(yè)。

  3、老師您覺的在大學生活中交友重要嗎?

  答:大學不僅是學習的樂園,更是育人的圣地。學會做人是我們大學生必修的一門課程。如今在校學習的我們,交際圈僅限于親人,部分同學和少許的朋友等,非常狹窄,對自己今后生涯的順利發(fā)展非常不利,所以,我們應(yīng)該從現(xiàn)在起就更加重視培養(yǎng)自己為人處世能力及經(jīng)營并維護好自己的人脈資源。

  4您作為一位老師,有什么鼓勵的話嗎?

  答、在大學中要擺正心態(tài),樂觀面對未來所從事行業(yè)的發(fā)展前景,心態(tài)決定成敗,細節(jié)鑄就輝煌,我們?nèi)?yīng)聘工作崗位,是想為所在公司創(chuàng)造利潤和價值。而不是成為公司的負擔,所以,我們不應(yīng)該有太多的抱怨和悲觀的心態(tài),應(yīng)該盡量多的去接觸行業(yè)最新發(fā)展概況,并做好充分準備,待畢業(yè)時,積極投身發(fā)展大潮之中,這也是我們實現(xiàn)自我人生價值的努力方向和難得的機遇。

  一、前言

  面對即將就業(yè)的我們,大學生職業(yè)生涯人物訪談無疑是向我們提供了一個職業(yè)思考和職業(yè)選擇的良好平臺,是大學生進行職業(yè)規(guī)劃的一個重要環(huán)節(jié),也是我們獲取職業(yè)信息,了解當今職場狀況的重要渠道,更是拓寬我們的職場人脈的便捷方法。

  進行這次職業(yè)生涯人物訪談目的是使大學生了解和認識社會需求,職業(yè)需求和職業(yè)環(huán)境,拓寬大學生獲取求職信息的通道,正所謂知己知彼,百戰(zhàn)不殆,大學生只有在就業(yè)之前了解到足夠的職業(yè)信息,才能夠在以后就業(yè)的時候從容不迫,遇到問題才能迎刃而解。也可以借鑒被訪者的生涯決策和職場感受,幫助自己進行職業(yè)選擇;還可以結(jié)識職場人士,拓展求職人脈。通過人物訪談,還能正確認識到自己的優(yōu)勢和不足,從而在以后的學習生活中制定更加合理的學習計劃。

  二、內(nèi)容

  (一)訪談對象基本狀況

  訪談對象:李祥

  訪談時間:20xx年3月21日

  訪談方式:電話訪談

  李祥,男,大學本科畢業(yè),已經(jīng)從事IT行業(yè)多年,目前在一家軟件公司就職,擔任開發(fā)部的項目負責人,工作至今已經(jīng)積累了豐富的經(jīng)驗,對于項目開發(fā)有著深入的認識,對于我們就業(yè)有著很好的指導作用。

  (二)訪談記錄

  問題1:請問一下,你對于職業(yè)有什么定義?

  我認為呢,職業(yè)就是我們在社會工作的謀生手段,我們在職場上工作,一是為了獲得自己的生活來源,來養(yǎng)活自己和家庭,二是職業(yè)也是實現(xiàn)自己人生理想和個人價值的重要途徑。

  問題2:你當時是怎么獲得這份工作的?

  在決定找工作而不是考研時,我就開始關(guān)注面試會的各種消息了,為了能得到大公司的offer還得去其他比較有名的學校,要懂得跟其他同學交換消息。然后就是積極準備筆試跟面試,要準備充分。我最后是通過了公司的筆試跟面試,擠下了很多名校學生才得到這個工作的。

  問題3:我們都知道計算機行業(yè)是一個比較枯燥的職業(yè),那么你喜歡自己的工作嗎?

  我喜歡自己的工作。高考考完之后由于自己美考好,報志愿也是沒進過任何考慮胡亂報的,但是但我來到學校開始接觸這個專業(yè)的各種知識時,我發(fā)現(xiàn)這就是我所感興趣的專業(yè),因為這個專業(yè)有無限的可能,只要你肯努力,肯鉆研,你肯定能闖出自己的一片天。

  問題4:在工作中你肯定會遇到許多困難,請問你是怎么克服的?

  工作中遇到困難是不可避免的,任何工作都不可能做得一帆風順。當遇到困難時首先要調(diào)整心態(tài),不要亂了陣腳,更不要跟任何人賭氣。只有心態(tài)平和才能冷靜思考,想出解決問題的辦法。然后找出問題的根源,了解其發(fā)生的原因,在自己不能獨立解決時找其他人尋求幫助,不過最好是先能有自己的思考和理解。最后對癥下藥,不僅要解決該問題,還要盡量不讓其再發(fā)生。

  問題5:像我們這種即將畢業(yè)的大學生,能否勝任這份工作?

  這份工作肯定是需要一定的相關(guān)工作經(jīng)驗的,不論是能力達標還是能力沒達標的都需要經(jīng)過相關(guān)工作的磨練才能做好這份工作。應(yīng)屆大學生千萬不要眼高手低,從基礎(chǔ)工作做起,一步一步打好基礎(chǔ),這樣才能更加穩(wěn)健,更加成熟,然后就是各種升職機會等著你。

  問題6:擔任這份工作需要什么知識和技能?

  我覺得擔任這份工作起碼的就是要有豐富的項目經(jīng)驗和堅實的項目開發(fā)能力,在開發(fā)中我們會遇到各種各樣的問題,我們要及時地解決,當然,還有管理能力,不論是人員還是進度的管理,都得有一定的把控能力。畢竟是一個負責人,要能時刻掌握項目開發(fā)。

  問題:7:你覺得這份工作適合什么性格和品質(zhì)的人?

  我覺得做這份工作一定要有耐心,因為它比較枯燥,而且經(jīng)常會遇到各種各樣的問題,我們一定要靜下心來,冷靜的思考,認真的分析問題,找到解決問題的方法,而且做這份工作還要學會吃苦耐勞,我們經(jīng)常會加班加點。

  問題8:你覺得計算機這個行業(yè)未來發(fā)展前景怎么樣?

  計算機這個行業(yè)的發(fā)展速度是大部分行業(yè)比不了的。因為它已經(jīng)滲透到生活中的方方面面,人們的吃穿住行都離不開計算機,因為計算機和互聯(lián)網(wǎng)帶來的便利已經(jīng)改變了人們的生活方式。同時隨著計算機自身的發(fā)展,其帶來的可能也是無限的,人們將受益于此。

  問題9:目前對于我們這些大三學生,有兩個選擇,一是就業(yè),二就是考研,你覺得這兩種選擇哪個更好?

  做這種選擇對大三的學生來說應(yīng)該是艱難的。畢業(yè)人數(shù)逐年增多所帶來的就業(yè)壓力讓即將走出校門的大學生不敢出門也是情理之中的,或者想考研提升自己的能力進而提高自己的競爭力,這讓考研成了一個不錯的選擇。但是在人潮中經(jīng)過筆試面試去爭取一個工作機會的社會壓力和體驗?zāi)茏屢怀醭雒⿵]的學生體驗到更多,也能更快成熟。在工作中獲取的'經(jīng)驗也是對其極其有益的。所以這兩個說不上孰好孰劣,關(guān)鍵是要自己做出合適自己的選擇。

  問題10:對于那些即將就業(yè)的學生,你對他們有什么好的建議嗎?

  千里之行始于足下,大學生千萬不要眼高手低,一定要鍛煉好自己的動手能力,畢竟工作不是在學校學習,特別對于我們這個行業(yè),我們需要強硬的編程能力,你們要從底做起,多動手,多鍛煉,不斷地積累經(jīng)驗,才能成為一個合格的計算機人才,你們從現(xiàn)在起,就要多跟老師做一些項目,暑假的時候找個實習單位實習一下,以后找工作相對來說比較好找一點。

  (三)感想與體會

  在對李祥先生的訪談中,我們小組的每個成員都是受益良多,獲益匪淺,這讓我們對計算機這個行業(yè)發(fā)展和就業(yè)前景有了深入的認識,讓我們了解計算機行業(yè)需要什么技能和品質(zhì)的人才,讓我們在剩下不多學校學習的時間里,可以針對自己的不足和缺點去彌補,更好的規(guī)劃我們的學習時間,以致不會茫然無措,走太多的彎路,我們獲得的心得體會主要有以下幾點:

  1)鞏固專業(yè)知識,打下堅實的基礎(chǔ)

  目前計算機技術(shù)發(fā)展的很快,新技術(shù)也是層出不窮,但是只要我們打好牢固的基礎(chǔ),等到我們再向上發(fā)展的時候,我們將會花費很少的精力,得到最好的結(jié)果,因此,我們要鞏固好專業(yè)基礎(chǔ)知識,以便我們能夠更好地面對未來的變化。

  2)注重實踐,提高自己的編程能力

  實踐是檢驗真理的唯一標準,我們的認識都是從實踐中產(chǎn)生的,作為計算機專業(yè)的學生,實踐在我們的學習中是占非常重要的一部分,我們需要不斷地編碼,不斷地參加項目開發(fā),才能真正提高我們的編程能力,同時,在我們在編程的過程中,我們會遇到問題,然后找到方法解決它,我們會從解決困難中學到書本上學不到的知識,也可以在開發(fā)項目中學到經(jīng)驗。

  3)要學會吃苦耐勞,擺正自己的心態(tài)

  計算機行業(yè)的薪水雖然不錯,但是他的工作強度和工作難度也是相當大的,因此,我們要學會吃苦耐勞的精神,不能因為遇到困難而氣餒,我們要保持開朗樂觀的心態(tài),積極的面對生活,孟子曰:“天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身”,因此,吃苦耐勞是一個人,尤其是青年人因該具備的品質(zhì),我們要做到擁有強壯的體魄和健康的心態(tài)。

  4)要學會團結(jié)合作,善于經(jīng)營人脈

  在當今時代,團結(jié)合作是相當重要的,在我們計算機這個行業(yè)尤其顯的如此的重要,幾乎沒有一款軟件是一個人完成的,它們都是靠一個團隊來一起開發(fā)完成的,一家企業(yè)要想在激烈的市場競爭中占得一席之地,必須發(fā)揚團隊精神,孟子曾說:“天時不如地利,地利不如人和”,這說明了人和的重要性,團結(jié)協(xié)作是一切事業(yè)成功的基礎(chǔ),是立于不敗之地的重要保證,同時我們要善于經(jīng)營人脈,這樣我們在以后的職業(yè)生涯中,會得到更多的資源和幫助,對我們以后的發(fā)展非常有利,所以我們要培養(yǎng)自己的待人處事能力及經(jīng)營并維護好自己的人脈資源。

  5)不要眼高手低,要學會從小事做起

  當今大學生大多都是眼高手低,不愿腳踏實地的工作,不注重細節(jié),我們都知道,“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海;騏驥一躍,不能十步;駑馬十駕,功在不舍”,這告誡我們做大事都是從小事做起的,作為大學生,我們都憧憬將來能干一番大事業(yè),但沒有,我們從小學讀書起,知識的點滴積累,就不會有我們現(xiàn)在的知識水平和個人能力,個人的成才是點滴的小事做起的,小事雖小,但卻很重要,為了做成大事,我們必須從小事做起。

  三、訪談總結(jié)

  雖然本次人物訪談結(jié)束了,但是我們小組成員在本次訪談中實在是收獲巨大,還需要我們慢慢品味,在這里非常感謝李祥先生接受我們的采訪,感謝您對我們的提問作出熱心的回答,您在我們就業(yè)之前給我們上了非常重要的一課,您讓我們了解到了當前計算機行業(yè)的發(fā)展狀況和發(fā)展前景,畢業(yè)生面臨的就業(yè)形勢和職場信息以及我們在應(yīng)聘工作時的為人處事的道理,幫助我們建立自己的人生規(guī)劃。

  路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索,我們要找到自己的目標,規(guī)劃好自己的人生,我們要不斷地改善自己,為自己的美好將來拼搏,為我們在職場能夠如魚得水而不懈奮斗!

  大學生職業(yè)生涯規(guī)劃人物訪談報告

  一、目標職業(yè)生涯人物選取

  根據(jù)我的職業(yè)目標決策——成為一名酒店部門經(jīng)理到真正的管理者,我選擇了和我職業(yè)生涯規(guī)劃經(jīng)歷相仿、并取得成功的王曉鵬經(jīng)理。很榮幸恩能夠和王小鵬經(jīng)理一起討論酒店和酒店管理的相關(guān)問題,這對我的職業(yè)生涯規(guī)劃有著重要的指導意義

  二、目標職業(yè)生涯人物簡介

  王小鵬,大連和潤東方酒店人事部經(jīng)理.從業(yè)16年,經(jīng)驗閱歷豐富。

  三、訪談過程簡介

  與王經(jīng)理的整個訪談在輕松愉悅的氛圍下進行的。在訪談過程中,朱校長耐心詳細地回答了我在酒店管理行業(yè)及其他方面的疑惑,使我受益匪淺。同時,他還傳授了些經(jīng)驗和對酒店行業(yè)的自我見解,讓我收獲頗多。并且對我的自我規(guī)劃給予一定的指導,也對我的評估修正給予了一些建議。

  四、訪談問題簡介

  以“自我認識、職業(yè)定位、職業(yè)要求、職業(yè)發(fā)展”為問題拓展中心,形成一個對職業(yè)生涯規(guī)劃有指導意義的訪談。

  問題如下:

  1.您是什么時候從事這方面工作的?

  2.您對現(xiàn)在的工作滿意嗎?

  3.您的工作是做些什么呢?

  4.您認為做好這方面的工作應(yīng)該具有哪些知識、技能和經(jīng)驗?

  5.據(jù)您所致,現(xiàn)在酒店行業(yè)的前景怎么樣?

  6.您覺得在工作中什么是最有挑戰(zhàn)性的?

  7.在這個職位上,如果想獲得成功必須擁有并保持什么樣的能力?

  8.您覺得這份工作給您帶來了什么影響?

  五、訪談問題總結(jié)

  結(jié)合王經(jīng)理對問題的回答,以及我們整個訪談的過程,我對我提出的問題的回答做了一個簡單的總結(jié)。

  1.自我定位:準確的自我定位,從自己的性格、專業(yè)、環(huán)境等多方面進

  行準確定位,找到合適職業(yè)的契合點。比如:酒店經(jīng)理就是王經(jīng)理自我定位后的良好結(jié)果。

  2.職業(yè)定位:確定合適自己與環(huán)境的職業(yè),要積累相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗。實習、兼職等一些途徑都會進一步準確自己的職業(yè)定位。

  3.職業(yè)要求:從王經(jīng)理對教育行業(yè)的了解以及對酒店行業(yè)的調(diào)查,我知道行業(yè)從業(yè)人員需要的素質(zhì)和能力。

  4.職業(yè)發(fā)展:首先對王經(jīng)理的成功經(jīng)歷進行了分析。同時我也審視了自己的職業(yè)生涯規(guī)劃的發(fā)展,王經(jīng)理也對此給予了一些評價和建議。也對我將來的發(fā)展有了一定的目標規(guī)劃。

  六、目標職業(yè)分析

  目標職業(yè):酒店部門經(jīng)理

  道德要求:熱愛工作,正確的人生觀、價值觀。知識要求:專業(yè)知識、禮節(jié)等

  能力要求:英語能力、經(jīng)營能力、服務(wù)意識、事件緊急處理能力、溝通交流能力、領(lǐng)導能力等

  七、對自己的幫助

  通過和王經(jīng)理的交流,我從自身認識出發(fā),分析了我從事酒店行業(yè)的優(yōu)勢和劣勢。

  首先我具有較好的學習能力,英語能力對于酒店管理方面來說是很重要的,我在這方面有一定優(yōu)勢;酒店管理方面經(jīng)驗是很重要的,這方面的優(yōu)勢我正通過假期在酒店實習等方式逐漸建立;但這只是相對于一部分同專業(yè)同學來說,對于大多數(shù)以后的同行業(yè)競爭者,這也是劣勢;而且對于自尊心較強、社會經(jīng)驗不足的我來說,不太能接受來自酒店基層管理者的批評,心理承受能力不強。

  通過此次訪談,我明確了自己在酒店行業(yè)的優(yōu)勢和劣勢,這對于剛步入大學的我是很有利的,可以于在校期間加強對自身不足的改善,能力的加強,可以將劣勢克服,轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢將壓力轉(zhuǎn)化為動力,從而為將來奠定良好的基礎(chǔ)。

  八、對將來職業(yè)發(fā)展的幫助

  我的職業(yè)生涯規(guī)劃是要成為酒店的部門經(jīng)理,王經(jīng)理的經(jīng)驗正對我有很大的幫助。

  酒店行業(yè)注重的是經(jīng)驗的積累,王經(jīng)理建議我在校期間就多做兼職積累

  經(jīng)驗,如果有很大收獲那么起步就會比別人輕松,在積累了多年豐富的服務(wù)和管理經(jīng)驗之后,就會很自然地過渡到高級管理者的工作當中。

  同時通過王經(jīng)理的經(jīng)歷,我也知道將來的職業(yè)發(fā)展并不能急于求成,只有一步一步腳踏實地走好每一步,才會有所成就!

  盡管采訪的時間并不長,但是和王經(jīng)理這段交談,使我對我的職業(yè)和職業(yè)規(guī)劃都有了更清晰的認知,我相信在以后的成長道路上我會在這些經(jīng)驗的基礎(chǔ)上更順利.

生涯人物訪談報告9

  我們有太多事情,不是從學校或課本上學來的。我們上班的公司、或者單位,才是我們進入社會后的另一所大學。

  如果說學校教我們的是一些理論的知識,那公司這所大學教我們的就是應(yīng)用的知識。如果說課本上講的是一些經(jīng)典的知識,那公司這所大學教我們的就是最尖端的知識。如果說求學過程我們吸收的是基礎(chǔ)知識,那么工作過程我們吸收的就是各行各業(yè)實戰(zhàn)的知識,以及經(jīng)驗。

  我們在學校里所學的,本來就和就職時要運用的有一定的差距,等網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)后,這種差距就更明顯了——因為網(wǎng)絡(luò)世界帶動的知識的創(chuàng)造及應(yīng)用的速度,又遠非學校教科書改編的速度所能相比的。

  這要求我們有兩個認識。

  第一個認識:離開校門后,是另一場學習的開始。

  第二個認識:工作,不只是為了賺得一份薪水,也是為了進行另一場學習。

  所以,我們?nèi)绾紊萍永霉具@所大學,也就成為很重要的課題。

  一個公司的老板,就像是一所大學的校長。各個部門,像是不同的院系。高層主管,像是院系的院長、主任或名師。中層主管,像是講師或助教。所以,面試的時候,公司要對你的專長有所了解,你也要對公司這所大學的師資情況與教育資源有所了解。

  進公司之前,你對這家公司的了解越多,就越明確自己進這所大學的動機。你越清楚自己為什么要進這所大學,其實,你被錄取的幾率就越大。

  進了公司之后,你可以學習的就更多了。公司里的企業(yè)文化與價值觀,是學校的校訓,你可以用來判斷這所學校重視哪些基本功,或是工作倫理。

  你自己主要工作的部門,是你的主修課程。你工作上要經(jīng)常接觸、協(xié)調(diào)的'部門,是你應(yīng)該旁聽或輔修的課程。你的頂頭上司,是你的指導教授。你頂頭上司評估成績的喜惡與標準,是你功課可能當?shù)艋蜻^關(guān)的指標。

  任何學校里,都有受歡迎的老師與不受歡迎的老師。有滿腹經(jīng)綸但不善于講課的老師,有內(nèi)容深刻又非常會教學生的老師,也有沒有什么內(nèi)容又喜歡修理學生的老師。公司里的主管也是如此。所以,有時候,要懂得學會如何轉(zhuǎn)系。

  公司里的同事,就像同學。而任何學校里,同學之間的互相激勵與競爭,是求學最強的動力。所以,看看周邊的同事如何,也有助于你了解自己能在這所學校里學到些什么。

  如果從這個角度看,為什么有些事情在三十歲之前不要計較的理由,就更清楚了。求職的時候,如果只注意薪水的高低(有時候還只是一些零頭的差別)來決定選擇哪一家公司,你就知道這有多么荒謬了。

  你既能學到東西,更何況這所學校不僅不收你學費,還付你薪水呢。

生涯人物訪談報告10

  在人類的歷史長河中,醫(yī)生和護士一直是充滿榮光的職業(yè)。他們經(jīng)常被視為救死扶傷的人,并被譽為有豐富職業(yè)成就感的職業(yè)。本次訪談的主角是一名護士,她是一位熱心并且充滿責任心的職業(yè)人士。下面,就讓我們一起來聆聽這位護士的職業(yè)生涯,向她學習如何成為一名優(yōu)秀的護士。

  一、職業(yè)起步

  這位護士,名叫李梅,現(xiàn)在在一家三甲醫(yī)院作為一名老護士服務(wù)于病人。她分享了自己職業(yè)生涯的初始,她說:“我是一名普通的大學畢業(yè)生,一開始我在一家外企做市場營銷專員,但是這份工作并不能讓我感到滿意。我更喜歡與人打交道,關(guān)心他們的健康和生活。后來,我決定改變自己的職業(yè)。我認為在護理領(lǐng)域工作不僅可以充分展示我的才華,而且可以讓我在工作中實現(xiàn)自己的價值!

  二、職業(yè)發(fā)展

  在進入醫(yī)院后,李梅在工作方面遇到了很多困難。但是她并沒有放棄,她在工作中學習、成長,最終成為一名有卓越表現(xiàn)的護士,也被促成擔任了主管護士的職位。她說,她的努力、執(zhí)著和堅持幫助她贏得了業(yè)務(wù)和同事的信任和支持。她的職業(yè)成就一天比一天更高,也為自己的職業(yè)生涯打下了堅實的基礎(chǔ)。

  三、職業(yè)心得

  在訪談中,李梅分享了她的職業(yè)心得:“對于護士這個職業(yè),我們需要有熱心、耐心、責任心以及敬業(yè)精神。護士工作是一項高度細致、高度重視患者的工作。我們需要花費更多的時間與病人交流,讓他們感受到我們的關(guān)愛和關(guān)懷。除此之外,我們還需要學習和成長。只有持續(xù)地學習并保持開放的心態(tài),才能不斷提高自己、進步!

  四、職業(yè)期待

  在訪談的最后,我們問李梅關(guān)于職業(yè)期待的問題。她很快地回答:“作為護士,我的職業(yè)期待是繼續(xù)努力,提高自己的'專業(yè)技能,通過課程和看護服務(wù)的持續(xù)學習,為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和更好的護理!

  總結(jié)

  通過這次訪談,我們了解了護士這個職業(yè)的魅力,也更加認識到了這個職業(yè)的責任與職業(yè)使命。無論是初入職場還是職業(yè)生涯有所斬獲,李梅在她的職業(yè)生涯中都充分展現(xiàn)了自己對護理工作的熱愛和對職業(yè)的責任心。我們應(yīng)該向她學習,在自己的職業(yè)生涯中不斷探索、成長,學習李梅這樣的職業(yè)素養(yǎng)和精神,讓自己成為一名優(yōu)秀的職業(yè)者。

生涯人物訪談報告11

  經(jīng)過幾年的打拼后,徐某終于創(chuàng)辦了自己的設(shè)計公司,實現(xiàn)了他職業(yè)發(fā)展的成功。xx對于成功的座右銘是:愛拼才會贏。正是他的這種拼搏精神使他取得個人職業(yè)發(fā)展的成功。

  一、職業(yè)生涯人物談俘

  談時間:20xx年10月18日

  談方式:當面采

  談人:xxx

  被談人:某裝飾設(shè)計有限公司總經(jīng)理徐某

  被談人簡介:xx,建筑工程師,室內(nèi)設(shè)計師,副教授,公司總經(jīng)理。畢業(yè)于湖南工藝美術(shù)職工學,在學畢業(yè)后被分配到一家建筑學院,進行基層工作。經(jīng)過幾年的打拼后,徐某終于創(chuàng)辦了自己的設(shè)計公司,實現(xiàn)了他職業(yè)發(fā)展的成功。徐某對于成功的座右銘是:愛拼才會贏。正是他的這種拼搏精神使他取得個人職業(yè)發(fā)展的成功。

  談內(nèi)容:

  問:您什么時候創(chuàng)辦這家公司的?最初的創(chuàng)業(yè)動機是什么?

  答:最初創(chuàng)辦這家公司是在97年,那時不叫xxx公司(現(xiàn)有公司的名稱),而叫xxx(以前公司名稱),最開始想創(chuàng)辦公司是找到了一種商業(yè)動機,那時建筑裝飾行業(yè)剛興起不久,人才需求量極,而入門起點也比較低。

  問:您在學里學的也是室內(nèi)設(shè)計專業(yè)嗎?在校期間可有相關(guān)實習?畢業(yè)后是不是直接去的室內(nèi)裝飾公司呢?

  答:嗯,起初是學的建筑學。在校期間有過短期的實習,那時不像現(xiàn)在這樣實習的機會特別多。畢業(yè)后是學校分配的,剛開始是在一家建筑學院做些基本的工作。

  問:現(xiàn)在平常在工作方面,您每天都做些什么工作呢?經(jīng)常需要跑家具、材料市場和施工現(xiàn)場嗎?

  答:平時在工作方面,基本上什么都做吧,雖說詩司老總,但這畢竟還屬于小私有企業(yè),許多東西還是要自己動手。比如各類圖紙的處理,與客戶談判溝通。同時也要經(jīng)常去工地,跑材料市場,了解最新材料。

  問:你毛司對員工的要求如何?對于新員工,一般是安排什么樣的工作?會進行培訓嗎?

  答:一般來說,要求也不是特別高,只要你肯認真做事,積極完成任務(wù)也就好了。員工剛來公司時,通常不會進行專業(yè)的培訓,有什么不懂得可以互相之間交流。一般會做些基本的工作,比如繪圖,量房,打電話,跑下業(yè)務(wù)之類的。

  問:據(jù)網(wǎng)上了解,目前學生的綜合素質(zhì)普遍有所下降,您認為我們這個專業(yè)的學生應(yīng)該從哪些方面進行培養(yǎng)才能更好地提升我們的素質(zhì)?

  答:多看些人文素養(yǎng)方面的書籍啊,學一學心理學,沒事呢聽一下與品性相關(guān)的講座,然后就是要多到外面走走,多與人打交道,學會溝通技巧。

  問:現(xiàn)在很多求職者選擇進什么樣的公司,一般會考慮進一家公司是否有比較好的發(fā)展前景。我想問一下從事這份工作的人的發(fā)展前景或晉升機會如何?概薪資怎樣呢?

  答:雖然目前這個行業(yè)有較的競爭力,但總得來說,發(fā)展前景還是不錯的,入了行的,通常薪資應(yīng)該都還不錯,F(xiàn)在學生實習機會較多,只要專業(yè)扎實,其他各方面素養(yǎng)也行,未來還是相當不錯滴。

  問:您認為如何才能做好室內(nèi)設(shè)計工作?應(yīng)該具備哪些知識、技能或者經(jīng)驗之類的?

  答:在校很多學生都局限地認為只要學好3軟件(3D,CAD,PS)就可以了,事實上,這只是這個專業(yè)中微乎其微的一部分。首先要端正好自己的心態(tài),虛心地學習與其相關(guān)的各種知識。一個好的設(shè)計師,要有良好的美術(shù)功底,要多寫生,培養(yǎng)自己的設(shè)計靈感,積累設(shè)計素材。因為業(yè)務(wù)需要,也要懂點營銷,法律等方面的知識。

  問:在一個設(shè)計團隊中,要是都從設(shè)計的觀念出發(fā),有時可能會在見解上存在分歧,應(yīng)該如何去調(diào)解這些情況呢?

  答:一般都是通過協(xié)商,多加分析,最終決定哪個更合理采取哪個,互相尊重而不是抨擊,不要影響團隊的協(xié)作能力。

  問:學我們這個專業(yè)的,是不是有必要懂點外語?

  答:我個人的觀點,如果能掌握好一門外語,比如英語啊,奶然是好的,特別是想要成為高深或首席設(shè)計師的話,那尤其重要,這樣也便于以后能看懂國外的設(shè)計圖紙,做到與國際化接軌。

  問:我們多半明年上半年都要去實習了,請問在實習之前我們需要在哪些方面有所準備?

  答:熟練操作那幾個基本軟件,達到能快速繪圖,背好人體工程學尺寸和相關(guān)材料的特性,規(guī)格等。掌握一定的溝通技巧,能學會很好地與人打交道。

  二、職業(yè)生涯人物談心得與思考

  這次的談經(jīng)歷,讓我由心底覺得受益匪淺。一直都覺得作為行將畢業(yè)的我們,很有必要去與一些已經(jīng)步入該行業(yè)的人進行交流,以便能更好的'掌握其信息。終于能借這樣的機會,不論是從室內(nèi)設(shè)計的發(fā)展情況和前景,從事室內(nèi)設(shè)計的人員所因具備的基本素養(yǎng),還是學生的畢業(yè)前的必備工作等,都做了較為詳細的了解。

  在電視和網(wǎng)絡(luò)上常常能看到或聽到有關(guān)于我們學生的每年的就業(yè)情況,而就業(yè)指導課程,更是讓我們有了更加深刻的認識。每一次,看到人才招聘會上那擁擠的人潮,作為學習室內(nèi)設(shè)計專業(yè)的我,總是在想,半年后我又是在哪個位置,有時候想想都不寒而栗。我想很多將畢業(yè)的學生都會有我這樣的心理,或是緊張或是擔憂?墒,我們又能否采取一些措施,采取一些有效行動,讓我們能更清楚目標是什么,該如何去實現(xiàn)。就這次的訪談,經(jīng)一番整理與思考后,我有如下總結(jié):

  1、重視和扎實專業(yè)知識

  雖然目前室內(nèi)設(shè)計專業(yè)在我國有了較為快速的發(fā)展,在社會上也得到了一致的好評,甚至被媒體譽為“金色灰領(lǐng)職業(yè)”,但我們不能因此而放松警惕,幸災(zāi)樂禍。我常常暗暗認為“專業(yè)有好前景并不代表自己有好前途”,我們終究不是靠專業(yè)吃飯,而是靠自己打拼。我們這個專業(yè),涉及范圍甚廣,就像徐某所說的即便掌握好三軟件也只是其中極其微小的一部分,要想成為優(yōu)秀的設(shè)計師,還要精通手繪,積累較多的設(shè)計素材以便激發(fā)自己的設(shè)計靈感,做出能讓客戶滿意的效果圖來守鍵。

  2、拓展課外知識

  首先要能精通一到兩門外語。誠然,室內(nèi)設(shè)計專業(yè)在我國發(fā)展迅速,并逐步壯起來,但據(jù)很多專家闡述,我銘內(nèi)的專業(yè)水平與國際水平還相距甚遠。因此,要是能更清楚地了解國際化的室內(nèi)發(fā)展趨勢,做到與國際接軌,我想掌握好外語是至關(guān)重要的,比如英語,國際通用語言,以及日語和法語,在發(fā)達城市其重要性也不容小視。除了語言,個人覺得,還應(yīng)當了解歷史文化。搞設(shè)計終究是以人為本,了解歷史和各國家地區(qū)民族特色文化,并將其運用到設(shè)計中來,能讓我們的設(shè)計得到更深的認可。另外,還有營銷,管理,法律等方面的知識,看似與我們設(shè)計無關(guān),實則它們也是成功設(shè)計的一部分,這個在實際操作過程中可能會深有體會。

  3、擺好心態(tài),從基層做起

  多方顯示,現(xiàn)在的學生普遍存在眼高手低,心高氣傲的心態(tài)。就像在一堂就業(yè)指導課程里,我們老師讓同學模擬一次畢業(yè)生職場應(yīng)聘,他的目標便是設(shè)計總監(jiān)。雖然說是模擬,多少也能映同學的一些基本想法。我想,在校期間,即便他的確有許多工作經(jīng)驗,即便專業(yè)成績也還不錯,但畢竟學短短的三年,我們所學的知識還是非常有限的,很多事情還是需要從基層做起,端正心態(tài),切不可心浮氣躁,急于求成。懷抱一顆謙虛的心,多加請教,即便有的東西自己以為懂了。對于有些工作哪怕繁瑣,哪怕不惹眼,也要按照要求,認真對待。

  4、重視團隊協(xié)作

  我特意提出關(guān)于團隊協(xié)作的問題,是我覺得,設(shè)計的工作與別的工作很的區(qū)別在于,設(shè)計是融入了很多個人思維特性在內(nèi)的,對于都是學過設(shè)計的,也都有著自己的設(shè)計理念和偏好的設(shè)計風格的設(shè)計員來說,在很多情況下自己的觀點很容易與別人的發(fā)生分歧,對此,我們應(yīng)該懂得如何去處理,做到凡事以局為重,切不可為顯個性,忽略了團體。

  5、把握好人脈關(guān)系

  對于從事設(shè)計類行業(yè)的人員來說,擁有良好的人脈關(guān)系是非常重要的,不管是與親人朋友,與同事,與客戶,還是與社會各界類的人士,都要懂得如何溝通交流,俗話說得好,“十年樹木,百年樹人”,其實把握好人際關(guān)系,同樣需要長時間磨合的。有時候我們說話稍不留神,一位本該成為朋友的人便離我們遠去,另一方面,可能我們熱情待人,忠誠服務(wù),卻未必會受到很的認可與歡迎。因此說,人際關(guān)系學,也是人生必修的一門課程,需要我們多花些心思去經(jīng)營。

  時間確如白駒過隙,學三年就這樣即將成為過去,可能現(xiàn)在很多的學生依然在彷徨,在擔憂著未來,許多的時間也就這樣在一點點地消耗著。與其這樣,還不如放寬心態(tài),對著天空聲說,“職場,我能行!”然后邁開步,好好地去規(guī)劃自己的人生,彌補自己的不足之處,相信通過自己的努力定將在自己的人生職場上站出一片明朗的天。

  對著天空聲說,“職場,我能行!”然后邁開步,好好地去規(guī)劃自己的人生,彌補自己的不足之處,相信通過自己的努力定將在自己的人生職場上站出一片明朗的天。

生涯人物訪談報告12

  第一篇:

  前言

  通過學習《職業(yè)生涯與發(fā)展規(guī)劃》這門課,我覺得我學到了很多很多,在這里我發(fā)現(xiàn)了自己的興趣愛好,了解了自己的性格特點,以及知道了自己這種性格在未來的就業(yè)中可以從事的職業(yè),并對自己在大學里剩下的兩年時間做好規(guī)劃,為以后做準備,更加的了解職場的需要,為自己以后做好準備。

  生涯人物訪談主要內(nèi)容

  訪談時間:20xx年xx月xx日

  訪談方式:電話

  訪談人:棗莊學院李怡婷

  被訪談人:平度一中校長劉晟

  訪談原因:我一直很想做老師,而且我覺得我很適合這個職業(yè),所以當時高考填報志愿的時候我毫不猶豫地選擇了這個專業(yè)。然而我也發(fā)現(xiàn),如果只是做一名普通的教師,可能沒有辦法完全實現(xiàn)自己的人生價值。因此,我打算先從教師做起,慢慢往管理階層靠攏,并制定了一個職業(yè)規(guī)劃。為了實現(xiàn)我的人生目標,我還和我之前學校的校長聊了關(guān)于教師的問題,也了解到做老師的艱辛和快樂。 被訪談人簡介:劉晟,現(xiàn)就任于平度一中的校長,平度市教委。劉校長從事教師工作多年,經(jīng)驗豐富,平時他對我們很好,總是對我們噓寒問暖,因此我很喜歡他。

  訪談主要內(nèi)容:

  詢問了老師大概一下幾個問題:

  1、 以什么樣的方式從事教育事業(yè)

  2、 教師的責任以及相應(yīng)的培訓問題

  3、 對于工作的滿意程度以及家人的評價

  4、 關(guān)與教學管理的有些經(jīng)驗還有意見看法

  5、 對于大學生就業(yè)的分析以及從事教育以及教育管理方面的建議

  老師都對這些問題做了深入全面的回答,既分析了現(xiàn)在教育的現(xiàn)狀,又對教育專業(yè)的發(fā)展提出了自己的看法,并且結(jié)合自己的經(jīng)驗,對我們大學生做了一些建議,比如需要什么專業(yè)資格證書,作為老師需要什么素質(zhì),與學生相處的心得,對于教學管理,素質(zhì)教育的發(fā)展的一些看法,很詳細,也很深刻。 訪談總結(jié):

  我認為這次的采訪還是相當成功的,而且讓我受益頗多。我對老師的工作有了更深一步的認識,同時也對如何作一個合格的老師有了更深的覺悟。作為老師不但要有充分的耐心,還要有信心,有責任感,雖然沒有那些東西也可以做一名老師,但是我覺得那樣的老師是不太會得到學生的尊重的,可以和學生打成一片,又在學生面前有充分的威嚴的老師,一定會是一個好老師。

  這次的訪談促使我靜下心來想想以后的這幾年里路該怎么走,如何把自己打造得更強大,使自己在職場中少一些困難,時刻提醒自己要往哪些方面努力,在平靜的大學生活里給自己尋找壓力,把壓力化為動力,牢記面臨的種種困難。。首先就是我的專業(yè)知識,這不僅僅是對自己職業(yè)的要求,也是對自己耐心和能力的考驗。在把專業(yè)知識學好的前提下,在當今社會英語也很重要,學校就是學習的環(huán)境,即使問很幼稚的問題也會得到朋友或老師的耐心解答,多學知識只會有益而不會有害,生活也會變得充實。在寒假的這些日子里,見到了已經(jīng)為人父母的同學,也接觸了其他院校的學生,也曾坐下來和鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親聊家常,他們對我的期望是那般的高,讓我明白我必須成功,不辜負他們的期望。

  學校為了讓我們及時了解社會就業(yè)現(xiàn)狀,從而及早規(guī)劃人生,積極為未來的事業(yè)做準備,為我們開設(shè)了職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導課程。然而,作為學生,我們生活在一個相對獨立且簡單的環(huán)境!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行”。沒有親

  身的經(jīng)歷,就無法清楚地了解當今就業(yè)形勢的真實狀況,就只能讓自己繼續(xù)隔絕于社會之外。社會的復(fù)雜多樣,變幻莫測,是在書本、網(wǎng)絡(luò)和學校里無法感受到的。這次訪談,也算是我開始接觸社會的開始。

  自身的認識變化:

  通過和老師的談話,我改變了一些舊有錯誤觀點,對未來職業(yè)有了新的認識與思考,對自己的人生有了具體而嶄新的規(guī)劃。

  為了在大學里充分調(diào)動自己的積極性,所以我決定做到以下幾點:

 。1)努力學習,學好專業(yè)知識和英語,考取各種需要的證書并且復(fù)習自己的高中知識和初中知識,為以后當老師做準備。

 。2)學會處理人際關(guān)系。大學不僅是學習的樂園,更是交友的地方。大學對于我們,就像是個小型社會,在大學里,我們會遇到形形色色的人,這是就要求我們要重視培養(yǎng)自己的為人處世能力及經(jīng)營并維護好自己的人脈資源,與同學,學長,老師們和諧相處。

 。3)在業(yè)余時間多與社會接觸,可以通過做家教等兼職提高自己與社會接觸的能力,也與自己所規(guī)劃的職業(yè)有所聯(lián)系,能對自己的將來有所幫助。

 。4)在生活中,磨煉自己的意志,擺正自己的心態(tài),本著對工作嚴謹、認真、負責的態(tài)度,樂觀面對未來所從事行業(yè)的發(fā)展前景。

  第二篇:職業(yè)生涯人物訪談報告 2500字

  學院:計算機與信息學院

  專業(yè):計算機科學與技術(shù)(網(wǎng)絡(luò)信息工程)

  班級:20xx級網(wǎng)絡(luò)信息工程班

  姓名:

  學號:

  電話:

  訪談對象:余某某(你要采訪人的姓名)

  訪談人:計算機科學與技術(shù)(網(wǎng)絡(luò)信息工程)專業(yè)

  訪談對象簡介:余某某在20xx年經(jīng)過一年的補習之后,20xx年以優(yōu)異的成績被武漢科技大學錄取,專業(yè)方向為計算機科學與技術(shù)。在校期間學習刻苦,用了兩年時間不斷的拆分計算機來研究計算機的構(gòu)造,在家期間不斷的進行編程實踐,終于成為一個對計算機硬件和軟件都有深入了解的IT人才。20xx年,余某某來到他自己一直向往的武漢中原電子信息公司進行實習,實習期間深得公司一上層人士的賞識,20xx年畢業(yè)后,進入該公司應(yīng)聘,被該公司錄用。

  訪談方式:電子郵件訪談

  訪談內(nèi)容:

  1. 你現(xiàn)在在你的崗位上每天主要做些什么?

  答:我是我公司的軟件工程師,只要做的工作有:

  負責并完成相關(guān)設(shè)計文檔、測試報告等技術(shù)文件的'編制與歸檔和更新;負責電池管理系統(tǒng)嵌入式軟件部分的設(shè)計、開發(fā)、調(diào)試工作;負責軟件部分的測試、邏輯故障的排除及軟件系統(tǒng)穩(wěn)定性、可靠性的評估;對產(chǎn)品在試產(chǎn)、量產(chǎn)、用戶反饋中發(fā)現(xiàn)的設(shè)計和算法問題進行有系統(tǒng)的工程科學分析,提出改進建議并監(jiān)督付諸實。

  2. 對于你這個崗位最看重職員的哪些方面的素質(zhì),需要什么樣的特殊技能?

  答:需要基礎(chǔ)扎實、知識面寬、具有創(chuàng)新精神、能適應(yīng)二十一世

  紀計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)展需要的、對計算機網(wǎng)絡(luò)的前沿有較深的了解、熟悉較新的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)軟件開發(fā)工具的、畢業(yè)后能從事網(wǎng)絡(luò)集成、維護及軟件設(shè)計的高級計算機科學技術(shù)人才。

  3. 你在大學里面主要學些什么?

  答:程序設(shè)計基礎(chǔ)、離散數(shù)學、計算機網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)通信原理、網(wǎng)絡(luò)編程與協(xié)議分析、路由與交換技術(shù)、微機原理與接口技術(shù)、計算機組成原理、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)原理、網(wǎng)絡(luò)工程等。不過這些還不能滿足社會的要求,很多東西都需要自己去摸索和學習!

  4. 你剛進公司干的是什么工作?

  答;剛進公司,我主要是負責完成設(shè)計文檔和各種技術(shù)文件的編制和歸檔。少數(shù)時候,我可以和軟甲工程師一起進行各種軟件的測試,也有時候,我能和軟件工程師一樣,能夠去用自己的只是編寫一些軟件的程序。

  5. 當你參加工作之后著重培養(yǎng)過你自己的某些特殊技能嗎?

  答:除了平時喜歡以自己的方法編寫一些小軟件之外,其實也沒刻意去做過什么來培養(yǎng)自己的能力,只是在工作中,實踐中循序漸進,逐漸增長吧。在幾年的工作中逐漸培養(yǎng)出了自己的一些領(lǐng)導才能、演講能力和交流能力。

  6. 你認為學校學的東西有什么價值嗎?

  答:由于現(xiàn)實社會和學校學的相差確實比較大,當你工作的時候,你可能發(fā)現(xiàn)學校學的東西可能連10%都用不到,但是你不可否認

  在大學里教給你的除了知識還有為人處事的基礎(chǔ)方法。我們在學校讀書的同學不能只在乎大學生活的結(jié)果,而應(yīng)該多注意他的過程,因為當我們?nèi)蘸竺鎸ΜF(xiàn)實的難題時通常會按照大學學的那些方法去處理。

  7. 你是本科畢業(yè)就參加工作,我相信你有很多同學都上了研究生,你是怎么想的,為什么沒有考研呢?

  答:因為我在校期間一直在不斷的學習,我也成為了學校里面比較優(yōu)秀的同學,當時在實習的時候,我覺得我的知識已經(jīng)夠了,但是在真正到這個崗位工作的時候,我覺得我的知識欠缺還很嚴重,至少,很多東西我還沒有學到。

  8. 如果現(xiàn)在給你一次重新選擇的機會,你會怎樣選擇呢?

  答:如果再給我一次選擇的機會我會選擇考研。因為當我進入社會之后才發(fā)現(xiàn)自己學的東西還是太少,學校學的很多東西其實是挺有用的,我還想再進修一下,多豐富自己的知識。

  9. 我現(xiàn)在比較關(guān)注你在這樣的工作崗位上的收入情況和工作對健康的影響,能按照你的經(jīng)驗,簡單的說一下嗎?

  答:在軟件工程師這個工作崗位上,工資已經(jīng)夠高了,我現(xiàn)在不加上獎金的話,月薪在4000左右。其實你現(xiàn)在還不應(yīng)該考慮這個問題,我剛進入這個公司的時候,我的月薪不是很高,一切都是從最底層做起,沒有誰能夠在剛進入公司的時候就有很讓人滿意的工資。對于工作對身體健康的影響,建議你在學習生活中養(yǎng)成良好的習慣,工作中除了計算機對人體的輻射,就沒有太多可以

  擔心的。

  10. 對剛剛走進工作崗位的學生,你愿意給他們提一些建議嗎?

  答:我的建議就是大家一定要立足于一個長遠的計劃,不要只看見眼前的利益,眼光要放長遠。

  職業(yè)生涯人物訪談報告總結(jié)

  沒有親身的經(jīng)歷,就無法清楚地了解當今就業(yè)形勢的真實狀況,就只能讓自己繼續(xù)隔絕于社會之外。社會的復(fù)雜多樣,變幻莫測,是在書本、網(wǎng)絡(luò)和學校里無法感受和洞悉的到的。對于這次的生涯人物訪談頗有感觸,現(xiàn)在我也說說自己的感受。我積極關(guān)注大學生就業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢;也十分清楚地了解如今就業(yè)形勢的嚴峻??但總覺得“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。

  余卓是我家的一個親戚,對于他現(xiàn)在的成績,我覺得我很羨慕,對于這次訪談,我覺得,我對知識知之甚少,對社會環(huán)境和社會需要知之甚少,這些都是我在現(xiàn)在和將來必須要學習的知識。對于這次訪談,我做一些幾個總結(jié):

  1. 強化專業(yè)知識,提升技能。面對著社會的進步,科技的發(fā)展,電子產(chǎn)品更新?lián)Q代速度驚人,電子信息普及,我們的社會趨向于一個新的時代,但在另一個側(cè)面,我們國家的專業(yè)技術(shù)人才缺乏,我們只有強化專業(yè)知識,提升專業(yè)知識技能,使自己不斷發(fā)展進步,成為專業(yè)技術(shù)人才,才能成為生活的強者,社會的進步者。

  2. 注重實踐,積累經(jīng)驗。實踐是檢驗真理的唯一標準,實踐帶給我們經(jīng)驗,教我們技能,只有通過實踐,我們才能將書本知識實際化,而非紙上談兵,才能更好的將知識系統(tǒng)化,才能學到書本上學不到的東西??實踐是我們土木人的必由之路,也是我們土木人步入社會的一次不可或缺的練兵,我們必須注重實踐,積累經(jīng)驗。

  3. 積極爭取學習進步的機會。我們的信息化社會,知識在不斷的更新,我們也必須時刻給自己充電,跟上時代的步伐,不作社會知識的滯后者。我們走進社會,步入公司,會面臨著各種培訓學習的機會,我們必須積極爭取這樣的學習機會,提高自己的知識水平,技能。

  4. 注重人脈的積累。人處社會之中,難免要與人交往,我們必須注重人脈的積累,人脈的積累,很可能成為我們今后事業(yè)發(fā)展的另一個重要因素,俗話說:在家靠父母,在外靠朋友。有著廣泛的人際關(guān)系,意味著我們以后有著更好的發(fā)展空間,更好的經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)。

生涯人物訪談報告13

  一、訪談記錄

  訪談時間:20xx年xx月xx日

  訪談方式:面對面

  被訪談人:劉敏,重慶大學研究生,環(huán)境科學專業(yè)教師 訪談內(nèi)容:

  問題1:您是如何找到這份工作的?

  答:是分配

  問題2:您認為做好這份工作應(yīng)具備哪些知識、技能和經(jīng)驗?zāi)兀?/p>

  答:除了你所學的專業(yè)知識外,還要結(jié)合實際不斷地學習新知識,不斷地總結(jié)經(jīng)驗。

  問題3::目前行業(yè)內(nèi)要求從事這份工作的人應(yīng)該具備什么樣的教育和培訓背景?

  回答:當前業(yè)內(nèi)人員的綜合技術(shù)水品參差不齊,總的來說如果是在大學當教師的話,大多是研究生畢業(yè)。

  問題4:我想在這方面進行考研,您有什么看法,能給我一些建議嗎?

  回答:能考研就更好了!在學校不用先去找單位,直接考好!邊干邊學再考,會很不方便!考研的話對以后就業(yè)時選擇范圍上占優(yōu)勢。

  問題5:您覺得這個專業(yè)的發(fā)展前景怎么樣?

  回答:前途無量!國家急需這方面的專業(yè)人才。因為我們國家現(xiàn)在越來越重視環(huán)境這塊,而且我們國家發(fā)展速度如此之快,所以在環(huán)境影響上肯定得跟上腳步,因此這個專業(yè)的發(fā)展前景很好。

  問題6:平常,在工作方面,您每天都做些什么呢?

  回答:做該做的事!上學生們的無機及分析化學實驗課啊。

  問題7:方便透露您的薪水嗎?

  回答:呵呵,這個保密哦

  問題8:像做教師這行累不累呢?

  回答:這個怎么說呢?要看具體情況吧,有時候累,有時候又很輕松。不過,如果你對這份工作熱愛是話,再怎么累也不覺得累,對吧?

  問題9:您覺得環(huán)境科學這個專業(yè)的學生畢業(yè)以后如果是找專業(yè)對口的工作的話,有哪些呢?

  回答:這個應(yīng)該很多吧,再不知道百度一下應(yīng)該就全都出來了吧。就我所知,這個專業(yè)畢業(yè)生以后可以到環(huán)境部門工作,好多都是事業(yè)單位,挺不錯的。

  問題10:您認為您這個職業(yè)給你帶來了什么?

  回答:我覺得很充實,現(xiàn)在的我愛上了這個職業(yè),這是我之前最堅定的選擇,到現(xiàn)在我也覺得我沒走錯。

  問題11:您的家庭對你現(xiàn)在的工作還滿意嗎?

  回答:挺滿意的

  問題12:對于即將進入該行業(yè)的人,您能不能提一些意見呢?

  回答:要有責任心,踏踏實實

  二、訪談報告

  職業(yè)生涯人物訪談報

  因為我是環(huán)境科學專業(yè)的學生,所以我選擇的訪談人物是我們環(huán)境專業(yè)的教師劉敏老師。

  劉敏老師是重慶大學環(huán)境科學專業(yè)的研究生,讀研期間,學習努力刻苦,并利用業(yè)余時間在相關(guān)單位從事與環(huán)境科學專業(yè)有關(guān)工作,以此積累經(jīng)驗。研究生畢業(yè)后,來到內(nèi)江師范從事環(huán)境科學專業(yè)教師職業(yè),在從事教師的幾年中,劉敏老師對自己所選擇的職業(yè)很滿意,并對學生盡職盡力。

  這次訪談,我們選擇的地點在上課的教室里,采取一問一記錄的采訪方式對劉敏老師進行了訪談。我自己羅列了十二個問題分別對劉敏老師進行提問,劉敏老師清晰地地回答了我所提出的問題。

  之后,我分析并總結(jié)了這些問題的答案,認真的思考,從中獲取對我自身所需要的東西。從那些回答中可以知道劉敏老師對自己現(xiàn)在所從事的職業(yè)很滿意,對自己當初的選擇不后悔。作為一個教師,她深深地熱愛自己的職業(yè),從她口中我也了解到,之所以選擇教師這個職業(yè),其實在很早以前,劉敏老師也就對自己做過了職業(yè)規(guī)劃,所以按照自己的規(guī)劃一步一步走,才會走上從事教師這條路,她很欣慰自己當時做了這么一個職業(yè)規(guī)劃,讓自己的未來不至于沒有方向。

  這次訪談之后,讓我明白了很多,讓我意識到對自己職業(yè)規(guī)劃的必要性,因為只有通過這樣,才能讓自己更加明晰自己今后該做的東西、該走怎樣的路、該

  怎樣發(fā)展。很多東西要從現(xiàn)在做起,才能慢慢地接近成功。在大學這樣一個相對沒有功利性的氛圍里,我們就像是沒有見過世面的被關(guān)在籠子里的小鳥,所以,我想說,趁我們在大學里,一方面要好好的學好專業(yè)知識,另一方面,要慢慢的接觸社會,為以后更好的就業(yè)打好基礎(chǔ)。那么做到以下幾點就很必要了:

  1、要重視和精通自己的專業(yè)知識。

  要充分利用在校學習時間不斷夯實我們的專業(yè)基礎(chǔ)知識和提高自己的專業(yè)技能,要肯去學、肯去鉆、肯去精益求精。而且我們要勤動手,多多培養(yǎng)我們的動手能力,此外廣泛涉獵各方面報刊書籍,關(guān)注行業(yè)動態(tài),確定自己的研究方向,提高自己的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)競爭實力等,不斷拓展自己的優(yōu)勢和成功渠道。

  2、要學好英語。

  面對想在全球化的今天,每天都要面對著日新月異的變化,一波有一波的技術(shù)浪潮,英語的重要是不言而喻的。我們必須虛心學習發(fā)達國家的成功經(jīng)驗,積極與世界接軌,而這一切都無一可以離開語言工具——英語。因此英語是我們將來立足本行業(yè)的必需品。

  此外,如果想尋求更深的發(fā)展,成功的職業(yè)人給我們的建議是:“那就學好英語吧!

  3、要多學會做人的方法并多花一些心思經(jīng)營自己的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。

  大學不僅是學習的樂園,更是育人的圣地。學會做人是我們大學生必修的一門課程。如今在校學習的我們,交際圈僅限于親人、部分同學和少許的朋友等,非常狹窄,對自己今后生涯的順利發(fā)展非常不利。所以,我們應(yīng)該從現(xiàn)在起就更加重視培養(yǎng)自己的為人處世能力及經(jīng)營并維護好自己的人脈資源。

  4、要擺正心態(tài),對工作要嚴謹、認真、負責,樂觀面對未來所從事行業(yè)的發(fā)展前景。

  心態(tài)決定成敗,細節(jié)鑄就輝煌。我們?nèi)?yīng)聘工作崗位,是想施展自己的實力,更是想為所在公司創(chuàng)造利潤和價值,而不是“三天打魚,兩天曬網(wǎng)”,成為公司的負擔。在人才市場競爭如此激烈的當今社會,任何一個公司都不會接受一個心高氣傲、做事磨蹭、對工作不認真負責的員工。正如冠捷科技集團黃某所

  言:“其實那些從大學出來的畢業(yè)生更高傲,說的都很好聽,叫他做一點事總是磨磨蹭蹭,而且還做不好。我們對員工都沒有什么特別的、苛刻的要求,他們只要對自己有態(tài)度,對所在崗位認真負責,那他們做任何行業(yè)都是可以的,而且我們也是歡迎這樣的員工的。”還有,我們不應(yīng)該有太多的抱怨和悲觀的心態(tài),應(yīng)該盡量多地去接觸行業(yè)最新的發(fā)展概況,并做好充分的準備,待畢業(yè)時,積極投身就業(yè)大潮之中。

  5、要積極投身實踐中去,去經(jīng)歷,去感受,去領(lǐng)會。

  獲取知識和提高技能有兩條途徑:一是從前人的經(jīng)驗中去獲;二是從自己的實踐中去獲取。而最重要最可靠最有價值的還是自己在實踐中所獲得的知識和技能等。實踐出真知,這是千古以來不變的真理。再說猜測帶有很多的'主觀想像的成分,比如對未來找工作難度的過分渲染而造成的對自己所學專業(yè)的失望等。如果你能積極投身實踐,在實踐中學習,在學習中實踐。你會發(fā)現(xiàn)生活或工作不是想像中的那么難,很多事情不是能否做到的問題,而是想不想去做的問題。你若想做,你會去找方法,你若不想做,你會找一大堆理由。而且實踐特別鍛煉人,練你的技能,考驗?zāi)愕膶I(yè)知識,練你的勇氣等。不論結(jié)果成功與否,所獲得的體會和閱歷是你一生受用不盡的財富。這就是實踐的魅力所在!

  6、要積極培養(yǎng)自己的獨立意識、獨立決策和執(zhí)行的能力。

  “常求于人有利于人,少求于人有利于己。”九十年代出生的我們,從小有的吃,有的穿,沒吃過什么苦,沒經(jīng)歷過什么挫折,凡事都依賴父母,獨立意識弱,獨立辦事能力差等是常有的事。一個人如果一直依附著別人,那么他就一點用處都沒有。人一旦不能獨立自主,人生很多事情都將無法完成。比如說公司給你一個項目,你若沒有獨立完成的能力,那么在很多方面都將受制于人,不僅項目很難完成,而且你最終也很難得到領(lǐng)導的重用。我們都已成年,都到了自己對負責的年齡,很多事情自己完全可以獨立地去決定和處理,無需依賴別人。而且我們也不想一直生活在別人的世界里,我們就是我們自己,我們掌控著自己的人生發(fā)展軌跡。而且經(jīng)過這樣有意識的培養(yǎng),我們不僅獨立決策、執(zhí)行能力會大有提高,而且自信心、自尊心也會大有增強,走向一個更加成熟的自我,也能更加坦然地面對和處理人生中的起起落落。

  所以,為了自己在將來更好的發(fā)展,我們要趁早做好自己的職業(yè)規(guī)劃,然后并按照計劃一步一步堅定的走下去,這是這次訪談劉敏老師之后自己的深刻感想。

  第二篇:職業(yè)生涯人物訪談報告

  職業(yè)生涯人物訪談報告

  被訪人:??姓名: 李浩 性別: 男

  教育背景:北京大學本科生 ?? 學位:法學、經(jīng)濟學雙學位學士

  現(xiàn)工作單位和工作職務(wù): 上海三盛宏業(yè)投資(集團)有限公司 資金策劃部 投資分析師 訪談時間:20xx年xx月xx日

  訪談方式:QQ訪談

  被訪人簡介:

  20xx年以寧夏省理科第二名的成績考入北京大學元培學院,主修法學專業(yè),并選修經(jīng)濟學,獲得法學學士和經(jīng)濟學雙學士學位;

  20xx年正式加入上海三盛宏業(yè)投資(集團)有限公司資金計劃部,從事資本運作。

  訪問過程:(以下訪問人簡稱“我”,被訪人簡稱“李”)

  我:李師兄你好,很高興你接受我的采訪。

  李:客氣了,舉手之勞而已。

  我:那,師兄,我們開始吧。

  李:好的。

  我:你現(xiàn)在從事的職業(yè)具體名稱是什么?對現(xiàn)在的工作條件和工薪待遇滿意嗎?覺得和自己的專業(yè)是否對口呢?

  李:我所在的部門是一個綜合性的部門,主要的業(yè)務(wù)分為資金計劃和資本運作,前者主要負責集團內(nèi)資金的調(diào)撥,以提高資金的使用效率,而資本運作就是我們所說的狹義的金融,以項目的形式對外做投融資合作。

  這份工作對于我的專業(yè)來說契合度非常高,因為它不僅需要綜合的金融知識,同時對于法律的理解有一定要求,我進入職場中學到的第一課就是所有操作和步驟都要嚴格按照法律的規(guī)定來進行,在每一個節(jié)點上避免可能帶來的法律風險。

  我:你是如何找到這份工作的呢?

  李:我是從大四上學期開始找工作,前前后后投了近70家公司,涉及各個行業(yè),最后在咨詢、制造、IT、金融四個行業(yè)中確定金融并選擇了三盛。

  最初是通過校園招聘信息了解到三盛,然后通過一系列的筆試和面試以及非正式的溝通最終獲得了三盛的錄取,是一個雙向選擇的過程。

  我:你認為做好這份工作應(yīng)具備哪些知識、技能和經(jīng)驗?

  李:就像前面所說的,基本的經(jīng)濟學和法學的原理和知識是必備的,但更多實務(wù)的操作需要再具體的工作中不斷積累。

  我:你在剛剛參加工作的時候有沒有工作方面的培訓?對工作有實際意義上的幫助嗎? 李:參加過一個叫BeBeyond的求職培訓,這是一個系統(tǒng)化的培訓,從認識自我開始,求職能力的培養(yǎng)以及步入職場之后的一些情況都有覆蓋,通過培訓對于自我的認識和求職能力的提升尤其是簡歷的撰寫都有不同程度的提高,而對于工作來說也有很大的幫助,因為工作是對一個人綜合素質(zhì)的考驗,這個培訓也正是從這個角度入手盡可能激發(fā)每個人的潛能,提升每個人的能力,所以是有意義的。

  我:你在大學是否對自己的職業(yè)生涯做過規(guī)劃?這份工作是否是自己理想中的呢?

  李:有過計劃,但始終在不斷調(diào)整,尤其在繼續(xù)求學和走出校園工作的選擇上結(jié)合自身的情況考慮了很多因素,我認為一個明確但不具體的計劃是非常重要的,明確是對于大的方向來說,而不具體責任給自己更多根據(jù)實際情況作出調(diào)整和轉(zhuǎn)變的空間。

  我:學長是學過雙學位的,那么,對于我們來說,是不是學了雙學位,就業(yè)的壓力就會小很多呢?

  李:看行業(yè)。不能一概而論,就像金融業(yè),懂點法律還是非常必要的,其他行業(yè)我也不是很了解,但并不是學了雙學位就業(yè)的壓力就會小,找工作最看重的還是個人的綜合素質(zhì)。

  我:你認為在你的大學生涯中學到的最重要的東西是什么?

  李:謙虛和自信,當然還有邏輯以及知識。

  我:你平時是怎么培養(yǎng)自己的個人品質(zhì)、性格和能力的?你認為在大學期間培養(yǎng)怎樣這些對工作來說是最重要的?

  李:通過不斷的自我反省,以及不斷的和周圍同學老師的溝通交流,還有就是運動,我非常喜歡籃球。

  大學期間做好學生的角色,不要太刻意培養(yǎng)針對工作培養(yǎng)能力,培養(yǎng)好自己做學生的能力。

  我:學長是怎樣看待本科后考研,工作,出國三者的關(guān)系呢?或者說,我們選擇哪一個會更有利于經(jīng)后的發(fā)展?

  李: 這個是最沒有確定答案的問題。讀研、工作、出國都是一筆經(jīng)驗,無有優(yōu)劣之分,只要你相信自己的選擇,并堅持走下去,一定有讓你滿意的結(jié)果。

  我:你覺得像我們大二的學生,想要在未來有一個好的工作,需要注意一些什么呢?

  李:學好知識,學會做人,當你把工作定位于事業(yè)的時候,你就知道知識和做人二者是成就你事業(yè)的兩大支柱。

  我:在大學的時候,你最早的一份實習是什么時候?在哪個領(lǐng)域?你覺得對你以后從學生的角色轉(zhuǎn)換成一個社會人,快速適應(yīng)工作有沒有幫助?

  李:法院實習。屬于司法領(lǐng)域,工作的關(guān)鍵是在于交流,信息獲得的越完全,你的工作就能做的越好,因此任何實習都是提升你與人尤其是社會人交流能力的一個機會,對快速適應(yīng)工作很有幫助,同時有助于好的工作習慣的培養(yǎng),讓你在初期的工作中能少走一點彎路,少費一點功夫。

  我:從大學生向工薪階層的過渡,學長認為怎樣能做到最好?

  李:記住兩個字:勤奮。

生涯人物訪談報告14

  訪談時間

  20xx年10月21日

  訪談方式:

  當面采訪

  訪談人

  范XX

  被訪談人:

  張老師

  被訪談人簡介:張老師,工業(yè)設(shè)計專業(yè),20xx年畢業(yè)于泉州華僑大學,以保送研究生的身份,在20xx年完美畢業(yè),現(xiàn)正攻讀博士學位,還是兩家廣告公司的創(chuàng)始人與董事。

  訪談內(nèi)容:

  問:您每天的工作內(nèi)容是什么?

  答:上課時間是在學校,平時是在公司,下課后或是沒課的時間,我大部分時間是在泉州公司,廈門公司交給了一個老員工管理,一般每天早上很早就會到泉州公司,把一天的工作量安排給每位員工;下午就是去見見客戶,與客戶喝喝茶,聊聊天;晚上就是和客戶去做一些休閑娛樂活動啊!

  問:您都是怎樣安排您工作之余的時間呢?

  答:我們公司一個月會聚餐一次。由于現(xiàn)在還在攻讀博士學位,周六下去要去華僑大學做論文,所以工作之余的時間還是有學習的,周日偶爾和幾個朋友去釣釣魚啊,另外還會打打臺球、乒乓球什么的。這周準備與另外四家的兄弟公司一起去一個山莊玩真人CS。

  問:作為一名設(shè)計師,一名廣告設(shè)計師,我們應(yīng)該注意和提升自己哪方面的素質(zhì)?

  答:我對自己的一個定位很清楚,就是我在設(shè)計這個領(lǐng)域是不是占主導。所以在大學的你們,首先就是要先學好你們的專業(yè)知識,對專業(yè)軟件的使用方式、一些創(chuàng)意想法的展現(xiàn)、文案的寫作,這些就是提升一個廣告形象的方式,所以在去社會,任何的廣告公司、設(shè)計公司、或是大型的名牌公司,甚至于是銀行都非常需要我們的設(shè)計,這些設(shè)計就要融入到我們的生活當中,好的作品,只有融入到生活中,它才會有活力,有生命,有意義。特別是在設(shè)計領(lǐng)域當中,其實我們做設(shè)計的,是否有能力,在市場上,很快就能表現(xiàn)出來,因為我們做設(shè)計就是像一門技術(shù)活,那么技術(shù)活,如果你這個東西一直設(shè)計不出來,那就是設(shè)計不過關(guān)咯,不會像法律、哲學這樣的專業(yè),都在同個軌道中行走,說不太出來太大的差別,但是設(shè)計的東西不一樣,必須要融入,要與我們、與生活、與這個社會、這個自然接觸、碰電,只有這樣,我們的設(shè)計感才會表現(xiàn)的出來,所以我覺得你們還是要在設(shè)計領(lǐng)域給自己一個定位。

  問:當下學校給我們上的專業(yè)課程,您覺得對我們有幫助嗎?有哪些幫助?有需要再改進的地方嗎?

  答:專業(yè)課程主要是起了一個引導的作用,你們在學校里面所學的東西都只是個敲門磚而已,就是說你要進入這個領(lǐng)域,那么你在這個領(lǐng)域就必須要有基礎(chǔ),然后你到企業(yè)里面進行設(shè)計的話才能真正的用的你所學的知識,雖然你們在學校里面學的東西,在表面上看好像很少,學的都沒有什么用,感覺沒學到什么東西,但是從專業(yè)的角度來講,你們其實已經(jīng)學到了你對專業(yè)軟件的使用方法,對這個專業(yè)的理解,還有在去社會上,你們找這份工作跟別人來說你有自己的優(yōu)勢。已經(jīng)改革很多了,之前FH就換了,現(xiàn)在學的Ai,之后你們還會學到淘寶美工,從專業(yè)的角度的來講就已經(jīng)是革新。

  問:面臨大學實習的到來,當下我們要做好哪些準備?

  答:去實習之前,做大量的作品,積累大量的作品然后做成ppt的格式,之后就是你的簡歷。一個成功的人的簡歷,是需要有很多東西支撐的,因為我們是做視覺的,如果去面試,最基本的視覺東西都沒做,那去找工作的話很困難,當你做足了準備,有這份ppt,或者word文檔對自己的一份詳細的簡歷,你發(fā)到任何一家公司都會一目了然,也很直觀的讓他們看到你是否是他們需要的人才。

  問:您對進入您公司的職員有哪些要求?

  答:在專業(yè)領(lǐng)域是要有三年以上的工作經(jīng)驗,在設(shè)計領(lǐng)域要很有自己的想法的,要懂設(shè)計。

  問:每個公司的薪水有統(tǒng)一的標準嗎?

  答:要看公司的規(guī)模大小,一般很難有統(tǒng)一的標準,每個公司都不一樣。

  問:您覺得從事這份工作的人發(fā)展前景如何?

  答:去外面工作方向非常廣泛,像淘寶美工、廣告公司做設(shè)計、大型的品牌公司、包括銀行系統(tǒng)都是需要這方面人才的,所以廣告學這個專業(yè),百分百不會失業(yè),會失業(yè)的那肯定是專業(yè)知識肯定都不會的,實在是荒廢了大學這兩年學習的時間,這個就不能算在學廣告專業(yè)里面了,但是,如果是口才好的同學,通過了解一些廣告知識,都可以去做廣告營銷,所以,廣告領(lǐng)域設(shè)計的面比較廣,就業(yè)率也高,發(fā)展前景自然就好了。

  問:在進入這個行業(yè)后我們需要有很多與客戶接觸的時間,那在與客戶交流時我們應(yīng)該注意些什么?有什么溝通技巧嗎?

  答:從溝通的角度來講,我建議你們?nèi)W一個心理學,還有營銷學里面也有講到一個溝通的技巧,溝通技巧,你就是要從與客人的聊天中,看出客人的理念是什么,他需要什么,你和他溝通的時候不要太強硬的去介紹你的產(chǎn)品,你應(yīng)該更多是我為你服務(wù),要多介紹服務(wù),少介紹產(chǎn)品,要引導客人讓他覺得我們做的`一切都是為了他好的,而不是讓他一定要去做某個產(chǎn)品,就是要讓他知道做這個產(chǎn)品了對他能帶去多少易處,要多往服務(wù)去走。如果真的碰到要去應(yīng)酬的客戶,那一定要有兩個人去,因為一定要有一個人是清醒的來開車,另一個人就是陪客人喝酒啊,就是在玩也必須要有原則,要讓客戶覺得我們是個有計劃、有輕重、有原則的人,讓他們才會放心的把他們的產(chǎn)品交給我們?nèi)ネ瓿伞?/p>

  問:您怎樣看待大學生“跳槽”這個問題?

  答:對這個問題,我覺得“跳槽”是雙方的,如果你在我公司上班你會跳槽,一種原因就是你在這邊感覺不是很好,不是很好也有我的原因,還有公司的原因,如果在公司學不到東西了,感覺自己待在公司里沒有價值了,或是覺得待得很憋屈,所以對于“跳槽”這個問題,我覺得是不能去說什么,就比如說一個人要跳槽,我也是愿意的,你不可能攔著他說不要走啊什么的,因為他有他的想法,他要走肯定也是思考了很久,不是突然決定的,很多公司為什么很多人都不會“跳槽”那是因為這個公司有它的凝聚力在,所以這個問題是在對一個公司一個大學生雙向的考驗。

  問:那對于即將出去實習的我,你會有什么建議呢?

  答:專業(yè)就不用說了,肯定要學好,但是你的性格和你的設(shè)計理念,我覺得你可以偏向于策劃跟市場,在專業(yè)領(lǐng)域有所掌握的情況下,可以偏市場與策劃多一點,因為你很善于與客人溝通,如果你躲在屋子里做設(shè)計,那就有點可惜了。

  大學生職業(yè)生涯規(guī)劃人物訪談報告

  此次的大學生生涯人物訪談是我們對未來擬定職業(yè)生涯的一次探索性活動,更是學生對自我的設(shè)計,自我規(guī)劃,自我成就的探索性活動。對于這次的生涯人物訪談頗有感觸,現(xiàn)在我也說說自己的感受吧。

  首先要重視和精通自己的專業(yè)知識,對于一個設(shè)計師來講,想象力與創(chuàng)意固然重要,那么將想象力與創(chuàng)意做成平面的效果表達出來,就需要在專業(yè)軟件的應(yīng)用上,非常的精通。所以我們要充分利用在校學習時間不斷夯實我們的專業(yè)基礎(chǔ)知識和提高自己的專業(yè)技能,要肯去學、肯去精益求精。而且我們要勤動手,多多培養(yǎng)我們的動手能力,此外廣泛涉獵各方面報刊書籍,關(guān)注行業(yè)動態(tài),確定自己的研究方向,提高自己的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)競爭實力等,不斷拓展自己的優(yōu)勢和成功渠道。

  最后要擺正心態(tài),要積極投身實踐中去,去經(jīng)歷,去感受,去領(lǐng)會,對工作要嚴謹、認真、負責,樂觀面對未來所從事行業(yè)的發(fā)展前景。心態(tài)決定成敗,細節(jié)鑄就輝煌。我們?nèi)?yīng)聘工作崗位,是想施展自己的實力,尋找自己的一片天空。在人才市場競爭如此激烈的當今社會,任何一個公司都不會接受一個心高氣傲、做事磨蹭、對工作不認真負責的員工。所以,我們不應(yīng)該有太多的抱怨和悲觀的心態(tài),應(yīng)該盡量多地去接觸行業(yè)最新的發(fā)展概況。并做好充分的準備,待畢業(yè)時,積極投身設(shè)計行業(yè)的發(fā)展大潮之中。

  通過此次訪談活動,讓我更加了解了設(shè)計行業(yè)的發(fā)展狀況和發(fā)展前景、從事設(shè)計行業(yè)人員需要的品質(zhì)、性格和能力。我們都已成年,都到了自己對負責的年齡,很多事情自己完全可以獨立地去決定和處理,無需依賴別人。而且我們也不想一直生活在別人的世界里,我們就是我們自己,我們掌控著自己的人生發(fā)展軌跡。而且經(jīng)過這樣有意識的培養(yǎng),我們不僅獨立決策、執(zhí)行能力會大有提高,而且自信心、自尊心也會大有增強,走向一個更加成熟的自我,也能更加坦然地面對和處理人生中的起起落落。

生涯人物訪談報告15

  職業(yè)生涯人物訪談報告

  時間:××××年×月×日地點:人物:

  年齡:性別:男

  行業(yè):有色金屬勘查

  職業(yè):地質(zhì)工程師、后勤協(xié)調(diào)管理人員

  人物簡介:我的采訪對象是我父親。他大學讀的是工科,方向是有色金屬勘查,職業(yè)生涯已有24年。因為我目前所學專業(yè)同為工科類,所以覺得應(yīng)該能從父親那里得到一些職業(yè)方面的指點。

  訪談內(nèi)容:

  問:大學時的專業(yè)以及學習方向是什么?答:桂林冶金地質(zhì)學院地質(zhì)系地質(zhì)礦產(chǎn)勘查,方向是有色金屬系統(tǒng),找有色金屬的地址勘查。

  問:就是學怎么勘查嗎?

  答:怎么找礦啊,野外實習啊,就是找有色金屬方面的礦產(chǎn)吧。問:在學習期間,對日后的就業(yè)方向有考慮嗎?

  答:當時學的時候很簡單的,基本上是報哪個專業(yè)工作就是在哪個專業(yè),我(當時)是沒有考慮去改行做其他的。問:畢業(yè)后有分配嗎?

  答:有,選擇分配,有單位招生。問:那當時是為什么要選這個專業(yè)?

  答:這個專業(yè),有勞保嘛,工資待遇可能好一點。選完這個專業(yè)也忘記了自己是報了這個學校,后來是接到通知書才知道“哦,還有這個學校。”然后就過來了。學石油啊、礦產(chǎn)勘查啊這方面的,學校它是免這個學費的,(問:為什么可以免學費?)屬于那種辛苦勞動、勘查啊這方面就有免學費(的政策)只用交書本費,還有伙食補助。

  問:下一個問題,具體什么時候開始正式工作?

  答:畢業(yè)以后啊,92年7月份,剛一畢業(yè)就到地質(zhì)隊工作,從學校直接就過去了。

  問:就是直接算正式員工嗎?還是實習?

  答:當然也有一年的見習期。一年以后正式轉(zhuǎn)正。問:第一份工作維持了多長時間?

  答:不應(yīng)該說第一份工作,我們是到哪個單位就在哪個單位,按單位的安排,是哪一個項目、在哪里做,應(yīng)該說找礦勘查(這個工作)我們做了差不多三年吧,有兩、三個項目同時在做,金礦的普查啊、勘查啊,都是在野外工作比較多的,還有銻礦的勘查,大概就是這樣。完了等到94年以后,地質(zhì)行業(yè)不景氣,很多地質(zhì)隊都面臨著解散、下崗,就可能有一些轉(zhuǎn)變了。

  問:等一下,那之前的那個剛畢業(yè)的工作,你主要是做的什么內(nèi)容呢?答:桂北龍勝地區(qū)的金礦的一個普查工作。它有普查、有詳查、有概查嘛,那里的金礦已經(jīng)有很多在開采了。還有探查地下的金礦儲量有多少。問:什么時候決定換工作的?

  答:換工作也是因為整個國家環(huán)境、地質(zhì)隊行業(yè)面臨著一些改變吧。完了后來出來工作,工作就做一些工廠的編程工作啊、管理工作啊,后來就問:是在94年的時候改了嗎?答:對,94年的時候就改了工作,一直到05年、04年,這其中在外面的這段時間,學校學習的地質(zhì)計算機編程還是有幫助的,主要是用編程管理工廠、公司的一些生產(chǎn)管理啊、進銷存啊這些工作啊各方面。問:那個職位是叫什么?

  答:電腦部主管,或者是營銷部的主管,屬于數(shù)據(jù)分析管理的。之后05年開始就搞工程地質(zhì)勘查,那么很多就又要從頭開始。問:那算是回到本行嗎?

  答:基本上,本行我們單位有兩方面,一個是原來的地質(zhì)找礦的,還有一個工程地質(zhì)的勘查和施工,都是單位的工作方向。當然在學校學習時候的專業(yè)涉及到的課程方面有所不同,那就要從頭開始學習了,學習工程地質(zhì)方面的、土工方面的、巖土方面的,包括CAD制作、報告編寫很多方面都不同。到了13年、14年開始,換了工作,回到物業(yè)部,單位的物業(yè)公司工作,應(yīng)單位的領(lǐng)導的安排回到后勤部門做后勤的服務(wù)管理、三舊改造、拆遷安置啊選房啊,還有一些戶籍管理啊安全工作啊方面。

  問:前面那一段,05年之后,再詳細講講唄?

  答:05年之后的工程地質(zhì)勘查主要是,比如說高速公路啊地鐵啊水利工程啊,還有一些房屋建筑啊地基基礎(chǔ)的工程地質(zhì)勘查,這些是必須要做的,做那些大的工程之前,工程建設(shè)之前,首先要地質(zhì)勘查,做地質(zhì)報告,再去看怎么樣做地基處理,才能往上去建筑。問:那你負責的是什么?

  答:我負責的主要是技術(shù)方面,技術(shù)負責。就是說從野外的編錄啊,整理資料啊,和報告編寫啊制圖啊,就有關(guān)技術(shù)方面的,以及一些管理工作。問:管理工作是管理什么?

  答:你管理也一樣是存在生產(chǎn)啊,比如說你這些勘查任務(wù)要分先后啊還是有序選擇啊,尤其是公路跟地鐵,它側(cè)重點有不同的,有(側(cè)重)線路的有集中的。施工方面呢地基處理的施工也做過,比如說你樁基處理,搞單管懸噴的工作啊,或者碎石樁啊之類的地基管理,還有一些地基加固啊,都是技術(shù)性比較強的工作。比如說在城市里面的地鐵,你要建一條地鐵,首先要做地質(zhì)勘查,選擇線路以后按照設(shè)計方的要求,要沿線勘查,地下地基的處理、巖土層的情況、有沒有軟土或者巖石啊、決定盾構(gòu)機怎么施工啊、所有這些基坑的容水量計算啊這些都要提供給設(shè)計部門,設(shè)計部門設(shè)計以后,才能夠具體的來施工勘查。所以地質(zhì)勘查是很重要的環(huán)節(jié),沒有先勘查好地下,你就不能像瞎子一樣往下去挖,隧道機直接往下挖啊,你就挖掘不了。比如說復(fù)雜地段,花崗巖地區(qū)它有孤石的存在,就是說其他地方都風化完了只有一個孤石在那里,那你盾構(gòu)機到那個地方的話可能刀盤一下就打碎掉了,就爛了過不了了。我們還做過一個溶洞地區(qū)的,石灰?guī)r地區(qū)下面有溶洞發(fā)育的,那這個時候你想盾構(gòu)機去開發(fā)的話,你到那個地方一遇到溶洞,可能刀盤啊整個盾構(gòu)機頭就掉下去了,所以我們有一段勘查知道這一段地區(qū)下面有溶洞發(fā)育并且是連續(xù)幾層溶洞,那我們繼續(xù)詳細勘查,通過集中手段用物探的方法或者其他方法把溶洞的大小、范圍勘查出來,之后進行溶洞的灌漿處理,灌漿處理以后盾構(gòu)機才能夠按著要求工作。我們也基本上算是國內(nèi)首例盾構(gòu)機通過灰?guī)r地區(qū)的工程,所以要有工程地質(zhì)勘查在現(xiàn)代化施工中是很重要的一個環(huán)節(jié),是一個龍頭,現(xiàn)有地質(zhì)勘查,才決定你后面怎么樣去建筑,不然建出工程的話就沒有質(zhì)量保證,有可能塌陷啊、樓歪倒啊那些事故。問:你剛剛說首例

  答:中國首例、第一次盾構(gòu)機通過灰?guī)r地區(qū),我們做的那個項目是經(jīng)過勘查溶洞灌漿處理以后才能通過,不然一般盾構(gòu)機在地下的話是很危險的,基本上是不能夠去施工的。當然如果是高速公路,在山上、在地理位置海拔比較高的地方,用礦山法就可以挖了,就不用盾構(gòu)機了,所以呢有點灰?guī)r有溶洞都還不怕,在城市里面在地下的不能夠明挖的,要盾構(gòu)機通過的,所以勘查處理得一定要更加認真仔細,報告更要詳實,按照設(shè)計要求來做。

  問:再接著說一下14年以后,轉(zhuǎn)回來做后勤工作是出于什么考慮呢?答:是單位領(lǐng)導的需求、工作需求,認為我們工作比較容易與人交談啊,平易近人啊,溝通方面比較好,發(fā)揮這方面的優(yōu)勢吧,就拉回來做一些后勤服務(wù)的工作。問:就是覺得你會比較好跟人溝通,所以就讓你回來做后勤工作嗎?

  答:也是這樣吧。因為我們在這么多年搞礦山勘察也好還是工程地質(zhì)勘查也好,都要與相關(guān)單位,比如說礦山勘察是跟礦上的人員啊,還有地方的老鄉(xiāng)啊,機臺人員啊,都要做好工作。后面的工程地質(zhì)勘查就更多了,有設(shè)計單位啊、業(yè)主單位啊、還有監(jiān)理單位啊,都要做好工作,還有經(jīng)過沿線的一些老鄉(xiāng)啊、部門啊,比如說你在江上勘查,要跟航道局和海事局也要去溝通,跟地方的單位,跟哪一個鄉(xiāng)里鄉(xiāng)政府和鎮(zhèn)上老鄉(xiāng),都要溝通,涉及到青苗賠償啊,做我們這個工作,在外面就要與人進行溝通的交流,大家要互相比較尊重,要理解別人,也要更好的支持自己的'工作,所以說單位領(lǐng)導也是看到我這方面比較有耐心,愿意與人溝通,所以就把我調(diào)回到后勤部門做這個工作。

  問:那你會覺得現(xiàn)在的后勤工作比之前的那些要出去勘查的會比較輕松一點嗎?答:不會輕松。因為現(xiàn)在三舊改造工作,拆遷安置選房,比較理解的老同志就說一下就理解了,說你們怎么做我們都支持,有一些呢是怎么做思想工作他都認為怎么都沒有他現(xiàn)在住的好,還有一些其他的要求,所以現(xiàn)在也有一些住戶還沒有同意進行拆遷安置,這些都要耐心去做的,因為每個人的想法不同,支持的程度也不同。

  問:最后總結(jié)一下吧,就是大概評價一下從畢業(yè)到現(xiàn)在、工作發(fā)展啊,可以每個階段講一下想法什么的。

  答:也不是每一個階段,就是說總的來講,干一行愛一行,做什么就要專心做什么,并且出來工作以后很多東西都要從頭學習,要去不斷地學習,包括我后面的工作,尤其工程地質(zhì)勘查,所涉及到的在學校里面的課程是沒有這些巖土方面啊力學這些土工啊怎么去做啊,尤其是制圖CAD從來都沒有學過,都要從頭去學,還有報告編寫啊這方面,就是說我們現(xiàn)在是一個信息技術(shù)爆炸時代,發(fā)展是相當快的,所以呢這些各種規(guī)范規(guī)程也要不斷的更新,國家的技術(shù)勘察啊各種施工管理的規(guī)程規(guī)范啊也要經(jīng)常地根據(jù)技術(shù)創(chuàng)新和我們的工程要求的復(fù)雜程度,出現(xiàn)很多新的方式方法,都在不斷地改變、完善,所以說要一直要學習,你要工作就要學習,很多新的東西要去學,所以說不管干什么,都要耐心去學,都會做好,不可能說學校里學的那一點就是做那一點,那是遠遠不夠的,要隨著時代、按照需求的不同,你就要去改變自己。所以呢你們現(xiàn)在學的東西,要博學,要多看多了解,這個是對的,但是專業(yè)方面,尤其是這些高數(shù)啊物理化學這方面還是要有扎實的基礎(chǔ),要去做的,出來工作很多都要用到的,比如說我們巖土方面的很多那些混凝土啊強度不同啊參雜什么東西啊,包括那些堵漏啊灌漿啊,這都要用到化學的,很多東西都要做更細更多的,涉及到一些橋梁啊邊坡啊這些力學方面計算的又要用到所學的東西,巖土力學啊工程地質(zhì)啊材料力學啊全部都要用到的,涉及到計算的話高數(shù)積分這些都少不了的,肯定要用到的。所以還是要學好,學好的話出來才能夠用,不然的話公式都找不到那就比較麻煩了。

  問:可是大學期間學到的跟以后工作時用到的會不會還是差很多?就可能學到的最后要用的沒多少

  答:不是說要用的沒多少,是你學到的都是最基礎(chǔ)最扎實的東西,等于說你大學里面學到的最基礎(chǔ)的東西,出來要用到哪一個某一項,比如你這個車輛工程方面,要用到哪一項材料去計算,那你大學里面所學的知識就很容易拿出來去計算去應(yīng)用了,這些都是非常有用的東西,并不是說用不到,用不到的情況是比如說你工作當中又新設(shè)計一個車型,但是這些肯定你學校里學的時候還沒有,那你工作當中肯定要用到在學校里面所學的知識,基礎(chǔ)的知識要去計算,要去制圖啊,比如說你要去管理啊車工啊這些肯定要用的,所以大學里呢一個是基礎(chǔ)知識學習,另外一個呢是學會怎么樣去學習,學會怎么樣去搜集資料、整理資料,比如說以后給你一個工作,你會怎么樣去組織,怎么樣把它能夠做出來,做出來的話首先就要有個人員組織,人員組織就要有計劃,還有材料啊大綱啊,編寫的設(shè)計啊,要一步步實施的,這些都離不開在學校的學習的扎實的基礎(chǔ)和方法,在學校里面就要鍛煉這些,當然你學校里面不可能學得面面俱到,因為你真正的走到工作崗位,工作中的東西每一項都是各不相同的,都是一個新的挑戰(zhàn),或者一個新的課題,所以要好好學習,不要認為沒用,不然出來的話給你一個工作你也不能得心應(yīng)手,就很難上手。

  總結(jié)分析:

  從訪談中我了解到我父親的職業(yè)生涯也算是有比較多轉(zhuǎn)折的,并不是從大學時期就定好接下來的工作生活目標然后就照著那條路徑直走下去的,而是看清局勢,當專業(yè)本職的工作可能會遇到發(fā)展困難的時候就及時轉(zhuǎn)變方向,利用已有的一些技能或優(yōu)勢尋找新的工作形式,堅持原本的專業(yè)工作方向也許不一定會更差,但多樣化的選擇和靈活的轉(zhuǎn)變顯然會有更多機會變得更好。

  生涯啟發(fā):

  我在這次訪談中獲得的最大的啟發(fā)就是,不論我以后是否要在目前的專業(yè)方向繼續(xù)下去,但現(xiàn)在的專業(yè)課都要學好,即使是非專業(yè)課也要盡量去學,因為大學本科期間學的知識還是有很多共同的,學好以后對學習其他專業(yè)的內(nèi)容也有很大幫助。如果有時間的話也可以多學一些課外的、其他領(lǐng)域的東西,多學一些總沒有壞處。還有一點就是,一定要認真對待所做的事情,無論是現(xiàn)在的學習,還是以后的工作,要走怎樣的路是自己選擇的,那么既然選了就要做好,至少在能力范圍內(nèi)做到最好。當你把能做好的事情都做好的時候,那么你要是想做出一些改變也能更有底氣一些。

  報告人:時間:××××年×月×日

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