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增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力活動(dòng)策劃方案

時(shí)間:2023-02-10 17:34:40 策劃書 我要投稿
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增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力活動(dòng)策劃方案

  為保證事情或工作高起點(diǎn)、高質(zhì)量、高水平開展,往往需要預(yù)先進(jìn)行方案制定工作,方案的內(nèi)容多是上級(jí)對(duì)下級(jí)或涉及面比較大的工作,一般都用帶“文件頭”形式下發(fā)。那么應(yīng)當(dāng)如何制定方案呢?以下是小編為大家整理的增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力活動(dòng)策劃方案,僅供參考,大家一起來看看吧。

增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力活動(dòng)策劃方案

  一、整體時(shí)間安排

  熱身時(shí)間20分鐘

  團(tuán)建時(shí)間100分鐘

  自由體驗(yàn)時(shí)間30分鐘

  備注事項(xiàng):團(tuán)建當(dāng)天建議穿寬松適合運(yùn)動(dòng)服飾,女士建議盡量不穿裙子;團(tuán)隊(duì)建設(shè)橫幅樂圖空間可協(xié)助團(tuán)建當(dāng)天布置,請(qǐng)團(tuán)隊(duì)自行安排定做。

  二、具體時(shí)間安排

  (一)、前期準(zhǔn)備

  1、時(shí)間:五分鐘

  2、活動(dòng)內(nèi)容:所有參與人員到場(chǎng),簽訂安全協(xié)議,更換衣物及防滑襪。

  (二)、入場(chǎng)分組熱身

  1、時(shí)間:十五分鐘

  2、活動(dòng)內(nèi)容:教練帶領(lǐng)所有成員入場(chǎng),進(jìn)行場(chǎng)內(nèi)規(guī)則講解,區(qū)域表演環(huán)節(jié),之后分組熱身。

  3、分組規(guī)則:一組一名教練帶團(tuán),15-20人分一組;21-40人分兩組;41-60人分三組;61-80人分四組;81-100分五組;同一單位團(tuán)建建議不要超過100人。

  三、活動(dòng)具體內(nèi)容

  (一)、團(tuán)體活動(dòng)內(nèi)容,根據(jù)分組分別由教練帶領(lǐng)交叉分開進(jìn)行場(chǎng)內(nèi)運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目小組PK賽。時(shí)間90-100分鐘,每個(gè)項(xiàng)目20分鐘。

  比賽項(xiàng)目說明:

  1、蹦床接力賽(自由蹦床,計(jì)時(shí)制)

  游戲規(guī)則:在自由蹦床區(qū)域,選用三道,每道區(qū)域一隊(duì)人。當(dāng)喊1、2、3開始時(shí),所有成員依次往前跑,背部撞擊斜面蹦床返回與第二人擊掌,第二個(gè)人才能接下來往前跑,直到所有成員都完成,看總時(shí)間,用時(shí)少的組將獲得本場(chǎng)冠軍。

  2、躲避球闖關(guān)(躲避球,3局2勝制。)

  游戲規(guī)則:在躲避球區(qū)域,以小組賽的方式進(jìn)行,將8道選手分成2隊(duì),以4對(duì)4的方式進(jìn)行PK,采用3局2勝制。扭轉(zhuǎn),彎曲,翻轉(zhuǎn)身體躲避對(duì)面飛來的球,獲得最終勝利。是樂圖給予朋友、家庭和團(tuán)隊(duì)之間必備的游戲。

  3、FIGHTINGTIME(海綿池區(qū)域角斗士,3局2勝制。)

  游戲規(guī)則:約茬架嗎?來樂圖吧!在角斗士區(qū)域,你可以拿著“武器”和對(duì)手進(jìn)行對(duì)抗,但是不可以打臉哦!兩人進(jìn)行力量技巧對(duì)抗,即使被打落,也會(huì)落到柔軟的海綿池中。組中分為兩隊(duì),派出代表進(jìn)行角斗士項(xiàng)目PK,進(jìn)行兩兩對(duì)抗賽。本場(chǎng)采用3局2勝制。

  4、歡樂疊疊疊(海綿池區(qū)域,計(jì)時(shí)制)

  游戲規(guī)則:在海綿池區(qū)排好隊(duì),雙手交叉一手抓著另一方向的耳朵,原地轉(zhuǎn)五圈。達(dá)到規(guī)定的圈數(shù)后,快速跳入海綿池,爬到對(duì)岸取回彩色海綿并疊出標(biāo)準(zhǔn)圖案。只有當(dāng)隊(duì)友取回海綿回到岸上之后,下一名隊(duì)友才能開始轉(zhuǎn)圈。先完成比賽的隊(duì)伍獲得勝利。

  5、小腦王(海綿池區(qū)域闖關(guān)制)

  游戲規(guī)則:扁帶固定在海綿池兩點(diǎn)之間,凌駕于海綿池上空。大家根據(jù)教練提示排好隊(duì),保持身體平衡,不借助任何外力,赤手空拳的情況下向前行走,直至到達(dá)對(duì)岸,即為闖關(guān)成功,闖關(guān)途中落入海綿池也沒關(guān)系,柔軟舒適顏色絢麗的海綿很適合自拍哦。落入海綿池的同事快速離開扁周圍區(qū)域,以便后面的同事安心闖關(guān),當(dāng)隊(duì)友都依次比賽完成教練根據(jù)團(tuán)隊(duì)計(jì)分公布比賽結(jié)果。

  6、占山為王(火焰山區(qū)域,計(jì)時(shí)制)

  游戲規(guī)則:由火焰山區(qū)域教練講解攀爬規(guī)則以及注意事項(xiàng),因火焰山攀爬時(shí)一條道上只能有一個(gè)人在攀登,且攀爬過程不能拉扯以爬到頂峰的人員,所有人員只能通過藍(lán)色的攀爬扣爬上火焰山頂端的平臺(tái),再通過短道滑速回到平臺(tái)下方。先完成比賽的隊(duì)伍獲得勝利。

  7、蹦床籃球(蹦床籃球區(qū)域,計(jì)時(shí)制)

  游戲規(guī)則:想象籃球高手一樣能夠進(jìn)行大力灌籃嗎?到樂圖來體驗(yàn)這種感覺吧!分組在蹦床籃球進(jìn)行投籃,第一個(gè)投進(jìn)后將球交給下一個(gè)隊(duì)友。用時(shí)最少的隊(duì)伍獲勝。大家盡可放開自己,用自己能玩出的最帥的姿勢(shì)將球投入籃筐。

  (二)、自由活動(dòng)時(shí)間為30分鐘,可以自由選擇體驗(yàn)項(xiàng)目。

  1、翻滾吧少年(Airbag區(qū)域)

  項(xiàng)目介紹:像鳥一樣追求輕盈,像飛機(jī)一樣追求高度,這就是你!平地而起,仿若輕功附體。在大量柔軟且專業(yè)的氣墊保護(hù)下,大可不必小心翼翼。要做的就是盡情玩耍。每組成員在3個(gè)不同的蹦床上向空氣氣墊跳躍,體驗(yàn)Airbag的樂趣。

  2、勇攀高峰(攀巖,梅花樁區(qū)域)

  項(xiàng)目介紹:攀巖,速登,敢不敢約上你的小伙伴,來攀越巨石的比賽,看誰第一個(gè)拍響鈴聲;蛘,給自己一個(gè)定時(shí),完成一段旅程,享受輕巧落地后的華麗轉(zhuǎn)身。梅花樁循序漸進(jìn),登高望遠(yuǎn)十個(gè)樁點(diǎn),挑戰(zhàn)你的體力,耐力以及心理承受力。大家來到攀巖區(qū)(梅花樁也在攀巖區(qū)域)穿好護(hù)具,戴好頭盔,根據(jù)教練提示開始攀登。攀巖墻一共有5面,梅花樁一面,大家可以盡情攀爬享受往上前行每一步艱辛到達(dá)峰的成就感以及高空降落的快感。

  3、我最搖擺(蹦床表演區(qū)域)

  項(xiàng)目介紹:表演區(qū)是反重力彈跳的之地。你可以盡情練習(xí)后空翻,側(cè)身翻,發(fā)掘更多的新招式,怒刷存在感!原材料采用達(dá)到國(guó)際奧運(yùn)賽事標(biāo)準(zhǔn)的超彈力蹦床。也是全館彈跳力的3個(gè)蹦床。本小時(shí)內(nèi)每5分鐘更換人進(jìn)行體驗(yàn)。

  4、勇往直前(拓展區(qū))

  項(xiàng)目介紹:來到拓展區(qū),穿好護(hù)具,戴好頭盔,由教練掛好安全繩索。高空拓展項(xiàng)目每次最多四人同時(shí)進(jìn)行,一層極限挑戰(zhàn)項(xiàng)目沒有人數(shù)限制,請(qǐng)?jiān)诮叹殔f(xié)助下進(jìn)行。

  5、障礙闖關(guān)(拓展區(qū))

  項(xiàng)目介紹:(搖搖擺擺,左左右右,上上下下,蹦蹦跳跳,克服所有障礙吧,加油,加油!)連貫闖關(guān)環(huán)節(jié)分三道,依次從第一道抱海綿包跳躍開始,臂力,腳力,耐力,智力,承受力全都用上,完成第一道所有項(xiàng)目依次進(jìn)入二道,像蜘蛛俠一樣完成二道闖關(guān)項(xiàng)目,進(jìn)入三道,像飛人一樣騰空跳躍,攀爬直至完成所有闖關(guān)項(xiàng)目。

  6、短速滑雪(滑雪區(qū)域)

  項(xiàng)目介紹:純進(jìn)口的滑雪道具,直接取區(qū)域準(zhǔn)備好的道具由左邊道登上滑雪道頂端,按教練提示方式擺放位置,坐好并抓緊安全扶手帶,由高處直接滑下(單個(gè)滑只適合個(gè)人單獨(dú)體驗(yàn))既可以享受短道滑速帶來的尖叫,也可以直接穿著專業(yè)防滑襪行走在指甲板之上。

  增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力

  打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)什么是團(tuán)隊(duì)?具有共同目標(biāo),共同責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn),在互相合作中憑借有序的層級(jí)管理來達(dá)成某一目標(biāo)的群體。團(tuán)隊(duì)的重要性

  團(tuán)隊(duì)的重要性

  團(tuán)隊(duì)的重要性

  1、沒有人能獨(dú)自成功

  2、個(gè)人因團(tuán)隊(duì)而強(qiáng)大

  3、團(tuán)隊(duì)才是生存之道

  4、聰明的人融入團(tuán)隊(duì)

  5、幫助別人其實(shí)就是幫助自己形成團(tuán)隊(duì)的要素

  1、要有共同目標(biāo),成員之間彼此合作;

  2、各成員之間相互依賴、互相支持、互相關(guān)心、達(dá)到心靈的相通;

  3、各成員具有團(tuán)隊(duì)意識(shí),具有歸屬感;

  4、具有責(zé)任心,每個(gè)成員要勇于承擔(dān)責(zé)任,積極分擔(dān)責(zé)任。團(tuán)隊(duì)意識(shí)――企業(yè)篇團(tuán)隊(duì)意識(shí)之凝聚力的增強(qiáng)是必然的,企業(yè)的發(fā)展和他的團(tuán)隊(duì)意識(shí)之凝聚力,是互相影響的:企業(yè)有了團(tuán)隊(duì)意識(shí)之凝聚力,才能存在和發(fā)展,同時(shí),企業(yè)的發(fā)展又為團(tuán)隊(duì)提供更高的職位、更豐厚的收入。企業(yè)的發(fā)展同時(shí)又增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)意識(shí)之凝聚力。反之,企業(yè)缺乏團(tuán)隊(duì)意識(shí)之凝聚力,要生存和發(fā)展就是一句空話,那么實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的機(jī)會(huì)就大大減少了。團(tuán)隊(duì)意識(shí)――凝聚力如何營(yíng)造我們團(tuán)隊(duì)的凝聚力,并且讓這種凝聚力一直保持下去將是我們今天探討的重點(diǎn)。

  團(tuán)隊(duì)意識(shí)――凝聚力解惑:所謂團(tuán)隊(duì)凝聚力就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)具有的優(yōu)良素質(zhì)所形成的吸引力。群體成員之間相互吸引并愿意留在群體中的程度。團(tuán)隊(duì)凝聚力,能有產(chǎn)生使內(nèi)部的隊(duì)員充分發(fā)揮積極性、創(chuàng)造性及磁石般的吸引力。一個(gè)優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)需要的是一種優(yōu)良的素質(zhì),這種優(yōu)良的素質(zhì)是根本是關(guān)鍵。直接決定了群體成員之間相互吸引并愿意留在群體中的程度。團(tuán)隊(duì)意識(shí)――凝聚力團(tuán)隊(duì)凝聚力的來源

  解惑:群體成員的整體配合效能

  團(tuán)隊(duì)成員的歸屬感個(gè)體成員的信念管理者的魅力團(tuán)隊(duì)意識(shí)――之凝聚力團(tuán)隊(duì)凝聚力散漫的原因

  解惑:過于自我

  過于自私過于自大團(tuán)隊(duì)意識(shí)――之凝聚力缺乏團(tuán)隊(duì)凝聚力的表現(xiàn)解惑:團(tuán)隊(duì)沒有執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)內(nèi)部沒有過多的溝通團(tuán)隊(duì)內(nèi)部缺乏感恩之心團(tuán)隊(duì)成員之間項(xiàng)目不信任團(tuán)隊(duì)意識(shí)――之凝聚力如何提高團(tuán)隊(duì)凝聚力?解惑:

  一、找到凝聚力的根源

  二、針對(duì)根源目標(biāo)找出團(tuán)隊(duì)的不足

  三、發(fā)現(xiàn)問題并解決問題

  四、營(yíng)造團(tuán)隊(duì)氣氛

  五、對(duì)員工進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作的培訓(xùn)及活動(dòng)

  六、設(shè)定優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)制度(畫餅)團(tuán)隊(duì)意識(shí)――之凝聚力團(tuán)隊(duì)意識(shí)――之凝聚力團(tuán)隊(duì)意識(shí)――之凝聚力團(tuán)隊(duì)凝聚力――維持并打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)如何維持團(tuán)隊(duì)凝聚力???團(tuán)隊(duì)凝聚力――維持并打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)的工作原則注意的焦點(diǎn)是對(duì)事,不對(duì)人;強(qiáng)調(diào)正面效果;具體而實(shí)在;展示信心。卓有成效的會(huì)議認(rèn)真準(zhǔn)備;必要人員務(wù)必出席;確定會(huì)議議程;明確個(gè)人的分工感悟人聚在一起只能稱為人群,心聚在一起才能稱做團(tuán)隊(duì)。塑造一支高凝聚力的團(tuán)隊(duì),非一朝一夕之功,對(duì)每一個(gè)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者和隊(duì)員來說,摸索總結(jié),實(shí)踐檢驗(yàn),建立起合適的團(tuán)隊(duì)文化,和團(tuán)隊(duì)成員保持良好的互動(dòng)是塑造團(tuán)隊(duì)凝聚力最重要的。 ~我們要有感恩的心~團(tuán)隊(duì)是我們每一個(gè)人的,我們每一個(gè)人都是主人翁;叵胛覀?cè)谄綍r(shí)的工作中,幫助過我們的經(jīng)理、主管。他們是和藹的;叵胛覀兠恳淮瓮瓿蓸I(yè)績(jī)目標(biāo),隊(duì)員們那開心的笑容。他們是可愛的。就像那首歌所唱的:感恩的心,感謝有你!THANKS!* *團(tuán)隊(duì)的重要性舉例一:五個(gè)指頭論長(zhǎng)短有一則寓言故事,說的是五個(gè)指頭伸出來,比誰是老大,誰就排第一。老大說,我最粗,我應(yīng)該排第一;老二說,我最靈活,我應(yīng)該排第一;老三說,我最長(zhǎng),我應(yīng)該排第一;老四說,我最珍貴,戒指是戴在我上面,我應(yīng)該排第一。老五有什么理由能排第一呢?老五說,當(dāng)我們?nèi)コグ莘鸬臅r(shí)候,我領(lǐng)隊(duì),在最前面.自然是第一。大家一合掌,果然老五在最前面。啟示:五個(gè)指頭是分散的,倘若合成拳頭,形成團(tuán)隊(duì),必定會(huì)增加它的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。舉例二:木桶原理水桶效應(yīng)是指一只水桶想盛滿水,必須每塊木板都一樣平齊且無破損,如果這只桶的木板中有一塊不齊或者某塊木板下面有破洞,這只桶就無法盛滿水。是說一只水桶能盛多少水,并不取決于最長(zhǎng)的那塊木板,而是取決于最短的那塊木板。啟示:一個(gè)水桶無論有多高,它盛水的高度取決于其中最低的那塊木板,也可稱為短板效應(yīng)。舉例三:古老的寓言故事在非洲的草原上如果見到羚羊在奔跑,那一定是獅子來了;如果見到獅子在躲避,那就是象群發(fā)怒了;如果見到成百上千的獅子和大象集體逃命的壯觀景象,那時(shí)什么來了?。∥浵佨妶F(tuán)!總結(jié):――貝爾賓“人無完人,但是一個(gè)集體是可以完美的。”企業(yè)員工注意:何為團(tuán)隊(duì)凝聚力???要注意哦~方法?在組建團(tuán)隊(duì)時(shí),必須表明,每一個(gè)人的參與都是團(tuán)隊(duì)成功不可分割的一部分。 ?留意那些仍在觀望的成員,鼓勵(lì)參與。 ?團(tuán)隊(duì)會(huì)議結(jié)束后,主動(dòng)接近那些心不在焉的成員,與他們進(jìn)行友好、親密的交談,并對(duì)他們的工作成果作出評(píng)價(jià)。 ?尋找機(jī)會(huì)與需要鼓勵(lì)的成員共處。 ?下班后若有非正式聚會(huì),一定記住邀請(qǐng)所有成員參加。方法?塑造團(tuán)隊(duì)文化,確立團(tuán)隊(duì)使命與愿景,是團(tuán)隊(duì)凝聚力的精神之源。 ?《孟子?公孫丑》說:“天時(shí)不如地利,地利不如人和”;?《周易》說:“眾人同心,其利斷金”;?《孫子兵法?謀攻》說:“上下同欲者勝”。小方法拿破侖曾說過,軍隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的四分之三是由士氣組成的,所以適當(dāng)組織團(tuán)體的活動(dòng),休息之余,開會(huì)之后可組織一些辦公室游戲等,一方面提高員工興趣,另一方面帶動(dòng)緬典型隊(duì)員,提高團(tuán)隊(duì)溝通。也是提高士氣的一種方法!兩點(diǎn)小建議團(tuán)隊(duì)凝聚力――維持并打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,才能使團(tuán)隊(duì)收獲高績(jī)效。∽鲬(zhàn)力更加超絕。〔拍軕(zhàn)勝各種困難,迎接各種成功。!否則

  讀起來很順暢。

  作者想的東西和我們完全不同!

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