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策劃書

大學(xué)學(xué)生會納新策劃書

時間:2023-03-23 16:03:13 策劃書 我要投稿

大學(xué)學(xué)生會納新策劃書(7篇)

  時間流逝了,匆匆的流逝了,工作已經(jīng)告一段落了,前方等待著我們的是新工作目標(biāo)和挑戰(zhàn),這時候,最關(guān)鍵的策劃書怎么能落下!那么如何把策劃書做到重點突出呢?下面是小編幫大家整理的大學(xué)學(xué)生會納新策劃書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

大學(xué)學(xué)生會納新策劃書(7篇)

大學(xué)學(xué)生會納新策劃書1

  一、活動宗旨:

  在大學(xué)校園里,學(xué)生組織不僅僅是一條維系老師與同學(xué)們之間的紐帶,它更象征著理想、青春、拼搏與活力。在大學(xué)教育更注重自我管理與自我約束的今天,學(xué)生會組織也在同學(xué)們心中起著越來越重要的地位。為了更好的建設(shè)這支耀眼、榮光的團學(xué)干部隊伍,我們國際商學(xué)院團委、學(xué)生會就從20xx年團委學(xué)生會納新活動著手,通過為這個團隊注入一支生命力更加旺盛新鮮血液,打造一個真正“嚴謹、博精、創(chuàng)新、奉獻”的學(xué)生組織。從而更好的為同學(xué)們服務(wù),真正的實現(xiàn)“興師榮院”。

  二、活動時間:

  20xx年6月

  三、活動地點:

  國際商學(xué)院

  四、活動對象:

  以國際商學(xué)院xx級學(xué)生為主

  五、活動形式與要求

  凡是沈陽師范大學(xué)國際商學(xué)院的在校注冊學(xué)生均可報名參加團委、學(xué)生會各部門的納新活動。以自愿報名的方式為主,通過筆試試用、面試篩選選拔等階段的方式,公開的選拔優(yōu)秀團委、學(xué)生會學(xué)生干部。主要要求思想進步、工作積極肯干、責(zé)任心強。原則上,學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,平均績點在2。0以上;德育測評優(yōu)秀。學(xué)生黨員予以優(yōu)先考慮,同時擔(dān)任團支部、班級干部者優(yōu)先。

  六、活動宣傳:

  在納新期間,團委、學(xué)生會可以在宣傳板上張貼海報或在宣傳欄中張貼說明進行宣傳,同時向09級各專業(yè)發(fā)放通知和報名表。

  七、活動內(nèi)容及具體流程(總體分為兩個階段)

  一)宣傳階段

  1、首先在一樓大廳宣傳板或宣傳欄中張貼納新活動的海報。海報內(nèi)容要包括活動的時間,對象,形式,具體要求,以及學(xué)生組織關(guān)于學(xué)生會章程以及機構(gòu)設(shè)置的相關(guān)介紹。

  2、在張貼海報的`同時,將本次納新活動的通知送予xx級各專業(yè)輔導(dǎo)員處,再由輔導(dǎo)員老師以專業(yè)或班級為單位進行通知、宣傳。

  3、報名相關(guān)同學(xué)填寫報名表,進行前期競選準(zhǔn)備。(報名表請在商學(xué)院網(wǎng)站下載,班級及輔導(dǎo)員意見請務(wù)必填寫)

  4、對外宣傳同時,將學(xué)生會辦公室設(shè)為咨詢處。如對納新活動有所疑問,或想對學(xué)生組織做具體了解,可直接到309進行咨詢。咨詢處可由當(dāng)日在學(xué)生會值班的同學(xué)負責(zé)。且于20xx年6月19日進行見面會。

  二)報名階段

  1、將團委、學(xué)生會納新部門及納新人數(shù),各部門的納新具體要求予以公示。

  2、要求報名者仔細、認真按要求填寫報名表,在召開說明會后同一時間內(nèi)上交。

  3、在了解當(dāng)前開展情況后,團委、學(xué)生會在階梯教室召開09年團學(xué)干部納新說明會。說明會可大體分如下三個環(huán)節(jié)進行:

 、僦飨瘓F成員介紹學(xué)生組織的總體情況及要求

 、诟鞑看碓敿毥榻B各部職責(zé)及要求

 、郜F(xiàn)場答疑與互動

  4、在召開說明會后的一定時間內(nèi),報名者需將填寫完善的報名表統(tǒng)一交到學(xué)生會辦公室。學(xué)生會工作人員將其按部門分開整理好。

  三)競選階段(由初試和復(fù)試兩個階段組成)

  學(xué)院團委、學(xué)生會在綜合評定競選者報名情況、個人簡歷情況等相關(guān)因素的基礎(chǔ)上經(jīng)過集體討論后,從競選者中向主席團提名各部門部員初試人選。根據(jù)人數(shù)情況,公布初試人員名單、時間及地點安排。

  1、初試階段

  初試形式為筆試。所有候選人按照部門在階梯教室進行統(tǒng)一筆試考試進行篩選。筆試由主席團成員與06級部長監(jiān)考。

  考試時間為6月23日晚5點30分。

  2、復(fù)試階段

  根據(jù)第一輪的筆試結(jié)果,將進入下一輪的候選人按部門劃分,進行相關(guān)面試。面試程序為五人一組,進入小教室進行2—3分鐘演講競選。復(fù)試階段統(tǒng)一由各部部長與分管主席進行面試

  復(fù)試時間為6月24—25日

  八、注意事項及其他

  1、提前進行宣傳海報、通知以及報名表的制作

  2、每一輪比賽前,注意候選人等候教室與考場教室的提前分配與公式

  3、注意競選期間的紀律與秩序維護問題

  4、物品申請的詳單需活動實施前具體列出

  5、注意報名階段中報名表的收集、統(tǒng)計與整理,以及每一輪測試結(jié)果的統(tǒng)計、整理、公式。

  6、報名前公式各部門納新人數(shù)及具體要求

  7、在整個納新活動過程中,注意每一輪考試的評委組成及評定的`公平性

  8、活動中的具體工作可分配給各個部門,由各部門共同完成。

  9、在納新活動過程中,請有意向的同學(xué)認真填寫報名表并按時上交。如有報名表逾期上交,考試過程中遲到、不到者,一律視為自動棄權(quán)。

  10、關(guān)于納新活動的進一步情況,請同學(xué)們密切關(guān)注學(xué)院網(wǎng)站及宣傳欄相關(guān)通知事宜。

大學(xué)學(xué)生會納新策劃書2

  一、活動主題

  團總支學(xué)生會招新

  二、主辦單位

  信息工程學(xué)院團總支學(xué)生會

  三、活動對象

  信息工程學(xué)院14級新生

  四、活動宗旨:

  為團總支學(xué)生會注入新鮮血液,使團總支學(xué)生會發(fā)展更好。

  五、活動流程:

 。1)9月18日,各部門成員到新生責(zé)任教室參加新老生交流會,并且宣傳團總支學(xué)生會,鼓勵他們加入,同時通過互動對他們進行大致了解,發(fā)掘、吸納人才。重點強調(diào)我們院團總支學(xué)生會的重要性,在院學(xué)生會里做事更能鍛煉能力等,在最后時段發(fā)放申請表。

  注意:在收取新生的申請表時注意不要遺漏,整理好放在專門的盒子里。

  (3)9月21號下午對申請表進行統(tǒng)一整理,例會后各部長對申請表進行初步篩選,篩掉態(tài)度明顯不認真的同學(xué)。并把面試名單公布在1棟公告欄上。

 。4)抽取9月22號晚上對篩選剩下的同學(xué)進行面試。進行進一步的篩選。面試時分三個班級,準(zhǔn)備的同學(xué)在一個班級,開始面試時,由我們學(xué)生會的成員逐一帶到面試教室。(教室待定)

 。5)9月23號在1棟宿舍的公告欄上公布參加筆試的人員名單。筆試時間初步定為晚上。試卷部分由辦公室提供,各部門的問題部分由各個部門提供。

 。9)9月24號,對筆試試卷進行審閱,初定最終學(xué)生會的入圍成員。

 。11)各部門的13屆同學(xué)聯(lián)系自己部門的新成員,通知他們學(xué)生會的第一次全體例會的時間,并對他們的加入表示歡迎。

  1、筆試部分

  由辦公室發(fā)短信通知進入筆試成員在指定時間前去筆試,并團總支安排五個空教室進行筆試,由學(xué)習(xí)部打印所有筆試試卷,并在指定時間分發(fā)試卷,考試時間為兩個小時,試卷收集后,交由各部門審閱,最后確定面試成員名單

  2、面試部分

 。1)由團總支,辦公室申請面試教室和通知面試時間,安保部和團總支提前半小時到場,維持秩序,并安排好引導(dǎo)工作(如在教室門上標(biāo)記好各部門面試地點)。面試期間,由各部門分別安排一人在門外引導(dǎo)與維持秩序。面試各部門同時進行。

 。2)面試內(nèi)容

  a、簡單的'自我介紹(不得超過兩分鐘)。

  b、應(yīng)試者回答評委問題。(各部門針對部門需要自行準(zhǔn)備問題)。

  c、面試期間若遇突發(fā)事件和特殊情況,應(yīng)及時上報主席團安排解決。

  d、若報名工作出現(xiàn)人員過于集中,而某個部門報名人員較少時,可根據(jù)招新情況初步選擇相對合適的應(yīng)聘者采取電話聯(lián)系征求意見的方法安排人數(shù)較少的部門面試,具體由主席團安排。

  f、主席團在招新期間給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)與幫助。

  六、活動時間及地點:

  9月18日:新老生交流會,進行學(xué)生會的宣傳工作。

  9月21日:晚7點參加筆試。

  9月22日:晚7點進行面試。

  9月23日:初定最終人員名單。

  9月24日:各部門交流會。

  9月25日:公布最終結(jié)果

  七、后期工作:

  1、宣傳部負責(zé)宣傳工作。各部門遞交招新工作總結(jié)。

  2、對各部門新干事進行為期一個月的試用期,在此期間,部長要對每位干事每兩個星期進行一次量化評分,每次不合格的同學(xué)都要退出團總支學(xué)生會。

  3、每次裁員都要召開一個小型“安慰會”,小型并非不重視,而是形式隨和。要求各部門部長很認真的對每一位同學(xué)解釋沒有錄取他們的詳細理由,要讓沒能加入團學(xué)的同學(xué)也能感受到我團總支學(xué)生會的人性化特點以及很高的辦事能力。

  4、各部長要給本部門的同學(xué)建立詳細電子檔案,并存入群郵箱。

  5、招新期間新聞部負責(zé)拍照與寫新聞稿,并在校園網(wǎng)發(fā)布。最后提交照片至團總支,由團總支總結(jié)招新工作,交由辦公室存檔。

  招新領(lǐng)導(dǎo)小組:

  宣傳部武瓊、伍永照負責(zé)拍照(也可以介紹)。

  每個小組在各班輪流進行交流!

  在一食堂門口設(shè)點進行申請書的。收取,并且對新生關(guān)于學(xué)生會的一些問題給予解答。

大學(xué)學(xué)生會納新策劃書3

  一、活動前言:

  金秋的工業(yè)學(xué)院,又迎來了一批批滿懷期待與夢想的新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光,他們睿智、熱情,他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹,給校學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望,讓?频木裼来!

  二、納新目的'

  為了保證建筑工程系學(xué)生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開展學(xué)生會工作,實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍,保證學(xué)生會工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。

  三、納新對象

  建筑工程系20xx級全體新生。

  四、納新時間及地點

  時間:20xx年9月18日—9月22日(待定)

  地點:第四教學(xué)樓C101、C102

  五、納新要求

  1、承認學(xué)生會章程,自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。

  2、思想品德好,工作積極主動,耐心細心,責(zé)任心強,肯吃苦耐勞。

  3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力。

  4、具有團隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏,能夠很好的處理學(xué)習(xí)好人工作之間的關(guān)系。

  六、納新形式

  先舉行納新報告會,新生根據(jù)個人情況選擇合適的部門,填寫個人簡歷及申請表,最后組織各部招生。

  七、納新數(shù)量

  各部門根據(jù)自身實際情況自由把握,在納新活動進行前,應(yīng)將初步計劃招收人數(shù)上報主席團。

  八、納新職位

  大一干事

  九、納新流程

 。ㄒ唬┣捌跍(zhǔn)備工作

  提前印制好個人簡歷及申請表,提前申請教室,大二干事開例會統(tǒng)一部署。

 。ǘ┣捌诓邉澬麄

  1、具體流程

 。1)宣傳部利用海報的形式告知校學(xué)生會納新的信息。

 。2)出兩張宣傳板(南北校區(qū)各一張)分別介紹主席團及各部門的職責(zé)。

  (3)在南北校區(qū)食堂門口設(shè)立納新咨詢處,大二干事輪流值班,積極解答各新生提出的問題。

 。4)鑒于大一新生有上晚自習(xí)的要求,大二的干事組成宣傳團隊,在主席團的領(lǐng)導(dǎo)下,進行各班的宣傳。

  2、宣傳要求

  (1)海報內(nèi)容新穎,形式多樣化。

 。2)宣傳海報在多個地點張貼,安排人員在北校食堂門口、北校后門口、交通系樓下、第四公寓樓下(南校食堂)、以及五號公寓樓下張貼。

 。3)在進行各班的宣傳工作時,大二干事應(yīng)統(tǒng)一穿著系服,儀表整齊,舉止大方,吐字清晰。

  3、時間

  9月13日——9月16日

  4、其他可行性措施

 。1)9月13日——9月16日,如果情況允許,學(xué)習(xí)部成員可以走訪新生宿舍,對新生所提出的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流,溝通,讓新生積極參與到學(xué)生會的活動中來,對納新活動進行進一步地宣傳。

 。2)如果條件允許學(xué)習(xí)部可自行印刷一些宣傳單向新生發(fā)放,對納新活動進行進一步地宣傳。

 。ㄈ┘{新階段

 。1)按照通知的具體時間,新生按時到指定的教室參加納新報告會,報告會門口有2到4名大二的干事負責(zé)接待引導(dǎo),以保證每位來參加報告會的新生能及時入座。

  (2)各部門應(yīng)提前準(zhǔn)備好PPT,在發(fā)布會之前交由主席團審批,并提前選好一名PPT放映人員。

  (3)發(fā)布會現(xiàn)場安排多名執(zhí)勤人員,維持現(xiàn)場紀律,以保證會議的正常進行。

 。4)各部部長在發(fā)布會最后逐一介紹本部門的職責(zé)及要求,以方便新生的選擇。

 。5)發(fā)布會后,新生各自選擇好部門并進入相應(yīng)教室。大二干事組織填寫個人簡歷及申請表,并通知面試時間及地點。

  (6)按照通知的時間及地點進行面試,面試主要由大二的進行,報名人數(shù)多的部門可以分批進行面試。面試結(jié)束后,將入選名單交由主席團審批。

 。7)主席團審批結(jié)束后,在南校區(qū)發(fā)布一張“光榮榜”向全校公布入選人員名單。

大學(xué)學(xué)生會納新策劃書4

  活動背景

  隨著又一屆迎新工作的結(jié)束,新學(xué)年一系列的團學(xué)工作將全面展開,我系團委學(xué)生會納新工作也在近期計劃之內(nèi)。

  我系學(xué)生會是應(yīng)系黨委領(lǐng)導(dǎo)要求,為了配合我系老師工作和服務(wù)我系學(xué)生的學(xué)生組織。在幫助同學(xué)們解決問題的同時,也會開展各類課外活動,豐富同學(xué)們的課余生活。

  希望各位有才華的同學(xué)加入我們,同我們一起服務(wù)我系師生,攜手共創(chuàng)xx系的輝煌。

  活動宗旨

  為了培養(yǎng)和壯大我系學(xué)生會隊伍,保證學(xué)生工作更好地開展,本次納新活動本著公平、公正、公開的宗旨,廣泛吸收有能力、有熱情的新成員,打造一個“嚴謹、奉獻、創(chuàng)新”的`學(xué)生組織。

  納新職務(wù)

  學(xué)習(xí)部、生活部、文藝部、秘書部、體育部、就業(yè)部、宣傳部、社團部等8個部門的學(xué)生干事。每個部門招收3到5人。

  招收對象

  本次納新活動的招生對象是又一屆學(xué)生。

  納新要求

  1、有奉獻精神

  2、品德優(yōu)良,工作積極主動,有責(zé)任,有耐心。

  3、具有團隊協(xié)作意識,團結(jié)他人。

大學(xué)學(xué)生會納新策劃書5

  一、首先各部部長需要樹立正確地價值觀和加強自我作風(fēng)建設(shè),以自己正確的行動來帶動本部老成員對納新活動的積極性和責(zé)任感。

  二、各部門根據(jù)各自特點,總結(jié)各部門納新展板的部門介紹,讓10級新生一目了然,同時減輕納新時的工作人員的工作量。(建議各部部長放假后5天內(nèi)以電子版形式,QQ給宣傳部部長或者我)

  三、為了可以較早的完成展板制作工作,建議宣傳部成員可以提前返校或者報名參加迎新工作,最好可以于軍訓(xùn)期間把各個部門展板工作做完。

  四、強烈建議宣傳部可以于放假前或者10級新生軍訓(xùn)期間創(chuàng)作出一幅關(guān)于我們于9月份納新的宣傳海報。

  五、建議各部新老部長可以在暑假期間做一份完整的下學(xué)期本部門工作計劃書(包括活動內(nèi)容和工作計劃)和各個活動的策劃書。計劃書交給主席團,策劃書交給外聯(lián)部,這是為了下學(xué)期我們外聯(lián)部可以更好的為我們學(xué)生會服務(wù)打下良好的基礎(chǔ)。(建議策劃書經(jīng)過和外聯(lián)部一起修改后,可以于8月中旬前交于外聯(lián)部部長手中)

  六、建議各部部長可以在開學(xué)前兩三天返校,召開部長會議,布置納新安排和下學(xué)期工作安排,望各部部長以經(jīng)管院學(xué)生會的集體利益為主,不要很晚返校。并且要求各部干事開學(xué)前一天必須全部返校。

  七、納新前后各個部門具體工作安排如下:

  主席團:統(tǒng)籌各部門工作,安排納新工作,協(xié)助各個部門完成納新工作;

  辦公室:提前申請教室、桌椅等,提前準(zhǔn)備納新必須用品,協(xié)助其他部門工作;

  宣傳部:按時完成宣傳展板制作,形式多樣的對納新活動進行宣傳;

  采編部、體育部、文藝部、學(xué)習(xí)部、生活部:協(xié)助辦公室、宣傳部等部門工作;

  外聯(lián)部:積極的為納新活動還有下學(xué)期各項活動拉取贊助。

  一、 納新活動的意義:

  為了歡迎新生,豐富新同學(xué)的校園文化生活,進一步加強團委、學(xué)生會隊伍建設(shè),為團委、學(xué)生會注入一股新鮮血液,為新生創(chuàng)造一個展示自我的舞臺,充分發(fā)揮自己的才能。

  二、 納新活動時間:待定。

  三、 納新活動的對象:新生

  四、 納新地點:待定

  五、 納新活動的流程:

  1、首先各部部長需要樹立正確地價值觀和加強自我作風(fēng)建設(shè),以自己正確的行動來帶動本部老成員對納新活動的積極性和責(zé)任感。

  2、各部門根據(jù)各自特點,總結(jié)各部門納新展板的部門介紹,讓10級新生一目了然,同時減輕納新時的工作人員的工作量。

  3、納新前后各個部門具體工作安排如下:

  主席團:統(tǒng)籌各部門、安排納新工作,協(xié)助各個部門完成納新;

  辦公室:提前準(zhǔn)備納新必須用品:

  宣傳部:對納新活動進行形式多樣宣傳;

  體育部、文藝部、學(xué)習(xí)部、組織部、生活部、紀檢部:協(xié)助辦公室、宣傳部工作;

  外聯(lián)部:積極的為納新活動還有下學(xué)期各項活動拉取贊助。

  同時各部門要認真準(zhǔn)備各自所需的`面試問題。

  1、x月x日各部門走訪新生,對新生所提出的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流,溝通,讓新生積極參與到團委、學(xué)生會中來,對納新活動進行進一步的宣傳。同時進行筆試(要求:填寫一份納新表格、與申請書一份<手寫a4紙>)

  2、x月x日—x日 進行10級新生面試。

  3、x月x日20:00前,各部門負責(zé)人預(yù)計招收人數(shù)及納新表格領(lǐng)取情況。

  4、各部門需及時通知新生面試的時間、地點及需要準(zhǔn)備的事宜。

  5、x月x日20:00前 各部門將納新名單上交辦公室。

  6、x月x日上午 各部門的納新名單進行調(diào)整.確定最后名單。

  7、x月x日下午由辦公室將納新名單總匯上報院領(lǐng)導(dǎo)、老師審核,并于當(dāng)天進行公布。

  8、注意事項:對新生進行面試,應(yīng)按照公平、公正、公開的原則。各部門按部門需要自主安排面試內(nèi)容 (對有附上文章、圖畫或者有特殊表現(xiàn)的同學(xué)進行相應(yīng)的加分)。各部門負責(zé)人在面試的時候要注意多引導(dǎo)新生,盡量多挖掘些信息,如興趣愛好、特長、曾經(jīng)參加過什么活動,受到何種表彰等。以便辦公室人才儲備和歸檔。

  六、 納新活動的人員:

  1、 總負責(zé)人:XX XXX

  各部門負責(zé)人:XXX XXX XXX

  七、納新活動預(yù)算:略

大學(xué)學(xué)生會納新策劃書6

  一、招新目的

  為了保證系團委學(xué)生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能夠更有效地開展學(xué)生會工作,實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍,保證學(xué)生會工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用;鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外,還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中,積極的鍛煉自己,使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展,以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神,增強服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會的'能力,信息技術(shù)系團委學(xué)生會決定開展招收新成員工作。

  二、招新要求與方向

  1、方向:面向信息工程系11屆新生,有想法的人進入團委學(xué)生會工作學(xué)習(xí),有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。

  2、要求:能吃苦耐勞、責(zé)任心強、做事認真主動細致;有較強的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力,組織能力;具有較強的團隊合作意識,個人能服從組織安排。

  三、招新人數(shù)

  各部門根據(jù)自身實際情況自由把握,在招新活動進行前,將初步計劃招收人數(shù)上報團學(xué)會指導(dǎo)老師。

  四、招新時間與地點

  1、招新時間:9月19日開始招新報名;9月21日開始首輪面試;9月22日開始復(fù)試。

  2、招新地點:在食堂門口舉行招新報名活動,在教學(xué)樓139140141三個教室舉行首輪面試,在教學(xué)樓141教室舉行復(fù)試。

  五、招新與錄用指導(dǎo)

  在招新、錄用過程中嚴格秉承公平公正的原則,在招新會議的精神指導(dǎo)下,由主席團嚴格分配各部門職責(zé)和管轄階段,各部門通力協(xié)作。體現(xiàn)工作開展的好壞,不是硬性要求由多高,而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源,大家協(xié)同工作,在提高工作效率的同時加強團委學(xué)生會內(nèi)部委員之間的交流與合作,在協(xié)同工作中加深了解,提高整體效率和作風(fēng),使團委學(xué)生會這棵大樹常青。

  六、招新辦法

  1、前期準(zhǔn)備與宣傳

  在活動開始前兩周召開招新工作會議,組織研究招新活動的開展方式,應(yīng)取得的工作成果和注意事項,由各部門負責(zé)任擔(dān)任各階段的負責(zé)任務(wù),開始進行招新的各項前期準(zhǔn)備工作。

  由主席團提前兩周向?qū)W校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室,面試教室3~4個部門一個教室為宜。負責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認真制作校園海報、展板,積極做好招新宣傳工作。學(xué)習(xí)部和組織部負責(zé)好報名表、各部門簡介以及相關(guān)文件的收集與整理等。

  2、報名活動準(zhǔn)備

  在19日11時舉行招新報名活動,由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時到場搬運桌子,展板等必須物品,做好報名現(xiàn)場的各項工作。報名活動開始應(yīng)做好相應(yīng)的接待工作,并認真告知關(guān)注面試時間,地點的張貼(若有改變,另行通知)。兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作。

  3、確定報名人數(shù)

  報名截止后,各部門成員積極協(xié)作,本著公平公正的原則,確定報名人數(shù),并做認真好審核工作,確定各部門參與首輪面試的人員名單。

  七、面試辦法

  1、面試公告海報

  各部門將初試復(fù)試面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應(yīng)負責(zé)部門,負責(zé)部門應(yīng)認真制作公告海報在宣傳欄張貼,公示面試信息。

  2、面試辦法(面試分為初試和復(fù)試)

  初試:應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定教室等候面試,部門成員做好相關(guān)組織工作。面試時各部門成員交叉協(xié)同工作,在負責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù);而沒能夠來的同學(xué)視為棄權(quán)處理。

  整個面試過程可包括以下4個環(huán)節(jié):

 。1)做簡短的自我介紹(時間控制在1分鐘以內(nèi));

 。2)簡要陳述自己應(yīng)聘該部門的原因、優(yōu)勢(時間控制在30秒左右);

 。3)面試人員回答考官問題(開放性問題,時間控制在2分鐘以內(nèi));

  (4)自由交流(開放性與發(fā)散性相結(jié)合,時間控制在1分鐘左右)。

  初試結(jié)束,各部門認真審核面試人員信息,稟著公平,公正原則。以各部門成員投票的形式選出通過人員名單,并交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單。

  復(fù)試:初試通過名單,由宣傳部以海報形式及時張貼在宣傳欄上,告知復(fù)試地點。時間及相關(guān)信息。參加復(fù)試人員依海報告示到相應(yīng)教室參加復(fù)試。各部門做好相應(yīng)的組織工作。并邀請系領(lǐng)導(dǎo),老師出席

  復(fù)試環(huán)節(jié):(待定)

  八:招新注意事項

  注意事項:

  1)、各部門要按照團委學(xué)生會主席團的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作;

  2)、各部門之間要團結(jié)合作,把這次招新工作做好;

  3)、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

  九:負責(zé)部門

  總負責(zé):主席團代理:陳雄,陳浩,潘征,肖維

  協(xié)作人員:各個部門代理

大學(xué)學(xué)生會納新策劃書7

  一、納新活動的意義:

  為了歡迎新生,豐富新同學(xué)的校園文化生活,進一步加強團委、學(xué)生會隊伍建設(shè),為團委、學(xué)生會注入一股新鮮血液,為新生創(chuàng)造一個展示自我的舞臺,充分發(fā)揮自己的才能。

  二、納新活動時間:

  待定。

  三、納新活動的對象:

  新生

  四、納新地點:

  待定

  五、納新活動的流程:

  1、首先各部部長需要樹立正確地價值觀和加強自我作風(fēng)建設(shè),以自己正確的行動來帶動本部老成員對納新活動的積極性和責(zé)任感。

  2、各部門根據(jù)各自特點,總結(jié)各部門納新展板的部門介紹,讓10級新生一目了然,同時減輕納新時的工作人員的工作量。

  3、納新前后各個部門具體工作安排如下:

  主席團:統(tǒng)籌各部門、安排納新工作,協(xié)助各個部門完成納新;

  辦公室:提前準(zhǔn)備納新必須用品:

  宣傳部:對納新活動進行形式多樣宣傳;

  體育部、文藝部、學(xué)習(xí)部、組織部、生活部、紀檢部:協(xié)助辦公室、宣傳部工作;

  外聯(lián)部:積極的為納新活動還有下學(xué)期各項活動拉取贊助。

  同時各部門要認真準(zhǔn)備各自所需的面試問題。

  1、x月x日各部門走訪新生,對新生所提出的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流,溝通,讓新生積極參與到團委、學(xué)生會中來,對納新活動進行進一步的宣傳。同時進行筆試(要求:填寫一份納新表格、與申請書一份<手寫a4紙>)

  2、x月x日—x日進行10級新生面試。

  3、x月x日20:00前,各部門負責(zé)人預(yù)計招收人數(shù)及納新表格領(lǐng)取情況。

  4、各部門需及時通知新生面試的.時間、地點及需要準(zhǔn)備的事宜。

  5、x月x日20:00前各部門將納新名單上交辦公室。

  6、x月x日上午各部門的納新名單進行調(diào)整。確定最后名單。

  7、x月x日下午由辦公室將納新名單總匯上報院領(lǐng)導(dǎo)、老師審核,并于當(dāng)天進行公布。

  8、注意事項:對新生進行面試,應(yīng)按照公平、公正、公開的原則。各部門按部門需要自主安排面試內(nèi)容(對有附上文章、圖畫或者有特殊表現(xiàn)的同學(xué)進行相應(yīng)的加分)。各部門負責(zé)人在面試的時候要注意多引導(dǎo)新生,盡量多挖掘些信息,如興趣愛好、特長、曾經(jīng)參加過什么活動,受到何種表彰等。以便辦公室人才儲備和歸檔。

  六、納新活動的人員:

  總負責(zé)人:XXXXX

  各部門負責(zé)人:XXXXXXXXX

  七、納新活動預(yù)算:

  略

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