久久精品99久久|国产剧情网站91|天天色天天干超碰|婷婷五天月一av|亚州特黄一级片|亚欧超清无码在线|欧美乱码一区二区|男女拍拍免费视频|加勒比亚无码人妻|婷婷五月自拍偷拍

承諾書

員工承諾書

時間:2022-09-06 01:45:59 承諾書 我要投稿

精選員工承諾書匯總七篇

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,承諾書應(yīng)用范圍愈來愈廣泛,使用正確的寫作思路書寫承諾書會更加事半功倍。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編幫大家整理的員工承諾書7篇,希望對大家有所幫助。

精選員工承諾書匯總七篇

員工承諾書 篇1

  為了規(guī)范新金融的發(fā)展,維護投資者合法權(quán)益,促進行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展, 我們謹代表本司鄭重承諾:

  1、嚴格遵守國家法律、法規(guī),依法合規(guī)開展經(jīng)營活動。

  2、完善公司治理和內(nèi)控制度,自覺擔負風險管理責任。

  3、嚴格保障客戶資金安全,做到客戶資金與自身資金的有效隔離。

  4、嚴格執(zhí)行信息披露機制,公開透明地充分披露產(chǎn)品和平臺信息。

  5、審慎甄別客戶身份和評估客戶風險承受能力,全面了解客戶風險偏好和投資需求,為投資者定制最優(yōu)資產(chǎn)配置方案。

  6、建立多維度的信息安全保障體系,保證客戶信息安全、防止信息的滅失、毀損和泄露,保護客戶隱私。

  7、提倡公平、有序競爭,自覺接受社會各界監(jiān)督和批評,不制造虛假負面信息詆毀競爭對手,不采取不正當手段謀求利益,共同營造良好的.行業(yè)發(fā)展環(huán)境。

  除以上七點自律承諾外,我們在此呼吁行業(yè)共同通過陽光、透明、公開的方式,切實做好自律、互律、他律,共同創(chuàng)造新金融行業(yè)的美好未來。

  承諾人:××公司

  20xx年4月27日

員工承諾書 篇2

  本人 作為xx公司 分廠廠長(部長),為保障本單位員工的身體健康、生命和財產(chǎn)安全,防止和減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生,本人鄭重向公司及員工承諾,在工作中嚴格履行以下職責和義務(wù):

  1、切實樹立“安全第一”的思想,對本單位安全生產(chǎn)負全面責任,建立健全本單位安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),認真落實本單位安全生產(chǎn)責任制。

  2、確保國家安全生產(chǎn)方針、政策、國家(行業(yè))安全標準和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度在本單位得到認真貫徹執(zhí)行和落實。

  3、保障單位內(nèi)員工安全教育培訓、安全生產(chǎn)競賽活動有效開展,讓員工掌握本單位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施。

  4、督促、組織本單位安全檢查和隱患整改,保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施,保持安全裝置、防護設(shè)施完好,確保使用的設(shè)備及設(shè)施符合國家安全相關(guān)法規(guī)、標準要求,防范生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。

  5、不斷提高自己安全生產(chǎn)知識和管理能力,遵守本單位的安全規(guī)定和操作規(guī)程,不違章指揮,及時糾正、查處本單位員工生產(chǎn)操作中的違章作業(yè)。

  6、不斷完善本單位安全技術(shù)操作規(guī)程和安全管理辦法,并得到認真落實。

  7、及時、如實向公司報告本單位發(fā)生的生產(chǎn)安全事故,并認真組織事故應(yīng)急救援。

  8、建立健全并實施本單位的`生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案,開展事故應(yīng)急救援演練工作,確保本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案得到有效實施。在公司級事故救援中服從公司應(yīng)急指揮人員指揮。

  9、對本單位安全管理的重點場所,地點部位、危險源點等處都要設(shè)立警示標志及消防器材,并保持標志和消防器材的完好、醒目。

  10、保障按時按量發(fā)放不低于國家或行業(yè)標準勞動防護用品給分管范圍的員工并督促員工按規(guī)范使用。

  11、貫徹“五同時”的原則,即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時,計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。 定期召開分管部門的安全生產(chǎn)工作會議,分析安全生產(chǎn)動態(tài),及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題?偨Y(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗,獎勵先進單位和個人。

  公司經(jīng)理:

  承諾人(簽字):

  日期:

員工承諾書 篇3

  編號:______________

  本人向公司鄭重承諾:

  一、本人承諾在離職前對本人所負責的全部工作事項及所有相關(guān)文件資料等與公司所派員工進行交接及詳細說明,包括個人電腦中同業(yè)務(wù)有關(guān)的所有信息。歸還所保管或使用的公司的全部證照文件資料等,不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等。

  二、離職后仍對公司的商業(yè)秘密負有保密義務(wù),該保密義務(wù)自離職起為期1年。

  三、承諾在離職后2年內(nèi),不以任何手段挖走公司客戶,不從事與公司業(yè)務(wù)有競爭的行業(yè)。

  四、承諾離職后和公司不存在任何關(guān)系,不以公司名義或原崗位、職務(wù)等從事任何活動。

  五、本人由于自身原因離職,承諾與公司不發(fā)生任何形式的糾紛。 本人保證,如本人違反上述承諾,造成公司損失,包括公司自身損失、對第三方承擔賠償責任、受政府機關(guān)處罰等,本人將承擔賠償責任。

  本人對上述承諾的'內(nèi)容及違反承諾的后果已充分了解,自愿做出并遵守承諾。

承諾人(簽名捺手印):xxx

  20xx年xx 月 xx日

員工承諾書 篇4

  為了能使員工有一個清潔舒適、秩序良好的住宿環(huán)境,現(xiàn)將員工宿舍安全使用管理規(guī)定做如下說明及承諾:

  一、員工宿舍使用管理規(guī)定:

  1、教育各員工自覺養(yǎng)成良好社會公德和衛(wèi)生習慣,自覺維護宿舍安 全,搞好室內(nèi)外衛(wèi)生,以保持宿舍衛(wèi)生;

  2、嚴禁將垃圾等雜物投入下水道、廁所內(nèi)和拋出窗外;

  3、自覺愛護宿舍的一切設(shè)施及房屋結(jié)構(gòu)布局,不準擅自改動或拆卸, 若有損壞照價賠償,并追究責任;

  4、檢查員工物品需擺放整齊,不亂擺亂放,不存放易燃雜物;

  5、員工嚴禁在宿舍內(nèi)吸煙,嚴禁使用明火,違反取消住宿資格;

  6、愛護公務(wù)、節(jié)約能源,不在墻壁上亂寫亂畫、不浪費水電;

  7、員工宿舍嚴禁留宿外來人員,嚴禁男女混居,晚21:00前外來人 員必須離開宿舍,男女員工禁止竄房,違反取消住宿資格。

  8、宿舍內(nèi)嚴禁以任何形式聚眾,違反取消住宿資格;宿情節(jié)嚴重者送交公安機關(guān)處理;

  9、未經(jīng)同意不得私自用別人物品、以免造成誤會,引起不必要的糾 紛。偷盜他人財物之行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)開除并移交公安機關(guān)處理;

  10、講社會公德,宿舍里不準大放音樂,出門關(guān)門應(yīng)輕聲,上下樓梯 不準大聲喧嘩。若有同樓的.人員投訴,將取消其住宿資格。

  11、宿舍內(nèi)嚴禁食用制作非清真食品,尊重少數(shù)民族風俗習慣。

  二、員工宿舍消防管理制度;

  1、嚴禁在宿舍各出口堆放雜物,保障通道暢通;

  2、教育員工人人知道消防滅火器位置,嚴禁隨意挪放;

  3、教育員工人人知道公司疏散流程,最低限度可做到自救;

  4、嚴禁住宿員工私拉電線插座及使用電炒鍋、電熱水壺等大功率電 器,以免引起電線短路失火;

  5、教育員工每天做好“人走燈滅”、關(guān)閉電源,鎖好門窗”;

  6、工程人員定期維修、檢查宿舍內(nèi)照明及用電設(shè)備;

  7、公司每月抽查宿舍安全使用情況,主管人員每周不低于一次對宿舍使用情況檢查。

員工承諾書 篇5

  員工送外培訓,是公司加強員工管理,幫助其盡快完成角色的轉(zhuǎn)變,增強對企業(yè)的認同感和歸屬感,有利于更好地開展工作的一項重要舉措。為使外出培訓達到預期目的,保證培訓工作有計劃、有組織地進行,保障員工個人人身安全,本人就外出培訓期間的安全責任向公司承諾如下:

  1、服從培訓單位的安排,嚴格遵守培訓單位的安全管理制度和操作規(guī)程等相關(guān)規(guī)章制度,服從現(xiàn)場工作人員的指揮。注意人身財產(chǎn)安全,配合做好防火防盜工作。

  2、嚴格遵守培訓單位作息制度,不得擅自離開培訓單位,確因聯(lián)系工作或其他原因必須離開單位的',應(yīng)向培訓單位請假,經(jīng)批準后方可離開,不得獨自行動和在外住宿。

  3、培訓期間,遵守交通規(guī)則;不得到江、河、湖、海等水域游泳;講究飲食衛(wèi)生,預防疾病傳播。

  4、遵守國家法律、集團公司、公司HSE管理要求及分公司各項規(guī)章制度,不做有損分公司形象的事。不發(fā)生打架斗毆、酗酒鬧事、蓄意滋事事件。一旦違紀將接受分公司的嚴肅處理。

  5、培訓期間,因違反本培訓管理規(guī)定和培訓單位安全規(guī)則造成自身傷害問題由本人負責,造成他人傷害或國家和企業(yè)的經(jīng)濟損失,由本人承擔經(jīng)濟和法律責任。

  本人熟知并全面執(zhí)行以上條款,接受分公司及培訓單位的檢查、監(jiān)督。如違反上述承諾,所造成的后果和任何損失(包括人身傷害事故),均由本人負責。

  此承諾書一式兩份,經(jīng)員工本人簽字確認后,一份由員工本人留存,另一份由人事科備案備查。

  簽字:

  按手。

  年 月 日

員工承諾書 篇6

致:

  鑒于,本人在貴方任職,并獲得貴方支付的相應(yīng)報酬,本人就任職期間及離職以后保守貴方商業(yè)秘密的有關(guān)事項,出具本保密承諾書。承諾內(nèi)容如下:

  第一條 本人確認,貴方商業(yè)秘密包括但不限于:

  1)有關(guān)貴方經(jīng)營狀況:包括但不限于投資前研究報告、可行性研究報告;與客戶、合作伙伴的意向、合同、協(xié)議、章程等法律文件的內(nèi)容;談判方案、內(nèi)容、會議會談紀要、決議;業(yè)務(wù)渠道、供貨來源、銷售渠道、客戶名單、中介單位;產(chǎn)品成本、交易價格、利潤率;銷售策略、方案;為客戶制作的策劃方案、咨詢服務(wù)工作成果、設(shè)計方案以及設(shè)計圖紙。

  2)有關(guān)貴方的生產(chǎn)狀況:包括但不限于概念、專門技術(shù)、工藝、方法、設(shè)計、系統(tǒng)、方案、電路圖、成本數(shù)據(jù)、計算機程序、公式、模式、開發(fā)或?qū)嶒炠Y料及甲方電腦、網(wǎng)絡(luò)資料、生產(chǎn)配方等。

  3)有關(guān)貴方的財務(wù)狀況:包括但不限于財務(wù)帳簿、報表;工資、獎金、福利分配方案;甲方的盈虧狀況;銀行帳號及存款等各種財務(wù)資料;

  4)有關(guān)貴方的人事狀況:包括但不限于企業(yè)人員檔案資料;甲方內(nèi)部重大人事變動;管理人員的個人信息;招聘裁員計劃。

  5)有關(guān)貴方的重大決策與行動計劃:包括但不限于投資計劃、收購、兼并、合并、清算、破產(chǎn)、分立計劃;準備進行的訴訟、仲裁行動;或未公開審理的訴訟、仲裁;企業(yè)形象設(shè)計,廣告計劃、活動安排。

  本人確認,本承諾書之規(guī)定不妨礙甲方受其他相關(guān)法律有關(guān)商業(yè)秘密、商標、專利、著作權(quán)等有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)法律之保護;本人在任職期間編制的、使用或持有的、與貴方有關(guān)的任何文件資料(包括但不限于所有往來書信、客戶名單、筆記、備忘錄、計劃、圖紙、設(shè)計、手冊)、模具或樣本均屬于貴方所有。本人須在貴方要求下在任何時候及在任職期完結(jié)時將上述文件(包括正本與副本)、模具和樣本交還貴方或當場銷毀,本人不得保留上述文件的任何復制文件。

  本人確認,上述商業(yè)秘密無論以任何形式存放及價值如何,均視為其不為公眾知悉、能夠給貴方帶來利益,并且已經(jīng)由貴方采取了保密措施;本人確認貴方每月基本工資中已經(jīng)包含了貴方支付給本人的保密費用50元。

  第二條 本人承諾,未經(jīng)貴方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括不得知悉該項秘密的貴方其他職員)知悉屬于貴方或者雖屬于他人但貴方承諾有保密義務(wù)的秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

  第三條 本人承諾本人離職之后仍對其在貴方任職期間接觸、知悉的屬于貴方或者雖屬于第三方但貴方承諾有保密義務(wù)的.秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論本人因何種原因離職。

  本人離職后承擔保密義務(wù)的期限為無限期保密。

  第四條 本人承諾,本人在貴方任職期間,非經(jīng)貴方事先同意,不在與貴方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。

  第五條 本文件中的離職,是指以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系。本人拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為,視為提出辭職。

  第六條 本人若違反上述承諾中的任一項條款,每一項違約行為應(yīng)當向貴方支付違約金10萬元;無論違約金給付與否,貴方均有權(quán)不經(jīng)預告立即解除與本人的聘用關(guān)系,同時本人應(yīng)立即停止違約行為。本人承諾,若本人違反承諾內(nèi)容,貴方中的任意一方或多方均可單獨或一起追究本人責任。若因本承諾事項而引起的糾紛,貴方有權(quán)在XXX公安機關(guān)報案或向XXX人民法院提起訴訟。

  第七條 本人違約行為給貴方造成損失的,本人應(yīng)當賠償貴方的損失。違約金不能代替賠償損失,但可以從損失額中抵扣。本人確認,在簽署本合同前已仔細審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。本人確認本承諾法律效力向前的時間一直追及到本人入職貴方之日。本承諾自本人簽字及按手印完成之日起即生效。

  特具此保密承諾書,以資嚴格遵守。

  承諾人(簽字及手。

  簽署日期: 年 月 日

  擔保人(簽字及手。

  簽署日期: 年 月 日

員工承諾書 篇7

  依據(jù)集團安全生產(chǎn)工作要求,為認真貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和國家關(guān)于“落實安全生產(chǎn)責任”的要求;強化基層管理的安全風險、安全制約、安全激勵“機制”,進一步提高單位、班組的安全生產(chǎn)管理水平;實行責任到班組、到個人的`安全目標管理;使各級安全第一責任人認識到“安全責任重于泰山”,并明確個人應(yīng)盡的安全責任;為確保單位、班組及個人20xx年度安全生產(chǎn)目標指標實現(xiàn),特簽訂《員工安全生產(chǎn)承諾書》。

  一、員工承諾實現(xiàn)以下安全生產(chǎn)目標指標考核:

  1、重大惡性事故:“0”指標。包括:工亡、重傷殘、職業(yè)病、中毒、火災、重大設(shè)備、交通等以上事故。

  2、一般事故:“0”指標。包括:輕微傷害、輕傷、重大事故隱患和嚴重違章事故。超指標者,執(zhí)行公司相關(guān)考核規(guī)定。

  3、其他考核指標:詳見《XXX年公司安全生產(chǎn)目標指標考核分配表》指標分解及考核。

  4、對自己的所有行為負安全責任。

  5、積極參加安全“三無”競賽活動。即:個人無違章、崗位無隱患、班組無事故。

  二、員工在安全工作上承諾做到以下主要要求:

  1、對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任,必須規(guī)范執(zhí)行公司和車間(部門)、班組的各項安全管理制度;嚴格覆行本人的安全職責確保安全責任制的全面落實、全力支持安全工作。

  2、保證公司、車間(部門)、班組各項安全管理制度和考核辦法全面實施并自覺服從公司、車間(部門)及班組和安全人員的監(jiān)督和管理。

  3、確保安全前提下生產(chǎn),始終把安全工作放在首位當安全與生產(chǎn)效益發(fā)生矛盾時堅持安全第一的原則。協(xié)助班組長完成《三級安全生產(chǎn)管理工作指導書》班組級工作要求。

  4、參加班前安全會,掌握安全生產(chǎn)情況和安全問題的落實情況等安全內(nèi)容。

  5、在班組、車間(部門)、公司及上級安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。

  6、自愿與班組第一安全責任人簽訂《安全生產(chǎn)承諾書》。

  7、積極參加本班組組織的安全活動和安全自檢活動,并做到有檢查、有整改記錄。

  8、以身作則不違章操作;進入生產(chǎn)現(xiàn)場正確穿戴好安全防護用品;對發(fā)現(xiàn)各類違章現(xiàn)象予以匯報、處理。

  9、對生產(chǎn)中查出的問題要按“三定四不推”要求整改,并將結(jié)果及時匯報上級。

  10、監(jiān)督與本單位有業(yè)務(wù)聯(lián)系及外來參觀人員進入生產(chǎn)現(xiàn)場時遵照安全管理制度。

  11、對發(fā)生安全事故應(yīng)保護事故現(xiàn)場立即報告班組、單位及公司、安全主管部門,按照“四不放過“的原則參加事故分析會;提出整改合理化建議。

  12、認真履行安全交接班要求,接班時首先檢查安全、完善安全設(shè)施再開始生產(chǎn),消除設(shè)備隱患,遵章作業(yè);保證設(shè)備、設(shè)施的安全狀態(tài);穿戴合格安全防護用品。

  13、做到班組安全“三無”競賽活動要求。

  三、安全獎懲:(參考)

  1、對全年實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標的員工按照考核進行獎勵,對于未實現(xiàn)安全目標的員工按車間(部門)規(guī)定進行處罰。

  2、班組長對員工實行安全生產(chǎn)日考核,月考評,年度綜合考評;以促進安全生產(chǎn)責任書的落實情況考評。

  3、發(fā)生重大惡性事故:包括:工亡、重傷殘、職業(yè)病、中毒、火災、重大設(shè)備、交通等以上事故。扣除全部績效獎并處罰責任員工1000元,或由集團直接處理。

  4、發(fā)生一起重傷、中毒、職業(yè)病事故,較大設(shè)備、重大未遂事故;扣除績效獎并處罰責任員工500元。

  5、發(fā)生輕微傷害、輕傷事故及一般操作事故;扣除責任員工安全績效獎100%,并處罰責任人300元。

  6.發(fā)生一起輕傷或惡性未遂等以上事故,不按規(guī)定處理或隱瞞不報及后報每次處罰該責任員工500—1000元。

  7、公司、車間(部門)、班組及上級組織安全檢查中每一次發(fā)覺違章現(xiàn)象,處罰責任員工50—300元,對查出的問題未及時整改的處罰責任員工300元,并通報批評。

  8、本《安全生產(chǎn)承諾書》中所要求做到的條款,每項未落實扣5分。

  四、本《安全生產(chǎn)承諾書》一式兩份,兩者各執(zhí)一份具有一樣效力。

  五、本《安全生產(chǎn)承諾書》自簽字之日起執(zhí)行,至XXX年12月31日止。

  承諾人:XXX

  時間:XXXX年XX月XX日

【員工承諾書】相關(guān)文章:

關(guān)于員工承諾書 員工承諾書怎么寫04-13

員工承諾書06-21

員工的承諾書10-12

員工承諾書06-14

企業(yè)員工承諾書公司員工承諾書簡單01-16

員工住宿承諾書05-10

員工安全承諾書06-24

企業(yè)員工承諾書10-23

員工免責承諾書05-06

電力員工承諾書03-31