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承諾書

履行本職崗位責任承諾書 履行崗位職責承諾

時間:2024-01-30 07:52:30 承諾書 我要投稿
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履行本職崗位責任承諾書 履行崗位職責承諾

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,我們使用上承諾書的情況與日俱增,使用正確的寫作思路書寫承諾書會更加事半功倍。那要怎么寫好承諾書呢?下面是小編整理的履行本職崗位責任承諾書 履行崗位職責承諾,希望對大家有所幫助。

履行本職崗位責任承諾書 履行崗位職責承諾

履行本職崗位責任承諾書 履行崗位職責承諾1

 。ù笸腥A嚴寺文物管理所支部副書記、副所長)

  1、努力學習政治理論、堅持黨的基本路線,堅持四項基本原則,反對“四風”,做到遵紀守法、廉潔自律,保持一個干部應該具備的良好形象。

  2、按時上下班,堅守崗位,履行崗位職責,嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度。

  3、愛崗敬業(yè),誠實守信,積極努力學習新知識掌握新技能,使自身的知識結構和整體素質,不斷適應單位發(fā)展和建設的需要,做好單位“一把手”的好助手。

  4、執(zhí)行景區(qū)管理制度,加大文物保護力度,樹立“安全第一,以防為主”,把保護文物放在工作的第一位。

  5、嚴格執(zhí)行廉潔從政規(guī)定,以身作則,不行賄,不收受禮品、禮券、禮金,不接受下屬同事和被服務對象的`宴請和安排的其他娛樂活動。

  6、嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”,切實改進工作作風,密切聯(lián)系群眾,積極參加黨員進社區(qū)活動。

  7、嚴格修身自律,規(guī)范社會交往,踐行“三嚴三實”,管好自己、配偶和子女,自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈。

  8、積極完成所長交予的各項任務。

  以上承諾,本人自覺遵守執(zhí)行,誠懇接受黨組織、廣大黨員干部群眾的監(jiān)督。本人如不認真履行公開承諾或是違犯公開承諾,自愿接受紀律處分和組織處理。

  承諾人:xxx

  20xx年xx月xx日

履行本職崗位責任承諾書 履行崗位職責承諾2

為進一步加強政風行風建設,轉變工作作風,規(guī)范行政行為,優(yōu)化服務環(huán)境,提高辦事效率,恩施州城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局向社會公開承諾:

  一、全面推行政務公開

  堅持“陽光規(guī)劃”,建立和完善聽證制度、公眾參與和監(jiān)督制度。規(guī)范城鄉(xiāng)規(guī)劃公開公示行為,實行規(guī)劃編制和行政許可審批事項批前、批后公示,提高規(guī)劃工作透明度。

  二、著力提升審批效率

  優(yōu)化行政許可和審批流程,縮短審批時限,提高審批質量。實行“首問責任制”和“首辦責任制”,推行“一周辦結制”,執(zhí)行“一次告知”制度,促進規(guī)劃管理工作規(guī)范化、系統(tǒng)化、精細化。

  三、切實轉變工作作風

  實行文明辦事,禮貌服務,對來我局咨詢辦事的人員做到熱情、耐心、誠懇、認真、主動。嚴禁工作不實、落實不力、作風漂浮等問題發(fā)生,增強工作的主動性和責任感,及時回應群眾反映強烈的熱點、難點、焦點問題。

  四、積極開展規(guī)劃宣傳

  加大《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《湖北省城鄉(xiāng)規(guī)劃條例》、《恩施自治州城鄉(xiāng)規(guī)劃建設管理條例》等規(guī)劃法規(guī)宣傳力度,普及城鄉(xiāng)規(guī)劃知識,增強全社會規(guī)劃法制觀念,讓社會各界理解、支持和積極參與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理。

  五、嚴格遵守廉政紀律

  嚴格遵守中央“八項規(guī)定”、省委“六條意見”和州委實施細則。認真落實黨風廉政建設責任制,加強制度建設,不斷強化廉潔自律意識,強化廉政風險防控,堅決杜絕損害群眾利益的.不正之風。

  以上承諾,敬請監(jiān)督。

  恩施州城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局

  20xx年x月xx日

履行本職崗位責任承諾書 履行崗位職責承諾3

xxxxx有限公司:

  我司作為貴公司的供方,向貴公司就履行社會責任要求作出以下承諾:

  一、法律要求,我司嚴格遵守社會責任要求的相關規(guī)定及國家、地區(qū)法律法規(guī)的要求,并且以這些法律法規(guī)作為最低執(zhí)行標準。

  二、工作環(huán)境,我司為員工提供健康、安全的工作環(huán)境。包括:

  1、我司嚴格遵照工作環(huán)境有關的最低法定要求,采用適當?shù)膭趧颖Wo措施、安全的設備和廠房。

  2、如果我司為員工提供住房設施,則這些設施必須是安全及衛(wèi)生的,確保員工的安全和健康。

  三、工作條件,我司尊重基本人權:

  1、禁止任何形式的侮辱人格、歧視的行為。

  2、尊重員工自由,禁止任何形式的.強迫勞動,同時,不接受任何強迫勞動的供應商或分包商。

  3、禁止使用童工。用工年齡遵照國家、地區(qū)適用的法律法規(guī)。

  4、尊重員工的結社自由和集體談判權,員工可根據(jù)自己的選擇合法、和平地組建或加入工會并進行集體談判的權利。

  5、禁止威脅或懲罰工人,除非是集體協(xié)議的規(guī)定或法律允許,否則不能出于懲戒原因扣減工資。

  6、依照國家、地方法律法規(guī)的標準作為工作時間、工資報酬、福利的最低標準,合理安排工人的工作時間和休息休假,合理提供工資福利。

  四、環(huán)境保護,依照國家、地區(qū)法律法規(guī)和行業(yè)相關標準,了解我司對環(huán)境造成的影響,積極提高生產(chǎn)中對環(huán)境污染的控制,以不斷改善環(huán)境績效。

  五、接受社會責任的現(xiàn)場審核,并積極配合,真實完整提供所需審核之信息。

  六、及時對社會責任要求的任何不符合事項采取糾正和補救行動。

  供方名稱(蓋公章):

  代表簽署:xxx

  日期:20xx年x月xx日

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