山東企業(yè)職工防暑降溫費6月起發(fā)放

　　導(dǎo)語：防暑降溫費是指企業(yè)發(fā)放的用于給員工抵御酷暑的高溫補貼。下面是小編收集山東省防暑降溫費的相關(guān)內(nèi)容，歡迎閱讀。

　　連日來，山東持續(xù)高溫天氣。近日，山東省人力資源和社會保障廳印發(fā)《關(guān)于做好高溫天氣下勞動監(jiān)察執(zhí)法工作維護勞動者合法權(quán)益的`通知》，要求各級人社部門督促和指導(dǎo)用人單位建立健全防暑降溫工作制度、高溫中暑應(yīng)急預(yù)案、工作時間管理制度和高溫津貼支付辦法，杜絕發(fā)生強迫勞動者高溫天氣工作現(xiàn)象。

　　據(jù)介紹，山東企業(yè)職工防暑降溫費標準為:從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月200元;非高溫作業(yè)人員每人每月140元。全年按6月、7月、8月、9月共4個月計發(fā),列入企業(yè)成本費用。企業(yè)在崗且提供正常勞動的職工列入發(fā)放范圍。職工未正常出勤的,企業(yè)可按其實際出勤天數(shù)折算發(fā)放。

　　《通知》要求，各級人力資源社會保障部門要啟動“維權(quán)綠色通道”，對勞動者舉報、投訴用人單位違反相關(guān)規(guī)定的，要及時受理、現(xiàn)場調(diào)查。積極組織開展夏季高溫期間保障勞動者合法權(quán)益的執(zhí)法檢查工作，對建筑、鐵路、水利等室外露天作業(yè)的施工企業(yè)，從事室外線路安裝的電力、通信以及交通運輸、物流、餐飲、旅游、保安、保潔等服務(wù)企業(yè)要進行重點監(jiān)督檢查。發(fā)現(xiàn)用人單位存在違反規(guī)定安排職工露天作業(yè)、超時勞動以及拒不發(fā)放夏季防暑降溫費等行為的，要依法嚴肅處理，對情節(jié)嚴重或造成職工健康損害等嚴重后果的，依法從重處罰并予以公開曝光。

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