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方案

評(píng)選方案

時(shí)間:2022-01-28 09:42:07 方案 我要投稿

【精品】評(píng)選方案范文錦集六篇

  為確保事情或工作高質(zhì)量高水平開展,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點(diǎn)、實(shí)施步驟、政策措施、具體要求等項(xiàng)目。那么問題來了,方案應(yīng)該怎么寫?以下是小編為大家收集的評(píng)選方案6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

【精品】評(píng)選方案范文錦集六篇

評(píng)選方案 篇1

  為切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作,激勵(lì)廣大教師不斷提高自身素質(zhì),加快我校教師專業(yè)化成長的步伐,結(jié)合我校實(shí)際情況,經(jīng)行政會(huì)研究,報(bào)理事會(huì)批準(zhǔn),制定本方案。

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  1、學(xué)校成立骨干教師評(píng)審小組

  組長:***

  成員:******

  2、學(xué)校成立骨干教師評(píng)選監(jiān)察小組

  組長:***

  成員:******

  二、評(píng)選辦法

  1、成立學(xué)校評(píng)選校級(jí)骨干教師評(píng)審小組并制定評(píng)選方案和管理辦法。

  2、公布校級(jí)骨干教師評(píng)選方案和管理辦法。

  3、教師自薦,填寫申請(qǐng)表并提交相關(guān)證明材料。

  4、評(píng)審小組進(jìn)行資格審查,按照評(píng)選條件,通過定性初選和定量考核,結(jié)合教師日常工作情況,確定校級(jí)骨干教師、學(xué)科帶頭人候選人名單,交監(jiān)察組審核。

  5、公示評(píng)選結(jié)果。

  三、評(píng)選對(duì)象

  教齡滿1年以上、校齡滿1年以上的一線教師。

  四、評(píng)選條件

 。ㄒ唬┒ㄐ悦枋

  1、具有良好的師德修養(yǎng),模范履行教師職責(zé),自覺遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2、具有良好的專業(yè)素質(zhì)和較高的專業(yè)技能,在本專業(yè)的教育教學(xué)中能力較強(qiáng)者。

  3、在教育、教學(xué)、科研等方面成績顯著:

  (1)具有較強(qiáng)的教育教學(xué)能力,有自己的教育和教學(xué)特點(diǎn)。在教育教學(xué)中能夠充分體現(xiàn)課改的新理念,教育教學(xué)成績?cè)谕瑢I(yè)或者相類似崗位的群體中領(lǐng)先。

 。2)在教研組中起帶頭、引領(lǐng)和示范輻射作用。

 。3)具有較強(qiáng)的科研能力,在教育科研中勇于創(chuàng)新,認(rèn)真撰寫教學(xué)反思和科研論文,積極參與課題研究,在市級(jí)及以上報(bào)刊雜志發(fā)表過教育科研成果(論文)或教育科研成果(論文)獲市級(jí)及以上獎(jiǎng)勵(lì)。

 。4)承擔(dān)過區(qū)級(jí)以上公開課。

 。5)有能力承擔(dān)校本課程。

 。6)積極參加學(xué)校、省市區(qū)組織的各種教育教學(xué)活動(dòng)。

 。ǘ┒靠己

  以分?jǐn)?shù)的形式呈現(xiàn),同學(xué)科同組別,根據(jù)學(xué)校的要求和申請(qǐng)人得分情況,擇優(yōu)入選。以下各類加分,只限于教育行政主管部門組織、舉辦的,各種加分就高計(jì)分,不迭加,不累計(jì)。

  五、校級(jí)骨干教師的職責(zé)

  1、思想政治上積極要求上進(jìn),嚴(yán)格遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2、具有大局意識(shí)、服從意識(shí),積極主動(dòng)地完成學(xué)校交付的各項(xiàng)工作和臨時(shí)性任務(wù)。

  3、教學(xué)成績突出,帶頭“爭一保三”。

  4、任期內(nèi):

 。1)每學(xué)年完成一次公開課(校級(jí)或以上)。

 。2)每學(xué)年完成一篇教育教學(xué)方面的論文。

  (3)積極參與一項(xiàng)校級(jí)及以上的課題研究工作。

 。4)積極承擔(dān)班主任工作(含教育教學(xué)管理崗位)。

 。5)服從學(xué)校校本課程的安排。

  六、有下列情形之一者,取消其“校級(jí)骨干教師”稱號(hào)。

 。1)違反師德規(guī)范,造成不良后果者。

  (2)當(dāng)學(xué)年請(qǐng)假累計(jì)達(dá)二十二個(gè)工作日以上者(含病事假)。

 。3)由于工作懈怠或因主觀原因,給學(xué)校聲譽(yù)或工作造成不良影響者。

 。4)不服從學(xué)校工作安排,工作上有重大失誤者。

  (5)教育教學(xué)質(zhì)量由于主觀原因有明顯滑坡者,學(xué)科教學(xué)中心城區(qū)排名,居于前三分之一之后者,或教育教學(xué)效果明顯不如同組別的非骨干教師。取消其“校級(jí)骨干教師”稱號(hào)。

  凡被消其“校級(jí)骨干教師”稱號(hào)的,兩年之內(nèi)不得重新申請(qǐng)。

  七、校級(jí)骨干教師管理辦法

  1、原市級(jí)以上骨干教師自然為校級(jí)骨干,不參評(píng)。

  2、校級(jí)骨干教師與崗位聘任、職稱評(píng)定、績效工資等掛鉤。

  3、本屆校級(jí)骨干教師的任期以教師本人的合同期為限。

  4、建立校級(jí)骨干教師考核制度,校級(jí)骨干教師的考核工作結(jié)合教師年度考核每年進(jìn)行一次。

  5、骨干教師一年一評(píng),成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè),不受名額限制。

  6、今后校級(jí)以上的骨干教師的推薦人選原則上從校級(jí)骨干教師中產(chǎn)生。

評(píng)選方案 篇2

  一、評(píng)選目的:

  為了進(jìn)一步加強(qiáng)教研組在學(xué)校教育教學(xué)和教研工作中的主導(dǎo)作用,充分發(fā)揮教研組的作用,營造良好的教學(xué)和教研活動(dòng)氛圍,扎實(shí)地開展教育教學(xué)和教研工作,特制訂此方案。

  二、優(yōu)秀教研組評(píng)選領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長:

  成員:

  三、評(píng)審對(duì)象:各教研組

  四、評(píng)選時(shí)間:每學(xué)期評(píng)選一次,每次評(píng)選出優(yōu)秀教研組2個(gè),評(píng)選時(shí)間為下學(xué)期的第二周之前,一學(xué)年兩學(xué)期評(píng)定一次。

  五、評(píng)審形式:凡是認(rèn)為本組條件達(dá)到“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”條件的,都可自由申報(bào)。

  六、評(píng)比條件:

  (一)教研組建設(shè)

  1、團(tuán)隊(duì)精神。

  有共同的奮斗目標(biāo),(團(tuán)隊(duì)共同制定短期、中期、長遠(yuǎn)目標(biāo)),并能為此奮斗目標(biāo)而努力。

  注重團(tuán)隊(duì)的力量,不提倡個(gè)人英雄主義,組內(nèi)成員相互團(tuán)結(jié),真誠互助,不推諉、不發(fā)牢騷,主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,組內(nèi)氣氛和諧、融洽。成員富有團(tuán)隊(duì)精神、合作意識(shí),大局觀念突出,不說不利于團(tuán)結(jié)的話,不做不利于團(tuán)結(jié)的事。認(rèn)真參加學(xué)校組織的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),顧全大局,服從學(xué)校工作安排,服從教務(wù)處調(diào)課、帶課安排。整體團(tuán)隊(duì)服從學(xué)校臨時(shí)工作安排,積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)。

  2、工作環(huán)境。

 。1)教研組管理制度、創(chuàng)建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的方案、奮斗目標(biāo)上墻;

 。2)嚴(yán)格按規(guī)范操作使用電腦、飲水機(jī)等易燃電器設(shè)備。在離室、離校前檢查并關(guān)閉所有電源,檢查是否關(guān)閉。不在辦公室上網(wǎng)做無關(guān)教研的活動(dòng)(如聊天、玩游戲、炒股、看影視劇、購物等),不在辦公室睡覺、抽煙;

 。3)按時(shí)上下班,無故不遲到,不早退,不私自調(diào)課、占課,自覺遵守請(qǐng)假制度,上班時(shí)間不串崗閑聊,不高聲喧嘩,不在辦公室處理與工作無關(guān)的事。

  3、工作態(tài)度。

  保持良好的狀態(tài)和工作效率,即使在最艱苦、任務(wù)最繁重的時(shí)期,也要保證良好的精神狀態(tài),不亂發(fā)牢騷,傳謠言,搬弄是非。關(guān)心學(xué)生成長,尊重學(xué)生,關(guān)心學(xué)生的身心健康和心理健康,與學(xué)生談話時(shí)講究方法和文明用語。尊重家長,接待學(xué)生家長來訪溫文有禮,交談時(shí)語言得體,對(duì)家庭教育不當(dāng)?shù)募议L要正面引導(dǎo),不批評(píng)責(zé)難,挖苦諷刺,不在家長面前斥責(zé)學(xué)生。

  4、集體榮譽(yù)。

  組內(nèi)成員要有強(qiáng)集體榮譽(yù)感和較高的凝聚力,以學(xué)校的發(fā)展為重,對(duì)團(tuán)隊(duì)的榮譽(yù)負(fù)責(zé),團(tuán)隊(duì)開展活動(dòng)時(shí),不要計(jì)較個(gè)人得失,不要在乎誰是主角,誰是配角,要有敢當(dāng)小草、甘為人梯的精神。優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的組內(nèi)成員必須要維護(hù)學(xué)校整體利益,服從學(xué)校工作安排,并能正確處理個(gè)人利益與集體利益的關(guān)系。

 。ǘ﹫F(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力的提高

  1、講學(xué)習(xí):組內(nèi)成員必須完成學(xué)校的各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù),定期組織組內(nèi)開展針對(duì)性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,積極參加集體教研和聽評(píng)課,踴躍投身讀書、交流活動(dòng);認(rèn)真?zhèn)湔n,按時(shí)上、下課,加強(qiáng)自我反思,積極撰寫讀書筆記、札記隨筆。注重學(xué)習(xí)過程的管理,通過高質(zhì)量的隨堂聽課、讀書筆記、學(xué)習(xí)心得、集體討論、教后感(反思)等方式提高學(xué)習(xí)質(zhì)量,不斷增強(qiáng)自身素質(zhì),獲得個(gè)人與同伴的共同提高。與其他組相比效果更優(yōu)。

  2、講鉆研:按時(shí)開展教研活動(dòng),教研氛圍濃,有針對(duì)性、有記錄、效果好,課題研究有計(jì)劃、有內(nèi)容、有資料、有成果。教研活動(dòng)時(shí),本組教師積極主動(dòng)、人人參與,組內(nèi)成員互幫互助,集體備課時(shí),組內(nèi)成員積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策,教學(xué)成果(反思、教案、教學(xué)案例等)共享,開展研討交流活動(dòng)的氛圍較好。

  (三)工作業(yè)績:組內(nèi)成員勤奮工作,敬業(yè)愛崗,教育教學(xué)業(yè)績突出,在各項(xiàng)各類競賽中成果顯著。嚴(yán)肅、認(rèn)真、保質(zhì)保量地完成各項(xiàng)常規(guī)工作。努力構(gòu)建“有效課堂”,大面積提高教育質(zhì)量,所教每個(gè)學(xué)生都獲得進(jìn)步和提高。學(xué)科組在教育教學(xué)實(shí)踐中凸顯課改理念,充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)為教育教學(xué)服務(wù)。組內(nèi)教師參加課堂教學(xué)大賽獲獎(jiǎng),教學(xué)設(shè)計(jì)為本組集體智慧的結(jié)晶,為學(xué)校爭得榮譽(yù)的優(yōu)先考慮。

 。ㄋ模┬(nèi)外刊:完成學(xué)校規(guī)定的任務(wù)。

  七、創(chuàng)建和評(píng)選辦法

  1、各教研組都必須參加創(chuàng)建活動(dòng),每學(xué)期為一個(gè)周期。每學(xué)期開學(xué),各教研組向?qū)W校提交書面的“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”創(chuàng)建方案。方案包括創(chuàng)建目標(biāo)、奮斗方向、內(nèi)容、措施等,并附上所有成員的親筆鄭重簽名。方案要求用A4紙打印,在空白處或另附紙簽名。上報(bào)紙質(zhì)方案的同時(shí),要將方案以word文檔格式發(fā)送至指定電子郵箱。各組的創(chuàng)建方案要通過板報(bào)櫥窗、校園網(wǎng)站等渠道進(jìn)行公示,歡迎全校師生、家長以及社會(huì)各界人士予以監(jiān)督。依照上述四個(gè)方面的創(chuàng)建內(nèi)容,扎扎實(shí)實(shí)地開展創(chuàng)建活動(dòng)。

  2、每學(xué)期進(jìn)行一次評(píng)比。按照四個(gè)方面的要求,采用平時(shí)自評(píng)的方式,認(rèn)為本組夠條件每學(xué)年班組組長申報(bào)“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”,做創(chuàng)建工作報(bào)告,教職工大會(huì)評(píng)議,票數(shù)超過95%以上,就認(rèn)定該組為 “優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”達(dá)標(biāo)班組。一學(xué)年兩學(xué)期達(dá)標(biāo)后方可獲“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”榮譽(yù)稱號(hào)和獎(jiǎng)金。

  3、實(shí)行分管領(lǐng)導(dǎo)捆綁負(fù)責(zé)制。分管領(lǐng)導(dǎo)要全面參與教研組的“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”創(chuàng)建活動(dòng),加強(qiáng)督促、指導(dǎo)和幫助,與教研組一同進(jìn)行評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲。

  八、出現(xiàn)以下情況, “優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”評(píng)比資格一票否決。

  1、組內(nèi)教師中有亂收費(fèi),或其他重大失誤,違反校紀(jì)校規(guī)給學(xué)校聲譽(yù)造成惡劣影響的;

  2、組內(nèi)教師有體罰或變相體罰學(xué)生等違反師德問題,并造成較壞影響,受到嚴(yán)肅查處的。

  3、組內(nèi)有拒不接受學(xué)校布置任務(wù)的現(xiàn)象。

  4、組內(nèi)在出卷、監(jiān)考、閱卷工作中有舞弊行為的。

  5、組內(nèi)有上課不認(rèn)真,課堂教學(xué)秩序混亂、坐著上課、私自調(diào)課、曠課、上課接電話的。

  九、獎(jiǎng)勵(lì):

  1、獲得“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”獎(jiǎng)的組內(nèi)成員每人頒發(fā)含全組成員合影的獎(jiǎng)狀,學(xué)校拍攝集體照在櫥窗中展出;

  2、被評(píng)選為“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”的教研組,學(xué)校給組內(nèi)每一位教師獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金100元;

  3、被評(píng)選為“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”的教研組,由學(xué)校推薦參加師或團(tuán)優(yōu)秀班組的評(píng)比活動(dòng)。

  十、宣傳工作:

  1、以教研組為單位開展學(xué)習(xí),深刻學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)創(chuàng)建“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”的重要性和意義。

  2、召開教職工大會(huì),學(xué)習(xí)四十九團(tuán)第二中學(xué)創(chuàng)建“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”評(píng)選方案。

  3、利用校園廣播、國旗下講話、櫥窗、手抄報(bào)、校園網(wǎng)站等其他形式大力宣傳。

  十一、本方案經(jīng)教職工代表大會(huì)討論通過后實(shí)施,若在實(shí)施過程中如因上級(jí)政策性調(diào)整或其他重大因素造成需要修改的,須經(jīng)教職工代表大會(huì)提議修訂。

  XX學(xué)校

  20xx年3月13日

評(píng)選方案 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  我們根據(jù)幼兒愛聽故事、善于模仿的特點(diǎn),借著區(qū)少年宮開展“故事大王”評(píng)選活動(dòng)的指示精神,我園積極為幼兒創(chuàng)設(shè)一個(gè)想講、敢講、喜歡講、有機(jī)會(huì)講并能得到積極應(yīng)答的環(huán)境,從而提高孩子的語言表達(dá)能力和大膽表現(xiàn)自我的欲望、

  二、參加對(duì)象

  全園145名幼兒根據(jù)自身情況自愿報(bào)名、

  三、活動(dòng)時(shí)間安排

  20xx年12月1日全員動(dòng)員,12月4日幼兒在各班教師處報(bào)名,12月8日各班自行組織比賽,12月9日各班推選選手參加幼兒園比賽,12月18日推選1人參加區(qū)少年宮評(píng)比、

  四、具體項(xiàng)目安排

  1、班級(jí)比賽安排

  參加人數(shù)不限,教師利用日常教學(xué)活動(dòng)和游戲活動(dòng)時(shí)間組織開展、

  各班獲獎(jiǎng)人數(shù)為:小班10人,中一班10人,中二班10人,大班12人,一、二、三等獎(jiǎng)的比例為3:3:4、

  2、幼兒園比賽安排

  參加幼兒園比賽的各班人數(shù)為每班3人,共12人,從12人中推選1參加區(qū)故事大王比賽、

  3、活動(dòng)地點(diǎn):中二班活動(dòng)室

  4、評(píng)議人員

  園長、語言教研組全體教師和部分幼兒代表

  5、活動(dòng)具體流程

 。1)幼兒入場并按指定的位置入坐、

 。2)主持人上臺(tái)介紹評(píng)委及比比賽規(guī)則、

  (3)按抽簽順序請(qǐng)幼兒上臺(tái)講故事、

  (4)請(qǐng)園長為獲獎(jiǎng)選手頒發(fā)獎(jiǎng)狀和獎(jiǎng)品、

  五、參賽要求

  1、參賽故事內(nèi)容健康,積極向上,生動(dòng)有趣、

  2、講述故事聲音洪亮、吐字清楚,有條理,語言生動(dòng),感染力強(qiáng),富有童趣、

  3、參賽選手自然大方,天真活潑,講述時(shí)間為3分鐘。

評(píng)選方案 篇4

  一、評(píng)選目的

  為了更好地實(shí)施素質(zhì)教育,培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人,建設(shè)一支高素質(zhì)的德育工作隊(duì)伍,落實(shí)學(xué)校的德育工作目標(biāo),讓一批優(yōu)秀的德育工作者迅速脫穎而出,經(jīng)學(xué)校行政會(huì)議研究決定,將于每年9月,進(jìn)行“優(yōu)秀德育工作者”的表彰活動(dòng)。

  二、評(píng)選對(duì)象及名額

  1、現(xiàn)任班主任老師、年級(jí)組長、年級(jí)德育專干以及教育處專職德育工作人員。優(yōu)秀德育工作者評(píng)選人數(shù)不超過8人;

  2、已擔(dān)任過班主任工作、年級(jí)組長或德育專職工作人員一年以上(含一年)。

  三、評(píng)選條件

  1、忠誠黨的教育事業(yè),熱愛本職工作。師德高尚,做學(xué)生的良師益友。

  2、按時(shí)上交學(xué)期工作計(jì)劃和工作總結(jié),按時(shí)參加班主任工作會(huì)議,不無故缺席,及時(shí)完成學(xué)校布置給班主任和班級(jí)的各項(xiàng)工作。

  3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極探索德育管理的新思路,撰寫德育科研論文,至少有一篇在?蛘叩掠撐募习l(fā)表。

  4、注重班集體建設(shè),積極開展豐富多彩的教育活動(dòng),教育效果顯著,在校內(nèi)外有一定影響和示范性。

  5、德育工作測評(píng)中總優(yōu)秀率均達(dá)到80%以上。

  6、班級(jí)學(xué)習(xí)成績位于同類班級(jí)前列。

  7、滿足以下條件者優(yōu)先

  ⑴ 班主任所帶班級(jí)被評(píng)為市級(jí)先進(jìn)班集體;

  ⑵ 一年內(nèi)在學(xué)校德育工作績效期終考核中至少有一個(gè)學(xué)期綜合等第為第一等或者綜合評(píng)分在年級(jí)前五名(如該年級(jí)教學(xué)數(shù)不滿15個(gè)則按年級(jí)教學(xué)班實(shí)數(shù)的三分之一核算)。年級(jí)組長和年級(jí)德育專干以及教育處德育工作人員至少一個(gè)學(xué)期在學(xué)校德育工作績效考核中評(píng)為第二名或者獲得區(qū)級(jí)以上集體獎(jiǎng)項(xiàng);

  ⑶ 德育論文至少有一篇在市級(jí)及以上刊物發(fā)表或獲市級(jí)及以上獎(jiǎng)勵(lì);

 、 德育工作獲得市級(jí)及以上獎(jiǎng)勵(lì)。

  8、一票否決條件:

 、庞袑W(xué)生觸犯法律的情況;

 、企w罰和變相體罰學(xué)生情節(jié)嚴(yán)重者;

 、且荒陜(nèi)在學(xué)校德育工作績效期終考核中至少有一個(gè)學(xué)期綜合等第為第三等或者綜合評(píng)分在年級(jí)后五名(如該年級(jí)教學(xué)數(shù)不滿15個(gè)則按年級(jí)教學(xué)班實(shí)數(shù)的三分之一核算);

 、扔捎诠ぷ髂芰、工作方法等導(dǎo)致班級(jí)、年級(jí)、學(xué)校發(fā)生重大違紀(jì)事件或安全事故,后果比較嚴(yán)重的。

  四、評(píng)選辦法

  推薦評(píng)選工作按自下而上,上下結(jié)合的.原則進(jìn)行,做到三公開:條件公開、推薦評(píng)選過程公開、推薦評(píng)選對(duì)象公開。

  具體辦法如下:

  1、個(gè)人申報(bào)。

  2、教育處審核。

  3、行政會(huì)議確定:根據(jù)相關(guān)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)及各組推薦情況確定名單。

  4、公示:名單確定后,在校內(nèi)公示,公示期間接受全體教職工的署名舉報(bào)。

  五、獎(jiǎng)勵(lì)待遇

  1、頒發(fā)榮譽(yù)證書并記入個(gè)人檔案;

  2、優(yōu)秀德育工作者頒發(fā)獎(jiǎng)金1000元;

  六、本方案的解釋權(quán)在校長室。

評(píng)選方案 篇5

  為充分調(diào)動(dòng)我區(qū)廣大社會(huì)工作者的工作積極性,吸引更多優(yōu)秀人才加入到社工隊(duì)伍當(dāng)中,促進(jìn)社工隊(duì)伍的發(fā)展壯大,推動(dòng)xx區(qū)社會(huì)工作的發(fā)展,經(jīng)南海區(qū)民政局批準(zhǔn),南海區(qū)社會(huì)工作協(xié)會(huì)將舉辦“xx區(qū)xx年優(yōu)秀社工評(píng)選活動(dòng)”。具體工作方案如下:

  一、評(píng)選名額

  (一)優(yōu)秀實(shí)務(wù)社工(8名):在南海區(qū)級(jí)或各鎮(zhèn)(街道)登記備案的從事社工實(shí)務(wù)服務(wù)的社工機(jī)構(gòu)、社會(huì)服務(wù)單位(指承接政府資助專業(yè)社工服務(wù)項(xiàng)目的單位,下同)、社區(qū)社會(huì)組織、事業(yè)單位等從業(yè)人員,其中機(jī)構(gòu)/單位管理人員1 名、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人3 名、一線社工4 名;

  (二)優(yōu)秀行政社工(7名):南海區(qū)級(jí)或各鎮(zhèn)(街道)職能部門、村(居)委會(huì)、事業(yè)單位等從事社會(huì)工作領(lǐng)域行政或研究工作的專職工作人員。(社會(huì)工作領(lǐng)域指在社會(huì)福利、社會(huì)救助、慈善事業(yè)、社區(qū)建設(shè)、婚姻家庭、精神衛(wèi)生、殘障康復(fù)、教育輔導(dǎo)、就業(yè)援助、職工幫扶、犯罪預(yù)防、禁毒戒毒、矯治幫教、人口計(jì)生、糾紛調(diào)解、應(yīng)急處置等領(lǐng)域從事專門性的社會(huì)服務(wù)工作。)

  二、評(píng)選條件

 。ㄒ唬┗緱l件

  1.熱愛祖國,遵紀(jì)守法,熱愛人民,熱愛社工;

  2.認(rèn)同專業(yè)社會(huì)工作價(jià)值理念;

  3.在本地區(qū)、本行業(yè)有良好影響,得到廣泛贊譽(yù)和認(rèn)可。

 。ǘ┚唧w條件

  1.優(yōu)秀實(shí)務(wù)社工

 。1)取得全國社會(huì)工作者職業(yè)水平證書;

 。2)在社工機(jī)構(gòu)、社會(huì)服務(wù)單位、社區(qū)社會(huì)組織、事業(yè)單位等連續(xù)從事專業(yè)社會(huì)工作實(shí)務(wù)2 年及以上(其中機(jī)構(gòu)/單位管理人員為3 年及以上),成績顯著;

 。3)社會(huì)工作專業(yè)理念和知識(shí)受到同行認(rèn)可,專業(yè)服務(wù)水平獲得服務(wù)受眾好評(píng)(其中項(xiàng)目負(fù)責(zé)人:專業(yè)社會(huì)工作能力和項(xiàng)目管理能力得到本地區(qū)同行以及機(jī)構(gòu)、同工認(rèn)可,專業(yè)服務(wù)質(zhì)素令服務(wù)受眾滿意;機(jī)構(gòu)/單位管理人員:專業(yè)社會(huì)工作能力、機(jī)構(gòu)管理能力、社工人才培養(yǎng)能力得到本地區(qū)本行業(yè)廣泛贊譽(yù),獲得機(jī)構(gòu)及同工的認(rèn)可)。

  2.優(yōu)秀行政社工

 。1)取得全國社會(huì)工作者職業(yè)水平證書;

 。2)在xx區(qū)級(jí)或各鎮(zhèn)(街道)職能部門、村(居)委會(huì)、事業(yè)單位等連續(xù)從事社會(huì)工作領(lǐng)域行政或研究工作2 年及以上;

  (3)社會(huì)工作專業(yè)理念和知識(shí)受到同行認(rèn)可,服務(wù)水平獲得服務(wù)受眾好評(píng),在推動(dòng)社會(huì)工作行業(yè)發(fā)展上成績顯著,對(duì)本地區(qū)本行業(yè)有良好影響。

  三、評(píng)選程序

  1.各鎮(zhèn)(街道)組織及發(fā)動(dòng)轄區(qū)的職能部門、村(居)委會(huì)、事業(yè)單位、社工機(jī)構(gòu)、社會(huì)服務(wù)單位、社區(qū)社會(huì)組織等積極推薦優(yōu)秀社工從業(yè)人員參與本次評(píng)選活動(dòng)。

  2.各鎮(zhèn)(街道)社工主管部門統(tǒng)一收集本轄區(qū)內(nèi)優(yōu)秀社工候選人推薦表,對(duì)候選人資料進(jìn)行甄別和核實(shí),確保候選人資料的真實(shí)性,并符合參選要求。同時(shí)按評(píng)選名額和評(píng)選條件,分別在不同領(lǐng)域、崗位對(duì)候選人進(jìn)行初步評(píng)選。經(jīng)初步評(píng)選產(chǎn)生的候選人的推薦表及其他推薦材料(電子版及紙質(zhì)版)于xx 年2 月13 日前上報(bào)區(qū)社會(huì)工作協(xié)會(huì)。每個(gè)鎮(zhèn)(街道)上報(bào)的優(yōu)秀社工候選人名額不超過5 名。

  3.區(qū)級(jí)各有關(guān)單位和事業(yè)單位積極推薦優(yōu)秀社工從業(yè)人員參與本次評(píng)選活動(dòng),并將候選人推薦表及其他推薦材料(電子版及紙質(zhì)版)于2 月13 日前上報(bào)區(qū)社會(huì)工作協(xié)會(huì),每個(gè)單位上報(bào)的優(yōu)秀社工候選人名額不超過1 名。

  4.主辦單位組織專家評(píng)審小組,對(duì)優(yōu)秀社工候選人進(jìn)行集中討論評(píng)選,通過無記名方式進(jìn)行投票;同時(shí)增加公眾評(píng)審,通過區(qū)民政局網(wǎng)站對(duì)優(yōu)秀社工候選人進(jìn)行公眾投票;其中專家評(píng)審小組評(píng)分占xx%,公眾網(wǎng)上投票評(píng)分占xx%;兩者得分相加按排名確定15 名“xx區(qū)優(yōu)秀社工”和若干名“南海區(qū)社工之星”(xx區(qū)社工之星是指具備成長為xx區(qū)優(yōu)秀社工潛質(zhì)的人員)。

  5.在區(qū)民政局、區(qū)社工協(xié)會(huì)網(wǎng)站、微博等對(duì)評(píng)選結(jié)果進(jìn)行公示。

  6.表彰嘉獎(jiǎng)“xx區(qū)優(yōu)秀社工”和“xx區(qū)社工之星”獲獎(jiǎng)?wù)摺?/p>

  注:其他推薦材料包括:參選者個(gè)人事跡(列項(xiàng)表述,800字或以上,要求真實(shí)、典型,切實(shí)反映專業(yè)社會(huì)工作能力)、相關(guān)證明資料(如社工證復(fù)印件及其他證明材料)。

評(píng)選方案 篇6

  為宣傳我校學(xué)生喜愛、家長認(rèn)可、社會(huì)推崇的優(yōu)秀教師事跡,進(jìn)一步增強(qiáng)教師“教書育人、為人師表”的光榮感、幸福感和責(zé)任感,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)研究決定,在我校開展20--年 “我最喜愛的老師”評(píng)選活動(dòng),并于教師節(jié)期間進(jìn)行表彰。為做好評(píng)選工作特?cái)M定以下方案:

  一、指導(dǎo)思想

  以“我最喜愛的老師”為主題,通過開展系列評(píng)選活動(dòng),塑造良好師德師風(fēng),推出一批學(xué)生愛戴、家長尊重、同事認(rèn)可、影響廣泛的好老師。同時(shí),教育引導(dǎo)廣大教師提升專業(yè)素養(yǎng)、規(guī)范職業(yè)行為,努力做師德高尚、學(xué)識(shí)淵博、理念先進(jìn)、胸懷博愛的典范,全面提升我校師德師風(fēng)水平,促進(jìn)師生關(guān)系、家校關(guān)系的優(yōu)化,努力構(gòu)建和諧教育。

  二、評(píng)選條件

  (一)熱愛教育事業(yè),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,遵紀(jì)守法,廉潔自律,作風(fēng)正派,為人師表,在思想情操、品德修養(yǎng)、言談舉止等方面堪為學(xué)生的表率。

 。ǘ┲螌W(xué)嚴(yán)謹(jǐn),教育教學(xué)成績顯著,課堂教學(xué)廣受學(xué)生歡迎,能夠使學(xué)生受教于其學(xué)術(shù)風(fēng)范,受益于其教育思想。

 。ㄈ┥钍軓V大學(xué)生愛戴。關(guān)心和愛護(hù)學(xué)生,尊重學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,教書育人,無私奉獻(xiàn),深受學(xué)生的愛戴和家長的好評(píng)。

 。ㄋ模┓䦶拇缶郑瑘F(tuán)結(jié)協(xié)作,尊重同事,虛心好學(xué),樂于助人,在同事中有較高的威望。

  三、評(píng)選對(duì)象

  金陵鎮(zhèn)中心小學(xué)全體教師(校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不列入評(píng)選范圍)。

  四、評(píng)選名額

  金陵鎮(zhèn)中心小學(xué)20--年 “我最喜愛的老師”評(píng)選名額為10名。

  五、評(píng)選辦法

 。ㄒ唬┌茨昙(jí)組為單位由年級(jí)組長主持,推先出3名正式候選人,1名候補(bǔ)候選人,共4個(gè)名額。由年級(jí)組長上報(bào)政教處。

  (二) 由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一對(duì)正式候選人進(jìn)行政審及考核,對(duì)于正式候選人中出現(xiàn)被否決的,符合條件的該年級(jí)組候補(bǔ)候選人補(bǔ)上。最終確定18名正式候選人名單,并將正式候選人的簡介情況在校內(nèi)進(jìn)行公示。

  (三)公開評(píng)選

  公開評(píng)選方式及程序另見后續(xù)方案(初擬9月7日公開評(píng)選)

  六、報(bào)送材料時(shí)間及要求

  (一)推選出的所有候選人都要到政教處郵箱“我最喜愛的老師”評(píng)選活動(dòng)”方案內(nèi)復(fù)制《金陵鎮(zhèn)中心小學(xué)20--年 “我最喜愛的老師”評(píng)選表》填寫,于9月4日下午放學(xué)前以年級(jí)為單位發(fā)送到政教處郵箱。

  (二)個(gè)人事跡材料以第三人稱撰寫,力顯個(gè)人特色,內(nèi)容真實(shí),語句通暢。

  七、表彰

  對(duì)于在本次“我最喜愛的老師”活動(dòng)中優(yōu)勝的教師,學(xué)校將于9月10日上午舉行隆重的表彰儀式,頒發(fā)證書及紀(jì)念品。

  金陵鎮(zhèn)中心小學(xué)

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