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高校迎新工作方案
為了確保事情或工作能無誤進行，通常需要提前準備好一份方案，方案屬于計劃類文書的一種。我們應該怎么制定方案呢？下面是小編整理的高校迎新工作方案，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
為了確保20xx年迎新工作順利進行，全院高度重視，緊密配合，為新生提供高效、便捷的服務，切實做好20xx年迎新工作，特制定本實施方案。
一、成立迎新工作領導小組
組長：
副組長：
成員：
領導小組辦公室設在藝術樓203辦公室，負責工作的具體協(xié)調、指導、管理工作。
二、新生報到工作時間、地點及有關安排
1、迎新工作人員培訓時間：8月24-27日；負責人：
2、集中報到時間：8月28-31日07:30-22:30（連續(xù)四天）；
3、報到地點：思賢樓一樓、二樓大廳；
4、報到流程：車站迎新工作人員組織新生與家長乘坐車輛到達學�！綀蟮教幖拇嫘欣睢顚憟蟮娇�、確認專業(yè)方向——分院注冊——繳費——分班、分宿舍——領取行李——領取生活用品、軍訓用品——入住宿舍、到班級報到——入學教育、軍訓
5、軍訓時間：9月1-12日；
6、入學教育：9月13-16日；
三、具體工作安排
1、迎新場地布置
負責人：
要求：8月24日上午9點30分前場地布置完畢，電腦、宣傳海報及樓棟條幅、桌牌等物品準備完畢。
2、報到組
負責人：
要求：劉琳負責專業(yè)方向確認以及專業(yè)咨詢（24-27日每天安排1人，28- 31日：每天安排兩人，院辦負責具體通知到位），毛駿負責新生行李寄存、領取、指引報到流程。
3、注冊組
負責人：
要求：負責確認新生就讀專業(yè)、核對新生身份及基本信息。
4、分班組
負責人：
要求：根據新生所就讀的專業(yè)進行分班，每班36人（男生16人，女生20人）。
5、分宿舍組
負責人：
要求：根據各專業(yè)特點、比例，預留好本班級的宿舍。負責對編制好班級的新生及時安排入住。
6、體檢、照相組
負責人：
要求：對已入學的新生進行分批次體檢和照相安排。
7、咨詢、走訪組
負責人：
要求：熱心解答新生及家長的問題，為學生和家長排憂解難。到新生宿舍走訪、慰問，深入了解新生的情況，有針對性地做好新生的思想工作。
8、宣傳小組
負責人：
要求：負責迎新期間分院網站、微信公眾號宣傳報道工作。
9、服務保障組
負責人：
要求：負責迎新期間工作人員工作餐以及招待所安排。
10、應急小組
負責人：
要求：負責突發(fā)事件的處理及協(xié)調。
四、注意事項
1、迎新準備工作8月25日前務必保質保量完成，由副組長檢查迎新各小組工作。
2、所有迎新工作人員必須嚴格要求自己，著裝得體，認真對待工作，熱情服務新生及家長，精誠合作，共同搞好本次迎新工作。
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