實(shí)施方案(匯編8篇)
為了確保工作或事情順利進(jìn)行,通常需要預(yù)先制定一份完整的方案,方案屬于計(jì)劃類文書的一種。我們應(yīng)該怎么制定方案呢?以下是小編精心整理的實(shí)施方案8篇,希望對大家有所幫助。
實(shí)施方案 篇1
為加快全鎮(zhèn)交通建設(shè)步伐,切實(shí)改善交通基礎(chǔ)設(shè)施,助推鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,結(jié)合縣交通建設(shè)大會戰(zhàn)工作指揮部下達(dá)的任務(wù)要求,經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究,特制定鎮(zhèn)交通建設(shè)大會戰(zhàn)工作實(shí)施方案:
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真落實(shí)全縣交通工作和鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)工作會議精神,按照“主攻干線、完善網(wǎng)絡(luò)、建好站點(diǎn)、保障暢通”的基本思路,以“突出重點(diǎn)建設(shè)、破解交通瓶頸”為著力點(diǎn),舉全鎮(zhèn)之力,全面開展交通建設(shè)大會戰(zhàn),為“建設(shè)江北地區(qū)中心鎮(zhèn)”提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
二、總體目標(biāo)
以建通道、改干線、修橋梁、配設(shè)施為重點(diǎn),完成一批重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目,進(jìn)一步完善鎮(zhèn)域內(nèi)交通網(wǎng)絡(luò)及配套設(shè)施,切實(shí)改善鎮(zhèn)的交通狀況。
三、主要任務(wù)
1、加快縣干線路在我鎮(zhèn)范圍內(nèi)的路段改造。茈湖口至花園臺公路路段8月底前完成所有前期工作,12月底前完成征地拆遷。
2、加快農(nóng)村公路通暢工程建設(shè)。按照縣定計(jì)劃,完成我鎮(zhèn)4公里“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”指標(biāo)任務(wù)。
3、加快危橋改造。按照鎮(zhèn)村兩級負(fù)責(zé)原則,政府組織實(shí)施動(dòng)工,村上保證施工環(huán)境,7月份全面完成大屋灣一橋、赤塘橋的危橋改造任務(wù)。
4、加快配套設(shè)施建設(shè)。建成四級農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)客運(yùn)站1個(gè)。
四、保障措施
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立鎮(zhèn)交通建設(shè)大會戰(zhàn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)黨委書記、人大主席劉雄任顧問,黨委副書記、代鎮(zhèn)長任指揮長,黨委委員、副鎮(zhèn)長、黨委委員、副鎮(zhèn)長、副鎮(zhèn)長任副指揮長,相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人為成員。指揮部下設(shè)辦公室,辦公地點(diǎn)設(shè)鎮(zhèn)重點(diǎn)辦辦公室,由同志兼任辦公室主任。
2、拓寬籌資渠道。積極爭取上級資金,按照縣政府要求投入相關(guān)配套資金用于公路建設(shè),鼓勵(lì)引導(dǎo)公路建設(shè)受益單位、企業(yè)和個(gè)人捐資、捐物。
3、加強(qiáng)工作責(zé)任。將交通建設(shè)大會戰(zhàn)各項(xiàng)任務(wù)層層分解,責(zé)任落實(shí)到崗、到人、到各時(shí)間節(jié)點(diǎn)。認(rèn)真做好征地、拆遷、安置及維護(hù)施工秩序工作,并與相關(guān)責(zé)任單位簽訂責(zé)任狀。
4、強(qiáng)化督促考核。政府將組織工作組開展專項(xiàng)督查,及時(shí)反饋、通報(bào)有關(guān)情況,對工程進(jìn)展、各村(社區(qū))和相關(guān)部門施工環(huán)境維護(hù)、牽頭負(fù)責(zé)人與責(zé)任人的'履職等工作情況進(jìn)行督查通報(bào)。嚴(yán)格按照責(zé)任狀和目標(biāo)任務(wù)分解要求,對各單位及責(zé)任人員予以考核,考核情況納入各村(社區(qū))的年度綜合目標(biāo)管理考核計(jì)分和干部個(gè)人年度考核。
5、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲措施。對此項(xiàng)工作中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀單位和先進(jìn)個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí),對不按要求履職的責(zé)任單位和責(zé)任人實(shí)行“一票否決”,并啟動(dòng)問責(zé)機(jī)制。具體獎(jiǎng)懲辦法另行文。
實(shí)施方案 篇2
寒假將至,為了更好地執(zhí)行課程改革關(guān)于綜合實(shí)踐活動(dòng)的相關(guān)規(guī)定,大力提高學(xué)生綜合實(shí)踐能力和創(chuàng)新意識,促進(jìn)學(xué)生全面而有個(gè)性的發(fā)展,特制訂我校寒假社會實(shí)踐實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
將研究性學(xué)習(xí)社會實(shí)踐相結(jié)合,使學(xué)生走出校園,走向社會,去關(guān)注社會問題,關(guān)心社會發(fā)展,嘗試解決自己研究的社會問題。
二、社會實(shí)踐活動(dòng)的參加對象
高一、高二全體學(xué)生參加,實(shí)踐活動(dòng)經(jīng)過認(rèn)定“合格”后將計(jì)入綜合實(shí)踐活動(dòng)學(xué)分。
三、社會實(shí)踐活動(dòng)的組織形式
社會實(shí)踐活動(dòng)以個(gè)人分散實(shí)踐或由5-8人組成的社會實(shí)踐活動(dòng)小組進(jìn)行?紤]實(shí)踐效果,學(xué)校建議各班級分小組開展好此次社會實(shí)踐活動(dòng),實(shí)在難以組隊(duì)的同學(xué)允許個(gè)人分散實(shí)踐。
四、社會實(shí)踐活動(dòng)的`流程和要求
1、學(xué)習(xí)本方案,領(lǐng)會精神,熟悉實(shí)踐活動(dòng)流程和要求
2、分組,一組人數(shù)不超過8人,選舉組長或負(fù)責(zé)人
3、選定社會實(shí)踐活動(dòng)內(nèi)容,根據(jù)實(shí)際情況可聘請家長或社會人士擔(dān)任指導(dǎo)師
社會實(shí)踐活動(dòng)的內(nèi)容可以從以下方面考慮:
。1)調(diào)查類實(shí)踐活動(dòng):選擇有實(shí)踐意義的課題,在實(shí)踐中展開調(diào)查,并撰寫調(diào)查報(bào)告。
。2)體驗(yàn)類實(shí)踐活動(dòng):可以在社區(qū)開展社區(qū)服務(wù)活動(dòng),如社區(qū)保潔活動(dòng)、社區(qū)"陋習(xí)"糾察活動(dòng)、社區(qū)敬老愛老活動(dòng)、社區(qū)幫困助殘活動(dòng)、家庭感恩活動(dòng)、環(huán)保志愿者活動(dòng)等。
(3)成立學(xué)校勞動(dòng)實(shí)踐種植小組:每班可成立一個(gè)種植小組,組員不超過10人,在寒假期間小組成員討論決定下學(xué)期將要種植的作物,并搜集本作物的相關(guān)信息,如生物習(xí)性、土壤要求、栽培事項(xiàng)等,整理并寫出詳細(xì)的種植方案,此方案即可做為實(shí)踐報(bào)告上交。
4、小組成員與指導(dǎo)師集體制定、論證社會實(shí)踐活動(dòng)方案
5、具體實(shí)施社會實(shí)踐活動(dòng)
實(shí)踐過程中要認(rèn)真收集資料,做好記錄工作,提供6張以上能證明實(shí)踐過程的活動(dòng)照片。建議進(jìn)行DV錄像,盡量記錄所有成員的實(shí)踐過程。
6、總結(jié)社會實(shí)踐活動(dòng)成果
實(shí)踐活動(dòng)結(jié)束后,要認(rèn)真加以總結(jié)和反思。寒假結(jié)束返校后,要求上交以下材料:每位成員上交《學(xué)生成長記錄冊》;每個(gè)實(shí)踐小組完成一份1500字—3000字的社會調(diào)查報(bào)告或社會實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)報(bào)告,在開學(xué)第一周內(nèi)將電子稿與活動(dòng)圖片、視頻等上交校團(tuán)委。
7、社會實(shí)踐成果評選和展示,綜合實(shí)踐活動(dòng)學(xué)分認(rèn)定并公示認(rèn)定結(jié)果
下學(xué)期開學(xué)初,由各班組織評選優(yōu)秀社會實(shí)踐活動(dòng)成果1-2項(xiàng)并推薦至學(xué)校,全校范圍進(jìn)行評比,并交流、展示社會實(shí)踐成果,選擇優(yōu)秀的社會實(shí)踐小組開展社會實(shí)踐活動(dòng)匯報(bào)會。若發(fā)現(xiàn)活動(dòng)開展流于形式或未實(shí)際開展的同學(xué),將不予學(xué)分認(rèn)定并進(jìn)行批評教育。
五、社會實(shí)踐活動(dòng)的注意事項(xiàng)
1、把安全放在第一位,實(shí)踐活動(dòng)根據(jù)就近就便的原則,盡量家庭所在的城鎮(zhèn)社區(qū)或者本村范圍內(nèi)開展活動(dòng)。團(tuán)隊(duì)規(guī)模要適中,每組成員不超過8人。
2、制定的實(shí)踐活動(dòng)方案必須具有可操作性,并做好細(xì)致分工,認(rèn)真開展好實(shí)踐活動(dòng)。
3、應(yīng)盡量將社會實(shí)踐與研究性學(xué)習(xí)相結(jié)合,選擇有意義的課題或活動(dòng)進(jìn)行實(shí)踐。
4、在《學(xué)生成長記錄冊》中認(rèn)真做好相關(guān)記錄,社區(qū)服務(wù)類活動(dòng)要請相關(guān)社區(qū)或單位做好鑒定意見并加蓋單位公章。
5、實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)報(bào)告或調(diào)查報(bào)告要求采用A4紙(正文用小四號字單倍行距,標(biāo)題可以適當(dāng)大一號字體)打印。
真誠地祝愿同學(xué)們在社會實(shí)踐中獲得快樂,過一個(gè)有意義的、精彩的寒假!
實(shí)施方案 篇3
在市委第***次全委(擴(kuò)大)會上,與會同志對我鎮(zhèn)今年上半年基層黨建工作進(jìn)行了民主測評,充分肯定我鎮(zhèn)上半年抓基層黨建工作取得成績,找出了存在的差距。按照市委組織部《關(guān)于全市20xx年上半年基層黨建民主測評結(jié)果的通報(bào)》(彭組通 〔20xx〕78號)要求,結(jié)合升平實(shí)際,經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究,特制定**年基層黨建工作整改措施。
一、指導(dǎo)思想和工作重點(diǎn)
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以基層黨組織“三分類三升級”活動(dòng)為載體,推進(jìn)鎮(zhèn)、村兩級黨組織班子建設(shè);以解決民生問題和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展問題為主線,在干部作風(fēng)教育實(shí)踐活動(dòng)中,堅(jiān)持思想整頓和組織調(diào)整相結(jié)合,上級黨組織幫助整頓與提高基層黨組織解決自身問題的能力相結(jié)合,堅(jiān)持走群眾路線不動(dòng)搖。通過開展建設(shè)整頓工作,使基層黨組織的“三力”作用突顯,戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮,進(jìn)一步促進(jìn)社會穩(wěn)定,人民安居樂業(yè)。
鎮(zhèn)黨委在認(rèn)真分析查找問題的同時(shí),進(jìn)一步認(rèn)識到農(nóng)村基層黨建工作是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),擔(dān)負(fù)著把黨的路線方針政策落實(shí)到人民群眾中、帶領(lǐng)群眾致富奔小康最直接、最具體的責(zé)任。鎮(zhèn)黨委決定,抓農(nóng)村基層黨建工作要繼續(xù)堅(jiān)持“抓基層、打基礎(chǔ),強(qiáng)班子、帶隊(duì)伍,促發(fā)展、奔小康”的工作思路,以創(chuàng)建“五個(gè)好”鎮(zhèn)、村黨組織為目標(biāo),積極實(shí)施黨建工作載體,使農(nóng)村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。
二、目標(biāo)任務(wù)
以認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三個(gè)建設(shè)年”暨“包、聯(lián)、幫”活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)基層黨組織的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)為目標(biāo),切實(shí)解決黨員和群眾中存在的重點(diǎn)或突出問題。鎮(zhèn)、村兩級黨組織采取一系列措施,一方面教育引導(dǎo)黨員和群眾提高思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變思想觀念,另一方面使群眾的合法訴求得到解決。特別是村級黨組織要扎實(shí)工作,不斷增強(qiáng)黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,使村黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中得以充分發(fā)揮。
三、主要措施
第一、為了扎實(shí)抓好基層黨組織整頓,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包村、黨員鎮(zhèn)干部駐村幫扶等形式,為村級黨組織提供指導(dǎo)和幫助。通過一系列政策上的傾斜,使村集體經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施明顯改善。
第二、加強(qiáng)鎮(zhèn)、村黨組織班子建設(shè),著力提高班子成員的`整體素質(zhì)。俗話說:“火車跑得快,全靠車頭帶”。要始終把抓基層黨組織班子建設(shè)作為首要任務(wù)來抓,在班子組成結(jié)構(gòu)上,要注重發(fā)揮班子的整體功能。在抓好班子建設(shè)的同時(shí),要強(qiáng)化任期目標(biāo)責(zé)任,落實(shí)“書記抓、抓書記”責(zé)任制,制定適合本鎮(zhèn)、本村實(shí)際的任期目標(biāo),增強(qiáng)每位班子成員“在其位,謀其政”的事業(yè)心和責(zé)任感。
第三、要把著力點(diǎn)放在解決存在的重點(diǎn)或突出問題上,做到整頓工作與當(dāng)前各項(xiàng)工作“兩促進(jìn)、兩不誤”。一是解決好經(jīng)濟(jì)發(fā)展不快、農(nóng)民增收緩慢的問題,要求從實(shí)際出發(fā),因地制宜,切實(shí)解決好群眾所反映的重點(diǎn)或難點(diǎn)問題。鎮(zhèn)、村干部要加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高駕馭農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力和水平,引導(dǎo)群眾轉(zhuǎn)變思想觀念,理清發(fā)展思路,加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整,加快發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)和各種所有制經(jīng)濟(jì),努力提高農(nóng)民收入。鎮(zhèn)、村干部多從廣大人民群眾的利益出發(fā),維護(hù)群眾的利益,促進(jìn)社會和諧發(fā)展。二是要健全一套好的管理制度,重點(diǎn)在建立健全黨代會例會制度、村級黨支部和黨員大會制度、民主議事和決策制度、民主生活會制度、民主評議黨員干部制度、“三務(wù)”公開和民主管理等制度上下功夫,使鎮(zhèn)、村黨組織的各項(xiàng)工作進(jìn)一步走上規(guī)范化、制度化、合法化的管理軌道。三是解決好工作作風(fēng)不實(shí)問題,增強(qiáng)為民服務(wù)的意識。以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī),教育引導(dǎo)鎮(zhèn)、村干部始終堅(jiān)持一切為了群眾,一切依靠群眾的根本觀點(diǎn),在工作中努力做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,使各項(xiàng)決策和工作符合實(shí)際和群眾要求,腳踏實(shí)地的為群眾辦實(shí)事,做好事。四是認(rèn)真解決好“一手硬,一手軟”的問題,切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村精神文明建設(shè)和民主法制建設(shè)。切實(shí)把農(nóng)村精神文明建設(shè)、民主法制建設(shè)和社會治安綜合治理等各項(xiàng)工作落到實(shí)處,為維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持。五是認(rèn)真解決好后備干部缺乏的問題,加大后備干部的培養(yǎng)力度。在后備干部培養(yǎng)上,要把“雙強(qiáng)”型人才作為重點(diǎn)培養(yǎng)對象。要積極培養(yǎng)優(yōu)秀青年農(nóng)民入黨,壯大黨員隊(duì)伍,優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu),下大力解決好農(nóng)村后備人才缺乏的問題。
第四、堅(jiān)持正面教育、自我教育為主,做到思想整頓與組織整頓相結(jié)合。在整頓過程中,認(rèn)真查找思想和工作方面存在的突出問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),制定切實(shí)可行的整頓措施,明確努力方向。在查找問題的過程中,采取個(gè)別談話和召開座談會等形式,認(rèn)真聽取干部群眾的意見。鎮(zhèn)、村兩班子成員之間要開展談心活動(dòng),大家通過交流和溝通,從而達(dá)到思想認(rèn)識的統(tǒng)一,為開展工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。要定期公開黨務(wù)、政務(wù)和村務(wù),接受人民群眾的監(jiān)督。
四、方法步驟
第一、鎮(zhèn)村干部深入村中,走近農(nóng)戶,開展實(shí)地調(diào)研活動(dòng),了解社情民意,尋找解決問題的思路和辦法。
第二、針對本村群眾反映的突出問題,鎮(zhèn)、村黨組織召開市鎮(zhèn)黨代表、人大代表及黨員和群眾代表會議,認(rèn)真聽取意見建議,認(rèn)真查找問題根源,明確工作努力方向。
第三、強(qiáng)化學(xué)習(xí),用知識指導(dǎo)實(shí)踐。鎮(zhèn)黨委至少每月組織鎮(zhèn)、村干部,村級黨支部每半個(gè)月組織黨員學(xué)習(xí)新時(shí)期黨的各項(xiàng)方針政策,提高大家的政治理論水平和思想覺悟。
第四、堅(jiān)持實(shí)事求是,緊密依靠群眾。在整頓工作中,要發(fā)揚(yáng)黨的密切聯(lián)系群眾、走群眾路線的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。鎮(zhèn)村干部要認(rèn)識到自己的一言一行代表著黨和政府的形象,肩負(fù)著黨組織的重托和人民群眾的期望,要經(jīng)常深入群眾,傾聽群眾呼聲,關(guān)心群眾疾苦,真心實(shí)意為群眾辦好事、做實(shí)事,在大家的共同努力下,確保重點(diǎn)或突出問題的有效解決。
第五、扎實(shí)抓好“三公開”。通過利用宣傳欄或公示等形式,每季度公開一次黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù),提高群眾的知曉率,接受群眾的民主監(jiān)督。
第六、認(rèn)真做好“三訪”工作。鎮(zhèn)村干部對群眾的來信來訪,認(rèn)真聽取,作好記錄,聯(lián)合有關(guān)單位切實(shí)加以解決,使矛盾糾紛在萌芽狀態(tài)就化解。
鎮(zhèn)黨委將把基層黨建整改工作作為黨建工作的重中之重,精心部署,周密安排,真正做到認(rèn)識到位,措施到位,工作到位,落實(shí)到位。把整改工作作為一件加強(qiáng)基層黨組織大事來抓,形成鎮(zhèn)黨委書記親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,責(zé)任單位配合抓,村級黨組織自覺抓的工作局面。
實(shí)施方案 篇4
一、專題背景
1、知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代需要有高度自制能力的人才
隨著時(shí)代的不斷發(fā)展,社會對人才的要求愈來愈嚴(yán)格,不僅從知識能力的角度,更重要的是從思想道德素質(zhì)的角度去評價(jià)一個(gè)人。如今媒體上登載的一些高知、身居高位的人觸犯國紀(jì)國法屢見不鮮,深刻反映出我們在人才培養(yǎng)方面還存在嚴(yán)重缺陷。仔細(xì)分析,這些人除了思想道德品質(zhì)低下,還有一個(gè)原因就是他們的自律能力較差。
2、改變目前小學(xué)生自律能力弱化的現(xiàn)狀
現(xiàn)在的家庭基本上都是“四二一”的結(jié)構(gòu),小學(xué)生生長在這樣的家庭里,優(yōu)越性相當(dāng)強(qiáng),所有的人、所有的事都是以他們個(gè)人為中心,許多孩子養(yǎng)成了自私自利的壞毛病,自律能力明顯弱化。我們期望通過該課題的研究,通過提高家長素質(zhì),家校配合探索出改變學(xué)生自律能力弱化的現(xiàn)狀,幫助學(xué)生,促進(jìn)他們的充分發(fā)展,為人才的培養(yǎng)奠定良好的基礎(chǔ)。
二、專題內(nèi)涵
自律,就是指嚴(yán)格要求自己,約束自己。包括家長對自身行為的調(diào)控、要求、約束,達(dá)到率先垂范,做出榜樣,不斷完善自我。學(xué)生的自我要求、自我表揚(yáng)、自我批評和規(guī)范。從小學(xué)生年齡特點(diǎn)出發(fā),通過“學(xué)校、家庭、社會”三結(jié)合教育,提高家長的'思想道德水平,培養(yǎng)學(xué)生的自律能力,
三、專題研究目標(biāo)
1、研究出通過傳統(tǒng)美德教育,提高家長自律能力,培養(yǎng)小學(xué)生自律能力的操作方案
2、探索家長自律能力的提高與小學(xué)生自律能力提高的關(guān)系
四、研究內(nèi)容
1、調(diào)查我校學(xué)生、家長自律方面的現(xiàn)狀,歸類整理常見問題及原因
2、探究提高家長、學(xué)生自律能力的途徑
3、探究家長在培養(yǎng)學(xué)生自律能力中的作用
4、探索培養(yǎng)小學(xué)生自律能力的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、操作要求
四、研究對象
四年級學(xué)生及家長
五、研究途徑及方法
1、向?qū)W生發(fā)問卷,開座談會,在此基礎(chǔ)上科學(xué)分析原因。(調(diào)查問卷、分析結(jié)果)
2、通過家長學(xué)校、家長會、校信通、讀書節(jié)等渠道給家長宣傳關(guān)于自律方面的中華傳統(tǒng)美德知識。(講稿、記錄、推薦書目、校信通宣傳表揚(yáng)記錄、家長學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)反思。)
3、家長、孩子共辦自律手抄報(bào)展評。(手抄報(bào)、書法)
4、家長成功經(jīng)驗(yàn)交流。(經(jīng)驗(yàn)論文)
5、《自立自強(qiáng)標(biāo)兵》的操作使用,評比。(評比表、照片)
6、通過課堂教學(xué)、少先隊(duì)活動(dòng)、第二課堂活動(dòng),引導(dǎo)家長積極參與,不斷提高自律能力,影響教育孩子。(課堂實(shí)錄、教案、反思、評課記錄、有關(guān)自律活動(dòng)記錄)
7、家長、孩子簽訂“讓自律常駐我家”協(xié)議書。通過小手拉大手,互相監(jiān)督,共同進(jìn)步,共創(chuàng)和諧家庭。(協(xié)議書樣表)
8、開展“讓自律常駐我家”征文活動(dòng)。(優(yōu)秀征文稿)
9、好爸爸、好媽媽公約(公約內(nèi)容)
六、評比表彰
評選自律優(yōu)秀家長、自立自強(qiáng)小標(biāo)兵(記錄)
實(shí)施方案 篇5
為全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,改善人居環(huán)境,進(jìn)一步提高社區(qū)居民生活質(zhì)量和城市綠化總體水平,樹立良好的環(huán)境意識和行為規(guī)范,根據(jù)《創(chuàng)建“綠色社區(qū)”活動(dòng)的實(shí)施意見》,按照辦事處領(lǐng)導(dǎo)的要求,結(jié)合本社區(qū)實(shí)際情況,特制定創(chuàng)建“綠色社區(qū)” 實(shí)施方案:
一、加強(qiáng)組織管理,建立完善的長效管理機(jī)制
1、成立以社區(qū)支部書記為組長,各小區(qū)物業(yè)主任為副組長,社區(qū)工作人員、樓長、居民小區(qū)長為組員的“綠色社區(qū)”創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、建立“綠色志愿者”隊(duì)伍,動(dòng)員組織熱心環(huán)保人士、領(lǐng)導(dǎo)干部、教師、黨團(tuán)員、德高望重人士、離退休同志及社區(qū)低保戶、等積極加入“綠色志愿者”隊(duì)伍,共同投入到“綠色社區(qū)”的創(chuàng)建工作中來,形成齊抓共管的氛圍。
3、健全“綠色社區(qū)”管理網(wǎng)絡(luò),實(shí)行分片包干責(zé)任制,按照健全制度狠抓落實(shí)的'要求,抓好“綠色社區(qū)”創(chuàng)建工作,建立長期保持社會環(huán)境管理體系和環(huán)保公眾參與機(jī)制的制度。
4、社區(qū)分別與各單位、各樓棟制定“綠化環(huán)境”目標(biāo),并加大宣傳力度,廣泛動(dòng)員駐區(qū)單位和轄區(qū)居民積極開展參與“綠色社區(qū)”的創(chuàng)建和“綠色社區(qū)”管理。
5、加強(qiáng)“綠化環(huán)境”的管理。社區(qū)將根據(jù)本社區(qū)實(shí)
際情況,劃分責(zé)任區(qū),每人負(fù)責(zé)一個(gè)區(qū)域,分工負(fù)責(zé),使責(zé)任區(qū)內(nèi)做到綠化帶無顆粒垃圾、無雜草、無白色污染、無污水?dāng)≯E。
6、健全環(huán)境保護(hù)監(jiān)督管理體系,社區(qū)內(nèi)做到有比較完備有效的污染防治措施,有健康優(yōu)良的生態(tài)環(huán)境,有良好的環(huán)境文化氛圍,使居民群眾有整體環(huán)境保護(hù)意識。
二、加大創(chuàng)建“綠色社區(qū)”的宣傳力度
1、召開小區(qū)、樓棟創(chuàng)建“綠色社區(qū)”的動(dòng)員大會,號召大家從思想和行為上都能做到為我們的“綠色社區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)出一份力。
2、開辦環(huán)保課堂、講座,對居民進(jìn)行環(huán)境教育,并由環(huán)保表現(xiàn)突出的家庭代表,傳授環(huán)保節(jié)能的好方法.
3.利用“六五”世界環(huán)境日等重要環(huán)保紀(jì)念日,組織居民利用家中廢棄布料縫制環(huán)保購物袋,以實(shí)際行動(dòng)參與到“拒絕白色污染,共建美好家園”的活動(dòng)中來,并走進(jìn)社區(qū)宣傳環(huán)保,提高居民的環(huán)保意識。
三、完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),積極提高社區(qū)環(huán)境檔次
1、積極實(shí)施背街小巷改造工程。
2、廣泛開展綠化美化工程,組織環(huán)保志愿者們到樓院的空坪隙地栽花種草、美化、亮化社區(qū)環(huán)境。
四、實(shí)施衛(wèi)生管理,為居民營造優(yōu)美、舒適的生活環(huán)境
1、組織轄區(qū)單位群眾開展愛國衛(wèi)生工作,不定期進(jìn)行 單位、小區(qū)、樓棟、綠化帶等衛(wèi)生評比檢查。
2、抓好社區(qū)單位轄區(qū)內(nèi)背街小巷、綠化帶的衛(wèi)生清潔、保潔、垃圾清除、廁所衛(wèi)生、溝渠疏通等管理情況。
3、通過抓單位帶居民,抓新建住宅小區(qū)帶老居民區(qū),以點(diǎn)帶面有計(jì)劃、科學(xué)地推動(dòng)“綠色社區(qū)”的創(chuàng)建工作.將創(chuàng)建工作向前推進(jìn).
實(shí)施方案 篇6
為徹底轉(zhuǎn)變服務(wù)理念、切實(shí)改善服務(wù)態(tài)度、努力提高服務(wù)水平,進(jìn)一步提高群眾滿意度,自成立客服部以來,我們一直堅(jiān)持我院“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)宗旨,本著強(qiáng)化服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境,為患者提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的醫(yī)療服務(wù)的目的,樹立我院優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)窗口形象,堅(jiān)持以“奉獻(xiàn)愛心、服務(wù)患者、服務(wù)群眾”為原則,始終把患者利益放在首位,把樹立我院良好形象放在首位。
我們的主要工作內(nèi)容包括:
導(dǎo)醫(yī)分診、巡查引導(dǎo)、接待投訴/咨詢、出院病人滿意度調(diào)查、出院電話回訪、信息收集等。
我們的主要任務(wù)是:
讓進(jìn)入醫(yī)院的所有人,立即感受到有人能夠?yàn)樗麄兲峁┓⻊?wù),沒有冷落感;主動(dòng)引導(dǎo)患者到所需的科室或部門;對咨詢者提出的問題,認(rèn)真仔細(xì)的傾聽,耐心細(xì)致的回答;主動(dòng)幫助在就診過程中需要幫助的患者或替代患者繳費(fèi)、取藥、取檢查單等工作;為患者聯(lián)系相關(guān)部門,解決問題;為患者協(xié)調(diào)各部門或者崗位,維持門診就診秩序;為急、危、重等特殊的患者安排就診過程;收集患者在就診過程中的相關(guān)信息,包括技術(shù)要求、服務(wù)要求等。因此,我們的每一位客服人員都熟悉醫(yī)院的環(huán)境、人員、流程以及各個(gè)診室人員的值班情況、專家坐診情況、醫(yī)生的技術(shù)特長等。并對來院就診的每一位患者給予熱情接待,微笑服務(wù)。
根據(jù)院里的要求和規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)病房出院患者隨訪的督查工作,根據(jù)隨訪獎(jiǎng)懲細(xì)則,嚴(yán)格執(zhí)行。另外,思想?yún)R報(bào)專題客服部回訪時(shí)除檢查臨床人員有沒有按醫(yī)院要求做電話回訪外,還檢查臨床和醫(yī)院整體服務(wù)情況,問明患者對醫(yī)院不滿意的地方在哪里?對患者提出的疑問認(rèn)真登記并及時(shí)回復(fù)。
我們有規(guī)范的投訴接待服務(wù)流程。堅(jiān)持每一次投訴都是有效投訴,我們從多方面分析患者投訴的原因,判斷準(zhǔn)確后再處理問題,時(shí)刻注意不讓矛盾激化,很多問題只要耐心解釋、用心溝通,就會取得患者的理解。如果病人投訴的內(nèi)容涉及醫(yī)療質(zhì)量、護(hù)理質(zhì)量、藥品質(zhì)量等,我們認(rèn)真記錄、分析,分清責(zé)任,明確責(zé)任人和負(fù)責(zé)的.部門,在給病人做詳細(xì)、耐心的解釋、說明之后,把問題交給有關(guān)部門去解決,并追蹤有關(guān)部門解決的結(jié)果。投訴接待人員主要是平息病人的不滿,幫助病人解決看病過程遇到的一系列問題。我們有足夠的耐心傾聽患者的不滿,讓病人先把怨氣發(fā)泄出來,盡最大努力把前來投訴的人,當(dāng)成自己的家人,并時(shí)刻站在投訴人角度考慮問題,理解其心理和投訴心情。把事情解決,讓投訴人滿意。并時(shí)刻謹(jǐn)記我們問題所在,在每一次投訴中,尋找自身存在的不足,不斷改進(jìn),不斷提高。
我們對住院患者進(jìn)行訪視,詢問患者住院期間,有什么意見或訴求,讓病人在住院期間能感覺到醫(yī)院對他的關(guān)心和尊重。也讓病區(qū)的醫(yī)護(hù)人員知道,客服部時(shí)刻關(guān)注著病人的滿意度。
另外,我們科室派專人在出院辦理登記處對出院病人進(jìn)行滿意度調(diào)查。調(diào)查內(nèi)容為:患者在住院期間對醫(yī)護(hù)人員的診療技術(shù)、服務(wù)態(tài)度、以及其他相關(guān)工作人員的滿意度;在住院過程中對費(fèi)用及其他情況產(chǎn)生疑問時(shí)我們工作人員解釋的滿意程度;對病房環(huán)境及醫(yī)院建設(shè)的意見和建議。針對以上問題我們制定了住院患者滿意度調(diào)查表,每天對出院患者進(jìn)行逐一問詢,調(diào)查結(jié)果每日統(tǒng)計(jì),月底分析、總結(jié)、得分上報(bào)創(chuàng)滿辦公室。
自創(chuàng)滿工作措施實(shí)施以來,我院服務(wù)質(zhì)量得到明顯提升,受到廣大人民群眾的眾多好評,今年11月份我院患者滿意度調(diào)查得分為98.25分,比去年同期提高7.64分。20xx年,我們將再接再厲,爭取使我院服務(wù)質(zhì)量再上一個(gè)臺階!
實(shí)施方案 篇7
一、 工程概況:
第八合同段全長5.137公里,其中路基段長2.534公里。清表數(shù)量85987m2。全線橋梁8座、隧道一道。
二、 測量放樣:
恢復(fù)路基中線、路基征地線,并做出明顯標(biāo)示,以方便機(jī)械進(jìn)場施工。
三、 人員、機(jī)械設(shè)備:
1、 機(jī)構(gòu)設(shè)置:一施工處:K138+000~K139+000清表施工
二施工處:K139+000~K140+300清表施工
三施工處:K140+300~K143+150清表施工
2、 人員:
一施工處工程技術(shù)人員:余旭林、李斌、馬力,普工15人;
二施工處工程技術(shù)人員:湯小東、王科輝、李義忠,普工20人;
三施工處工程技術(shù)人員:王朝輝、范叔斌、馬洪遠(yuǎn),普工30人。
3、 機(jī)械設(shè)備:
推土機(jī) 1 臺
挖掘機(jī) 3臺
壓路機(jī) 1臺
四、 進(jìn)場便道:
結(jié)合全段橋隧較多的特點(diǎn),施工進(jìn)場便道不能全線縱向貫通,只能部分縱向貫通,計(jì)劃設(shè)置8處橫向便道進(jìn)入:
K138+000附近埋設(shè)直徑1.5米涵管,打通橫向便道;
K138+850雙橋附近利用護(hù)林便道直接進(jìn)入施工場地;
K139+300處利用隧道出口進(jìn)場便道進(jìn)入;
K139+880處埋設(shè)直徑1.5米涵管,打通橫向便道;
K140+272處經(jīng)S103線向左側(cè)打通橫向便道進(jìn)入;
K142+050處從S103線向右側(cè)打通橫向便道進(jìn)入;
K142+750處從原加油站向右側(cè)打通橫向便道進(jìn)入;
K142+950處從S103線向右側(cè)沿半山坡打通橫向便道進(jìn)入。
五、 棄土場設(shè)置:
全線計(jì)劃設(shè)置棄土場三個(gè):1號棄土場設(shè)在K138+900右側(cè);
2號棄土場設(shè)在K139+300左側(cè);
3號棄土場設(shè)在K142+800左側(cè)。
六、 施工工藝:
1、 測量放樣:在放樣出路基中線和征地線后,報(bào)監(jiān)理工程師檢驗(yàn)。
2、 清理:在獲得監(jiān)理工程師許可的情況下,利用推土機(jī)、挖掘機(jī)及汽車配合,進(jìn)行場地清理,清除原地面以下0~30cm內(nèi)的草皮,農(nóng)作物的根系和表面土,清除路基內(nèi)的生活、建筑 垃圾和有機(jī)殘?jiān)G謇磉^程中配合人工對樹根等機(jī)械不能清除到位的部位挖除。
3、 挖平臺:沿路線橫、縱向坡度超過1:5的地段,在清除表面耕植土及草皮后,利用挖掘機(jī)或推土機(jī)推出不小于2m的平臺位置,并設(shè)置2~4%的`內(nèi)坡,達(dá)到壓實(shí)機(jī)械有足夠工作場面。
4、 裝料:推土機(jī)和挖掘機(jī)將清理出的耕植土及草皮堆積,挖掘機(jī)裝料,推土機(jī)送料。
5、 運(yùn)料:自卸汽車?yán)每v向便道和打通的橫向便道將廢料運(yùn)至相應(yīng)棄土場。
6、 人工配合及壓實(shí):清理完畢后,對人工挖除樹根造成的坑穴填平壓實(shí);對清理后場地進(jìn)行全面碾壓,至達(dá)到規(guī)定壓實(shí)度為止。如壓實(shí)度始終達(dá)不到要求,采取翻曬和換填處理措施。至到達(dá)到壓實(shí)度要求。
實(shí)施方案 篇8
一、指導(dǎo)思想
二、競爭上崗原則
三、競爭上崗職位(4個(gè))
清源公路管理站站長
2.洪祥公路管理站站長
3.黃羊公路管理站站長
4.劉畦材料場場長
四、競爭范圍
局、站機(jī)關(guān)全體在崗正式干部職工(包括政務(wù)大廳工作人員)
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
組 長 張繼紅區(qū)交通運(yùn)輸局黨組書記、局長 副組長 蔣 輝區(qū)交通運(yùn)輸局副局長張永旭區(qū)交通運(yùn)輸局副局長 成 員 李鳳蓮區(qū)交通運(yùn)輸局紀(jì)律委員會組長李紅梅區(qū)交通戰(zhàn)備辦公室副主任張光新區(qū)公路建設(shè)養(yǎng)護(hù)站副站長李建才區(qū)公路建設(shè)養(yǎng)護(hù)站工會主席
六、方法步驟
。ㄒ唬┙M織發(fā)動(dòng)(3月6日)。
(二)申報(bào)(3月7日—9日)。機(jī)關(guān)干部職工填寫《競爭職位申報(bào)表》,于3月9日下午5:30前報(bào)到辦公室,過期不候。
。ㄈ┭葜v(3月12日下午)。填寫《競爭職位申報(bào)表》的干部在全體干部職工會上進(jìn)行演講,演講的`主要內(nèi)容包括:
。1)競崗的條件和理由;(2)工作思路;(3)完成目標(biāo)的措施。
。ㄋ模┭葜v評分。
競崗者總得分=演講評分得分*60%+干部職工得分*40%。
。┙M織決定。
(七)任命。
。ò耍└刹空{(diào)配。
七、有關(guān)要求
。ㄒ唬┨岣哒J(rèn)識,積極參與。
。ǘ﹪(yán)格紀(jì)律,加強(qiáng)監(jiān)督。
。ㄈ┱_對待,積極引導(dǎo)。本次競爭上崗,主要是進(jìn)一步調(diào)動(dòng)工作積極性,不斷提高工作效率和水平。
附件2:涼州區(qū)交通輸局中層干部
。ㄔu委打分表)
面試干部:
說明:1、根據(jù)競爭者演講綜合表現(xiàn),對各項(xiàng)測評內(nèi)容進(jìn)行評分。 2、表后所列分值為最高分值,可以最高分值內(nèi)合理賦分。
(干部職工評價(jià)表)
面試干部:
說明:1、根據(jù)競爭者演講綜合表現(xiàn),對各項(xiàng)測評內(nèi)容進(jìn)行評分。 2、表后所列分值為最高分值,可以最高分值內(nèi)合理賦分。
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