- 相關(guān)推薦
企業(yè)高管個(gè)人簡歷模板（通用12篇）
光陰如水，許多朋友又將開始尋求新的工作機(jī)會(huì)，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫簡歷吧。簡歷要怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是小編收集整理的企業(yè)高管個(gè)人簡歷模板（通用12篇），歡迎大家分享。
企業(yè)高管個(gè)人簡歷 1
個(gè)人信息
姓名：xxx
性別：男
年齡：45歲
民族：漢族
工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上
居住地：浙江臺(tái)州椒江區(qū)
身高：
戶口：江蘇連云港灌云縣
自我評(píng)價(jià)
善組織，協(xié)調(diào)，執(zhí)行力強(qiáng)有較好的親和力、耿直誠信
文字功底較好為人誠實(shí)正派，善組織協(xié)調(diào)，執(zhí)行力強(qiáng)，親和力強(qiáng)，善于把握大局！
職業(yè)技能/專長：
1、精通企業(yè)全面現(xiàn)場管理；
2、擅長團(tuán)隊(duì)建設(shè)；
3、熟悉ERP運(yùn)作；
4、精通質(zhì)量體系運(yùn)作
自我評(píng)價(jià)：
1、良好的職業(yè)素養(yǎng)，優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力；
2、10年以上大中型企業(yè)（國企和私企）管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源、行政、物控、生產(chǎn)、品質(zhì)有自己的見解；
4、對(duì)組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、職能規(guī)劃、流程設(shè)計(jì)以及制度的建設(shè)有豐富的'經(jīng)驗(yàn)；
5、有良好的執(zhí)行能力；
6、有較好的文字功底；
7、擅長規(guī)劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)以及數(shù)據(jù)分析。
會(huì)駕車，有A2照
求職意向
希望崗位：經(jīng)營/管理類—總經(jīng)理助理經(jīng)營/管理類—廠長/副廠長工業(yè)/工廠類—生產(chǎn)經(jīng)理/主管
尋求職位：廠長，副總經(jīng)理，總經(jīng)理
希望工作地點(diǎn)：浙江臺(tái)州
期望工資：/月（可面議） （要求提供住房）到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗
工作目標(biāo)/發(fā)展方向
總經(jīng)理，（常務(wù)、行政、生產(chǎn)）副總經(jīng)理，廠長企業(yè)管理顧問
工作經(jīng)歷
▌20xx—02——20xx—03：臺(tái)州市一塑業(yè)公司
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)（私營企業(yè)）
擔(dān)任崗位：計(jì)算機(jī)—開發(fā)/應(yīng)用/軟件設(shè)計(jì)師
職位名稱：常務(wù)副總
職位描述：組織企業(yè)全面生產(chǎn)運(yùn)作工作：
▌20xx—01——20xx—01：臺(tái)州一塑機(jī)廠
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)（私營企業(yè)）
擔(dān)任崗位：計(jì)算機(jī)—開發(fā)/應(yīng)用/軟件設(shè)計(jì)師
職位名稱：常務(wù)副總
職位描述：公司性質(zhì)：私營企業(yè)公司規(guī)模：200—500人職位名稱：總管工作地點(diǎn)：黃巖
工作業(yè)績：全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)運(yùn)作管理
1全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)，技術(shù)，質(zhì)量，生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)，現(xiàn)場及安全管理工作，確保生產(chǎn)的正常運(yùn)行。
2負(fù)責(zé)督導(dǎo)生產(chǎn)計(jì)劃安排及生產(chǎn)過程的監(jiān)控，確保保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。
3加強(qiáng)班組建設(shè)，搞好員工的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。
4負(fù)責(zé)定期召開質(zhì)量，產(chǎn)量及生產(chǎn)成本分析例會(huì)，并督導(dǎo)各項(xiàng)措施的落實(shí)工作。
▌20xx—01——20xx—12：臺(tái)州一閥門公司
所屬行業(yè)：儀器儀表、電工設(shè)備（私營企業(yè)）
擔(dān)任崗位：經(jīng)營/管理類/（正/副）總裁/總經(jīng)理/CEO
職位名稱：副總
職位描述：公司規(guī)模：300—500人職位名稱：常副總工作地點(diǎn)：臺(tái)州
工作業(yè)績：全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)經(jīng)營運(yùn)作工作
1、組織建立和完善生產(chǎn)管理系統(tǒng)；
2、合理安排生產(chǎn)計(jì)劃，定期檢查、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場工作，確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成；
3、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計(jì)劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)各生產(chǎn)車間工作安排；
4、定期召開生產(chǎn)例會(huì)，分析生產(chǎn)形式，提出解決問題的方法及措施。
5、制定行政人事規(guī)劃。
6、考核各部門工作業(yè)績工作業(yè)績，參與公司運(yùn)營決策，協(xié)助總經(jīng)理制定公司經(jīng)營規(guī)劃。
▌20xx—02——20xx—12：福建全興（莆田）高分子發(fā)泡材料有限公司（臺(tái)資企業(yè)）
所屬行業(yè)：石油、化工業(yè)（外資企業(yè)）
擔(dān)任崗位：經(jīng)營/管理類/部門經(jīng)理
職位名稱：行政經(jīng)理
職位描述：公司性質(zhì)：外資企業(yè)公司規(guī)模：600—1000人職位名稱：管理部經(jīng)理工作地點(diǎn)：福建莆田
工作業(yè)績：
1、在總經(jīng)理授權(quán)下，主持公司行政、人事工作。
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程優(yōu)化公司組織結(jié)構(gòu)。
3、明確各部門職能及各管理崗位的工作職責(zé)，并明確各部門間的工作關(guān)系。
4、完善各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)與各部門的工作溝通，疏導(dǎo)關(guān)系，化解員工矛盾。
5、建立薪酬體系，崗位評(píng)定，推行績效考核。
6、完成總經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)
▌19xx—02——19xx—12：灌云縣界圩派出所
所屬行業(yè)：政府公用事業(yè)、社區(qū)服務(wù)（行政機(jī)關(guān)）
擔(dān)任崗位：其他類/交通運(yùn)輸
職位名稱：所長助理站長助理
職位描述：協(xié)助所長處理日常工作，處理各村委會(huì)及各相機(jī)機(jī)關(guān)的矛盾糾紛，處理治安案件，審訊犯罪嫌疑人，做好縣級(jí)檢察院、法院、公安局等上級(jí)機(jī)關(guān)的接待工作及其配合工作。
教育經(jīng)歷
19xx—09—01——19xx—07—02江蘇省連云港市淮海工學(xué)院管理類/工商企業(yè)管理本科
技能專長
語言能力：英語：一般；中文普通話：良好
所在地方言：良好；
計(jì)算機(jī)能力：初級(jí)
其它相關(guān)技能：
具有先進(jìn)的現(xiàn)代企業(yè)管理理念和管理知識(shí)及創(chuàng)新意識(shí)！
善于流程優(yōu)化，能夠高效利用和配置企業(yè)資源
凝聚力強(qiáng)，較好的親和力，善于組建積極向上的工作團(tuán)隊(duì)！
會(huì)駕車場有A2照
企業(yè)高管個(gè)人簡歷 2
姓名：xxx
國籍：中國
目前所在地：廣州
民族：漢族
戶口所在地：江西
身材：171cm60kg
婚姻狀況：未婚
年齡：23歲
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：
工作年限：3
職稱：中級(jí)
求職類型：全職
可到職-隨時(shí)
月薪要求：3500——5000
希望工作地區(qū)：廣州深圳上海
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：頭彩連鎖機(jī)構(gòu)有限公司
起止年月：xx-06～xx-07
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：日用生活服務(wù)
擔(dān)任職務(wù)：培訓(xùn)部經(jīng)理
工作描述：（1）負(fù)責(zé)公司的教育培訓(xùn)工作，企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行制定和宣導(dǎo)，主要對(duì)店長培訓(xùn)、店助培訓(xùn)、店員基礎(chǔ)培訓(xùn)、職員培訓(xùn)、督導(dǎo)培訓(xùn)、帶動(dòng)師培訓(xùn)、加盟商培訓(xùn)制定培訓(xùn)方案，年、月度培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)的實(shí)施和培訓(xùn)考評(píng)；
（2）負(fù)責(zé)組建培訓(xùn)部團(tuán)隊(duì)，制定培訓(xùn)部門工作手冊(cè)。深入一線了解培訓(xùn)需求，有針對(duì)性的進(jìn)行培訓(xùn)。
主要成績：（1）人力架構(gòu)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)：培訓(xùn)部從無到有目前已經(jīng)擁有4個(gè)人的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)；
�。�2）培訓(xùn)質(zhì)量：集團(tuán)康游戲、故事、研討、拓展、電影、講授于一體的培訓(xùn)形式貫穿整個(gè)培訓(xùn)，在店長培訓(xùn)、基礎(chǔ)培訓(xùn)的同時(shí)還舉行了小區(qū)域的培訓(xùn)，將培訓(xùn)真正的送到市場，并成功舉辦達(dá)30期各種培訓(xùn)班；主講課程：與成功有約、二十一世紀(jì)朝陽行業(yè)（針對(duì)不同行業(yè)而言）、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與訓(xùn)練、幸福與夢想。
離職原因：
公司名稱：新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司江西省分公司
起止年月：xx-07～xx-05
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：金融，保險(xiǎn)
擔(dān)任職務(wù)：組訓(xùn)、首席講師、督導(dǎo)
工作描述：
（1）負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)文化、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行宣導(dǎo)，建立市場部隊(duì)伍，經(jīng)營管理、績效分析、會(huì)報(bào)管理、內(nèi)部管理、規(guī)范銷售流程制定銷售制度，完成銷售目標(biāo)。
�。�2）負(fù)責(zé)個(gè)險(xiǎn)部代理人崗位相關(guān)工作，負(fù)責(zé)組織、實(shí)施支公司籌建工作。
�。�3）負(fù)責(zé)對(duì)與保險(xiǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)有關(guān)部門的溝通并對(duì)保險(xiǎn)代理人考試工作進(jìn)行整體布局、落實(shí)、管理。
�。�4）負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理，建立大客戶俱樂部。
�。�5）收集營銷信息，競爭對(duì)手信息、分析市場趨勢，制訂分公司個(gè)險(xiǎn)營銷年度、月度工作計(jì)劃。
�。�6）建立和維護(hù)與各媒體的良好關(guān)系、制作公司的產(chǎn)品，宣傳資料及其他相關(guān)推廣工具等。
�。�7）對(duì)公司各大啟動(dòng)會(huì)大型活動(dòng)和晚會(huì)進(jìn)行策劃和主持，營銷方案的制定和推動(dòng)。
主要成績：
（1）組織發(fā)展：公司在一年期間內(nèi)將大部分市縣支公司及鄉(xiāng)鎮(zhèn)邊緣地區(qū)的`組織發(fā)展工作相繼完成，在原來的人力上達(dá)到了迅速的倍增，打造了一個(gè)強(qiáng)勢的營銷網(wǎng)絡(luò)。
�。�2）業(yè)務(wù)發(fā)展：公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)得到迅猛發(fā)展，保費(fèi)規(guī)模突破6000萬元，并已在市場當(dāng)中形成強(qiáng)勁的發(fā)展態(tài)勢。
�。�3）人力規(guī)模：有效人力突破1500人，成功舉辦50期各種性質(zhì)的培訓(xùn)班，擔(dān)任班主任和授課的角色；主講課程：快樂開訓(xùn)、壽險(xiǎn)的意義與功用、二十一世紀(jì)朝陽行業(yè)（針對(duì)不同行業(yè)而言）、七大銷售流程。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：江西應(yīng)用學(xué)院
學(xué)歷：大專
畢業(yè)-xx-07-01
所學(xué)專業(yè)一：市場營銷/保險(xiǎn)
所學(xué)專業(yè)二：播音與主持
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
xx-09xx-07江西應(yīng)用學(xué)院物流管理畢業(yè)證
xx-06xx-07江西電視臺(tái)《發(fā)音的技巧》《播音與化裝》《普通話》《形體禮儀》
xx-07xx-08江西電視臺(tái)《主持技巧》《播音技巧》《吐字歸音》
xx-10xx-11新華人壽保險(xiǎn)公司講師大比武、全國講師培訓(xùn)、全國種子講師培訓(xùn)全國種子講師
xx-07xx-08頭彩連鎖有限公司《贏在終端》
xx-10xx-11頭彩連鎖有限公司《贏在顛峰成就百強(qiáng)》
xx-02xx-03頭彩連鎖有限公司《鍛造優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人》
語言能力
外語：英語一般
國語水平：精通
粵語水平：一般
工作能力及其他專長
1、能夠在各大、中型企業(yè)負(fù)責(zé)培訓(xùn)部的工作，能夠統(tǒng)籌各種大型培訓(xùn)，能夠在大型活動(dòng)、晚會(huì)擔(dān)任主持人及主講人經(jīng)營策劃者的角色，有訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，有一定的親和力，其特長是播音與主持、經(jīng)營管理與策劃。
2、有良好的普通話，在企業(yè)的大課上面有一定的經(jīng)驗(yàn)，主講課程：與成功有約、二十一世紀(jì)朝陽行業(yè)（針對(duì)不同行業(yè)而言）、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與訓(xùn)練、幸福與夢想。
3、在此期間本人相繼在江西、廣東有過一些婚禮主持、企業(yè)主持、電臺(tái)主持人經(jīng)驗(yàn)，并被有關(guān)部門評(píng)為“金牌司儀”“魅力男嗓音”等榮譽(yù)稱號(hào)。
4、能獨(dú)立編寫、開發(fā)培訓(xùn)課程，熟練掌握PPT課件制作；能夠正確引導(dǎo)代理商配合公司工作，管理、培訓(xùn)代理商銷售團(tuán)隊(duì)的能力；有獨(dú)立組織、策劃招商會(huì)、大型培訓(xùn)會(huì)、終端會(huì)的能力；有領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)合作、互相協(xié)調(diào)的能力。
詳細(xì)個(gè)人自傳
自我評(píng)價(jià)：
做事穩(wěn)重、踏實(shí)；對(duì)事物有敏銳的洞察力；具有團(tuán)隊(duì)合作精神；富有創(chuàng)新能力，能承擔(dān)一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)距離，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和對(duì)品牌的忠誠度。
月薪要求：5000元/月
企業(yè)高管個(gè)人簡歷 3
個(gè)人概況
姓名：xxx
性別：女
民族：漢
政治面目：團(tuán)員
學(xué)歷(學(xué)位)：學(xué)士
專業(yè)：商業(yè)企業(yè)管理
聯(lián)系電話：
手機(jī)：
聯(lián)系地址：北京市東城區(qū)xx大街10號(hào)
郵編：100007
Email Address：
呼機(jī)：
教育背景
畢業(yè)院校：北方工業(yè)大學(xué) 1988-1992 經(jīng)濟(jì)管理系
另：其他培訓(xùn)情況
1996年于北京第二外國語學(xué)院自修 英語 ;自修市場營銷與管理本科課程;有駕照
工作經(jīng)歷
1998年5月---至今 xx公司
企劃部高級(jí)主管
產(chǎn)品廣告計(jì)劃制定及費(fèi)用控制/策劃促銷活動(dòng)并安排實(shí)施/競品廣告的日常監(jiān)測、分析，及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品的企劃方案/市場走訪調(diào)查。提出、制定、完成零售終端的改進(jìn)方案/對(duì)全年市場投放與銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析，制定下一年度廣告提案
成績：有效合理的市場策略使公司產(chǎn)品xx成為同業(yè)知名品牌、產(chǎn)品銷售額穩(wěn)步提升、達(dá)以公司預(yù)期銷售目標(biāo)。
1995年3月---1998年3月 某國際知名企業(yè)
市場主任
統(tǒng)一促銷策略的制定、活動(dòng)的實(shí)施及評(píng)估總結(jié)/制定廣告方案，與廣告代理公司共同完成廣告的制作及投放 / 走訪零售市場，跟蹤區(qū)域零售商、代理商的銷售動(dòng)態(tài)，監(jiān)測競品市場動(dòng)態(tài)/對(duì)市場情報(bào)進(jìn)行收集分析/ 協(xié)調(diào)外部供貨商及媒體實(shí)施大型公關(guān)活動(dòng)
成績：公司形象及企業(yè)文化得到廣泛傳播，深入人心。產(chǎn)品銷售及市場占有率穩(wěn)步提高，成為同業(yè)知名品牌。
1992年10月---1994年12月 xx電訊公司
企劃部助理經(jīng)理
制定并實(shí)施產(chǎn)品的銷售計(jì)劃、促銷推廣計(jì)劃/促銷經(jīng)費(fèi)的管理 /負(fù)責(zé)產(chǎn)品在東北地區(qū)的.銷售/協(xié)調(diào)技術(shù)中心與經(jīng)銷商之間的售后服務(wù)關(guān)系
個(gè)人簡介
多年來供職于大中型企業(yè)的市場、策劃部門，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)把握市場動(dòng)態(tài)、進(jìn)行整體市場策劃與實(shí)施都有深入地研究，并自修了市場營銷與管理本科課程。我工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，喜歡接受新的挑戰(zhàn)并努力完成。
業(yè)余愛好
愛好廣泛。喜愛球類運(yùn)動(dòng)及爬山，大學(xué)曾任校足球隊(duì)隊(duì)員。另外還喜歡唱歌、音樂等。
本人性格
溫和、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。
期盼與您的面談!
企業(yè)高管個(gè)人簡歷 4
個(gè)人信息
姓名：
國籍：中國
目前所在地：黃埔區(qū)
民族：漢族
戶口所在地：四川
身材：173 cm 72 kg
婚姻狀況：已婚
年齡：36歲
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
應(yīng)聘職位：
銷售管理：業(yè)務(wù)高管、高級(jí)管理：企業(yè)管理、采購：采購高管
工作年限：
10
職稱：無職稱
全職可到職日期：隨時(shí)
工作經(jīng)歷
月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣州
個(gè)人工作經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：20xx-01 ～ 20xx-10廣州市某公司
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：采購部主管、采購部經(jīng)理、公司副總經(jīng)理
工作描述：1、負(fù)責(zé)采購部的建筑裝飾材料及五件金的采購工作和管理;2、管理公司采購部的全面
離職原因：
公司名稱：起止年月：20x-x01 ～ 20xx-01廣州市某公司
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：銷售部主管、銷售部經(jīng)理、營銷部副總經(jīng)理
工作描述：主要從事營銷
離職原因：
公司名稱：起止年月： 20xx-01 ～ 20xx-01廣東珠海某公司
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：貿(mào)易部主管、證券股票部操盤助理、
工作描述：1、開始負(fù)責(zé)電腦顯示器銷售;2、后調(diào)股票、證證券部學(xué)習(xí)投資與操作，協(xié)助電腦下單交易;3、加入分析團(tuán)隊(duì)，分析中、短期市場走向，參加增、減倉、投資決議，實(shí)施操盤全部程序...
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：xxx通信學(xué)院
最高學(xué)歷：大專畢業(yè)日期：xxxx-07-01
所學(xué)專業(yè)一：工業(yè)自動(dòng)化
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專 業(yè)獲得證書證書編號(hào)
xxxx09-xxxx07通信學(xué)院工業(yè)自動(dòng)化畢業(yè)證書
語言能力
外語：
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：一般
工作能力及其他專長
語言溝通和協(xié)調(diào)能力很強(qiáng)，擅長社交，長于，原則性強(qiáng)，具備優(yōu)秀的.管理素質(zhì)，對(duì)經(jīng)濟(jì)和商業(yè)有敏銳的洞察力，更擅長投資。
企業(yè)高管個(gè)人簡歷 5
基本信息
姓 名：
性 別： 女
民 族： 漢
出生年月：
學(xué) 歷： 本科
專 業(yè)： 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
畢業(yè)學(xué)校： 北京信息工程學(xué)院
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
自我簡介
對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，踏實(shí)肯干，對(duì)生活積極向上、樂觀，對(duì)人熱誠，能獨(dú)立的思考解決問題，有團(tuán)隊(duì)合作精神，能熟悉使用OFFICE軟件和財(cái)務(wù)軟件。熟悉財(cái)務(wù)政策、法規(guī)，及銀行相關(guān)業(yè)務(wù)。
職業(yè)技能與特長
熟悉國家有關(guān)會(huì)計(jì)制度、準(zhǔn)則，具備會(huì)計(jì)知識(shí),
熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)制度。會(huì)記法規(guī)、經(jīng)濟(jì)法規(guī)及稅務(wù)法規(guī);具有財(cái)務(wù)規(guī)劃及稅務(wù)知識(shí)的專業(yè)及技能，熟悉相關(guān)的;熟悉銀行各種結(jié)算方式及相關(guān)法規(guī);能進(jìn)行相關(guān)帳務(wù)處理;能夠熟練使用各種辦公軟件;工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力和承壓能力。
求職意向
目標(biāo)職位： 財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類
目標(biāo)行業(yè)： 其他
期望薪資： 面議
期望地區(qū)： 北京
到崗時(shí)間： 1周內(nèi)
工作經(jīng)歷
20xx—20xx xxxx空調(diào)銷售服務(wù)有限公司xxx區(qū)分公司 出納
職責(zé)和業(yè)績：
負(fù)責(zé)單位銀行業(yè)務(wù);負(fù)責(zé)公司支票、匯票及發(fā)票的開具和管理;負(fù)責(zé)公司庫存現(xiàn)金的管理及定期盤點(diǎn);根據(jù)總公司制度編制會(huì)計(jì)憑證;負(fù)責(zé)對(duì)分公司應(yīng)收賬款進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及分析;與銷售部門進(jìn)行應(yīng)收賬款的的時(shí)時(shí)溝通與匯總;負(fù)責(zé)定期提醒銷售部門對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行催收，以達(dá)核銷;按照費(fèi)用制度審核付款單據(jù)，并報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)審批;公司內(nèi)部業(yè)務(wù)往來的溝通。
20xx—20xx xxxx網(wǎng)絡(luò)科技有限責(zé)任公司 出納
職責(zé)和業(yè)績：
負(fù)責(zé)單位銀行結(jié)算業(yè)務(wù);負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記帳、銀行日記帳;負(fù)責(zé)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;負(fù)責(zé)發(fā)票的購買、開具、管理工作;負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)憑證;負(fù)責(zé)單位財(cái)產(chǎn)的.保管;負(fù)責(zé)辦公用品的采購;負(fù)責(zé)擬稿、打印及上交辦公行政文書;熟悉社保工作;熟悉報(bào)稅流程;熟悉統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作等。
教育培訓(xùn)
20xx.9—20xx.7 xxxx信息工程學(xué)院 本科
專業(yè)描述與主修課程：學(xué)習(xí)了基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法等與會(huì)計(jì)息息相關(guān)的各專業(yè)課程。
企業(yè)高管個(gè)人簡歷 6
基本資料
姓 名： xxx 性 別： 男
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
戶 籍： 佛山 年 齡：26
現(xiàn)所在地： 浙江嘉興 身 高： 175cm
希望地區(qū)： 浙江
希望崗位： 銷售類-管理/商務(wù)-銷售部經(jīng)理
銷售類-管理/商務(wù)-區(qū)域銷售經(jīng)理
翻譯類-英語翻譯
尋求職位： 總經(jīng)理助理、 外貿(mào)銷售經(jīng)理、 英語翻譯
教育經(jīng)歷
xx-09 ～ xx-07 蘭州大學(xué) 國際貿(mào)易 本科
培訓(xùn)經(jīng)歷
xx-07 ～ xx-09 林可咨詢公司(廣州) 《市場營銷技術(shù)精要》
xx-03 ～ xx-05 思而行管理咨詢公司(廣州) 《項(xiàng)目管理》
xx-09 ～ xx-11 麥金氏咨詢公司(深圳) 《商務(wù)禮儀》
工作經(jīng)驗(yàn)至今6年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在2家公司工作
xx公司 (xx-07 ～ xx-09)
公司性質(zhì)： 合資企業(yè)
行業(yè)類別： 家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位： 高級(jí)外貿(mào)經(jīng)理
崗位類別： 外貿(mào)經(jīng)理/主管
工作描述： 任職高級(jí)外貿(mào)銷售經(jīng)理，公司經(jīng)營范圍(塑膠注塑部品，五金沖壓配件， 辦公椅，辦公桌)，年銷售額xx萬美金
1.負(fù)責(zé)公司海外市場渠道拓展，客戶開發(fā)與維護(hù)，貿(mào)易平臺(tái)的管理;
2.協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部與工程部之間的日常溝通會(huì)議，翻譯第一手客戶原始技術(shù)資料，提供改進(jìn)和完善產(chǎn)品設(shè)計(jì)制作相關(guān)的重要資訊;
3.前期客戶接洽，報(bào)價(jià)、訂單審核，中期內(nèi)部生產(chǎn)單制作、進(jìn)度跟進(jìn)，后期貨運(yùn)代理和清關(guān)代理聯(lián)絡(luò)，制作與審核進(jìn)出口相關(guān)單證，全程跟蹤物流銜接統(tǒng)籌工作;
4.了解金屬熱處理流程，金屬表面處理工藝，注射成型塑膠制品生產(chǎn)工藝 ，負(fù)責(zé)客戶技術(shù)資料管理，工程技術(shù)變更資料的翻譯，并在第一時(shí)間通知客戶公司最新產(chǎn)品異動(dòng)資訊;
5.處理各種客訴問題，在不損害公司利益的前提下，從客戶的立場出發(fā)，為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品和其他增值服務(wù);
6.熟悉工廠日常品質(zhì)檢驗(yàn)工作及標(biāo)準(zhǔn)化品質(zhì)檢驗(yàn)程序，全程跟蹤新產(chǎn)品的bifma測試工作;
7.跟蹤產(chǎn)品的原產(chǎn)地理，密切關(guān)注歐美國家的進(jìn)口規(guī)定及限制;
8.跟蹤客戶銷售回款記錄，控制銷售回款風(fēng)險(xiǎn)，熟練掌握ucp500 l/c，d/p付款，t/t付款方式的風(fēng)險(xiǎn)及掌控
9.收集和匯總行業(yè)競爭對(duì)手產(chǎn)品價(jià)格信息，向公司決策層提供可靠的市場信息，
10.管理和培訓(xùn)銷售團(tuán)隊(duì)成員，激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣，提高團(tuán)隊(duì)工作效率，
11.客戶關(guān)系管理，維護(hù)客戶檔案，保持與客戶的日常定期溝通，發(fā)掘客戶需求，把握市場產(chǎn)品發(fā)展趨勢和動(dòng)向，
離職原因： 尋求更全面的職業(yè)發(fā)展
xx公司 (xx-07 ～ xx-06)
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位： 銷售經(jīng)理 崗位類別： 營銷主管
工作描述： 任職外貿(mào)銷售經(jīng)理：負(fù)責(zé)小家電產(chǎn)品的海外市場拓展和銷售，
1.接待公司老客戶來訪和安排客戶酒店起居，提升企業(yè)在客戶心目中的形象;
2.帶領(lǐng)本部門團(tuán)隊(duì)積極開拓國際市場，聯(lián)系國外新客戶，向新客戶推薦公司產(chǎn)品，
3.在公司總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)給客戶報(bào)價(jià)，并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同，
4.翻譯客戶技術(shù)資料，下達(dá)樣板生產(chǎn)通知單，反饋客人意見給到產(chǎn)品設(shè)計(jì)工程師，優(yōu)化和完善樣機(jī)制作.;
5.管理客戶技術(shù)資料和客戶預(yù)告訂單，提前通知工廠備料，
6.確保在出貨前兩周完成所有樣機(jī)的ul/etl標(biāo)準(zhǔn)測試，產(chǎn)品的功能測試，包裝運(yùn)輸保障測試;
7.接客戶生產(chǎn)定單后，迅速向工廠下達(dá)生產(chǎn)單并跟進(jìn)生產(chǎn)，大貨產(chǎn)品完工前，聯(lián)絡(luò)客戶指定的質(zhì)檢人員到工廠驗(yàn)貨，
8.制作出貨文件;單證審核負(fù)責(zé)聯(lián)系拖車公司，安排裝柜，監(jiān)督收匯，協(xié)調(diào)報(bào)關(guān)部的商檢，報(bào)關(guān)，和外匯核銷工作，客戶投訴處理和其他外貿(mào)相關(guān)工作。
離職原因： 尋求更高的發(fā)展
技能專長
專業(yè)職稱： 暫無
計(jì)算機(jī)水平： 中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 熟練操作word, excel, erp軟件及各種銷售系統(tǒng)軟件
技能專長： 主要能力：
1 具備獨(dú)立開發(fā)新客戶的能力，捕捉和分析國際市場信息和行業(yè)信息,跟蹤和挖掘市場信息和行業(yè)信息;
2 熟悉銷售管理作業(yè)流程，有良好的英語聽、說、讀、寫、譯能力,與客戶就商務(wù)問題進(jìn)行精準(zhǔn)溝通;
3 能熟練使用日常工作所需電腦軟件，如office,erp系統(tǒng)，銷售管理系統(tǒng)等;
4. 熟悉各種辦公文件的`草擬，撰寫等;
5. 具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，能自帶團(tuán)隊(duì)作業(yè)
6. 具備快速適應(yīng)新環(huán)境的能力，能在壓力下開展工作;
7. 能夠駕駛各種小汽車和jeep車，四年駕齡。
語言能力
普通話： 流利
粵語： 一般
英語水平： cet-6
英語： 精通
法語： 熟練
求職意向
發(fā)展方向： 外貿(mào)高級(jí)經(jīng)理
其他要求： 一個(gè)人才需要的是平臺(tái)，而不是天價(jià)的工資。做不出成績，我覺得1元的工資對(duì)于公司而言都是不值得的。
自身情況
自我評(píng)價(jià)：
1.六年工作經(jīng)驗(yàn)，作為一個(gè)從未停止學(xué)習(xí)新知的謙遜有為的新時(shí)代商務(wù)人士，長期打拼在銷售貿(mào)易領(lǐng)域，熟悉銷售操作流程,銷售業(yè)績良好;
2.具有敏銳的市場嗅覺，擅長商務(wù)管理，有較強(qiáng)的溝通能力及協(xié)調(diào)能力,發(fā)現(xiàn)和挖掘優(yōu)秀供應(yīng)商。能從市場高度把握行業(yè)產(chǎn)品發(fā)展趨勢，精通電子商務(wù)運(yùn)作。
3.喜歡有挑戰(zhàn)性的工作，能迅速適應(yīng)陌生環(huán)境并展開工作部署，抗壓能力強(qiáng)，為人熱情，精力充沛，具高度的事業(yè)心和責(zé)任心。
興趣愛好： 古典音樂 戶外旅游
企業(yè)高管個(gè)人簡歷 7
一、基本信息
姓名：劉xx
性別：女
年齡：26
經(jīng)驗(yàn)：三年以上工作經(jīng)驗(yàn)
居住地：xxx
電話：138xxx
E-mail：xxxxx
公司：重慶xxx酒店
行業(yè)：酒店/旅游
職位：培訓(xùn)經(jīng)理/主管學(xué)歷
二、教育背景
學(xué)歷：本科
專業(yè)：賓館/酒店管理
學(xué)校：中南林業(yè)科技大學(xué)
三、求職意向
到崗時(shí)間：一個(gè)月內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：培訓(xùn)經(jīng)理/主管
四、工作經(jīng)驗(yàn)
20xx/10--至今[2年1個(gè)月]
重慶xxx酒店(150-500人)
所屬行業(yè)：酒店/旅游
職位：人力資源部培訓(xùn)經(jīng)理/主管
1、每月的培訓(xùn)報(bào)告及制定下月的培訓(xùn)計(jì)劃
2、定期檢查各部門的培訓(xùn)情況，建立部門培訓(xùn)導(dǎo)師俱樂部
3、酒店工會(huì)活動(dòng)的策劃;活動(dòng)滿意度調(diào)查、投訴處理
4、建立營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)，并在各部門積極推行，例如儀容儀表、酒店產(chǎn)品信息等
5、編輯每個(gè)季度的員工雜志，設(shè)計(jì)員工區(qū)域的文化長廊和員工文化櫥窗
匯報(bào)對(duì)象：酒店總經(jīng)理
下屬：3
20xx/10--20xx/7[9個(gè)月]
xx連鎖酒店(重慶)(150-500人)
所屬行業(yè)：酒店/旅游
職位：宴會(huì)部宴會(huì)管理
1、負(fù)責(zé)日常宴會(huì)部的各項(xiàng)準(zhǔn)備、執(zhí)行工作，如：編制宴會(huì)程序，安排工作任務(wù)與協(xié)助執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)組織每日晨報(bào)，檢查員工當(dāng)日細(xì)節(jié)工作;以及每日常務(wù)總結(jié)，匯報(bào)重大事件及變動(dòng)給上級(jí)。
3、部署員工的出勤，以保障各項(xiàng)活動(dòng)的按時(shí)準(zhǔn)備與合作完成。
4、協(xié)調(diào)各部門工作，盡量滿足客戶各項(xiàng)需求，階段性總結(jié)工作完善服務(wù)。
匯報(bào)對(duì)象：總經(jīng)理
五、教育經(jīng)歷
20xx/9--20xx/7中南林業(yè)科技大學(xué)賓館/酒店管理本科
六、語言能力
英語(熟練)聽說(良好)，讀寫(良好)
英語等級(jí)英語四級(jí)
七、培訓(xùn)經(jīng)歷
20xx/11--20xx/11xxxx集團(tuán)行為能力面試技巧
以行為能力作為基礎(chǔ)的面試，根據(jù)公司對(duì)人才的需要組織成功有效地培訓(xùn)
20xx/4--20xx/4xxxx管理集團(tuán)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)能力1培訓(xùn)
針對(duì)主管及主管以上級(jí)別的員工管理能力的培訓(xùn)
20xx/6--20xx/9重慶市教委教育學(xué),心理學(xué)教師資格證
八、證書
20xx/12教師資格證
20xx/5駕駛執(zhí)照
20xx/6大學(xué)英語四級(jí)
20xx/4全國計(jì)算機(jī)等級(jí)二級(jí)
九、自我評(píng)價(jià)
擁有豐富的'培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店服務(wù)行業(yè)各部門的情況,對(duì)于建立良好的員工關(guān)系以及企業(yè)文化有一定的見解,并且善于策劃大型的酒店活動(dòng)。
企業(yè)高管個(gè)人簡歷 8
一、基本信息
姓名：xxx
年齡：27
國籍：中國
目前所在地：廣州
民族：漢族
戶口所在地：肇慶
身材：157cm43kg
婚姻狀況：未婚
二、求職意
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘職位：
工作年限：0
職稱：無職稱
求職類型：全職
可到職-隨時(shí)
月薪要求：1500——20xx希望工作地區(qū)：廣東省
三、個(gè)人工作經(jīng)歷
20xx年暑假曾在綠茵閣飲食有限公司實(shí)習(xí)兩個(gè)月，在實(shí)習(xí)期間受到公司上級(jí)的好評(píng)，成為員工學(xué)習(xí)的榜樣。
20xx年暑假在廣州新人家商業(yè)資源有限公司擔(dān)任項(xiàng)目拓展員，主要負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目，負(fù)責(zé)市場調(diào)研和開發(fā)。
四、教育背景
畢業(yè)院校：廣州大學(xué)
學(xué)歷：大專
畢業(yè)-20xx-06-01
所學(xué)專業(yè)：工商企業(yè)管理
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：20xx年—20xx年就讀廣州大學(xué)城建學(xué)院管理工程系
五、語言能力
外語：英語良好
國語水平：良好
粵語水平：良好
六、獲獎(jiǎng)情況
20xx—20xx年度獲得廣州大學(xué)城建學(xué)院二等獎(jiǎng)學(xué)金、廣州大學(xué)優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部、校園營銷策劃大賽一等獎(jiǎng)、國際貿(mào)易大賽二等獎(jiǎng)。
20xx—20xx年度獲得廣州大學(xué)城建學(xué)院二等獎(jiǎng)學(xué)金、三好學(xué)生、營銷創(chuàng)意獎(jiǎng)、沙盤模擬對(duì)抗賽被評(píng)為優(yōu)秀管理者。
七、在校期間的實(shí)踐經(jīng)歷
20xx—20xx年期間擔(dān)任班長，系學(xué)生會(huì)秘書部干事，學(xué)院營銷協(xié)會(huì)外聯(lián)部干事，周轉(zhuǎn)在各個(gè)職位之間我的各方面能力得到了大大的提高，特別辦事處理問題、交際能力。
20xx—20xx年期間擔(dān)任輔導(dǎo)員助理，主要負(fù)責(zé)輔導(dǎo)新生和協(xié)助老師在各方面的工作。兼任學(xué)院營銷協(xié)會(huì)外聯(lián)部部長，主要負(fù)責(zé)部門的整體工作和協(xié)助協(xié)會(huì)全面工作的'開展，成功地組織了兩次大型的校園展銷會(huì)。
八、詳細(xì)個(gè)人自傳
開朗、活潑、樂觀、獨(dú)立能力強(qiáng)、勇于挑戰(zhàn)、交際、組織能力強(qiáng)。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，刻苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，待人真誠。在學(xué)校經(jīng)過專業(yè)理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐，我的能力得到了全方面的提高。樂觀向上的性格和強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感使我能夠面對(duì)任何困難和挑戰(zhàn)。請(qǐng)給我一個(gè)機(jī)會(huì)，我將還您以奪目的光彩！
企業(yè)高管個(gè)人簡歷 9
姓 名： 馮女士 性 別： 女
更新日期： 20xx年12月25日 民 族： 漢族
戶 籍： 四川 其他 年 齡： 29
婚姻狀況： 已婚 身 高： 158cm
現(xiàn)所在地： 廣東
希望地區(qū)：江蘇省
希望崗位： 財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類、財(cái)務(wù)主管、企業(yè)財(cái)務(wù)、企業(yè)出納
待遇要求： ￥2800元/月(可面議 要求提供住宿)
最快到崗： 半個(gè)月以內(nèi)
刻育/培訓(xùn)
1996-09 ~1999-07 石永高中(東莞理工學(xué)院在讀) 學(xué)習(xí)文化課 高中
20xx-06 ~20xx-10 黃水職中 會(huì)計(jì)基礎(chǔ) 會(huì)計(jì)證
工作經(jīng)驗(yàn) 至今0年0月工作經(jīng)驗(yàn),曾在1家公司工作
(20xx-03 ~ 20xx-11)
公司性質(zhì)： 國有企業(yè) 行業(yè)類別： 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位： 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
工作描述： 1.負(fù)責(zé)工資核算、發(fā)放工資、編制會(huì)計(jì)憑證、應(yīng)收應(yīng)付帳的對(duì)賬;
2.到銀行辦理各項(xiàng)付款業(yè)務(wù)及到稅所辦理稅務(wù);
3.每月進(jìn)行存貨盤點(diǎn)，并進(jìn)行存貨差異處理工作，協(xié)助財(cái)務(wù)主管處理日常事務(wù)。
4 增值稅發(fā)票的申購、開具發(fā)票、和進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的認(rèn)證工作等等。
電子納稅申報(bào)、成本費(fèi)用的歸集;后期負(fù)責(zé)銷售帳、往來帳、庫存帳。
5.辦理員工社保增員、減員等手續(xù)。
6.收取銀行回單、核對(duì)客戶對(duì)賬單，登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬。
7.負(fù)責(zé)日�，F(xiàn)金及票據(jù)管理和費(fèi)用報(bào)銷，合同的`管理，辦理匯票、
入支票等結(jié)算業(yè)務(wù)。及處理其它財(cái)務(wù)日常事務(wù)。
離職原因： 公司轉(zhuǎn)讓
炯能/專長
語 言 能 力： 普通話流利,粵語一般
英語口語： 一般
第一外語：
其 它： 普通話流利
酒 算 機(jī) 能 力： 中級(jí)
酒算機(jī)詳細(xì)技能： 能熟練操作稅控機(jī),WORD文檔,電子表格.
其 它 技 能： 熟練掌握辦公軟件及其它現(xiàn)代化辦公設(shè)備;會(huì)用稅控軟件，掌握倉庫管理流程及工業(yè)流程，成本核算，稅務(wù)核算，出口退稅;對(duì)數(shù)字敏感，能獨(dú)立完成上級(jí)交待的任務(wù)。
發(fā)展方向
尋求職位： 1.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì); 2.會(huì)計(jì)助理; 3.統(tǒng)計(jì)
會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)助理、統(tǒng)計(jì)
自我評(píng)價(jià)
本人做事非常認(rèn)真仔細(xì).誠懇踏實(shí),勤奮好學(xué),能勝任財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、出納，等工作，精通word、excel辦公軟件。
能熟練操作稅控軟件.熟悉稅法。有2年的工作經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)的理論基礎(chǔ)景工作中的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，鍛煉了我獨(dú)立思考，冷靜分析的能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
本人思想積極向上，有很強(qiáng)的責(zé)任心，敢于擔(dān)當(dāng)，進(jìn)取心強(qiáng)。敢于接受各方面的意見，不害怕失敗，能夠迅速的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。有一定的管理理論基礎(chǔ)和實(shí)操技能。有敏銳的觀察力，思路清晰，有良好的溝通能力，工作認(rèn)真。本人性格：外向穩(wěn)重、自信、自律。
企業(yè)高管個(gè)人簡歷 10
個(gè)人信息
姓名：
性別：男
年齡：44歲學(xué)歷：本科
工作年限：23年婚姻狀況：已婚
戶口：湛江市
居住地：廣東省湛江市近期任職：副總經(jīng)理
待遇要求：10000--12000/月到崗時(shí)間：面談
希望地區(qū)：廣州市佛山市湛江市
希望崗位：企業(yè)管理
工作經(jīng)驗(yàn)
某公司1992-09 - 2010-10
公司性質(zhì)：
擔(dān)任職位：副總經(jīng)理
工作職責(zé)和業(yè)績：
政治面目：中共黨員
技能：熟練操作WORD、ExCEL和POWRRPOIT，PHOTOSHOP等辦公室軟件。
管理理念：細(xì)節(jié)決定成敗;細(xì)微見真情。
曾經(jīng)歷的工作：工程施工、酒店高管、代課老師、室內(nèi)裝修、銷售、物料采購、
大型物管、影樓等。
教育經(jīng)歷
酒店管理專業(yè)1988-06 - 1993-09
最高學(xué)歷：本科
專業(yè)名稱：酒店管理
專業(yè)描述：
工作簡歷
一、1990年.入職湛江紡織集團(tuán)湛江廣城印染有限公司
由于本人年輕好學(xué)，工作積極上進(jìn)，組建公司團(tuán)組織，與集團(tuán)公司團(tuán)委組多次活動(dòng)。期間師從在湛化集團(tuán)基建科副總工，在他的.熱心指下，學(xué)習(xí)施工準(zhǔn)備考取施工證。由于此原因，公司領(lǐng)導(dǎo)特批我為培養(yǎng)對(duì)象，把本人調(diào)往基建科任助理施工員，協(xié)助副廠房，水池，泵房，鍋爐房及其他附加建筑工程施工。
二、1992年3月-2001年：任職銀海酒店
所擔(dān)任職務(wù)：
1、餐飲部經(jīng)理
2、中國飯店金鑰匙組織成員
3、駐店經(jīng)理(協(xié)助總經(jīng)理處理各項(xiàng)事務(wù))
4、受聘湛江市商業(yè)學(xué)校老師
5、市場銷售部經(jīng)理
6、成本控制監(jiān)督小組組長
7、服務(wù)、管理質(zhì)量競賽評(píng)委
8、培訓(xùn)導(dǎo)師
成績：數(shù)年期間，由于工作表現(xiàn)突出，業(yè)績顯著，所帶領(lǐng)部門多次獲得先進(jìn)部門、先進(jìn)班組等稱號(hào)。本人作為骨干中層，多次被選派往各大城市知名企業(yè)參觀學(xué)習(xí)和大專院校進(jìn)修培訓(xùn)。
三、2002年4月--2004：廣東明珠電力集團(tuán)旗下公司
任職總監(jiān)：負(fù)責(zé)銷售、培訓(xùn)、策劃、接待、貿(mào)易等。
四、2004—2005年錦秀華景房產(chǎn)物業(yè)管理公司
任職副總，負(fù)責(zé)管理2000多住戶居住環(huán)境、裝修事項(xiàng)、安全保衛(wèi)、工程維護(hù)、處理各種投訴等。
五、2005年—2010，協(xié)同朋友創(chuàng)辦當(dāng)?shù)赜忻髽I(yè)，任職副總經(jīng)理。
簡歷中有些地方可能不太清楚。本人曾經(jīng)是從一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人到商人，由于與別人合作的原因，重新走入職業(yè)經(jīng)理人的行業(yè)。本人經(jīng)歷比較多，跨行業(yè)能力也強(qiáng)，對(duì)企業(yè)的運(yùn)作很熟悉，應(yīng)該可以勝任所應(yīng)聘的職位。
自我評(píng)價(jià)
自評(píng)：屬于明顯的“厚積薄發(fā)型”管理人才。
企業(yè)高管個(gè)人簡歷 11
一、基本信息
姓名：xxx
性別：男
年齡：46歲
民族：漢族
工作經(jīng)驗(yàn)：11年以上
居住地：浙江臺(tái)州溫嶺市
身高：CM
戶口：湖北荊州江陵縣
二、求職意向
希望崗位：經(jīng)營/管理類—（正/副）總裁/總經(jīng)理/CEO
尋求職位：總經(jīng)理、常務(wù)副總、生產(chǎn)副總、廠長
希望工作地點(diǎn)：浙江浙江湖北荊州湖南湘潭湘潭
期望工資：15000/月
到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗
其它待遇要求：五險(xiǎn)一金、話費(fèi)報(bào)銷、小車油費(fèi)報(bào)銷
工作目標(biāo)/發(fā)展方向
想尋找一個(gè)展示自己發(fā)展的平臺(tái)，讓自己智慧和能力有效的全部發(fā)揮出來，一定要成為企業(yè)老板指導(dǎo)下的總經(jīng)理為核心目標(biāo)，今生能為企業(yè)和社會(huì)創(chuàng)造更大的價(jià)值，同時(shí)也增強(qiáng)自己提高管理水平為企業(yè)培養(yǎng)更多的管理精英，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值！
三、工作經(jīng)歷
20xx年xx月xx日——20xx年xx月xx日
公司：浙江步步樂箱包有限公司
所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、修飾加工（私營企業(yè)）
擔(dān)任崗位：經(jīng)營/管理類/（正/副）總裁/總經(jīng)理/CEO
職位名稱：常務(wù)副總經(jīng)理
職位描述：
1、負(fù)責(zé)制定公司的戰(zhàn)略經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，負(fù)責(zé)對(duì)公司企業(yè)文化的建設(shè)、培訓(xùn)、宣傳與實(shí)現(xiàn)。
2、負(fù)責(zé)制定公司年度營銷戰(zhàn)略、技術(shù)研發(fā)、質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理、物控管理、人力資源管理工作。
3、負(fù)責(zé)制定公司年度銷售目標(biāo)、質(zhì)量目標(biāo)、安全目標(biāo)、生產(chǎn)成本目標(biāo)、采購成本目標(biāo)的規(guī)定與實(shí)現(xiàn)。
4、負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，選拔中高層管理人員，審定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案和公司管理制度，監(jiān)督指導(dǎo)人力資源管理部全面正常運(yùn)營策劃與實(shí)施管理。
5、負(fù)責(zé)對(duì)各部門工作的策劃、實(shí)施、檢查、改進(jìn)全面監(jiān)督管理工作，組織召開公司銷售月度會(huì)議，生產(chǎn)月度會(huì)議，對(duì)各部門存在問題及相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行討論、研究、分析，對(duì)公司各部門存在各種問題落實(shí)到相關(guān)部門主管，并進(jìn)行跟蹤、實(shí)施、解決結(jié)果。
6、負(fù)責(zé)全面開展質(zhì)量管理體系在公司有效運(yùn)行，并不斷持續(xù)的.改進(jìn)，保證質(zhì)量管理體系在公司的有效性、適宜性、充分性。
7、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理體系、環(huán)境安全管理、健康安全管理的監(jiān)督控制整個(gè)實(shí)施的全過程，并組織內(nèi)審與外審核工作，負(fù)責(zé)接待外部機(jī)構(gòu)和客戶到公司的認(rèn)證和來訪工作。
8、負(fù)責(zé)對(duì)公司中高層管理人員的工作價(jià)值觀、工作思維、工作流程、工作質(zhì)量、崗位技能、專業(yè)知識(shí)、企業(yè)文化的重點(diǎn)培訓(xùn)。
9、負(fù)責(zé)對(duì)公司營銷系統(tǒng)、技術(shù)研發(fā)系統(tǒng)、生產(chǎn)系統(tǒng)、車間員工薪酬機(jī)制的改革和調(diào)整，各部門員工工資的審批。
10、負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門主管月度目標(biāo)完成報(bào)表審核，并制定下月各部門主管工作計(jì)劃目標(biāo)。
離職原因：老婆生重病需要照顧
20xx年12月——20xx年01月
浙江松樂控股集團(tuán)有限公司
所屬行業(yè)：電子、微電子技術(shù)（股份制企業(yè)）
擔(dān)任崗位：經(jīng)營/管理類/（正/副）總裁/總經(jīng)理/CEO
職位名稱：生產(chǎn)經(jīng)理——總經(jīng)辦主任
職位描述：
1、負(fù)責(zé)制定公司的戰(zhàn)略經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，負(fù)責(zé)對(duì)公司企業(yè)文化的建設(shè)、培訓(xùn)、宣傳與實(shí)現(xiàn)。
2、負(fù)責(zé)制定公司年度營銷戰(zhàn)略、技術(shù)研發(fā)、質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理、物控管理、人力資源管理工作。
3、負(fù)責(zé)制定公司年度銷售目標(biāo)、質(zhì)量目標(biāo)、安全目標(biāo)、生產(chǎn)成本目標(biāo)、采購成本目標(biāo)的規(guī)定與實(shí)現(xiàn)。
4、負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，選拔中高層管理人員，審定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案和公司管理制度，監(jiān)督指導(dǎo)人力資源管理部全面正常運(yùn)營策劃與實(shí)施管理。
5、負(fù)責(zé)對(duì)各部門工作的策劃、實(shí)施、檢查、改進(jìn)全面監(jiān)督管理工作，組織召開公司銷售月度會(huì)議，生產(chǎn)月度會(huì)議，對(duì)各部門存在問題及相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行討論、研究、分析，對(duì)公司各部門存在各種問題落實(shí)到相關(guān)部門主管，并進(jìn)行跟蹤、實(shí)施、解決結(jié)果。
6、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理體系、環(huán)境安全管理在公司運(yùn)行過程的有效性、適宜性，并監(jiān)督及時(shí)改進(jìn)在實(shí)施過程中存在各種問題，組織內(nèi)審與外審核工作，負(fù)責(zé)接待外部機(jī)構(gòu)和客戶到公司的認(rèn)證和來訪工作。
7、負(fù)責(zé)對(duì)公司中高層管理人員的工作價(jià)值觀、工作思維、工作流程、工作質(zhì)量、崗位技能、專業(yè)知識(shí)、企業(yè)文化的重點(diǎn)培訓(xùn)。
8、負(fù)責(zé)對(duì)公司銷售部門、技術(shù)研發(fā)部門、采購物控部門、生產(chǎn)部門、車間員工薪酬機(jī)制的改革和調(diào)整，各部門員工工資的審批。
9、負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門主管月度目標(biāo)完成報(bào)表審核，并制定下月各部門主管工作計(jì)劃目標(biāo)。
離職原因：想尋找一個(gè)更加可以發(fā)揮自己能力和智慧的平臺(tái)
20xx年12月——20xx年01月
公司：臺(tái)州恒躍新能源科技有限公司
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)（私營企業(yè)）
擔(dān)任崗位：經(jīng)營/管理類/廠長/副廠長
職位名稱：生產(chǎn)副總
職位描述：
1、負(fù)責(zé)制定公司年度生產(chǎn)目標(biāo)、質(zhì)量目標(biāo)、安全目標(biāo)、生產(chǎn)成本目標(biāo)、人力資源目標(biāo)的規(guī)定與實(shí)現(xiàn)。
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，選拔生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)的中層管理人員，制定公司生產(chǎn)管理制度，監(jiān)督指導(dǎo)人力資源管理部全面正常運(yùn)營與實(shí)施管理。
3、負(fù)責(zé)組織召開公司生產(chǎn)月度會(huì)議，對(duì)各部門存在問題及相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行討論、研究、分析，對(duì)公司各部門存在各種問題落實(shí)到相關(guān)部門主管，并進(jìn)行跟蹤、實(shí)施、解決結(jié)果。
4、負(fù)責(zé)組織TS16949汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系、環(huán)境安全管理在公司運(yùn)行過程的有效性、適宜性，并監(jiān)督及時(shí)改進(jìn)在實(shí)施過程中存在各種問題，組織內(nèi)審與外審核工作，負(fù)責(zé)接待外部機(jī)構(gòu)和客戶到公司的認(rèn)證和來訪工作。
5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)管理人員的工作價(jià)值觀、工作流程、工作質(zhì)量、崗位技能、專業(yè)知識(shí)、企業(yè)文化的重點(diǎn)培訓(xùn)工作。
6、負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)部門、質(zhì)量部門、倉庫管理部門、車間員工薪酬機(jī)制的改革和調(diào)整，對(duì)生產(chǎn)管理系統(tǒng)全體員工的工資審核。
7、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)部門各車間主管、質(zhì)量主管、倉庫主管月度目標(biāo)完成報(bào)表的審核，并制定下月生產(chǎn)部門各車間主管、質(zhì)量主管、倉庫主管工作計(jì)劃目標(biāo)。
離職原因：想找個(gè)可以實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的企業(yè)
20xx年12月——20xx年01月
公司：浙江大元泵業(yè)有限公司
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)（股份制企業(yè)）
擔(dān)任崗位：質(zhì)量/安全管理類/質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管（QA/QC經(jīng)理）
職位名稱：金工車間主任——品管部經(jīng)理
職位描述：
1、負(fù)責(zé)金工車間的生產(chǎn)計(jì)劃安排，每日生產(chǎn)報(bào)表審核，生產(chǎn)現(xiàn)場的監(jiān)督檢查，質(zhì)量管理工作。
2、負(fù)責(zé)金工車間員工崗位專業(yè)技能、新產(chǎn)品試樣、生產(chǎn)工作流程、質(zhì)量意識(shí)的重點(diǎn)培訓(xùn)工作。
3、負(fù)責(zé)ISO9001全面質(zhì)量管理體系在公司能有效的運(yùn)行，并不斷持續(xù)的改進(jìn)，保證公司質(zhì)量管理體系在公司的有效性、適宜性、充分性。
4、負(fù)責(zé)組織公司ISO9001全面質(zhì)量管理體系內(nèi)、外審工作。負(fù)責(zé)組織接待國家認(rèn)證機(jī)構(gòu)到公司對(duì)產(chǎn)品各項(xiàng)生產(chǎn)安全許可證認(rèn)證工作，以及客戶到公司的來訪接待工作。
5、負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品生產(chǎn)全過程質(zhì)量監(jiān)督、檢查，對(duì)不合格質(zhì)量異常數(shù)據(jù)的要求分類統(tǒng)計(jì)，并組織品管部質(zhì)檢員進(jìn)行分析、討論、研究，及時(shí)采取糾正預(yù)防措施并持續(xù)改進(jìn)。
6、制定品管部對(duì)原材料檢驗(yàn)、金加工檢驗(yàn)、鑄造件檢驗(yàn)、電子產(chǎn)品檢驗(yàn)、安裝測試檢驗(yàn)、產(chǎn)成品出廠檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，并制定各檢驗(yàn)員工作流程與檢查方法。
離職原因：換一個(gè)平臺(tái)想提升自己的管理水平
四、教育經(jīng)歷
20xx年xx月——20xx年xx月：大連理工大學(xué)電子通信自控技術(shù)類/機(jī)械制造及其自動(dòng)化大專
20xx年xx月——20xx年xx月：匯聚國際教育集團(tuán)管理類/總裁營銷魔法、總裁演講模式、總裁執(zhí)行模式、技術(shù)研發(fā)管理、采購管理、物控管理、生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、人力資源管理等大專
20xx年xx月——20xx年xx月：湖北省江陵縣灘橋中學(xué)理科類/普高高中
五、培訓(xùn)經(jīng)歷
20xx年xx月——20xx年xx月：匯聚國際教育集團(tuán)企業(yè)精細(xì)化管理課程企業(yè)優(yōu)秀管理精英
1、質(zhì)量管理培訓(xùn)：機(jī)械類/機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化培訓(xùn)、產(chǎn)品質(zhì)量檢測方法與技巧培訓(xùn)、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管流程制度培訓(xùn)、員工對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)、員工獎(jiǎng)懲制度培訓(xùn)。
2、人力資源管理培訓(xùn)：培訓(xùn)企業(yè)文化、組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的凝聚力、工作紀(jì)律培訓(xùn)。
3、生產(chǎn)管理培訓(xùn)：產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、質(zhì)量監(jiān)管制度、獎(jiǎng)懲制度、專業(yè)技能、現(xiàn)場管理
4、物控管理培訓(xùn)：PMC生產(chǎn)計(jì)劃管理、倉儲(chǔ)。管理、物流運(yùn)輸搬運(yùn)培訓(xùn)、倉庫票據(jù)管理。
5、技術(shù)研發(fā)管理培訓(xùn)：產(chǎn)品研發(fā)、工程技術(shù)、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、作業(yè)指導(dǎo)書、工裝模具、設(shè)備保養(yǎng)、ERP系統(tǒng)管理。
6、采購管理培訓(xùn)：采購流程標(biāo)準(zhǔn)化、供應(yīng)商評(píng)定、供應(yīng)商合同、采購周期、特殊物料采購方法
7、營銷戰(zhàn)略培訓(xùn)：營銷實(shí)戰(zhàn)魔法、打開客戶三把鑰匙、營銷高手、讓客戶信任的法寶
8、匯聚教育集團(tuán)管理培訓(xùn)：職業(yè)經(jīng)理常犯的錯(cuò)誤、如何成為一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人、如何成為一個(gè)優(yōu)秀員工、演說實(shí)戰(zhàn)模式、沒有借口的執(zhí)行力等。
9、企業(yè)系統(tǒng)化管理培訓(xùn)：熟練ISO—TS14969汽車行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，IS09000：20x0族國際標(biāo)準(zhǔn)，ISO9000—20x0質(zhì)量管理體系——基本原理和術(shù)語、熟練ISO9001—20x0質(zhì)量管理體系——要求、熟練ISO14001—1996環(huán)境質(zhì)量管理體系——要求
六、證書
20x3—09獲得：質(zhì)量管理體系外審員證書未上傳照書照片
七、技能專長
技術(shù)職稱：內(nèi)審員、發(fā)改委主任、高級(jí)培訓(xùn)講師
語言能力：英語：一般；中文普通話：良好
所在地方言：一般；湖南、湖北
計(jì)算機(jī)能力：中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
1、熟練掌握運(yùn)用ISO質(zhì)量管理體系。
2、熟練Word和Excel辦公軟件。
3、熟悉機(jī)械CAD繪圖、PPT制作。
八、其它相關(guān)技能
1、計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：編制質(zhì)量管理體系程序文件/各部門經(jīng)理工作職責(zé)說明書、各部門統(tǒng)計(jì)報(bào)表、各部門流程圖、CAD制圖、各種電子表格；
2、熟悉機(jī)械CAD繪圖熟練機(jī)械加工行業(yè)、懂得機(jī)械制造、電子原理、熟悉掌握銅、鋁、鐵、鑄、塑料制造原理、生產(chǎn)管理、物控管理、質(zhì)量管理、研發(fā)管理、人力資源、營銷戰(zhàn)略等！
九、項(xiàng)目描述
1、負(fù)責(zé)對(duì)公司營銷戰(zhàn)略、營銷經(jīng)營方式、營銷激勵(lì)政策進(jìn)行改革。
2、負(fù)責(zé)對(duì)公司技術(shù)研發(fā)、新產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)工藝進(jìn)行改革。
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司物控管理、采購管理、倉儲(chǔ)管理、物流管理進(jìn)行改革。
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、生產(chǎn)工藝流程進(jìn)行改革。
5、負(fù)責(zé)對(duì)公司企業(yè)文化、人力資源管理改革創(chuàng)新、人才選拔、培養(yǎng)、重用管理理念。
十、自我評(píng)價(jià)
本人從事大中型企業(yè)管理工作有18余年，有著豐富的企業(yè)實(shí)踐工作管理經(jīng)驗(yàn)如下：
1、企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)—根據(jù)董事會(huì)和集團(tuán)公司提出的戰(zhàn)略方針、戰(zhàn)略目標(biāo)，擅長企業(yè)管理創(chuàng)新，制定公司管理方針、工作目標(biāo)、經(jīng)營模式，并制定公司各部門的工作改革規(guī)劃、業(yè)績成果考核，經(jīng)集團(tuán)公司和董事會(huì)確定后組織實(shí)施。
2、企業(yè)營銷戰(zhàn)略—擅長對(duì)市場調(diào)研、分析，有開拓市場實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)常給經(jīng)銷商培訓(xùn)營銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，幫助經(jīng)銷商成長，最終達(dá)成與經(jīng)銷商共贏的成果。
3、企業(yè)研發(fā)管理—注重市場調(diào)研，對(duì)新產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新、生產(chǎn)技術(shù)管理、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、產(chǎn)品生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書、工裝模具創(chuàng)新都有實(shí)踐工作管理經(jīng)驗(yàn)。
4、企業(yè)物控管理—熟練銷售計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃、采購計(jì)劃、物料控制成本、倉儲(chǔ)管理、成品管理、進(jìn)出庫管理都具有精細(xì)化管理經(jīng)驗(yàn)及物料成本控制，號(hào)稱對(duì)供應(yīng)商談判專家，能有效的為企業(yè)降低生產(chǎn)成本。
5、企業(yè)生產(chǎn)管理—熟練精細(xì)化生產(chǎn)管理、產(chǎn)品生產(chǎn)流程、產(chǎn)品質(zhì)量控制、6S現(xiàn)場管理、物料損耗控制、員工思想與操作技能培訓(xùn)。
6、企業(yè)質(zhì)量管理—熟練ISO—9001質(zhì)量管理體系、TS16949汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系編制認(rèn)證和落實(shí)運(yùn)用執(zhí)行。
7、企業(yè)人力資源管理—編制員工薪酬機(jī)制。
企業(yè)高管個(gè)人簡歷 12
基本信息
姓 名：
性 別： 女
民 族： 漢
出生年月： 1989.2
學(xué) 歷： 本科
專 業(yè)： 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
畢業(yè)學(xué)校： 北京信息工程學(xué)院
聯(lián)系電話： xxxxxxxxxxx
電子郵箱：
自我簡介
對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，踏實(shí)肯干，對(duì)生活積極向上、樂觀，對(duì)人熱誠，能獨(dú)立的思考解決問題，有團(tuán)隊(duì)合作精神，能熟悉使用OFFICE軟件和財(cái)務(wù)軟件。熟悉財(cái)務(wù)政策、法規(guī)，及銀行相關(guān)業(yè)務(wù)。
職業(yè)技能與特長
熟悉國家有關(guān)會(huì)計(jì)制度、準(zhǔn)則，具備會(huì)計(jì)知識(shí),
熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)制度。會(huì)記法規(guī)、經(jīng)濟(jì)法規(guī)及稅務(wù)法規(guī);具有財(cái)務(wù)規(guī)劃及稅務(wù)知識(shí)的專業(yè)及技能，熟悉相關(guān)的;熟悉銀行各種結(jié)算方式及相關(guān)法規(guī);能進(jìn)行相關(guān)帳務(wù)處理;能夠熟練使用各種辦公軟件;工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，具有較強(qiáng)的'溝通能力和承壓能力。
求職意向
目標(biāo)職位： 財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類
目標(biāo)行業(yè)： 其他
期望薪資： 面議
期望地區(qū)： 北京
到崗時(shí)間： 1周內(nèi)
工作經(jīng)歷
20xx—20xx xxxx空調(diào)銷售服務(wù)有限公司xxx區(qū)分公司 出納
職責(zé)和業(yè)績：
負(fù)責(zé)單位銀行業(yè)務(wù);負(fù)責(zé)公司支票、匯票及發(fā)票的開具和管理;負(fù)責(zé)公司庫存現(xiàn)金的管理及定期盤點(diǎn);根據(jù)總公司制度編制會(huì)計(jì)憑證;負(fù)責(zé)對(duì)分公司應(yīng)收賬款進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及分析;與銷售部門進(jìn)行應(yīng)收賬款的的時(shí)時(shí)溝通與匯總;負(fù)責(zé)定期提醒銷售部門對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行催收，以達(dá)核銷;按照費(fèi)用制度審核付款單據(jù)，并報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)審批;公司內(nèi)部業(yè)務(wù)往來的溝通。
20xx—20xx xxxx網(wǎng)絡(luò)科技有限責(zé)任公司 出納
職責(zé)和業(yè)績：
負(fù)責(zé)單位銀行結(jié)算業(yè)務(wù);負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記帳、銀行日記帳;負(fù)責(zé)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;負(fù)責(zé)發(fā)票的購買、開具、管理工作;負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)憑證;負(fù)責(zé)單位財(cái)產(chǎn)的保管;負(fù)責(zé)辦公用品的采購;負(fù)責(zé)擬稿、打印及上交辦公行政文書;熟悉社保工作;熟悉報(bào)稅流程;熟悉統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作等。
教育培訓(xùn)
20xx.9—20xx.7 xxxx信息工程學(xué)院 本科
專業(yè)描述與主修課程：學(xué)習(xí)了基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法等與會(huì)計(jì)息息相關(guān)的各專業(yè)課程。
【企業(yè)高管個(gè)人簡歷】相關(guān)文章：
企業(yè)高管報(bào)告10-20
企業(yè)高管述職報(bào)告08-04
企業(yè)高管辭職信08-07
企業(yè)高管辭職報(bào)告09-03
企業(yè)高管的辭職報(bào)告04-21
企業(yè)高管辭職報(bào)告06-28
企業(yè)高管辭職報(bào)告09-25
餐飲企業(yè)高管述職報(bào)告09-24
企業(yè)高管辭職申請(qǐng)書08-30