區(qū)社會治安綜合治理工作自查報告范文（精選3篇）
轉眼間一段時間的工作又告一段落了，回眸過去這段時間的工作，有驚喜，也有不足，好好地做個總結并寫一份自查報告吧。那么大家知道正規(guī)的自查報告怎么寫嗎？下面是小編幫大家整理的區(qū)社會治安綜合治理工作自查報告范文（精選3篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
區(qū)社會治安綜合治理工作自查報告1
認真貫徹落實中央、省、州、縣政法工作會議部署，按照20xx年度綜治工作目標責任書綜治工作相關文件精神，進一步加強社會治安綜合治理，全面推進平安石渠建設，充分發(fā)揮了交通工作為維護社會穩(wěn)定和促進全縣經濟發(fā)展的推動作用。現將我局社會治安綜合治理自查自評報告如下：
一、強化管理，狠抓綜治責任制的落實
一年來，局各科室根據《綜治目標考評細則》提出的目標任務和考核要求，始終將落實社會綜治責任工作同部署、同檢查、同評比、同獎懲，研究建立了長效的工作機制，規(guī)范、完善了各項工作制度。一是每月組織召開一次綜治工作例會，聽取各科室在社會治安綜合治理工作的匯報，研究綜治工作中出現的新問題、新動向、部署下一階段工作，二是層層建立了目標管理責任制，將活動的內容、任務進行了具體量化、細化、層層分解到基層。三是把綜治工作納入了年底目標考核的內容，實行一票否決，考核結果直接與干部職工年底評優(yōu)、個人獎懲掛鉤，有力地促進了綜治工作的順利進行。
二、綜治宣傳教育工作
安全工作聯系著全局改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，關系著全局干部職工的切身利益，一年來我們通過led顯示屏、掛標語、發(fā)宣傳冊等多種形式，積極開展了治安安全、綜合治理宣傳教育活動，對職工進行法制教育和道德教育，全面提高職工的法律意識和素質，增強普法教育的實效性，并對全體工作人員進行普法學習。
三、矛盾糾紛排查調處和穩(wěn)定工作
進一步健全矛盾糾紛排查調處工作機制，局各科室分別就本單位的穩(wěn)定工作和矛盾糾紛排查調處工作進行了自查，堅持定期召開集中排查調處糾紛協調會，對可能存在的不穩(wěn)定因素進行了摸排和及時整改，提出解決問題的措施，落實責任領導和責任人，將一切可轉換的矛盾消滅在萌芽階段。單位還積極展開安全創(chuàng)建活動的檢查，結合自身優(yōu)點，加強了群防群治隊伍、網格巡邏隊伍的建設，有效地維護了全局安全穩(wěn)定工作。
四、抓好信訪大調解工作
年初我局成立了以局黨支部書記、局長為組長，黨支部副局長為副組長，各科室負責人為成員的《石渠縣交通運輸局20xx年大調解工作領導小組》，并完善了工作方案，堅持做到了預防為主、防范未然、暢通渠道、及時溝通、方法得當、及時處置，有效化解了溫波鎮(zhèn)牧民訴中鐵四局亂建砂場、工地老板欠薪等相關矛盾糾紛，為石渠縣通村通暢道路建設工程爭取到了難得的社會治安環(huán)境。
五、抓長效機制建設，實現社會管理長治久安
通過防治結合、多措并舉，我局在社會治安綜合治理工作中取得了預期效果，完成了年度工作目標，保持了總體穩(wěn)定的局面，有力地推動了石渠縣的經濟建設。我們將積極探索建立社會治安綜合治理長效機制，不斷健全工作制度，充分調動每名干部職工的綜治工作積極性，以實現社會綜治管理工作長治久安的終極目標。
總之，一年來在上級部門的正確領導下，我局在社會治安綜合治理工作方面做出了一定的成績，取得了較好的實效，但也存在著綜治工作軟件材料報送不及時等問題，我們將在新的一年里，規(guī)范管理，開拓創(chuàng)新，扎扎實實抓好綜治工作。
區(qū)社會治安綜合治理工作自查報告2
根據我區(qū)教育局社會治安綜合治理工作有關會議及文件精神，我校對學校20xx年度社會治安綜合治理工作進行了認真的自查和自評�，F就有關工作小結如下：
一、明確認識，強化組織領導。
1、學校于年初重新調整了周邊治安綜合治理領導小組，由校長擔任組長，副校長任副組長，保安員和各班主任任小組人員。落實責任，做到事事有人抓，時時有人管。并根據學校人員變動情況，下學期開學初還對領導小組的組成人員進行了調整，充實力量。
2、學校始終把安全穩(wěn)定工作放在重要位置，把“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”的理念牢記在心，每年都按要求與區(qū)教育局簽署責任書，同時學校將維護校園穩(wěn)定及社會治安綜合治理工作分解落實到各個部門，初步形成了維護校園穩(wěn)定及社會治安綜合治理管理工作體系。
3、學校在辦公室設置了專職應急事件管理報告員，在各班學生中設置了信息報告員。信息報告員按學校規(guī)定，及時報告校園內或學生中發(fā)生的突發(fā)或敏感動態(tài)，便于學校及時掌握情況并予以妥善處理。
4、每季度由綜合治理領導小組組織召開一次校園穩(wěn)定及社會治安綜合治理工作專題會議，對校園消防安全、食品衛(wèi)生安全和信訪維穩(wěn)工作進行總結自查。每月對消防設施、食品衛(wèi)生、水電線路、大功率電器和治安情況進行例行工作檢查，發(fā)現隱患，及時整改。學校和班級組織的出游、社會實踐、社會公益活動等大型戶外集體活動，都堅持審批制度。
二、明確職責，強化安全防范。
1、根據上級指示精神，我校先后制定并完善了《學校突發(fā)事件應急預案》，建立健全了組織機構，明確了各自工作職責和具體要求，并根據可能會出現的突發(fā)群體性安全事件，建立了聯系和報告制度，制定了相應的處置應對措施，切實維護學校教育工作的大環(huán)境和校園內的穩(wěn)定及安全。
2、學校在網絡文化建設和管理過程中，因勢利導，大力加強網絡陣地建設，不斷將各種文明健康的文化信息和學校教育、教學信息和學生活動、重大事件通知、通告等及時輸入校園網絡，同時強化國旗下講話、黑板報等宣傳陣地，并以此為依托，開展健康向上、愛國愛校等思想品德教育工作。
3、學校注重將學生心理健康教育工作納入標準和規(guī)范的發(fā)展軌道，強化反邪教，反黃、賭、毒宣傳教育工作，設立心理健康教育咨詢處，各班均開設了心理健康教育課程。一年來，學校心理健康教育工作在機制建設、師資培訓、教學咨詢輔導、心理健康活動組織等方面都有了一定發(fā)展與進步，在促進學生身心健康、師生關系和諧等方面，發(fā)揮了積極作用，為實現校園無學生安全事故，發(fā)揮了重要作用。通過廣播、宣傳欄等向同學們傳遞正面信息，讓同學們明確是非，遠離毒品，遠離邪教，健康成長。
4、學校以人防抓落實、物防抓鞏固、技防抓提高、制度促管理為工作重點，努力構建人防、物防、技防和制度相結合的校園安全防范體系。先后制訂并明確了各部門人員安全工作職責，強化了全校師生的安全意識。同時，配備了消防滅火器材和保衛(wèi)人員必要防衛(wèi)設備，加強校園安全巡邏管理，落實安全管理制度，建立出入車輛登記、來訪登記、學生晚歸登記等相關制度，維護校園內安全與穩(wěn)定。落實管理人員的管理崗位責任制，建立和完善了維護安全穩(wěn)定工作的長效機制。
一年來，在學校周邊治安綜合治理方面，我們做了一定的努力，但還存在著不足，比如在門衛(wèi)建設上人手不夠等，今后，我們要繼續(xù)努力完善各項設施，強化各項管理制度，進一步明確職責，盡量杜絕安全事故的發(fā)生。
區(qū)社會治安綜合治理工作自查報告3
今年以來，區(qū)投資服務促進局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，根據區(qū)綜治委《20xx年度社會治安綜合治理暨平安嶗山建設工作要點》（嶗綜治[20xx]5號）和《20xx年度嶗山區(qū)區(qū)直單位社會治安綜合治理暨平安嶗山建設工作檢查考核辦法》以化解社會矛盾為主線，不斷深化綜治“三化”建設，積極扎實地開展了各項平安創(chuàng)建活動，推動社會治安綜合治理各項措施有效落實�，F將20xx年度綜治工作的具體開展情況總結如下：
一、領導重視，健全機制，確保綜治工作順利開展
在工作中始終把社會治安綜合治理擺在重要位置來抓，成立了創(chuàng)建“平安嶗山”活動領導小組，精心組織，統籌安排，加強指導，將社會治安綜合治理和“平安嶗山”創(chuàng)建工作抓緊、抓實、抓出成效。
二、宣傳教育，強化培訓，確保隊伍素質全面提高
始終以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，開展經常性和針對性的法制教育，有計劃地組織學習上級的有關文件精神和《信訪條例》、《勞動法》、《保密法》以及國家和省、市、區(qū)有關安全生產、防范邪教、依法行政等與工作相關的法律法規(guī)，突出學習的針對性和實效性，不斷提高法制觀念和管理素質，加強對綜治工作的.深刻理解，提高參與意識，形成了自覺遵紀守法，自覺維護工作和生活秩序的良好氛圍。引導全體干部樹立正確的宗教信仰觀，堅決不參與非法宗教活動，堅決嚴厲打擊黃、賭、毒的各類丑惡現象和違法犯罪活動，全面推動綜治工作的進程。
三、周密部署，精心組織，各項工作成效顯著
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第一，嚴密防范和懲治各種危害國家安全和政治安全的犯罪；及時發(fā)現影響國家安全和社會政治穩(wěn)定的預警性、內幕性、深層次情報信息，有效防止危害發(fā)生。
第二，對重點人員不失控、不漏控，控制力量和措施落實到位；及時有效地防范和打擊境內外敵對勢力、敵對分子、恐怖勢力的破壞活動。
（二）強化防范措施、確保政治安全
一是進一步加強思想宣傳教育，用科學的理論武裝頭腦。充分認識同邪教組織斗爭的復雜性和長期性，始終保持清醒頭腦和高度警惕性，防止邪教分子聚集滋事、制造事端。
二是重點加強我區(qū)重點項目單位思想宣傳教育，使各重點項目單位職工了解到邪教本質，號召廣大員工從自身做起，拒絕邪教，堅決與邪教斗爭到底。同時制定專門的應對突發(fā)事件的工作方案，落實防范措施。
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嚴格落實國務院《企事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》，在單位內部建立健全了保衛(wèi)、調解、消防組織和信息員隊伍，落實內部安全保衛(wèi)工作負責制、風險保障制和責任救濟制。全年針對我局重點要害部門-辦公室進行多次保衛(wèi)工作檢查，嚴格落實貴重物品和保密資料集中保管、專人專管的做法，防患于未然，確保辦公室安全。
�。ㄋ模┻M一步發(fā)揮部門職能，維護社會治安穩(wěn)定
1、進一步樹立安全意識，加強重點項目單位監(jiān)督，定期對相關單位安全生產工作進行檢查監(jiān)督，落實安全生產責任制和有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章制度，有效防止重大生產事故的發(fā)生，杜絕重點項目單位安全生產隱患，維護社會治安的穩(wěn)定。
2、加強對重點項目的調研和服務，協助企業(yè)解決各類困難，防止上訪事件的發(fā)生，最大限度的減少社會不安定因素。
3、積極協調解決項目推進過程中的事件。
�。ㄎ澹┳龊弥卮髸h期間值班，確保信息暢通
安排人員值班，加強值班備勤和領導帶班制度，嚴守各項值班制度，增強值班力量，加強情報信息控制工作，落實各項防范措施，一旦發(fā)生突發(fā)事件，快速及時到位、妥善處置。實行重大事項報告制度，重要信息隨時上報，確保重大會議期間信息渠道暢通。
四、與時俱進，開拓創(chuàng)新，確保綜治工作躍上新臺階
通過全體人員的共同努力，我局社會治安綜合治理工作取得了一定成績。但同時，我們也清醒地認識到將要面臨的新形勢、新任務和新要求，這就需要我們不斷地去探索、分析、研究新情況，采取積極、有效的措施及時解決存在的隱患和問題。今后我們將繼續(xù)突出“預防為主、防重于治、防治結合”的指導思想，不斷提高自身政治素質和服務水平，突破工作上的瓶頸，與時俱進，開拓創(chuàng)新，真抓實干，完善制度，加強教育，強化管理，使綜治工作躍上一個新臺階，為嶗山的健康發(fā)展作出更大的貢獻。
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