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工作總結(jié)

老干部工作總結(jié)

時(shí)間:2024-04-07 13:15:06 工作總結(jié) 我要投稿

老干部工作總結(jié)

  一段時(shí)間的工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了,回顧這段時(shí)間的工作,相信你有很多感想吧,需要認(rèn)真地為此寫一份工作總結(jié)。想必許多人都在為如何寫好工作總結(jié)而煩惱吧,下面是小編整理的老干部工作總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

老干部工作總結(jié)

  老干部工作總結(jié) 1

  按照20xx年老干部工作總體要求和區(qū)委區(qū)政府中心的工作,深入貫徹落實(shí)中。文件精神,緊緊抓住落實(shí)老干部政治、生活待遇這兩條主線,從政治上尊重老干部,思想上關(guān)心老干部,生活上照顧老干部,進(jìn)一步加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè),以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和與時(shí)俱進(jìn)的精神面貌,開創(chuàng)了老干部工作的新局面。20Xx年榮獲遼寧省先進(jìn)老干部集體、鐵嶺市基層工會(huì)四星級(jí)職工之家提名、局長(zhǎng)田春雷同志榮獲遼寧省先進(jìn)老干部工作者提名,F(xiàn)將老干部局20xx年重點(diǎn)工作完成情況匯報(bào)如下:

  1、開展老干部思想政治工作經(jīng);、制度化。堅(jiān)持每月5、11日組織離退休干部和在職干部學(xué)習(xí)黨和國(guó)家重大方針政策、向老干部傳達(dá)中央、省、市老干部工作會(huì)議精神和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重要講話,把廣大離退休干部和在職黨員干部的思想行動(dòng)統(tǒng)一到黨的十七大精神上來(lái),促進(jìn)了老干部隊(duì)伍和老干部工作隊(duì)伍思想常新、支持發(fā)展、和諧共進(jìn)。

  2、邀請(qǐng)離退休老同志列席重要會(huì)議,積極吸納老干部參政議政、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,真心實(shí)意征求老干部意見和建議。在xxxx區(qū)“會(huì)議”期間,離退休老同志參政議政提出建設(shè)性意見10余條,為各級(jí)黨委政府決策拓寬了思路,把握了方向。

  3、扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),深化離退休干部黨支部建設(shè)。1月5日召開了離退休干部黨支部建設(shè)座談會(huì),總結(jié)回顧20xx年離退休干部黨支部建設(shè)情況,安排部署20xx年老干部思想政治建設(shè)和黨支部建設(shè)工作。截止目前,離退休干部黨支部采取各種形式宣傳先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)等組織學(xué)習(xí)、參觀、活動(dòng)14次,參加活動(dòng)300余人次。

  4、堅(jiān)持以人為本,落實(shí)離休干部生活待遇。1月10日,局領(lǐng)導(dǎo)班子召開專題會(huì)議,總結(jié)回顧20xx年離休干部“三個(gè)機(jī)制”運(yùn)行情況,加強(qiáng)監(jiān)督和檢查。20xx年要著重抓好醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制的有效運(yùn)轉(zhuǎn),同時(shí)會(huì)議決定協(xié)調(diào)區(qū)政府、區(qū)財(cái)政局等部門辦理提高離休干部護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和為離休干部送鮮花、賀卡過(guò)生日等事宜。截止目前已為30名離休干部慶賀了生日,送鮮花、賀卡價(jià)值1500元;13人護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)從原200元提高至600元,還有2人正在辦理。

  5、認(rèn)真開展老干部走訪慰問(wèn)工作。20xx年春節(jié)、建黨90周年前夕,我們先后2次遍訪老干部。其中春節(jié)前,區(qū)四大班子領(lǐng)導(dǎo)在老干部局等部門負(fù)責(zé)人陪同下分別到鐵嶺、開原、xxxx等地看望慰問(wèn)離退休老干部。按照20xx年老干部工作安排,3月,開展了“春風(fēng)行動(dòng)”。3次走訪老干部送慰問(wèn)金5萬(wàn)余元。走訪過(guò)程中,詳細(xì)了解老干部家庭狀況、身體情況和晚年生活,聽取他們對(duì)家鄉(xiāng)發(fā)展建設(shè)的`意見和建議,幫助他們解決生活中遇到的實(shí)際困難和問(wèn)題。xxxx區(qū)電視新聞進(jìn)行了報(bào)道。

  6、圍繞建黨90周年,加強(qiáng)離退休干部思想政治建設(shè)。開展“憶黨史、講傳統(tǒng)、頌黨恩、送溫暖、看發(fā)展”活動(dòng)。召開紀(jì)念建黨90周年座談會(huì);舉辦“與黨同呼吸、共命運(yùn)、心連心”詩(shī)、書畫展,在參加全市老干部工作部門舉辦慶祝建黨90周年書法繪畫攝影作品展中,我區(qū)選送8幅書法繪畫作品2幅獲獎(jiǎng)。1月24日至26日配合區(qū)委宣傳部、文化局、老干部書畫協(xié)會(huì)舉辦“老干部迎新春書畫作品展”。

  區(qū)委常委宣傳部部長(zhǎng)黃濤、區(qū)委常委組織部部長(zhǎng)馬天等領(lǐng)導(dǎo)前來(lái)參加開幕式并講話。9月29日舉辦“國(guó)慶節(jié)、重陽(yáng)節(jié)”大型慶;顒(dòng),邀請(qǐng)代區(qū)長(zhǎng)康冠華通報(bào)全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作情況等。對(duì)此xxxx區(qū)電視新聞都進(jìn)行了跟蹤報(bào)道。2月15日即“正月十五”前,我們組織整理130條謎語(yǔ)與40多名離退休老干部舉辦“正月十五有獎(jiǎng)燈謎競(jìng)猜”活動(dòng),遼寧老干部網(wǎng)上直通車進(jìn)行了報(bào)道。

  7、開展文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),提高老干部工作隊(duì)伍的整體素質(zhì)。以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),圍繞20xx年老干部工作任務(wù),深入開展了“創(chuàng)新服務(wù)方式,構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)”、深化拓展“我是黨員我?guī)ь^,我的工作請(qǐng)放心”、“樂于奉獻(xiàn)、親情服務(wù)”主題實(shí)踐活動(dòng)。加強(qiáng)了局機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,牢固地樹立為老干部服務(wù)的工作理念,努力實(shí)現(xiàn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、高效的服務(wù)水平,讓黨放心,讓老干部滿意。

  8、加強(qiáng)調(diào)研宣傳信息工作,20xx年1至10月我局上報(bào)老干部工作信息30余篇,老干部調(diào)研報(bào)告1份。20余篇新聞稿件在《遼寧老年報(bào)》、《晚晴報(bào)》、鐵嶺日?qǐng)?bào)和省、市局網(wǎng)站上刊登。目前xxxx區(qū)老干部新聞信息工作居全市老干部工作部門之首,多次受到市局領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)。

  9、加強(qiáng)老干部信訪工作,確保老干部隊(duì)伍穩(wěn)定。及時(shí)梳理老干部最為關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,及時(shí)對(duì)有可能引發(fā)集體上訪和越級(jí)上訪的情況進(jìn)行排查,爭(zhēng)取主動(dòng),變上訪為下訪,確保了老干部隊(duì)伍的穩(wěn)定。20xx年接待老干部來(lái)電、來(lái)訪8件(次),基本做到了事事有回音,件件有著落,沒有發(fā)生一起上訪上告事件。

  10、為隆重紀(jì)念建黨90周年,貫徹落實(shí)鐵市組發(fā)[20xx]38號(hào)文件精神,實(shí)實(shí)在在地讓老干部感受到黨的溫暖,6月25—29日,我們還開展了“送政策、送溫暖、送愛心”主題活動(dòng),再一次集中遍訪42名離休老干部,及時(shí)地將黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于離休干部每人每年增發(fā)1個(gè)月基本離休費(fèi),共計(jì)39,930余元,一分不少,逐一逐戶地送到了老干部的家里。及時(shí)地把黨和政府的溫暖送到了老干部的心坎上,受到了老干部的高度贊揚(yáng)。

  20xx年工作思路:20xx年要繼續(xù)圍繞建黨90周年、辛亥革命100周年組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣的活動(dòng)。

  一是要引導(dǎo)老干部關(guān)心國(guó)家大事、關(guān)注全區(qū)發(fā)展、關(guān)注民生,努力開創(chuàng)老干部工作新局面。

  二是要引導(dǎo)老干部發(fā)揮余熱,圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,把握社會(huì)發(fā)展趨勢(shì),了解事關(guān)我區(qū)科學(xué)發(fā)展的大事要事,為我區(qū)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、構(gòu)建和諧社會(huì)建言獻(xiàn)策。

  三是要引導(dǎo)老干部積極參加公益活動(dòng),發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),積極營(yíng)造和諧快樂氛圍,奉獻(xiàn)社會(huì),開展豐富多彩適合老年人特點(diǎn)的文娛體育活動(dòng),促進(jìn)老干部身心健康、博覽情趣,安居愉悅。

  四是要引導(dǎo)老干部以身作則,建立和諧家庭,關(guān)心教育好子女,為社會(huì)多做貢獻(xiàn)。

  五是要關(guān)心老干部身體,對(duì)生病住院老干部及時(shí)進(jìn)行慰問(wèn)探望。

  六是要加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè),學(xué)習(xí)、思想與時(shí)俱進(jìn);

  七是要積極開展“五個(gè)好”、“五帶頭”活動(dòng),推動(dòng)離退休干部黨支部建設(shè)。

  八是要加強(qiáng)老干部活動(dòng)中心和老干部大學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施硬件建設(shè)。爭(zhēng)取在20xx年政府在財(cái)政上給予大力支持,改善辦公條件和老干部活動(dòng)場(chǎng)所。

  老干部工作總結(jié) 2

  半年來(lái),我校緊緊圍繞“落實(shí)政策,組織活動(dòng),搞好服務(wù),發(fā)揮作用,建好隊(duì)伍”的職能職責(zé),積極做好老干部的管理服務(wù)工作。

  一、學(xué)校離退休教職工基本情況

  截止20xx年4月30日,學(xué)校共有離退休人員69人,其中離休2人,黨員33人。最大年齡93歲,最小年齡51歲,平均年齡72歲。長(zhǎng)期生病、生活不能自理人員6人,年老體弱、行動(dòng)不便人員8人。

  二、主要工作

  在離退休教職工思想政治工作方面,我校能堅(jiān)持和完善離退休干部政治待遇的各項(xiàng)制度,一直以來(lái)都十分重視加強(qiáng)離退休老干部的思想政治工作,取得了一些成效。我校的老離退休教職工中,有原校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、教師、行政及工勤等人員,隊(duì)伍中的60%都是中、高級(jí)知識(shí)分子,他們不但有較高的文化程度,而且還有較強(qiáng)的政治覺悟。

  因此,學(xué)校根據(jù)他們的這一特點(diǎn),注重從政治上、生活上、活動(dòng)上關(guān)心老干部,上半年主要做了以下工作:

  1、春節(jié)期間,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)離休、長(zhǎng)期生病及困難的老干部進(jìn)行走訪,并為他們送去了慰問(wèn)金和慰問(wèn)品。同時(shí),我們堅(jiān)持為老干部謀福利,讓他們與教師同等待遇,讓他們感受到黨政組織的關(guān)懷,感受到大家庭的溫暖。

  2、組織了老干部代表參加教代會(huì)及各種黨員活動(dòng),在活動(dòng)中發(fā)揮他們的才智,使他們老有所為;

  3、為離退休教職工們訂閱了《南國(guó)早報(bào)》、《中國(guó)老年》、《老年知音》、《益壽文摘》及《離退休干部黨支部學(xué)習(xí)參考》等報(bào)刊雜志,并設(shè)有專門的'老干閱覽室,供老同志們學(xué)習(xí)閱讀,使他們老有所學(xué);

  4、3月6日,組織離退休教職工赴青秀山開展“三八”國(guó)際婦女節(jié)活動(dòng),,并于當(dāng)天組織學(xué)校全體老干部回學(xué)校食堂開展開年聚餐活動(dòng);

  5、繼續(xù)為我校的老年排球隊(duì)和老年健身隊(duì)提供場(chǎng)地、設(shè)施和各項(xiàng)服務(wù),提高凝聚力。

  三、面臨的困難和問(wèn)題

  目前,離退休老干部工作中主要面臨的問(wèn)題是管理和活動(dòng)沒有經(jīng)費(fèi)來(lái)源,活動(dòng)經(jīng)費(fèi)不足導(dǎo)致活動(dòng)開展起來(lái)比較困難。

  老干部工作總結(jié) 3

  我鎮(zhèn)現(xiàn)有離、退休教師120人,其中退休教職工115人,因此,做好學(xué)校離、退休干部工作,對(duì)于保持李寨教育的穩(wěn)定,加快李寨教育的發(fā)展建設(shè)有著極其重要的意義。近年來(lái),我們根據(jù)上級(jí)老干部部門指示精神,結(jié)合我鎮(zhèn)離退休老同志的實(shí)際情況,采取措施,切實(shí)做好老干部工作,充分發(fā)揮離退休老干部黨支部的'作用,調(diào)動(dòng)了老干部關(guān)注學(xué)校發(fā)展,積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,奉獻(xiàn)余熱的積極性,著重做了以下幾個(gè)方面的工作,取得了良好的成效。

  一、黨總支重視,組織健全是做好學(xué)校老干部工作的重要保證。

  老干部工作是黨總支工作的一個(gè)組成部分,我鎮(zhèn)將老干部工作納入到黨總支工作的議事日程,始終堅(jiān)持把老干部工作當(dāng)作學(xué)校管理中的大事來(lái)抓。堅(jiān)持“一個(gè)指導(dǎo)思想”、落實(shí)“兩個(gè)待遇”!耙粋(gè)指導(dǎo)思想”:即牢固樹立“老干部工作優(yōu)先”的指導(dǎo)思想;落實(shí)“兩個(gè)待遇”:一是全面落實(shí)老干部的政治待遇,二是全面落實(shí)老干部的生活待遇。加強(qiáng)了對(duì)老干部工作的管理,成立了老干部領(lǐng)導(dǎo)小組,確定一名主要領(lǐng)導(dǎo)分管老干部工作。每年至少兩次聽取老干部工作情況匯報(bào),研究解決實(shí)際問(wèn)題。

  二、貫徹落實(shí)老干部政治待遇是做好老干部工作的前提。

  一是堅(jiān)持定期學(xué)習(xí)制度,將有關(guān)政策文件和學(xué)習(xí)材料印發(fā)給老干部,讓他們及時(shí)了解黨和國(guó)家的大政方針和改革形勢(shì),每季度組織老干部開展一次政治學(xué)習(xí)活動(dòng)。定期活動(dòng)制度,除了學(xué)校組織文體活動(dòng)邀請(qǐng)老同志參加外,學(xué)校為他們開放圖書閱覽室、文體活動(dòng)室,豐富他們的精神文化生活;

  二是堅(jiān)持每學(xué)期向老干部通報(bào)學(xué)校教育教學(xué)改革情況,并及時(shí)傳達(dá)上級(jí)重要會(huì)議精神。三是中心校在舉行重要會(huì)議、重要活動(dòng)邀請(qǐng)老干部參加,學(xué)校在元旦聯(lián)歡等活動(dòng)中,都邀請(qǐng)老教師參加。四是中心校在制定各項(xiàng)措施時(shí)積極聽取老干部意見。五是盡力通過(guò)老年詩(shī)詞研究會(huì)這個(gè)平臺(tái),使退休老干部能老有所為、老有所樂、安度晚年。

  中心校十分重視老干部生活情況,在政治上關(guān)心、生活上照顧,讓離退休老同志感覺到組織的溫暖與厚愛。中心校為此成立了退休老干部領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了有關(guān)規(guī)章制度,實(shí)行規(guī)范管理。逢年過(guò)節(jié),中心領(lǐng)導(dǎo)都親自去看望離退休老干部,并送去慰問(wèn)品。

  總之,我們把做好老干部工作當(dāng)作我鎮(zhèn)黨政工作的一項(xiàng)重要任務(wù),時(shí)刻放在心上,從政治上、生活上、精神上關(guān)懷幫助老干部,讓他們真正做到老有所為、老有所安、老有所樂、老有所管。

  老干部工作總結(jié) 4

  今年來(lái),縣委老干部局緊緊圍繞縣委、政府中心工作,按照中央和省、市委關(guān)于做好老干部工作的部署要求,深入貫徹黨的十六屆六中全會(huì)和縣第十二次黨代會(huì)精神,以構(gòu)建和諧社會(huì)為主線,凸現(xiàn)以人為本的工作理念,樹立“老干部工作無(wú)小事”的觀念,真心誠(chéng)意辦實(shí)事、盡心竭力解難事、堅(jiān)持不懈做好事、嚴(yán)把政策不推事,認(rèn)真落實(shí)老干部的政治、生活待遇,及時(shí)妥善地解決好老干部反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,有力地化解了社會(huì)矛盾,為改革、發(fā)展?fàn)I造了一個(gè)穩(wěn)定和諧的社會(huì)環(huán)境。

  一、基本情況

  全縣現(xiàn)有離休干部128人,縣級(jí)退休干部26人。離休干部按享受的待遇劃分,副地級(jí)1人(易地安置),縣級(jí)35人,一般離休干部92人;按參加革命時(shí)期劃分,抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期6人,解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期122人;按所在單位性質(zhì)劃分,行政機(jī)關(guān)56人,事業(yè)單位25人,企業(yè)47人。在離休干部中,有黨員121人。全縣已建立老干部黨支部39個(gè),老干部活動(dòng)中心(室)45個(gè)。

  二、主要成績(jī)

  (一)圍繞“五個(gè)堅(jiān)持”,全力落實(shí)老干部生活待遇

  1、堅(jiān)持走訪慰問(wèn)。春節(jié)前夕,老干部局代表縣委、縣政府,組成四個(gè)慰問(wèn)專班,分竹溪、十堰城區(qū)兩片對(duì)全縣168名離休、縣級(jí)退休和老干部遺屬開展了春節(jié)走訪慰問(wèn)活動(dòng),發(fā)放慰問(wèn)金33600元,為老干部送去了黨和政府的溫暖。

  2、堅(jiān)持入院探望。隨著老干部年齡增大,住院頻繁,老干部局把探望、慰問(wèn)住院老干部納入重要工作日程,及時(shí)把縣委、政府對(duì)老同志的關(guān)心送進(jìn)病房、送到家中。元至11月,先后到市太和醫(yī)院、縣人民醫(yī)院慰問(wèn)、探望老干部達(dá)48人次。

  3、堅(jiān)持保障到位。近幾年,隨著許多企業(yè)破產(chǎn)改制,離休干部的醫(yī)療統(tǒng)籌成了老大難問(wèn)題。為使“兩費(fèi)”保障、財(cái)政支持機(jī)制落到實(shí)處,妥善解決困難企業(yè)離休干部醫(yī)藥費(fèi)統(tǒng)籌問(wèn)題,縣委5月10日召開縣“四大家”聯(lián)席會(huì),決定將23名破產(chǎn)改制企業(yè)離休干部的醫(yī)藥統(tǒng)籌費(fèi)納入縣財(cái)政負(fù)擔(dān),保證了這部分老干部刷卡就醫(yī)、吃藥住院兩不誤。目前,全縣128名離休干部已全部進(jìn)入醫(yī)保,參加了社會(huì)統(tǒng)籌。

  4、堅(jiān)持做好善后。今年來(lái),先后有8名離休干部因病逝世。為充分體現(xiàn)縣委對(duì)離休干部的尊重和關(guān)心,老干部局在進(jìn)行慰問(wèn)的同時(shí),積極與老干部原單位聯(lián)系,仔細(xì)宣傳老干部政策,協(xié)助處理善后事宜,及時(shí)化解家屬的疑慮與糾紛。

  5、堅(jiān)持協(xié)調(diào)督辦。把接待來(lái)信來(lái)訪工作作為保持黨員先進(jìn)性和構(gòu)建和諧竹溪結(jié)合起來(lái),以此來(lái)檢驗(yàn)干部的工作作風(fēng)、工作效率和工作水平。推行了干部包片聯(lián)系老干部、來(lái)訪首問(wèn)制度,實(shí)行誰(shuí)接待誰(shuí)督辦、誰(shuí)分管誰(shuí)負(fù)責(zé)的責(zé)任追究制。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批辦件及老干部信訪件,做到及時(shí)辦理、回復(fù)、反饋。今年先后調(diào)查、回復(fù)了離休干部杜安喜因家庭財(cái)產(chǎn)糾紛要求恢復(fù)土地使用權(quán)、離休干部遺屬馬素娥要求落實(shí)公費(fèi)醫(yī)療期間住院費(fèi),以及要求落實(shí)“五費(fèi)”(電話費(fèi)、取暖費(fèi)、降溫費(fèi)、書刊費(fèi)、洗理費(fèi))等關(guān)系到老干部切身利益的來(lái)信來(lái)訪91件(次)。今年來(lái),老干部局管理服務(wù)的對(duì)象無(wú)集體、越級(jí)上訪事件發(fā)生,無(wú)人參加邪教組織,維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。4月,在丹江召開的全市老干部信訪工作會(huì)上,我縣作為典型進(jìn)行了交流發(fā)言,我們的經(jīng)驗(yàn)和作法被其他許多兄弟縣市予以借鑒;6月,老干部局被縣委、政府授予“信訪工作先進(jìn)單位”。

  (二)做到“五個(gè)注重”,認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇

  1、注重政治學(xué)習(xí)。除繼續(xù)堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)制度外,采取送學(xué)上門、座談?dòng)懻摰榷喾N方式,擴(kuò)大學(xué)習(xí)普及面。為保證學(xué)有資料,縣委組織部、老干部局為所有縣級(jí)退休、離休干部征訂了《黨員生活》、《當(dāng)代老年》350多份,為活動(dòng)中心征訂了三級(jí)黨報(bào)、《求實(shí)》雜志和《中國(guó)老年報(bào)》、《老年文匯報(bào)》、《醫(yī)療健康》等各類報(bào)刊20余種。

  2、注重思想工作。為加強(qiáng)離退休干部的思想政治工作,強(qiáng)化教育管理,老干部局要求工作人員采取“四訪”,溝通與老干部之間的感情,為老干部工作注入活力。一是對(duì)有思想包袱的老干部進(jìn)行回訪,幫其更新觀念,解決其現(xiàn)實(shí)困難,想法設(shè)法解開他們的思想疙瘩;二是對(duì)身體狀況差,行動(dòng)不便的老干部進(jìn)行走訪,幫助其克服學(xué)習(xí)上的困難,交心談心,及時(shí)把新的老干部政策和縣委政府的重大決策向他們傳達(dá);三是對(duì)身體較好的老干部采取不定期查訪,督其積極參加政治學(xué)習(xí),交流思想情況,了解思想動(dòng)向和要求,做到老有所教,確保思想穩(wěn)定;四是對(duì)事跡突出的老干部進(jìn)行專訪,推出典型,發(fā)揮老干部先鋒模范的激勵(lì)作用。今年5月,省市領(lǐng)導(dǎo)在竹溪檢查老干部工作時(shí),對(duì)這一作法給予了高度肯定。

  3、注重活動(dòng)引導(dǎo)。今年,縣委政府在縣一中遷址、討論黨代會(huì)報(bào)告、政府工作報(bào)告等重大決策上,積極邀請(qǐng)老干部代表參加,征求他們的意見與建議。6月6日,縣委組織部、老干部局組織了60余名老干部代表考察了鄂坪電站、萬(wàn)頭養(yǎng)殖場(chǎng)、鄂陜大道東頭延伸工程等工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)項(xiàng)目。7月12日,組織部分實(shí)職退下來(lái)的縣級(jí)老領(lǐng)導(dǎo)參觀考察了水坪鎮(zhèn)、縣河鎮(zhèn)和鄰近的竹山縣寶豐鎮(zhèn)集鎮(zhèn)建設(shè)。7月下旬,省市考察組對(duì)我縣的縣級(jí)后備干部進(jìn)行考察,11名老干部代表參與了民主推薦、測(cè)評(píng)和座談工作;11月下旬,有12名老干部作為特邀代表先后參加了縣十二次黨代會(huì)、縣人大十六屆一次會(huì)議和縣政協(xié)八屆一次會(huì)議。這些活動(dòng)的開展,進(jìn)一步開闊了老干部視野,陶冶了情操,充分調(diào)動(dòng)了他們發(fā)揮余熱的積極性。

  4、注重支部建設(shè)。根據(jù)省、市文件精神,縣委把離退休干部黨支部和老干部思想政治建設(shè)納入了黨建目標(biāo)考核。老干部黨支部建設(shè)進(jìn)一步規(guī)范,所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)和離退休干部較多的單位已建立了老干部黨支部,全縣由原來(lái)的21個(gè)老干部黨支部增加到39個(gè),并開展了適合老同志特點(diǎn)的各項(xiàng)活動(dòng),從而使老干部達(dá)到了“政治常新,理想永存”,多年來(lái)老干部局管理服務(wù)的`對(duì)象無(wú)人參加×××和邪教組織,維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。9月份,市委老干部局先后在丹江口、鄖縣召開了全市老干部黨支部建設(shè)、老干部活動(dòng)中心建設(shè)工作會(huì)議,竹溪再次作為典型作了交流發(fā)言。

  5、注重工作效果。今年來(lái),縣委老干部局按照“規(guī)定動(dòng)作不走樣,自選動(dòng)作創(chuàng)特色”的工作思路,各項(xiàng)工作抓出了成效、抓出特色。5月10日,省老干部工作檢查小組組長(zhǎng)、省委老干部局副局長(zhǎng)袁順桃,市委老干部局副局長(zhǎng)薛志蓮等一行7人來(lái)竹溪檢查老干部工作。檢查組在聽取了縣委、政府老干部工作情況匯報(bào),并到縣民政局、老干部活動(dòng)中心實(shí)地察看后,對(duì)竹溪在條件艱苦的情況下創(chuàng)造條件解決老干部實(shí)際困難,使老干部“兩個(gè)待遇”得到全面落實(shí)給予了高度贊譽(yù),并從領(lǐng)導(dǎo)高度重視、老干部工作納入了全縣綜合目標(biāo)考核、離休干部“兩費(fèi)”保障工作措施得力、破產(chǎn)改制企業(yè)離休干部醫(yī)療統(tǒng)籌全部納入財(cái)政負(fù)擔(dān)等六個(gè)方面給予了高度評(píng)價(jià)。

  (三)突出“四個(gè)重點(diǎn)”,促使各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn)

  1、突出陣地作用這個(gè)重點(diǎn),豐富活動(dòng)內(nèi)容。除組織老干部積極參加門球、書畫、書法等有益于身心健康的文化娛樂活動(dòng)外,為滿足老干部對(duì)健康知識(shí)的需求,老干部局為所有縣級(jí)退休和離休干部購(gòu)買、印發(fā)了多種健康保健書刊、資料,向老干部積極倡導(dǎo)健康、科學(xué)的生活方式。隨著各類活動(dòng)日益增多,吸引了來(lái)自四面八方從各種崗位上退下來(lái)的老同志們到這里活動(dòng)健身、娛樂學(xué)習(xí),活動(dòng)中心也真正成了一個(gè)老干部強(qiáng)身健體、歡度晚年的場(chǎng)所。

  2、突出重陽(yáng)敬老這個(gè)重點(diǎn),營(yíng)造工作氛圍。為隆重慶!熬啪拧敝仃(yáng)敬老節(jié)和紀(jì)念紅軍長(zhǎng)征勝利七十周年,縣委組織部、老干部局聯(lián)合下文,要求各地各部門開展形式多樣的各種慶;顒(dòng),弘揚(yáng)尊老、敬老傳統(tǒng)美德。7月底,由老干部局牽頭舉辦的奇石書畫展、老年門球賽相繼在老干部活動(dòng)中心開幕。市委老干部局局長(zhǎng)顧善蘭出席了奇石書畫展開幕式并作了講話,縣“四大家”領(lǐng)導(dǎo)以及社會(huì)各界、部分縣市區(qū)老干部局負(fù)責(zé)人應(yīng)邀出席了開幕式。99件奇石作品、79幅精品書畫充分展現(xiàn)出我縣廣大老干部的良好精神風(fēng)貌,表達(dá)出我縣廣大藝術(shù)愛好者和社會(huì)各界對(duì)老干部們的崇高敬意和衷心祝福。奇石書畫展的成功舉辦在社會(huì)各界引起強(qiáng)烈反響,從而在全縣掀起了新一輪尊老、敬老高潮。重陽(yáng)節(jié)前夕,大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門結(jié)合本地實(shí)際,先后開展了座談會(huì)、茶話會(huì)、情況通報(bào)會(huì)、健康體檢、文藝演出和組織老干部外出參觀考察等豐富多彩的活動(dòng)。通過(guò)一系列活動(dòng)的開展,及時(shí)讓廣大老同志了解本地本部門經(jīng)濟(jì)發(fā)展和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)取得的新成果、新進(jìn)展,讓他們永葆“壯心不已”的革命本色,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),一如既往地關(guān)心和支持全縣“三個(gè)文明”建設(shè)。

  3、突出載體建設(shè)這個(gè)重點(diǎn),打造信息交流平臺(tái)。為適應(yīng)新形勢(shì)下老干部工作的需要,創(chuàng)新老干部工作方式,11月24日,竹溪縣老干部工作網(wǎng)站正式開通,率先利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)傳媒工具在全市老干部工作系統(tǒng)搭建了信息交流平臺(tái)。網(wǎng)站主要以經(jīng)驗(yàn)交流、通報(bào)各地老干部工作動(dòng)態(tài)、宣傳老干部政策法規(guī)、推出老干部工作中涌現(xiàn)出的經(jīng)驗(yàn)典型等內(nèi)容為重點(diǎn),設(shè)立了機(jī)構(gòu)概況、工作廣角、經(jīng)驗(yàn)交流、政策之窗、健康養(yǎng)生、夕陽(yáng)風(fēng)采、局長(zhǎng)信箱、通知公告等欄目。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)載體宣傳,全面介紹竹溪縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)及老干部工作等方面情況,使各級(jí)各部門以及老干部能及時(shí)、全面地了解黨的老干部方針政策、工作動(dòng)態(tài)、調(diào)研成果、先進(jìn)典型、經(jīng)驗(yàn)、理論文章和文化、娛樂活動(dòng)等有關(guān)信息,達(dá)到聯(lián)系溝通、資源共享、促進(jìn)發(fā)展的目的。自網(wǎng)站開通以來(lái),點(diǎn)擊量已達(dá)20XX多人次,在開展的網(wǎng)上調(diào)查活動(dòng)中,評(píng)價(jià)網(wǎng)站為“好”的得票占91.1%。

  4、突出獎(jiǎng)懲責(zé)任這個(gè)重點(diǎn),推動(dòng)宣傳調(diào)研上檔次。老干部局始終把宣傳調(diào)研工作納入重要工作日程,健全了宣傳調(diào)研目標(biāo)責(zé)任制,形成全局干部人人有責(zé)任、個(gè)個(gè)有任務(wù)的共同參與機(jī)制。在抓宣傳調(diào)研工作中,堅(jiān)持抓規(guī)范、抓策劃、抓提高,努力增強(qiáng)調(diào)研工作的針對(duì)性、指導(dǎo)性,做到“四同步”:制定全年工作目標(biāo)同步,檢查日常工作同步,考核年度任務(wù)同步,年終表彰評(píng)比同步。通過(guò)激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)了全體干部勤奮學(xué)習(xí)、互幫互比、踴躍寫稿投稿的積極性,使宣傳調(diào)研工作取得了顯著成效。截止11月底,老干部局共撰寫調(diào)研宣傳文章130余篇,被各級(jí)新聞媒體采用75篇,各級(jí)網(wǎng)站采用的稿件達(dá)42篇!吨裣獮槔细刹块_展心療》、《竹溪縣加強(qiáng)老干部工作隊(duì)伍建設(shè)》等文章被《中國(guó)老年報(bào)》、《湖北老干部工作》、《老年文匯報(bào)》等媒體采用后,反響極大;組織專班撰寫的《關(guān)于老干部納入社區(qū)管理的淺析》一文被省委老干部局評(píng)為三等獎(jiǎng),20XX年撰寫的調(diào)研文章《保持先進(jìn),維護(hù)和諧,建設(shè)高素質(zhì)的老干部工作隊(duì)伍》已上報(bào)省市主管部門。

  (四)強(qiáng)化“三項(xiàng)建設(shè)”,不斷加強(qiáng)老干部工作隊(duì)伍建設(shè)

  1、老干部工作機(jī)構(gòu)建設(shè)進(jìn)一步健全。在縣委、縣委組織部的高度重視下,全縣有老干部的單位和部門先后都明確了分管老干部工作的黨委副書記、工會(huì)主席或值班領(lǐng)導(dǎo),老干部較多的單位相繼建立老干部科(股),明確專職人員,理清了老干部工作機(jī)構(gòu)的管理體制。

  2、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度進(jìn)一步加大。今年,在縣委、政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、重視下,縣財(cái)政撥出?顚(duì)老干部活動(dòng)中心樓頂、門球場(chǎng)進(jìn)行了維修、加固。年初,居住在休干所的老干部、局職工家屬因住房面積不大,雜物無(wú)處堆放,迫切要求以集資方式拆除現(xiàn)有的柴碳棚和廢棄的廁所修建車庫(kù)。為加強(qiáng)安全管理和環(huán)境治理,保持市級(jí)文明大院榮譽(yù)稱號(hào),改善干部家屬居住環(huán)境,由老干部局牽頭、職工集資修建的400余平方米的車庫(kù)已于6月底竣工,并投入使用。

  3、機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)不斷深化。今年來(lái),老干部局先后有2名干部被組織提拔為副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo),調(diào)整了2名中層干部的職務(wù),從而進(jìn)一步優(yōu)化了領(lǐng)導(dǎo)班子和工作隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)。由于堅(jiān)持不懈抓學(xué)習(xí),機(jī)關(guān)干部尤其是年青干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷增強(qiáng),全局11名干部大專以上文化程度的8人,正式黨員10名,1名進(jìn)入考察期。在今年縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作期間,老干部局有3名干部在公開選舉中分別當(dāng)選為縣黨代表、人大代表和政協(xié)委員。

  (五)立足“三個(gè)開展”,積極完成全縣中心工作任務(wù)

  為服務(wù)基層,服務(wù)大局,全局同志充分發(fā)揮積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,齊心協(xié)力、出謀獻(xiàn)策,精益求精地完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作和縣委、政府安排的突擊性工作任務(wù)。

  1、大力開展招商引資工作。按縣委、縣政府統(tǒng)一安排部署,老干部局把招商引資工作作為今年首要任務(wù)列入議事日程,利用各種關(guān)系拓展招商引資渠道,六月上旬,老干部局順利引進(jìn)資金23.1萬(wàn)元,超額完成任務(wù)。

  2、深入開展文明爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)。深入開展文明衛(wèi)生單位、文明大院、安全平安單位爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng),做到年初有計(jì)劃、年中有檢查,年底有評(píng)比,把創(chuàng)建工作抓得緊、抓得實(shí),抓出了成效。

  3、切實(shí)開展機(jī)關(guān)黨建工作。制定干部理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,堅(jiān)持了每周五學(xué)習(xí)日制度。深入開展“設(shè)崗創(chuàng)星”活動(dòng),積極發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。“七一“前夕,按時(shí)召開了民主生活會(huì),積極開展批評(píng)和自我批評(píng)。結(jié)合老干部工作實(shí)際,開展了“黨風(fēng)廉政建設(shè)教育宣傳月”活動(dòng)。在日常工作,堅(jiān)持做到政務(wù)、財(cái)務(wù)兩公開,要求全體干部認(rèn)真遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律。

  4、認(rèn)真開展社會(huì)治安綜合治理。為為進(jìn)一步規(guī)范綜治及“平安單位”創(chuàng)建工作,按照上級(jí)要求,在辦公用房十分緊張的情況下,在老干部活動(dòng)中心設(shè)立了綜治辦公室,制作了平安創(chuàng)建示意圖、綜治工作網(wǎng)絡(luò)圖,從隊(duì)伍建設(shè)、組織網(wǎng)絡(luò)、陣地建設(shè)、內(nèi)部管理、制度建設(shè)等方面加強(qiáng)了指導(dǎo),使其符合規(guī)范要求。成立了矛盾糾紛排查調(diào)處小組,建立了不穩(wěn)定因數(shù)排查記錄簿、登記簿、調(diào)處卡,對(duì)不穩(wěn)定因數(shù)做到了每周排查,跟蹤督辦,限時(shí)處理,并收到了較好的宣傳效果。由于措施得力,成效顯著,老干部局被縣綜治辦確定為創(chuàng)建“平安單位”試點(diǎn)單位,3月份被縣委授予“社會(huì)治安綜合治理工作先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)。

  今年來(lái),老干部局先后被省、市主管部門授予“老干部工作先進(jìn)集體”、“宣傳調(diào)研先進(jìn)單位”,被縣委、縣政府授予“文明單位”、“社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)單位”、“民政工作先進(jìn)單位”、“信訪工作先進(jìn)單位”、“退管服務(wù)工作先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。有3名干部分別被市委授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,被縣委政府授予“先進(jìn)工作者”、“民政工作先進(jìn)個(gè)人”。

  三、存在問(wèn)題

  1、改制破產(chǎn)企業(yè)離休干部的待遇落實(shí)不夠到位。許多改制后的企業(yè)離休干部反映,逢年過(guò)節(jié)、生病住院除了老干部局,主管單位很少有人去慰問(wèn)看望,管理服務(wù)未完全到位。

  2、老干部部分福利待遇不能夠全面落實(shí)。由于屬山區(qū)特困縣,財(cái)政拮據(jù),部門經(jīng)費(fèi)緊張,老干部福利待遇不能得到全面落實(shí),如老干部反映的電話費(fèi)、書刊費(fèi)各單位落實(shí)的參差不齊。

  3、活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)要加大力度。隨著退休隊(duì)伍的壯大,現(xiàn)有的活動(dòng)場(chǎng)所已不能滿足老同志的需要,建設(shè)力度需進(jìn)一步加大。

  4、縣級(jí)退休干部生活困難問(wèn)題日漸突出。我縣有縣級(jí)退休干部27人。由于這部分退下來(lái)的老領(lǐng)導(dǎo)資歷深、級(jí)別高、年齡大,身體狀況較差,生病住院頻繁,有的由于老伴也有病,而醫(yī)藥費(fèi)用報(bào)銷和在職干部基本一樣,給日常生活帶來(lái)影響。

  四、20XX年工作安排

  (一)以“四規(guī)范”讓老干部政治常新

  1、規(guī)范黨支部建設(shè)。狠抓離退休干部黨支部建設(shè)的鞏固和完善,全面加強(qiáng)思想建設(shè)和制度建設(shè),加強(qiáng)對(duì)老干部黨支部的領(lǐng)導(dǎo)。針對(duì)老黨員的年齡特征和身體狀況,引導(dǎo)老干部黨支部探索新的組織活動(dòng)方式,使老黨員與黨組織保持經(jīng)常性聯(lián)系,及時(shí)接受黨組織的教育管理,做到離休不離黨,退休不退色,理想永存、思想常新。

  2、規(guī)范工作制度。從加強(qiáng)老干部管理入手,堅(jiān)持在職領(lǐng)導(dǎo)、工作人員聯(lián)系老干部等制度。要把老干部閱文件、聽報(bào)告、參加重要會(huì)議、訂閱“兩刊”落到實(shí)處,堅(jiān)持定期調(diào)查摸底、“三必訪”等行之有效的工作制度,加強(qiáng)與老干部的聯(lián)系、溝通與交流。及時(shí)讓老同志了解本地本部門改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的新進(jìn)展,正確認(rèn)識(shí)形勢(shì),更好地支持現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)的工作。

  3、規(guī)范參觀考察活動(dòng)。采取室內(nèi)與室外、平時(shí)與節(jié)日、分散與集中相結(jié)合的活動(dòng)方式,積極吸納和組織老同志開展豐富多彩、寓教于樂的文體健身和參觀活動(dòng),使其怡情養(yǎng)性,愉悅身心,充實(shí)精神生活,接受思想教育。計(jì)劃組織2----3次大型參觀考察活動(dòng),就地就近組織老干部參觀考察工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、國(guó)企改制、城市建設(shè)、水電開發(fā)等新成果。

  4、規(guī)范老有所教形式。堅(jiān)持用報(bào)告會(huì)、座談會(huì)、組織生活會(huì)、政治理論講座、專題討論、談心等方式開展經(jīng)常性的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),進(jìn)一步提高老干部的思想修養(yǎng)。引導(dǎo)老干部正確認(rèn)識(shí)新形勢(shì),做到“四要三不兩帶頭”,即:要牢記黨的宗旨,要保持黨員先進(jìn)性,要維護(hù)穩(wěn)定大局,要發(fā)揮表率作用;不說(shuō)違背組織原則的話,不做影響改革發(fā)展的事,不信謠傳謠參與非法組織;帶頭維護(hù)社會(huì)和諧,帶頭發(fā)揮余熱做貢獻(xiàn)。

  (二)以“三確!笔估细刹可畲雎鋵(shí)到位

  一是確保保障機(jī)制落實(shí)。按照中央、省、市要求,確保離休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制和財(cái)政支持機(jī)制有效運(yùn)行,確保老干部生活待遇得到全面落實(shí),確保破產(chǎn)改制企業(yè)老干部管理服務(wù)到位。

  二是確保解困機(jī)制落實(shí)。及時(shí)了解老干部的身體、生活和家庭情況,經(jīng)常開展走訪慰問(wèn)活動(dòng),本著“特事特辦”的原則,及時(shí)向縣委政府匯報(bào),對(duì)生活困難、身患重病的老干部,要多一份關(guān)心,多一份厚愛,予以特殊照顧。

  三是確保信訪接待制落實(shí)。規(guī)范信訪工作目標(biāo)管理責(zé)任制的考核評(píng)比工作,使之經(jīng);⒅贫然涂茖W(xué)化。站在維護(hù)大局穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會(huì)的高度,真正把老干部反映的“焦點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)”問(wèn)題納入重要工作日程,增強(qiáng)老干部工作人員來(lái)信來(lái)訪工作的緊迫感和責(zé)任感,真心實(shí)意地為老干部辦實(shí)事。

  (三)以“兩發(fā)揮”引導(dǎo)老干部余熱生輝

  1、充分發(fā)揮老同志政治優(yōu)勢(shì)。引導(dǎo)老同志開展革命傳統(tǒng)教育、愛國(guó)主義教育、艱苦奮斗教育和社會(huì)公德教育,鼓勵(lì)他們參政議政,參加文明創(chuàng)建、黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作,為縣委政府和本部門出謀獻(xiàn)策。

  2、發(fā)揮老同志經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)。本著“因地制宜,量力而行”的原則,激發(fā)他們發(fā)揮專業(yè)技術(shù)特長(zhǎng),投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng),引導(dǎo)他們爭(zhēng)做“三個(gè)代表”實(shí)踐者。

  (四)以“一目標(biāo)”全面加強(qiáng)自身建設(shè)

  以“全面落實(shí)待遇,構(gòu)建和諧竹溪”這一主要目標(biāo),把全體干部職工的思想統(tǒng)一到黨的十六屆六中全會(huì)和縣第十二次黨代會(huì)精神上來(lái),樹立做好老干部工作的責(zé)任心和敬業(yè)意識(shí),讓干部正確處理苦與樂、名與利、得與失的關(guān)系,爭(zhēng)做老干部滿意的工作員。以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),樹立全心全意為老干部服務(wù)的宗旨意識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),解決老干部關(guān)心的熱點(diǎn)焦點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,使干部的崗位貢獻(xiàn)不斷增大,工作質(zhì)量和效率明顯提高,達(dá)到凝聚人心、增強(qiáng)活力、創(chuàng)新業(yè)績(jī)的目的。

  過(guò)去的一年,老干部局認(rèn)真貫徹縣委政府重要決策和省市老干部工作會(huì)議精神,結(jié)合自己的實(shí)際,取得了一定的成績(jī)。在今后的工作中,將緊緊圍繞縣委縣政府中心工作,以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),克服困難,扎實(shí)工作,努力開創(chuàng)老干部工作新局面。

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