有關小學學期工作總結范文
學期來,我校認真回顧和總結近年來的工作,尤其是上學年的工作歷程,認真應對學校工作管理,教學常規(guī)工作管理,教育教學質量的提升,辦學條件的改善,教師結構及隊伍建設,校園的管理,學校的校風、班風、學風,學生的養(yǎng)成教育等諸多方面進行梳理、盤點及綜合分析與反思,在盤點中找出差距,在反思中謀求新的增長點。更重要的是以區(qū)教育局的工作部署與要求,全面開展學校教育教學工作,尤其是積極應對“對縣督導”評估驗收工作,成立相應領導機構,部署實施方案,分階段落實、檢查、反饋、整改,并扎實做好學校各項工作,取得一定的成績,F就學期來作總結如下:
一、重視常規(guī)工作,提升教育教學質量。
組織教師學習廈門市教育局關于“小學教學常規(guī)管理工作意見”的精神,制度本學年“教學常規(guī)管理工作意見”及“教學常規(guī)管理制度”,抓好常規(guī)工作,是提升教學質量等級的關鍵,學期來,我校依據制定的教師常規(guī)檢查的實施方案及制度細則進行操作。首先以教導處、教研組長組成立應對常規(guī)檢查的機構。教導處健全常規(guī)檢查檔案,在抓好單元質量過關的同時,認真組織做好教師期初、期中、期末常規(guī)檢查工作,及時將每次常規(guī)檢查不足之處進行反饋,讓教師在教學常規(guī)工作上提高思想認識:自覺修改教案,提升教案層次;讓教師高度重視作業(yè)格式和批改與訂正工作,力求教師把好作業(yè)質量關,使全校教師常規(guī)工作進一步提升。其次加強教研力度,制定教研計劃,按計劃實施、落實,扎實有效地開展教研活動,制定每周周一、三、五為語文教研活動;每周周二、四為數學教研活動,以教研專題和實際教師開課的形式,組織教師隨堂聽課和討論。通過聽課、評課,讓每位教師有機會將自身的優(yōu)勢得以發(fā)揮。在交流、研討、互動中,取長補短,不斷提高課堂教學品質。同時成立語文、數學、英語及其它學科的興趣小組,制定每周1、3、5下午第三節(jié)為開展興趣小組活動,由教研組長牽頭和組織,此項工作得到教師、家長的支持和認可,學期來,在參加區(qū)級各項競賽中:六年級學生陳子迪獲區(qū)級數學競賽二等獎,、陳明藝獲英語競賽二等獎。參加片區(qū)各項競賽獲獎有40人次。本校有黃亞娥、王永燦、李明浪、黃翠容、黃登法、黃瓊芳、杜雪妙等教師分別獲區(qū)級和片區(qū)指導學生獎。
二、抓好單元測試關,設置全校性質量監(jiān)控統(tǒng)計表
抓好年段單元測試關工作,形同教師教學一課一得的道理。學期來在建立健全質量監(jiān)控領導機構的基礎上,落實和實施是重要一環(huán),依據本校質量監(jiān)控職責的第一條:各教學科要高度重視年段單元測試過關工作,在每單元測試后,任課教師除質量分析外,須將本班本單元測試總分、均分,及格率、優(yōu)秀率及時反饋教導處,由教導處依據各班各學科單元測試成績設置成全校性的質量監(jiān)控統(tǒng)計表。此措施意在讓學校及時了解全校各教學班單元測試質量,教導處并給予建議和導向。同時讓教師通過質量監(jiān)控統(tǒng)計表作為參照物,比較、分析、尋找不足,擬努力方向。其次,依據優(yōu)生分數的界定(一、二年級98分,三、四年級96分,五、六年級95分)。教導處及時統(tǒng)計各班的優(yōu)生人數,在每周一升期儀式對優(yōu)生進行全校性的表揚和鼓勵。培養(yǎng)學生的競爭意識,促成良好的學風、班風的形成。學校設置期末“三科——語文、數學、英語”獎,為學生提供公平的競爭平臺,此舉得到社會、家長、師生的認同和肯定。
三、抓師資隊伍建設,提升師德品質。
教師是學校的主人,一切教育新理念是必須通過教師來落實和傳遞。教師隊伍建設是學校工作不可忽視的環(huán)節(jié),學期來,學校領導除加強教師思想政治工作和職業(yè)道德教育之處,采取個別交流、談心,了解教師的思想動態(tài),主觀意識和客觀原因。幫助和解決教師在工作生活中的困難,提高對自己選擇職業(yè)認識,從而不斷增強教書育人的責任意識,并自覺接受學生、家長、社會有關方面的監(jiān)督和評議。不少教師誠懇地向我介紹學校之前的一些管理工作、教師間工作合作情況、教師與家長之間的關系、學生的學習習慣和積極性、讓校領導盡快了解和適應新的工作環(huán)境,并應對種種情況擬定學校工作計劃,帶領教師圍繞計劃展開教育教學工作,同時建立并落實教師——家長——學生三體互動,交流,讓家訪工作成為師德品質一種良好的體現。促進教師愛崗敬業(yè),自覺遵守學校規(guī)章制度,認真執(zhí)行上、下班簽到制度,學校將這一簽到制度作為教師評先、評優(yōu)的重要依據。學期來,教師的整體素質、工作干勁、工作熱情等方面提升新的層次。
四、全方位開展興趣小組活動和培優(yōu)輔差工作
學期來,我校全體教師以高度的思想認識、積極應對和嚴格執(zhí)行集美區(qū)教育局實施“實施素質教育評估”和“實施素質教育評估附加指標”工作。在成立本校“實施素質教育評估”的工作領導機構和實施方案的基礎上,進一不依據“方案”第二條義務與職責實施操作,將“實施素質教育評估及附加指標”工作進行細化,有計劃,分階段不折不扣完成。抓好1-6年級興趣小組活動和培優(yōu)輔差工作。期初的第2周就召開6年級學生家長會。在交流、互動中,讓家長明確6年級學生在這年齡段的重要性,同時得到家長對學校開展“興趣小組”活動的理解與支持,并積極配合學校教師抓好“興趣小組”期間的安全教育工作,真正履行監(jiān)護人的職責。時至近期末,我校導優(yōu)輔差工作順利開展,且取得一定的成績。通過學期來的堅持努力的開展“興趣小組”導優(yōu)輔導活動,改變以往的教學模式,提升課堂教學質量,以提高學生整體素質為核心,調動師生工作熱情和學習干勁。
五、重視德育工作,加強學生品德、安全教育。
德育工作是學校一切工作的重要一環(huán),成立德育工作領導小組,任命杜雪妙為本校德育室主任,各班班主任為成員,制定德育工作計劃、實施方案。在完善領導機構的基礎上,進一步把德育工作放在學校教育工作的首要位置。利用每周一升旗儀式,在師生中進行廣泛宣傳“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強“的公民基本道德規(guī)范,教師們結合小學教科書《品德與生活》、《思想品德》,進一步發(fā)揮課堂教學在學生道德建設的主陣地與主渠道作用,實施“主課堂德育滲透”,培養(yǎng)學生良好情感、態(tài)度、價值觀的養(yǎng)成。加強學校教育的社會性和實踐性,努力提高學生的創(chuàng)新意識和實踐能力。開展“科技、科普進校園”活動,培養(yǎng)從小熱愛科學,學科學的思想意識。教育和激發(fā)學生熱愛家鄉(xiāng)、熱愛集體的思想感情,從小立志為祖國、為人民做貢獻的遠大理想。加強校園文化建設,營造良好的育人環(huán)境。學校將定期或不定期地開展德育教育,著重從行為習慣養(yǎng)成入手,開展既有針對性、實效性和主動性教育活動,學校領導積極組織全校師生開展“弘揚民族精神”,廣泛開展“八榮八恥”活動,讓師生講文明、樹新風、在社會做個好公民,愛崗敬業(yè)、誠實守信、明禮守紀、勤奮好學,在校做個好教師、好學生。充分發(fā)揮少先隊的組織功能,開展“勤儉節(jié)約、不買零食”、“獻出你一天的愛心,換來他人一生的幸福”、“萬人獻愛心”等健康向上的有益活動,教育和培養(yǎng)學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,促進學生健康成長。
六、高度重視安全教育,確保師生在校安全。
學期來,根據省、市、區(qū)創(chuàng)建“平安校園”文件精神與要求,積極認真應對創(chuàng)建“平安校園”5塊31條內容逐一自查、分析,創(chuàng)建活動于xxxx年3月全面展開,目標是“創(chuàng)建平安校園,優(yōu)化育人環(huán)境”,并以此促進和提高“以人為本,安全第一”的思想 意識,提升教育教學品質。建立健全創(chuàng)建“平安校園”工作領導小組,制定本校創(chuàng)建“平安校園”計劃與方案,并滲透校內各處室管理上、各學科教學上,形成合力,使學校人、財、物安全。加大安全教育力度,校領導做到天天講安全、會會講安全,要求各班班主任 制定安全教育的有效措施,強化安全的思想意識,與學生家長簽定“交通安全協(xié)議書”,使眾家長認真履行監(jiān)護人的職責,確保學生在校外安全。
學期來,我校全體教師同心協(xié)力,本著一切為了學生,為了學生的一切,努力打拼,取得讓人可圈可點的成績,但從主觀意識或客觀條件上來說,的確存在不少不足,我們相信這些“不足”將是日后工作的努力方向。
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