年中工作總結(jié)ppt模板
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年中工作總結(jié)ppt模板:企業(yè)年中工作總結(jié)
伴隨著東方福郡一期交付的一天天臨近,XX年元旦的寒冷和新年的喜悅仿佛還在昨天的記憶中,轉(zhuǎn)眼之間迎來了驕陽似火的七月,兩個工地都在緊張忙碌、如火如荼的施工進行中,到處都是一片熱火朝天的景象,迎來了緊張忙碌的七月,意味著XX年上半年的工作已經(jīng)畫上了比較圓滿句號。站在下半年的新起點上,作為辦公室,在總經(jīng)辦的直接領(lǐng)導下,在公司其他部門的積極配合下,辦公室三名同志的合作努力,較好地完成了各項工作,為更好地開展下半年的工作,圓滿完成全年的工作任務,認真、全面、系統(tǒng)的總結(jié)半年來工作中取得的成績和存在的不足,有著重要的意義,現(xiàn)將辦公室上半年工作總結(jié)
一、行政人事管理工作
今年年初,因工程開工面積的增大和xxx同志的離職,工程條口相關(guān)人員緊缺的矛盾日漸顯露,招聘工作擺放辦公室的面前,成為任務中的重中之重,積極主動與常州人才市場、聯(lián)合人才等先關(guān)部門聯(lián)系,通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)布招聘信息和現(xiàn)場攤位招聘,通過幾場招聘會后,截止今年6月30日,我公司新增員工4名,其中工程部3名,財務部1名,人員基本到位,為工程和財務工作的順利開展提供了優(yōu)秀可靠的人才保障,人員入職以后,積極宣傳了企業(yè)的文化,溝通各項規(guī)章制度,使新同事盡快融入到我們公司中來,上半年,辦理了4人的入職和2人的離職辭退工作,按規(guī)定辦理了社會保險、公積金等繳納和人員增減手續(xù)。
積極做好集團和公司相關(guān)文件會議精神的上傳下達工作,及時發(fā)布會議通知,做好公司文件、資料的收發(fā)、登記、傳閱、督辦事宜,按類別和要求做好歸檔工作,每一次集團和公司的會議通知,培訓計劃和新的規(guī)章制度的出臺,辦公室按照要求第一時間做好上傳下達,配合集團行政人事部門制定完善了《授權(quán)管理辦法》和《江蘇行地集團XX年度培訓方案》兩個辦法,根據(jù)集團要求組織財務部銷售部部門經(jīng)理外出培訓學習及六月份組織的公司員工世博旅游等等,認真完成了幾次花溪蘭庭二期規(guī)劃設(shè)計方案專輯評審會的會務保障工作。
辦公室嚴格落實集團及公司的規(guī)章制度,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,定期檢查,不折不扣地落實到工作中去,如公司的印件管理制度,物品領(lǐng)用、考勤制度、出車審批、維修申請、車輛管理等,凡事做到有章可循,每次公章使用嚴格落實總經(jīng)理簽字制度,遇有總經(jīng)理不在公司等特殊情況,嚴格落實電話請示批準制度,得到批準后方可給予蓋章。對于物品的領(lǐng)用,逐一嚴格把關(guān),每一筆招待費用和申領(lǐng)的煙酒以及因工作需要所需申領(lǐng)的購物卡,茶葉等物品,必須有部門經(jīng)理簽字,總經(jīng)理批準審核后才給予領(lǐng)用,對領(lǐng)用后因其他原因退還辦公室的物品,及時、準確做好登記,定期自查盤點和配合財務部對庫存物資:煙、酒、購物卡、茶葉等進行盤點檢查,做好了賬物相符,購買領(lǐng)用庫存一目了然,物品采購堅持兩人以上經(jīng)手,貨比三家,同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量,價格質(zhì)量相同比服務,煙酒等堅持質(zhì)量第一的前提下,優(yōu)中選優(yōu)的進行采購。
車輛管理:科學、高效地安排好公司所屬車輛的使用,駕駛員能夠認真做好車輛的清潔、保養(yǎng)、維修,保險購買、車輛審驗等工作。今年一月份完成了蘇d59837保險續(xù)保和年度審驗工作,今年4月份,在蘇d81022保險到期之前,及時和4s店相關(guān)人員聯(lián)系,辦理了新的保險,并且根據(jù)4s店與保險公司的協(xié)議情況將車輛的保險由原來的中保變更為平安保險,避免了以后不必要的損失。按照規(guī)定做好出車記錄和維修記錄,3輛車6次的保養(yǎng),有4次是安排在周末和節(jié)假日,避免了因保養(yǎng)車輛影響了工作。半年來,累計安全行車近2萬公里,做到了半年無事故、無違章,較好地完成了車輛的保證任務。
在落實考勤制度上,堅持勤檢查,每月不定期的檢查,至少2次以上,對上班時間有無遲到早退、工作服的穿著、衛(wèi)生情況、物品擺放作為重點,通過9次的檢查,發(fā)現(xiàn)小的問題及時和相關(guān)人員溝通處理,爭取一次整改到位,并將檢查情況及時通報,還將每次的檢查情況記錄留存,公司員工在制度落實上較以前有著明顯的改觀,各部門的環(huán)境衛(wèi)生,特別是售樓處的兩個案場及總經(jīng)理的辦公室,做到了窗明幾凈,物品擺放整齊有序。
二、工作中存在的問題主要有以下幾方面
辦公室整體工作水平和管理能力、協(xié)調(diào)能力仍需進一步加強,做事缺乏預見性和主動性,與其他部門工作上的配合與服務保障上還有一定的不足。
具體的工作計劃執(zhí)行上不是很認真,存在著一定的應付情緒,做事標準不高,自身要求不是十分的嚴格,俗說的好:打鐵需要自身硬,辦公室作為日常行政管理的負責部門,積極協(xié)調(diào)各部門的日常工作,建立良好的工作關(guān)系,營造良好的工作氛圍上還存在著一定的問題,其他部門在關(guān)注著辦公室員工的一言一行,一個錯誤發(fā)生在別人身上可以原諒,發(fā)生在自己身上就是堅決不可以原諒的。
駕駛員對車輛的保潔標準偏低,車內(nèi)、外衛(wèi)生狀況有時很臟,懶惰思想核心依賴思想比較嚴重,車輛使用上還存在著無出車單出車的情況,車(2016年部門工作總結(jié))內(nèi)物品擺放較為凌亂。
總結(jié)的根本目的在于發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,杜絕再犯重復的錯誤,在下半年的工作中,辦公室一定不斷鞏固提高處理問題的能力,使辦公室的工作有著新的突破。和其他部門相比,我們的整體水平還有一定的差距,在名次的排列中屬于下游的水平,爭取通過我們?nèi)说呐,面貌能夠有很大的改觀。
在這次的半年總結(jié)材料中,我寫的這種工作總結(jié)一定是最為不理想的,讓領(lǐng)導最不滿意的總結(jié)材料,但是這近五頁的每一個字都是我發(fā)自內(nèi)心的詞語,感謝朱總對辦公室的指導,感謝大家半年來對辦公室工作的支持,感謝王艷,陳衣璐兩位的辛勤工作,感謝大家!也懇請大家牢記今天2月9日在紅太陽飯店吃年夜飯的時候懸掛橫幅上的一句話,為全面完成XX年經(jīng)營管理目標而奮斗!
辦公室
XX年7月5日
年中工作總結(jié)ppt模板:藝術(shù)系上半年工作總結(jié)
在學院黨委的領(lǐng)導下,藝術(shù)設(shè)計系全體員工辛勤工作,在教學、科研、專業(yè)建設(shè)、師資隊伍建設(shè)、實驗室建設(shè)、黨建思政治、團學工作、綜合治理等方面取得了一些成績,總結(jié)如下:
一、加強師資隊伍建設(shè),提高教師教學水平
(一)加強對新進教師的培訓,改善師資隊伍結(jié)構(gòu)。以專業(yè)建設(shè)為依托,加大專業(yè)帶頭人、名師及骨干教師的培養(yǎng);重視對青年教師的培養(yǎng),通過“傳、幫、帶”,切實提高青年教師的教學水平;鼓勵青年教師攻讀碩士學位,提高學歷水平。藝術(shù)設(shè)計系碩士學位或研究生學歷教師的比例達到了70%。
(二)加強教學團隊建設(shè)。確定了各專業(yè)核心教學團隊,院級教學團隊兩個(廣告設(shè)計教學團隊、室內(nèi)設(shè)計教學團隊),室內(nèi)設(shè)計教學團隊申報了自治區(qū)教學團隊。
(三)鼓勵教師參加學術(shù)交流活動及各項技能比賽。趙旭坤老師參加了國際經(jīng)編大賽,XX年獲得最佳創(chuàng)新獎,學院獲最佳組織獎。服裝專業(yè)全體教師帶領(lǐng)本專業(yè)的學生對參加了北京國際服裝博覽會,考查了北京服裝面料市場,師生獲益頗深。室內(nèi)設(shè)計技術(shù)專業(yè)和廣告設(shè)計與制作專業(yè)的骨干教師赴西安理工大學藝術(shù)學院等三所院校進行了專業(yè)考察及學術(shù)交流,為本系的專業(yè)建設(shè)提供了一些借鑒經(jīng)驗,同時也豐富了個人視野。王景慧老師參加了第四屆全國殘疾人技能大賽,并擔任家具設(shè)計與制作項目裁判長。
二、加強實驗室管理,突出對學生實踐能力的培養(yǎng)
(一)改善實驗實訓條件
增添了部分廣告制作設(shè)備,廣告設(shè)計與制作實訓中心滿足了廣告專業(yè)的實驗實訓要求,并且能夠?qū)ν獬袚糠謽I(yè)務,為相關(guān)專業(yè)實訓周的開展創(chuàng)造了條件。
(二)完善管理制度,制定了《學生短期實踐教學管理制度》,完善了《實驗室耗材管理與領(lǐng)取制度》和《實驗室設(shè)備使用制度》。
(三)認真組織職業(yè)技能鑒定和英語等級考試
完成職業(yè)資格鑒定培訓的工作,安排專業(yè)教師負責各工種的理論和實踐操作的培訓輔導工作,組織學生參加職業(yè)資格鑒定考試。上半年共有165名學生報考了景觀設(shè)計師和服裝定制工的考試。
三、高度重視招生就業(yè)工作
XX年畢業(yè)生430人,目前有300人簽訂了就業(yè)合同。開展多次就業(yè)、創(chuàng)業(yè)和職業(yè)生涯教育,引導學生改變就業(yè)擇業(yè)觀念,鼓勵大學自主創(chuàng)業(yè)。為給畢業(yè)生提供更多的選擇機會,走訪了多家企業(yè),利用網(wǎng)站發(fā)布招聘信息。由專人負責就業(yè),教師全員參與。
四、積極推進精神文明建設(shè)活動,構(gòu)建文明和諧校園
(一)制定了藝術(shù)設(shè)計系 XX年精神文明建設(shè)活動實施方案并召開了動員大會;注重學習型組織建設(shè),制定了教工支部,學生支部學習計劃;制定并認真落實讀書活動方案,按計劃完成了本年度的讀書活動;按計劃分步驟落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動,做到了有計劃、有承諾、有措施、有效果。
(二)加強教職工的思想教育工作
加強思想理論建設(shè)。在系領(lǐng)導班子成員帶頭學習貫徹黨的路線、方針、政策,及時學習、落實學院黨委文件精神,從而不斷提高理論水平和思想政治素質(zhì)。堅持總支、支部委員學習制度,做到了每月集中學習一次,并做到了學習活動有計劃、有考勤、有記錄,有總結(jié)。堅持“三會一課”制度。以“三會一課”為園地,加強黨員的理論學習和思想教育。堅持系部重大事項、重要問題由黨政聯(lián)席會議討論決定,做到了黨支部每月召開一次支委會,兩個月召開一次黨支部大會。
(三)強化日常管理工作,促進教風學風建設(shè)
與學院教學督導委員會緊密配合;積極開展觀摩教學、組織教師全面聽、評課,并加強對青年教師課堂教學的指導;召開了學風建設(shè)動員大會;加強對班主任、班級管理的考核。按照學工處下發(fā)的《關(guān)于落實班級、班主任日常工作的通知》要求,根據(jù)早操、晚自習、班團會等項目進行考核;協(xié)助任課教師抓課堂紀律和課堂出勤。輔導員、班主任經(jīng)常深入學生班級,與老師溝通,了解學生的學習狀況,對個別經(jīng)常曠課的學生,開展了“一對一”談心活動,有針對性地幫助他們處理好學習成才、擇業(yè)交友、健康生活等方面的具體問題;召開教師會議,學習學院加強課堂教學管理辦法等教學文件精神。
五、認真做好綜合治理工作
年初與重點部門及班主任簽訂了綜合治理責任書;學期初、學期末進行安全知識、溫馨提示進班級活動,并提示班干部張貼在醒目位置,時刻提醒同學們注意安全問題;“強化安全教育、共建和諧校園”校園治安綜合治理宣傳活動,本次活動通過圖片的形式對學生進行了一次有關(guān)消防、交通、反邪教、安全用水用電、環(huán)境保護方面的安全知識宣傳;參加保衛(wèi)處安排有法律知識進課堂,由保衛(wèi)處老師進課堂講授法制知識;定期對學生宿舍等場所進行安全檢查。
六、下一步主要工作及思路
(一)進一步加強系內(nèi)工作管理
以iso9000管理理念為指導,促進內(nèi)部管理的規(guī)范化、有序化、效率化。
(二)進一步加強師資隊伍建設(shè)。
強化教師實踐能力培養(yǎng),尤其是實驗實訓指導教師的技能培訓
(三)科研工作上層次。
目前整體科研水平不高,沒有國家級項目省級項目少。
(四)深化實踐教學體系改革
鼓勵教師到企業(yè)實踐,從企業(yè)聘請實踐技師。設(shè)計獨立實訓項目、非獨立的課程實訓項目,編制實訓大綱、教材和實訓指導書。
(五)利用職教集團平臺,落實本年度的8項工作任務。
(六)開展各項技能比賽。
(七)開發(fā)實驗室功能,使之成為師生技能拓展的重要場所
(八)進一步深化教風學風建設(shè)
營造良好的教風學風,促進校園文化建設(shè)
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