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工作總結(jié)

春運鐵路工作總結(jié)

時間:2022-12-21 09:49:25 工作總結(jié) 我要投稿

春運鐵路工作總結(jié)

  總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況,不如我們來制定一份總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編精心整理的春運鐵路工作總結(jié),歡迎大家分享。

春運鐵路工作總結(jié)

春運鐵路工作總結(jié)1

  20xx年春運期間,市交通港航局按照省級政府、交通運輸廳關(guān)于春運期間交通運輸安全工作的要求和部署,思想上高度重視,行動上狠抓措施,確保了春運期間全市水陸交通運輸秩序平穩(wěn)有序,無一起安全責(zé)任事故,無人員傷亡。截至2月15日,全市道路運輸方面,投入客運運力11528輛次,運送旅客461881人次,其中班線客運發(fā)出6931班次,同比增加20%,運送旅客194202人,同比增加10%;旅游客運發(fā)出3120輛次,同比減少10%,運送游客282737人,同比減少%;水路運輸方面,海口碼頭、港口吞吐量390788人次,同比增加,進出港車輛94281輛次,同比增加,進港旅客201660人次,出港旅客189128人次。海口南站、西站、東站、秀英港客運站各站加強安全生產(chǎn)管理,落實各項安全生產(chǎn)措施,沒有發(fā)生重大事故,沒有人員傷亡情況。

  一、健全機構(gòu),工作部署落實到位

  為切實抓好今年春運期間交通運輸工作,成立了由分管副市長為組長的春運期間運輸工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立24小時值班制度,進一步明確分工職責(zé),制定xx市春運工作方案、xx市春運期間突發(fā)事件應(yīng)急救援預(yù)案,并下發(fā)節(jié)前安全檢查通知,召開交通運輸安全工作會議,對節(jié)間交通運輸安全工作進行了周密部署。局屬各單位也成立了工作機構(gòu)及制定具體的工作實施方案,確保了全市交通系統(tǒng)春運期間運輸安全工作“機構(gòu)、人員、責(zé)任、措施”等落實到位。

  二、突出重點,交通運輸暢通有序

  (一)提前籌備。針對假日客運特點,我局提前對道路運輸和水路運輸客流情況進行預(yù)測分析,針對重點線路可能出現(xiàn)的客流高峰,制定了應(yīng)急運輸工作預(yù)案。

  (二)科學(xué)調(diào)度。針對長假前后客流高峰,各車站科學(xué)調(diào)度,對運力緊張的客運線路車輛采取了優(yōu)先安檢、報班,及時安排加班,啟動應(yīng)急運力等措施,確保旅客運輸及時、有序,確保春運期間未發(fā)生乘客滯留車站、大規(guī)模積壓車站的情況。

  (三)嚴格執(zhí)法。執(zhí)法支隊、運管處、航管處加強執(zhí)法檢查和巡查,對客車(船)超載、出租車組合拉客及自用車(船)非法從運、非法組客等行為進行了嚴厲查處;公路一站、二站加大了對農(nóng)村公路巡查力度,嚴格治超治限。

  (四)文明服務(wù)。設(shè)立了春運交通安全檢查服務(wù)站,配置桌椅、食物、常用藥品、開水等,運政執(zhí)法人員在各候車大廳每天免費為返鄉(xiāng)人員提供茶水、咨詢等服務(wù);并溫馨提醒乘客帶好隨身物品,駕駛?cè)藛T要戴好安全帽、保持車況良好,不要開快車、開疲勞車,防止疲勞駕駛引發(fā)事故,讓群眾感受到關(guān)愛與溫暖。

  三、嚴加管防,安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)

  (一)強化宣傳教育。節(jié)前,各運輸企業(yè)對客運駕駛員進行了專題安全培訓(xùn)教育;節(jié)間,落實崗前10分鐘安全宣傳教育活動,在車站、碼頭等場所懸掛安全標語,向旅客宣傳公共交通安全知識,不斷增強駕駛員、旅客的交通安全意識。

  (二)狠抓源頭管理。一是嚴查安全隱患。節(jié)前,我局成立了6個安全督查組,分別對道路運輸、水上交通、公路橋梁等進行全面的.安全隱患排查,并對發(fā)現(xiàn)的隱患及時落實了整治。二是嚴格車輛技術(shù)準入。對所有客車的技術(shù)性能進行檢測,保證了投入假日運輸?shù)目蛙嚰夹g(shù)狀況良好。三是嚴格駕駛?cè)藛T資格準入。對所有的客車駕駛員的從業(yè)資質(zhì)進行了排查,凡證照不齊、資質(zhì)不符、未參加假日安全培訓(xùn)教育的駕駛?cè)藛T一律不準參加假日運輸。四是嚴格車站管理。運管處嚴督車站在節(jié)間落實“三不進站”、“六不出站”、“安全例檢”、簽單發(fā)車等規(guī)定。

  (三)加強重點監(jiān)控。執(zhí)法支隊、運管處加強對重點線路的客運安全檢查,公路一站、二站對在建公路、橋梁涵洞等危險路段進行蹲點監(jiān)管,確保了重點路段行車安全。

  四、嚴格工作要求,實行“全過程”管理

  (一)把嚴格稽查監(jiān)督貫穿于春運全過程。春運期間,我局依法行政、文明執(zhí)法,組織執(zhí)法力量加強對運輸市場尤其是面包車(小轎車、商務(wù)車)、黑的士非法營運等違法行為的監(jiān)管力度,嚴厲打擊無證經(jīng)營、超范圍經(jīng)營、站外經(jīng)營、私設(shè)站點和宰客、倒客、甩客等違章行為以及農(nóng)村客運班線漲價等行為。共出動執(zhí)法人員3900多人次,查處各類違法、違規(guī)經(jīng)營案件515輛/件,及時妥善處理投訴、建議、求助等1696件次,確保了我市道路春運安全、穩(wěn)定、高效。

  (二)把宣傳和信息發(fā)布貫穿于春運全過程。一是廣泛宣傳春節(jié)運輸組織方案和有關(guān)政策規(guī)定,宣傳春運的各項便民措施,及時通報春運進展情況。二是通過相關(guān)媒體、媒介,向社會公布出行信息。三是及時報送新聞宣傳材料廣泛宣傳有關(guān)政策規(guī)定和工作做法,并指定專人負責(zé)信息報送工作,確保數(shù)據(jù)信息的完整性、準確性和時效性。四是要求運輸企業(yè)及時通報各主要線路客流情況,為廣大旅客提供準確的信息“向?qū)А。五是春運統(tǒng)計工作落實專人負責(zé),及時、準確上報春運統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

  (三)把維護行業(yè)穩(wěn)定貫穿于春運全過程。春運期間,切實做好維護行業(yè)穩(wěn)定工作,深入開展不穩(wěn)定因素提前排查,并針對排查結(jié)果,及早采取措施,妥善加以解決。暢通群眾訴求渠道,做好政策宣傳解釋工作,及時排查和化解行業(yè)矛盾和不穩(wěn)定因素,為群眾歡度春節(jié)創(chuàng)造了安全和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

春運鐵路工作總結(jié)2

  20xx年春運自元月八日起至二月十六日止結(jié)束,共計四十天。在分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)與各部門的密切配合下,依靠分公司全體干部員工的共同努力,今年春運工作成績斐然。現(xiàn)總結(jié)匯報如下:

  一、基本情況

  今年春運全站完成招攬收入3983298,同比去年增長。

  安江車站:參運車輛70臺,發(fā)班3876次,同比去年上升。運送旅客77034人,同比去年上升。

  其中安懷線快巴發(fā)班1634次,同比去年下降。運送旅客42497人,同比去年上升。收入925707元,同比去年增長。總客位數(shù)620xx座,同比去年增長。實載率,同比去年下降9%。普客發(fā)班34次,同比去年下降19%。運送旅客212人,同比去年下降。收入2804元,同比去年下降?偪臀粩(shù)952座,同比去年下降19%。總實載率22%,同比去年下降8%。

  公園路車站:參運車輛37臺,發(fā)班2359次,同比去年上升。運送旅客35787人,同比去年上升。

  兩站總體情況:參運車輛107臺,發(fā)班6235次,同比去年增長11%。運送旅客112821人,同比去年增長。

  公車加班:長沙31次,運送旅客1117人,同比去年增長。收入166550元,同比去年增長。廣東28次,運送旅客1052人,同比去年增長。收入461110元,同比去年增長。另外今年加班永州2次,運送旅客74人,收入10440元。加班邵陽2次,運送旅客76人,收入5600元。加班溫州1次,運送旅客31人,收入15690元。加班無錫1次,運送旅客22人,收入15000元。

  包車情況:包車69次,同比去年增加50%。包車收入687248元,同比去年增長。

  安全情況:無行車責(zé)任事故,無站場安全責(zé)任事故和勞動工傷事故。服務(wù)質(zhì)量情況:春運期間沒有發(fā)生重大服務(wù)質(zhì)量事件及新聞媒體負面曝光事件。

  二、主要工作措施

  1、做好節(jié)前準備工作

  春運前召開站務(wù)會議,讓各個班組長充分理解春運的重要性與緊迫性,將分公司精神與工作任務(wù)傳達給每個班組成員,激勵起員工的積極性,保持警惕做好分內(nèi)工作。同時明確分工,調(diào)整人員安排,按員工能力的不同調(diào)整春運期間的工作崗位,以確保春運工作能夠順利有序高效的完成。提前下鄉(xiāng)進行宣傳,由專人負責(zé)到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校發(fā)宣傳單,張貼廣告海報,同時利用各鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)會議時行進宣傳,鼓勵旅客來我站乘車,為組織客源發(fā)揮了很好的宣傳作用。與各承包車主聯(lián)系,提前制定好春運期間開班預(yù)售計劃,以避免在高峰期間,因車輛緊張使工作無法正常展開。

  2、合理組織運輸生產(chǎn)

  安懷線是我站的主要線路,是我站所有線路的重中之重。所以搞好安懷線的春運工作,才能搞好整個車站的.春運工作。今年我司新進公營車6臺,加上原有的12臺大巴車,與一臺普客車共計19臺車。如何讓這19臺車能夠充分利用起來,做到運力不浪費是關(guān)鍵。從春運開始前一天我站便主動聯(lián)系,派出車輛外出加班包車。同時我站派專人前往浙江等地車站駐站,組織客源聯(lián)系包車。為了能夠提高運行效益,一方面加強安江、黔城、塘灣三站的協(xié)同運作,并時刻與各代辦點保持聯(lián)系,通過各站各點的散客收集集中,多點客源聯(lián)為一體進行運送工作。有效的提高了包括安懷線在內(nèi)的短、中、長途班車的發(fā)班率與實載率。另一方面,實行人休車不休制。白天安懷線客源多,所以將車輛盡量放在安懷線上跑,要求在下午四五點以后,安懷線客源開始減少時,再合理安排車輛進行長沙、廣東等方向的加班包車。即在完成安懷線運輸任務(wù)以后,再利用晚上空閑時間進行加班長途,以實現(xiàn)運力利用率最大化。

  3、加強站場站務(wù)管理

  按照“三優(yōu)”、“三化”的要求,實行考核制度,將優(yōu)質(zhì)服務(wù)落實到位。如果說春運是一場戰(zhàn)役,那車站便是前線,指揮好前線才能取得戰(zhàn)役的勝利。春運期間,售票窗口全部打開,以減少旅客排隊購票時間,舒緩窗口壓力。為了方便旅客購票,我站開放提前6天內(nèi)預(yù)售車票,并提前進行客源預(yù)測和運力組織,確保發(fā)班正常運行。同時,還采取了電話訂票,24小時全天電話客服等多鐘服務(wù)方式方便旅客。設(shè)立問詢服務(wù)臺,使旅客都能清楚售票動態(tài),不白白浪費時間排隊,從而大大舒緩售票窗口壓力。同時也在一定程度上留住旅客在站內(nèi)買票,避免了收入流失。在候車室售票廳處安排專人服務(wù),及時引導(dǎo)旅客“三品”過機檢查、購票、上車,并提供開水、取暖設(shè)施。

  按照“三不進站,五不出站”要求,春運期間車站落實封閉式管理,狠抓安全源頭管理,重點搞好安檢合格派班制,“三品”查堵、站內(nèi)反超售反超載、進站車輛和駕駛員參運資質(zhì)審查等工作。確確實實做好,認認真真貫徹,極大的維護了春運工作的有序進行。

  三、體會與感受

  今年春運比相比提前了十一天,提前開始提前結(jié)束。同樣,民工潮也提前開始。我站由于沒有及時做出行動,所以今年前往溫州方向的加班包車相比去年有所減少。在此情況下,我站及時總結(jié),提前與寶安方向聯(lián)系,組織車輛南下,扭轉(zhuǎn)了剛開始的不利局面,并且順利完成春運任務(wù)。今年車輛多,座位多,運力足,這是為什么今年安懷線發(fā)班次數(shù)降低,但收入與運送旅客數(shù)卻上升的主要原因。也是我們能夠搞好安懷線春運工作,又能夠搞好春運期間外出包車工作的原因之一。春運高峰期,旅客停滯車站不超過三個班次,公營車外出加班包車69次,收入68萬余元。與去年同比增加了23次,21萬余元。

  今年是本人第一年組織春運工作,這一個春運下來,本人覺得要搞好春運必須做到“快、準、狠”三點。所謂快就是要搶占先機,搶先制定好一切計劃,在別人還在做手頭工作時,我已經(jīng)開始考慮到接下來的工作如何制定與安排。抓準客源動態(tài),找準目標抓住重點,明卻工作方向不動搖。狠狠落實工作方案與制定目標,準確找出工作隱患并予以修正,確保一切工作有序進行。以制度運作,以制度管理。只有工作到位,計劃得以實施才是重中之重。除去以上三點,還要動員全體車站干部員工共同努力,才能將事情做好。正所謂“眾人一條心,黃土變成金”就是這個道理。

  四、存在的問題與下一步工作

  1、班次宣傳還有很大空間,周邊還有很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)與學(xué)校沒有宣傳到位。很多旅客因沒有宣傳到位,不清楚春運期間車站售票情況,從而沒有選擇來我站乘車,F(xiàn)在火車票代辦點在安江開設(shè),這在很大程度上沖擊著安江的客源市場。如何拉回客源,宣傳起著至關(guān)重要的作用。明年春運,我們將會將宣傳力度加大,深入到之前沒有宣傳到位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)與學(xué)校當中。并在一些客源集中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)與學(xué)校,實行上門預(yù)售車票。加強代辦點上工作的管理力度,讓代辦點也參入到宣傳工作當中。

  2、今年春運因為售票工作分工不明確,使短途與長途旅客共同排隊買票,導(dǎo)致短途旅客停滯在站中情況時有發(fā)生。明年春運,將各窗口劃開分工售票,并將加大售票廳引導(dǎo)工作,讓旅客都能清楚哪一個窗口賣什么票,部拜拜浪費時間。

  3、場內(nèi)車輛亂停現(xiàn)在時有發(fā)生,尤其是加班包車車輛,隨意擺放隨意上車。明年將加大力度管理,做到車輛進車庫,旅客在站臺上車。

春運鐵路工作總結(jié)3

  為做好我區(qū)20xx年春運工作,實現(xiàn)以人為本的和諧春運目標,根據(jù)20xx年春運形勢和特點,全區(qū)春運工作要按照公司和區(qū)域的統(tǒng)一部署要求,做好統(tǒng)籌計劃,有效保障需求,強化安全監(jiān)管,優(yōu)化環(huán)境秩序,提高服務(wù)水平。本著早籌劃、早安排的原則,各項春運準備工作務(wù)于20xx年1月8日前落實到位。服務(wù)區(qū)各部門、加盟單位,要以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為契機,進一步改進完善管理組織、物資保障、強化安全和確保服務(wù)工作,進一步強化各部門職責(zé),加大各部門團結(jié)合作力度,確保20xx年春運工作平穩(wěn)、有序、安全。結(jié)合我區(qū)實際情況,現(xiàn)制訂20xx年春運工作組織實施方案如下:

  一、指導(dǎo)思想和目標

  為保證旅客“來得舒心、消費安心、走得放心”,20xx年春運工作的指導(dǎo)思想是:按照“安全第一、組織有序、以人為本、優(yōu)質(zhì)高效”的原則,認真貫徹“管飯管理、品牌經(jīng)營、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、顧客滿意”的質(zhì)量方針,在上級部門的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊依靠各部門團結(jié)合作,正確處理好安全與生產(chǎn)、社會效益與經(jīng)濟效益之間的關(guān)系,以人為本,精心組織,確保安全、優(yōu)質(zhì)有序、快捷高效地完成春運的各項任務(wù)。

  春運工作的目標是:一是不發(fā)生重特大治安、消防、恐怖等事件;二是不發(fā)生重大服務(wù)質(zhì)量投訴;三是盡最大努力做到不發(fā)生旅客嚴重滯留事件。

  二、加強組織領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)分工

  具體分工:萬儉負責(zé)對服務(wù)區(qū)春運期間各項工作全面組織開展和部署;曹秀清負責(zé)落實春運期間便利店的經(jīng)營及安全生產(chǎn)工作;羅詩云負責(zé)春運期間臨時工招聘、春運專項文檔整理及春運宣傳報道工作;岑梓昂負責(zé)春運期間的服務(wù)區(qū)安全生產(chǎn)及環(huán)境衛(wèi)生工作;官發(fā)林負責(zé)落實春運期間設(shè)備設(shè)施、水電供應(yīng)的'后勤保障工作;廖火章負責(zé)落實春運期間餐飲部的經(jīng)營及安全衛(wèi)生工作。黃華端負責(zé)落實春運期間加油站的經(jīng)營及安全生產(chǎn)工作;吳振虹負責(zé)落實春運期間汽修廠的經(jīng)營及安全生產(chǎn)工作;丘傳鐘負責(zé)落實春運期間加水點的經(jīng)營及安全衛(wèi)生工作;

  三、服務(wù)區(qū)春運工作實施步驟

  服務(wù)區(qū)春運工作實施步驟

  第一階段宣傳發(fā)動氣氛渲染

  時間:20xx年月日至月日

  1、開展春運工作專題及全體動員會議,落實春運勞動競賽活動宣傳、動員工作。

  2、完成服務(wù)區(qū)春運、春節(jié)氣氛布置工作,營造喜慶、舒適、愉悅的經(jīng)營活動場所。

  3、各部門根據(jù)服務(wù)區(qū)春運工作方案制定本部門的工作方案,結(jié)合本服務(wù)區(qū)、本路段實際,做好春運具體工作方案宣傳和員工動員。

  4、完成布置春運勞動競賽方案宣傳欄以及勞動競賽活動公示板報。

  5、經(jīng)營部門認真做好貨源訂購計劃,確保商品充足,并制定切實可行的應(yīng)急措施。

  第二階段組織實施狠抓落實

  時間:20xx年月日至月日

  1、按照公司勞動競賽活動方案,開展春運期間各項檢查、整改、落實,

  2、服務(wù)區(qū)春運領(lǐng)導(dǎo)小組要切實履行組織、指揮、協(xié)調(diào)和監(jiān)督的職責(zé),落實各項工作舉措,做到政令暢通,確保各項春運工作目標的實現(xiàn)。

  3、加強與上級春運領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的溝通協(xié)調(diào),及時解決我區(qū)春運工作中的困難和問題,及時掌握全區(qū)春運工作動態(tài)。

  4、春運工作領(lǐng)導(dǎo)小組、各部門負責(zé)人崗位職責(zé)劃定責(zé)任區(qū)域,實行責(zé)任包干到人,并將定人定崗的責(zé)任區(qū)域以圖表的形式公布在春運專欄,確保層層落實服務(wù)質(zhì)量和安全生產(chǎn)責(zé)任制,形成一級抓一級,齊抓共管的監(jiān)控體系。

  5、加強對服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督管理,確保顧客投訴及時處理。在公共場所和經(jīng)營場所醒目位置設(shè)立公司統(tǒng)一規(guī)定的投訴電話(020—22353802)和意見箱,并強化每日行政值班的巡查力度,多方位,多渠道保證服務(wù)質(zhì)量,樹立公司良好形象。

  6、加強食品安全和經(jīng)營秩序的管理。餐廳嚴禁出售腐爛變質(zhì)食物、廚房嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生標準將生熟食分開存放、便利店嚴禁銷售“三無”產(chǎn)品和過期商品。

  7、對具有地方特色的年貨和應(yīng)節(jié)商品,設(shè)立“年貨專柜”區(qū),并在服務(wù)區(qū)醒目位置打堆頭進行促銷,實現(xiàn)經(jīng)營的點多面廣。

  8、與區(qū)域溝通協(xié)商,積極引入知名品牌商家、臨時加盟在服務(wù)區(qū)做產(chǎn)品宣傳和捆綁促銷活動。

春運鐵路工作總結(jié)4

  20xx年春運,xx車隊黨支部根據(jù)單位黨委的部署要求,以全路和路局春運電視電話會議精神為指導(dǎo),以“整設(shè)備、嚴標準、塑形象”活動為載體,緊密圍繞“三個出行”目標,樹立“旅客至上、用心服務(wù)、真誠待客”三種理念,倡導(dǎo)“敢于擔當、主動作為、迎難而上”三種作風(fēng),進一步強化“開放辦春運”理念,突出落實“兩滿意”和服務(wù)旅客貨主“最后一公里”的便民舉措,動員廣大干部職工以實際行動,投入到主體實踐活動中,順利完成了春運各項工作任務(wù),主要開展以下工作:

  一、學(xué)習(xí)動員,營造氛圍。

  一是組織車隊全體干部及班組骨干召開春運動員會,認真?zhèn)鬟_了路局總經(jīng)理1號令,并要求記名傳達到每一名員工,確保人人知曉,嚴格執(zhí)行。同時就今年春運的形勢、壓力進行分析及春運路風(fēng)、社會輿論等工作進行重點部署。

  二是緊密圍繞“三個出行”目標開展好黨員公開承諾,動員黨員干部職工要樹立“旅客至上、用心服務(wù)、真誠待客”理念,倡導(dǎo)“敢于擔當、主動作為、迎難而上”作風(fēng),進一步強化安全風(fēng)險管理,落實便民利民措施,確保奪取春運全勝。

  三是根據(jù)單位20xx年春運“三個出行”的xx條便民細化措施,運用學(xué)習(xí)動員、宣講教育、座談討論、談心交流等方式,組織全員開展好集中學(xué)習(xí)教育,確保每位干部職工明確“三個出行”的標準要求、措施辦法、作業(yè)規(guī)范,增強落實“三個出行”目標的積極性和主動性。

  二、加強隊伍建設(shè),確保穩(wěn)定。

  一是堅持解決思想問題和解決實際問題相結(jié)合,準確掌握職工思想動態(tài),著力解決好職工群眾反映強烈的突出問題,把職工群眾實際困難放在心上,積極為職工群眾排憂解難,充分調(diào)動廣大職工群眾的工作積極性和主觀能動性,為實現(xiàn)“三個出行”目標凝聚力量。

  二是動員車隊全體干部利用春運添乘期間,特別是“兩會”期間深入了解一線職工的'困難和訴求,根據(jù)職工的心理和思想動態(tài),從中找出職工在工作上、生活上存在的主要矛盾和思想障礙,從而做到對癥下藥,有針對性地開展談心教育工作,使全體職工思想統(tǒng)一到春運戰(zhàn)線上,確保職工隊伍穩(wěn)定。

  三是針對城際列車春運期間班組乘務(wù)員多,在異地入住公寓鋪位緊張問題,及時與xx、xx東公寓聯(lián)系,做好協(xié)調(diào)工作,確保鋪位充足。同時針對春節(jié)期間在外用餐問題,提前與xx、xx地區(qū)飯店聯(lián)系,確保春節(jié)期間有飯店給乘務(wù)員送餐。

  三、優(yōu)化服務(wù),提高滿意度。

  一是堅持全面服務(wù)。大力倡導(dǎo)開口服務(wù)、微笑服務(wù)、熱情服務(wù)、主動服務(wù)和應(yīng)急服務(wù),積極熱情幫助旅客解決旅行中的困難;進一步規(guī)范服務(wù)人員言行舉止,堅決摒棄過去服務(wù)工作中的“生、冷、硬、頂”現(xiàn)象,堅決杜絕粗暴待客。

  二是落實重點服務(wù)。圍繞“方便出行”落實便民利民服務(wù)舉措,不斷優(yōu)化旅客乘降組織,加強重點旅客服務(wù),努力開展方便旅客出行的舉措。春運期間,遇旅客出行高峰期,車隊每天組織8名左右的青年志愿者服務(wù)小分隊,利用接班學(xué)習(xí)或退乘休班時間,到站臺、列車上開展志愿者服務(wù)活動,為旅客提供便民利民的愛心服務(wù)。

  三是積極開展好特色服務(wù),努力為旅客營造“溫馨出行”環(huán)境。車隊嚴格規(guī)范乘務(wù)員服務(wù)言行,大力倡導(dǎo)微笑服務(wù)、熱情服務(wù)、主動服務(wù),并動員各線列車要結(jié)合實際情況,因地制宜開展特色服務(wù),努力營造溫馨旅程。特別是在除夕這一天,各班組都把列車布置得喜氣洋洋,并開展一些猜謎語、個人才藝展示、踩氣球、包餃子、搶紅包等與旅客互動的文藝活動,努力營造一個溫馨、舒適的旅途時光,讓同樣在列車上過年的旅客能有在家的感覺。

  四、加強宣傳引導(dǎo),凝心聚力。

  一是建立支部通訊員微信群,及時轉(zhuǎn)發(fā)單位春運期間宣傳工作要點,動員通訊員積極采寫信息,同時做好在線指導(dǎo)及審核把關(guān),確保信息質(zhì)量,并嚴格落實宣傳紀律,防止造成不良影響。

  二是圍繞“安全出行、方便出行、溫馨出行”的總體要求,加強鐵路服務(wù)理念、服務(wù)標準和承諾、提高服務(wù)質(zhì)量重要舉措、活動成效四個方面的宣傳,深入挖掘列車圍繞“三個出行”開展的新舉措,做出的努力及職工的感人事跡,凝聚力量,營造全力以赴奮戰(zhàn)春運的良好氛圍。春運期間,支部向黨群辦報送信息xx篇,受各主流媒體正面報道xx篇,單位簡報采用通訊稿xx篇。

  三是加大對內(nèi)宣傳,通過召開支部會議、隊務(wù)會、學(xué)習(xí)會、出退乘點名會等多種方式,深入開展形勢任務(wù)教育,并充分發(fā)揮微信群作用,通過層層轉(zhuǎn)發(fā)單位電子刊到車隊、班組每一個微信群中供干部職工閱覽。同時,通過在學(xué)習(xí)室粘貼簡報,在列車園地粘貼職工先進事跡等形式,大力宣傳春運一線的廣大干部職工奮戰(zhàn)春運、拼搏奉獻的精神風(fēng)采,以點帶面,凝心聚力、攻堅克難,確保完成春運各項目標任務(wù)。

  五、嚴格路風(fēng)管理,確保形勢穩(wěn)定

  一是落實路風(fēng)管理責(zé)任,車隊黨政正職要親自上手,對本部門路風(fēng)隱患進行一次全面排查摸底,針對排查出的問題,及時采取有效措施,切實抓好超前防范,并認真組織干部職工簽訂《春運路風(fēng)責(zé)任狀》。

  二是加強春運路風(fēng)宣傳教育,以單位新編《路風(fēng)學(xué)習(xí)手冊》、路風(fēng)宣傳漫畫為內(nèi)容,開展全員路風(fēng)警示教育和紀律教育,組織干部職工重溫總公司《鐵路路風(fēng)管理辦法》、路局《嚴禁以票謀私若干規(guī)定》、及單位路風(fēng)工作“九條禁令”,并通過算政治賬、經(jīng)濟賬,讓職工認清觸碰路風(fēng)“高壓線”的危害,形成路風(fēng)高壓態(tài)勢。

  三是加強添乘檢查監(jiān)督,要求全體車隊干部在添乘期間加強餐營、服務(wù)、運輸?shù)戎攸c工作的檢查監(jiān)督,一旦發(fā)現(xiàn)問題及時嚴肅處理,以免造成影響。

  六、加強走訪慰問,及時解決困難。

  一是開展好“心系職工情,溫暖送進家”的主題實踐活動,切實關(guān)心改善職工生活,讓大家感受到組織的關(guān)懷和溫暖,充分調(diào)動職工保安全、戰(zhàn)春運的積極性和主動性。

  二是做好關(guān)心職工生活,協(xié)助安排春節(jié)期間出乘的班組組織好會餐,在元宵節(jié)當天給在線上的班組準備好湯圓。

  三是做好第二屆“列車好聲音”的人員挑選及排練。

  七、凝聚青春力量,展示先鋒作為。

  一是開展好“凝聚青春正能量、三個出行當先鋒”主題實踐活動,以培育青年團員成長成才為重點,發(fā)出倡議,精心組織,充分發(fā)揮突擊隊作用,為旅客開展便民利民的志愿者服務(wù),調(diào)動班組職工戰(zhàn)春運、保安全、保服務(wù)、保路風(fēng)的積極性。

  二是開展好“元宵我們在一起,xx青春伴你行”活動,讓乘務(wù)員和旅客在列車上度過一個溫馨、愉快的元宵節(jié)。

  三是做好“xx好聲音”參賽選手的報名工作。

  八、4月份工作計劃。

  一是認真總結(jié)20xx年春運工作,堅持實際、實用、實效的原則,進一步完善春運工作常態(tài)化機制,不斷更新理念,改進工作作風(fēng),提升服務(wù)質(zhì)量。

  二是深入學(xué)習(xí)貫徹全國“兩會”精神和總公司、路局、廣梅汕公司工作會議精神。

  三是抓好清明節(jié)期間的旅客運輸服務(wù),加強干部添乘包保,強化日常輿情盯控,確保安全穩(wěn)定、隊伍穩(wěn)定和輿情穩(wěn)定。

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