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工作總結

公司員工周工作總結

時間:2024-03-11 10:24:56 宇濤 工作總結 我要投稿
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公司員工周工作總結(通用12篇)

  總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結論,它是增長才干的一種好辦法,快快來寫一份總結吧。我們該怎么去寫總結呢?以下是小編幫大家整理的公司員工周工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

公司員工周工作總結(通用12篇)

  公司員工周工作總結 1

  本人姓名xxx,于20xx年xx月xx日來到xxx水泥有限責任公司工作,現將一周工作情況總結如下:

  1、在公司制造車間原料立磨擔任磨機巡檢工,期間嚴格按照公司及車間制度及嚴格服從車間安排的各項工作任務;并對小組設備管理及薄弱的環(huán)節(jié)進行完善從而提高設備運轉率及降低故障率;在這期間我主要學習了巡檢、定檢、設備維護方面的技術及提升了自己的實際操作能力,加強了自己對問題考慮的全面性。

  2、經公司研究決定調至機動科下屬維修組,本人刻苦學習并加強對公司設備日常維修方面的學習及設備修舊利廢方面的技術培訓;并得到理論與實踐方面的培訓;同時在專業(yè)技術人員的幫助下提高了本人的制圖能力從而為今后的工作奠定了相應的基礎。

  3、經公司研究決定任命為生產技術科設備技術員,從事全廠的設備管理工作及日常檢修方面的管理及計劃編制等工作;本人嚴格執(zhí)行公司設備管理制度,進行對設備薄弱環(huán)節(jié)改進并與相關車間部門共同商議實施從而得到解決,同年設備管理主要從加強巡檢、定檢、消除隱患及時排除隱患入手,同時在上班檢修、技術改造、提高檢修質量等方面加強學習,使設備技術管理工作有所提高。

  4、擔任原料車間設備主任;在原料車間工作過程中:

 、僦攸c對車間硅石破碎機及板喂機進行了改造,由原來每年更換2到3次軌道及年底大修費用3~3萬元費用徹底得到解決;

 、趯囬g丹麥進口立式輥磨刮料板自己制圖并帶領車間人員進行加工及安裝更換,從而提高了磨機刮料板的使用周期及降低了較高的采購費用;

 、20xx年初車間生料磨選粉機減速機(弗蘭德減速機)輸出軸斷裂,均化庫生料供應不足面臨窯系統停產,我?guī)ьI車間人員對輸出軸進行焊接修復并更改連接方式使用至今。

  5、因公司新xxxx泥磨系統需求調至制成車間負責設備管理工作。

 、儆捎谠O計不合理入輥提升機機尾回料較大及粉塵較多頻繁造成提升機尾部壓死,對此從選粉機頂部加裝收灰管至提升機尾部從而降低粉塵及回料,加裝后效果顯著至今運轉正常;

  ②對新建項目提升機對輪由原來的尼龍棒連接改為現在的'橡膠連接從而降低設備故障。

  6、燒成車間工作。

 、賹囬g煤磨選粉機減速機連接進行改造使用至今;

 、20xx年12月~20xx年1月由于預熱器系統經常出現預熱器堵料,從而車間對預熱器系統加裝空氣炮,從原20xx年18次堵料、20xx年21次改造后20xx年降低至7次,對此大幅度降低了員工的勞動強度及提高了窯系統運轉率;

 、塾捎诮◤S以來煤磨系統因冬季溫度較低煤粉受潮均年堵料造成不下料影響停窯70小時(3~4次),20xx年1月帶領車間員工對菲斯特稱房、二次平臺、大收塵進行保溫改造并取得了優(yōu)異成效至使煤磨系統未發(fā)生堵料現象并安全運行。

  面對車間存在的問題及不足,車間員工將團結一致、奮勇拼搏、采取措施,完善當前經營管理中的漏洞,爭取在下一年度取得更好的業(yè)績。

  為此,下一步將主要做好如下工作:

  1、進一步完善車間管理考考制度,提高內部挖潛,全員節(jié)約的能力,提xxxx產、質量,減少跑冒滴漏。

  2、定時分析車間面臨的形式及問題,發(fā)現存在的問題和不足,提出措施及改進工作的方法,為車間的決策提供依據。

  3、進一步更新觀念、創(chuàng)新制度、提高車間管理水平和競爭力,建立“管理提效”的策略,提高車間的凝聚力和抗壓能力。

  下一步打算:

  除了進一步做好以上工作,還要重點對設備的監(jiān)護、監(jiān)測、生產管理提出新的要求,積極采用新技術、新材料、新工藝,把設備管理與改造、挖潛增效結合起來,更加縮短修理周期,更好的降低車間成本,做好生產管理工作,保證下一年生產任務的完成。

  公司員工周工作總結 2

  作為公司新的一員,我很榮幸能擔任行政文員的工作,總結前一周的工作內容,大致分為人事招聘,行政工作,銷售內勤等:

  1、行政工作:

  在工作當中我熟悉了公司的規(guī)章制度,主持了一次公司的晨會,懂得了術業(yè)有專攻的道理,明白了怎樣去開展公司的行政工作才是最有效率的。了解到各個部門的工作制度并接受了人事檔案管理,熟悉了關于銷售部資料保管與協議的打印,與每一位員工相互熟悉,在這期間完成了公司內部員工通訊錄的整理工作,四月二號與各個部門達成一致意見制作并完善了員工值日表。

  2、人事招聘:

  在人事招聘工作中,我聽取同事的意見,在胡經理的引導中不斷的完善自己的言辭,使自己在人事招聘方面的語言表達話術有了一定的提升與改善,完成了銷售部百分之六十的人員招聘工作。在幾次面試中,適應了一個招聘人事的心理與角色,并且增長了這方面的知識和見解,對自己有一個很大的提升與鍛煉,為以后的工作和學習奠定了基礎。

  3、銷售內勤:

  為提高公司銷售人員的工作效率,做他們工作開展的堅實后盾,在行政和人事工作之余,我協助新員工找到六十余家客戶資源。

  在工作的執(zhí)行中,我曾遇到自己需要改善并且在日后工作中不斷提高自己的工作能力的一些問題:

  1、行政工作,

  問題不夠全面,有時候稍顯天真,缺乏與老員工的溝通交流,行政工作的開展并不是很順利,有時候需要郝經理的幫助。

  2、在人事方面,

  有許多通知過的'人在通知后卻沒有到公司參加面試。我想有客觀原因的同時也有自身原因的存在。

  3、在銷售內勤工作當中,

  查找客戶資源的效率較低,這樣就不能保證及時供應銷售人員的資源需求。

  綜上所述,在今后的工作中,我應該與員工之間加強交流溝通,多多聽取一些有益的意見,處理好同事之間的關系,完善自己的話術,擴充自己的行政知識面,進一步的去了解和熟悉電子商務,提高查找客戶資源的效率,為公司的銷售部做好堅實的后盾!我將更加勤奮的工作,虛心的學習,做好工作計劃,有目標地工作,努力提高文化素質和各種工作技能,希望能為公司塑造一個好的工作環(huán)境,為銷售部今后的工作帶來更好的效益。

  公司員工周工作總結 3

  我接觸工作已經一周了。一周的時間,如果說我完成了從一個初出茅廬學生到走上社會工作者的蛻變,顯然有些不恰當。時間太短,我個人實在沒有什么具有建設性的問題可以總結,只能按我個人的想法,把這段時間的一些感觸和一些體會稍作介紹,算是一個不成熟的總結吧。

  回顧這一周以來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,基本上了解了自己的本職工作。在此,我對公司的領導和同事們表示衷心的感謝,感謝你們的不吝賜教,感謝你們對我工作的支持和幫助。雖然我接觸工作的時間不長,但是我在這段時間里學到了很多在學校不曾學到的知識。另外在工作中也在慢慢學著與同事相處,慢慢融入到鵬毅這個大家庭中來,F將這一周的工作情況作如下匯報:

  工作內容如下:

  一、此項工作主要包括計算機硬件的日常維護、管理,并保證公司全部計算機及相關網絡產品的正常工作,公司計算機軟件的安裝及維護,軟件在使用過程中出現問題能夠及時的.解決,防治計算機及整個網絡被病毒攻擊,及資源共享設置等。

  二、計算系統及軟件維護:公司計算機需要日常維護的基本為150臺。由于公司計算機較多,日常出現故障的情況較為常見,主要的電腦故障有:系統故障,網絡故障,軟件故障等。很多計算機是由于長期使用,導致系統中存在大量垃圾文件,系統文件也有部分受到損壞,從而導致系統崩潰,重裝系統。另外有一些網絡故障,線路問題等。其他軟件問題主要包括瑞星殺毒軟件和360安全衛(wèi)士的安裝使用,ERP系統桌面快捷方式的創(chuàng)建,office辦公軟件的使用等。

  三、郵件服務維護相關工作:公司內部郵箱和外部郵箱的新增及變更,主要是關于新來職員郵件開通和設置,郵件有時無法發(fā)送及收取等一類問題。

  四、打印機的日常維護:公司打印機及驅動的安裝,打印機的共享與設置。經常出現的問題有:打印機輸出空白紙,只需及時更換色帶或維修打印頭;打印字跡偏淡,可用更換色帶或調節(jié)推桿距離解決;經常出現卡紙,只需檢查進紙通道,清理輸出路徑雜物。

  總結一周以來的工作,盡管有了一定的進步,但是在很多方面還是存在著不足。比如:有時考慮問題欠妥、不夠嚴謹,降低了工作效率,延誤了規(guī)定的完成時間;遇到困難的時候與領導溝通不夠等等,這都有待于在今后的工作中加以改進和完善。

  公司員工周工作總結 4

  一周的時間過得很快,但是在這一周工作中我們前臺一共接待了外來訪客23人,合作客戶7人在,同時這一種我總共撥打了1000回訪電話,在工作中同從上級領導的安排服命令。

  對待來訪的人和物我們都做好了公司的要求達到了公司的任務,每次都認真履行了自己的職責,在這一周工作中我們有遲到也沒有曠工,每天都提早20分鐘來到公司工作在最后下班。

  每天晚上我們都會把公司的門窗鎖緊關好保證不出現問題,對于客人禮貌友好做好相應的招待,把這些訪客都帶到專門的會客廳讓他們有時間在里面休息,并且給他們端茶倒水。

  當部門要召開列會事先通知我們,在提前一個小時把會議室收拾好,報相應的資料數據都擺放到對應的位置等到所有事情做完會及時通知部門來開會,讓他們可以節(jié)省時間。

  在這周我們一共接聽到了50個投訴電話,投訴的原因主要是我們公司的售后服務做得不夠好,客戶不滿,直接反饋到了我們這里,對于這些情況我都把資料錄下,把基本的情況了解好做好相信的登記后然后呈上給領導觀察審閱。

  在工作中我嚴格按照公司的規(guī)定禮貌招待所有來訪人員同時,也注意自己的著裝,對于自己的穿著都是那早公司的規(guī)定來,從不違反公司的規(guī)定。

  把我們公司的一些日常文件都做好了處理同樣的我們也記錄了其他員工遲到曠工的情況,也都在這周結束前最后一天上交給領導。

  工作中我為了做好自己的'工作,把領導給我一周的任務分成多份,每天完成想當的數量,做好自己的相應工作,在空閑之余把其他堆積的工作做好收拾整理,有時候也會充當保潔人員打掃我們公司的衛(wèi)生,保證我們公司有一個干凈的環(huán)境。

  公司里面的綠化盆栽一直都是由我們前臺負責,沒有走我們都會給這些綠化植物做好澆水工作修剪工作。

  在公司我們經常要幫助同時打印一些資料,在這周我一共給五個同時打印了我們公司的宣傳資料,并且也都已經報備,通過了上級的批準,我也都沒有任何逾越。對于自己崗位上的工作我從來沒有懈怠過,都一直按照公司的要求來做。

  下面是我的下周工作計劃

  1、提高自己的工作效率,在招待客戶的時候,除了最基本的禮貌還會把來訪者的具體意圖和來訪的內容做好登記。

  2、當然的工作當天完成,避免工作堆積重疊造成的工作延誤,上周出現工作堆積情況雖然最后都完成但是也有一定的影響。

  3、對于投訴客戶,要問清楚客戶投訴的內容,把相關的投訴信息及時匯報,讓部門有足夠時間完成彌補工作。

  4、做好各個部門之間的溝通聯系。

  5、在工作中如果出現重要情況第一時間匯報。

  6、為了方便工作,早上接待來訪人員,下午做好客戶回訪,工作好紀律完成任務。提高自我學習效率,利用每天結束之時總結自己一天的工作。

  公司員工周工作總結 5

  一、上周工作總結

  (一)組織協調雷平鎮(zhèn)上山片甘蔗種植基地事宜。按照縣政府工作安排,有我局負責雷平鎮(zhèn)新立村上山屯1070畝良種基地甘蔗種植工作,任務下達以來,我局進取與農機局、水利局

  及雷平鎮(zhèn)政府聯系協調,抓緊時間做好各各項工作,同時聯系綠泰農業(yè)公司購進優(yōu)良蔗種,目前已完成基地甘蔗良種。種植面積200畝,其余土地面積將在今年秋季全面完成種植工作。

  (二)積極參與縣“雙高”辦開展各項工作?h“雙高”辦成立以來,我局選派一名副局長和一名專業(yè)技術人員到縣“雙高”辦工作,積極配合做好各項工作,目前相關工作正有條不紊順利開展。

 。ㄈ┥钊牖鶎又笇Ф酱僮龊酶收崽镩g管理。我局全面深入到全縣15個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),強調做好甘蔗種植與田間管理工作。目前,全縣已完成追肥面積28.8萬畝,已完成除草面積21萬畝,已防病蟲害面積2萬畝。

 。ㄋ模﹨f助做好制糖企業(yè)重組工作。糖業(yè)是我縣支柱產業(yè),為貫徹落實縣委、縣政府關于印發(fā)《崇左市委市政府領導拜會中央部委和企業(yè)主要成果分工落實方案》的通知要求,我局進取與中糧集團溝通聯系,促進中糧集團參與我縣制糖企業(yè)的重組工作,經過進取與中糧集團的溝通聯系,強化跟蹤服務協調,中糧集團目前正在對大新縣雷平永鑫糖業(yè)有限公司蔗區(qū)進行全面調查,根據調查結果與大新縣雷平永鑫糖業(yè)有限公司進行重組洽談。起草大新糖業(yè)重工作方案。

  (五)督促制糖企業(yè)做好蔗款兌付工作。xx年榨季,盡管食糖市場價格逐漸上揚,但制糖企業(yè)經營虧損或微利的格局沒有根本扭轉,糖業(yè)發(fā)展仍然面臨嚴峻挑戰(zhàn)。在這樣的形勢下,我縣制糖企業(yè)進取籌措資金及時兌付農民必須的蔗款。截止xxxx年5月26日,我縣轄區(qū)三家制糖企業(yè)應付蔗款7.24億元,已付蔗款3.97億元,未付蔗款3.27億元,兌付率54.83%,其中:雷平永鑫糖業(yè)有限公司應付蔗款3.96億元,已付蔗款2.14億元,未付蔗款1.82億元,兌付率54.04%;世紀飛龍制糖有限公司應付蔗款2.23億元,已付蔗款0.83億元,未付蔗款1.40億元,兌付率37.22%;湘桂糖業(yè)有限公司應付蔗款1.05億元,已付蔗款1.00億元,未付蔗款0.05億元,兌付率95.24%。同時,督促鄉(xiāng)(鎮(zhèn))關注蔗農動態(tài),做好解釋工作,穩(wěn)定蔗農思想,避免因蔗款兌現問題而出現蔗農上訪現象,維護好社會穩(wěn)定工作。

  二、下周工作計劃

  1、督促制糖企業(yè)加大資金籌措力度,按照自治區(qū)、崇左市蔗區(qū)管理及糖料蔗蔗款兌現有關要求,及時做好甘蔗款的`兌付工作,促進蔗甘蔗田間管理工作。

  2、集中力量,參與“雙高”糖料蔗基地建設工作

  3、繼續(xù)做好雷平鎮(zhèn)新立村上山屯良種基地甘蔗種植工作

  4、努力完成縣委縣政府交給的人大換屆先舉工作。

  公司員工周工作總結 6

  通過這周的鍛煉成長,我逐漸成熟了很多,對霍邱32個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的整體銷售有了全面的把握,因為經過兩周的下鄉(xiāng)配送,我去了霍邱所有的鄉(xiāng)鎮(zhèn),我基本上親自去過一些大型銷售網點。通過填寫兩周的營業(yè)日記,我們可以直觀地看到我們過去兩周的銷售渠道庫存,我們去過那些地方,我們還沒有去那些地方。那些新的網點還有待發(fā)展為了進一步發(fā)展,我們選擇配送路線是否高效、快速、合理,以便及時總結工作,幫助我們發(fā)現自己的問題。所以,通過這些天的學習,給我一種非感覺常深的是,作為銷售行業(yè)的一代人,一定要認真填寫營業(yè)日記,統計客戶數據,了解店主的姓名、地址、電話號碼、采購、銷售、庫存等,這樣才能有計劃地為客戶服務下一次訪問,逐步在市場上培養(yǎng)出一批忠實的客戶。

  作為銷售代表,我應該掌握一些技能:

  1、我們做起來很方便,屬于快速消費品,要熟悉公司產品的屬性和特點。

  2、我們直接向終端市場銷售,要求我們充分熟悉自己產品的質量、加工工藝、包裝材料、品牌特點和使用價值,以便及時回答客戶的問題。

  3、熟悉不同產品的目標分銷渠道。不同的產品有不同的興趣點,有些強調高質量、高檔,有些強調經濟效益,有些強調攜帶方便,不同的`興趣點吸引不同的消費者群體,所以適合不同渠道銷售,熟悉產品興趣點和目標分銷渠道,向客戶推薦合適的產品,減少即時、浪費,促進銷售。

  4、熟悉本產品及競爭產品的價格。

  5、生動技能,按照公司標準展示產品,使產品更生動地展示在消費者面前,注意盡可能占據終端銷售點的貨架空間。

  6、客戶庫存管理。如何科學管理客戶庫存,避免即期產品的出現,確保為消費者提供最新鮮的產品,并盡可能占用終端銷售點的庫存和資金。

  7、回答客戶的異議?蛻艚洺L岢鰡栴}。我們應該提前為客戶的問題做好準備,熟悉回答技巧。

  8、標準化完成客戶訪問。我們每天都要去很多商店。如果我們能按照統一的工作流程在每個商店進行

  一是提高工作效率;

  二是樹立專業(yè)形象;

  三是避免遺漏,降低錯誤率。

  公司員工周工作總結 7

  通過這一周的熬煉成長,我也慢慢成熟了很多,對霍邱32個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的整個銷售狀況有了一個整體的把握,由于通過兩周的下鄉(xiāng)鋪貨,我跑遍了霍邱的全部鄉(xiāng)鎮(zhèn),一些大的銷售網點我都基本親自到過,通過兩周的營業(yè)日記填寫狀況,可以很直觀的看出,我們這兩周以來的.銷售通路盤點狀況,那些地方我們到過,那些地方我們還沒有鋪到,那些新的網點還有待于我們進一步開發(fā),我們選擇鋪貨路線是否高效快捷合理,這樣準時對工作進行總結,有助于我們發(fā)覺自身所存在的問題。所以說,通過這些天的學習,給我感受非常深的就是,作為銷售業(yè)代,我們確定要認真填寫營業(yè)日記,對客戶的資料進行統計,了解店主的姓名、地址、電話、進銷存狀況等,這樣我們就能有方案的對客戶進行下一次訪問,慢慢在市場中培育出一批我們的忠實客戶。我作為一個銷售代表應把握一些技能:

  1、我們是做便利的,屬于快速消費品,要生疏公司產品的屬性、特點。

  2、我們是直接向終端市場推銷,要求我們對自己產品的品質,加工工藝,包裝材料,品牌特性,使用價值等必需充分生疏,一便準時回答客戶的疑問。

  3、生疏不同產品的目標鋪貨渠道。不同的產品有不同的利益點,有的強調高品質,高檔次,有的強調經濟實惠,有的突出攜帶便利,不同的利益點則吸引不同的消費群,因此就適合在不同的渠道售賣,生疏自己產品的利益點和目標鋪貨渠道,才能給客戶推舉合適的產品,削減即期、鋪張,促進銷售。

  4、生疏本品及競品的價格。

  5、生動化技能,依據公司標準陳設產品,以使產品能夠更生動的呈現在消費者面前,同時留意盡可能的占有終端售點的貨架空間。

  6、客戶庫存管理。怎樣科學的管理客戶庫存,以避開即期品的消逝,保證供應給消費者最新穎的產品,同時盡可能的占用終端售點的庫存和資金。

  7、客戶異議的回答?蛻魰r常會提出疑問,對于客戶的疑問問題我們要提前做好預備,回答話術熟念于心。

  8、規(guī)范的完成客戶訪問。我們每天要訪問很多家店面,假如能夠在每家店都依據統一的工作流程執(zhí)行,其一可以提高工作效率;其二可以樹立專業(yè)形象;其三可以避開疏漏,削減出錯率。

  公司員工周工作總結 8

  我6月25號到資產管理公司正式報到,迄今為止共經歷了7個工作日。

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  作為剛剛入職的新員工,領導沒有給我安排特別復雜的工作任務。

  6月25號和26,主要是芬姐(謝麗芬)向我介紹了我們資產管理公司的內部架構以及分工,安排我跟隨老員工去巡場。在巡場過程中,老員工向我介紹了很多商家的信息。在剛剛開始工作的幾天,我對環(huán)境很不熟悉,主要是把接受到的信息吸收內化。

  在6月29號到7月5號這一周里面,我對工作有了進一步的了解。主要從事了以下工作:

  1、 繼續(xù)跟隨老員工巡場,而且漸漸的可以比較順利的根據領導指示找到編號商鋪的位置。也漸漸的可以試著獨自巡場。

  2、 根據芬姐的吩咐,面向各位商家發(fā)放經營情況調查表,講解宣傳此次的“商家直郵優(yōu)惠促銷活動”。這是一件聽起來比較簡單的事情。但是實施過程中,我其實是遇到了比較多的問題。

 、 最初是由于我不熟悉整個創(chuàng)意生活城的商鋪位置,獨自尋找已經營業(yè)的商家,就像是在走迷宮,花費了我很多很多的時間。但也正是在這樣一而再再而三的摸索過程中,我對創(chuàng)意生活城的了解加深了很多。您現在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵!

 、 在發(fā)放問卷,向商家宣傳了我們這次的活動之后,大部分商家都很熱情,表示要積極的響應此次活動。但也有一些商家的反應,讓我有點不知所措。比如:達芙妮和小苑服飾店,他們那的服務員的態(tài)度比較不友好,直接讓我不要跟她們講,要跟總公司直接匯報。

  ③ 在發(fā)放問卷的時候,我明確告訴他們第二天下午會回收,商家都很爽快的表示沒問題,一定會跟老板溝通,填好調查表。但是當我在約定時間去回收時,只有一半商家填好了調查表。其他商家要么表示忘了填,要么說沒辦法聯系到老板。

  這些之前沒有預料到的局面,讓我在后來吸取了教訓:跟商家溝通的時候,一定要注意強調問題的嚴重性,必須引起商家的足夠重視。

  從發(fā)問卷,講解此次的活動,到回收問卷,再到問卷結果統計,我前后差不多花了三個工作日的時間。一件聽起來比較簡單的事情,我做起來事實上是付出了如此的精力,這讓我明白了一個道理:做跟說是不一樣的,說永遠比做來的簡單,而做永遠比說來的實際。以后我會努力多做事。

  3、 電話接待以及現場接待。老員工(雷青果,袁淑靜,龔瓊燕,盧日東,陳小妹,唐玉容,莫秋梅)非常熱心的給予我指導和幫助,讓我很快的學會了有禮貌的接待,盡快了解了招商的最新動態(tài),能自如的跟來客介紹。

  4、 協助東哥(盧衛(wèi)東)清點消費券。在最近的一周的工作日里面,很多商家送來了大量的消費券,清點和核對的工作也就相對重一些。我就從旁協助東哥。

  5、 給在會客區(qū)咨詢或者暫時休息的客人端茶遞水。及時清理、更新報架上的報紙。我剛剛開始工作的時候并沒有意識到這一塊也是工作內容的一部分。但芬姐是一個細心、體貼的領導,她事無巨細的給我指導、提點。在芬姐身上我學到了很多東西,我現在明白端茶遞水這些雖然是小事情,但其實能給來的這的潛在商戶或者普通客戶帶來溫暖和貼心的`感覺;雖然是舉手之勞,但對客戶而言卻是一種“隨風潛入夜,潤物細無聲”的關懷備至。您現在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵!

  6、 跟隨芬姐去旅行社開會。認識了一些旅行社的同事。開會的時候大家都講粵語,我?guī)缀鯖]有聽懂。不過,我相信這只是暫時的,以后會聽懂的。

  7、 跟隨芬姐去協助展貿中心的清點交接工作。

  8、 制作了新的食堂就餐表。在制作這個表格的過程中,芬姐做事要求盡善盡美的嚴謹作風,給了我很深的觸動。以后我會跟著芬姐好好學習,做事一定不能抱著“還可以”的想法去做,一定要“要做就做到最好”!

  9、 領導安排的隨機安排的一些小事情,比如復印、打印、傳真、給部分商家發(fā)放小通知等等。其實學校里面學習的很多東西跟社會脫節(jié)比較嚴重。在工作短短的幾天里,在同事們的幫助下,我學會了怎么使用復印機、打印機、傳真機、轉接電話到分機號、制作復雜一點的excel表格等等。這些小事情,讓我感覺到了自己在一點點的進步。

  總的來說,作為職場新人,我遇到了一幫愿意熱心幫助我的同事們,遇到了對工作認真、嚴謹并且愿意給予我細心體貼的指導的領導——芬姐,應該說我是很幸運的。在接下來得工作時間里,我一定會珍惜這些優(yōu)良的資源,努力認真的做好每一天的工作,虛心的向領導同事請教學習。

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  1、繼續(xù)巡場。

  2、繼續(xù)做好電話接待以及現場接待的工作。

  3、繼續(xù)做好端茶遞水以及清理報架等工作。

  4、努力做好領導隨機安排的工作。

  5、努力協助其它同事做好工作。

  6、仔細認真的觀察環(huán)境,做到:我去主動尋找工作來做,而不是非要等到工作找我才做。

  7、按照譚總的指示,在夏總有空的時候,適時的主動匯報工作。

  公司員工周工作總結 9

  基于XX周工作回顧及總結,也有一些來進行分享:

  1、專業(yè),來自沉淀

  不積硅步,無以至千里。任何一個人的知識與能力的提升都是在項目服務過程中,不斷積累,不斷修正,不斷完善的。只有專業(yè)的沉淀與堅持不懈的努力,才能取得團隊和個人的成功。我在具體的項目執(zhí)行工作中,也是在有計劃地完成專業(yè)沉淀,完成原始積累,并在今后的工作中修正。不敢求一步到位,將來再行完善。只有達到足夠的`專業(yè)沉淀,才能真正做到“厚積而薄發(fā)”。

  2、團隊,在于有效溝通

  沒有一個團隊是可以不通過培養(yǎng)和耐心的溝通就可以達到團結和諧的。只有有效溝通才有理解,有理解才有更好的合作,有好的合作才能建立高效的團隊,有高效的團隊才可能有強大的專業(yè)公司。在企劃工作中,沒有個人行為,只有團隊行為,唯有團隊合作才能發(fā)揮強大聚集力量,達到事半功倍的效果。但在現實工作中,無論是領導者和團隊成員之間,還是團隊成員之間存在著或多或少的溝通障礙,這就要求發(fā)現問題及時溝通、及時協商和解決,在溝通中構建鞏固和健全的團隊精神。

  3、學習,永無止境

  企劃是一個復合型的行業(yè),除專業(yè)的策劃推廣知識外,還需要了解從項目前期規(guī)劃、設計、工程建設及后期物業(yè)管理的方方面面。任何一個小的細節(jié)問題都需要大量的時間和精力去摸索、研究,對于一個優(yōu)秀的房地產企劃人來說,學習應該是永無止境的。

  公司員工周工作總結 10

  時間過的真快,轉眼間20××年的鐘聲即將敲響,在這辭舊迎新的時刻,我嘗試著把自己在這一年來的行動用語言表達。下面我就做個簡單的總結:

  一、統計工作

  1、每天匯總并上報生產車間當日產量及成本分析報表;

  2、每天負責低值易耗品的發(fā)放工作;

  3、每天負責記錄生產部人員的考勤,更新生產車間的人員情況;

  4、每周四上報本部門的工作總結及工作計劃;

  5、每周日晚上匯總上一周的生產數據,周一開周例會時報部門經理;

  6、每月15號前申報本部門的勞保計劃,勞保用品到貨后及時下發(fā)給員工;

  7、每月10號、25號申報本部門低值易耗品計劃;

  8、每月25日將上月25日—本月24日的'生產用醬及產量,能耗數據上報財務部;

  9、每月進行一次盤點,包括原料、輔料、包材、成品、半成品,并對數據進行整理分析,將數據上報財務及相關部門;

  10、每月月底匯總各位員工的考勤、獎懲、異常打卡、請假等數據并上報人事行政部;

  11、協助人事部門招聘、登記求職人員信息,對新入職員工進行崗前培訓,并給其發(fā)放工作服、帽、鞋等勞保用品,并及時發(fā)放更衣柜鑰匙;

  12、定期整理認證所需的相關文件及資料;

  13、配合人事行政部發(fā)布和修改各類制度、通知、考核等;

  14、生產停機期間對工裝庫房、更衣室進行整理;

  二、工作計劃

  努力完成本職工作之余,學習更多有關財務、統計方面的知識,以提升自己專業(yè)學識;積極參加一些和專業(yè)有關的培訓,有效提高對統計數據的準確性,并做好數據的登記與分析。

  三、總結經驗與不足之處

  1、在工作中,雖然我不斷加強理論知識的學習,努力使自己在各方面走向熟練,但由于自身學識、能力、思想、心理素質等的局限,導致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開,工作起來束手束腳,對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。同時由于個人不愛說話,與同事們尤其是領導的溝通和交流很少,工作目標不明確,并且遇到問題請教不多,沒有做到虛心學習。

  2、身為新時代的大學生,卻沒有青年人應有的朝氣,學習新知識、掌握新東西不夠。領導交辦的事基本都能完成,但自己不會主動牽著工作走,很被動,而且缺乏工作經驗,獨立工作能力不足。在工作中不夠大膽,總是在不斷學習的過程中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實踐,去推廣。

  這是我對這段時間工作的總結,說的不太多。但我認為用實際行動做出來更有說服力。所以在今后工作中我將努力奮斗,無論自己手頭的工作有多忙,都服從公司領導的工作安排,遇到工作困難,及時與領導聯系匯報,并尋找更好解決問題的辦法,繼續(xù)鞏固現有成績,針對自身的不足加以改進,爭取做的更好。

  公司員工周工作總結 11

  本周,我的工作:

  一是圍繞農行和郵政兩大渠道的開拓和農行銀保通的測試以及簽署農行銀保通協議。為了促進農行的業(yè)務發(fā)展,制定了農行專項方案,發(fā)文至全轄。

  二是對xx月份做出突出貢獻的`xx中支提出表揚,獎勵方案一并發(fā)文。

  三是對xx、xx和xx市場部進行業(yè)務支援,每一天午時都要抽出半天時間到濟南市場部參加夕會,了解相關情景,解決相關問題。

  這周遇到的最大問題是農行渠道問題,農行銀保通測試經過后,各機構依然沒有實現農行出單。濟南市場部面臨的問題和各業(yè)務邊緣化的網點。爭取好一點的網點是當務之急。郵政渠道遲影,加上其他一些方面的原因,合作問題比較困難。

  下周工作安排:

  一是支援各機構爭奪農行渠道網點。全力開拓新網點。關注農行第一單和重點推出農行專項方案,爭取農行銀保通各機構都有業(yè)務產出。

  二是全力推動業(yè)務。以4個內部企劃方案和3個渠道企劃方案為抓手,找準激勵點,加大業(yè)務指導和支援。

  三是日戰(zhàn)報需要進行增加新資料,包括業(yè)務點評,每周一要統計上周數據情景,并作KPI指標分析。

  四的日常事務。

  五是完成公司領導交辦的各類事務。

  公司員工周工作總結 12

  通過這一周的鍛煉成長,我也逐漸成熟了很多,對霍邱32個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的整個銷售情況有了一個整體的把握,因為通過兩周的下鄉(xiāng)鋪貨,我跑遍了霍邱的所有鄉(xiāng)鎮(zhèn),一些大的銷售網點我都基本親自到過,通過兩周的營業(yè)日記填寫情況,可以很直觀的看出,我們這兩周以來的銷售通路盤點情況,那些地方我們到過,那些地方我們還沒有鋪到,那些新的網點還有待于我們進一步開發(fā),我們選擇鋪貨路線是否高效快捷合理,這樣及時對工作進行總結,有助于我們發(fā)現自身所存在的問題。所以說,通過這些天的學習,給我感觸非常深的就是,作為銷售業(yè)代,我們一定要認真填寫營業(yè)日記,對客戶的資料進行統計,了解店主的姓名、地址、電話、進銷存情況等,這樣我們就能有計劃的對客戶進行下一次拜訪,逐漸在市場中培養(yǎng)出一批我們的忠實客戶。

  我作為一個銷售代表應掌握一些技能:

  1.我們是做方便的,屬于快速消費品,要熟悉公司產品的屬性、特點。

  2.我們是直接向終端市場推銷,要求我們對自己產品的品質,加工工藝,包裝材料,品牌特性,使用價值等必須充分熟悉,一便及時回答客戶的疑問。

  3.熟悉不同產品的目標鋪貨渠道。不同的產品有不同的利益點,有的強調高品質,高檔次,有的強調經濟實惠,有的突出攜帶方便,不同的利益點則吸引不同的消費群,因此就適合在不同的.渠道售賣,熟悉自己產品的利益點和目標鋪貨渠道,才能給客戶推薦合適的產品,減少即期、浪費,促進銷售。

  4.熟悉本品及競品的價格。

  5.生動化技能,按照公司標準陳列產品,以使產品能夠更生動的展示在消費者面前,同時注意盡可能的占有終端售點的貨架空間。

  6.客戶庫存管理。怎樣科學的管理客戶庫存,以避免即期品的出現,保證提供給消費者最新鮮的產品,同時盡可能的占用終端售點的庫存和資金。

  7.客戶異議的回答?蛻艚洺岢鲆蓡,對于客戶的疑問問題我們要提前做好準備,回答話術熟念于心。

  8.規(guī)范的完成客戶拜訪。我們每天要拜訪很多家店面,如果能夠在每家店都按照統一的工作流程執(zhí)行。

  其一可以提高工作效率;

  其二可以樹立專業(yè)形象;

  其三可以避免疏漏,減少出錯率。

  8月份第三四周工作總結,依然如故加油!

  我工作經歷熬夜大補之后,工作成績一路絕塵,沒有人能夠趕上。但是我沒有驕傲,我也一直在總結。最近領導又給我另一個任務,就是維護網站。這個事情雖然讓我有很大的熱情,因為大學的時候我對于網站是很喜歡的,但是喜歡沒有付出實踐,因為我太懶了在大學的時候,所以對于維護網站真的一竅不通。但是這個任務既然交給我了,那我就要做好。

  所以我的很多時間都是學習代碼了。因為這個學習對于我的生活工作來說是有很大幫助的。開拓了視野,再說,有手藝在身,咱不怕啊。

  在接下來的工作中,更要合理的安排時間。因為自己的工作量大了,合理的安排時間才不會很累,也更加的充實。這樣也不會手忙腳亂的不知道做啥好了。

  加油,是每個人的工作狀態(tài)。也是每個人的精神狀態(tài)。加油。

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