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工作總結

初中教學工作總結

時間:2024-07-18 04:39:05 工作總結 我要投稿

關于初中教學工作總結模板錦集

  總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,讓我們來為自己寫一份總結吧。那么總結要注意有什么內(nèi)容呢?下面是小編收集整理的關于初中教學工作總結模板錦集,僅供參考,歡迎大家閱讀。

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關于初中教學工作總結模板錦集1

  本人嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的標準來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。

  在工作中我享受到收獲喜悅,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。我所享有的收獲我會用于下個學期的工作中,我所碰到的問題我要認真思考想辦法解決。

  我將從以下幾方面匯報我的工作:

  一、教學方面

  (1)主動開展教研活動,努力搞好課改工作。嚴格按照學校要求,主動學習《新課程標準》等內(nèi)容,提高教改認識,認識教改意義。主動探討、交流信息技術課教學目標、方法和教學過程設計。努力培養(yǎng)學生信息素養(yǎng),提高學生獲取、處理信息能力。

  (2)做到期初有計劃,有教學進度,使教學工作能有條不紊地順利進行下去。雖然其中出現(xiàn)一些突發(fā)事件,但由于教學計劃安排的比較好,所以并沒有給工作帶來影響,反而在一定程度上有利于教學工作的進行,使得大量理論知識得于傳授給學生。

  (3)按照學校工作管理規(guī)定,認真?zhèn)浜谜n,備好教案,努力上好每一節(jié)課。一周十二課時,從未丟過一節(jié)課,因為這對于學生來講是的很重要的一節(jié)課;曾有老師笑稱,我們啊沒有一個人敢占你的課,學生還不反了啊。除了備好課、寫好教案外,我還要查閱各種資料、尋找好的教學資源、教學課件,學習、提煉、再加工為我所用。

  (4)在教學之余,我也注重自身發(fā)展進步。除了聽課、評課、參加教研組教研活動外,我還注意到要自學。從思想上,時時刻刻提醒自己、自我反思、自我提高思想境界;從行動上,主動參加國家、省市舉辦的各種形式的培訓、學習,利用一切可利用時間補充信息技術知識、提高自身信息技術素養(yǎng)、教學技能等,在生活上注意形象,為人師表。

  二、綜合素質(zhì)評價工作

  作為教師,教學工作是主要的,但除了教學工作外,我還承擔著學校學生綜合素質(zhì)評價工作。每次評價初都要對學生、教師進行培訓。指導學生、教師順利進行綜合素質(zhì)評價。在綜合素質(zhì)評價進行的.過程中,每天都要犧牲休息時間,陪著學生、教師進行評價,從旁指導,提高了綜合素質(zhì)評價的進度、效率。

  三、學籍管理工作

  本學期開始,學籍管理工作走入正規(guī),開始電子管理,對教室領導進行培訓,班任錄入完電子文檔之后,幫忙校正,改錯。很快的完成了上級布置的學籍管理工作。

  四、微機室管理工作

  微機室管理工作相對于教學來說也是重要的。由于信息技術教材每年都在變,使用的軟件不同,學校的機器使用頻率高,老化,為了上課效果更好,每學期都要重新做一次系統(tǒng)。家里的計算機,做一次系統(tǒng)只要二十幾分鐘就能做完,而學校的機器要一個上午才能做完,再傳送到每一臺機器上,基本就是一天。

  五、興趣小組

  本學期繼續(xù)組織信息技術興趣小組,對學生進行特殊輔導。每周利用休息時間為學生進行輔導,內(nèi)容涉及計算機基礎知識、office辦公軟件、flash動畫制作等。學生的操作能力明顯提升。對于信息技術的學習興趣越來越濃厚。為更好地進行學科教學打下了堅實地基礎。

  我深深感到,信息技術教育教學工作只要立足實際,認真分析和研究好教材、大綱,研究好學生,爭取學校領導、師生的支持,就能創(chuàng)造性地搞好信息技術的教學工作,就能使我們的工作有所開拓,有所進取。信息技術教育之路任重而道遠,我將一如既往地深入研究為我校信息技術發(fā)展作出應有的貢獻。

關于初中教學工作總結模板錦集2

  本學期以來,教導處秉承一貫的求真務實的精神,牢固樹立教育教學是中心,教學質(zhì)量是生命的觀念,扎實開展教導處工作。在具體工作中,結合縣局視導與過程監(jiān)控,狠抓教學常規(guī),全面踐行“高效課堂”,繼續(xù)對小班化教學建模塑形,以外出學習為凝聚力,以“賽課活動”為推動力,以課堂教學效益提升為爆發(fā)力,進一步探索與創(chuàng)新“三案一集”小班化課堂教學模式,全面推進本校教研教學質(zhì)量的提高,實現(xiàn)師生的共同發(fā)展,F(xiàn)總結如下:

  一、積極學習,博取眾長塑模式

  為了使老師們不斷在學習中豐富自己的內(nèi)涵,提升自己的教學水平,進一步形成自己的上課方式和風格,本學期,我們繼續(xù)采取“校內(nèi)講座”和“外出學習”等形式加大了教師培訓的力度,給老師們充電,讓老師接受最新的教學信息,真正為老師們的建模塑形提供支持。

  首先開展了微課培訓,利用一周時間,使每位教師熟練應用各種必要軟件,進行自己的微課制作。其次于5月14和15日兩天,我校組織全體教師,一行三十余人,在陳志強校長的帶領下赴灌南新知雙語學校學習考察。兩天來,我們通過聽講座、看校園、進課堂等方式與新知雙語學校的領導和師生進行了廣泛深入地交流,受益匪淺。除此之外,本學期還組織了50余人次參加上級主管部門所舉行的培訓活動,范圍涵蓋了所有學科。

  二、狠抓常規(guī),細化管理提質(zhì)量

  1、課程管理嚴落實

  本學年度,學校繼續(xù)執(zhí)行巡課制度,對照學!翱傉n表”、班級“課程表”、教師“個人小課表”進行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時記錄與當面指正,此舉有效地保障我校能夠嚴格按照課程設置實施方案要求,開齊學科門類并上足學科課程。同時,我校實施的“校長室請假—年級組調(diào)課—調(diào)課人補上”制度有效地保障了在有教師請假的情況下班級課程的落實。本學期學;顒佣,但老師們大多能克服困難自行調(diào)課,教導處因公安排臨時代課50余節(jié)。

  2、健全制度形機制

  本學期我校繼續(xù)深入“三案一集小班化”的研究,擬通過制度的健全形成良好的教學管理機制。

  一是開展推門聽課制度和巡課制度,加強日常教學監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題,及時分析研究解決辦法。

  二是修正了教學常規(guī)檢查辦法,制定了每周學案和測試卷形式和擬題的具體細則,并由學校統(tǒng)一印制錯題集,規(guī)范了各種檢查記錄表,進一步加強了教學常規(guī)檢查的力度。

  三是完善教研活動制度,定時間、定地點、定內(nèi)容、定人數(shù),并與績效工資掛鉤,獎罰分明,提高了教研活動出勤率和實效性。

  四是制定教學獎勵制度,結合平時考試成績,圍繞“三高一低”,做到認不認真不一個樣。在此基礎上,還特別制定畢業(yè)班獎勵細則,極大調(diào)動了各位老師的積極性。

  3、業(yè)務檢查重平時

  學校對教師教學常規(guī)的檢查方式比較靈活,采取每周抽查和每月大檢查相結合的方式,檢查結果于每周教學例會反饋,并于每周教研活動督促改進。本學期,教導處共進行了13次教學常規(guī)抽查,四次教學大檢查,成功做到了發(fā)現(xiàn)問題及時,反饋反思深入,督促整改到位。除此之外,對于聽課記錄,我們采取了巡課“記錄制”,巡課過程中記錄聽課教師名單,使教師的業(yè)務學習與聽課務實有效,杜絕了假聽課現(xiàn)象。

  4、目標明確抓質(zhì)量

  結合我校自身情況,教導處把抓好“三高一低”作為我們的主要目標。為此,教導處組織各年級主任制定了下午分組輔導方案,要求他們結合自身年級特點,把學生按成績分成不同小組,每個下午,由老師進行面對面的輔導。

  在此基礎上,落實好每次考試,平時每周一測試,每月一小考,每半個學期一大考。在考后,及時分年級召開質(zhì)量分析會,進一步調(diào)整和完善提優(yōu)補差計劃,提高每周測試卷質(zhì)量,加大面批次數(shù),真正抓好“三高一低”。

  三、措施多樣,深化改革促成長

  1、學習新知,徹徹底底開放課堂

  在去灌南新知雙語學?疾旎貋碇,教導處組織了一線教師集中討論,深入反思,要求每人上交一份學習心得和上一節(jié)學習課。實行開放課堂,采取走聽模式,讓每位老師動起來。通過這一系列活動,各位老師操作小組合作學習技巧有所增強,小組合作學習的成形度有所提高,三案一集小班化教學特色更是提升。更為關鍵的是,進一步開放了課堂,增加了老師的課前準備力度,推進了我校課堂教學改革。

  2、立足效益,踏踏實實提升課堂

  所有的教學都是圍繞“效益”二字,高效更是我們課改的目標。因而,我們緊扣效益展開教學,提出了三個緯度,有效學習,有效點撥,有效練習。備好課,出好學案,布置好作業(yè),讓效益貫穿于學校教學的各個環(huán)節(jié)。

  有付出,就有回報,我校在全縣各類教師比賽中均能取得優(yōu)異成績,如剛結束的語文學科基本功比賽,我校胡尊侶和朱科學老師獲得縣一等獎,還有若干人獲得二等獎和三等獎。

  四、時刻反思,看清問題謀發(fā)展

  我們雖然做了以上幾個方面的工作,但也存在一些不如人意的地方,值得深思:

  1、老師觀念待改進。有些教師不學習、不教研、不反思,得過且過、能混則混;作業(yè)備課不檢查不準備,拖拉疲沓;要求完成教育博客,缺乏激情;教研活動是能拖即拖,忽視最新教學理念和技能;課題研究嚴重滯后,沒有一個統(tǒng)一的規(guī)劃。

  2、進取之心須保持。教務工作仍停留在具體的事物性工作層面,容易懈怠疲憊,缺少上進心,先進的教學管理理論不足,沒有形成科學的、有特色的、系統(tǒng)化的.教學管理理念。

  3、科室關系要理順。分工要合理,權責要明確,整合要及時,合作要加強。

  五、彌補不足,確定任務繼提升

  這些現(xiàn)象的發(fā)生反映了我們的工作還沒做好,還存在著一些不足與薄弱環(huán)節(jié),這為我們下一步提供了很好的思路:

  1、加強與教師的思想溝通,進一步激發(fā)他們的工作積極性。

  2、進一步完善教學常規(guī)檢查方案,并加以落實,爭取從量到質(zhì)有個明顯的遞升。

  3、基本細節(jié)靠身,基本環(huán)節(jié)熟悉,基本要求明白,進一步跟進和推進教學改革,真正確立和構建適合本校的課堂教學模式。

  一學期來,我們所做的這些工作,取得了一點成績。但是我們也清醒地認識到:我們的工作還存在著諸多不足。在以后的工作中,我們相信,在校領導的正確領導下,在全體教師的一如既往、兢兢業(yè)業(yè)地工作下,新學期的教導處工作將開展得更為順利,更為出色。

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