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隔離點組長個人總結(jié)（精選17篇）
總結(jié)是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可以促使我們思考，讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎？下面是小編精心整理的隔離點組長個人總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。
隔離點組長個人總結(jié) 篇1
一、建立領導組織，明確職責任務。
在1月19日疫情發(fā)生初期，召開全院醫(yī)務人員進行疾病相關知識的學習。明確并建立了江南街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心防控工作領導小組。1月21日，局里下發(fā)了《國家衛(wèi)生健康委關于做好新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作》，我中心嚴格按照文件執(zhí)行，明確了以下要求：一是做好醫(yī)護人員培訓，加強相關癥狀監(jiān)測，二是要求規(guī)范預檢分診、發(fā)熱門診，防止院內(nèi)感染，停止收治發(fā)熱患者。三是堅持屬地定點救治原則，規(guī)范收治轉(zhuǎn)運流程。四是緊急儲備應急物資，下發(fā)了《疫情防控物資管理工作有關規(guī)定》，嚴格按照規(guī)定執(zhí)行應急物資的領用。
(一)、落實防控制度
1、在疾病預防控制等專業(yè)衛(wèi)生機構(gòu)指導下，開展與街道相結(jié)合社區(qū)疫情防控工作。
2、加強門診預檢分診篩查，對普通發(fā)熱患者，做好病人信息登記，及時引導、轉(zhuǎn)診至發(fā)熱門診；對可疑發(fā)熱患者，按規(guī)定做好信息登記、報告等相關處置后，協(xié)助患者轉(zhuǎn)運至發(fā)熱門診。
3、首先立即電話上報。發(fā)現(xiàn)可疑發(fā)熱患者、疑似病例(或確診病例)立即電話上報當?shù)匦l(wèi)生健康行政管理部門，并按甲類傳染病報告流程履行相關程序。
4、按相關部門和機構(gòu)的要求，配合開展確診病例、疑似病例及無癥狀感染者的流行病學調(diào)查以及密切接觸者的判定。
5、按政府或上級管理部門要求或有關醫(yī)療機構(gòu)的要求，按有關規(guī)定和操作規(guī)范，做好社區(qū)密切接觸者、集中隔離對象的醫(yī)學觀察，做好重點人群的健康管理。
6、向轄區(qū)居民科學開展疾病宣傳教育工作，指導轄區(qū)居民及企業(yè)單位認識、預防疾病，提高自我防范意識和個人防護能力。
7、統(tǒng)籌做好疫情防控和日常診療、慢病管理、健康指導等工作，確保城鄉(xiāng)居民及時、就近、持續(xù)獲得基本衛(wèi)生健康服務。
(二)、落實管理制度
1、嚴格執(zhí)行相關工作規(guī)范。根據(jù)有關新冠病毒肺炎疫情防控相關技術規(guī)范和要求，做好發(fā)熱患者的發(fā)現(xiàn)、登記、相關信息報告和轉(zhuǎn)診等工作，不得留診發(fā)熱患者。
2、嚴格詢問發(fā)熱患者14天內(nèi)的旅行史、可疑接觸史或暴露史，并做好記錄。
3、嚴格開展全員培訓。各基層醫(yī)療機構(gòu)每一位醫(yī)療衛(wèi)生技術人員都要熟練掌握新冠病毒肺炎基本知識、疫情報告程序、轉(zhuǎn)診要求、防護措施等。
4、嚴格基層醫(yī)療機構(gòu)工作人員管理。工作人員進入機構(gòu)必須進行體溫檢測；外出要記錄行經(jīng)路線，減少出入公共場所和乘坐公共交通工具；嚴格佩戴口罩；勤洗手；定期更換清洗消毒工作服；有發(fā)熱、乏力、干咳等癥狀，要主動聲明，并立即停止工作。
5、嚴格患者就診工作管理。患者就診時要嚴格體溫檢測，要求佩戴口罩；等候就診、檢查和繳費期間排隊間隔一米以上，就診結(jié)束盡快離開。
6、嚴格做好清潔消毒管理。嚴格執(zhí)行《醫(yī)療機構(gòu)消毒技術規(guī)范》，做好診療環(huán)境、醫(yī)療器械、患者用品等的清潔消毒加強診療環(huán)境的通風。
7、嚴格醫(yī)療廢物管理。按《醫(yī)療廢物管理條例》、《醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》有關規(guī)定，規(guī)范處置醫(yī)療廢物。對可疑發(fā)熱病人、疑似患者產(chǎn)生的醫(yī)療廢物，納入感染性醫(yī)療廢物管理。
8、嚴格合理設置隔離區(qū)域(應急隔離病室)，滿足可疑發(fā)熱患者、疑似病例就地緊急暫時隔離和救治的`需要。
9、嚴格醫(yī)務人員防護，落實相關保障。要做好疫情防護物資儲備，嚴格落實標準防護，強化接觸傳播、飛沫傳播和空氣傳播的`感染防控。
10、嚴格責任到人、責任追究。基層醫(yī)療機構(gòu)疫情防控各個環(huán)節(jié)要責任到人，各項記錄要及時、準確、真實。對任務不落實、有失職行為或重大過錯者依法追責。
二、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)調(diào)查工作
特別說明基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)是否參與流行病學調(diào)查工作，什么情況下參與，參與的任務占比，人力資源投入的情況如何等，用數(shù)字體現(xiàn)：
1、是做好發(fā)熱患者篩查工作。有20余名醫(yī)護工作者參與，做好預檢分診和門診登記工作，1月24日-3月9日篩查人數(shù)8000余人次，門診人次為6478人次，上轉(zhuǎn)并就近轉(zhuǎn)診至設有發(fā)熱門診的上級醫(yī)院15余人次
2、是加強對密切接觸人員管理。根據(jù)區(qū)域疫情防控工作需要協(xié)助落實對來自疫情發(fā)生地區(qū)人員和確診病例、疑似病例密切接觸者的醫(yī)學觀察措施，監(jiān)測健康狀況，開展健康管理，發(fā)生特別情況及時報告。配合上級疾控機構(gòu)規(guī)范開展病例流行病學調(diào)查。共有10余名醫(yī)護工作者參與，簽居家醫(yī)學觀察任務交辦單數(shù)621人，目前累計居家解除人數(shù)595人；；隨訪發(fā)熱人次：33人次；120上轉(zhuǎn)人次7人次；出車接診人次8次；
3、是廣泛動員和宣傳。依據(jù)上級防治機構(gòu)提供的規(guī)范、準確信息，科學開展宣傳教育工作，本中心60余名醫(yī)護人員參與宣傳，及時向轄區(qū)居民宣傳新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控核心知識，科學指導轄區(qū)居民認識和預防疾病，引導居民樹立正確的防控觀念，規(guī)范防控行為，提高自我防范意識和個人防護能力，出現(xiàn)癥狀及時就診等宣傳工作，共張貼宣傳海報10余份，上門為居家隔離人員進行防疫宣傳，發(fā)放疫情防疫宣傳單600余份，駐企健康指導員為復工企業(yè)發(fā)放防疫手冊200份。為門診患者發(fā)放防疫宣傳單200余份。
4、協(xié)助落實對集中隔離點醫(yī)學觀察。先后安排6名醫(yī)生，參與集中隔離點的醫(yī)學指導工作、監(jiān)測健康狀況，開展健康管理。醫(yī)學觀察點累計接收集中留觀人員112人；累計解除集中留觀人員106人，發(fā)生特別情況及時報告和處理數(shù)10余次。
三、存在問題：
1、學習培訓有待深入，醫(yī)護人員對防治知識的掌握還存在不平衡。
2、預檢分診、發(fā)熱診室、隔離留觀室的規(guī)范化建設和運行有待加強。
3、物資儲備有限。
4、部門配合協(xié)調(diào)還需加強。
四、下一步工作：
1、進一步加強學習培訓；
2、規(guī)范各項防控準備工作；
3、督促檢查工作要更加嚴格；
4、救治消殺物資儲備要更加充分；
5、要做好應對密切接觸者和出現(xiàn)輸入性病例的實戰(zhàn)準備；
6、要加強與各有關部門的聯(lián)防聯(lián)控；
7、漸漸全面恢復正常醫(yī)療衛(wèi)生服務秩序，為居民提供基本診療、基本公共衛(wèi)生、健康管理、有序開展家庭醫(yī)生簽約等服務。疫情防控期間，實施家庭醫(yī)生簽約服務和基本公共衛(wèi)生服務項目中創(chuàng)新服務模式，優(yōu)化服務流程，積極利用互聯(lián)網(wǎng)手段，提高服務效率。
隔離點組長個人總結(jié) 篇2
一、加強領導，精準施策
街道召開疫情防控專題會、調(diào)度會，梳理轄區(qū)疫情防控情況，明確排查重點，把握排查方向，區(qū)分走訪排查、入戶調(diào)查、情況處置、信息報送、臺賬建立等情況提出具體要求，并就排查什么、如何排查、怎樣處置等開展崗前培訓，為整個排查工作奠定堅實基礎。社區(qū)組織召開防控工作碰頭會，總結(jié)前日工作，布置當天工作，合理調(diào)整排查力量，集中解決遇到的.困難問題，確保排查工作有序推進。依托xx街道疫情防控微信工作群、QQ工作群，第一時間發(fā)布工作動態(tài)，通報走訪排查情況，解決遇到的問題，確保排查工作扎實推進。
二、上下聯(lián)動，層層落實
成立6個專項工作組，嚴格落實“黨政同責、一崗雙責”，堅持“劃片包干、責任到人”，機關科室、社區(qū)兩委全員上崗，按照聯(lián)系社區(qū)、聯(lián)系院落劃分排查責任區(qū)域;并由街道班子成員帶隊，機關科室人員、社區(qū)兩委成員、社區(qū)民警、社區(qū)網(wǎng)格員積極參與，物業(yè)公司、小區(qū)業(yè)委會、居民小組長等主動配合，負責對包片區(qū)域開展排查工作;同時再次細分責任小區(qū)、院落，指定具體負責人，提出針對性工作要求，確保排查責任、壓力層層傳導到位。街道聯(lián)合區(qū)級部門，適時組織巡查，指導排查工作，檢驗排查工作成效。
三、明確標準，排查到位
街道嚴格排查標準，統(tǒng)籌推進排查工作，堅持“分片分區(qū)、逐院逐戶、精細精準”，做到“不見面不放過、不查清不放過、不登記不放過”;通過小區(qū)物業(yè)、門衛(wèi)人員、樓棟骨干等各方力量，著力拓展信息渠道，加強信息梳理匯集;針對湖北籍人員，認真組織現(xiàn)場查驗、信息比對，確保排查信息真實可靠;針對排查出的重點對象，加強聯(lián)系溝通，掌握人員去向，強化動態(tài)跟蹤了解，確保排查到位有效。
四、強化宣傳，營造氛圍
堅持將排查工作與宣傳發(fā)動同步開展、一體落實，切實將宣傳發(fā)動貫徹到走訪排查全過程。排查過程中，主動向群眾宣講病理知識、預防措施和防控要求，解答居民提出的各種問題，疏導居民心理情緒，爭取居民理解與支持，引導居民加強自我防范。同時，采取撰寫發(fā)布《致轄區(qū)居民一封信》，利用小區(qū)電子屏、街道居民微信群等線上線下載體，制作發(fā)布防范措施、防控標語，進一步濃厚全員防范氛圍。
隔離點組長個人總結(jié) 篇3
當前疫情防控形勢嚴峻，呈現(xiàn)多點散發(fā)態(tài)勢，精準防控勢在必行。4月6日，我市正式啟用了梅川川源隔離點，由教育局牽頭負責。因張詠濤負責過隔離點工作，業(yè)務比較熟悉，評價比較好。該局根據(jù)市疫情防控指揮部的要求，安排張詠濤為該隔離點工作組組長。接到任務，張詠濤二話不說，堅決服從組織安排，立即回家取了些衣服和日常生活用品，馬不停蹄地驅(qū)車趕到隔離點。
任務來得突然，時間又緊，為了將工作做細、做實，便于部門之間無縫對接，張詠濤牽頭召開了臨時會議，與各位成員領學了疫情防控相關文件要求，連夜制定了川源隔離點工作方案，細化工作人員職責，強化政治紀律和工作紀律，明確分工，創(chuàng)建工作群，填寫隔離工作日志。
當晚11點左右就接到指揮部送來的隔離人員14人，中醫(yī)院醫(yī)務組楊弘馬上給予了妥善安排。大家堅持工作到凌晨2時，每個同志都疲憊不堪，但不讓被隔離人員有半句怨言。
因隔離人員比較多，最多時超過115人，送餐人員每天完成送飯多達300次，還要完成房間和外環(huán)消毒、消殺及廢物運轉(zhuǎn)工作。隔離點有三棟樓，相距近800米，每棟有5層，大大增加了川源基地后勤工作人員送飯、消殺、運轉(zhuǎn)醫(yī)療廢棄物的'難度。但工作人員不辭勞累，確保工作順利開展。醫(yī)務人員更是辛苦勞累，每天要穿脫4次防疫服，每天要對150人抽取核酸標本，甚至還有核酸檢測雙采的隔離人員，同時每天要對115人三次體溫檢測，及時錄入相關信息，建立工作臺帳。每次工作下來，醫(yī)務人員和送餐人員個個都是汗流浹背，但沒有一個叫聲苦，喊聲累。為確保隔離人員的物資供應，他們還把豬肉、雞蛋等物資優(yōu)先讓給隔離人員。
工作組成員喻廣生每天既要及時收取指揮部下達的隔離人員信息表，還要對信息不完善的人員聯(lián)系相關鎮(zhèn)（街道）進行調(diào)查補全，最后錄入電腦進行整理、分析，合理安排出隔離人員的入住、核酸檢測、解除等事項，同時必須對隔離人員的問題與訴求及時答復。媽媽心臟病突發(fā)住院了，喻廣生都沒有請假去看望母親。他說：“川源隔離點的崗位實在太重要了，這里需要我，無論如何我不能離開�！�
從川源隔離點設立至今，一個多月來，川源隔離點全體工作人員堅守工作一線，舍小家，為大家，不離工作點半步。堅持工作人性化，細致入微，把市防疫指揮部要求精準送到每位被隔離人員，堅決做到隔離不隔愛，隔離不隔溫暖，隔離不隔要求，人員關系融洽和諧。出現(xiàn)問題，立即解決。他們的高效工作，得到被隔離人員點贊。市防疫指揮部、教育局等領導高度重視隔離點工作，多次來點看望全體工作人員，送來了關愛和溫暖，對他們的工作給予充分肯定。
隔離點組長個人總結(jié) 篇4
在過去的一年里，我科在醫(yī)院領導的正確領導下，在各職能部門的大力幫助支持下，經(jīng)過全科同志們的積極努力，使本科室的各項工作取得了可喜的成績，外科得到空前的發(fā)展，為在xx市確立“二級醫(yī)院”的地位打下了良好的基礎。
一、20xx年工作總結(jié)
(一)醫(yī)德醫(yī)風方面
我科遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，具備高度的事業(yè)心和強烈的工作責任感，本著“一切為了病人、為了病人一切、為了一切病人”的服務宗旨，不斷提高醫(yī)護質(zhì)量，全年未發(fā)生一起醫(yī)療事故或差錯。科室內(nèi)部醫(yī)護之間團結(jié)友愛，互相尊重，形成一個有力的戰(zhàn)斗集體。全科老同志愛護新同志，工作上身體力行，起到了模范帶頭作用，新同志尊重老同志，業(yè)務上虛心好學。
我們每個人深刻體會到了工作中的苦和累，但也經(jīng)常被其他人的敬業(yè)精神感動著。我們還定期組織全科醫(yī)護人員聚會，協(xié)調(diào)各種矛盾，不斷增強集體的凝聚力和榮譽感�？剖邑撠熗窘�(jīng)常征求患者及其家屬對我們工作的意見和建議，努力改善服務態(tài)度和服務質(zhì)量，牢固樹立爭創(chuàng)一流的思想，力爭社會效益和經(jīng)濟效益雙豐收。
(二)業(yè)務方面
20xx年外科在醫(yī)院領導的大力支持下，我們外科專業(yè)的救治水平得到進一步提高。20xx年共收治病人700余人次，搶救病人100余例，各種手術病人214人次。取得了顯著的社會效益和經(jīng)濟效益。全科醫(yī)護人員，不怕臟、不怕累、不分晝夜照顧病人，以精湛的技術和無私的奉獻精神，贏得到了社會各界及病人家屬的高度評價。
因為本院的特殊性，我科的主要病種以普外科，泌尿外科和腦外科為主。而對于重癥病人的搶救，我科已建立了一套頗為完備、高效的診治方案：及時準確的急診處理，急診手術病人的綠色通道，各種腫瘤根治手術的開展象征著我科已具備開展代表外科領域高難度手術的實力。
回顧即將過去的20xx年，對我們外科全體職工來說，確實是不平凡的一年，我院外科從小到大，從弱到強，醫(yī)院領導及有關科室人員傾注了大量心血，給予了各方面的扶持和照顧，全體外科工作人員也付出了辛勤的勞動和汗水。在此，我們外科全體工作人員，向所有關心、支持、幫助過我們的人們鄭重地說一聲：謝謝!
二、20xx年工作計劃
展望即將到來的20xx年，我們充滿了希望和期待，對我們醫(yī)院及外科來說，依然是需要穩(wěn)定、鞏固、發(fā)展和壯大的關鍵一年，我們既感覺到了一定的壓力和困難，但更充滿了熱情和信心。具體到外科，我們認為有以下工作需要進一步加強和努力：
(一)進一步強化經(jīng)營意識。
具體措施是要進一步降低用藥成本比例，拓展服務范圍，向服務要效益，向新技術要效益，向醫(yī)療挖潛要效益。外科是一個重要的臨床科室，也是一個高風險的戰(zhàn)場。我們殷切希望在醫(yī)院領導和兄弟科室的.關心、支持和指導下，外科明年工作更上一層樓。
(二)進一步加強與我院市場部的合作。
提高社會影響力與醫(yī)院領導協(xié)商，適當降低社會病人住院期間的費用，努力拓展病人來源渠道，提高外科在全社會的影響力。
(三)進一步完善服務流程。
新病人入院后，科室以名片形式將主管醫(yī)師、主管護士、科主任、護士長的姓名及聯(lián)系電話告訴病人或其家屬，以便交流聯(lián)系。
(四)加強人文關懷，確保醫(yī)療安全。
提高病人滿意度要求醫(yī)生護士少坐辦公室，多深入病房，多向病人及家屬詢問意見和要求，將可能發(fā)生的磨檫糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。我們在內(nèi)部提出要有“隨時準備與每一個病人對簿公堂”的風險意識，把醫(yī)療護理安全意識貫徹始終，把醫(yī)療護理規(guī)章制度、法規(guī)條例落實到每一個環(huán)節(jié)。
(五)開拓創(chuàng)新，科技興科。
20xx年我科將要開展新技術是胃轉(zhuǎn)流手術(gbp)治療2型糖尿病，該手術在整個xx市是首次開展的新技術。
(六)強化學習氛圍，提高業(yè)務水平
科內(nèi)人員的業(yè)務素質(zhì)、服務意識需要進一步加強。學無止境，服務無邊，關鍵是要用心，用真情，下功夫，作好腳下的每一件事，作好每一件事的每一個環(huán)節(jié)。鼓勵每一位職工繼續(xù)深造，如果醫(yī)院和科室條件許可，建議有計劃、有步驟地選派基本素質(zhì)好的人員去上級醫(yī)院進修、學習。
(七)講究奉獻，提高效率
我科的特點是危重病人多，工作無節(jié)奏，經(jīng)常加班、加點，我們科室人員經(jīng)常要一個人干兩個人的活，節(jié)假日從沒有過休息，平時加班不計其數(shù)，沒向領導說過累，也沒索要過報酬。為了科室的有利發(fā)展和提高工作人員的積極性，希望院領導從人員配備和分配制度上給予支持和鼓勵。
(八)存在以下問題
形勢在發(fā)展，醫(yī)院在前進，外科也僅處于發(fā)展中，有許多領域、病種、技術需要我們?nèi)スタ�、去掌握、去提高。我們深刻地體會到，我院外科的發(fā)展需要院領導和廣大職工的幫助和支持，爭取醫(yī)院支持給我科引進腹腔鏡設備，把微創(chuàng)手術開展起來，提升我們的技術水平。
隔離點組長個人總結(jié) 篇5
為深入貫徹落實省委省政府、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府關于疫情防控工作的指示批示精神，扎實做好常態(tài)化疫情防控下的安全生產(chǎn)工作，4月7日，區(qū)應急管理局對防疫集中隔離點開展安全專項檢查，徹底消除安全隱患，守牢安全底線。
檢查組一行先后來到揚州辰茂京江酒店和江蘇長青國際酒店隔離點，與隔離點點長和酒店相關負責人深入了解隔離點消防設備設施、安全通道等相關情況，并對現(xiàn)場情況進行檢查。檢查組強調(diào)，疫情防控隔離場所的'安全管理工作至關重要，關乎隔離場所人員生命財產(chǎn)安全，要堅決克服麻痹大意思想，落實好主體責任和安全管控措施，及時發(fā)現(xiàn)和消除各類風險隱患，為疫情防控創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
檢查組要求，各隔離點要加強安全風險管控，進一步完善防疫應急預案和消防應急預案，隔離點負責人要嚴格履行第一責任人的職責，定期開展自查自糾，建立問題隱患排查整治臺賬，明確責任人、整改措施和整改時限，切實管控隔離點安全風險，堅決守牢安全底線紅線，防范安全事故發(fā)生。
隔離點組長個人總結(jié) 篇6
面對疫情蔓延，做為交通運輸行業(yè)，防控責任，基地領導高度重視疫情防控工作，積極組織、周密部署、迅速行動，動員組織全體干部職工開展疫情防控，認真做好各項疫情防控工作，確保各項工作有效落實，疫情防控工作取得良好效果。通過全方位把控將疫情風險降至最低，現(xiàn)將工作情況報告如下：
�。ㄒ唬┘皶r響應行動，加強統(tǒng)籌部署
在基地黨支部的領導下，基地快速響應，第一時間成立以黨政一把手為組長的基地疫情防控領導小組和以辦公室主任為組長的工作小組，負責疫情防控工作的收集上報、物資調(diào)配、防控知識宣傳等。公司總經(jīng)理室領導、辦公室主任及相關成員正月初二便返回南昌，部署落實防控工作。在基地黨支部、工作組的'統(tǒng)籌部署下，基地全面展開防控工作，迅速落實防控措施。做到準備充足、行動有序、執(zhí)行有力。
年前，疫情初露端倪，及時察覺疫情風險，搶先購置一批防空物資，為疫情防控提供堅強基礎。年后復工后，基地疫情防控小組通過員工每日健康申報、人員返昌信息統(tǒng)計采取居家隔離7天的措施，密切關注疫情期間員工的身體健康情況和市外員工返程安全，加強復工人員管控。
�。ǘ┞鋵嵎揽卮胧�，織密防疫安全網(wǎng)
防疫物資準備。基地通過多個渠道足量采購口罩6000多個、酒精60多瓶、免洗洗手液151瓶、一次性外科手套7822雙，額溫槍15支等物資進行配發(fā)，艱難的度過了基地物資配發(fā)困難期，保障全體員工個人的疫情防護。
防控知識宣講。除了日常防控之外，基地疫情防控小組還關注防疫期間員工對疫情防控知識的缺乏，通過微信、基地公眾號等渠道為基地員工編輯疫情期間的防控指南若干篇，積極宣傳疫情防控工作，引導全體員工克服恐懼心理，科學防控，為打贏這場戰(zhàn)役貢獻自己的力量。同時基地也關心員工的心理健康問題，尤其是處于居家隔離的同事的身心健康，通過電話聊天，給與他們鼓勵和幫助。
�。ㄈ┩夥垒斎�、內(nèi)防反彈常態(tài)化疫情防控
針對國內(nèi)地區(qū)疫情態(tài)勢發(fā)展趨于穩(wěn)定，疫情風險等級降至最低的情況下，基地疫情防控小組依舊將疫情防控做為第一任務來抓。面對國內(nèi)部分地區(qū)疫情反彈，基地立即響應地方政府、公司號召，詳細排查員工、家屬及可能存在接觸史7次，全力阻斷疫情傳播，確保了基地安全平穩(wěn)有序開展。申請防疫物資各類口罩17670個，防護服15套，護目鏡75個，洗手液240瓶，有效的保障了機場一線員工的健康。
根據(jù)上級單位的防控要求，結(jié)合疫情防控新形勢對整體防疫工作進行再安排、再部署，下發(fā)《江西基地疫情防控指南》、《關于進一步加強疫情防控工作的通知》、《江西基地關于加強常態(tài)疫情防控工作要求》等通知。基地疫情防控小組進一步落實常態(tài)化疫情防控舉措，按照“外防輸入、內(nèi)防反彈”的原則，嚴格實行疫情“零報告”，保證信息摸排、匯總、分析研判工作科學到位。
當前，疫情隨著形勢越來越趨向平和，國內(nèi)已取得了階段性的勝利，但是越是這個時候越不能放松警惕。立足疫情防控的新態(tài)勢、新階段，基地疫情防控小組將繼續(xù)落實各項防控措施，嚴抓疫情防控工作不松懈，冬季是流感等傳染性疾病高發(fā)季節(jié)，面對新冠肺炎與流感“雙流行”風險，常態(tài)化防控工作一刻也不能放松�；胤揽匦〗M將繼續(xù)保持戰(zhàn)斗狀態(tài)，堅持做好疫情防控工作，徹底打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)。
隔離點組長個人總結(jié) 篇7
5月17日上午，縣委書記羅明遠帶隊到集中隔離點，就因本輪廣安疫情閉環(huán)轉(zhuǎn)移至我縣的生活隔離人員管控工作開展情況進行督導檢查。他強調(diào)：要關心關注隔離人員生活需求和思想狀況，加強人文關懷，做好心理疏導，用心用情做好各項服務；要嚴格按照集中隔離技術規(guī)范操作，做到規(guī)范隔離、科學防疫。
督導檢查中，羅明遠一行先后來到北大燕園金秋和景陽酒店隔離點，詳細了解了各隔離點防控人員配備、消毒消殺、巡查監(jiān)測、人員管控等工作的開展情況，仔細詢問了因本輪廣安疫情閉環(huán)轉(zhuǎn)移至我縣的生活隔離人員相關情況。
羅明遠指出，本輪廣安疫情來勢洶洶，各級各部門要牢固樹立底線思維和風險意識，嚴格按照集中隔離點工作要求，規(guī)范操作流程，確保閉環(huán)管理。要認真落實點位長職責，加強巡查值守、環(huán)境消殺，堅持物防、技防、人防協(xié)同發(fā)力，完善視頻系統(tǒng)配套設施，建立健全應急預案，堅決防止漏管失控。要關心關注隔離人員生活需求和思想狀況，合理搭配膳食，加強人文關懷，做好心理疏導，用心用情做好各項服務，幫助廣安打贏本輪疫情攻堅戰(zhàn)。
羅明遠強調(diào)，當前疫情防控形勢嚴峻復雜，部分群眾存在焦慮、恐懼心理，有關部門要做好宣傳解釋工作，讓群眾更多知道黨委政府正在做什么、還要做什么。要持續(xù)開展好疫情防控各項規(guī)定和措施的'宣傳，引導群眾養(yǎng)成戴口罩、不聚集、多通風等衛(wèi)生習慣以及測溫亮碼、主動報備等防疫習慣，在全縣上下凝聚起同心抗疫的強大合力，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。
隔離點組長個人總結(jié) 篇8
根據(jù)中央和省、市、區(qū)有關復工復產(chǎn)的要求，在疫情防控期間，請各園區(qū)和廣大企業(yè)認真落實聯(lián)防聯(lián)控、群防群控職責，配合做好以下重點事項：
一、園區(qū)防控措施
1、出入管理。所有進入企業(yè)人員必須正確佩戴口罩、必須進行體溫檢測，并積極配合園區(qū)主入口的問詢或登記。疫情防控期間，外賣人員一律不得進入園區(qū)。
2、體溫測量。園區(qū)主入口、各樓宇大堂設專人值守測量體溫，凡體溫超過37.3℃、未正確佩戴口罩、重點區(qū)域返園區(qū)未居家或集中隔離觀察14天及不配合檢查的人員禁止進入。同時，建議園區(qū)在員工進入辦公區(qū)域時，由園區(qū)進行體溫檢測。
3、樓宇管理。園區(qū)將對公共區(qū)域進行每日2次的消毒防疫；在公共部位集中設置“廢棄口罩存放箱”，張貼明顯標識，每天由保潔員集中處理。
二、企業(yè)防控措施
1、企業(yè)防控機制。請企業(yè)自覺落實疫情防控單位主體責任，建立企業(yè)單位法人或主要負責人任組長的疫情防控領導小組，周密制定疫情防控措施和應急預案，建立“一員一檔”，并嚴格落實執(zhí)行。靈活安排員工分批返崗，在做好疫情防控工作的`.前提下，有序組織復工復產(chǎn)；建議結(jié)合各自實際采取彈性工時、遠程辦公、居家辦公等措施。
2、企業(yè)人員管理。對有湖北地區(qū)往來史、與湖北地區(qū)人員有接觸史的員工，請企業(yè)企業(yè)加強關心溝通聯(lián)系，建議他們在疫情穩(wěn)控后回企；對有以上情況并已經(jīng)抵企的員工，督促其及時聯(lián)系所在街鎮(zhèn)的村/居委會或入住的酒店等，采取居家或集中隔離醫(yī)學觀察不少于14天等防控措施。疫情防控期間，對外地(國)返企同時采取不少于14天的隔離防控措施。
3、防疫物資管理。請企業(yè)切實關注員工的身體健康狀況，盡可能做好相關防疫物資(口罩、體溫檢測儀、消毒劑等)配備。請正確使用防疫物資，按要求做好保管工作，確保安全存放及使用。
4、辦公場所管理。復工前，請企業(yè)對工作場所進行消毒處理，并確保每日消毒。進入企業(yè)請佩帶口罩，對上班員工做到每日2次體溫檢測，并做好記錄。企業(yè)自身有班車運營的請做好員工體溫檢測、口罩佩戴等基礎工作。建議線上會議溝通工作，減少集中開會。如需開會，必須佩戴口罩，入會議室前洗手消毒，控制時長，室內(nèi)通風排濁。
5、企業(yè)訪客管理。企業(yè)訪客應佩戴口罩，進入辦公區(qū)前先檢測體溫，確定有無重點疫區(qū)接觸史和發(fā)熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀。無上述情況且體溫正常，方可進入辦公區(qū)并在指定區(qū)域會客。疫情防控期間，建議企業(yè)盡量減少安排員工外出以及出差。
6、防疫知識宣傳。請企業(yè)及時向員工普及新冠肺炎相關知識，廣泛宣傳落實預防措施，教育員工不傳謠、不信謠，避免員工出現(xiàn)恐慌等不良情緒。建議企業(yè)向本企業(yè)的湖北籍員工發(fā)一條關愛信息、打一個暖心電話，做到隔離不隔心。
三、個人防護溫馨提示
1、為避免復工后入園測溫工作可能導致的車輛、人員擁堵，建議各企業(yè)根據(jù)實際情況盡量選擇錯峰上班。
2、為避免乘坐電梯時可能造成的感染風險，建議低樓層的企業(yè)提倡鼓勵員工使用樓梯步行上下樓。
3、為避免外出就餐和使用外賣可能造成的感染風險，建議企業(yè)提倡員工自行帶飯、預約用餐或錯峰用餐。
4、凡來自或者途經(jīng)疫情重點地區(qū)的人員進入本企業(yè)的，以及與上述人員、確診或疑似新冠肺炎病例有密切接觸的人員，應主動接受體溫檢測，自覺實施居家或者積極配合集中隔離醫(yī)學觀察14天。對未按照規(guī)定主動登記，在工作人員詢問時不如實告知，或者拒絕執(zhí)行相關檢測、居家隔離、集中隔離觀察措施的，將按照有關規(guī)定處理，構(gòu)成治安管理違法行為或者犯罪的，公安機關將依法追究相關人員的法律責任。
請各經(jīng)濟開發(fā)園區(qū)和廣大企業(yè)將疫情防控和復工復產(chǎn)情況每日5點前用辦公網(wǎng)公務郵箱報送至區(qū)疫情防控指揮部辦公室。
隔離點組長個人總結(jié) 篇9
集中隔離點是外防輸入的重要防線。面對嚴峻的疫情形勢，我市全面落實省疫情防控總指揮部各項要求，在從嚴從實做好集中醫(yī)學隔離觀察場所選址布局、抓嚴抓實防疫舉措、構(gòu)建牢固隔離屏障的同時，集中隔離場所以細致周到的服務，溫暖隔離人群的.身心，做到隔離不隔愛，隔離不隔心，全力做好隔離點服務保障工作。
一、完善硬件設施，筑牢隔離屏障
規(guī)范隔離場所設置和管理是當前新冠肺炎疫情防控工作的重中之重。按照省疫情防控總指揮部要求，我市堅持“寧可備而不用，不可用而無備”的原則，以每萬人口20個房間的標準，儲備“單人單間”隔離場所。通過市縣兩級指揮部的共同努力，目前已征用和備用隔離場所共47家，房間總數(shù)為3542間。在用隔離場所位置、內(nèi)部布局、硬件設施均符合防控要求，風險評估合格。現(xiàn)已啟用隔離場所14家，共有房間792間。
為確保防控工作高效安全開展，我市在每個隔離場所組建由醫(yī)護人員、專業(yè)消毒人員、公安民警、后勤人員、賓館服務人員、心理咨詢師等人員組成的工作專班，全面負責健康觀察、疾病控制、防控消毒、安全保衛(wèi)、餐飲保障、人文關懷、物資儲備等工作。專班人員經(jīng)相關部門培訓合格后方可上崗，實行24小時值守閉環(huán)管理，守牢隔離的每一個關口，確保萬無一失。
二、提供精細服務，創(chuàng)造家的溫暖
“一日三餐送到房間、測體溫、核酸采樣、問寒問暖，有問題就幫我處理，感謝你們的朝夕相伴，讓我在隔離期間感受到了家的溫暖，雖然穿著防護服看不見你們的容貌，但你們的嚴格認真、熱情關懷，我看在眼里更記在心上......”這是阜蒙縣一名隔離人員在結(jié)束集中隔離前，寫給阜蒙縣大板隔離觀察點工作人員的一封感謝信，字里行間表達著對隔離點工作人員辛苦付出的真摯感謝。
疫情防控下的隔離點是一個特殊的“戰(zhàn)場”，同時也是一個充滿愛心的溫暖“大家庭”，無論是被隔離人員，還是工作人員，大家的目的其實只有一個，那就是在保障安全的前提下，確保隔離人員安全、舒心地度過隔離期。記者采訪中發(fā)現(xiàn)，為了方便聯(lián)系，每個隔離點都建有微信群，工作人員把被隔離人員當作家人一樣，只要他們有什么需求，在微信一說，工作人員便會提供力所能及的幫助，許多不能見面的事，通過微信很快便能聯(lián)系辦理。
為了讓每個隔離人員吃好、住好，隔離賓館擬定營養(yǎng)均衡的一日三餐菜單，同時合理解決個別人員對清真餐、素餐的需求。節(jié)日里，還會貼心地準備月餅、餃子等食品，讓隔離人員感受到家的溫暖。
三、強化心理疏導，做好人文關懷
除了滿足日常生活需要外，各隔離點工作人員還會提供人性化的關懷和貼心的服務，用心用情做好服務保障工作。一名隔離人員因身體原因，隔離前一直在服用抗失眠藥物，在其隔離期間，阜蒙縣衛(wèi)健局工作人員主動聯(lián)系其主治醫(yī)生，根據(jù)醫(yī)囑，每日定時將藥物送至隔離房間。有的隔離人員帶著孩子，工作人員便每天精心定制符合兒童口味的'營養(yǎng)餐，保證孩子的飲食需求。特別是對從外市返阜隔離觀察中的學生，工作人員還會通過微信群、視頻等方式及時了解學生身體、生活等情況，確保學生身心健康。
疫情帶來的不僅是病毒，還有心理上的變化和波動，對隔離者而言，在隔離的同時還擔心自己有可能“中招”。針對隔離人員的情緒變化，工作人員加強對集中隔離人員人文關懷的同時，還做好思想引導、心理疏導和政策宣傳工作，做到隔離不隔心。李艷秋是阜蒙縣衛(wèi)健局隔離轉(zhuǎn)運負責人，同時也是一名國家二級心理咨詢師，為做好隔離人員的心理疏導工作，她每天通過微信與隔離人員互動、溝通，耐心講解隔離政策，幫助隔離人員減輕焦慮情緒。對個別思想不穩(wěn)定、情緒波動大的隔離人員，及時電話問詢，進行“一對一”心理疏導，了解其身體狀況、個性需求，提供精準服務，幫助守護好“心防線”。
正是有了隔離點工作人員的全心全意付出，才讓被隔離人員感受到家的溫暖。一封封感謝信從隔離點發(fā)出，每一句感謝都是對隔離點疫情防控服務保障工作最好的褒獎。
隔離點組長個人總結(jié) 篇10
為打好新型冠狀病毒肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)，區(qū)商務局切實做好市場保供和疫情防控工作。
一、總體情況
截止2月9日，宣州區(qū)商場超市共計310家已消毒284家，其中26家未消毒的商場超市未正式營業(yè)；全區(qū)45家農(nóng)貿(mào)市場已全部消毒。
目前，我區(qū)“菜籃子”及生活必需品市場供應充裕，價格穩(wěn)定。截止2月9日，糧食庫存量約5742噸，食用油約370.27噸，豬肉約67.45噸，雞蛋約8.8噸，蔬菜約5029噸，方便面1.67萬桶，火腿腸2.29萬根，瓶裝水4.44萬瓶。
二、防控主要舉措
1、嚴督細查。區(qū)商務局成立了三個巡查組，一組負責巡查城區(qū)，兩組負責巡查鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對宣州區(qū)商場超市、農(nóng)貿(mào)市場等進行衛(wèi)生防疫、隱患排查，確保不留盲區(qū)、不留死角。目前，城區(qū)菜市場做到了每兩天全部巡查一遍，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)菜市場已全部巡查了一遍，大部分菜市場能夠保持清潔衛(wèi)生和消毒通風，但是部分菜市場仍存在衛(wèi)生保潔不到位和管理人員不能全天候在崗的.問題。
2、聯(lián)防聯(lián)控。向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處制發(fā)《關于開展市場環(huán)境衛(wèi)生整治工作的通知》及《關于做好商場、超市、集貿(mào)市場和加油站點清潔消毒的通知》，配合、協(xié)助所聯(lián)系街道辦事處和社區(qū)做好排摸勸導及清潔消毒等相關工作。
3、保供穩(wěn)價。指導企業(yè)保質(zhì)、保量、保價做好商品保供，重點做好糧食、食用油、肉類、雞蛋、蔬菜、方便面等商品供需跟蹤監(jiān)測，及時掌握生活必需品供應、銷售情況。
4、加強宣傳。深入市場進行疫情防控宣傳，做好市場消費的正面引導，通過拉橫幅標語、現(xiàn)場知識普及、張貼防控工作流程圖和告知書等方式，督促市場經(jīng)營商戶及消費者佩戴好口罩和測量體溫，提高自身防控意識。
三、工作成效和亮點
1、聯(lián)合市商務局、合家福臺客隆、餓了么平臺，在貝林小區(qū)開展網(wǎng)上預約訂菜試點，采用上午訂菜、次日新鮮送達，指定地點分隔取貨的模式，為社區(qū)居民提供生鮮肉禽蔬果等40多種商品。
2、協(xié)助肉聯(lián)廠加強豬肉市場貨源組織和調(diào)控，增加生豬調(diào)入屠宰量，多方面緩解豬肉市場供應壓力，目前我區(qū)豬肉價格出現(xiàn)回落。
3、督促市場主體落實防控責任。指導商場、超市、集貿(mào)市場和加油站點等全力做好疫情防控，要求定時進行全面清洗、消毒、通風，服務人員每日體溫測量正常并佩戴口罩方可上崗；在場所入口處，對進場顧客進行測量體溫和檢查口罩佩戴情況。
四、下一步工作安排
1、確保市場運行穩(wěn)定。配合市商務局，協(xié)調(diào)城區(qū)各大型商超增加物資采購、儲備，加強市場貨源組織和調(diào)控，多方面緩解我區(qū)市場供應壓力，切實保障我區(qū)市場供應充足和價格穩(wěn)定。
2、持續(xù)不間斷加強市場巡查。重點巡查城區(qū)四個千米以上菜市場，即中心菜市場、西林菜市場、銀城菜市場和臨時農(nóng)貿(mào)市場，和城區(qū)大型商場，即臺客隆、大統(tǒng)華和大潤發(fā)。針對巡查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，以工作交辦單的方式反饋給對應屬地，敦促立行立改。
3、督促市場主體落實防控責任。指導商場、超市、集貿(mào)市場和加油站點等全力做好疫情防控，要求定時進行全面清洗、消毒、通風，服務人員每日體溫測量正常并佩戴口罩方可上崗；在場所入口處，對進場顧客進行測量體溫和檢查口罩佩戴情況。
隔離點組長個人總結(jié) 篇11
新冠肺炎疫情發(fā)生以來，醫(yī)院嚴格落實國家、省、市、衛(wèi)健委的工作部署，快速響應，在醫(yī)院黨委的領導下，在全院干部職工的共同努力下，堅定信心，團結(jié)一致，科學防治，有序開展疫情的防控工作，現(xiàn)取得了階段性的成效。
本次疫情充分認識了院感防控工作的嚴峻性和復雜性，醫(yī)院院感科積極承擔起醫(yī)院疫情防控的重擔，克服工作人員不足的困難，按照省衛(wèi)健委的工作部署和要求，積極投身到疫情防控阻擊戰(zhàn)中。立即成立了新冠肺炎防控工作領導小組，制定了新冠肺炎防控實施方案，圍繞醫(yī)療工作、疫情防控、院感控制、后勤保障、宣傳保障和督導檢查成立了工作小組。明確了每個小組的職責，并責任到人。
為進一步做好新型冠狀病毒醫(yī)院感染防控與預防工作，降低發(fā)生新型冠狀病毒醫(yī)院感染的風險，規(guī)范醫(yī)務人員的行為，根據(jù)新型冠狀病毒的流行特點，結(jié)合實際情況制定了臨夏市醫(yī)院疫情防控工作制度和工作流程。
1、制定了新型冠狀病毒院感防控措施、院感防控手冊、防控流程、制度。將現(xiàn)有的應急物資進行整理備用，即刻向醫(yī)務科申請急需防護物資。根據(jù)疫情防控的需要，醫(yī)院通過各種渠道全力采購，調(diào)配所需應急物資。另一方面對全院防護用品進行統(tǒng)一管理，建立領用臺站，確�？茖W防護，有效利用，避免浪費。同時，積極爭取上級主管部門的支持和社會各界的捐贈，確保防護物質(zhì)供應。
2、院感科人員及時到發(fā)熱門診現(xiàn)場查看、補充防護用品、保證一線人員防護用品數(shù)量并設專人保管，住院部各樓層、門診各診室發(fā)放新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案及消毒噴壺并指導消毒液配制方法。在全院范圍內(nèi)配置了一次性口罩、帽子、醫(yī)用垃圾桶。針對各科特點分批分次的學習國家衛(wèi)生健康委辦公廳《關于印發(fā)新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案》、消毒滅菌隔離及醫(yī)療廢物規(guī)范處置、對全院醫(yī)務人員進行多次培訓穿脫隔離衣流程，尤其對一線醫(yī)護人員、發(fā)熱門診梯隊更換人員、進行了現(xiàn)場一對一的培訓和指導，同時進行了模擬演練和現(xiàn)場考核，夯實了大家對流程的規(guī)范操作。
3、嚴格督導檢查，全面排查感染隱患。醫(yī)院督導檢查組，在院長的帶領下不定期的到各科室進行督導檢查，特別是重點崗位的工作人員的'自我防護、履職情況、勞動紀律、信息報送等事項進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，促進了防護工作的落實。
4、同舟共濟，精心做好外援醫(yī)療救治工作。醫(yī)院根據(jù)省衛(wèi)健委的安排先后派出主動請纓的4名醫(yī)務人員支援湖北省市中心醫(yī)院，臨夏市醫(yī)院及時組建援鄂醫(yī)療預備隊，簽下援鄂醫(yī)療自愿書，待命出征。
5、強化學習，防控知識全覆蓋。院感科依據(jù)崗位類別不同制定相應的培訓內(nèi)容，對防控工作相關業(yè)務知識，業(yè)務技能，個人防護等知識進行全方位、分層次的培訓，先后組織集中培訓28次，現(xiàn)場培訓56次、應急演練39次、分批分次進行理論考試4次、正確穿脫防護服現(xiàn)場考試56次，至今為止共計培訓183余次，約2832人次。
6、強化院感督查，嚴防院內(nèi)感染。醫(yī)院以發(fā)熱門診為中心，以預檢分診，導診為屏障，經(jīng)過院領導帶領下督查及時調(diào)整門診就診流程及患者就診通道，要求入院人員包括工作人員一律進行出示身份證、工作證、陪員證等措施，規(guī)范了人員和車輛進院的流程，降低來院病人、家屬以及醫(yī)務人員感染的風險，實現(xiàn)醫(yī)患零感染新冠肺炎的目標。
有待加強的問題：
1、加強落實預檢分診制度，進一步提高預約掛號率。
2、繼續(xù)強化院感疫情防控知識陪訓。
3、進一步規(guī)范布局流程。
4、加強門急診患者就診管理及普通病區(qū)住院患者、陪員管理。
5、繼續(xù)加強院感監(jiān)測及院內(nèi)消殺工作。
隔離點組長個人總結(jié) 篇12
2月21日，開發(fā)區(qū)6號隔離點成立了。自成立之日起，6號隔離點一直都承擔著較重的隔離任務。但是在抗擊疫情的同時，這里也上演著一幕幕暖心故事，這些暖心小事，也成了抗疫特殊時期最珍貴的記憶。
在被隔離人員送來之初，隔離點工作人員在給每位隔觀對象輸入信息時，特別有心地對照了隔離人員隔觀期間的生日信息。如果有隔離人員的生日剛好是在隔離期間，工作人員就會通過定制生日暖心卡和蛋糕，為隔離人員送上小小的驚喜。感動于隔離點入微細致的暖心服務，在3月5日學雷鋒紀念日，剛解除隔離不久的的某裝飾材料公司負責人就送上了錦旗。
隔觀對象盧某是學校老師，一家三口剛住進去就在朋友圈留言，點贊隔離點“住宿設施齊全、環(huán)境優(yōu)美，工作人員耐心認真”。小盛和父親從湖北回金后分房隔離13天后，當?shù)弥诙煲泛�，直言“我不想走”。無獨有偶，一隔觀對象在隔離的第7天發(fā)生自然流產(chǎn)，送醫(yī)院治療后，隔離點建議她回家休養(yǎng)，卻意外收獲感動“這里比我家里照顧得還要周到和細致，我要在這里多住幾天。你們對我無微不至的關心，比起自己一個人在家好多了�！�6號隔離點負責與各隔觀對象溝通的志愿者毛森打開微信介紹，“有些隔離人員回去后，還不忘發(fā)來微信報平安，或直接發(fā)來日記截圖，字里行間流露出滿滿的'感激之情�！�
3月18日，隔離點90后醫(yī)生施愛瑾整理了一份當天新增隔觀人員健康報告，“ΧΧ近期濕疹加重，予派地松藥膏外用(自備);ΧΧ有痛風病史，長期服用非布司他，囑低嘌呤飲食;ΧΧ有慢性蕁麻疹病史，長期服用藥物治療;ΧΧ有青霉素、頭孢過敏史......”報告中每條信息的收集，都是她身著防護服，在一次次引導新隔離人員入住前了解到的�！傲私馇宄粲^對象的基礎疾病，及時關注他們的身體狀況，是我們隔離點醫(yī)生最重要的使命�！笔⿶坭f。
據(jù)了解，截至目前，6號隔離點已先后安全解除了對400多名黃色、橙色人員的隔離。駐扎在隔離點的工作人員告訴記者，雖然疫情有所緩解，但是只要在隔離點一天，他們?nèi)匀粫眯姆⻊蘸妹恳晃桓綦x人員，讓他們體會到家人般的溫暖。
為了盡快遏制疫情，切斷傳染途徑，船營區(qū)征用了多家酒店賓館，對密切接觸者和次密切接觸者進行集中隔離觀察。孫東健于5月15日下午接到區(qū)疫情防控通知，派往旅游賓館隔離點工作，主要承擔綜合及后勤保障任務。
隔離點組長個人總結(jié) 篇13
隔離點、封控區(qū)......每天在周口太康抗疫一線開展核酸采集工作，有時與病人密切接觸，這就是“大白”郭淑艷的工作日常。她是女兒，是母親，但在疫情面前，她穿上白衣，化身戰(zhàn)士，奔赴支援抗疫一線。
郭淑艷是周口市傳染病醫(yī)院黨支部委員、護士長。3月21日，周口市太康縣發(fā)生疫情，郭淑艷第一時間報名參加馳援太康，離開家中不到4歲的孩子，帶領女子黨員突擊隊，投身一線核酸采集工作，至今己奮戰(zhàn)16個日夜了。
疫情就是命令。來到太康以后，郭淑艷帶領著隊員們不分時間，不分白天黑夜，認真完成指揮部分給的每一項任務。隔離點、封控區(qū)，郭淑艷帶領著隊員們下鄉(xiāng)鎮(zhèn)，挨家挨戶的進行核酸采集。在一線，醫(yī)護工作不僅繁重，而且需要與病人密切接觸，操作稍有不慎便有感染的風險。
做為隊長，郭淑芬每天都是早上五六點起床，有的.時候還得熬通宵配備核酸采樣物資，因為她們是應急小隊，每天工作時間不確定，隨時都會接到核酸采集任務。
同事沈會娟說：“隊長每次都讓我們休息，她自己等候命令，休息時間很不穩(wěn)定，真的很辛苦，她是我們學習的榜樣，她用行動實踐一名共產(chǎn)黨員和醫(yī)護工作者的使命和擔當�！�
郭淑芬表示，雖然很辛苦，但我是黨員，我要走在前面！作為一名醫(yī)務人員，又是黨員，危急時刻我有這個責任和義務，在現(xiàn)在疫情期間貢獻一份力量。
在太康抗“疫”近半個月，郭淑艷也非常牽掛家人，牽掛孩子�！皨寢�，你什么時候能回來呀，我好想你呀�！霸谛菹⒅�，郭淑艷都會給不到4歲的兒子打視頻電話，她的兒子每次都會這樣問她。
“每當聽到孩子這樣說，心里總是很難受。但我是黨員，是一名醫(yī)務工作者，在這個時候，我應該努力奉獻自己微薄的力量，在這個疫情困難時刻，出一份力。我想，等他長大后，一定會為他的媽媽感到驕傲。”郭淑艷說。
隔離點組長個人總結(jié) 篇14
3月16日，天陰，今天是我們天水支援蘭州核酸采樣隊開展工作的第9天，經(jīng)過一個多星期的采集工作，隊員們已經(jīng)逐漸適應并熟悉了所有的環(huán)境和各項流程，和當?shù)厣鐓^(qū)工作人員的相互銜接與配合也日漸流暢，大大提高了采集速率和采集質(zhì)量。截止目前共計采樣545870人份。
疫情肆虐，全民防疫。昔日喧鬧的蘭州夜晚很安靜，而在這種靜謐感的襯托下，救護車和警車的鳴笛聲就會顯得特別刺耳。是的，幾乎每晚都能聽到，而這也提醒我們，抗疫工作仍刻不容緩，不能有絲毫懈怠。
近期，隨著每日新增確診病例和無癥狀感染者的不斷通告，我們開始承擔城關區(qū)重點區(qū)域所在街道的核酸采集工作，組長群里幾乎每天都會提醒我們一定要規(guī)范操作流程，嚴格穿脫防護服等等。每日工作結(jié)束，各小組都會總結(jié)匯總當日工作中存在的.問題和需要解決的困難，最后統(tǒng)一上報給領隊，第一時間進行整改和優(yōu)化。
兵將在外，靳主任時刻都在關注我們，在關懷我們的身體狀況和飲食之外，也要求我們一定要嚴于律己，做出表率，時刻加強自身管理，堅決杜絕任何不合規(guī)行為。
有了大后方的全力支持和鼓勵關懷，盡管已經(jīng)連續(xù)奮戰(zhàn)9日，我們的隊員依舊個個精神抖擻，隨時整裝待發(fā)，積極投入采樣工作。
記得前幾日分配到東部市場進行核酸采集，最后結(jié)束時有民眾問我們：你們是哪個醫(yī)院的？我們說天水市一院。他們豎起大拇指說：你們真厲害，采的又快又穩(wěn)，這么早就全采完了。我們輕輕一笑，其實我們知道，這種高速率和高效率得益于隊友們之間默契的團結(jié)與協(xié)作，以及當時院內(nèi)組織進行的規(guī)范、扎實的核酸采集相關培、演練，而今，各項操作流程早已經(jīng)深深地刻在了我們每個人的腦海里。
有時候的任務分配采樣點，需要我們自己的隊員和天水醫(yī)療隊的其他兄弟隊員一起負責共同完成，雖然可能彼此比較陌生，也沒有一起搭檔過，但是這并不影響我們之間的相互配合，你幫我查看防護裝備是否穿戴好，我提醒你別忘記標本單拍照留存，等等，小細節(jié)里展現(xiàn)我們大家嚴謹認真的工作態(tài)度和職業(yè)操守。
在我們這個平均年齡30歲的年輕隊伍里，工作時，我們是嚴謹沉穩(wěn)的抗疫戰(zhàn)士，不容許自己有任何差錯。工作結(jié)束后，我們也是臭美愛拍照的幼稚小娃娃，想要記錄美好年華里如花綻放的自己。
生命需開花，各自吐芬芳。我們是天水醫(yī)療隊支援蘭州核酸采樣隊里普通的一名隊員，我們也是天水市第一人民醫(yī)院護理隊伍的其中一員，我們在這里，我們時刻踐行南丁格爾精神，守衛(wèi)健康，我們在行動。
隔離點組長個人總結(jié) 篇15
今天上午11點，花垣縣區(qū)域新型冠狀病毒核酸檢測應急演練正式開始，演練時段為11：00—18:00�；ㄔW是其中的演練地點，分兩個校區(qū)進行，每個校區(qū)3個核酸檢測采集點，共6個采集點，計劃采集對象3400人。在上級的統(tǒng)一指揮下，邊城鎮(zhèn)醫(yī)院的醫(yī)務人員連續(xù)作戰(zhàn)，中餐都不吃，用4個小時勝利完成了7個小時的核酸檢測任務。全員核酸檢測的目的，是及時發(fā)現(xiàn)潛在感染者，早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療，降低傳播風險，保護易感人群�；ㄔW演練點的工作有幾大特點。
一、聽從指揮。
按上級的相關要求嚴格做好本職工作，確保演練不走樣、不降質(zhì)、不減量。
二、流程規(guī)范。接到任務后，學校立即向縣教體局詳細報告自身條件，與邊城鎮(zhèn)醫(yī)院領導按上級要求制定工作流程，保障演練過程中不出差錯，在關鍵環(huán)節(jié)制定應對措施。
三、準備充分。
接到任務到落實任務，時間非常緊迫，正好體現(xiàn)了“應急演練”的特點，考驗我們在遇到緊急情況時怎么辦，也檢驗著我們平時的疫情防控工作做得怎么樣。接到任務后，我們馬上投入到準備工作中，從相關事項都做了全盤規(guī)劃�？傮w來說，我們從思想上高度重視、行動上積極、措施上得力，事情就好辦了。
四、“沙盤”預演。
工作流程出臺后，我們對流程進行了“沙盤”推演，看哪個環(huán)節(jié)可能要出問題，并采取相應措施補救，使演練萬無一失。電腦死機怎么辦？網(wǎng)絡不暢怎么辦？學生混亂怎么辦？健康碼掃描不出怎么辦？等等，我們都做了假設，都有相應的應對措施。
五、人員安排恰當。
本著高效夠用的原則，合理安排學校的工作人員。兩個校區(qū)，9名工作人員，每個校區(qū)固定3人，1人作為總協(xié)調(diào)員，來回跑兩個校區(qū)。我們這樣安排，既考慮到演練的重要性，又考慮到教育教學秩序的正常進行，兩件事都不能亂，兩件事都要做好。我們的工作人員不僅業(yè)務能力強，思路清晰，工作效率高，還霸得蠻。
六、做好“戰(zhàn)前”動員。
做事就是做人，戰(zhàn)前選人，人人成為明白人。我們前天（星期六）近中午時得知信息：邊城鎮(zhèn)醫(yī)院的領導到我們學校說要進行“核酸檢測”演練的事。值班校領導不知道這事，根據(jù)相關要求，把他們攔在校門外，同時迅速核實此事，給我打來電話。我也不知道這事，馬上聯(lián)系局里，局里馬上聯(lián)系相關部門，給我回復說確有此事。了解了演練的詳情后，我們立即做準備，關鍵是安排好學校的工作人員，讓我們精干的'“小分隊”知道這次核酸演練的目的要求，心中有數(shù)，做事不含糊。
七、主動出擊。
《孫子兵法》說：“善用兵者，役不再籍，糧不三載；取用于國，因糧于敵，故軍糧可足也。”兵馬未動，糧草先行，我們竭力做好后勤保障工作。雖然是演練，我們當成“真事”做，從物質(zhì)上不出現(xiàn)意外，排除如不能用、斷供等情形。就地取材，根據(jù)演練的要求，需用上的物資我們有沒有，有多少，能不能用等我們都進行了考慮，要見實物。
根據(jù)上級方案，物資統(tǒng)一配送。我們對上級的方案進行了深入的學習與研究，制定學校層面的方案，不等、不靠、不要。一個檢測點要一臺電腦，一個雨棚，這些物資上級能及時配送嗎？若是遇到真正的疫情，這些物資能配送嗎？這次演練時間緊，給我們的準備時間極為有限。所以，我們決定電腦、雨棚、交通錐、警戒線等由學校準備！我們立即啟封了學校備用的6臺新電腦，保證演練期間電腦不出任何故障；立即購買6頂新雨棚、100個紅色交通錐、足量的警戒線等物資。
七、聯(lián)合“作戰(zhàn)”。
此次演練的專業(yè)性高，我們學校重點做好檢測對象（師生）的工作，以及部分物資的籌備；醫(yī)院主要是做好核酸采集工作。學校相關領導與邊城鎮(zhèn)醫(yī)院的書記、院長、副院長聯(lián)合作戰(zhàn)，把兩大塊工作合在一起研究，相互學習、相互補充，讓整個演練流程更加詳實、科學、簡潔、富有操作性。
醫(yī)生醫(yī)人之身，教師育人之心，通過這次核酸檢測演練，讓我們彼此的了解更進了一層，醫(yī)生與老師，敬業(yè)愛崗，共同呵護人們的身心健康。
隔離點組長個人總結(jié) 篇16
4月10日，記者從沈陽市總工會了解到，為幫助一線醫(yī)務工作者解決后顧之憂，助力全市疫情防控工作，由其統(tǒng)籌資金，全市各級群團組織廣泛參與的“白衣執(zhí)甲‘群’力護航”關愛疫情防控一線醫(yī)務工作者聯(lián)合行動已全面展開。
據(jù)了解，該行動包括暖心慰問、心理援助、健康關愛、榮譽激勵和保障無憂五個方面。其中，暖心慰問將按照每名醫(yī)務工作者500元的標準，向醫(yī)院工會撥付專項慰問金，用于慰問一線疫情防控醫(yī)務工作者。心理援助將利用“沈陽e工會”APP、團市委12355心理輔導熱線、市婦聯(lián)12338維權服務熱線等載體，將疫情防控一線醫(yī)務工作者及其家屬作為重點人群，給予心理疏導。
在健康關愛方面，沈陽市總工會將在方艙醫(yī)護休息區(qū)配備健身設備等，緩解醫(yī)務工作者身心壓力。
在榮譽激勵上，市總工會、團市委、市婦聯(lián)在評授各類榮譽時，將向疫情防控一線表現(xiàn)突出的'醫(yī)務工作者傾斜。由團市委聯(lián)合駐沈高校團委組建優(yōu)秀大學生志愿者隊伍，為疫情防控一線醫(yī)務工作者子女提供一對一線上義務陪伴學習服務、免費課程輔導、興趣愛好輔導、防疫科普等，幫助他們在疫情防控期間學有所獲、健康成長。
隔離點組長個人總結(jié) 篇17
新的一年又來臨了，回顧過去一年，感慨良多。做為一名切配工，我始終嚴格要求自己，認真服從領導安排，堅持以大局為重，在領導的支持下圓滿結(jié)束地一年的工作。為了再新的一年里能夠更好的完成本職工作，我對上一年的工作進行了工作總結(jié)。
工作上，嚴格遵守食堂衛(wèi)生制度，認真執(zhí)行衛(wèi)生“五四”制。嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，防止“病從口入”，防止食品污染和有害物質(zhì)對就餐者的危害，保障就餐者的身體健康。成品存放實行“四隔離”；生與熟隔離；成品與半成品隔離；食品與雜品、藥品隔離；食物與天然冰隔離。環(huán)境衛(wèi)生采取“四定”辦法：定人、定物、定時間、定質(zhì)量，劃片分工，包干負責。
個人衛(wèi)生做到“四勤”：勤洗手、剪指甲；勤洗澡、理發(fā)；勤洗衣服、被褥；勤換工作服。放置食品的櫥柜、貨架時刻保持清潔，無霉斑、鼠跡。每天定時沖洗操作間灶具和地面，認真擦拭餐廳地面和桌椅，嚴格保證操作間地面、門窗、玻璃以及周邊環(huán)境衛(wèi)生。
在過去的一年中，我努力學習文化、政治、業(yè)務、技術知識。樹立與增強為人民服務的思想。按時上下班。遵守勞動紀律及食堂的一切規(guī)章制度，努力完成本職工作。在飲食烹調(diào)上，嚴格按食品操作規(guī)程進行工作，保證安全、衛(wèi)生。做到制作的主食，合乎質(zhì)量要求，大小均勻，掌握火候。副食要做到揀、洗干凈，切菜認真，丁、塊、絲分明。配菜美觀，色型好看，炒菜味美，咸淡適中。
在政治思想上我熱愛祖國，熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義；在工作上我勤勤懇懇，認真負責，任勞任怨，積極履行自己的.工作職責。展望新的一年我會以更加倍的努力和更大的熱情嚴格在領導的指導下完成自己的本職工作。
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