小區(qū)門衛(wèi)勞動合同

時間：2024-09-26 08:40:31 丹勞動合同我要投稿

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小區(qū)門衛(wèi)勞動合同范本（通用13篇）

　　隨著法治精神地不斷發(fā)揚，人們愈發(fā)重視合同，合同在生活中的使用越來越廣泛，它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么常見的合同書是什么樣的呢？以下是小編幫大家整理的小區(qū)門衛(wèi)勞動合同范本（通用13篇），歡迎大家分享。

小區(qū)門衛(wèi)勞動合同范本（通用13篇）

　　小區(qū)門衛(wèi)勞動合同 1

　　甲方：（以下簡稱甲方）

　　乙方：（以下簡稱乙方）

　　身份證號：

　　聯(lián)系電話：

　　為加強甲方綜合辦公樓的安全、衛(wèi)生管理，維護正常的工作秩序，確保全體員工的人身財產(chǎn)安全，控制工作場所安全事故和治安案件的發(fā)生，乙方向甲方提供門衛(wèi)及服務(wù)，為維護甲乙雙方的權(quán)利，經(jīng)共同協(xié)商，特簽定以下聘用合同。

　　一、乙方有一定的門衛(wèi)工作經(jīng)驗，身體健康，有一定文化程度。

　　二、合同期限：本合同從__年__月__日起至__年__月__日止，有效期一年。

　　三、甲方職責(zé)

　　1、為乙方提供良好的.工作環(huán)境，配足配齊工作用具。

　　2、按時發(fā)放工資，不得拖欠。

　　3、為乙方提供必要的勞動保護設(shè)施設(shè)備。

　　四、乙方職責(zé)

　　1、服從甲方的工作安排。遵紀(jì)守法，恪盡職守，細心工作，不擅自離崗，不無故請人代班，不遲到，不早退。

　　2、工作時間：一天24小時不離崗。每晚21：00關(guān)閉大門，早上7：00開門。值班期間若發(fā)現(xiàn)意外情況，及時向甲方匯報。工作時間若需調(diào)整，雙方共同協(xié)商。

　　3、必須做好每日值班記錄，外來人員和車輛進出必須履行檢查登記手續(xù)。除甲方內(nèi)部的車輛外，其他單位或社會個人的車輛（摩托車、自行車除外）夜間不得停放在甲方院內(nèi)。

　　4、負(fù)責(zé)甲方公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生。清潔部位為：院內(nèi)廣場、公共衛(wèi)生間；公司狼狗的中餐和晚餐及衛(wèi)生；負(fù)責(zé)院內(nèi)花草樹木的修剪、澆水。

　　5、負(fù)責(zé)報刊雜志的受理和分發(fā)；負(fù)責(zé)周一至周五上班考勤表的收發(fā)。

　　6、負(fù)責(zé)水電管理工作。下班后負(fù)責(zé)關(guān)閉總電源，杜絕“長明燈”、“長流水”現(xiàn)象。

　　7、遇到甲方重大活動或臨時性活動，聽從甲方統(tǒng)一安排和調(diào)遣，協(xié)助甲方辦公室做好突擊檢查。

　　8、乙方不得帶家屬在甲方工作區(qū)域開火做飯、長期居住和留宿外來人員。

　　9、乙方在值班期間，如發(fā)生盜竊及火災(zāi)事故，必須主動制止或捕獲案犯，同時報告有關(guān)主管人員。

　　10、對不履行登記手續(xù)，強行闖入公司的門衛(wèi)要及時制止并及時報告公司，對已進入的不法分子要立即鎖好大門，報告公安機關(guān)。

　　五、待遇

　　1、乙方工資實行包干，每月工資__元（大寫：人民幣__元整），按月發(fā)放，不享受醫(yī)療、勞動保險及其它福利待遇。

　　2、乙方生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向甲方請假。因個人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé)。

　　六、其他事宜

　　1、乙方對甲方的管理制度如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，提前兩周遞交辭呈申請。如果乙方工作不負(fù)責(zé)任，完不成本合同所規(guī)定的事項，每發(fā)生一起，從當(dāng)月工資扣除20元；若因嚴(yán)重失職或瀆職給甲方造成重大經(jīng)濟、財產(chǎn)損失，出現(xiàn)一次，扣除當(dāng)月工資外，照價賠償或恢復(fù)原狀；經(jīng)教育不改，繼續(xù)出現(xiàn)類似錯誤，甲方有權(quán)單方解除合同。

　　2、合同期滿后，甲方視乙方職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核，成績合格繼續(xù)聘用。否則解除合同。

　　七、本合同一切結(jié)束全貴公司所有，有未盡處待雙方協(xié)商解決。

　　八、本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：簽字（蓋章）

　　乙方：簽字（蓋章）

　　日期：

　　小區(qū)門衛(wèi)勞動合同 2

　　甲方：業(yè)主委員會

　　乙方：

　　甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

　　一、勞動合同期限：自__年__月__日起至__年__月__日止。本合同期限屆滿，如合同訂立依據(jù)沒有發(fā)生變化且雙方對本合同所有條款內(nèi)容均無異議，本合同可自動順延執(zhí)行；如合同訂立依據(jù)發(fā)生變化或任何一方對本合同條款內(nèi)容有異議，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以修改續(xù)訂勞動合同。

　　二、工作內(nèi)容：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任小區(qū)保安工作。乙方同意按照甲方的合法要求，依據(jù)工作制度及職責(zé)規(guī)范，達到規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、勞動報酬：甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，每月工資__元，甲方并為乙方購買意外人身傷害保險。

　　四、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和職業(yè)道德，愛護甲方住戶的財產(chǎn)。

　　五、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂：

　　1、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

　　2、訂立本合同所依據(jù)的小區(qū)業(yè)主自治客觀情況發(fā)生重大變化，如小區(qū)業(yè)主自治終止或解散等，致使本合同無法履行的，本合同自行解除。

　　3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或本合同到期有一方不同意順延，本合同可以解除。

　　六、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

　　2、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方住戶利益造成重大損害的；

　　3、被依法追究刑事責(zé)任的。

　　七、如遇下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前十日正式通知乙方：

　　1、乙方因身體健康等原因不能或不適合從事該工作的；

　　2、雙方不能依據(jù)本合同第五條規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的'。

　　八、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前十日以書面形式通知甲方。

　　九、本合同未盡事宜，按照國家規(guī)定執(zhí)行；沒有規(guī)定的，由雙方另行協(xié)商，并簽定補充協(xié)議作為本合同附件。因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人一方可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　十、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。

　　甲方：（蓋章）乙方：（簽字）

　　簽訂日期： __年__月__日

　　小區(qū)門衛(wèi)勞動合同 3

　　甲方(用人單位)：

　　乙方:

　　為了加強單位安全管理工作，給營造一個安全和諧的工作、生活環(huán)境。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同期限

　　本合同于20__年06月01日生效，于20__年05月31日終止。其中試用期自20__年04月1日始，至20__年05月31日止。

　　二、工作內(nèi)容

　　甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在門衛(wèi)崗位工作。

　　三、勞動保護和勞動條件

　　1、甲方在乙方上崗前必須進行安全生產(chǎn)教育和崗前培訓(xùn)。

　　2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。

　　3、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故。

　　四、工資和保險待遇

　　1、乙方在試用期間的月工資1800元，試用期滿后月工資2000元。

　　2、甲方應(yīng)在每月10號發(fā)放乙方前一個月的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。

　　3、甲乙雙方約定，由于乙方已經(jīng)參加籍貫所在地農(nóng)醫(yī)保，為此，甲方無需為乙方辦理社會保險參保、繳費手續(xù)。

　　五、勞動紀(jì)律

　　（1）乙方應(yīng)服從甲方的管理，上班時間堅守工作崗位，不得擅自離崗、串崗、遲到早退和在門衛(wèi)室內(nèi)聚集閑雜人閑聊，按時開關(guān)大門，值夜班時堅持不少于6次的巡查。

　�。�2）乙方應(yīng)嚴(yán)格按單位請銷假制度。請假時應(yīng)提前填寫請假條，如不能按時請假需以電話方式通知甲方單位負(fù)責(zé)人，上班后及時補寫請假條，未補假者一律以曠工論處。凡曠工一天，扣三天的正常日工資。

　�。�3）乙方上班期間要著裝整齊、禮貌待人，不得出現(xiàn)損害單位形象和聲譽的事。

　�。�4）乙方要按照甲方要求，按時交接班，及時填寫值班記錄，及時做好單位來訪車輛、人員的登記、聯(lián)系工作。

　�。�5）乙方要切實做好公司大樓1-6層清潔衛(wèi)生工作，確保工作區(qū)域整潔衛(wèi)生。

　　（6）乙方要切實負(fù)起責(zé)任，在值期間如發(fā)生盜竊案、火災(zāi)事故及人為破壞事件等，必須主動制止或捕獲案犯，同時報告有關(guān)主管人員，按照門衛(wèi)工作的要求，完成好本職工作。

　　（7）乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的考勤制度，月末由主管人員將考勤表匯總，并以此為依據(jù)計發(fā)工資。

　　六、勞動合同的解除、終止

　　1、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：

　�。�1）在試用期內(nèi)的；

　�。�2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

　�。�3）甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；

　　（4）甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

　�。�1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　�。�2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者單位規(guī)章制度的，經(jīng)常遲到、早退、無故曠工、不服從正常工作分配及調(diào)動的；

　�。�3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，對單位利益造成重大損害的；

　�。�4）被依法追究刑事責(zé)任的；

　�。�5）勞動者患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的`，也不宜從事其他工作；

　�。�6）連續(xù)礦工兩天，一月內(nèi)累計三天，一年累計十天；

　�。�7）一年內(nèi)請事（�。┘俪^一個月以上；

　�。�8）用人單位因客觀條件發(fā)生變化，經(jīng)公路局確認(rèn)，用人單位無法調(diào)劑的；

　　3、任何一方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前30天以書面形式通知對方，不得擅自離崗。

　　4、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。

　　七、經(jīng)濟補償和法律責(zé)任

　　1、甲、乙雙方解除勞動合同，甲方應(yīng)按規(guī)定支付乙方半個月經(jīng)濟補償金。

　　2、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　八、勞動爭議處理及其它

　　1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向遂昌縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　2、甲方的規(guī)章制度、職代會決議、會議記錄作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。

　　3、本合同未盡事宜或與國家、省、市規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　4、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

　　甲方（公章）

　　乙方（簽字或蓋章）

　　__年__月__日

　　小區(qū)門衛(wèi)勞動合同 4

　　甲方（用人單位）：_________

　　乙方（勞動者）：_________

　　身份證號：_________

　　甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

　　一、勞動合同期限

　　甲乙雙方約定勞動合同自20_________年9月1日起至20_________年8月31日止。

　　二、工作內(nèi)容及要求

　�。ㄒ唬┮曳礁鶕�(jù)甲方要求，從事小區(qū)保衛(wèi)工作。

　�。ǘ┮曳綉�(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)。

　　三、工作時間和休息休假

　�。ㄒ唬┘滓译p方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定乙方實行輪流運轉(zhuǎn)工作制。

　�。ǘ┘追絿�(yán)格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，依法給予乙方加班加點工資。

　�。ㄈ┘追綖橐曳桨才艓叫菁�。

　　四、勞動保護和勞動條件

　�。ㄒ唬┘追綄赡墚a(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

　�。ǘ┮曳皆趧趧舆^程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。

　　五、勞動報酬

　　甲方應(yīng)當(dāng)每月以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

　�。ㄒ唬┘追匠兄Z每月底為發(fā)薪日。

　�。ǘ┙�(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對乙方的工資報酬選擇確定甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月1300元（含個人上繳的社會保險）；考核工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

　�。ㄈ┮曳郊影嗉狱c的工資，按30元/天，10元/夜的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

　　（四）乙方病、事假期間，甲方扣除工資的標(biāo)準(zhǔn)為病假20元/天，事假40元/天。

　�。ㄎ澹┮曳揭婪ㄏ碛袔郊倨�。

　　六、社會保險和福利

　�。ㄒ唬╇p方依法參加社會保險（企業(yè)職工養(yǎng)老保險），由乙方按年度繳納社會保險費（企業(yè)職工養(yǎng)老保險，職工意外傷害保險和職工醫(yī)療保險），乙方憑繳費單到甲方報銷（個人繳納部分由乙方自行承擔(dān)）。

　　（二）如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時救治，并在規(guī)定時間內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

　　七、勞動紀(jì)律

　　甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。

　　八、勞動合同終止的條件

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：

　　1、勞動合同期滿的'；

　　2、乙方不能履行工作職責(zé)，經(jīng)甲方多次教育仍然未改的；

　　3、連續(xù)病、事假45天的。

　　九、違反勞動合同的責(zé)任

　�。ㄒ唬﹦趧雍贤唤�(jīng)訂立，即具有法律約束力，雙方應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動合同經(jīng)濟補償金的規(guī)定。

　�。ǘ┊�(dāng)事人一方故意或者過失違反勞動合同，致使勞動合同不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)當(dāng)依規(guī)定或者約定承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　十、勞動爭議處理

　　（一）甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

　�。ǘ┘追竭`反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報。

　　十一、其他

　�。ㄒ唬﹦趧雍贤趦�(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時告知甲方，以便于聯(lián)系。

　�。ǘ┍竞贤幢M事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。

　　（三）本合同不得涂改。

　　（四）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　�。ㄎ澹┍竞贤诤炞种掌鹕А�

　　甲方（蓋章）：_______________

　　乙方（蓋章）：___________________

　　甲方代表簽名：_______________

　　乙方代表簽名：___________________

　　地址：_______________________

　　地址：___________________________

　　電話：_______________________

　　電話：___________________________

　　傳真：_______________________

　　傳真：___________________________

　　日期：______年______月_____日

　　日期：_______年_______月_______日

　　小區(qū)門衛(wèi)勞動合同 5

　　甲方：

　　法定代理人：

　　注冊地址：路號

　　通訊地址：同上

　　郵政編碼：

　　乙方：姓名性別：男

　　居民身份證號碼：

　　出生日期年 __ 月 __ 日

　　家庭住址：路號

　　郵政編碼：

　　戶口所在地：____市 ____街道

　　通訊地址：

　　郵政編碼：

　　聯(lián)系電話：

　　鑒于乙方為退休人員(見附件：退休證復(fù)印件)，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守合同所列條款。

　　第一條合同起始時間為：__年__月__日。

　　第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容要求：全日制門衛(wèi)、保安，報刊收發(fā) ，保潔，負(fù)責(zé)大院內(nèi)人員和財產(chǎn)安全。

　　第三條甲方支付乙方勞務(wù)報酬內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)：月基本工資850元、國假日(全年11天)每天另補貼50元;享受夏日高溫補助。另外，經(jīng)過工作情況，年終給予相當(dāng)于每月50-100元獎金。工資、補貼支付時間、方式：每月初發(fā)放當(dāng)月工資。

　　第四條發(fā)生下列情形之一，本合同終止：

　　一、甲方提出終止合同;

　　二、乙方由于健康等原因提出終止合同;

　　三、雙方協(xié)商同意終止合同。

　　第五條甲、乙雙方若單方面解除本合同，需提前一周通知對方。

　　第六條本合同終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

　　第七條乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。

　　第八條因本合同引起的'或與本合同有關(guān)的任何爭議，均提請____市仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

　　第九條本合同自簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(蓋章) 乙方(簽字或蓋章)

　　法定代表人或授權(quán)代表人：

　　__年__月__日__年__月__日

　　小區(qū)門衛(wèi)勞動合同 6

　　甲方：

　　乙方：身份證號碼

　　1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。

　　2、本協(xié)議期限為7個月，自20____年11月1日起至20____年5月31日止。

　　3、工作任務(wù)：

　　3.1甲方安排乙方在門衛(wèi)崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

　　3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

　　3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;

　　3.4因甲方工作情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

　　4、勞動報酬：根據(jù)乙方所從事的'工作崗位，依法確定乙方的勞動報酬為1000元/月，大寫：壹仟元。

　　5、勞動紀(jì)律：

　　5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。

　　5.2 24小時待崗，不得擅自離崗、脫崗、換崗。

　　5.3保持長期大門關(guān)閉，有來訪者問明來訪事宜，登記方可進入。

　　5.4巡視單位財產(chǎn)，安全設(shè)施。

　　6、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

　　6.1本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前1個星期辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

　　6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

　　6.3任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前3日通知對方。

　　7、協(xié)議如有未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商修訂、補充。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

　　8、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

　　甲方:

　　乙方:

　　簽訂日期:

　　小區(qū)門衛(wèi)勞動合同 7

　　甲方：____

　　乙方：____________

　　為了加強__________的安全管理工作，給住戶營造和諧安全居住環(huán)境，我局決定，聘請專人負(fù)責(zé)門衛(wèi)工作，為維護甲、乙雙方的權(quán)利，經(jīng)雙方協(xié)商，特簽定以下聘用合同。

　　一、甲方職責(zé)

　　1、為乙方提供良好的.工作環(huán)境，配足配齊工作用具。

　　2、按時發(fā)放工資，不得拖欠。

　　3、為乙方提供必要的勞動保護設(shè)施設(shè)備。

　　二、乙方職責(zé)

　　1、因安全工作需要，門衛(wèi)必須全天24小時到崗值班，并遵紀(jì)守法，禮貌待人,熱情服務(wù), 堅持原則, 恪盡職守, 大膽工作,不擅自離崗。

　　2、負(fù)責(zé)公寓大門及大院鐵門的按時開關(guān)門。晚上12點鐘鎖門后嚴(yán)格控制外來人員和車輛入內(nèi)，嚴(yán)禁外來車輛在院內(nèi)停放。

　　3、負(fù)責(zé)公寓的安全保衛(wèi)工作。防止無關(guān)人員和車輛進入院內(nèi);對陌生人員要進行詢問和登記，發(fā)現(xiàn)可疑人員要提高警覺，對可疑情況要及時報告。嚴(yán)防閑雜人員進入大院推銷業(yè)務(wù)、亂竄或作案。負(fù)責(zé)檢查物品外出情況，并進行登記，大件物品外出，必須詢問核實后方能放行。

　　4、加強防范檢查，要以防火、防盜、防破壞為主要內(nèi)容，隨時巡查各部位防火、防盜及防漏(水、電)情況。巡查中發(fā)現(xiàn)公物損壞時，要及時聯(lián)系有關(guān)人員檢修。發(fā)現(xiàn)火險迅速報警，并在保證自身安全的情況下盡力組織撲救。

　　5、發(fā)現(xiàn)偷盜等違法犯罪分子，在保證自身人身安全的前提下想方設(shè)法擒獲或報警;如遇治安或刑事案件，要保護好現(xiàn)場，并立即報警和向局辦公室報告。

　　6、負(fù)責(zé)公寓公共區(qū)域衛(wèi)生。每日堅持打掃公寓各樓層走廊、梯道、院壩及公寓周邊陰溝衛(wèi)生，負(fù)責(zé)清運各樓層垃圾，定期維護院內(nèi)綠化設(shè)施，始終保持衛(wèi)生整潔干凈。

　　7、負(fù)責(zé)收取各住戶水、電、衛(wèi)生等相關(guān)費用。

　　8、協(xié)助完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，如遇重大活動或臨時性活動，須聽從局領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排和調(diào)遣。

　　三、乙方待遇

　　1、門衛(wèi)實行聘任制，合同每年簽訂一次。

　　2、門衛(wèi)為臨時工, 工資實行包干, 每月工資1000元，按月發(fā)放，伙食自理，不享受醫(yī)療、勞動保險及其它任何福利待遇。

　　3、門衛(wèi)生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向局領(lǐng)導(dǎo)請假，并自行安排臨時替代人員。因個人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé)。

　　4、門衛(wèi)對我局管理如不能遵守，或有特殊情況需解除合同，可在前一周內(nèi)提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負(fù)責(zé)任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，我局有權(quán)及時終止合同。

　　5、合同期滿后，視門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核，決定是否繼續(xù)聘用，否則解除合同。

　　四、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。雙方簽字即具法律效力。

　　合同有效期限：二○一二__年__月__日至二○一二__年__月__日。

　　甲方簽字(蓋章)：

　　乙方簽字(蓋章)：

　　__年__月__日：

　　小區(qū)門衛(wèi)勞動合同 8

　　甲方：___________

　　乙方：___________

　　甲乙雙方就勞動關(guān)系的建立及各自權(quán)利義務(wù)等事宜，依據(jù)相關(guān)政策法規(guī)和本單位的規(guī)章制度，遵循合法、公平、平等、誠信的原則，一致同意訂立本勞動合同，確定勞動關(guān)系，以共同遵守。

　　一、聘用合同期限

　　本合同為有固定期限的聘用合同，前期經(jīng)過試用期三個月的測試并合格，鑒于試用期間的表現(xiàn)良好，現(xiàn)續(xù)簽一年期合同�，F(xiàn)合同期自___年___月___日起至___年___月___日止。同期滿經(jīng)雙方協(xié)商后，可續(xù)簽合同，否則，合同關(guān)系終止。

　　二、雙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育;

　　2、對乙方的工作進行績效考核、獎懲;

　　3、制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

　　4、根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績，每月按時足額支付乙方的工資報酬;

　　5、根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必要的工作條件;

　　門衛(wèi)人員工作要求、范圍和職責(zé)本園為全日制封閉式管理園所，門衛(wèi)人員必須嚴(yán)格遵守下列規(guī)定：

　　1、身體健康，有區(qū)衛(wèi)生部門出具的體檢合格證明。

　　2、年齡不超過65周歲。

　　3、認(rèn)真領(lǐng)會并嚴(yán)格遵守《門衛(wèi)工作制度》及園內(nèi)制定的一切規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。

　　4、負(fù)責(zé)操場衛(wèi)生、全園垃圾桶清理、園內(nèi)花草的`管理。

　　5、24小時全天候值班守園，不能由他人代替值班，如園內(nèi)財產(chǎn)遺失需負(fù)全部責(zé)任。

　　6、配合園內(nèi)舉行的各類型活動之準(zhǔn)備與執(zhí)行等工作。

　　7、協(xié)助園內(nèi)水電維修等工作。

　　三、工資待遇

　　甲方審定乙方每月基本工資為人民幣______元，五險一金補貼200元，合計人民幣______元。

　　四、合同的變更和解除

　�、逵喠⒑贤罁�(jù)的政策法規(guī)發(fā)生變化或本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除合同。

　�、嬉曳接邢铝星樾沃坏�，甲方可單方面解除合同。

　　1、不能堅持正常工作;

　　2、一學(xué)期曠工連續(xù)一周或累計曠工10天以上的;

　　3、嚴(yán)重違反幼兒園規(guī)章制度的;

　　4、有其他違法違紀(jì)行為的。

　　5、本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份。

　　6、本合同于___年___月___日起簽字后生效。

　　7、未盡事宜，雙方協(xié)商。

　　甲方：___________乙方：___________

　　日期：___________日期：___________

　　小區(qū)門衛(wèi)勞動合同 9

　　甲方：（以下簡稱甲方）

　　乙方：（以下簡稱甲方）

　　為加強家屬院安全、衛(wèi)生管理，維護正常的生活秩序，確保全體民警及家屬的安全，控制小區(qū)安全事故和治安案件的發(fā)生，特聘用乙方負(fù)責(zé)本小區(qū)的門衛(wèi)工作，為維護甲乙雙方的權(quán)利，經(jīng)共同協(xié)商，特簽訂以下聘用協(xié)議。

　　一、聘用期限：

　　聘用期為一年，即從20____年1月1日至20____年12月31日止。

　　二、工作時間：

　　實行每天24小時工作制。

　　三、工資待遇：

　　乙方工資實行包干，每月工資960元（大寫：玖佰陸拾元整），（其中120元做月考評獎金），支付日期為次月10日之前。按月發(fā)放，不計加班，不享受醫(yī)療、勞動保險及其他各項福利待遇。兩間門衛(wèi)室有乙方支配使用，水電費自理。

　　四、工作職責(zé)：

　　1、服從甲方的工作安排，遵紀(jì)守法，格盡職守，細心工作；

　　2、認(rèn)真履行每天24小時大門守護職責(zé)，及時開關(guān)大門，對一切可疑對象進行查詢，阻止可疑的人、車進入家屬院，外來人員和車輛必須履行登記手續(xù)，除甲方內(nèi)部人員、車輛和前來探親的人員、車輛外，任何閑雜人員及其他單位或社會個人車輛一律不準(zhǔn)進入甲方大院（如系親屬關(guān)系需長期�？康�，須經(jīng)業(yè)主委員會研究同意并足額交付停車費后方可允許停放）。

　　3、負(fù)責(zé)甲方公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生，堅持每天早晚各打掃一次，并視衛(wèi)生狀況隨時保潔，要求確保甲方公共區(qū)域時刻保持干凈整潔，無紙屑、塑料袋、煙蒂等垃圾。公共區(qū)域包括：環(huán)宿舍樓道路、綠化帶、下水道篦子清理、單元入戶樓道門外側(cè)，垃圾清運。

　　4、負(fù)責(zé)院內(nèi)花草樹木的修剪、施肥、澆灌（產(chǎn)生的費用有雙方商議解決），保持甲方院內(nèi)花草樹木整潔并生長旺盛。

　　5、負(fù)責(zé)家屬院的安全保衛(wèi)工作，巡查院內(nèi)各部位的防火、放到及防破壞情況，發(fā)現(xiàn)偷盜等違法犯罪分子，立即關(guān)閉小區(qū)大門，呼叫辦公區(qū)內(nèi)的民警及時抓獲，發(fā)現(xiàn)火險迅速撥打110報警，并及時呼叫人員組織撲救。

　　6、代收完好的`信件，快遞并妥善保管，及時通知相關(guān)業(yè)主。

　　五、工作紀(jì)律：

　　1、保持儀表端莊、精神飽滿、態(tài)度和藹、禮貌待人。

　　2、不得在停車棚內(nèi)堆放雜物和飼養(yǎng)動物，嚴(yán)禁在門衛(wèi)室打牌、下棋、賭博等娛樂活動和非法活動；

　　3、堅持24小時守衛(wèi)，遵守考勤制度，因病離崗或請假必須委托好帶班人員，并提前向甲方代表請假。

　　4、不得擅自接受他人到甲方院內(nèi)停車或辦理與甲方無關(guān)的事宜。

　　5、不得同意外來人員到院內(nèi)收購廢品或推銷產(chǎn)品、散發(fā)傳單，夜間必須嚴(yán)格禁止閑雜人員和車輛進入院內(nèi)，如系探親需電話聯(lián)系業(yè)主后方可放行。

　　六、其他事宜：

　　1、乙方對甲方的管理制度如不能遵守、或有特殊情況需解除本協(xié)議，應(yīng)提前兩周遞交辭呈申請，如果乙方工作不負(fù)責(zé)任，完不成本協(xié)議所規(guī)定的事項，每發(fā)生一起，從當(dāng)月工資扣除50元，曠工一天扣除三天工資，若因嚴(yán)重失職給甲方造成重大經(jīng)濟、財產(chǎn)損失，如連續(xù)出現(xiàn)失職行為或95%的業(yè)主不滿意，甲方有權(quán)單方解除合同。乙方擅離職守或工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)，引起多數(shù)業(yè)主嚴(yán)重不滿的。

　　2、合同期滿，乙方可優(yōu)先繼續(xù)聘用。

　　甲方：

　　乙方：

　　__年__月__日

　　小區(qū)門衛(wèi)勞動合同 10

　　甲方（聘用單位）：

　　乙方（應(yīng)聘門衛(wèi)）：

　　根據(jù)工作需要，甲方同意聘用乙方為臨時門衛(wèi)。為了切實維護雙方的權(quán)益，認(rèn)真履行雙方的義務(wù)，按照雙方自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，簽定本合同。

　　一、聘用期限：

　　從__年__月__日起至__年__月__日。

　　二、工資福利待遇：

　　甲方按月支付乙方工資__元，結(jié)算日期為每月號，此工資包含養(yǎng)老保險、生育保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險的單位應(yīng)繳部分，乙方不再要求甲方繳納以上“五險”。

　　三、雙方的權(quán)利和義務(wù)：

　　甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1、對乙方的工作進行考核、獎懲。

　　2、制訂健全的工作制度規(guī)范乙方。

　　3、為乙方提供必要的`工作和生活環(huán)境。

　　乙方有下列情況之一，甲方有權(quán)隨時解聘乙方：

　　乙方違紀(jì)、違法，不遵守甲方制定的工作制度。乙方不服從甲方工作安排。乙方工作隨便，不履行崗位職責(zé)，在甲方區(qū)域內(nèi)外造成不良影響。乙方違反門衛(wèi)職業(yè)道德規(guī)范。因其他原因無法勝任崗位工作。

　　乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、使用甲方提供的工作和居住設(shè)施。

　　2、乙方需保證自身健康，必須自覺遵守國家的法律法規(guī)和甲方所制定的規(guī)章制度。服從甲方工作安排，履行崗位職責(zé)。

　�。�1）負(fù)責(zé)工作期間甲方大門的守護、關(guān)開、早晚落鎖，堅持晚上睡在門衛(wèi)室。

　　（2）負(fù)責(zé)工作期間來人來客的詢問與登記。注意傳達各種相關(guān)的信息和排查安全隱患的人、動物、交通工具。

　　（3）保管好門衛(wèi)室的財產(chǎn)。不經(jīng)過甲方允許，不得借給他人使用；門衛(wèi)室不得堆放私人雜物。

　　3、甲方要求對外保密的材料、事情要做好保密工作。

　　4、乙方在工作期間應(yīng)注意保障自身安全，非因工作原因造成的意外由乙方自行承擔(dān)。

　　5、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出與甲方解除聘用合同。為了確保甲方正常的工作秩序，乙方須在正式與甲方解除聘用關(guān)系前一個月告知甲方。否則，甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當(dāng)月工資。合同期未滿，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，應(yīng)提前一個月書面通知甲方。

　　本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽定合同之日起生效。

　　甲方：乙方：

　　20______年__月__日

　　小區(qū)門衛(wèi)勞動合同 11

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方聘用乙方為甲方門衛(wèi)，共同遵守本合同條款：

　　一、勞動合同期限：

　　雇傭期為 __年__月__日至 __年__月__日。

　　二、工作內(nèi)容：

　　1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要擔(dān)任門衛(wèi)工作，服從甲方工長的指揮。

　　2.具體工作如下：

　　(1)愛護施工現(xiàn)場的一切物品，做好防火防盜工作。

　　(2)施工現(xiàn)場嚴(yán)禁煙火，乙方負(fù)責(zé)監(jiān)督。

　　(3)負(fù)責(zé)門衛(wèi)室和大門的衛(wèi)生

　　(4)負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場自行車、動車的清點工作。

　　(5)進出人員和物品應(yīng)嚴(yán)格檢查和登記。

　　(6)晚上九點半必須鎖門，外出遲到者必須出示上崗證并做好記錄，第二天交給領(lǐng)班處理。

　　(7)著裝整潔。

　　三.勞動保護和工作條件：

　　勞動保護由甲方提供，費用從乙方工資中扣除。根據(jù)工程施工連續(xù)性的特點，實行綜合工時計算制度，并提供必要的居住、水電及檢查登記表。

　　四.勞動報酬：

　　實行月薪制，為人民幣__元(含各種勞保用品、勞保等費用)

　　五.勞動紀(jì)律：

　　1.乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守勞動安全、衛(wèi)生和工作規(guī)范，愛護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。

　　2.嚴(yán)禁乙方在甲方施工現(xiàn)場出售任何物品。

　　3.禁止乙方的親友頻繁來工地，更不要留著。自項目開工之日起，項目部無特殊情況不得請假。

　　4.甲方施工現(xiàn)場發(fā)生盜竊、火災(zāi)等重大情況時，應(yīng)及時報告并通知甲方。

　　5.除甲方現(xiàn)場材料的正常進出外，任何其他帶出現(xiàn)場的現(xiàn)場物品必須由項目經(jīng)理簽字后方可退場。

　　六、處罰：

　　1.防火。

　　(1)外部因素引起的`火災(zāi)不屬于乙方責(zé)任，需要相關(guān)部門認(rèn)證。

　　(2)如因乙方自身工作失誤導(dǎo)致火災(zāi)，甲方應(yīng)賠償一切損失。

　　2.防劫防盜。

　　(1)如乙方因被劫匪搶劫而不具備抵抗條件，則乙方對被劫物品不承擔(dān)主要責(zé)任，但需經(jīng)相關(guān)部門證明。

　　(2)因乙方工作失誤造成施工現(xiàn)場物品被盜或丟失的，如已清點被盜、丟失物品，乙方應(yīng)賠償原價兩倍。

　　(3)乙方賠償甲方贓物總價款五倍，情節(jié)嚴(yán)重的追究刑事責(zé)任。

　　3.甲方應(yīng)隨時對乙方的工作進行檢查，如發(fā)現(xiàn)有未完成的工作(如衛(wèi)生不合格)或違反勞動紀(jì)律的，應(yīng)給予乙方20.00~500.00元的處罰。

　　4.工作期間醉酒鬧事罰款200元。

　　5.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

　　(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

　　(2)嚴(yán)重失職或營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；

　　(三)被依法追究刑事責(zé)任的。

　　(4)乙方患病或者不能勝任本職工作的。

　　七.勞動爭議的處理：

　　因本合同發(fā)生爭議，協(xié)商不成的，應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起30天內(nèi)，提交當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會仲裁。

　　八.其他：

　　本合同附有甲方的相關(guān)規(guī)章制度。本合同未盡事宜，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(公章)：__

　　乙方(公章)：__

　　日期：

　　小區(qū)門衛(wèi)勞動合同 12

　　甲方: (以下稱甲方)

　　乙方: 身份證號碼: (以下稱乙方)

　　本著保障單位財、物的安全，防止各類刑事犯罪的搗亂破壞，創(chuàng)造良好的單位工作環(huán)境的原則，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、合同期限：20____年1月23日起至20____年1月23日止。

　　二、勞動報酬：一年為____元，每月平均1000.00元，每月12日甲方給乙方支付上一個月的雇用款。

　　三、工作任務(wù)：做好工作時間內(nèi)的.安全工作，保證甲方工作場所不發(fā)生案件和災(zāi)害事故。具體任務(wù)：防盜、防火、防爆炸、防毒、防破壞。

　　四、工作范圍及責(zé)任：

　　第一條負(fù)責(zé)白天、夜間打更，全天負(fù)責(zé)單位的秩序，對外來人員逐一登記。

　　第二條夜間沒有單位領(lǐng)導(dǎo)允許，禁止外來人員及一切車輛進入單位，確保二十四小時不離崗。以上工作如有落實不到位，出現(xiàn)后果由乙方負(fù)責(zé)。

　　第三條負(fù)責(zé)建三江質(zhì)監(jiān)局辦公樓內(nèi)的安全防火防盜。

　　五、工作要求：

　　第四條看管好單位內(nèi)設(shè)施、物品，如有丟失或損壞，按價賠償。

　　第五條搞好規(guī)定范圍內(nèi)的衛(wèi)生。

　　第六條一但發(fā)生案件，要及時與單位領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，保護好現(xiàn)場，配合有關(guān)部門做好處理工作。

　　六、福利及待遇：

　　第七條乙方在崗期間因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家、省及農(nóng)墾總局的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方患病、自傷或者自身人為疏漏造成的自然傷亡(類似于煤氣中毒、個人突發(fā)疾病、交通事故、摔傷、電傷)等，一切后果及費用自付。乙方在工作期間如果發(fā)病或者由自身病癥引起的其他事件，與本單位無關(guān)。

　　第八條門衛(wèi)室的取暖所產(chǎn)生的費用由甲方承擔(dān)。

　　七、合同的解除、終止：

　　第九條乙方對甲方簽訂的合同如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，提前兩周遞交辭呈申請。如果乙方工作不負(fù)責(zé)任，完不成本合同所規(guī)定的事項，每發(fā)生一起，從當(dāng)月工資扣除100元;若因嚴(yán)重失職或瀆職給甲方造成重大經(jīng)濟、財產(chǎn)損失，出現(xiàn)一次，扣除當(dāng)月工資外，照價賠償或恢復(fù)原狀;經(jīng)教育不改，繼續(xù)出現(xiàn)類似錯誤，甲方有權(quán)單方解除合同。甲方視乙方職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核，成績合格繼續(xù)聘用，否則解除合同。

　　八、爭議處理及其他：

　　第十條本合同未盡事宜或者與今后國家、省及農(nóng)墾總局有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十一條本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　單位公章：

　　甲方代表簽字：

　　乙方代表簽字：

　　簽訂日期： __年__月__日

　　小區(qū)門衛(wèi)勞動合同 13

　　甲方：

　　乙方：

　　經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國合同法》規(guī)定，雙方在平等自愿、協(xié)商一致原則的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動合同。

　　一、合同期限

　　1、自20 __年__月__日至20 __年__月__日止。

　　2、試用期一個月。

　　3、工作內(nèi)容：甲方聘用乙方在單位擔(dān)任門衛(wèi)工作，屬臨時用工性質(zhì)。在工作期間，乙方按照甲方的門衛(wèi)職責(zé)實施細則進行門衛(wèi)和院內(nèi)的管理工作，具體任務(wù)為：負(fù)責(zé)單位財物財產(chǎn)安全保衛(wèi)工作，門衛(wèi)室值班，夜間巡檢，甲方的報刊郵件收發(fā)，院內(nèi)及大門前的清潔衛(wèi)生。

　　二、工資報酬及相關(guān)保險

　　經(jīng)雙方協(xié)商，甲方支付乙方的工資報酬金額為每月______元，甲方支付的工資報酬中含乙方的社保醫(yī)保費用及日常必要的超時加班費，由乙方自行上繳社保醫(yī)保等費用，甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用。

　　三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、甲方向乙方提供門衛(wèi)所需住房一間。

　　2、甲方向乙方提供生活所需水電。每月用電量___度，超出部分由乙方自行承擔(dān)。

　　3、甲方按時（當(dāng)月最后一天）支付乙方勞動報酬（節(jié)假日順延）。

　　4、合同期內(nèi)，乙方在單位外發(fā)生事故，后果自負(fù)。

　　5、有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同：

　�。�1）經(jīng)查明被證明不符合聘用條件的；

　�。�2）乙方患病或身體不能勝任工作的；

　　（3）無理取鬧、打架斗毆的'；

　�。�4）嚴(yán)重失職，對用人單位利益造成損害的；