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公司員工聘用的合同書
甲方:
地址:
乙方:姓名: 性別: 出生年月:
居民身份證號碼: 籍貫:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》規(guī)定:甲乙雙方在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上,自愿簽訂本合同,雙方應(yīng)共同嚴格遵守以下條款。
一、勞 動 期 限
第一條:本合同期限五年(自 年 月 日至 年____月___日)。
二、工 作 崗 位
第二條:甲方安排乙方在 部門 崗位工作,以后可根據(jù)工作需要或本人能力,可進行適當(dāng)工作調(diào)整。
第三條:乙方應(yīng)按照甲方所安排的工作任務(wù),按時完成規(guī)定的工作日程,并達到工作標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞 動 報 酬
第四條:根據(jù)公司的有關(guān)規(guī)定,工資結(jié)構(gòu)分為:基本工資、考核工資、職稱工資、職務(wù)工資、工齡工資、學(xué)歷補助等。
1、基本工資:簽訂勞動合同后,基本工資XXX元
2、考核工資:每月XXX元的考核工資,按當(dāng)月員工的考核結(jié)果給予發(fā)放。
3、職稱工資:公司審核推薦并依據(jù)國家相關(guān)規(guī)定經(jīng)考核被評為技術(shù)職稱的:高級職稱每月補助XXX元;中級職稱每月補助XXX元;初級職稱每月補助XXX元。
4、職務(wù)工資:總經(jīng)理級每月XXX元,副總經(jīng)理(總工)級每月XXX元,正部(室)級每月XXX元,副部(室)級每月XXX元。
5、工齡工資:按乙方實際進廠時間計算工齡,工齡工資每年20元,工齡每增加一年,月工資相應(yīng)增加XXX元。合同期滿后續(xù)簽合同的,工齡可累計計算(工齡達到10年以上的均按10年計算,不再遞增。)。
6、學(xué)歷補助:具有本科(含本科)、大專學(xué)歷的,在公司從事與學(xué)歷相關(guān)工作時給予學(xué)歷補助。統(tǒng)招本科每月補助XXX元;全脫產(chǎn)自學(xué)或全脫產(chǎn)成人教育本科每月補助XXX元;統(tǒng)招大專每月補助XXX元;全脫產(chǎn)自學(xué)或全脫產(chǎn)成人教育大專每月補助XXX元。函授、脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)教育取得的文憑及其它學(xué)歷公司不予補助。
第五條:簽訂合同者,合同期未滿,工作一年內(nèi)乙方辭職的,工作期間的薪資標(biāo)準(zhǔn)按臨時工每月XXX元計發(fā),工作二年以上乙方辭職的,工作期間的薪資標(biāo)準(zhǔn)按短期工每月XXX元計發(fā),乙方辭職前應(yīng)退回工作期間多發(fā)薪資(包括全部補助金、養(yǎng)老保險金)及甲方對其專業(yè)培訓(xùn)的全部費用。
第六條:自合同簽訂起,乙方正式享受甲方內(nèi)部的各項福利待遇。如工齡、學(xué)歷補助、職稱補助、職務(wù)、養(yǎng)老保險等待遇(具體按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。
四、勞動保護和勞動條件
第七條:甲方安排乙方的工作時間每日8小時,每周48小時,每周日休息一天,甲方由于工作需要須延長工作時間的,乙方應(yīng)積極主動,并按公司規(guī)定不計發(fā)加班工資。。
第八條:甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制訂操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。并按照國家或有關(guān)部門規(guī)定組織每年體檢一次,體檢費用本人負擔(dān)。
第九條:甲乙雙方應(yīng)按照國家社會保險的有關(guān)規(guī)定,繳納職工養(yǎng)老保險費用。雙方終止或解除勞動合同時,員工養(yǎng)老保險手續(xù)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。
第十條:甲方為乙方提供勞動保護用品及福利等。
五、勞動紀(jì)律
第十一條:乙方應(yīng)嚴格遵守甲方所制訂的各項規(guī)章制度,嚴格遵守勞動安全、愛護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的各項培訓(xùn)、團體活動和義務(wù)勞動,提高思想覺悟和職業(yè)技能。
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