聘用總經(jīng)理合同(通用5篇)
隨著法律觀念的深入人心,合同的使用頻率呈上升趨勢,合同是企業(yè)發(fā)展中一個非常重要的因素。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編為大家整理的聘用總經(jīng)理合同(通用5篇),希望對大家有所幫助。
聘用總經(jīng)理合同1
聘請方(以下簡稱甲方):_______________應(yīng)聘方(以下簡稱乙方):_______________
甲方經(jīng)理事會決議,聘請乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。為加強管理,提高績效,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。
一、聘用內(nèi)容:甲方聘請乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理。
二、聘用期限:自___年_月_日起至___年_月_日止。
三、主要經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)
1、____年末固定資產(chǎn)原值_________萬元,承包期間固定資產(chǎn)增值總額為_________萬元,其中____年_________萬元;____年_________萬元。
2、固定資產(chǎn)的維護_________;設(shè)備完好率達到____%;固定資產(chǎn)凈值率____%。閑臵資產(chǎn)處理辦法_________。
3、生產(chǎn)產(chǎn)品3項,主要新產(chǎn)品是_靈芝、茶樹菇、香菇。
4、承包期間生產(chǎn)投資方式:
自給自足,獨自籌款,獨立經(jīng)營,可以拉人入伙,組織團體加盟投資,也可向相關(guān)部門申請;
5、產(chǎn)品銷售方式、登記和查詢:
產(chǎn)品營銷方式:以市場為主,超市為付;
登記和查詢:所有收入及支出,要以正規(guī)發(fā)票為準,并加以詳細的記錄,不得無辜作假;
6、基礎(chǔ)卡設(shè)、生產(chǎn)資料等購買方式、登記和查詢:
基礎(chǔ)卡設(shè):前期的基礎(chǔ)卡設(shè)已經(jīng)完成,要保證設(shè)備和實施在使用的過程中的完善度;后期可以根據(jù)具體的經(jīng)營方向,予以申請建設(shè),并提供詳細的施工方案和成本預(yù)算;建設(shè)過程中要設(shè)監(jiān)理一名,做好詳細記錄和質(zhì)檢工作;
7、安全生產(chǎn)和雙保指標(biāo)責(zé)任承擔(dān):
乙方負責(zé)生產(chǎn)的全部安全,情節(jié)嚴重的還要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;
9、預(yù)期產(chǎn)值指標(biāo)以及產(chǎn)生計劃書(附):
預(yù)期產(chǎn)值指標(biāo);
生產(chǎn)計劃書;
四、貸款、債務(wù)以及項目補助款的約定
1、貸款歸還,承包前的債權(quán)債務(wù)處理:
貸款由乙方自理,并負責(zé)償還;
承保前的債權(quán)由乙方簽訂連帶責(zé)任;
2、承包債務(wù)及貸款的'具體約定
具體事宜以債務(wù)和貸款協(xié)議所規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)為準;
3、關(guān)于公司在運營過程中項目款的具體約定
關(guān)于項目款的約定:去除其他一切雜費之后,取其中的百分之二十作為公司滯納金,其余的款項,以保證公司的正常經(jīng)營為主;保證經(jīng)營的前提下,不得私自處理,當(dāng)以償還債務(wù)為準;
五、權(quán)利義務(wù)
。ㄒ唬┘追接衫硎聲惺瓜铝新殭(quán)
1、公司的總經(jīng)營方針和投資計劃的決定權(quán);
2、制訂公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案;
3、制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
4、決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)臵,決定公司的基本管理制度;
5、監(jiān)督乙方的工作,并有權(quán)對乙方的過失予以懲罰權(quán);
(二)乙方:
首先,必須承認和遵守甲方理事會以及其指示,如有私自做主并給給公司帶來的任何損失(包括法律所禁止的事由和行為)均有乙方個人承擔(dān),公司不直接負責(zé)任,情節(jié)嚴重的,還要追究乙方的法律責(zé)任。
1、對甲方的生產(chǎn)經(jīng)營管理負全面責(zé)任,行使一切生產(chǎn)經(jīng)營管理職權(quán),并接受甲方理事會的監(jiān)督。保證甲方安全生產(chǎn),長效管理,保值增值。
2、遵守法律法規(guī)和財務(wù)會計制度,擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)臵方案,擬訂公司的基本管理制度;
3、不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營范圍,如確實需要改動,應(yīng)經(jīng)理事會同意;
4、對甲方的財產(chǎn)無處分權(quán),包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;
5、聘用經(jīng)營期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方理事會同意;
6、不得以甲方名義對外提供任何形式的擔(dān)保;
7、應(yīng)于每月10日前據(jù)實向甲方理事會報送甲方的財務(wù)報表;
8、聘任或者解聘除應(yīng)由理事會聘任或者解聘以外的負責(zé)管理人員;
9、公司章程和董事會所授予的其他職權(quán)。
六、費用指標(biāo):乙方個人每月可列支經(jīng)營管理等費用人民幣____
七、工資福利:聘用期間每年基本報酬為人民幣____萬元(含社會保險、福利等),按月平均預(yù)支,年終結(jié)算。乙方按本合同履行義務(wù),同時還可按公司年銷售額的5%分取報酬,年終結(jié)算。
八、合同解除:
乙方違反本合同約定,經(jīng)甲方指出后十日內(nèi)不糾正的,或者甲方理事會認為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權(quán)單方解除合同,并不承擔(dān)任何責(zé)任。
九、合同到期或者提前解除后,甲方有權(quán)對于乙方經(jīng)營管理期間的甲方資產(chǎn)進行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資由中國注冊會計師的驗證;雙方辦理移交手續(xù),移交程序為:按正常法律范圍內(nèi)進行。
十、違約責(zé)任:任何一方均不得單方終止本合同。如一方單到期限方終止合同,應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣__萬元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方應(yīng)向甲方償付違約金__萬元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失。
十一、其他事項:本合同凡有和法律法規(guī)相抵觸的地方,以法律法規(guī)為準,經(jīng)雙方協(xié)商的合同附件,同本合同一樣具有法律效應(yīng)。
十二、合同生效及文本:本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式3份,甲方、乙方各執(zhí)1份,1份合作社存檔。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
聘用總經(jīng)理合同2
甲方:
乙方:身份證號碼:
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂如下聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。聘用合同期以公司法定代表人簽發(fā)的聘請書為準。
聘用崗位及職責(zé)要求
(一)甲方聘用乙方從事
。ǘ┘追酱_定乙方的崗位職責(zé),主要內(nèi)容如下:
總經(jīng)理必須在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,對董事長及全體股東負責(zé)。公司的經(jīng)營目標(biāo)和投資方向由董事長和股東決策。
1、主持公司生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。
2、組織實施公司年度經(jīng)營計劃。
3、擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案。
4、擬訂公司的基本管理制度和具體規(guī)章制度。
5、具體負責(zé)礦點的勘探和定點審報。
6、負責(zé)組織礦點的開采和安全、質(zhì)量等各項管理。
7、負責(zé)深加工項目的籌劃及項目的工程技術(shù)工作。
(三)乙方按照崗位職責(zé)要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準。
。ㄋ模┰谄钙趦(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后,調(diào)整乙
崗位紀律
(一)甲方根據(jù)公司的實際情況,建立健全各項規(guī)章制度,做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴格、獎懲分明。
。ǘ┮曳綉(yīng)嚴格遵守國家和本地方的各項法律、法規(guī),遵守聘方各項規(guī)章制度。根據(jù)本職責(zé)的管理需要制定相應(yīng)的管理制度和崗位紀律細則。并嚴格執(zhí)行和管理。
。ㄈ┮曳剿佑|的各種文件、資料等信息,均屬甲方商業(yè)經(jīng)營秘密,乙方有義務(wù)對其保密,不得對外擴散。
。ㄋ模┮曳讲坏靡詡人名義在聘方以外的任何單位擔(dān)任要職或兼職,或從事與聘方利益有沖突的業(yè)務(wù)。
。ㄎ澹┙(jīng)甲方同意,乙方可以以甲方公派的形式對同行單位進行有償?shù)募夹g(shù)指導(dǎo),所得報籌按公司相關(guān)獎勵制度發(fā)放。工資福利待遇
。ㄒ唬┘追桨垂镜挠嘘P(guān)規(guī)定,以貨幣形式支付乙方的工資待遇。乙方工資的構(gòu)成和標(biāo)準如下:
1:月基本工資元
2:月通迅費元
3:甲方為乙方繳納工傷保險費4:甲方按開采量每噸按元提成給乙方。
。ǘ┮曳焦べY調(diào)整,獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等,按照公司的'有關(guān)規(guī)定和乙方的業(yè)績執(zhí)行。
。ㄒ唬┘滓译p方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
。ǘ┍竞贤_需變更的,由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》(附件一),以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。
。ㄈ┘滓曳诫p方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。
。ㄋ模┮曳接邢铝星樾沃坏,甲方可以隨時單方面解除本合同:
1、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的。
2、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴重后果的。
3、乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的。
違約責(zé)任
本協(xié)議雙方應(yīng)共同遵守,如有違約的,守約方有權(quán)追究違約方造成的一切責(zé)任并視情節(jié)輕重要求給予經(jīng)濟賠償。
本合同一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
聘用總經(jīng)理合同3
聘用方(甲方):
注冊地址:
法定代表人:
受聘方(乙方):
疽庭住址:
居民身份證號碼:
甲方經(jīng)董事會決議,聘請乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。根據(jù)國家的法律、法規(guī)和規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
一、合同期限
1、本合同期限自年月日起,至年月日止,聘用期為年,為固定期限合同。
2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
二、崗位職責(zé)
1、乙方受聘為公司的總經(jīng)理后,對公司董事長負責(zé)。在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,對公司全面經(jīng)營業(yè)績負責(zé);
2、擬定切實可行的項目策劃方案和營銷方案,節(jié)約銷售成本,實現(xiàn)公司利益的最大化;推廣和固化公司品牌形象,維護和增強公司現(xiàn)有榮譽和信譽。
3、遵守法律法規(guī)和財務(wù)會計制度,組織編制公司的各項具體規(guī)章和基本管理制度,并帶頭遵守;有權(quán)決定公司職工的工資、獎懲及其他福利待遇的分配方案,并報董事長備案;
4、對于超越本人職權(quán)范圍需由董事會討論的重大事項,應(yīng)及時向董事會報告。
三、權(quán)利義務(wù)
本著公司所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離的原則,總經(jīng)理享有如下權(quán)利:
1、人事權(quán):有權(quán)聘用或解除公司除財務(wù)部負責(zé)人之外的'任何員工的權(quán)利,但財務(wù)部負責(zé)人的任免歸董事會所有。
2、財務(wù)權(quán):可以獨立審批金額之內(nèi)的財務(wù)支出,如超出元金額的財務(wù)支出經(jīng)總經(jīng)理初審后報董事長批準后開支。
3、日常事務(wù)的決策權(quán)。
乙方應(yīng)履行的義務(wù):
1、不得侵占公司的財產(chǎn);不得挪用公司資金;不將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;
2、不違反公司章程的規(guī)定,未經(jīng)股東大會或董事會同意,將公司資金借貸給自己或他人或者以公司財產(chǎn)為自己或他人提供擔(dān)保。
3、聘用經(jīng)營期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會同意;
4、乙方不得泄露甲方的客戶資料、營銷手段、營銷方案、經(jīng)營線路、甲方員工的資料、信息、報酬等商業(yè)秘密。不得利用這些商業(yè)秘密損害甲方利益。乙方在甲方任職期間和離開甲方兩年內(nèi)仍受此條約束。如違反此條規(guī)定,乙方承擔(dān)賠償甲方由此造成損失的責(zé)任或承擔(dān)違約金元。
5、乙方必須負責(zé)為每位游客、導(dǎo)游辦理人身意外傷害保險,否則,將由乙方承擔(dān)上述人員人身傷亡引起的損害賠償責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
6、遵守法律規(guī)定,禁止從事其它損害公司利益的行為;
四、乙方的工資福利
聘用期間每年報酬為人民幣____萬元(含社會保險、福利等),按支付,年終結(jié)算。乙方按本合同義務(wù),還可按公司年利潤的____%分取報酬,年終結(jié)算。
五、合同解除
1、理工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權(quán)單方解除合同,并不承擔(dān)任何責(zé)任。
2、合同到期或者提前解除后,甲方有權(quán)對于乙方經(jīng)營管理期間的甲方資產(chǎn)進行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資由甲方聘請的中國注冊會計師驗證。
六、爭議解決
由本協(xié)議引起的糾紛,雙方同意協(xié)商解決,協(xié)商不成,提交常州市仲裁委員會解決。
七、合同生效及文本:
本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式__份,甲方、乙方各執(zhí)__份,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
聘用總經(jīng)理合同4
聘請方:有限公司(以下簡稱甲方)
應(yīng)聘方:(以下簡稱乙方)
甲方經(jīng)董事會決議,聘請乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。為加強管理,提高績效,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。
一、聘用內(nèi)容:甲方聘請乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理。
二、聘用期限:自200年月日起至年 月 日止。
三、權(quán)利義務(wù)
。ㄒ唬┘追接啥聲惺瓜铝新殭(quán)
1、公司的經(jīng)營方針和投資計劃;
2、制訂公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案;
3、制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
4、決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置,決定公司的基本管理制度;
5、監(jiān)督乙方的工作
。ǘ┮曳铰氊(zé):
1、對甲方的生產(chǎn)經(jīng)營管理負全面責(zé)任,行使一切生產(chǎn)經(jīng)營管理職權(quán),并接受甲方董事會的監(jiān)督。保證甲方安全生產(chǎn),長效管理,保值增值。
2、遵守法律法規(guī)和財務(wù)會計制度,擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案,擬訂公司的基本管理制度;
3、不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營范圍,如確實需要改動,應(yīng)經(jīng)董事會同意;
4、對甲方的財產(chǎn)無處分權(quán),包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;
5、聘用經(jīng)營期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會同意;
6、不得以甲方名義對外提供任何形式的擔(dān)保;
7、應(yīng)于每月7日前據(jù)實向甲方董事會報送甲方的財務(wù)報表;
8、聘任或者解聘除應(yīng)由董事會聘任或者解聘外的管理人員;
9、公司章程和董事會授予的其他職權(quán)。
四、乙方報酬
乙方報酬由基本工資、崗位工資、效益工資和利潤分紅四部分組成,計算方法為:報酬=基本工資+崗位工資+效益工資+紅利;竟べY每月_______元,崗位工資每月______元,效益工資按照當(dāng)月銷售及利潤完成情況以績效形式予以獎勵,獎勵占比按超出利潤部分的10%計算,上述三部分當(dāng)月考核兌現(xiàn);紅利按照公司進行年度分配、提取后的凈利潤10%計算,逐月考核,年底決算后兌現(xiàn)。乙方同時享有保險,休假,旅游,等公司所提供的一切其他福利待遇。甲方必須為乙方提供良好的居住條件并承擔(dān)相應(yīng)費用。
六、違約責(zé)任:
甲方違約責(zé)任:
1、乙方完成經(jīng)營目標(biāo),甲方未按約定及時足額支付報酬的,按照日萬分之五支付違約金;
2、乙方履行管理職責(zé),無重大失誤,甲方無權(quán)終止合同,否則視為違約行為,甲方除需按合同約束支付一切乙方應(yīng)得報酬外,還需支付
乙方三個月的工資(按乙方月收入的平均值計算)作為補償金;乙方工作失誤的判定,需由公司主管以上人員開會決議,以不記名形式投票表決;
3、因甲方任何違約行為而導(dǎo)致乙方解聘,甲方需在公共媒體以書面形式予以說明真實原因,甲方不得詆毀乙方的名譽或以任何方式對乙方進行人身攻擊,如有違反需向乙方支付全年報酬作為賠償,情節(jié)嚴重的提交司法部門處理。
乙方違約責(zé)任:
1、執(zhí)行投資人及公司作出的`各種決議不力或者拒不執(zhí)行的,由投資人代表公司給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理;
2、對公司經(jīng)營目標(biāo)負總責(zé),未完成經(jīng)營目標(biāo)的,按照比例扣減應(yīng)得紅利,同時由投資人代表公司作出警告直至解聘的決定;
3、從事本合同約定禁止性行為,賠償公司因此造成的一切損失,由投資人代表公司給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。
七、甲乙雙方如有不可預(yù)見事宜需中途解除合同的,雙方經(jīng)協(xié)商,均不承擔(dān)違約責(zé)任。
八、其他事項:本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補充,補充內(nèi)容作為本合同的組成部分。
九、合同生效及文本:本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式4份,甲方、乙方各執(zhí)2份。
甲方:乙方:
簽訂日期:年月日
聘用總經(jīng)理合同5
一、基本情況:
1、甲方聘請乙方擔(dān)任位于酒樓的總經(jīng)理職務(wù)。
2、聘用期為:從年08月08日到XX年08月08日止。
3、甲方每月付給乙方基本工資為人民幣元(¥15000)酒店總經(jīng)理聘用合同3篇酒店總經(jīng)理聘用合同3篇。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù):
1、提供乙方工作所需的設(shè)備和良好的工作環(huán)境及約定的待遇。
2、甲方需為乙方提供一日三餐飲食、住宿以及所需的生活用品(包括房屋、床、被子等),所需費用由甲方承擔(dān),不納入乙方工資。甲方負責(zé)乙方健康證的辦理,提供的住宿為單獨寢室,并有簡單辦公桌椅。
。ㄈ缫曳阶∷拮岳,則甲方應(yīng)給予適當(dāng)?shù)淖》垦a貼)
3、乙方接受甲方領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,如乙方違反相關(guān)店規(guī),甲方有權(quán)利對乙方做出正當(dāng)處罰(具體參照公司的規(guī)章制度)。
4、若因乙方管理不當(dāng),連續(xù)三個月營業(yè)額低于450萬元,甲方有權(quán)終止此合同酒店總經(jīng)理聘用合同3篇合同范本。
三、乙方的權(quán)利:(場地租賃合同)
1、乙方的休假方法和其他福利待遇,參照公司的相關(guān)規(guī)章制度。
2、乙方在甲方餐廳用餐享受6折優(yōu)惠并有簽單的權(quán)利在發(fā)工資時甲方可在工資中扣除。
四、乙方的.權(quán)力:
總經(jīng)理對股東會負責(zé),享有下列權(quán)力:
1、按照合同約定及時足額獲取經(jīng)營管理報酬;
2、全面負責(zé)公司的經(jīng)營管理工作,并向股東會報告工作;
3、組織實施股東會、公司年度計劃和投資方案;
4、擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;
5、擬訂公司的基本管理制度;
6、制訂公司的具體規(guī)章;
7、提請股東會聘任或者解聘公司部門經(jīng)理、財務(wù)負責(zé)人;
8、聘任或者解聘除股東會聘任或者解聘以外的人員;
9、擬定公司員工的工資、福利、獎懲,決定公司員工的聘用和解聘;
10、批準單筆5000元以下費用;
11、執(zhí)行股東會授予的其他職權(quán)。
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