【精選】定期合同3篇
隨著人們法律觀念的日益增強(qiáng)，合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家收集的定期合同3篇，歡迎閱讀與收藏。
定期合同 篇1
(1) 提供約定的船舶。船東提供的船舶必須與合同的規(guī)定相符，而且要適合約定的用途，否則，應(yīng)承擔(dān)由此而引起的后果。在合同中應(yīng)注明船舶的耗油量，因?yàn)檫\(yùn)輸中的燃料是由承租方供應(yīng)的。如果實(shí)際耗油量超出合同的規(guī)定，租方有權(quán)向船方請求賠償。如果船舶發(fā)生故障，船方應(yīng)負(fù)擔(dān)修理費(fèi)，船舶因修理而停運(yùn)24小時以上時，租用人有權(quán)停付租用金。
(2) 船舶的租用范圍。在合同中應(yīng)訂明船舶的航行區(qū)域。在規(guī)定的區(qū)域范圍內(nèi)，租船人可以指示船舶行駛?cè)魏魏骄�，開往任何安全港口。但不能指示船舶駛離規(guī)定區(qū)域，否則后果應(yīng)由租用人承擔(dān)。
(3) 船舶租用期限。船舶的租期視租用人的需要而定，從船方將船舶交給租用人時開始計(jì)算。在實(shí)踐中，只要租用人對最后1次航次的安排是合理的，即使該航次未能在租期屆滿時完成，也不能算違約，對于超出租期的時期，租方按合同規(guī)定的原運(yùn)費(fèi)率支付租金。此外，如果船方在規(guī)定的日期不提供船舶，租方有權(quán)解除合同;而租用人不按時接受船舶，則應(yīng)照付租金。
(4) 租金。在租船合同中應(yīng)寫明租金的支付方法，一般是以月為計(jì)算單位。在租期內(nèi)不論租方是否實(shí)際使用船舶，甚至是遇到惡劣氣候致使船舶不能開航，亦要支付租金。如果租方不按合同規(guī)定支付租金，船方有撤船的權(quán)利，并可對船上的運(yùn)送貨物行使留置權(quán)，但必須注意兩個問題：一是船方如果接受了遲付的租金，則不能行使撤船的權(quán)利;二是如果船方行使了撤船權(quán)利，就不能再取得租金，但可以要求損害賠償。
(5) 對船舶的使用與損害賠償。關(guān)于對船舶的使用與損害賠償條款，其內(nèi)容主要是規(guī)定對船舶的使用及代理或其他事宜，船長應(yīng)服從租船人的命令和指示，而租船人則負(fù)責(zé)賠償因船長聽從其指示所造成的一切后果和損失。
(6) 船方對貨物損害的'責(zé)任。根據(jù)普通法原則，船主應(yīng)承擔(dān)船舶適航的默示保證。如果船方提供的船舶不適合運(yùn)載，致使貨物受到損失，船方應(yīng)負(fù)損害賠償責(zé)任。
(7) 停租和還船。停租條款主要是規(guī)定租船人在特定的條件下可以行使停租船舶的權(quán)利，例如，船舶發(fā)生故障不能行駛超過24小時以上或是發(fā)生其他意外事故等，還船條款主要是規(guī)定租船人歸還的船舶應(yīng)與出租時交與他的船舶具有相同的良好條件。如果船舶受損，租船人應(yīng)負(fù)責(zé)修理的費(fèi)用，但不負(fù)責(zé)修理期間的租金。如果是船舶在使用中的自然損耗，則不負(fù)責(zé)賠償。
定期合同 篇2
用人單位名稱：（以下簡稱甲方）
勞動者姓名：（以下簡稱乙方）
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及國家其它有關(guān)勞動法律、法規(guī)，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則，簽訂本合同。
一、合同期限
本合同為固定期限勞動合同。本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____年_____月。甲乙雙方約定試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個月。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
（一）乙方同意在_________工作。
�。ǘ┮曳秸J(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé)，按時完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
�。ㄈ┮曳酵饧追礁鶕�(jù)生產(chǎn)（工作）需要變換工作地點(diǎn)、崗位及職務(wù)。
三、工作時間和休息休假
�。ㄒ唬╇p方同意按國家勞動和社會保障部批準(zhǔn)實(shí)施的“中國鐵路工程總公司工作時間、班制、假期和延長工作時間處理實(shí)施辦法”規(guī)定，按乙方的工作崗位確定工作時間。
（二）乙方依法享有法定節(jié)假日及婚、喪、產(chǎn)假、計(jì)劃生育假等有薪假。
四、勞動報酬
�。ㄒ唬┮曳皆诩追焦ぷ髌陂g，甲方按________________________ ________________________，支付乙方應(yīng)得的勞動報酬。
�。ǘ┘追街Ц兑曳降墓べY不低于當(dāng)?shù)卣嫉淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
�。ㄈ┮曳皆谑┕らg歇期，甲方支付乙方的月生活費(fèi)不低于甲方集體合同規(guī)定的最低生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)（本標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)）。
五、社會保險和福利待遇
（一）甲乙雙方必須依法參加社會保險，甲方根據(jù)國家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)，乙方個人繳納部分由乙方承擔(dān)并由甲方在工資發(fā)放時代扣代繳。
（二）乙方在甲方工作期間，患病或非因工負(fù)傷、因工傷殘或患職業(yè)病以及生育，其有關(guān)保險福利待遇，按照國家法律規(guī)定和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
�。ㄈ┘追綖橐曳教峁┮韵赂＠觯篲_______________。
六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
（一）甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)對乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。
�。ǘ┘追綖橐曳教峁┓蠂壹爱�(dāng)?shù)匾?guī)定的勞動條件及安全衛(wèi)生的.工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動防護(hù)用品，乙方應(yīng)嚴(yán)格按要求穿戴勞動防護(hù)用品。
�。ㄈ┘追綄σ曳竭M(jìn)行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn)，乙方應(yīng)參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。
七、勞動合同的變更、解除和終止
�。ㄒ唬┯喠⒑贤罁�(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，甲方與乙方代表協(xié)商簽訂的集體合同有新的約定，合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行的，經(jīng)協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除合同。
�。ǘ┘滓译p方協(xié)商一致，可以變更或者解除合同。
（三）有關(guān)解除或者終止勞動合同的事項(xiàng)，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
八、約定條款內(nèi)容
雙方根據(jù)需要情況可另以書面補(bǔ)充協(xié)議或書面專項(xiàng)協(xié)議形式約定培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險和福利待遇等事項(xiàng)。
九、雙方約定的其他有關(guān)事項(xiàng)：__________________。
十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，具有同等法律效力。
甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
定期合同 篇3
甲方：利津縣金富祥農(nóng)民合作社
乙方：
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
一、勞動合同期限
�。ㄒ唬�、甲乙雙方約定按下列________種方式確定“勞動合同期限”：
1．有固定期限的勞動合同：自_____年___月__日起至____年___月__日止，其中試用期自____年___月___日起至____年__月____日止。
2．無固定期限的勞動合同：自___ 年___月___日起，其中試用期自_____年____月___日起至____年___月___日止。
3．以完成_____________工作任務(wù)為勞動合同期限，自______年___月____日起至完成本項(xiàng)工作任務(wù)之日即為勞動合同終止日。
�。ǘ⒓追脚c乙方所簽訂的勞動用工協(xié)議期限屆滿時，則
勞動用工協(xié)議自動終止。
二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)
1、乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事________________工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。
2、乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。
3、甲乙雙方約定勞動合同履行地為：______________________________________。
三、工作報酬和工作時間
�。ㄒ唬�、工作報酬：
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商在工作報酬方面達(dá)成如下勞動協(xié)議：
1、機(jī)械隊(duì)長：
（1）每工作26天為一個月，每月基本工資20xx元；
�。�2）績效工資：按總作業(yè)量收取費(fèi)用的1%提取；
�。�3）生活補(bǔ)助：作業(yè)時間每餐補(bǔ)助10元，自己安排；
（4）獎金：年終根據(jù)工作表現(xiàn)和工作業(yè)績給予1000—— 10000元的獎勵。
2、機(jī)械操作手：
�。�1）東方紅1104操作手（旋耕）
a．實(shí)行日工資：每天100元日工資；
b．績效工資：按個人作業(yè)量 提取總收費(fèi)的1%；
c．生活補(bǔ)助：作業(yè)時間每餐補(bǔ)助10元，自己安排；
d．獎金：年終根據(jù)工作表現(xiàn)和工作業(yè)績給予1000——10000元的獎勵。
�。�2）棉花播種機(jī)（350-400）操作手
a．實(shí)行日工資：每天100元日工資；
b．績效工資：按個人作業(yè)量 提取總收費(fèi)的2.5%；
c．生活補(bǔ)助：作業(yè)時間每餐補(bǔ)助10元，自己安排；
d．獎金：年終根據(jù)工作表現(xiàn)和工作業(yè)績給予1000——3000元的獎勵。
�。�3）其他機(jī)械操作手待遇另定
�。�4）特殊獎勵政策
機(jī)械作業(yè)隊(duì)所有工作人員的自有土地，使用合作社機(jī)械耕播，收取的作業(yè)費(fèi)按市場價格的一半收取。
（5）特殊要求
機(jī)械隊(duì)所有人員必須參與購買機(jī)械的入股，以增強(qiáng)責(zé)任感和榮譽(yù)感，否則不予聘用。
�。ǘ┕ぷ鲿r間要求：
1、乙方嚴(yán)格遵守甲方規(guī)定的工作時間（正常工作時間為每天10小時），控制加班加點(diǎn)，保證有充足的休息時間；甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)時，應(yīng)與乙方協(xié)商同意，依法給予乙方支付加班加點(diǎn)工資。
2、勞動保護(hù)和勞動條件
�。�1）甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對乙方進(jìn)行勞動安全教育，防止勞動過程中的`事故發(fā)生；
�。�2）甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全條件和必要的勞動防護(hù)用品，減少職業(yè)危害；
�。�3）乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，因違反安全操作規(guī)程而出現(xiàn)的意外傷害由乙方完全承擔(dān)；
�。�4）對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)，乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行。
�。�5）乙方因工負(fù)傷，甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的醫(yī)療費(fèi)用和誤工補(bǔ)助。
四、勞動紀(jì)律
1、甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的有關(guān)規(guī)定，并向乙方提前說明，乙方應(yīng)當(dāng)遵照執(zhí)行。
2、乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，乙方依法保守商業(yè)秘密，若因泄密引起的糾紛由乙方承擔(dān)。?
??3、由甲方出資招用或培訓(xùn)乙方，并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。
五、勞動合同終止的條件
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：
1．勞動合同期滿的；
2．甲乙雙方有違約的；
3．出現(xiàn)不可抗拒因素的；
六、勞動爭議處理
1、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
2、甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報。
七、其他
1、本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。
2、本合同不得涂改。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
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