如何讓你簡(jiǎn)歷更有吸引力
新的簡(jiǎn)歷規(guī)則：哪些符合哪些不恰當(dāng) 7HintsforEvaluatingYourResume 評(píng)估你簡(jiǎn)歷的7個(gè)提示 Fashionchanges，andresumestyleschange，too.Ifyouhavesolidskillsandworkexperiencebutyourresumeisn’tgettinganybites，youmightneedaresumemakeover. 時(shí)尚改變了，簡(jiǎn)歷的風(fēng)格也改變了。如果你有很強(qiáng)的實(shí)力，豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，但是你的簡(jiǎn)歷沒(méi)有任何優(yōu)勢(shì)的話(huà)，你可能就需要裝飾裝飾你的簡(jiǎn)歷了。 Takeafreeresumetesttoseeifyourresumehaswhatittakestopassthe10-secondscanandgetresults.Andcheckoutthe"what’sin，what’sout"infobelowtohelpmakeyourresumemorecutting-edge. 做一下免費(fèi)的測(cè)試，看看你的簡(jiǎn)歷是否能夠通過(guò)10秒的瀏覽，并引起面試官的注意。并參照以下專(zhuān)家的幾條關(guān)于哪些是好的做法哪些是錯(cuò)誤的做法的建議，來(lái)幫你打造更具優(yōu)勢(shì)的簡(jiǎn)歷： 1.In：Aprofessionalsummaryatthetopofyourresume.Thissellsyoulikenothingelseonyourresumedoes. 正確的做法：在你的簡(jiǎn)歷頂部放上一段專(zhuān)業(yè)概要。簡(jiǎn)歷上沒(méi)有什么比這個(gè)更有賣(mài)點(diǎn)了。 Out：Anobjectivestatementatthetopofyourresume.Nothingsays"outdated"likeanobjective. 錯(cuò)誤的做法：在簡(jiǎn)歷頂部放一段目標(biāo)宣言。沒(méi)有什么比目標(biāo)宣言更土了�！ �"Ditchitimmediately，"advisesJackWilliams，vicepresidentofnationalsalesandrecruitingforStaffingTechnologies，inAtlanta.Employersdon’tcarewhatapotentialhirewantstodo."Theycarewhethertheycandowhattheemployerneedsthemtodo，"hesays. JackWilliams是亞特蘭大StaffingTechnologies公司的國(guó)際銷(xiāo)售和招聘副總裁，他建議說(shuō)：“馬上刪除掉。雇主不會(huì)關(guān)心一位候選人想要做什么。他們關(guān)心的是該候選人能否按照他們的需求去做。” 2.In：Resumesthatareeasyontheeyes. 正確的做法：能夠輕易吸引人注意的簡(jiǎn)歷 "Idon’thavetimetoreadthrougheachresumeandsearchfortheimportantpoints.Theyneedtojumpoutatme，"saysMikeEarley，vicepresidentofresourcemanagementatMyWire，amediaaggregationsite.Earleysayshotresumesareorganizedwithbulletpoints，notparagraphs，andhaveenoughwhitespacetolookcleanandvisuallyinteresting. MyWire是一個(gè)綜合媒體站，其人力資源副總MikeEarley說(shuō)：“我沒(méi)時(shí)間去看每一份簡(jiǎn)歷，然后找出其中的重點(diǎn)部分。它們需要馬上跳入我的眼簾�！盓arley說(shuō)好的簡(jiǎn)歷都是非常有條理地列出要點(diǎn)，而不是一段一段，并且空出很多空白的地方看起來(lái)很干凈、有視覺(jué)沖擊效果�！ ut：Resumesthatare"grey，"withlargechunksofunbrokentextthatrequirerecruiterstoslowdown.Chancesaretheywon’ttakethetime. 錯(cuò)誤的做法：不起眼的簡(jiǎn)歷，一大段文字還不分段，招聘人員要慢慢去看。很可能他們不會(huì)浪費(fèi)這個(gè)時(shí)間�！ �3.In：Acustomizedresume.Tailoreveryresumeyousendoutforthejobyou’reseeking. 好正確的做法：定制的簡(jiǎn)歷。為你應(yīng)聘的每個(gè)職位定制簡(jiǎn)歷�！ ut：Acookie-cutterapproach：sameresumeforeveryjob.Thesewerefromthedaysbeforehomeorgputers，whenchangingaresumewasareallybigdeal. 錯(cuò)誤的做法：一刀切的方法：每個(gè)職位發(fā)送的簡(jiǎn)歷都是一樣。這種是家庭計(jì)算機(jī)還沒(méi)有普及時(shí)候的做法，因?yàn)槟菚r(shí)候改簡(jiǎn)歷確實(shí)是非常麻煩的事情�！ �4.In：Atwo-to-three-pageresumewhenyoureallyneedthespace. 正確的做法：如果真的很有必要的話(huà)，兩三頁(yè)的簡(jiǎn)歷是可以的�！ ut：Aone-pageresumewhenyoureallyneedtwoorthreepages. 錯(cuò)誤的做法：在你非常需要兩三頁(yè)簡(jiǎn)歷說(shuō)明的時(shí)候壓縮成一頁(yè)�！ �"One-pageresumesareamyth，"saysWilliams."Notalentedpersonwithmorethanfiveyearsexperiencecanfairlysummarizetheirexperienceinonepage." Williams說(shuō)：“所謂的一頁(yè)簡(jiǎn)歷是一種錯(cuò)誤。沒(méi)有哪位有五年工作經(jīng)驗(yàn)的人才能夠?qū)⑺麄兊慕?jīng)驗(yàn)用一頁(yè)紙清楚地表達(dá)出來(lái)�！薄 �5.In：Sellingyourself.Thebestwaytodothis，Earleysays，isthroughquantifyingyouracorgplishments."Whendescribingwhatyoudidonajob，besuretoincludetheresults.Youracorgplishmentsarekey，"saysEarley.Forinstance，ifyou’reanofficemanager，don’tjustsayyou"organizedasystemtotrackoutsidevendors."Concludewitharealresult，like"reducedoperatingcostsbyone-third." 正確的做法：銷(xiāo)售你自己。Earley說(shuō)最好的銷(xiāo)售自己的方法是將你的成就量化。他說(shuō)：“當(dāng)你在描述你曾經(jīng)做過(guò)的事情時(shí)，確保要加上成果。你的成就是關(guān)鍵。”比如，如果你是一位辦公室經(jīng)理，不要僅僅寫(xiě)上“組織了一個(gè)追蹤外部供應(yīng)商的系統(tǒng)”。以一個(gè)真實(shí)的結(jié)果來(lái)總結(jié)，比如“減少了三分之一的經(jīng)營(yíng)成本。” Out：Notbeingyourownbestmarketingandsalesdepartment."Gonearethedaysofjustlistingjobtitlesandresponsibilities，"saysLeslieSokol，co-authorof"ThinkConfident，BeConfident." 錯(cuò)誤的做法：沒(méi)有成為自己最好的銷(xiāo)售部門(mén)。“那些只單單在簡(jiǎn)歷上列出職位和責(zé)任的日子已經(jīng)不存在了�！�"ThinkConfident，BeConfident."的作者之一LeslieSokol說(shuō)�！ �6.In：Includinglinkstowebsitesforallorgpaniesonyourresume，and，ifpossible，abriefdeionofeachorgpany."Fewdothis，butitisalwayswell-received，"saysWilliams."Hiringmanagershaveaninterestinknowingwhataorgpanydoesandwhatyourpreviouspositiontherehadtodowiththat." 正確的做法：在你的簡(jiǎn)歷中添加上各個(gè)公司的主頁(yè)鏈接，并且如果可能的話(huà)還加上一小段公司介紹。Williams說(shuō)：“很少有人會(huì)這樣做，但是這樣卻會(huì)收到很好的效果。招聘經(jīng)理都有興趣想知道你的前任公司是做什么的，以及你在那家公司里的工作是做些什么�！�
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