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關(guān)于金秋助學(xué)的活動總結(jié)簡報
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。你想知道總結(jié)怎么寫嗎？下面是小編精心整理的關(guān)于金秋助學(xué)的活動總結(jié)簡報，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
關(guān)于金秋助學(xué)的活動總結(jié)簡報1
為切實(shí)發(fā)揮金秋助學(xué)活動在社會救助體系中拾遺補(bǔ)缺的積極作用，確保“無遺漏，全覆蓋，不讓一個困難職工家庭子女因交不起學(xué)費(fèi)而輟學(xué)”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，吉木薩爾縣總工會開展年金秋助學(xué)活動。
金秋助學(xué)活動的`幫扶對象主要是國家和自治區(qū)助學(xué)體系暫時沒有覆蓋，或者已覆蓋到但還需要進(jìn)一步救助的困難職工和困難農(nóng)民工上學(xué)子女。通過調(diào)查摸底、造冊登記、抽調(diào)人員、重點(diǎn)核查、確定人選、分類資助、張榜公示、接受監(jiān)督等環(huán)節(jié)確定最終符合條件的幫扶對象。根據(jù)困難職工和困難農(nóng)民工家庭經(jīng)濟(jì)狀況及子女入學(xué)的實(shí)際情況，原則上幫扶助學(xué)資金1000—3000元不等。
本次助學(xué)活動分兩個階段：7月2日—8月24日為活動籌備、摸底調(diào)查階段;8月25日至8月29日為集中發(fā)放資金、活動總結(jié)階段�？h總工會號召全縣各基層工會組織結(jié)合本單位實(shí)際情況，積極行動起來，開展好“金秋助學(xué)”活動。充分利用會議、網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行廣泛宣傳動員，通過不同形式的宣傳報道，擴(kuò)大工會助學(xué)的社會影響，達(dá)到典型引路，行動促進(jìn)，社會各界共同參與的目的。
關(guān)于金秋助學(xué)的活動總結(jié)簡報2
近期，陜州區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位積極行動，踴躍開展“金秋助學(xué)”活動，為貧困學(xué)子獻(xiàn)愛心。為弘揚(yáng)“扶貧濟(jì)困、助學(xué)育人”的優(yōu)良傳統(tǒng)，更好地幫助困難大學(xué)生完成學(xué)業(yè)，7月12日晚，觀音堂鎮(zhèn)舉辦了“金秋助學(xué)”捐款活動，該鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部踴躍捐款，為貧困學(xué)生獻(xiàn)上一份愛心。
日前，區(qū)財政局積極響應(yīng)區(qū)工會倡議，用實(shí)際行動投入到扶貧助殘助學(xué)捐贈活動中去。捐款現(xiàn)場，該局全體干部職工踴躍盡責(zé)任，送真情，獻(xiàn)愛心，共捐善款6050元，以實(shí)際行動弘揚(yáng)博愛理念。
近日，區(qū)商務(wù)局開展了專項(xiàng)募捐活動。該局領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，全體職工積極參與，使募捐活動成為表達(dá)愛心、凈化心靈、弘揚(yáng)社會正能量的'過程。據(jù)悉，該局干部職工在“慈善一日捐”“愛心助殘”和“金秋助學(xué)”等活動中，累計捐款近萬元。
7月11日，區(qū)人社局開展了“金秋助學(xué)”捐款活動，廣大干部職工紛紛參與，慷慨解囊。當(dāng)天上午該局職工共捐款6000余元，以實(shí)際行動為貧困學(xué)生獻(xiàn)上了一片愛心、一份溫暖。
7月12日，區(qū)農(nóng)牧局“金秋助學(xué)”捐款活動在該局大會議室舉行，135名干部職工參加活動，當(dāng)場募集捐款7450元，為成績優(yōu)異的寒門學(xué)子能夠順利進(jìn)入高等院校繼續(xù)深造、實(shí)現(xiàn)人生夢想貢獻(xiàn)了自己的一份力量。同時，通過活動，也讓該局干部職工受到了一次愛心教育。
日前，區(qū)環(huán)保局以“奉獻(xiàn)愛心，關(guān)愛困難學(xué)子”為主題開展了“金秋助學(xué)”捐款儀式，幫助困難家庭子女圓就學(xué)夢，增強(qiáng)他們生活的信心和社會責(zé)任感。
關(guān)于金秋助學(xué)的活動總結(jié)簡報3
水鋼公司在“金秋助學(xué)”活動中，發(fā)放52.76萬元助學(xué)金，惠及516名學(xué)子。困難職工子女上學(xué)問題，是水鋼公司歷年關(guān)注的焦點(diǎn)。“不讓一名困難職工吃不起飯，不讓一名困難職工子女上不起學(xué)，不讓一名困難職工看不起病�！边@“三個不讓”的，是水鋼公司工會工作重心之一。
通過摸底調(diào)查、入戶走訪等方式，水鋼公司各級工會對困難職工、遺屬、困難單親女職工以及因病、傷殘、意外造成生活困難的職工子女就學(xué)情況建賬立卡，建立信息平臺并及時公開，接受群眾監(jiān)督，切實(shí)履行工會“第一知情人、第一報告人、第一幫扶人、第一監(jiān)督人”的責(zé)任。水鋼公司工會按照相關(guān)管理規(guī)定，要求各二級單位工會建立“金秋助學(xué)”管理檔案，認(rèn)真開展摸底排查，實(shí)現(xiàn)助學(xué)工作的.陽光操作、規(guī)范運(yùn)行，對申報助學(xué)金的學(xué)生進(jìn)行入戶調(diào)查，確保困難職工子女不遺漏、救助對象不重復(fù)。同時，多層次、寬領(lǐng)域進(jìn)行摸底調(diào)查和核實(shí)，把困難職工子女、單親特困子女作為“金秋助學(xué)”重點(diǎn)，確保困難職工子女不因家境困難而輟學(xué)。
在今年的“金秋助學(xué)”活動中，水鋼公司共資助應(yīng)屆大學(xué)生64人、往屆大學(xué)生173人、高中(中專、技校)生112人、初中生90人、小學(xué)生77人。
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8月16日，同煤漳電同華發(fā)電有限公司組織開展了20xx年“金秋助學(xué)”活動，公司領(lǐng)導(dǎo)將承載著激勵與厚望的助學(xué)金和生活用品，送到19名20xx年高考金榜題名的職工子女手中，同時也把企業(yè)的關(guān)懷和溫暖送到了職工心中。
該公司領(lǐng)導(dǎo)向20xx年考入大學(xué)的莘莘學(xué)子們表示祝賀，并對學(xué)生家長表示敬意，囑咐學(xué)子們珍惜進(jìn)入高等學(xué)府深造的機(jī)會，努力掌握知識，鍛煉解決問題的能力，適應(yīng)社會的'快速發(fā)展;積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，立志在所學(xué)專業(yè)中有所建樹;心懷感恩，回報社會，力爭早日成才。受助學(xué)生紛紛表示，一定會好好學(xué)習(xí)，以優(yōu)異的成績回報企業(yè)、回報社會、回報家鄉(xiāng)。
同華發(fā)電公司堅(jiān)持每年開展“金秋助學(xué)”活動，這是該公司構(gòu)建春送祝福、夏送清涼、金秋助學(xué)、冬送溫暖“關(guān)愛四季”民心工程的重要內(nèi)容之一。今年，同華發(fā)電公司“金秋助學(xué)”共資助19名員工子女4萬余元助學(xué)金。
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為幫助解決困難職工子女就學(xué)問題，進(jìn)一步推動工會幫扶工作的常態(tài)化、長效化建設(shè)，縣總工會按照先建檔后幫扶、依檔幫扶的原則，在全縣范圍內(nèi)繼續(xù)開展“金秋助學(xué)”活動。
今年，縣總工會把家庭人均月收入在低保標(biāo)準(zhǔn)1倍以上、1.5倍以下的困難職工就讀高中、大學(xué)的子女；低保職工家庭中經(jīng)過政府救助生活仍然困難的就讀高中、大學(xué)的子女；家庭人均月收入雖然略高于低保標(biāo)準(zhǔn)1.5倍以上，但因失業(yè)、患大病、突發(fā)災(zāi)害等原因造成家庭經(jīng)濟(jì)困難的'困難職工就讀高中、大學(xué)的子女等作為金秋助學(xué)的重點(diǎn)資助對象。
同時，要求各基層工會組織本著高度負(fù)責(zé)的態(tài)度做好所屬工會困難職工家庭子女就學(xué)情況的調(diào)查摸底工作，努力做到不讓一名困難職工子女因?yàn)榧彝ソ?jīng)濟(jì)困難上不了學(xué)。此外，縣總工會還將對申報的材料認(rèn)真核實(shí)，確�！敖鹎镏鷮W(xué)”專項(xiàng)資金真正、全部運(yùn)用在貧困學(xué)生身上，運(yùn)用在最需要幫助、最應(yīng)該幫助的學(xué)生身上。
據(jù)悉，“金秋助學(xué)”活動自開展以來，至今已走過xx個年頭。xx年來，累計籌措和發(fā)放助學(xué)款110余萬元，資助困難職工家庭子女2100余人（次）。此外，縣總工會還通過結(jié)對助學(xué)的形式，對特困職工子女進(jìn)行長效幫扶，做到扶貧與扶志并舉。截止目前，共結(jié)對幫扶11人，其中已有8人相繼完成了學(xué)業(yè)，金秋助學(xué)已然成為工會組織為困難職工辦實(shí)事、做好事、解難事的品牌工程。
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根據(jù)省總通知精神要求，市總高度重視，認(rèn)真部署，及時向各區(qū)縣(市)轉(zhuǎn)發(fā)這一通知，并要求各區(qū)縣(市)根據(jù)通知精神，結(jié)合本地實(shí)際情況，認(rèn)真制定助學(xué)方案，積極開展助學(xué)活動。
開展“金秋助學(xué)”活動，切實(shí)幫助困難職工子女解決上學(xué)難問題，是深入貫徹爭先創(chuàng)優(yōu)、促進(jìn)改善民生為重點(diǎn)的重要舉措。為切實(shí)做好助學(xué)幫扶工作，各級工會采取逐一入戶走訪的形式對困難職工家庭及子女上學(xué)情況進(jìn)行摸底調(diào)查，建立困難職工檔案，做到學(xué)生考試情況清，家庭收入情況清，困難情況清，為金秋助學(xué)活動做好準(zhǔn)備工作。同時，加強(qiáng)了對助學(xué)資金的管理，做到�？顚Ｓ茫_透明，更好地發(fā)揮助學(xué)金的.作用。
根據(jù)省總文件的要求，本次活動資助對象資格的認(rèn)定，必須先由困難職工本人向所屬單位工會提出書面申請，各基層工會負(fù)責(zé)核實(shí)本單位困難職工家庭的基本情況，對符合條件的推薦到上一級工會，各級工會組織層層把關(guān)，遂級上報，然后由市總綜合各單位實(shí)際情況，集體研究確定救助對象及救助標(biāo)準(zhǔn)。
受助學(xué)生對工會提供的資助表示感謝，表態(tài)一定要努力學(xué)習(xí)，學(xué)好本領(lǐng)建設(shè)家鄉(xiāng)。并通過多種形式進(jìn)行了廣泛的宣傳報導(dǎo)，樹立了良好的社會形象，為構(gòu)建和諧益陽，促進(jìn)社會穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。
關(guān)于金秋助學(xué)的活動總結(jié)簡報7
為深入貫徹落實(shí)“三不讓”，切實(shí)有效幫助困難職工解決子女上學(xué)問題，確保有學(xué)習(xí)能力的困難職工子女順利完成基礎(chǔ)教育，8月初，集團(tuán)公司工會啟動了本年度“金秋助學(xué)”活動。半個多月來，各子(分)公司工會在深入開展困難職工走訪、調(diào)查及審核工作，按照每人1000-4500的.標(biāo)準(zhǔn)對困難職工子女給予了適當(dāng)?shù)馁Y助。經(jīng)統(tǒng)計，集團(tuán)公司各級工會組織先后為80余名家境貧寒的職工子女共計發(fā)放助學(xué)金23.9萬余元。切實(shí)為集團(tuán)公司各單位困難職工解決了子女就學(xué)問題，讓他們深切感受到來自公司的關(guān)心和關(guān)愛。
近年來，集團(tuán)公司各級工會組織圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，本著全心全意為職工群眾服務(wù)的宗旨和一切為了職工的觀念，時刻把職工的冷暖掛在心上，積極落實(shí)“不讓一名職工家庭生活在貧困線以下，不讓一名職工子女上不起學(xué)，不讓一名職工看不起病”的，不斷完善職工互助合作保障體系，加大幫困助學(xué)力度，為職工群眾排憂解難，為穩(wěn)定職工隊(duì)伍、促進(jìn)企業(yè)改革與發(fā)展提供了有力保障。
關(guān)于金秋助學(xué)的活動總結(jié)簡報8
市總工會近日啟動20xx年度“金秋助學(xué)”活動，為我市645名困難職工子女送上210萬元助學(xué)金。目前，助學(xué)金已開始發(fā)放，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為就讀高中(含中專)的困難職工子女每人每學(xué)年獲助2500元，就讀大學(xué)(含大專、研究生)的'每人每學(xué)年獲助3500元。
昨天下午，市總工會一行來到羅湖區(qū)慰問困難職工及其子女。本屆“金秋助學(xué)”面向我市已建工會的企事業(yè)單位在職職工家庭，戶籍或持有居住證均可，但家庭人均收入低于1200元;因病致貧的家庭，人均收入不超過2400元。
據(jù)了解，為關(guān)心和改善職工生活，自1992年起，市總工會相繼打造了“春節(jié)送溫暖”、“金秋助學(xué)”、重大疾病救助等品牌幫扶項(xiàng)目，切實(shí)為職工辦實(shí)事、解難事。其中“金秋助學(xué)”活動自20xx年起，已連續(xù)舉辦xx屆，資助全市困難職工家庭子女5442人次，資助金額約1400萬元。
關(guān)于金秋助學(xué)的活動總結(jié)簡報9
今天上午，在云龍鎮(zhèn)政府舉辦了一場“金秋助學(xué)”捐助活動，來自愛心企業(yè)的15萬元助學(xué)資金，現(xiàn)場分發(fā)到61名剛考上大學(xué)的貧困學(xué)子手上。
“金秋助學(xué)”是云龍鎮(zhèn)自20xx年以來開展的純公益性助學(xué)活動，通過向社會籌措助學(xué)資金的方式，幫助困難家庭子女解決上大學(xué)難的問題�；顒优e辦以來，已向442名學(xué)子發(fā)放100多萬元助學(xué)資金。
云龍鎮(zhèn)政府有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，“金秋助學(xué)”活動是云龍鎮(zhèn)教育工作的延伸，也是發(fā)揮政府橋梁和紐帶作用的載體，經(jīng)過幾年的實(shí)踐，活動得到愛心企業(yè)和社會各界的大力支持，形成了幫扶的長效機(jī)制，不僅解決了貧困家庭子女上學(xué)難的`問題，還逐漸形成了對受助學(xué)生的跟蹤服務(wù)。
關(guān)于金秋助學(xué)的活動總結(jié)簡報10
近日，新會區(qū)總工會舉辦了20xx年“金秋助學(xué)”活動啟動儀式，來自新會區(qū)各基層工會共120名困難職工的在讀子女及部分家長參加了該活動，預(yù)計今年新會區(qū)總工會的“金秋助學(xué)”活動將為全區(qū)20xx多名困難職工子女提供資助，幫助他們完成學(xué)業(yè)。
8月12日下午，在“金秋助學(xué)”活動啟動儀式上，新會區(qū)總工會派發(fā)助學(xué)金給每一個學(xué)生。今年，新會區(qū)總工會將聯(lián)合各基層工會組織繼續(xù)利用“金秋助學(xué)”活動這一平臺開展助學(xué)活動，預(yù)計將資助20xx名困難職工子女，幫助他們完成學(xué)業(yè)。
新會區(qū)總工會重點(diǎn)資助區(qū)協(xié)管員、會城地區(qū)的.環(huán)衛(wèi)工人、治安員、三江鎮(zhèn)九子沙工聯(lián)會等單位的困難職工的子女，資助標(biāo)準(zhǔn)為本科每人2500元，大專每人20xx元，高中、中專每人1000元，初中、小學(xué)每人700元。各各鎮(zhèn)(街、區(qū))總工會、基層工會則結(jié)合自身實(shí)際，開展針對困難職工的助學(xué)活動，每個鎮(zhèn)(街、區(qū))總工會助學(xué)10至20人，由工會經(jīng)費(fèi)賬戶或幫扶站賬戶開支助學(xué)款項(xiàng)，助學(xué)金基層工會組織負(fù)擔(dān)50%，區(qū)總工會補(bǔ)助50%。
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