想要獲得一份滿意的工作，就需要編寫出一份能夠讓招聘人員眼前一亮的個(gè)人簡(jiǎn)歷，要知道優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷是讓求職者在蕓蕓眾生中脫穎而出的利器。只有能夠編寫出優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷才能夠戰(zhàn)勝求職路上其余競(jìng)爭(zhēng)者，并且在職場(chǎng)中為自己開辟一條光明大道。想要提升個(gè)人簡(jiǎn)歷的競(jìng)爭(zhēng)力為個(gè)人簡(jiǎn)歷加分，可以學(xué)會(huì)編寫求職信的手法。

　　個(gè)人簡(jiǎn)歷的附件——求職信

　　想要為個(gè)人簡(jiǎn)歷加分就需要編寫一份優(yōu)秀的求職信，求職信與個(gè)人簡(jiǎn)歷都是求職的工具，因此都需要控制篇幅長(zhǎng)短，只不過(guò)求職信的篇幅需要更加簡(jiǎn)潔一些最好只占半張紙。以簡(jiǎn)潔明了的手法打造求職信才能夠吸引招聘人員的眼球，從而獲得面試機(jī)會(huì)。（本文由大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)www.dlqt.com.cn小篇為大家收集）在編寫求職信時(shí)需要將自身優(yōu)勢(shì)編寫出來(lái)，并且需要在個(gè)人簡(jiǎn)歷中找到證據(jù)，這樣才能夠提升簡(jiǎn)歷內(nèi)容的真實(shí)性。

　　不管是編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷還是個(gè)人簡(jiǎn)歷后的求職信，都需要用心編寫不要妄想在網(wǎng)絡(luò)上直接下載使用。只有言語(yǔ)真實(shí)的求職信才能夠打動(dòng)招聘人員，從而才能夠獲得面試機(jī)會(huì)。在編寫求職信時(shí)需要重視很多細(xì)節(jié)，在詞語(yǔ)的使用上也比較忌諱虛偽，這樣才能夠編寫出提高個(gè)人簡(jiǎn)歷競(jìng)爭(zhēng)能力的求職信。在求職信最后還需要將申請(qǐng)?jiān)�因編寫出�?lái)，這樣招聘人員才能夠判斷你究竟能否獲得面試機(jī)會(huì)。

　　想要為自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷加分，就需要打造出一份能夠贏得招聘人員認(rèn)可的求職信。