簡(jiǎn)歷說大話最難過海選

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　　眼瞅著又快到了大學(xué)畢業(yè)生找工作“扎堆”的時(shí)候，究竟什么行業(yè)會(huì)成為今年的大熱門？什么職位才是招聘企業(yè)最稀缺的？對(duì)于日益頻繁的校園招聘會(huì)，大學(xué)生抱有怎樣的看法？簡(jiǎn)歷和面試中最致命的失誤是什么……前程無(wú)憂網(wǎng)近日公布的《2006畢業(yè)生就業(yè)調(diào)查報(bào)告》對(duì)這些問題一一作出了回答。 

　　五大行業(yè)成為今年招聘熱門 

　　調(diào)查顯示，今年計(jì)劃招聘畢業(yè)生最多的五大行業(yè)分別是計(jì)算機(jī)、電子技術(shù)、快速消費(fèi)品、生物制藥和房地產(chǎn)，提供職位38600至39500個(gè)。蘇寧電器計(jì)劃在全國(guó)招聘畢業(yè)生1000人，11家保險(xiǎn)企業(yè)中有5家有意招聘2006應(yīng)屆畢業(yè)生，每家企業(yè)的需求都超過了100名。 

　　在調(diào)查中出現(xiàn)的一個(gè)比較有意思的現(xiàn)象是，雖然今年的五大行業(yè)成為熱門，但在應(yīng)屆畢業(yè)生的心中，占據(jù)前五位的行業(yè)卻與大熱門并不完全吻合，這些行業(yè)分別是通訊電信、金融證券、計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)和貿(mào)易，在計(jì)算機(jī)和電子技術(shù)行業(yè)，企業(yè)招聘畢業(yè)生主要為技術(shù)研發(fā)和技術(shù)應(yīng)用，由于知識(shí)和技術(shù)的升級(jí)更新，行業(yè)分工進(jìn)一步細(xì)化，企業(yè)對(duì)畢業(yè)生的知識(shí)專業(yè)度要求很高。比如intel計(jì)劃全國(guó)招聘500人，從事研發(fā)類和生產(chǎn)類職能工作，主要考慮碩士以上應(yīng)屆畢業(yè)生。 

　　金融證券人才一直是人才市場(chǎng)的熱門，2005年上海交通大學(xué)一畢業(yè)生進(jìn)入外資銀行，首年收入30萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)下應(yīng)屆畢業(yè)生最高年薪紀(jì)錄。但是“進(jìn)銀行太難了”，金融證券行業(yè)的企業(yè)歷年來很少招聘大學(xué)畢業(yè)生，目前該行業(yè)主要急缺業(yè)務(wù)人員和高層次的經(jīng)營(yíng)管理人才，前者要求有豐富的人脈資源和社會(huì)閱歷，企業(yè)多從社會(huì)公開招聘，后者要求英語(yǔ)嫻熟，信息化和金融知識(shí)集于一身并了解行業(yè)的國(guó)際規(guī)則。即便企業(yè)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生，作為人才儲(chǔ)備通常一家企業(yè)只招聘兩三名。 

　　更為尷尬的是，因需求旺盛而躋身五大熱門行業(yè)的快速消費(fèi)品和批發(fā)零售行業(yè)在“畢業(yè)生愿意從事的行業(yè)”排名中僅排名第15和第24位，生物制藥行業(yè)位列第19位，愿意在保險(xiǎn)業(yè)工作的學(xué)生僅有721人，列倒數(shù)第三。 

　　多數(shù)畢業(yè)生不愛干銷售 

　　幾年前就曾在職場(chǎng)流傳著這樣一個(gè)范例：一家著名保險(xiǎn)公司到一所重點(diǎn)大學(xué)聯(lián)系校園招聘會(huì)的事宜，就業(yè)指導(dǎo)辦公室的老師當(dāng)時(shí)便直截勸該公司放棄招聘的想法，因?yàn)闆]有畢業(yè)生愿意畢業(yè)后做保險(xiǎn)業(yè)務(wù)代表。 

　　在此次的調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，企業(yè)最缺銷售人才，提供空缺職位達(dá)29680至30350個(gè)，而在所有行業(yè)中，批發(fā)零售、保險(xiǎn)、生物制藥和房地產(chǎn)行業(yè)最缺銷售人才。調(diào)查分析表明，很多畢業(yè)生認(rèn)為銷售工作要看人臉色，剛畢業(yè)沒有社會(huì)關(guān)系和銷售渠道，銷售業(yè)績(jī)做不好，往往累得半死還賺不到錢。也有學(xué)生認(rèn)為，做銷售技術(shù)含量低，不穩(wěn)定也不體面。有意思的是不少學(xué)生愿意從事外貿(mào)工作，認(rèn)為它和一般銷售不同，不僅收入可以較快提高，還可以接觸到國(guó)際公司，對(duì)自己的職業(yè)發(fā)展很有利。最倒霉的可能要屬生物制藥行業(yè)，由于行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈，人員流動(dòng)率高，很多跨國(guó)企業(yè)都想招聘大學(xué)畢業(yè)生，培養(yǎng)和儲(chǔ)備銷售人才。生物制藥的銷售必須具備一定的醫(yī)學(xué)藥理知識(shí)，但是很多醫(yī)學(xué)院的畢業(yè)生表示寧愿在小醫(yī)院拿低工資，也不想到跨國(guó)公司任醫(yī)藥代表。 

　　對(duì)此業(yè)內(nèi)人士分析說，加入wto后中國(guó)服務(wù)業(yè)需要一大批兼具專業(yè)知識(shí)和技能的營(yíng)銷人才，他們是市場(chǎng)和收入的保證，一個(gè)汽車高級(jí)銷售經(jīng)理的年薪約50萬(wàn)元，優(yōu)秀的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)代表年薪可達(dá)百萬(wàn)元，但這樣的人才往往有價(jià)無(wú)市

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