公司自我反省檢討書模板
在有過錯(cuò)的情況下，為了避免再犯，往往被要求寫檢討書來自我反思，請注意寫檢討要把原因講清楚。寫檢討書需要注意哪些問題呢？以下是小編整理的公司自我反省檢討書模板，僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司自我反省檢討書模板1
尊敬的x經(jīng)理：
您好!
我是在x月x日被您抓住在公司抽煙的xxx，現(xiàn)特在這里上交這份檢討書來表達(dá)我的歉意。對不起!經(jīng)理，我知道錯(cuò)了!您在昨天抓到我后對我進(jìn)行了一次深刻的思想教育，聽著您的教導(dǎo)，我深深的感到自己的錯(cuò)誤是多么的嚴(yán)重!在這樣的公共場合抽煙，是多么的自私!踩在腳下的煙頭，雖然早已熄滅，可卻依然感覺燙腳。
您常常說：“吸煙可不是一個(gè)人的事，公司的環(huán)境是大家的!想要有好的工作環(huán)境就需要大家一起來共同維護(hù)!”當(dāng)時(shí)我們都個(gè)個(gè)點(diǎn)頭說好，可到了如今，我卻難再抬頭看著您的臉，因?yàn)槲掖蚱屏艘?guī)定，打破了自己答應(yīng)的約定，實(shí)在是無臉去面對您。
在公司中不允許抽煙，我知道這是公司的規(guī)定，也知道這條規(guī)定是為了我們好!是為了大家好!可是我卻將這些“好”都放到了腦后，只想著能“對自己好”!自私自利的在公司的廁所中抽起了煙�？蛇@樣做真的是“好”嗎?拋棄他人的意愿，只顧自己享受，讓同事們的健康都受到了影響，而且也讓自己的健康付出了代價(jià)。最最不能忍受的是，我做為一名公司的員工，我本應(yīng)該在這個(gè)時(shí)間，遵守規(guī)定的在工作崗位上認(rèn)真工作，為公司帶來利益才對!可是我做了什么?不僅違反了公司的規(guī)定，還給同事們帶來了危害!員工是一個(gè)公司的`基本，我這樣做就是危害了公司的基本!雖然當(dāng)時(shí)的我，思想狹隘，沒能想到這么遠(yuǎn)，但做過的事情并不會因?yàn)椴恢蓝�，只會讓我們更加懊悔自己的無知!
經(jīng)理，這次的事情是我犯下的，從這件事情上，也反映出了我在工作上的種種問題!最首當(dāng)其沖的就是我在違反公司的規(guī)定方面!雖然這不是會直接導(dǎo)致公司損失的錯(cuò)誤，但卻暴露了我對公司的規(guī)定并沒有牢牢的記住這個(gè)錯(cuò)誤!沒有規(guī)矩，不成方圓!一個(gè)公司更是如此。好在您的出現(xiàn)及時(shí)的制止了我的繼續(xù)犯錯(cuò)，也讓我稍微的清醒了一點(diǎn)。面對自己的錯(cuò)誤，甚至還有更多的問題，我不知道怎么去道歉。但是我能做的，就是去改正!改正自己的錯(cuò)誤，改正自己的壞習(xí)慣，改正自己的心態(tài)!我知道讓一個(gè)違反約定的人許下這樣的諾言實(shí)在是不可靠，但我相信，同事們一定會在今后好好的監(jiān)督我，我一定會好好的改變自己!
此致
敬禮!
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
公司自我反省檢討書模板2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
今天，我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書，以表達(dá)我對違反機(jī)關(guān)效能行為的懺悔之心。對因我個(gè)人行為給各級領(lǐng)導(dǎo)和單位造成的困擾，深感抱歉。
首先，本次違反效能紀(jì)律的行為根源于自身效能觀念薄弱，未能真正樹立效能意識，未能恪守機(jī)關(guān)效能“六條禁令”和市局勞動(dòng)紀(jì)律。由于平時(shí)疏于對效能建設(shè)相關(guān)文件學(xué)習(xí)，思想上對機(jī)關(guān)效能建設(shè)未能認(rèn)識到位，直接導(dǎo)致行動(dòng)上不能跟進(jìn)，以至于雖然自身在日常工作中已有違反效能建設(shè)要求和工作紀(jì)律的行為，而自身卻沒有發(fā)現(xiàn)和認(rèn)識到事情的嚴(yán)重性，最終導(dǎo)致在本次檢查中出現(xiàn)大問題。這與本人效能建設(shè)思想認(rèn)識不到位以及疏于效能知識學(xué)習(xí)有密不可分的關(guān)系，本人將認(rèn)真補(bǔ)習(xí)相關(guān)知識，提升思想認(rèn)識，恪守工作紀(jì)律，杜絕類似行為的出現(xiàn)。其次，本次違反效能紀(jì)律的行為反映出本人個(gè)人控制能力較差，客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高。一個(gè)合格的工作人員能嚴(yán)格劃分工作時(shí)間和業(yè)務(wù)時(shí)間的行為區(qū)別，工作時(shí)間嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，不受八小時(shí)之外習(xí)慣的影響。通過本次違紀(jì)行為，充分反映出本人在自控能力上存在問題，未能嚴(yán)格劃分工作時(shí)間和業(yè)務(wù)時(shí)間的行為區(qū)別，將業(yè)余時(shí)間的習(xí)慣帶入工作時(shí)間，這是導(dǎo)致違紀(jì)行為出現(xiàn)的重要原因。本人將提高自身修養(yǎng)，堅(jiān)決做到公私分明，實(shí)現(xiàn)業(yè)余時(shí)間和工作時(shí)間角色的良好轉(zhuǎn)換，避免因角色轉(zhuǎn)換不到位而導(dǎo)致的不良現(xiàn)象。
再次，本次違反效能紀(jì)律行為體現(xiàn)出本人集體觀念較差、全局意識較差。在日常工作中，本人并未真正意識到個(gè)人行為其實(shí)是代表我局整體形象。本次違紀(jì)行為的后果，使我清醒的`認(rèn)識到，個(gè)人行為不僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象，我個(gè)人的不良行為已嚴(yán)重?fù)p害全局同事和單位的聲譽(yù)，嚴(yán)重?fù)p害我局全體工作人員在納稅人心目中的形象。在以后工作中，本人必當(dāng)注重提升集體意識和團(tuán)隊(duì)意識，將集體榮譽(yù)牢記心中，避免因個(gè)人問題損害集體榮譽(yù)的行為發(fā)生。
最后，本次違反效能紀(jì)律行為在同事們中間造成了不良的影響，有可能影響我單位整體的紀(jì)律性。本人作為市局科室工作人員，未能在遵守工作紀(jì)律方面為基層工作人員做出表率，反而成為違反工作紀(jì)律的始作俑者，產(chǎn)生的不良影響可想而知，對此造成的不良后果由衷表示歉意。
本次違反效能紀(jì)律行為，暴露出本人在思想、工作、學(xué)習(xí)方面很多問題，本人將全面思考認(rèn)真總結(jié)，將本次檢討作為提升自己的契機(jī)，努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補(bǔ)自身不足，提升自身業(yè)務(wù)能力，全力做好本職工作。通過自身的積極努力，積極彌補(bǔ)因自身行為對單位整體形象的損害。同時(shí)希望各級領(lǐng)導(dǎo)和同事予以監(jiān)督，促進(jìn)本人更快進(jìn)步。
最后，本人再次為個(gè)人的不良行為對全體同事、各級領(lǐng)導(dǎo)及單位整體形象造成的損害表示深深的歉意!
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
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