單位上班玩手機(jī)檢討書

時間：2024-10-06 22:18:10 檢討書我要投稿

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單位上班玩手機(jī)檢討書通用

　　在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了問題或過錯后，我們要通過寫檢討書來進(jìn)行自我反省，寫檢討書的時候一定要有承認(rèn)錯誤的意識。那么問題來了，到底應(yīng)如何寫檢討書呢？以下是小編為大家收集的單位上班玩手機(jī)檢討書通用，希望能夠幫助到大家。

單位上班玩手機(jī)檢討書通用

單位上班玩手機(jī)檢討書通用1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　感謝您能抽出時間閱讀我這篇檢討書，我很是榮幸，字跡可能入不了您的眼，您見諒！

　　我于今天上午x時x分被您在監(jiān)控里看到我在上班時間玩手機(jī)，對不起！我違反了公司的規(guī)章制度。

　　早在我剛?cè)肼毜臅r候公司就已經(jīng)跟我詳細(xì)的說了公司的規(guī)章制度，還我看了文字樣式的，上面每一條都寫的清清楚楚，我向您保證我今天這種行為并不是在挑戰(zhàn)公司的規(guī)章制度，更不是在挑戰(zhàn)您的耐心，我是在還沒到上班時間之前在打游戲，沉浸在游戲的世界里了，然后沒注意到上班時間已經(jīng)到了，甚至都沒注意到身邊其他同事已經(jīng)開始工作了，我還在興奮的'玩著手機(jī)，以至于后來您在監(jiān)控里看到了這一幕，身邊認(rèn)真工作的同事跟我這個還在玩手機(jī)的，形成了鮮明的對比，如果是我，看到這一幕，我也會大發(fā)雷霆，我現(xiàn)在滿心想挽回自己在您眼里的形象，經(jīng)過我深刻反省后，我總結(jié)出自己在工作中的不足：

　　1.上下班總是踩點(diǎn)，甚至有好幾次要遲到早退了，不引以為恥，反而引以為榮，覺得同事特別笨，下班還不走，上班來那么早干嘛。我的這種想法大錯特錯！

　　2.目無領(lǐng)導(dǎo)，總覺得您不在這，總覺得領(lǐng)導(dǎo)您那么忙，我犯一點(diǎn)錯，您也會看不到，一向獨(dú)來獨(dú)往，跟同事們的溝通特別少，沒有集體榮譽(yù)感，自己有想法也不會提出來。

　　3.總是帶動身邊的同事一起打游戲，雖說是在下班時間，但也是不對的，辦公室是嚴(yán)肅安靜的地方，不應(yīng)該出現(xiàn)歡聲笑語，更別提是玩手機(jī)娛樂這種事。

　　4.完成自己的工作任務(wù)就開始漫無目的的打發(fā)時間，也不會幫助同事完成工作。對工作的態(tài)度極其不嚴(yán)謹(jǐn)。

　　經(jīng)過您在辦公室的一番教導(dǎo)，我審視了一下自身的問題，才發(fā)現(xiàn)自己有這么多毛病，您放心您的批評我都虛心接受，我已經(jīng)深刻的認(rèn)識了自身的錯誤，并像您保證做出以下整改。

　　1.每天上班提前來公司十分鐘，甚至半個小時，做好當(dāng)天的工作準(zhǔn)備，下班后先在腦子里過一遍今天的工作內(nèi)容，審視下看看有沒有錯誤和不足的地方。

　　2.見到領(lǐng)導(dǎo)或者同事主動打招呼問好，多關(guān)心同事。

　　3.上班時間把手機(jī)靜音，并不碰手機(jī)一下，工作時間就認(rèn)真工作，不做與工作不相關(guān)的事情，堅決不在辦公室玩游戲，就算下班是休息時間也不玩。

　　4.把每天的工作認(rèn)真對待，絕不拖泥帶水，做好每天的工作，爭做同事們的榜樣，不在做濫竽充數(shù)的那一個。

　　希望您大人不記小人過，原諒我這一次，但不要撤銷對我的懲罰，這樣我才會記憶深刻，您放心，無論您對我做出怎樣的懲罰，我都接受，再者請把我這篇檢討書貼到公司公示欄上

　　殺雞儆猴，別讓其他同事效仿我。也想請同事們監(jiān)督我是否履行了我上面做出的一系列承諾，最后，再次真誠的向你道歉，對不起！

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

單位上班玩手機(jī)檢討書通用2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我懷著十分愧疚的心情向您寫下這封檢討書。對于昨天在上班時間私自玩手機(jī)游戲而耽誤了一個重要電話的接聽導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)錯失了會議的召開我感到很抱歉。我知道錯誤已經(jīng)出現(xiàn)再也彌補(bǔ)不了，因為我個人的事物導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)以及公司都受到了一定程度的危害。事后我認(rèn)真考慮了此次事件的嚴(yán)重性。這不僅僅是公司員工上班玩手機(jī)這么小的事情，這已經(jīng)關(guān)乎到公司的利益以及聲譽(yù)問題。

　　當(dāng)時的情況是這樣子的，作為一個秘書，主要的職責(zé)是幫助經(jīng)理處理一些雜碎的工作。比如：收發(fā)文件，安排全天的時間表，接聽電話等等。當(dāng)天因為工作量比較少導(dǎo)致個人的警惕性急速降低，先是偷偷拿出手機(jī)和朋友閑聊，后面愈演愈烈并演變成為了開始玩吃雞。心思已經(jīng)完全不在工作上，因太沉迷于游戲?qū)е码娫掆徛暃]有聽到，而錯過了通知經(jīng)理開緊急會議的電話通知。如今我深刻的認(rèn)識到了自己的錯誤。我懷著十分真誠的態(tài)度向您進(jìn)行檢討。我知道無論我如何都無法挽救這次事故的發(fā)生，但是您卻沒有因為此事而想要辭退我，只是對我進(jìn)行了思想教育讓我認(rèn)識到這件事情的嚴(yán)重性，不僅是對自己工作的不負(fù)責(zé)任也是對公司的一大污點(diǎn)。如果我因為這件事而被辭退那像這樣的大公司的HR都不會錄用我。作為一名員工最好的品格既是責(zé)任心以及態(tài)度，沒有誰會花高工資來找一個不能為公司效力的員工。

　　經(jīng)過此次事件，我深刻的'認(rèn)識到了作為一名企業(yè)員工，應(yīng)該時刻注意自己的言行舉止并用端正的態(tài)度來對待所有工作，秘書雖然是個不起眼的職位，但卻需要有責(zé)任心細(xì)心的員工來擔(dān)任。我也深刻的意識到了此次錯誤的發(fā)生對于自己喝您以及公司的影響，請您給我一次改過自新的機(jī)會。在接下來的工作中我將盡職盡責(zé)的做好每件事，不會再讓您失望！

此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

單位上班玩手機(jī)檢討書通用3

尊敬的xx總經(jīng)理：

　　您好！

　　我是xx部門的xx員工，現(xiàn)因今天上午上班時玩手機(jī)一事向您做出檢討，我已深刻認(rèn)識到了我的錯誤，也意識到了這件事的嚴(yán)重性。這是我工作上的失職，也是對工作的重要性沒有一個良好的認(rèn)知。

　　公司上班時間是上午九點(diǎn)，我來到公司后，因為部門經(jīng)理還在與其他領(lǐng)導(dǎo)開會，處理一些業(yè)務(wù)，所以我們這些員工手頭暫時都沒有工作。剛開始的時候，我們都在檢查前幾天的一些工作文件，仔細(xì)查看，然后將這一周里，這幾天的工作做了個小結(jié)。將這些事情處理完之后，會議還是在進(jìn)行中。我看領(lǐng)導(dǎo)們都在看會，沒有人檢查，暫時又沒有事情做，所以我就開始玩手機(jī)了。而且因為玩的太入迷，沒注意到會議解散，然后被您當(dāng)場抓到了……

　　上班玩手機(jī)這樣的事情，是公司明文規(guī)定的禁止事項，對于違反該項規(guī)定的，處罰寫一篇檢討，并進(jìn)行警告。警告三次為記過，扣除當(dāng)月的獎勵金，還有全勤的獎勵。公司這樣的處罰，已經(jīng)是很人性化了，因為給了我們?nèi)螜C(jī)會。我想也是，事不過三，這樣的事情有個一次就夠了。上班玩手機(jī)，這是對工作的不負(fù)責(zé)任，也是忽視掉了工作的重要性。只要有心，工作是干不完的。謀求進(jìn)取的'人，不僅是完成工作，還會在閑暇的時候，處理一些其他的事情，提升自己的能力。將本部門下發(fā)的任務(wù)完成，再將部門之前的工作進(jìn)行審核，處理。以免出現(xiàn)紕漏，導(dǎo)致出現(xiàn)別的后果。而我這樣，沒有工作任務(wù)就在這里玩手機(jī)，是不求上進(jìn)的行為，因為我只是想完成工作就行，只是把它當(dāng)做了一個任務(wù)，做完就不管了。這樣的行為，我感到很羞愧。人最怕就是不求上進(jìn)，沒有目標(biāo)。

　　在此之后，我會嚴(yán)格要求自己，除了處理好工作之外，還會繼續(xù)學(xué)習(xí)一些與工作相關(guān)的知識，提前掌握好客戶的各種資料，提高部門業(yè)績，為公司添磚加瓦，也為自己的將來而奮斗拼搏。希望您能看在我是初犯的份上網(wǎng)開一面，原諒我這一次的行為。

此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

單位上班玩手機(jī)檢討書通用4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　實在是很抱歉在來到公司沒多久的時間里就犯下了這樣子的錯誤，我知道自己所犯的錯誤算是觸碰到了公司和公司領(lǐng)導(dǎo)的底線，我也知道我們公司的特殊性，也更加清楚自己的錯誤行為給公司和公司領(lǐng)導(dǎo)的管理，以及對于公司的工作都造成了或多或少的影響。在這里，請讓我向您。向公司領(lǐng)導(dǎo)，同事說一聲對不起。

　　或許在別的公司，員工在上班的時間玩手機(jī)可能并不是一件很嚴(yán)重的事情，但是在我們公司是的，可能不懂我們公司的制度和要求的人都會覺得上班的時間玩手機(jī)是一件無傷大雅的事情，完全沒有必要這樣嚴(yán)重的處理，但是我作為一個公司的員工，作為XX公司的員工，非常清楚在我們公司上班的時候玩手機(jī)對于我們公司來說是一種什么樣子的存在。不止是我心里明白，只要是進(jìn)入我們公司的人都知道，對于公司的培訓(xùn)第一天的第一件事就是告訴我們在上班的時候是不允許玩手機(jī)的，更是哪怕在下班的時候在辦公室里面也不能玩手機(jī)，也正是因為這樣子，我們公司的員工才能將自己最好的工作狀態(tài)展現(xiàn)在工作當(dāng)中，不會因為一些外在的因素和原因影響到自己的工作，起初我也很不理解這樣子的規(guī)章制度，直到自己完全適應(yīng)這份工作之后，就完全懂得公司之所以建立這樣子的`規(guī)章制度是有公司的原因的，也是為了我們的工作能夠開展的更加的順利。

　　但是我今天還是抱著一絲的僥幸的心理，在公司，在上班的時候玩手機(jī)了，起初自己的心理是覺得自己稍微看一下手機(jī)應(yīng)該是沒事的吧，應(yīng)該不會影響到自己的工作不會影響到公司其他同事的工作，但是好巧不巧的是，自己玩手機(jī)越來越入迷，導(dǎo)致自己并不是只是稍微看了一下手機(jī)，而是在很長的一段時間里，我都在玩手機(jī)，所以這也就導(dǎo)致了之后自己的工作因為自己玩手機(jī)的原因而耽誤了，這也間接的影響到了其他同事的工作，后來自己想了想，也對自己進(jìn)行了認(rèn)真的自我反省，也知道了自己的錯誤的所在，更是懂得領(lǐng)導(dǎo)和公司對于我們不能在辦公室玩手機(jī)的良苦用心，實在是因為自己的錯誤行為，悔恨不已，也實在不知道自己的錯誤應(yīng)該怎么去彌補(bǔ)，只能向您寫下這個檢討書以表示自己誠摯的歉意。

此致

敬禮！

　　檢討人：XXX

　　20xx年X月X日

單位上班玩手機(jī)檢討書通用5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　一個公司的員工如果沒有好的工作狀態(tài)，那么公司的發(fā)展也會停滯。首先要對我昨天下午在上班時間，趁領(lǐng)導(dǎo)們不注意時，在上班地點(diǎn)偷偷玩手機(jī)這件事說聲抱歉。我已經(jīng)認(rèn)識到這件事情的危害性，也意識到了自己的行為的不當(dāng)。當(dāng)您看到這份檢討書時，我已經(jīng)深深的對自己進(jìn)行反思，也希望您能原諒我此次的失職行為。

　　很抱歉我這次的行為辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的期望和教導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)一直教導(dǎo)我們在上班時間就應(yīng)該有上班時的樣子，在工作時間也要有應(yīng)有的工作狀態(tài)，這是您一直教導(dǎo)我們的，我也在入職培訓(xùn)上有學(xué)到過的，我卻因為一時的貪玩將這些都拋之腦后，忘了自己作為這個員工對公司應(yīng)有的責(zé)任，也辜負(fù)了公司對我一直的栽培，一想到這里我就對自己昨天玩手機(jī)失職行為感到非�；诤�，我希望我自己會在以后的工作時間里會做到認(rèn)真努力，不會讓自己的事情而耽誤了工作。同時也會謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)們的'教導(dǎo)，將公司方針牢牢的記住心里，讓自己的工作做得更加出色。

　　我這幾天的工作狀態(tài)也一直不是很好，經(jīng)常在上時間工作不在狀態(tài)，每天將心思也沒有完完全全的放在工作上。導(dǎo)致這幾天在工作時間總是分心，干與工作無關(guān)的事情。我一定會在最短的時間內(nèi)，調(diào)整好自己的工作狀態(tài)，規(guī)范自己的工作行為。將自己的思想重新放在工作上，也會嚴(yán)格規(guī)范自己在上班時的工作行為。也希望在以后的時間里，領(lǐng)導(dǎo)也會對我多多教導(dǎo)，時常監(jiān)督我，如果有不對的地方請及時指正。在自己的嚴(yán)格要求下和在領(lǐng)導(dǎo)同事們的監(jiān)督下，我一定會在工作崗位上越做越好，讓自己的工作也會更上一層樓。

　　通過這次事件，我已經(jīng)認(rèn)識到自己的不對，我也非常感謝這次錯誤，謝謝它讓我認(rèn)識到自己工作上的不足，及時改正，讓我沒有在歧途上越走越遠(yuǎn)，也完善了自己的工作上的缺陷。希望領(lǐng)導(dǎo)看過我的檢討書后，不會太過介意這件事，也會原諒我這次的失職，對您帶來的困擾也非常抱歉，也謝謝您一直對我的教導(dǎo)！

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

單位上班玩手機(jī)檢討書通用6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我知道在上班期間不應(yīng)該總是玩手機(jī)，我知道自己應(yīng)該把所有精力放在工作上面，而不是拿著公司給的工資來公司玩的，所以對我在上班的時候總是玩手機(jī)這件事，我現(xiàn)在向您表示誠懇且鄭重的道歉。

　　其實我一開始就知道公司有過規(guī)定，在上班時間，在辦公室里面是不能玩手機(jī)的，所以對于自己的這種行為我簡直說白了就是明知故犯，其實現(xiàn)在也不怕您批評，畢竟要不是您今天把我叫到辦公室，對我進(jìn)行嚴(yán)厲且深刻的教育和批評，我都還沒有及時的發(fā)現(xiàn)自己的錯誤有多嚴(yán)重，我一直覺得在上班的時候稍微看一下手機(jī)是沒事的，是的，這個確實沒事，可是這樣的思想在我心底里根深蒂固了，久而久之就慢慢發(fā)展成可以在公司在辦公室在上班的時間里肆無忌憚的玩手機(jī)，所以才會導(dǎo)致我今天在您一次又一次眼神和身體上的提醒我不要玩手機(jī)之后，我還是沒能忍住自己玩手機(jī)的心，所有最后被導(dǎo)致自己今天在上班的時間老是在玩手機(jī)，對此我感到十分的抱歉，這件事情上面，我實在是太得寸進(jìn)尺了，雖說公司有過明確的規(guī)定，在上班的時間是不可以玩手機(jī)的，但是公司領(lǐng)導(dǎo)深明大義覺得我們工作累了還是可以玩一會手機(jī)的.，所以對于我們之前偶爾玩一次手機(jī)也算是睜一只眼閉一只眼，但是這并不是我們在上班時間老師玩手機(jī)的借口，這也不是公司所希望看到的，公司本來也只是一片好意，卻被我發(fā)展成了現(xiàn)在這種錯誤，我做的很不應(yīng)該，也在此請求公司領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)肅處理。我不應(yīng)該得寸進(jìn)尺，更不應(yīng)該將公司領(lǐng)導(dǎo)的好意造就成現(xiàn)在這樣子，說白了我就是有點(diǎn)恃寵而驕，這樣的做法要是持久了，對身邊的同事也會造成嚴(yán)重的影響，也會讓他們從心底深處造成一種可以肆無忌憚、不管不顧的玩手機(jī)的意識，所以因為我一個人可能影響到全公司所有人，所以對于這樣子的錯誤的嚴(yán)重性我也已經(jīng)考慮清楚。

　　所以，我決定在以后，一定嚴(yán)格遵守公司和辦公司的紀(jì)律，并且嚴(yán)格遵守上班時間的規(guī)章制度，保障這種錯誤絕對不會有下一次再發(fā)生的可能性，此外，我還將號召公司的其他同志，拒絕當(dāng)?shù)皖^黨，我們要昂首挺胸。我們在上班的時候要全心全意的撲在工作上，不要做任何與工作無關(guān)，對公司會造成影響的事情。

　　最后，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我這一次，再次向您，向公司，向所有同事表示衷心的歉意。

此致

敬禮！

　　檢討人：XXX

　　20xx年X月X日

單位上班玩手機(jī)檢討書通用7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是xx部的xxx，在上班時間玩手機(jī)是違反公司規(guī)章制度的，年初人事部門反復(fù)強(qiáng)調(diào)上班不能玩手機(jī)，做與工作無關(guān)的事情，可是我卻明知故犯，在上班的時候刷抖音，真的不應(yīng)該。在此，我對領(lǐng)導(dǎo)說聲對不起。

　　作為xx部一名已經(jīng)在公司工作x年的老員工，卻做出了上班做與工作無關(guān)的事情，不僅辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信任，也對新員工起到一個不好的帶頭作用，這么多年兢兢業(yè)業(yè)的工作，居然犯了這么一個低級的錯誤，要不是領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)，可能我自己還沒察覺自己的工作態(tài)度出現(xiàn)了懈怠的心理。

　　這段期間，市場大環(huán)境處于低谷期，我所在部門的工作也進(jìn)入本年度的低谷期，工作任務(wù)也沒有往常那么多了，所以在工作中，那種要把目標(biāo)完成的緊迫感沒有了，工作的態(tài)度開始有些松懈。今天的工作本就不多，差不多一個上午就完成了工作，下午還有大把的時間，可是沒有工作可做，與同事聊著市場的大環(huán)境，工作的一些日常，但依舊覺得時間過得很慢很慢。到了下午四點(diǎn)鐘，距離下班還有一段時間，我這段時間剛好迷上了抖音小視頻，就忍不住拿出手機(jī)刷了起來，幾個好玩的小視頻一下子就把我吸引住了，我徹底的沉迷在其中，也沒有注意到現(xiàn)在還是上班的時間，不停的刷了起來。時間一下子仿佛過得很快了。

　　我在座位上刷著抖音，此時領(lǐng)導(dǎo)您開會回到公司，便來到我們部門視察，也知道這段時間，我們部門的'工作沒有那么多，想來給我們加油鼓勁。畢竟低谷期只是一時的，今年還有那么多時間，這段時間挺過去，接下來下半年就迎來了銷售旺季，但是沒想到剛走進(jìn)來，就發(fā)現(xiàn)我在座位上拿著手機(jī)在那傻樂。當(dāng)時領(lǐng)導(dǎo)也是被我氣了，狠狠的批評了我，說我作為一名老員工，低谷期又不是沒經(jīng)歷過，不知道給新同事打氣加油，做工作，還在這兒玩手機(jī)，影響其他同事的工作。

　　被領(lǐng)導(dǎo)您劈頭蓋臉的一頓批評后，我幡然醒悟，我居然這么懈怠了，不僅僅沒考慮到領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心，也帶壞了新同事，給部門造成不好的影響。真的是老馬失蹄，在這低谷期，不僅沒組織同事一起總結(jié)工作經(jīng)驗，交流工作技巧，反而玩手機(jī)刷抖音，真的是不應(yīng)該。

　　經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評，我認(rèn)真的做了檢討，也反思了自己的工作態(tài)度，的確不應(yīng)該。在今后的工作中，我會調(diào)整心態(tài)，重新恢復(fù)那個剛進(jìn)公司時候敢想敢沖，工作積極努力的態(tài)度。請領(lǐng)導(dǎo)放心，我今后一定認(rèn)真工作。

　　在接下來還有一個月的低谷期間內(nèi)，我會認(rèn)真完成本職工作，并組織部門同事一起交流工作的經(jīng)驗，技巧，總結(jié)過往工作成功之處，告訴他們曾經(jīng)在低谷期我們公司是如何度過的，并好好做好下半年的工作計劃，為接下來的銷售旺季做好前期的工作準(zhǔn)備。

　　再次，對領(lǐng)導(dǎo)說聲對不起，我錯了，請領(lǐng)導(dǎo)原諒我，相信我今后不會再犯了。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

單位上班玩手機(jī)檢討書通用8

尊敬的主管領(lǐng)導(dǎo)：

　　在上班期間，我不僅沒有認(rèn)真聆聽和領(lǐng)會主管的教導(dǎo)，卻在下面偷偷玩手機(jī)，并被主管發(fā)現(xiàn)。幾天來，我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安。

　　在此，我謹(jǐn)向公司做出深刻檢討，并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向主管匯報如下：

　　通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思，我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項工作。

　　但一段時間來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對(自己的部門)的`一切也比較熟悉了，尤其是主管對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起主管對我的信任，愧對主管的關(guān)心。

　　同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知，公司的規(guī)章制度和主管領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)是布置和安排指導(dǎo)工作的最佳途徑，也是各部門各單位開展工作的一個重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場合下，我卻玩起了手機(jī)，這充分說明，我從思想上沒有把公司的規(guī)章制度和主管領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。

　　在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想�，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭，如果不是主管領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

　　此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作崗位上，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好，并且把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。

　　在此，我不請求主管領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕，無論主管領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求主管再給我一次機(jī)會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請主管相信我。

您的屬下xxx

　　20xx年xx月xx日

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