（必備）銷售業(yè)績不達標檢討書15篇
在不小心犯錯后，為了表明自己悔改的決心，要求以書面的形式，對自己的行為作出檢討，在寫檢討書的時候要注意用語誠懇。問題來了，檢討書應該怎么寫？以下是小編為大家整理的銷售業(yè)績不達標檢討書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
銷售業(yè)績不達標檢討書1
尊敬的領導：
您好！
作為您部門下的一名銷售人員，我卻沒能按時完成工作的指標，辜負了您的教導和指點！對此，我真的感到很是慚愧。
回顧本期的工作情況，通過對日常工作的反省和梳理，我開始認識到自己在這段時間工作中的問題和不足！作為一名工作者，尤其是一名銷售而言，我在工作的計劃中規(guī)劃的太過潦草，也沒有明確的目的和想法！這導致我只是帶著完成任務的方式去工作，沒能意識到每一次工作的時間都是十分寶貴的！這是我在思想上的嚴重問題，是我的懈怠和不重視，導致了工作出現了偏差，最終釀成了這樣的“苦果”。還給您和部門拖了后腿，對此，我真的十分后悔！后悔自己沒能早一步認識到自己的心態(tài)問題，沒有做好個人的管理和計劃，導致了如今的場面�？粗约荷掀诘氖斋@，我的內心也非常羞愧！
在如今，我反省了自己在工作的上的一些錯誤，并將自己的不足總結如下：
一、工作思想上
工作要有目標，作為銷售，更是因為有了目標，才會有干勁！但我顯然沒有在工作中給自己樹立目標，這也導致了我在工作中沒有動力，沒有更新自己！甚至沉迷在懶散中，導致工作一直沒有什么成績！這是我在思想上的大問題！
二、工作能力上
社會在進步，工作也在不斷的更新，但反觀我的工作情況，我卻沒有在工作方面改進自己，沒有根據客戶的情況和需求去完善自己的工作方式！這自然就不會有顧客從我這里購買產品，成績自然也就上不去。這本是銷售工作的基礎，但我卻在工作中本末倒置，沒有意識到作為銷售的責任，就是為了讓客戶購買自己的產品！但我卻不知改進，導致了客戶的流失，這是十分糟糕的行為！
如今，通過這些反省，我看懂了自己這次為什么會失敗，也明白了自己和同事們的差距在哪里。大家都是一個部門的`同事，但我卻沒有重視自己的工作，給我們的團隊帶來了影響。對此，我一定會認真的重新悔過，正視自己的不足和問題！
望您能給我一次改過的機會，我在這次一定會認真地對待自己的工作，絕不疏忽！在下次，定能的取得滿意的成績歸來，還望您能原諒我此次失誤，實在是非常的抱歉！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
銷售業(yè)績不達標檢討書2
尊敬的領導：
您好!
我是我們公司的一名電腦銷售員，但是在上幾個月的銷售工作中，我都沒有達到公司的業(yè)績要求，拉低了公司的整個銷售額度和銷售數量。我因此對公司感到愧疚，對領導感到抱歉。公司花時間花人力的培養(yǎng)我們，每個月都會開展培訓活動，每周都會給我們開動員大會，就是希望看到我們能夠進步，能夠在公司做出業(yè)績，能夠為公司帶來豐厚的利潤。可是我已經來到公司快五個月了，總共才賣出去了幾臺電腦，銷售業(yè)績也總是提不上去。和我同進來的銷售員們，他們都比我做的要好，而且每月都能達到公司規(guī)定的銷售量，為什么就只有我落在了最后，為什么就只有我的銷售業(yè)績最不好，這是一個我必須要去檢討和反省的問題。
今年年初畢業(yè)的時候，我就來到了我們公司，從事電腦銷售這一崗位。我以前在大學的時候也做過類似銷售的工作，但是完全不能和我現在作為正式員工來相比較。作為公司的一名正式銷售員工，我必須要以每月公司規(guī)定的銷售數量和銷售額度作為我每月的奮斗目標，我要把它視為一個必須要去完成的任務，必須要去執(zhí)行的一個指標，但是我卻都沒有把這些放在心上。
我依然還是抱在在大學時期里混日子的態(tài)度，來面對我每天的工作任務的。我依然還沉浸在大學時期的自由懶散的狀態(tài)里，沒有意識到自己已經畢業(yè)了，已經走向社會，走向工作崗位了。上班經常遲到，下班也經常早退，別的.銷售員早已經來到公司要約談客戶了，我還在上班的路上慢悠悠的吃著早餐。別的銷售員在下班以后還在加班加點的整理客戶資料，我卻還沒到下班的點就早已經離開公司了。這又怎么能夠做出業(yè)績來呢?
別的銷售員能夠每月完成銷售目標，能夠有這么好的銷售業(yè)績，都是他們平時在自己的工作崗位上默默努力，辛苦付出得來的。所以我不能夠再這樣下去了，我必須從現在開始就端正自己的工作態(tài)度，必須要對以前的自己做出改變。我要向我們部門的優(yōu)秀銷售員學習，我要一改往日的懶惰作風，重視起自己的銷售工作，我必須要給自己施加一個壓力，我才能在每月多賣幾臺電腦，我才能把銷售量給提上來。希望領導還能給我一個改正的機會，還能繼續(xù)留我在公司里為公司效力。
此致
敬禮!
檢討人：__
20__年__月__日
銷售業(yè)績不達標檢討書3
尊敬的領導:
您好！
這個月我沒能夠完成自己的銷售目標，業(yè)績慘淡，在公司里面遠遠落后其他同事，我內心是非常焦急的，我知道再怎么焦急也無法改變我業(yè)績差的事實，我這個也從沒有放松，每天工作都按時，用同樣的時間在一起卻做出不同的效果，這是我個人的問題，我已經有很長時間沒有靜下來反思了，這次業(yè)績不好反而驚醒了我，讓我知道我這段時間退步了，從這段時間的工作結果可以看出我所做的都是一些無用功，這些都因該思考。
我認真思考我業(yè)績不好的原因，我知道這個月不可能有轉變了但是下個月還沒開始，在下個月的成績還需要我得的努力，我業(yè)績不好的原因從我工作的時候就已經表現出來了，只是我自己并沒有重視，我的業(yè)務水平能力不足，存在很多的不足，我沒有及時的去補充去思考這些問題，導致在工作的'時候感到束手手腳，處處碰壁，銷售工作是有挑戰(zhàn)性的，想要做好銷售工作，就必須要提升自己的能力，不去學習能力就會下降，不去更新知識就會變得成就，不去進步就只有落后，想要取得好的成就就必須要時刻警惕，時刻保持這旺盛的經歷，對工作從滿激情，對自己的事業(yè)堅持不懈。我想要在工作中有所進步就必須要時刻想那些優(yōu)秀的人員學習，向他們請教，通過向外界學習，補充自己讓自己的能力的到提升，讓自己有能力面對這一切，接下了我一該做好工作的每一步，而不是隨意盲目的去完成任務，給自己的工作設置小目標，通過每天的努力去攻克這些小目標讓這些目標，成為現實。
這個月的失敗是一次失敗，我不能夠在失敗面前低頭，銷售就需要勇往直前，銷售就需要不斷的努力去嘗試去溝通，一次失敗我只有堅持奮斗，不放棄才能股有所成就，才能贏回來。雖然這次我沒有完成既定目標，業(yè)績不好，我不該退縮不前，我的勇氣需要我的無畏去幫助，一次的失敗也不是永遠的失敗，這次業(yè)績不好就要在下個月從新站起來，我們銷售人員就要有勇氣面對失敗，就要敢于在困難面前再次站起來，任何的工作都沒有語氣的成分全靠自己的努力，我不會因為這次業(yè)績不好而把情緒帶到下個月，我要堅持努力奮斗，像其他人學習不斷奮進不斷成長，在下個月取得一個好成績。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
銷售業(yè)績不達標檢討書4
尊敬的領導：
您好！
這個月我的業(yè)績很差，一直沒有什么變化，從月初到現在，沒有業(yè)績，我自己也非常著急，想要得到業(yè)績做了很多，可是都沒有用，嚴重拖部門后腿，這是我的問題，是我的銷售能力不行。
我來到公司的時間也不短了，時間比我短的同事都已經開單，只有我業(yè)績一直不出色，我想改變，但是都沒有做好，直到這次，我終于感覺到了危機，如果一直這樣下去，不能創(chuàng)造業(yè)績，是不會有什么提升，一切原因只能從自己身上找，我在工作中的表現，態(tài)度，都值得我認真分析。
畢業(yè)不久，沒有銷售經驗，而且內向，寡言少語，不善溝通，這是我最大的弱點，公司給我們的銷售資料，比如產品信息，銷售話術等等，我都沒有學到家，有很多不足。在工作中不夠勤奮是我沒有業(yè)績的原因之一，平時我一般工作結束，我就不愿意考慮工作的事情，在上班期間不知道學習，每次失敗也不找原因，這讓我在工作中沒有什么提升。
態(tài)度上，一直都還保持著大學時的心態(tài)，沒有危機感，只想著做完今天算一天，不考慮以后的事情，對工作不下苦功，現在連續(xù)多個月都沒有達到業(yè)績標準，這已經不是能力的問題，而是態(tài)度的問題，沒有轉變心態(tài)，對銷售工作不上心，嚴重拖累了我銷售，不利于我以后的發(fā)展。到了崗位上我就必須要具備足夠的競爭精神，而且我如果不積極競爭，就會被淘汰。
在部門內，每個人都接受同樣的培訓，但是有些同事培訓后有了極大的改變，我卻一直都沒有太大的變化，不能很好的融入到工作中。
當我多次業(yè)績不達標，當我終于感受到了自己的不足之時，我才發(fā)現我必須改變了，不然一直都會一事無成，現在已經不同過去，我已經不是學生，需要自己獨自闖蕩，有些事情要靠自己獨立解決。我會在接下來的.時間里，積極學習各種銷售技巧，同時調整自己的心態(tài)，適應自己的新角色，做全新的改變，不能在如過去那樣一直不變。
如果我有什么地方做的不好，希望領導及時指出，我會改的，同時我也打算從現在開始多向其他同事學習，學習他們的工作方式，找到自己的工作方法，為接下來的工作做準備，我也不希望自己一直都這么差，更不希望自己一點業(yè)績都沒有，不但會被部門同事看不起，我自己也會看不起自己，在下個月我會積極銷售，努力爭取成單，改變現在狀況。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
銷售業(yè)績不達標檢討書5
尊敬的銷售部經理：
在此我要向您深深道歉！非常抱歉讓您百忙之中抽出時間批評教育我。我已經深刻認識到我的嚴重錯誤，并感到非常自責和懊悔。
在過去的一個月中，我在銷售手機方面存在著懈怠、疏忽大意以及缺乏工作積極性的問題。這些問題直接導致了我的銷售業(yè)績未能達到預期目標，我沒有完成的額度不是小數目，而是很多。
公司下發(fā)的銷售額度為兩萬元，但我僅僅完成了一萬一千多元，有很大一部分額度沒有完成。我深感自責和懊悔，對我日常的關心和照顧深感不勝愧疚。
經過深思熟慮，我已經決定采取行動，我不能夠容忍其他同事對我‘吃閑飯、吃底薪’的指責。因此，我已經制定出具體措施：
首先，我要懸梁刺股，全力以赴提高自己的.銷售積極性，迸發(fā)內心的強大工作熱情，全心全意地投入手機銷售工作中。
其次，我向經理和部門同事表示真誠的道歉，就前一階段拖累大家的事情謝罪。再者，我要吸取教訓，總結經驗，端正工作態(tài)度，改進工作方法，爭取創(chuàng)造出更好的銷售業(yè)績。
以上就是我銷售業(yè)績未能達到目標的檢討書，懇請您批評指正！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
銷售業(yè)績不達標檢討書6
尊敬的領導：
您好！感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書！
我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。自己并沒有好好的去考慮我現在的責任，造成了工作業(yè)績不佳。我已經經深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負值班經理和同事對我的一片苦心。
通過這個結果，我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松了要求，工作作風渙散的必然結果。經過反思，我對自己這段時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度，從而努力完成各項工作。但最近，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對公司的一切也比較熟悉了，慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起值班經理對我的信任，愧對同事們的關心。
我決定做出如下整改：
1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找，并認清其可能造成的嚴重后果。
2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優(yōu)秀的.表現來彌補我的過錯。
3、經常和同事加強溝通，保證不再出現類似錯誤。
在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想�，F在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發(fā)現，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。
在此，我向領導做出檢討的`同時，也向你們表示發(fā)自內心的感謝。
檢討人：xxx
xxxx年xx月xx日
銷售業(yè)績不達標檢討書7
尊敬的領導：
您好！
即使快到月末，我也要誠實地反映我的業(yè)績狀況。雖然電話營銷的通話量與我的同事相同，但質量卻不如人意，沒能達到您設定的期望。針對這個問題，我已經認真檢討自己，找出了在工作中的不足和問題。
我接到的工作量并不少，但這絕不是出現問題的借口。要完成工作任務，我應該更加認真對待每個客戶，不斷探尋促進銷售、留住客戶、引導下單的機會。如果我不注意工作的質量，即使出現有出現意向購買的客戶，我也可能因疏忽而錯過機會。我意識到自己在工作中態(tài)度不夠端正，有時候會表現出懶惰的傾向。我知道，我的工作質量需要進一步提高，而完成銷售任務的成功率取決于我對客戶特點和銷售技巧的認識熟練程度。
我雖然已經參加了銷售培訓課程，但是在通話中我有時候還是會表現得迷失方向、缺乏主動性，而且對不同類型的客戶也沒有經過更進一步的分：哪些人真正需要我們的產品，哪些是僅僅好奇，哪些需要更多解釋等等。我還不夠積極地總結一天的工作，特別是哪些方面的技能需要提高、改進、加強。我真的需要保持一種滲透至每個工作細節(jié)的'工作狀態(tài)，為達成我的銷售業(yè)績目標保障質量的同時，也努力在工作中獲得成長
我負責的不足并不是在于任務過于繁瑣，而是因為我持有錯誤的工作態(tài)度。針對這個問題，我堅信可以做個有變化、有進步的人，在接下來的工作中，我將更加努力地工作，為每個客戶提供更好的銷售服務體驗，以一個更加端正、積極的態(tài)度面對我每項工作并不斷改善，讓我人生的每一個月都更有價值。
領導在下個月審查業(yè)績時，相信我會讓您滿意并不再讓您失望。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
銷售業(yè)績不達標檢討書8
尊敬的領導：
您好！我是保險業(yè)務員，這次我的業(yè)績做得不好，造成我們公司的業(yè)績整體都在下降，這是我的失誤，在此向您檢討。我對自己這次最后業(yè)績成果出來之后，看到自己這樣的成績，實在是抬不起頭來，太差了，在前面的業(yè)務員的業(yè)績都高出我很多，我都不知道自己竟然有這么低的業(yè)績，我大概是有史以來最低的了。
通過自我的反省，我知道自己平時的業(yè)務就沒有做好，總是喜歡偷懶。其他業(yè)務員都在努力做業(yè)務的時候，我在自己座位上吃東西，玩游戲，一點都沒有把自己當成一個業(yè)務員來做。公司上面下發(fā)的任務，我也是不主動接，以至于到最后，別人都有業(yè)務可做，而我因為懶散原因，只能呆坐自己辦公桌那玩手機。所以我業(yè)務就沒有多少。這次業(yè)績排名，我就很是正常的排在了最后面。也因為我業(yè)績不好，導致整體的業(yè)績都下拉了。
當您把我叫進辦公室里的時候，我就知道自己這次肯定要受處分。做業(yè)務員之前，就被要求個人要做到多少業(yè)績才算合格，我這會的'成績，都沒有達標，更不要說優(yōu)秀了，業(yè)績差到這樣也是沒誰了。同時業(yè)績不達標也是要受罰的，也是到了現在，我才知道自己工作是這樣不努力，一直都在渾水摸魚�，F在醒悟過來，我知道自己工作是多不認真了，我會改正的。
我希望您能夠再給一次機會，我寫下保證書，在下個月的業(yè)績一定比這次業(yè)績要搞，還要多出很多。我以后工作也不會讓玩手機、玩游戲這類浪費時間的事情影響了，我會戒掉這種行為的，遵守公司的工作規(guī)定，把一個業(yè)務員的精神發(fā)揮出來，用我的行動證明給您看，我作為業(yè)務員一定可以把業(yè)績做上來的。上面交代的工作會積極主動的去做，不會在選擇“事不關己，高高掛起”這樣的態(tài)度了。
希望您看在我知錯的情況下，原諒我，我已經后悔了，讓我把以前沒有做成的業(yè)務業(yè)績補充完，繼續(xù)為公司業(yè)績做貢獻，把自己的職責做到，遵守公司所有制度。我會把每一筆業(yè)務都做好的，請您能夠相信我，我也相信自己一定可以做到，不會在造成公司利益損失了，愿這此處分能夠平息您的憤怒，保重您自己的身體。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
銷售業(yè)績不達標檢討書9
尊敬的銷售部經理：
非常抱歉！讓您在百忙之中抽出時間批評教育我。此刻，我已深深認識到自己錯誤的嚴重，我錯了！
我在近一個月的銷售手機工作期間存在工作懈怠、疏忽大意、工作積極性不高等問題。這些問題直接導致了我沒有完成銷售業(yè)績，而且我沒有完成的不是一點兩點，而是很多額度沒有完成。公司下發(fā)我這個月完成兩萬元的銷售額，我僅僅完成一萬一千多元，還有很大一部分額度沒有到限。
面對錯誤，我感到深深的自責、懊悔，我真的覺得很慚愧，對不起經理日常對我的關心和照顧。經過面壁思過，我已經深刻地決定了，我不能夠忍受其他同事對我吃閑飯、吃底薪的詆毀，我一定要有所行動：
首先，我要痛下決心，懸梁刺股地提高自己的銷售工作積極性，從內心迸發(fā)強大的`工作熱情，全心全意地投入手機銷售工作當中。其次，我要向經理表示一下道歉，就前一階段拖累大家后退的事情向部門同事道個歉。再有，我要吸取教訓，總結經驗，吃一切長一智，端正工作態(tài)度，改進工作方法，爭取創(chuàng)造優(yōu)良的手機銷售工作業(yè)績。
以上就是我的手機銷售業(yè)績沒完成的檢討書，歡迎批評指正！
此致
敬禮
檢討人：
x年xx月xx日
銷售業(yè)績不達標檢討書10
尊敬的領導：
您好! 由于工作中的疏忽導致最近的汽車銷售業(yè)績并不理想，盡管自己在銷售工作中付出了很多努力卻在細節(jié)處理方面不如其他同事，這也導致了自己在結識更多客戶的同時反而很難將銷售業(yè)績提升上去，鑒于這段時間又沒達成銷售業(yè)績的緣故還是應該針對此事進行相應的檢討。
造成汽車銷售業(yè)績不好的原因很可能是拜訪量不太理想，盡管自己通過電話溝通的形式聯系了許多客戶卻沒能從中體現自己的誠意，光憑這點準備便想讓客戶購買車輛未免顯得有些太天真，對比那些在外跑業(yè)務的同事來說自己未免的確懈怠了不少，很多時候寧愿待在辦公室不停打電話也沒能產生主動拜訪客戶的想法，可惜的是這種等待客戶主動上門的心理本就存在著較大的矛盾，即便有客戶來到公司購買車輛也很不一定會聯系自己帶他們去看車，既然已經從事汽車銷售工作卻還存在著這種僥幸心理又怎么可能達到自己的業(yè)績目標。
不得不說這種幻想客戶主動上門的心態(tài)很有可能導致自己養(yǎng)成好逸惡勞的壞習慣，不愿意花費精力主動拜訪客戶的后果自然就是沒有業(yè)績產生，與其埋怨其他的因素不如從自身尋找原因便能夠認清錯誤的本職，實際上面對銷售工作應該要有著較高的追求目標并為之而奮斗才會產生相應的業(yè)績，至少面對銷售工作中的窘迫的確應該要盡快做出相應的改變才行，否則的話總是在原有的業(yè)績上駐步不前只會讓自己在銷售工作中逐漸被淘汰罷了，面對機會而不去爭取的話只會讓唾手可得的銷售業(yè)績浪費在自己的手中。
為了解決銷售業(yè)績不好的問題還是應該想辦法改變當前的態(tài)度才行，要從思想上認識到主動拜訪客戶的重要性才會在競爭中占得先機，否則的話即便有著再高的銷售技巧也難以在沒有客戶的情況下產生業(yè)績，所以在后續(xù)的`銷售工作中應該多在外走動并鍛煉自己才行，尤其是針對客戶的拜訪需要做好詳細的分析以后再來為對方講解車輛方面的信息，而且對于自身掌握的客戶信息需要進行細致的劃分以免浪費自己的工作時間。
歸根結底造成銷售業(yè)績不好的原因還是因為自己對待工作不夠努力，既然已經選擇從事銷售行業(yè)就應該在工作中銳意進取才不會被時代的洪流沖刷下去，而且我相信有著追求高業(yè)績的內心便能夠在失敗過后重拾信心并創(chuàng)造令人滿意的成績。
此致
敬禮!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
銷售業(yè)績不達標檢討書11
尊敬的領導：
您好!
由于工作中的疏忽導致最近的汽車銷售業(yè)績并不理想，盡管自己在銷售工作中付出了很多努力卻在細節(jié)處理方面不如其他同事，這也導致了自己在結識更多客戶的同時反而很難將銷售業(yè)績提升上去，鑒于這段時間又沒達成銷售業(yè)績的緣故還是應該針對此事進行相應的檢討。
造成汽車銷售業(yè)績不好的原因很可能是拜訪量不太理想，盡管自己通過電話溝通的形式聯系了許多客戶卻沒能從中體現自己的誠意，光憑這點準備便想讓客戶購買車輛未免顯得有些太天真，對比那些在外跑業(yè)務的同事來說自己未免的確懈怠了不少，很多時候寧愿待在辦公室不停打電話也沒能產生主動拜訪客戶的想法，可惜的是這種等待客戶主動上門的心理本就存在著較大的矛盾，即便有客戶來到公司購買車輛也很不一定會聯系自己帶他們去看車，既然已經從事汽車銷售工作卻還存在著這種僥幸心理又怎么可能達到自己的業(yè)績目標。
不得不說這種幻想客戶主動上門的心態(tài)很有可能導致自己養(yǎng)成好逸惡勞的壞習慣，不愿意花費精力主動拜訪客戶的后果自然就是沒有業(yè)績產生，與其埋怨其他的因素不如從自身尋找原因便能夠認清錯誤的本職，實際上面對銷售工作應該要有著較高的追求目標并為之而奮斗才會產生相應的`業(yè)績，至少面對銷售工作中的窘迫的確應該要盡快做出相應的改變才行，否則的話總是在原有的業(yè)績上駐步不前只會讓自己在銷售工作中逐漸被淘汰罷了，面對機會而不去爭取的話只會讓唾手可得的銷售業(yè)績浪費在自己的手中。
為了解決銷售業(yè)績不好的問題還是應該想辦法改變當前的態(tài)度才行，要從思想上認識到主動拜訪客戶的重要性才會在競爭中占得先機，否則的話即便有著再高的銷售技巧也難以在沒有客戶的情況下產生業(yè)績，所以在后續(xù)的銷售工作中應該多在外走動并鍛煉自己才行，尤其是針對客戶的拜訪需要做好詳細的分析以后再來為對方講解車輛方面的信息，而且對于自身掌握的客戶信息需要進行細致的劃分以免浪費自己的工作時間。
歸根結底造成銷售業(yè)績不好的原因還是因為自己對待工作不夠努力，既然已經選擇從事銷售行業(yè)就應該在工作中銳意進取才不會被時代的洪流沖刷下去，而且我相信有著追求高業(yè)績的內心便能夠在失敗過后重拾信心并創(chuàng)造令人滿意的成績。
此致
敬禮!
檢討人：___
20xx年_月_日
銷售業(yè)績不達標檢討書12
尊敬的領導：
您好！
回顧上個月的銷售業(yè)績，我沒有達標，本來是一個銷售的旺季，而且當初制定的目標也是根據我們的能力去制定的，其實達標并不是一件特別難的事情，但是我卻因種種的原因還是沒有做好，我也是要對我的工作去好好反省下，看下是什么原因導致了我業(yè)績不好，也是要在今后更努力的工作，把業(yè)績給做好，不再拖我們部門的后腿了。
現在想想，其實目標并不是特別的高，但是在銷售的過程中，我沒有把目標分解好，對于銷售太過于樂觀了，總是想著反正是旺季，怎么銷售都是可以達標的，而沒有去想過，如果對待工作不認真，那么可能工作也不會回報你好的結果，在整月的.時間里，我都是沒有把工作給做好，開始還有些懶散，覺得到了月中肯定會銷量很好，結果到了下旬，還是很差，但是我卻還是沒有重視起來，覺得旺季已經過去了，反正不達標也是沒有再努力了。
這樣是很錯誤的一個想法，銷售的工作就是爭取的一個過程，如果一開始就不去努力，那么客戶也是會被別人搶走，一天天的積累下來，最后的結果就是客戶都跑到別人那兒去了，而我還在想著旺季的到來�？蛻魰鲃拥恼椅�，而到了達不成目標的時候又是自暴自棄了，現在一想，我的確是錯的離譜，明明是可以想辦法把業(yè)績去完成的，但是由于我工作上的不夠努力，最終不達標了。
作為銷售，其實更應該主動的去找客戶，去把自己的產品給推銷出去，而不是還等著市場環(huán)境更好，客戶自己找上門來，那樣早就沒有客戶了，自己的工作態(tài)度也是很不好，沒有作為一名銷售的一個緊迫性，我們既然是做這個工作，那么其實更應該為業(yè)績而努力，即使最后沒有達標，但是也不能放棄，只有一天天的去做好，那么才能把這個銷售的工作給徹底的做好。并且公司的同事也是很努力，我更是不能松懈。
領導，我現在也是意識到我的問題，并不是我的銷售技巧不夠，也不是市場的環(huán)境或者我們公司產品的問題，而是由于我自己工作的一個態(tài)度不好，不夠主動，也不夠積極的去尋找潛在的客戶，我現在也是知道，我不能再這樣下去，而是要認真的去把工作給做好，積極的尋找客戶，作出業(yè)績來。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
銷售業(yè)績不達標檢討書13
尊敬的單位領導：
面對如此慘烈的`工作業(yè)績，我不禁冷頭大汗，心里有說不出的滋味，就像品嘗到打翻了的五味瓶，酸甜苦辣咸，糾結在心間��！
現如今，我已經深刻地反省了自我錯誤，總結我過去一段時間的表現。我在工作當中存在態(tài)度松懈、思想覺悟不高、業(yè)績操守不強、工作經驗沒有足夠積累、人際交往存在過大偏差等問題。如此嚴重的問題怎么能不造成我工作業(yè)績的下滑呢？
因此，我決心好好改正錯誤，認真地彌補錯誤。特此，我向您鄭重地保證：從今往后，我一定非常認真地工作，以嚴肅認真態(tài)度面對工作。
檢討人：xxxx
xx年xx月xx日
銷售業(yè)績不達標檢討書14
尊敬的單位領導：
面對如此慘烈的工作業(yè)績，我不禁冷頭大汗，心里有說不出的滋味，就像品嘗到打翻了的五味瓶，酸甜苦辣咸，糾結在心間��！
現如今，我已經深刻地反省了自我錯誤，總結我過去一段時間的表現。我在工作當中存
在態(tài)度松懈、思想覺悟不高、業(yè)績操守不強、工作經驗沒有足夠積累、人際交往存在過大偏差等問題。如此嚴重的問題怎么能不造成我工作業(yè)績的下滑呢？
因此，我決心好好改正錯誤，認真地彌補錯誤。特此，我向您鄭重地保證：從今往后，我一定非常認真地工作，以嚴肅認真態(tài)度面對工作。
此致：
非常抱歉！
我營銷四部經理，我對我未完成公司的周計劃做深刻檢討，希望大家以后引以為界。一個部門業(yè)績的好壞取決部門經理，作為一名職業(yè)經理人對待部門應該像對待自己的孩子一樣。不管有多艱難，遇到多少問題首先應該有勇者精神，所謂勇者應該沖更大的浪，我應該先站在前邊更貼近一線員工。員工沒有任何問題，員工沒有錯，一切問題在于我。部門當中幾個嚴重問題：
1、惰性；
2、執(zhí)行力；
3、激情；
上邊的問題體現了，我對管控上邊的缺陷，就像父母帶孩子，如果父母對孩子平時出現的錯誤不論不問，直到出現問題的時候才去說一兩句，那么最壞的打算就是他長大以后一定是個壞小子，這個孩子他以后一定是上不了大學的，孩子最后犯了錯誤以后他以后一定狠他的父母。我們部門目前就是這么一個情況，我沒有能夠對每個環(huán)節(jié)做嚴厲的監(jiān)控，每個人的人生觀、價值觀又是不同的，導致思維方式的不一，覺得接受管控是一個種壓力，導致一個人壞了影響到身邊的另外一個，最后整個部門都感染上了這種懶惰的行為。也就是說一個人不遵守游戲規(guī)則，那么其他人也不會去遵守游戲規(guī)則，最后導致這個游戲玩不下去，一致性就會降低。
所以這個問題的根源問題就是，我對于管控上邊的不嚴格，不利索造成的。管理應從自身做起，樹立榜樣作用經理與員工朝夕相處，形成一種特殊的親近關系，在員工心目中，經理的`形象高尚無比，他們對離自己最近的人觀察得也最仔細，經理的一舉一動他們也都愿意去效仿。一個優(yōu)秀領導留給員工的良好印象可以成為員工生活道路上的一座豐碑。相反，如果一個領導言行不一致，或自己的實際行動與對員工的要求不相符，那不僅會影響業(yè)績，更會在員工心目中留下表里不一、言行不一致的陰影�？梢�，領導的榜樣作用是影響團隊管理質量的一個重要因素，我覺得我應該在工作實踐中，應該給員工樹立榜樣，讓員工真正的信服你，信賴你。
經理一定要堅持以自己的模范行為。比如，在日常的工作中，嚴于要求自己，做到最早到、最晚走，堅守崗位，認真工作，勤于學習，與時俱進，通過自己的良好作為，潛移默化，持之以恒，以培養(yǎng)員工的學習興趣、共同進步的氛圍與文化。團隊中個人榜樣應起引領團隊奮斗的方向一個良好的團隊應該有一個集體的奮斗目標，形成強大的團隊凝聚力。因此，在團隊管理中，我提出了"部門榮譽高于一切，團隊榮我榮，團隊恥我恥"的口號，
銷售業(yè)績不達標檢討書15
尊敬的銷售經理：
您好！
面對如此慘烈的工作業(yè)績，我不禁冷頭大汗，心里有說不出的滋味，就像品嘗到打翻了的.五味瓶，酸甜苦辣咸，糾結在心間�。�
回顧錯誤，我在20__年__月到__月期間的工作業(yè)績非常糟糕，總共只完成18張業(yè)務訂單，銷售金額僅僅人民幣30000多元。這樣的工作業(yè)績在本單位排名倒數第一，距離倒數第二名的銷售業(yè)績相差了20__0多元，差距是明顯，我的愧疚也是多多的�，F如今，我已經深刻地反省了自我錯誤，總結我過去一段時間的表現。我在工作當中存在態(tài)度松懈、思想覺悟不高、業(yè)績操守不強、工作經驗沒有足夠積累、人際交往存在過大偏差等問題。如此嚴重的問題怎么能不造成我工作業(yè)績的下滑呢？
因此，我決心好好改正錯誤，認真地彌補錯誤。特此，我向您鄭重地保證：從今往后，我一定非常認真地工作，以嚴肅認真態(tài)度面對工作。
此致
敬禮！
檢討人：__x
20__年__月__日
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