有關(guān)技術(shù)合同范文集合5篇
隨著時(shí)代一步步向前發(fā)展，各項(xiàng)事務(wù)需要合同，簽訂合同可以有效的保護(hù)自己的合法權(quán)益、有效的避免或解決利益糾紛。還在為寫合同苦惱嗎？其實(shí)寫合同并沒有想象中那么難，下面是關(guān)于技術(shù)合同5篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
技術(shù)合同 篇1
合同類型：專利權(quán)轉(zhuǎn)讓合同
合同編號：科技合字（１９）第號
項(xiàng)目名稱：
技術(shù)受讓方：（公章）
�。追剑�
技術(shù)轉(zhuǎn)讓方：（公章）
�。ㄒ曳剑�
中介方：（公章）
合同登記機(jī)關(guān)：（公章）
簽訂日期：年月日
合同
履行期限：年月日至年月日
┌──────────┬──────────────────────┐
│研制單位（個(gè)人）││
├──────────┼──────┬─────────┬─────┤
│研制完成時(shí)間│年月日│主要研制人員││
├──────────┼──────┼─────────┼─────┤
│專利申請?zhí)柀Ι＠鷾?zhǔn)號││
├──────────┼──────┼─────────┼─────┤
│專利申請時(shí)間│年月日│專利批準(zhǔn)時(shí)間│年月日│
├──────────┼──────┴─────────┴─────┤
│專利權(quán)的有效期限│年月日至年月日│
└──────────┴──────────────────────┘
一、發(fā)明創(chuàng)造名稱和內(nèi)容：
二、專利實(shí)施和實(shí)施許可的情況：
三、專利權(quán)轉(zhuǎn)讓方、受讓方的義務(wù)：
四、技術(shù)情報(bào)和資料的清單：
五、履行合同的計(jì)劃、進(jìn)度、期限、地點(diǎn)和方式：
六、驗(yàn)收的標(biāo)準(zhǔn)和方法：
七、成交金額與付款時(shí)間、付款方式：
一次總付：
分次支付：
按利潤或銷售額提成％時(shí)間：
其它方式：
八、中介方的義務(wù)和責(zé)任及收取中介服務(wù)費(fèi)比例和支付方式：
九、違約責(zé)任：
十、爭議的解決辦法：
十一、名詞和術(shù)語的解釋：
十二、其它有關(guān)事項(xiàng)：
┌─┬──────────┬───────┬────────────┐
│││地址││
│技│（公章）├───────┼────────────┤
│術(shù)││電話││
│受│├───────┼────────────┤
│讓│法定代表人：│帳號││
│方│├───────┼────────────┤
│││開戶銀行││
├─┼──────────┼───────┼────────────┤
│││地址││
│技│（公章）├───────┼────────────┤
│術(shù)││電話││
│轉(zhuǎn)│├───────┼────────────┤
│讓│法定代表人：│帳號││
│方│├───────┼────────────┤
│││開戶銀行││
├─┼──────────┼───────┼────────────┤
│││地址││
│中│（公章）├───────┼────────────┤
│││電話││
│介│├───────┼────────────┤
││法定代表人：│帳號││
│方│├───────┼────────────┤
│││開戶銀行││
├─┼──────────┴───────┴────────────┤
│鑒│意見：│
│證│經(jīng)辦人：│
│單│（公章）│
│位│年月日│
├─┼───────────────────────────────┤
│公│意見：│
│證│經(jīng)辦人：│
│機(jī)│（公章）│
│關(guān)│年月日│
└─┴───────────────────────────────┘
說明
�。保�(dāng)事人可以約定專利申請文件和有關(guān)技術(shù)背景材料為合同附件，屬于合同的組成部分。
�。玻凇昂贤愋汀币豁�(xiàng)注明專利權(quán)轉(zhuǎn)讓合同。根據(jù)專利法的規(guī)定，一切單位和個(gè)人轉(zhuǎn)讓專利權(quán)應(yīng)經(jīng)專利局登記并公告。其中，全民所有制單位轉(zhuǎn)讓專利權(quán)必須事先經(jīng)過上級主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。因此，在“合同類型”一項(xiàng)中，應(yīng)注明批準(zhǔn)日期、登記號和公告日期。
�。常行⿲＠麢�(quán)轉(zhuǎn)讓合同是在轉(zhuǎn)讓方已經(jīng)實(shí)施專利，或者已經(jīng)與第三方訂立專利實(shí)施許可合同以后轉(zhuǎn)讓專利權(quán)的。在這種情況下，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在“專利實(shí)施許可情況”一項(xiàng)中明確轉(zhuǎn)讓方是否繼續(xù)實(shí)施，或者已訂立的專利實(shí)施許可合同的債權(quán)債務(wù)關(guān)系如何轉(zhuǎn)移。在專利權(quán)轉(zhuǎn)讓合同成立后，轉(zhuǎn)讓方如果需要繼續(xù)實(shí)施專利，可以約定轉(zhuǎn)讓方在已經(jīng)實(shí)施或者已經(jīng)準(zhǔn)備實(shí)施的規(guī)模上繼續(xù)實(shí)施專利并免交專利使用費(fèi)，也可以約定轉(zhuǎn)讓方繼續(xù)實(shí)施專利應(yīng)向受讓方即新的'專利權(quán)人支付使用費(fèi)。至于在專利權(quán)轉(zhuǎn)讓合同應(yīng)立之日前已經(jīng)訂立的并正在履行的專利實(shí)施許可合同，轉(zhuǎn)讓方與第三方之間就該專利實(shí)施許可合同所發(fā)生的權(quán)利與義務(wù)關(guān)系應(yīng)由受讓方承擔(dān)。這種權(quán)利義務(wù)的轉(zhuǎn)移宜告知第三方。
技術(shù)合同 篇2
甲方（用人單位）___________
單位住所：___________
法定代表人（或負(fù)責(zé)人）___________
乙方（勞動者）___________
住址：___________
身份證號碼：___________
聯(lián)系電話：___________
甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同，供雙方遵照執(zhí)行：
第一條、勞動合同期限：
1、本勞動合同為勞動合同。期限為：自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。
第二條、工作地點(diǎn)：___________省___________市___________路___________號。
第三條、工作內(nèi)容：
1、乙方的工作崗位為，甲方根據(jù)工作需要可以調(diào)換乙方的的工作崗位和工種。
2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇；如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放。
3、在工作過程中，因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的'，甲方有權(quán)向乙方追償。
第四條、工作時(shí)間和休息休假：
1、工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，甲方保證乙方每天工作不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從。
2、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。
第五條、勞動報(bào)酬：
1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣___________元，其中試用期內(nèi)工資為人民幣___________元；
2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方安排乙方延長工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。
3、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為___________。
第六條、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)：
甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件；保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施，預(yù)防職業(yè)病
第七條、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。
第八條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對外公開的事項(xiàng)，否則造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第九條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí)，未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則，給其他單位造成損失的，乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任，與甲方無關(guān)。
第十條、勞動合同解除或終止：
1、若乙方需解除勞動合同書，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達(dá)甲方為準(zhǔn)。
2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項(xiàng)，按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、在解除或者終止勞動合同時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。
4、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第十一條、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理；協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十二條、本合同未約定的事項(xiàng)，按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。
第十三條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式___________份，雙方各執(zhí)一份，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。
甲方（蓋章）乙方（簽字）___________
簽約代表（簽字）___________
日期：___________年___________月___________日
技術(shù)合同 篇3
甲方：_________
乙方：_________
甲方根據(jù)工作需要和乙方的工作業(yè)績表現(xiàn)，推薦乙方參加_________省高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審。經(jīng)甲乙雙方同意，達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方的權(quán)利與義務(wù)：
1.乙方取得正高或副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格后，甲方在乙方履行相應(yīng)職責(zé)的`前提下予以聘任。
2.保證乙方在聘任后享受甲方規(guī)定的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員有關(guān)待遇。
二、乙方的權(quán)利與義務(wù)：
1.乙方取得正高或副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，必須在甲方工作5年以上，須與甲方簽訂聘用合同書。
2.被聘用后，享受甲方規(guī)定的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員有關(guān)待遇。
三、違約責(zé)任：
乙方在服務(wù)期內(nèi)不得提出調(diào)離甲方，甲方有權(quán)不予批準(zhǔn)。若乙方強(qiáng)行調(diào)離甲方，乙方需按所欠服務(wù)年限賠償違約金，正高每年承擔(dān)_________元違約金，并收回新評教授慰問金_________元，副高每年承擔(dān)_________元違約金。
四、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份，經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________
負(fù)責(zé)人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
技術(shù)合同 篇4
甲方：________________________
乙方：________________________
為了更好的發(fā)展_______事業(yè)，_____________開發(fā)出制作_______工藝。
本著平等互惠互利的'原則，甲乙雙方就_______制作技術(shù)加盟達(dá)成以下的協(xié)議條款：
一、乙方向甲方學(xué)習(xí)_______技術(shù)，加盟費(fèi)共計(jì)為：______元（rmb）。
二、甲方的技術(shù)加盟費(fèi)內(nèi)應(yīng)包含的設(shè)備、資料如下：_______________________。
三、甲方在制作技術(shù)上不得保留，確保乙方能做出甲方樣品室內(nèi)的圖片效果，包教包會，學(xué)期為_____天，如沒學(xué)會可以免費(fèi)再學(xué)。如不懂電腦者，學(xué)期可延長。乙方可享受甲方_____技術(shù)免費(fèi)升級服務(wù)。
四、此協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后即生效，均具有同等法律效應(yīng)。
甲方（簽字）：________
乙方（簽字）：________
乙方地址：____________
聯(lián)系電話：____________
身份證號碼：__________
技術(shù)合同 篇5
甲方(聘用單位)：
乙方(受聘人)：
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日為見習(xí)期，試用期)，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規(guī)定的退離休時(shí)間，國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時(shí)間)的，可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí)，再根據(jù)規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。
4、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對方。
第二條 工作崗位
1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。
2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。
第三條 工作條件和勞動保護(hù)
1、甲方實(shí)行每周工作40小時(shí)，每天工作8小時(shí)的工作制度。
2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。
4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
第四條 工作報(bào)酬
1、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為 元人民幣。
2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定，調(diào)整乙方的工資。
3、乙方享受規(guī)定的`福利待遇。
4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。
5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會保險(xiǎn)金。
第五條 工作紀(jì)律、獎勵(lì)和懲處
1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。
2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定，依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎勵(lì)。
4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律，甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。
第六條 聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí)，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。
4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;
(3)故意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;
(4)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的。
6. 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;
(4)乙方不履行聘用合同的。
7. 有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同
(1)乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見》第三條第5款規(guī)定者除外);
(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見》第三條第5款規(guī)定者除外);
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。
9. 乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。
第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
1、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期)，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，最多不超過十二個(gè)月。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按其在本單位工作年限，工作時(shí)間每滿一年，發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，最多不超過十二個(gè)月。
3、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
4、甲方單位被撤銷的，甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年，發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。
5、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。
6、 乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。
第八條 其它事項(xiàng)
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
代表(簽字)
簽約時(shí)間： 年 月 日 簽約時(shí)間： 年 月 日
【技術(shù)合同】相關(guān)文章：
技術(shù)許可技術(shù)合同10-05
（技術(shù)合同）技術(shù)合同非專利技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同10-08
專有技術(shù)許可技術(shù)合同10-09
技術(shù)保密技術(shù)合同10-08
技術(shù)合同：產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同10-09
技術(shù)轉(zhuǎn)讓技術(shù)合同11-03
技術(shù)合同09-08