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農村年度綜治平安創(chuàng)建的工作總結
在新豐街道辦綜治辦的領導下，根據中央關于全面開展黨的群眾路線方針政策的精神，按照2018年新豐街道辦社會治安綜合治理責任書的要求，切實負起了維護本轄區(qū)的穩(wěn)定工作，認真抓好本村綜治管理，確保一方平安，營造良好的社會環(huán)境，營造良好的社會風氣。
一、夯實基礎，建立健全機制
按照上級要求，全面落實今年的綜治任務，突出重點，完善本村調委會、治保會、流動治安巡邏隊等的設置，有機構、有組織、有責任，做到誰主管、誰負責，確保工作得到全面落實。
二、積極開展矛盾糾紛排查調處工作，把不穩(wěn)定因素化解在基礎，解決在萌芽狀態(tài)
我村把矛盾糾紛排查、調處工作作為綜治工作的首要任務和當務之急，全面掌握本地區(qū)之存在的不穩(wěn)定因素和熱點問題，協調有關部門把矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)，充分發(fā)揮基層黨組織、治保會、調委會的作用，在本村構筑起維護穩(wěn)定的第一道防線。
三、努力做好“防范”、管理、“育人”三大工作
由于我村治保會對鐵路沿線安全隱患的及時排查，上報并及時處理，使本年度內，我村轄區(qū)的鐵路沿線未發(fā)生任何安全事故。
四、健全矛盾糾紛排查調處機制，著力構建維穩(wěn)防線
今年以來，我們在社會治安綜合治理工作中，堅持排查矛盾、化解糾紛、分析原因、妥善處理、消除隱患等工作措施，努力構建維持社會穩(wěn)定的堅固防線，切實做到了排查矛盾、化解糾紛、穩(wěn)定人心、鞏固穩(wěn)定。堅持“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”的原則，積極穩(wěn)妥地處理各種矛盾糾紛;堅持“工作在前，各負其責”的原則，經常分析、預防不安全苗頭。大力開展綜治、禁毒等法制宣傳教育活動，采取懸掛橫幅、發(fā)放宣傳材料等方式在職工和居民中進行宣傳，全年宣傳達到2次以上。全年沒有發(fā)生越級群體性和個別上訪事件，確保了一方穩(wěn)定。
五、加強社會管理和重點整治工作，切實增強安全意識
抓安全就是抓穩(wěn)定，抓安全就是保護人民群眾利益。進一步增強安全意識，不斷提高做好綜治工作的自覺性。結合平時的學習，教育廣大干部職工模范遵守國家法律法規(guī)和單位內部規(guī)章制度，不斷增強遵紀守法的思想意識，社會治安綜合治理工作的水平有了進一步提高。并采取多種形式，經常要求各單位責任人“看好自己的門，管好自己的人”，形成了大家齊抓共管、群防群治的良好局面，從而確保了一方平安。
六、完善防控體系建設，努力提高防范水平
我村加強制度、人防、物防三個層次的防控體系建設，每月初對上月的安全防范工作進行認真檢查，對下月的工作進行補充安排;從思想認識上、工作制度上做到扎實有效，責任到人，一級抓一級，層層抓落實，使綜治工作事事有人管，件件有落實。
七、鞏固創(chuàng)建成果，推進“四無”村創(chuàng)建，深化平安建設
今年以來，我村平安建設工作堅持“服務大局，預防為主，創(chuàng)建為民，爭先創(chuàng)優(yōu)”的原則，緊緊圍繞建設平安武夷工作，以鞏固和擴大“平安單位”創(chuàng)建成果為目標，進一步深化平安建設，平安創(chuàng)建活動取得了一定的成效。加強推進“四無”村創(chuàng)建，做到全年無越級上訪、無刑事案件、無訴訟的良好成績，深化了我村綜治平安建設的可持續(xù)發(fā)展。
在今后的工作中，我們要不斷的探索和總結經驗，提高綜治人員的理論水平和業(yè)務本領，配齊綜治干部隊伍，因此今后我村的綜治工作任務繁重而艱巨，今后要有新的起點，堅定信心，與時俱進，應對挑戰(zhàn)，同心同德，創(chuàng)新思路，扎實工作，開創(chuàng)綜治工作新風貌，爭取村里綜治工作成效更上新臺階。
2018年，我局綜治工作在縣綜治辦領導下，認真貫徹縣委、縣政府及省、市氣象局相關要求，堅持做好干部職工的政治思想工作，進一步加強社會治安綜合治理、安全、穩(wěn)定、防邪等工作，落實責任，為維護社會治安秩序和社會穩(wěn)定起到了積極的作用�，F將工作情況匯報如下：
一、加強組織領導
年初成立了以局長為組長，其他領導班子成員、各中心、臺負責人為成員的社會治安綜合治理領導小組，負責安排、指導、監(jiān)督檢查全局社會治安綜合治理工作。
二、網格化服務管理工作
把網格化服務管理工作納入單位年度工作目標，開通了網格化服務管理信息平臺，協助縣網格化服務管理監(jiān)管中心加強網格員培訓、管理、考核，并配合相關部門采集了網格信息。隨時掌握、處置局內及宿舍區(qū)常住及流動人口信息、房屋信息、治安防范信息、消防安全信息、安全生產信息等�；緦崿F了設施清、矛盾隱患清、人員類別清、社會組織清、服務資源清、管理項目清。按縣上分流指派工作任務抓緊落實，為民辦實事、好事。
三、平安建設工作
進一步加強對干部職工進行綜治及維穩(wěn)教育，增強安全意識，教育管好子女，爭當“五好”家庭，愛護公共財物，維護公共利益。加強對干部職工遵守法規(guī)法令的教育，切實維護好公共財物及辦公設備，促使安全運行。嚴格值班制度和領導帶班制度，24小時接處突發(fā)事件，重要事情及時報告，確保一方平安。加強消防和安全工作，下班前重點關注滅火斷電，關好門窗。預防不穩(wěn)定因素、加強安全防范、廉政建設、法制教育、行車安全、干部職工日常管理等方面制定了一系列措施，保證了各項工作的正常開展。加強�；锲贰⑽锪骷倪f、交通運輸等重點行業(yè)和食品、藥品等重點領域安全防范，沒有因本部門履職不到位而發(fā)生重大案事件。
切實做好氣象信息的發(fā)布工作，汛期準確預報了6. 28-30、8. 3-4兩次暴雨天氣過程。發(fā)布《暴雨重要天氣消息》7期，預警信號19期，聯合縣應急辦、國土資源局發(fā)布《地質災害氣象風險預警》25期，發(fā)布《雨情通報》106期。及時通過黨政網、手機短信、電視天氣預報節(jié)目等將相關氣象信息發(fā)送到縣委、縣政府、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、應急、國土、防汛辦等相關決策部門和領導及廣大社會公眾手中。發(fā)布各類氣象信息短信16萬余條，提請相關單位和人員切實對縣內地質災害易發(fā)點的巡查監(jiān)測，對處于危險地段的人員做好隨時撤離的準備。準確的預報、及時的服務，為安全渡汛、最大程度減輕氣象災害可能造成的損失做了大量工作，為我縣地質災害防治和防災減災工作做出了積極貢獻。
四、“大調解”工作
管理和使用好本單位大調解信息系統，并按要求報送“大調解”工作材料。局長親任調解員，確保了人民調解各項工作的有效落實，切實預防和調處矛盾糾紛。按照縣“聯鄉(xiāng)包村”工作安排，落實了駐村幫扶扶貧開發(fā)干部，切實做好聯鄉(xiāng)包村工作。
五、下一步計劃
在2018年工作中，我們將在縣委、縣政府和省、市氣象局及縣綜治辦的領導下，進一步抓好工作制度的建立及監(jiān)督和考核，認真做好社會治安綜合治理工作，嚴格執(zhí)行值班制度和領導帶班制度，結合本部門工作實際，切實做好氣象信息發(fā)布工作，及時抓好矛盾糾紛的摸排、調處工作。認真做好平安創(chuàng)建工作，為平安xx建設做出應有的貢獻。
一年來，我局社會治安綜合治理工作按照縣綜治委和上級黨委有關綜治工作的部署要求，認真學習貫徹十八大和十八屆三中、四中、五中精神，切實加強社會管理創(chuàng)新，以深化“平安xx”建設為載體，總結提升社會治安防控“125”體系，切實解決影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題，有效防控各類風險，嚴守“五個堅決防止”的底線要求，不斷提升人民群眾安全感和滿意度，確保人民安居樂業(yè)、社會安定有序，為實現“機制活、產業(yè)優(yōu)、百姓富、生態(tài)美”的新xx營造良好的社會環(huán)境�，F將工作總結如下：
一、著力深化平安建設
按照“屬地管理”和“誰主管、誰負責”的原則，落實領導干部“一崗雙責”，局主要領導認真承擔起維護社會穩(wěn)定的領導責任，建立矛盾糾紛排查調處工作制度，及時排查和調處各種不安定因素，把矛盾糾紛解決在單位內部，解決在萌芽狀態(tài)。堅持以人為本，關心干部職工的切身利益，維護干部職工的合法權益，及時解除干部職工的思想疙瘩和不良情緒，防止矛盾激化。同時，深入開展下基層活動，根據縣委組織部、農辦安排，掛鉤太華湯泉、華溪、池元村，通過深入調研，制訂幫扶方案，因地制宜，千方百計增加農民收入和村財收入，結對幫扶10戶貧困戶，詳細了解他們生產生活情況，為他們脫貧致富出謀獻策，幫助解決實際困難。及時化解和調處矛盾糾紛，做到“抓早、抓小、抓苗頭”，本單位及掛鉤村沒有發(fā)生重大糾紛及其他案件，營造了安定和諧的發(fā)展環(huán)境。
二、筑牢和諧穩(wěn)定基礎
1、結合部門特點，采取有效措施，有力維護政治安全、經濟安全、公共安全及網絡安全。
2、完善應急處置機制和隊伍建設，提高應對和處置突發(fā)事件能力，有效處置突發(fā)性、群體性的事件的苗頭，最大限度地減少對社會穩(wěn)定造成的影響。
3、開展 “群眾路線教育實踐”、 “干群結對幫扶濟困”、“三公三諾”等活動。堅持依法辦事和依法維權相統一，健全“五抓”信訪工作長效機制，依法處理信訪問題。開展民意調查、開通行風政風監(jiān)督熱線，暢通和規(guī)范群眾訴求表達、利益協調、權益保障渠道。
4、推動落實網絡網址、網民上網、網絡互動等實名登記措施，依法加強對社交網站和即時通信工具的引導管理。加強網絡輿論引導，推進健康網絡文化建設，強化網上正面宣傳，努力回應群眾關切，疏導群眾關注熱點。
三、落實綜治領導責任
進一步健全完善綜治領導責任體系。繼續(xù)層層簽訂（頒發(fā)）綜治領導責任書，健全了黨政主要領導、分管領導綜治履責實績檔案，規(guī)范各級組織部門在辦理干部選拔任用、晉職晉級時書面征求同級綜治辦的工作程序。嚴格執(zhí)行《XX市社會治安綜合治理一票否決權制實施細則（試行）》，對因責任不落實、措施不到位而發(fā)生重大治安穩(wěn)定問題、造成群死群傷等重大安全生產事故和群體性的事件的部門主要領導、分管領導和直接責任人，實行“一票否決”與責任追究。
四、創(chuàng)設濃厚平安氛圍
扎實開展社會治安綜合治理和平安單位建設宣傳工作，充分利用黨報、黨刊、互聯網站、《長安》雜志、《法制日報》、《法制今報》和《綜治年鑒》等政法、綜治宣傳主陣地、主渠道，以綜治集中宣傳活動為契機，重點學習宣傳《審計法》、《審計法實施條例》等有關法律法規(guī)。組織收看中央電視臺新聞頻道《法治在線》欄目見義勇為事跡展播等法制節(jié)目。積極發(fā)動干部職工廣泛參與 “文明單位”、“平安單位”和文明安全片區(qū)創(chuàng)建活動，營造平安共建、和諧共享的良好氛圍。積極開展了“每年一次、每人十元，向見義勇為先進分子獻愛心”活動。不斷提高黨委政府重視率和平安建設知曉率，干部職工對黨委政府重視率、平安建設知曉率、社會治安滿意和基本滿意率達均到98％以上。
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