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年度總結

簡短護士工作年度總結

時間:2023-04-20 15:22:20 年度總結 我要投稿

簡短護士工作年度總結通用

  總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,因此我們要做好歸納,寫好總結。但是卻發(fā)現不知道該寫些什么,下面是小編精心整理的簡短護士工作年度總結通用,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

簡短護士工作年度總結通用

簡短護士工作年度總結通用1

  20xx年,我科緊緊圍繞加快科室發(fā)展為中心,在醫(yī)院黨委正確領導下,不斷提高醫(yī)療質量,保障醫(yī)療安全,提高科室人員素質,較好地完成了院領導預定的各項工作目標。

  一,思想和學習情況

  圍繞著我院改革發(fā)展大局,積極開展各項工作,為醫(yī)院的發(fā)展做出很大貢獻。

  二,醫(yī)療指標完成情況

  今年上半年,我科完成各科各種麻醉6500余例,其中氣管內全麻2800余例,占40%;腰硬聯(lián)合麻醉2500余例,占36%;連硬外麻醉700余例,占10%;頸、臂叢麻醉900余例,占13%。參與搶救危重病人100余次。醫(yī)療收入與去年上半年同期相比大幅增加,藥品收入同比有所下降,兩者所占比例趨于合理,達到以病人為中心,讓利于廣大患者的根本目的,以藥養(yǎng)醫(yī)的`局面得到明顯改善,體現了技術含量。目前正在配合醫(yī)院開展單病種限價的相關工作,盡最大努力讓利于患者,為我院辦好公益性醫(yī)院添磚加瓦。繼續(xù)衛(wèi)生支農,全年擔任壽西湖醫(yī)院.城南中心醫(yī)院的麻醉工作。

  三,科室質量管理水平不斷提高

  麻醉科是高風險高收益的科室,科室的一切工作都以質量為核心。我科始終注重醫(yī)療安全與麻醉質量。把醫(yī)療質量真正擺在科室管理的核心地位。今年以來,繼續(xù)完善和進一步落實院各項規(guī)章制度,進一步建立健全科室、個人二級質量控制網絡。認真對待每一例手術的麻醉,嚴格進行術前訪視病人,大手術的麻醉術前病例討論,避免了嚴重差錯事故的發(fā)生。醫(yī)德醫(yī)風逐步提高,全科同志團結一心,共同奮斗,工作任勞任怨,認真負責,全年未出現麻醉差錯和事故。

  四,新技術推廣、人才培養(yǎng)、臨床醫(yī)學繼續(xù)教育成績顯著

  今年,麻醉科繼續(xù)開展和普及腰硬聯(lián)合麻醉、無痛人流麻醉、無痛胃腸鏡檢查麻醉、動靜脈穿刺有創(chuàng)監(jiān)測等新項目、新技術。在此基礎上全新開展以下新項目、新技術:如與精神科聯(lián)合開展實施電休克治療(ECT)麻醉,目前已經完成近200人次,均無差錯意外發(fā)生;引進創(chuàng)傷更小、病人蘇醒更迅速平穩(wěn)的標準喉罩通氣道(LMA)進行輔助和控制呼吸麻醉,其優(yōu)越的性能得到患者的一致肯定。在人才培養(yǎng)上,積極邀請省級醫(yī)院專家教授來院指導麻醉10人次。參加省級學術會議6人次,繼續(xù)醫(yī)學教育80人次。

  我們將承接了這良好的發(fā)展勢頭,更好地完成未來的各項工作任務,也為20xx年可持續(xù)性發(fā)展奠定了堅實的基礎。我們有信心,本著昂揚向上、奮發(fā)進取的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻更大力量。

簡短護士工作年度總結通用2

  20xx年度我室全體工作人員在護理部指導和科主任的領導下,在全體工作人員的共同努力下,針對年初制訂的護理管理目標及工作計劃,狠抓落實,認真實施,不斷完善各項規(guī)章制度,改變服務理念,加強質量控制,較圓滿的完成了本年度的各項工作任務,有效的促進了我室護理管理制度化、規(guī)范化,護理質量穩(wěn)步提高。為了總結經驗、提高素質,為了將本年度的工作畫上圓滿的句號,更為來年能更好的工作,不斷提高工作質量,F將全年的工作做如下總結:

  一、思想方面:

  雖然科里的同志們來自不同的生活環(huán)境,有著迥異的教育背景,個人的目標、價值觀、個性和工作態(tài)度更是千差萬別,但是本年度在思想上、政治上、行動上始終與黨中央進行一致,積極參加了院內組織的各項政治學習和每月教育。不斷加強自身的工作作風,自覺加強責任感,增強了主動服務意識,能把握事情的先后和輕重緩急,發(fā)揚團結友愛的精神,互相幫助,互相關心,努力做到心往一處想,勁往一處使,齊心協(xié)力完成好本年度的各項工作任務。

  二、樹立無差錯、少糾紛、零投訴的目標。

  為提高每個工作人員的自律性,讓自警、他醒、互醒的繩子時刻繃緊,使工作人員精神集中,嚴格執(zhí)行各項查對制度,增強防范意識,加強質量控制,重點抓好關鍵人、關鍵時間、關鍵環(huán)節(jié)、關鍵地方的管理。通過控制這些環(huán)節(jié)及時發(fā)現問題、解決問題。隨時糾正工作中的不足,避免和杜絕護理缺陷和差錯的發(fā)生,確保了護理安全,有效的將事后質控變?yōu)槭虑百|控。

  三、強化了以臨床為中心的服務理念

  在服務的整個過程中,每一位工作人員都是我們服務中的.一個條,任何一個環(huán)節(jié)出現問題就會降低服務的滿意率。全體工作人員樹立了群體意識,轉變了觀念,把以患者為中心、服務于臨床、把一線人員還給患者作為工作目標和行動指南。在工作中以良好的工作態(tài)度,熟練的操作技術,履行職責,規(guī)范服務行為,嚴格遵守各項操作規(guī)程,不斷強化法制觀念、職業(yè)道德觀念,努力做好本職工作。

  1、對科室提出的意見建議實行首問負責制。為保證臨床工作的正常運行,堅持每月下科征求臨床科室意見建議,并將問題第一時間反饋給相關人員,并將處理結果、解決方案及時告知科室。全室人員樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,今天能辦的事不拖到明天,這一周能辦的事不拖到下一周,用最短的時間、盡的努力滿足科室所需,保證工作質量。

  2、服務意識增強。全室工作人員為實現把一線人員還給患者的目標,主動為臨床提供診療包預約服務,并堅持無雙休日、節(jié)假日正常下送下收,堅持24小時人員值班在位,以保證臨床工作的正常運行。

  四、加強了管理,保證了工作質量

  1、健全各項規(guī)章制度,規(guī)范的操作程序,細化工作的每個環(huán)節(jié),并將相關的內容裝訂成冊,人手一本。不斷加大檢查力度,由事后監(jiān)督向事前、事中監(jiān)督延伸,對已發(fā)現的問題舉一反三,確保各項工作到位。并加強了對關鍵人、關鍵時間、關鍵班次的管理。針對發(fā)現的安全隱患立即解決,科室不能自行解決的書面上交相關部門解決。

  2、強化人員的執(zhí)行力。加強對各項規(guī)章制度的學習,工作中遇到的新情況、新問題,及時建章立制,使各項工作有章可循。同時通過檢查、監(jiān)督、指導等手段,確保各項制度落實到位。

  3、為提高人員素質,采取對所屬人員進行規(guī)章制度、操作流程、質量標準及于消毒供應室相關的知識進行試卷考核;早交班時進行提問;每月輪流講課,督促查閱相關的資料,認真準備內容,努力尋求科學的工作方法等方式。更改或彌補工作中不合理的地方和漏洞,對工作起到完善和指導作用。

  4、加強了安全管理,保證了工作安全。

  所屬工作人員能以堅強的道德信念和意志嚴格要求自己,以良好的慎獨意識去踐行護理行為。在每一個流程即將結束時都會反復問自己,我做好了嗎?真的做好了嗎?并能及時自我校正,自我反省,注重細節(jié)、小事,微處自律。并加強了檢查監(jiān)督力度,努力做到沒有人在場、個人獨處的時候,也不為所欲為。自覺加強了自身修養(yǎng),保證了工作質量,確保了工作安全。

  每月護士會就現存的及潛在的安全問題進行討論,提出切實可行的防范措施,制定出相應的制度及流程的改進措施,有效地將不安全因素扼殺在萌芽狀態(tài)。通過學習、討論增強了全室人員的風險意識,法律意識,強化了全室人員遵章守規(guī)的意識。

  5、注重養(yǎng)成。從每天必作的事情開始抓好日常養(yǎng)成,做到任何情況下一絲不茍不走樣。并強化相互監(jiān)督機制,力戒對違章問題熟視無睹、得過且過、一團和氣的弊端。針對所屬人員存在的問題,采取“我來做,你來看”的方式,從我做起,一點一滴糾正,真正使所屬工作人員的行為舉止統(tǒng)一到制度法規(guī)上來。

  五、在安全認識上存在誤區(qū)。

  1、工作人員存在著僥幸依賴思想。隨著病員量的增加,工作任務也隨之增加,個別工作人員則錯誤的簡化工作程序,抱著只要不出嚴重差錯、問題就好的思想。

  2、工作人員存在無所謂、撞大運思想!笆虏魂P己,高高掛起”,別人出事疼在別人身上,經驗教訓與己無關。存在著“沒出事就是安全”、“安全不安全,關鍵靠發(fā)錢”等錯誤思想。還有一些人存在著保守畏難情緒。如有的工作人員認為,現在患者數量多,工作任務重,供應室內人員少,感覺壓力大,寧可少干活或不干活也不能出事,等等。努力方向:通過強化制度教育,不斷增強全室人員的制度意識,規(guī)范監(jiān)督檢查行為,從每天必作的事情開始抓好日常養(yǎng)成,并將監(jiān)督檢查行為和日?己斯ぷ飨嘟Y合,以確保工作安全。

  六、努力方向:

  1.增強理論聯(lián)系實際的能力,鍛造雷厲風行的工作作風。

  2.積極開展新業(yè)務、新技術,鼓勵開展護理科研。

  3.在知識、信息、科技高速發(fā)展的今天,學習是一種適應時代需要的主動行為,來年繼續(xù)加強業(yè)務學習。

  4.增強創(chuàng)新意識,在工作中不斷總結經驗,不斷強化自身能力素質的提高。

  5.通過強化制度教育,不斷增強全室人員的制度意識,規(guī)范監(jiān)督檢查行為,從每天必作的事情開始抓好日常養(yǎng)成,并將監(jiān)督檢查行為和日常考核工作相結合,以確保工作安全。

簡短護士工作年度總結通用3

  一、努力認真,按時完成工作

  我每天都有必須要去做的工作,我沒有一絲的懈怠過,什么時間做什么工作,我都給自己安排好了。每天的一個工作任務也都會在醫(yī)院給我們規(guī)定的時間內做完,不會把時間往后拖,因為我們的使命是救死扶傷,所以每份工作都必須做到最好,給病人一個好的體驗。認真做好了工作,就是對崗位的負責。醫(yī)院分配下來給我的工作,我是會制定一張工作表的,每做完一個工作,我就會立馬準備下一步的工作,不讓工作中斷,導致無法完成工作。

  二、不斷學習,強化自身能力

  這一年的我,在護士崗位里不斷的去強化自己的能力,只希望自己能夠達到醫(yī)院的要求。這一年我跟著護士長去其他醫(yī)院學習各種護理技巧,學習先進的護理理論,學習對各種機器的操作,一步步的去學習,讓自己不斷去成長。身為護士,我很明白自己的職責,亦知道在醫(yī)院的每分每秒都是很珍貴的,所以我只能去把能力提高,才能跟上大家的步伐,努力的去把自己的能力貢獻出去,讓自己幫到大家的餓忙。雖然我只是一個普通護士,但是每次看到自己能給大家提供幫助,我覺得是榮幸的,那也是對我認可才會愿意把工作交給我。

  二、存在不足

  一年下來,工作雖然沒有出什么錯,但是我在工作上也存在一些不足的。尤其是對于護理技巧還不夠了解的多,有些工作我不能參與的,因為我接觸的不深。那么在新一年,我要不斷的了解醫(yī)院的科室工作,盡可能的.去接觸一些工作,這不僅能夠讓我更加熟悉醫(yī)院,也能讓業(yè)務能力得到增強。此外就是做事有些馬虎,時不時的會把要做的工作給搞混,因而也就會造成時間的浪費,沒有及時抓住重點去做,這問題也是必須去解決的。

  新的20xx年里,我要更努力的去工作和學習,努力為病人提供好的服務,為他們的康復做好工作。那么新年里我不懼艱難,定能完成護理工作,為醫(yī)院的建設做一份好的貢獻。

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