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內(nèi)分泌科醫(yī)生年度考核個(gè)人總結(jié)
總結(jié)是對(duì)取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評(píng)價(jià)與描述的一種書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況,因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢?以下是小編為大家收集的內(nèi)分泌科醫(yī)生年度考核個(gè)人總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
內(nèi)分泌科醫(yī)生年度考核個(gè)人總結(jié)1
忙碌中已迎來了20xx年,我們內(nèi)分泌科成立才短短3月,但通過我們共同的努力,工作已基本步入正軌,回顧這忙碌的幾個(gè)月,現(xiàn)總結(jié)如下:
科室全體成員思想上,不斷要求上進(jìn),不斷提高自己的政治思想水平,維護(hù)領(lǐng)導(dǎo),互相團(tuán)結(jié),使整個(gè)科室的工作環(huán)境緊張、有序、溫馨、和諧。使平日的工作嚴(yán)肅又不失快樂,忙碌而不失規(guī)律。樹立良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。以病人為中心,全心全意為患者提供服務(wù)。廉潔自律,遵紀(jì)守法。
科室成立以來,全體醫(yī)護(hù)人員一直兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作。關(guān)心每一位病人,對(duì)病人無論貧富貴賤一視同仁,多次拒收病人的送禮,具有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng);對(duì)業(yè)務(wù)精益求精,刻苦鉆研?剖掖参挥晒潭ǖ47張目前加至60張,科室業(yè)務(wù)量也逐月增加,通過短短的3個(gè)月我們每月的科室業(yè)務(wù)收入已超百萬,與兄弟科室基本持平。特別是近期由于病人劇增,工作強(qiáng)度大,難度高,科室所有醫(yī)護(hù)人員加班、加點(diǎn)完成各種診療工作,任勞任怨。
我們科室病種多,待查病人多,病情復(fù)雜,藥物品種繁多,各種?撇∪说.診療規(guī)范截然不同,注意事項(xiàng)也非常多,醫(yī)護(hù)人員又多比較年輕,工作經(jīng)驗(yàn)相對(duì)欠缺,醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)大,特別是護(hù)理部在人員不足的情況下,年輕的妹妹們挑起了重?fù)?dān),也比較出色完成了各種工作?剖页闪讉(gè)月日常工作已步入正軌,無醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)、事故發(fā)生。同時(shí)在繁忙的診療工作中,我們還堅(jiān)持每周1次的糖尿病宣教工作,得到了廣大患者及家屬的好評(píng)。
另外在日常工作的同時(shí),積極、熱心培養(yǎng)年輕醫(yī)生。對(duì)有一定資歷和一定臨床經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)生,積極放手,鼓勵(lì)他們大膽工作,給他們創(chuàng)造良好的工作氛圍和條件,使他們盡快茁壯成長;對(duì)于剛剛參加工作的新同志,則熱心指導(dǎo),耐心解答他們的問題,指導(dǎo)他們規(guī)范工作?剖裔t(yī)生積極參加各種臨床教學(xué)。
新的一年,面臨的將是更嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。內(nèi)分泌疾病目前是一組常見病、多發(fā)病。而且與其他學(xué)科關(guān)系密切,目前我們內(nèi)分泌住院的?撇∪诉是不多,發(fā)展內(nèi)分泌專業(yè)學(xué)科迫在眉睫。
目前常門診有1名內(nèi)分泌?漆t(yī)生,病房有2名內(nèi)分泌專科醫(yī)生,我們要利用目前的有限資源,如何將內(nèi)分泌?普嬲l(fā)展起來將是新一年的主要任務(wù)。如何做得專業(yè)、做得有特色,服務(wù)理念的改變非常重要。加強(qiáng)各方位的宣傳,做好患者教育工作非常重要。新的一年,我們要加強(qiáng)宣傳、宣教。加強(qiáng)多學(xué)科發(fā)展和交叉融合。在加強(qiáng)糖尿病和甲狀腺疾病的診治過程中,加強(qiáng)其他弱小學(xué)科的發(fā)展,包括垂體、性腺、腎上腺疾病和骨質(zhì)疏松的診治。目前骨質(zhì)疏松等代謝性疾病診治處于停滯狀態(tài),以后的工作中需要挖掘其他代謝性疾病市場,以利于社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙贏。
安全醫(yī)療仍是重中之重,沒有安全的醫(yī)療,一切仍是空談,我們要在日常工作中把好安全醫(yī)療關(guān),嚴(yán)格按照各種診療常規(guī)開展臨床工作。由于科室病種多,涉及各種學(xué)科,我們將加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身的業(yè)務(wù)水平,將工作做得更細(xì)致深化,盡量減少各種誤診、漏診,以防各種醫(yī)療事故,糾紛的發(fā)生。
業(yè)務(wù)收入、各種考核也將是我們需要認(rèn)真面對(duì)的工作。我們要在安全醫(yī)療、規(guī)范診療的基礎(chǔ)上做好各種考核內(nèi)容。完成各種業(yè)務(wù)的考核。
雖然工作繁忙,我們?nèi)孕杓訌?qiáng)各種臨床資料的收集,整理,不斷學(xué)習(xí)。積極完成各種論文的撰寫,發(fā)表。積極開展新技術(shù)、新項(xiàng)目等科研工作。
總之,今年的工作有很多的收獲,也存在不足,今后仍需繼續(xù)努力。希望取得更大的進(jìn)步。
內(nèi)分泌科醫(yī)生年度考核個(gè)人總結(jié)2
一、年度目標(biāo)完成情況
1、截止本月住院患者數(shù)量已達(dá)3478人,較去年同期增長30%;月門診人數(shù)已達(dá)2300以上;藥占比、抗菌藥物使用率、農(nóng)合補(bǔ)償比、藥品耗材比等考核均已達(dá)標(biāo)。
2、血液凈化患者數(shù)量快速增加,目前已達(dá)170人;血液透析機(jī)30臺(tái),月平均透析人次1500人次;月平均收入近85萬。截至本月,17年內(nèi)共完成各類血管通路手術(shù)近兩百例,其中人工血管內(nèi)瘺、臂高位內(nèi)瘺、彩超引導(dǎo)下內(nèi)瘺狹窄的球囊擴(kuò)張術(shù)、內(nèi)瘺血栓的處理、動(dòng)靜瘤修復(fù)術(shù)等項(xiàng)目已達(dá)省內(nèi)領(lǐng)先水平。
3、病人隨訪率達(dá)50%以上,患者滿意度99.9%,全年無一例醫(yī)療事故發(fā)生。
二、科室建設(shè)
1、硬件建設(shè)
A、新增加床位數(shù)25張,病房環(huán)境較前改善
B、增加血糖儀3臺(tái)、胰島素泵3臺(tái)、紅外線治療儀1臺(tái)等設(shè)備。胰島素泵的使用彌補(bǔ)了我院的一項(xiàng)空白,更有效更安全地控制血糖,優(yōu)化糖尿病治療管理。
C、增加中藥熏洗方案多樣化的中醫(yī)適宜技術(shù)
D、多種患者教育資料、患者教育基礎(chǔ)設(shè)備投入
2、軟件建設(shè)
醫(yī)德醫(yī)風(fēng):積極響應(yīng)院部號(hào)召,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)20xx年醫(yī)院工作報(bào)告的精神與內(nèi)容,積極響應(yīng)院黨委開展“嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律、預(yù)防職務(wù)犯罪”的活動(dòng)的學(xué)習(xí),積極營造風(fēng)清氣正,團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)向上的團(tuán)隊(duì)氛圍。科室無“小金庫”,無收受”紅包”、“回扣”等違法違紀(jì)現(xiàn)象,無服務(wù)質(zhì)量投訴。
增強(qiáng)法律意識(shí):認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》,《護(hù)士條例》、《醫(yī)院感染管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī),提高每位醫(yī)護(hù)人員法律意識(shí),增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí)。
提高專業(yè)技術(shù):科學(xué)制定了我科學(xué)習(xí)計(jì)劃和制度,有每月二次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每月一次學(xué)習(xí)心得交流會(huì),每周一次病例討論、每周一次科主任查房提問等,內(nèi)容以基礎(chǔ)理論知識(shí)和?浦R(shí)為主。加強(qiáng)三基技能的培訓(xùn)和考核。努力提高內(nèi)分泌腎內(nèi)科的隊(duì)伍的素質(zhì)?剖矣杏(jì)劃的派遣人員至北京、上海、重慶、深圳等城市參加內(nèi)分泌年會(huì)和國家級(jí)醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育學(xué)習(xí)班。了解新領(lǐng)域,學(xué)習(xí)新知識(shí)。
三、科室亮點(diǎn)
相互溝通相互信任,科室對(duì)患者熱心、耐心、誠心,增強(qiáng)自身業(yè)務(wù)能力,患者對(duì)科室了解信任信服;開展多種新業(yè)務(wù)、新技術(shù),解決患者的'困難,從而得到患者的信任信服促進(jìn)科室發(fā)展贏取良好的口碑。
1、合理的人才梯隊(duì)
副主任醫(yī)師3人,主治醫(yī)師3人,研究生2人,持有血液凈化資格證8人、專職糖尿病護(hù)士3人。
2、不斷進(jìn)取
豐富并完善了對(duì)糖尿病及并發(fā)癥,甲狀腺疾病,內(nèi)分泌代謝病、急慢性腎衰、等疾病的診療方案,并積極開展各類血管通路手術(shù),其中人工血管內(nèi)瘺、臂高位內(nèi)瘺、彩超引導(dǎo)下內(nèi)瘺狹窄的球囊擴(kuò)張術(shù)、內(nèi)瘺血栓的處理、動(dòng)靜瘤修復(fù)術(shù)等項(xiàng)目已達(dá)省內(nèi)領(lǐng)先水平。與安徽省立醫(yī)院內(nèi)分泌科建立幫扶科室關(guān)系,葉山東教授每月親臨我科坐診,帶教查房,指導(dǎo)業(yè)務(wù)技術(shù),我科室醫(yī)務(wù)人員整體技術(shù)水平顯著提高。
3、良好的溝通平臺(tái)和社會(huì)效益
每周五開展科室內(nèi)糖尿病患者教育。每月糖尿病患者篩查相關(guān)并發(fā)癥,知識(shí)講座。專職糖尿病醫(yī)生定期回訪。定期的社區(qū)義診、宣傳,并利用微信、QQ等聊天工具建議糖尿病患者交流群。建立隨訪制度,使住院病人的院外康復(fù)和繼續(xù)治療能得到科學(xué)、專業(yè)、便捷的技術(shù)服務(wù)和指導(dǎo)。最大程度的服務(wù)患者。
4、特色中醫(yī)治療
中藥適宜技術(shù)(熏洗、壓豆、艾灸、敷貼等)治療糖尿病周圍神經(jīng)病變、血管病變,獲得患者的好評(píng)。
四、不足之處
在工作中我們還存在著一些不足,科室業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提高;病房管理,急救意識(shí)及技能有待進(jìn)一步提高;中醫(yī)特色需進(jìn)一步的開展;科研論文需繼續(xù)加強(qiáng)等。
五、新年度工作計(jì)劃
1、加強(qiáng)科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高團(tuán)結(jié)互助精神,全面提高醫(yī)護(hù)質(zhì)量和個(gè)人素質(zhì);
2、加強(qiáng)科間會(huì)診和相互協(xié)調(diào)工作,實(shí)現(xiàn)科與科之間共同進(jìn)步和快速發(fā)展;
3、加強(qiáng)患者宣傳教育、健康指導(dǎo)和出院隨訪工作,讓患者成為我們最好的宣傳員;
4、應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療模式,加強(qiáng)與患者的溝通和院外指導(dǎo)工作;
5、積極開展新業(yè)務(wù)和新療法,如果科內(nèi)值班人員充足,計(jì)劃選派一名醫(yī)生和一名護(hù)士到上級(jí)醫(yī)院學(xué)習(xí)糖尿病的診療和健康教育知識(shí)以及特色中醫(yī)治療等技術(shù);
6、充分利用我們的宣教室和示教室,讓患者有種住家的感覺,讓同志們有自己的學(xué)習(xí)工作室;
7、加強(qiáng)省市級(jí)醫(yī)院、鄉(xiāng)衛(wèi)生院和村診所醫(yī)生的合作,做好雙向轉(zhuǎn)診工作;
8、積極開展新業(yè)務(wù)和新療法,全面提高業(yè)務(wù)技能,提高患者的救治率,降低患者的轉(zhuǎn)診率。
9、我科全體醫(yī)務(wù)人員全力配合“創(chuàng)三甲”工作,各項(xiàng)工作指標(biāo)、任務(wù)保質(zhì)保量完成。
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