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聘用合同

臨時(shí)工聘用合同

時(shí)間:2022-08-09 10:01:29 聘用合同 我要投稿

臨時(shí)工聘用合同(匯編15篇)

  隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,合同的地位越來越不容忽視,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。合同有不同的類型,當(dāng)然也有不同的目的,以下是小編為大家整理的臨時(shí)工聘用合同,僅供參考,大家一起來看看吧。

臨時(shí)工聘用合同(匯編15篇)

臨時(shí)工聘用合同1

  雇傭人: (以下簡稱甲方)

  被雇傭人: (以下簡稱乙方)

  甲方因工作臨時(shí)需要特雇傭乙方提供勞務(wù),特簽訂如下勞務(wù)合同:

  一、甲方雇傭乙方為甲方提供勞務(wù),以10小時(shí)為一個(gè)工作日,由甲方負(fù)責(zé)人記錄用工總小時(shí)數(shù)。

  二、甲方向乙方給付的勞務(wù)費(fèi)為每個(gè)工作日元,該合同終止之時(shí),乙方的勞務(wù)費(fèi)用由甲方總公司的財(cái)務(wù)部門根據(jù)甲方的`用工考勤記錄一次付清。

  三、乙方在進(jìn)入甲方工廠工作時(shí)應(yīng)努力遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,愛護(hù)甲方的機(jī)器設(shè)備,若有損壞應(yīng)按原價(jià)賠償。

  四、乙方的工作由甲方負(fù)責(zé)人直接指派,若在規(guī)定的工作日內(nèi)未能完成規(guī)定的工作,甲方有權(quán)終止本合同及扣除當(dāng)日工資。

  五、乙方需嚴(yán)格遵守甲方關(guān)于安全生產(chǎn)的各種規(guī)定,若因乙方原因造成本人或他人傷殘或死亡,應(yīng)由乙方負(fù)全部責(zé)任并賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

  甲方: 乙方:

  蓋章: 畫押:

  簽字:

  合同生效日期: 年 月 日

  合同終止日期: 年 月 日

臨時(shí)工聘用合同2

  甲方:

  乙方:

  因工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方被甲方聘請為廚房工友,即自_____年____月____日到_____年____月____日止。

  一、工資待遇:

  按900元/月×5.5月計(jì)發(fā)______。

  二、甲方應(yīng)乙方遵守如下勞動紀(jì)律:

  1、服從領(lǐng)導(dǎo),服從分配,履行崗位職責(zé),遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,做好廚房各項(xiàng)安全、衛(wèi)生等工作。不得侵占學(xué)校財(cái)物。

  2、與同事團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào),秉公辦事,具有集體觀念,愛校如家。

  3、認(rèn)真學(xué)習(xí),端正服務(wù)態(tài)度,改正工作方法,提高工作效率。

  4、參加學(xué)校安排的.節(jié)、假日輪流值班,做好后勤工作,凡節(jié)假日因誤工加班,經(jīng)甲方認(rèn)定,可享受與教師同等的誤工補(bǔ)助費(fèi)。

  5、因事離校離崗必須先向甲方請假,事假請人代班,由乙方自行解決工資,代班應(yīng)及時(shí)完成甲方協(xié)議規(guī)定的本職工作,否則扣除乙方的缺班工資,如屬曠工,則加倍扣發(fā)乙方的工資。

  三、凡學(xué)校所發(fā)福利和補(bǔ)貼,均與教師同等享受。

  甲方為乙方提供住房一間,乙方若需在學(xué)校用膳,需要按要求交納伙食費(fèi)用。且只能帶一名家屬在校膳宿。

  四、如有以下情況之一者,甲方可以提出終止合同,辭退乙方。

 。1)不服從領(lǐng)導(dǎo),不服從分工,工作嚴(yán)重失職者。

  (2)嚴(yán)重違法違紀(jì)者。

 。3)屬上級有關(guān)部門政策規(guī)定解聘者。

  五、乙方工作責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)態(tài)度好,任勞任怨,甲方可以繼續(xù)聘任。

  以上合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方相互信守合同。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

臨時(shí)工聘用合同3

  用工單位(甲方)和臨時(shí)用工人員(乙方)雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,訂立本合同。

  第一條、勞動合同期限

  本合同期限類型為期限,自__年__月__日起,至__年__月__日止。

  第二條、工作內(nèi)容

  1、乙方同意在甲方

  2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同。

  第三條、勞動報(bào)酬

  1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣住房等)。

  第四條、勞動保護(hù)、勞動條件

  1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范,對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育。

  2、甲方根據(jù)國家勞動保護(hù)條例和工作崗位需要,為乙方配備勞動保護(hù)用品和安全保護(hù)設(shè)施。

  3、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工實(shí)行特殊保護(hù)。

  4、乙方在工作過程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。

  5、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

  第五條、勞動紀(jì)律

  1、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

  2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。

  3、乙方若擅自請他人代崗等違反規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的,除甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)章制度予以處理外,所造成的一切后果均由乙方自己負(fù)擔(dān)。

  第六條、勞動合同終止

  1、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行。

  2、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第七條、勞動合同變更

  具有下列情形之一的,雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容:

  1、甲方調(diào)整工作任務(wù)的;

  2、本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的;

  3、由于不可抗力致使合同無法履行的;

  4、乙方身體條件發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的;

  5、合同訂立時(shí)依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的。

  第八條、勞動合同的解除

  1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以解除。

  2、乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除本合同。

  3、乙方具有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同:

  (1)、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (2)、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  (3)、嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (4)、未能按要求完成本職工作,經(jīng)用工單位提出,拒不改正的;

  (5)、經(jīng)常請他人代崗的;

  (6)、被依法追究刑事責(zé)任的。

  4、具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:

  (1)、乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  (2)、乙方不能勝任工作,經(jīng)過甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)、合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商,未能就變更合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

  5、乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本合同第八條第4款的規(guī)定解除本合同:

  (1)、因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;

  (2)、患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的'醫(yī)療期內(nèi)的;

  (3)、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  (4)、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  6、乙方解除勞動合同應(yīng)提前三十日內(nèi)以書面形式通知甲方,但具有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除本合同:

  (1)、甲方未及時(shí)足額支付勞動報(bào)酬的;

  (2)、甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

  (3)、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的。

  第九條、勞動爭議處理

  因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  第十條、本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

  第十一條、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  負(fù)責(zé)人:身份證號:

  __年__月__日__年__月__日

臨時(shí)工聘用合同4

  聘用單位(甲方):_________

  受聘人(乙方):_________

  身份證號碼:_________

  受聘人的擔(dān)保人(丙方):_________

  身份證號碼:_________

  茲有聘用單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、聘用期限:

  自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________年_________月,其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________月。

  二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):

  1。工作崗位:_________。

  2。職責(zé)范圍和要求:_________。

  3。遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,理解甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

  三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇:

  1。甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資,月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_________元;

  2。甲方支付乙方的其他待遇;

  3。甲方支付乙方必要的.勞保用品和工作工具。

  四、出現(xiàn)以下狀況之一,甲方能夠提前解除本合同。

  1。乙方在試用期內(nèi)不貼合聘用條件的;

  2。乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的;

  3。甲方因工作原因務(wù)必撤崗,又無法重新安排工作的;

  4。乙方因病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;

  5。照國家有關(guān)規(guī)定和《_________》有關(guān)條款能夠解除勞動合同的。

  五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

  六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭議由甲方人事部門和工會組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成,任何一方可提請_________仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

  七、甲、乙雙方違反本合同,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約職責(zé)。丙方自愿為乙方帶給擔(dān)保,并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償職責(zé)。

  八、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng):_________。

  九、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽(章)后生效,合同期限屆滿,合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動關(guān)系。

  十、本合同一式四份,甲、乙、丙三方,勞動服務(wù)公司各一份。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  丙方(簽字):_________

  _________年____月____日

臨時(shí)工聘用合同5

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,訂立合同如下:

  一、聘用時(shí)間:

  從 年某月某日至年某月3某日止(試工期∕),合同期滿,自行終止。

  二、工資待遇

  試工期間乙方工資按 ∕ 元/月發(fā)給,試工合格后,由甲方正式核定乙方月工資為 元/月。同職工發(fā)放辦法。

  三、違約責(zé)任

  任何一方違反合同,都要承擔(dān)違約責(zé)任,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償。遇特殊情況需解除合同,必須提前半個(gè)月通知對方,由雙方協(xié)商解決。甲乙雙方未提前通知對方解除合同,違約方應(yīng)賠償違約金500元。

  四、甲方應(yīng)尊重乙方的'合法權(quán)益,給予乙方與本企業(yè)職工同等的政治待遇。

  五、乙方應(yīng)服從甲方工作分配,遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,接受企業(yè)的全面管理,保證完成任務(wù),積極參加企業(yè)的各項(xiàng)公益活動。

  六、甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守上述條款,雙方簽字蓋章生效。

  七、本合同一式三份,甲方人事、財(cái)務(wù)、乙方各一份。

  八、本合同由公司人事負(fù)責(zé)解釋。

  九、其他雙方協(xié)商事宜。

  乙方為下崗職工或協(xié)保職工,甲方不再為其交納四金和承擔(dān)各種費(fèi)用。

  甲方(公章): 乙方(公章):

  法定代表人(簽字): 法定代表人(簽字):

  _______年_____月_____日

臨時(shí)工聘用合同6

  聘用單位(甲方):_________________

  受聘人(乙方):___________________

  身份證號碼:___________________

  茲有聘用單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、聘用期限:

  自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________年_________月,其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________月,試用期間出現(xiàn)離崗、曠工按計(jì)件工資核算。

  二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):

  1。工作崗位:______________。

  2。職責(zé)范圍和要求:_____________________。

  3。遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

  三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇:

  1。甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資,月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_________元;

  2。甲方支付乙方的其他待遇;

  3。甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

  四、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。

  1。乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;

  2。乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的;

  3。甲方因工作原因必須撤崗,又無法重新安排工作的;

  4。乙方因病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;

  5。照國家有關(guān)規(guī)定和公司《____________________》有關(guān)條款可以解除勞動合同的。

  五、有關(guān)乙方聘用期間的'因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

  六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭議由甲方人事部門和工會組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成,任何一方可提請仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

  七、雙方違反本合同,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

  八、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng):_________。

  九、本合同經(jīng)甲、乙、雙方簽(章)后生效,合同期限屆滿,合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動關(guān)系。

  十、本合同一式二份,甲、乙雙方,各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):____________ _________

  年____月____日 _________年____月____日

臨時(shí)工聘用合同7

  聘用單位(甲方):__

  受聘人(乙方):_________

  身份證號碼:_________

  茲有聘用單位(甲方)漯河廣電家家通數(shù)字傳媒有限公司決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、聘用期限:

  自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共1個(gè)月;

  二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):

  1.工作崗位:負(fù)責(zé)增值業(yè)務(wù)的推廣及宣傳

  2.職責(zé)范圍和要求:每日準(zhǔn)時(shí)到崗,按時(shí)按量完成每日工作

  3.遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

  三、乙方完成本合同規(guī)定的'崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇:

  1.甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資,月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元;

  2.甲方支付乙方的其他待遇;

  3.甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

  四、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。

  1.乙方在任職期內(nèi)不符合聘用條件的;

  2.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的;

  3.甲方因工作原因必須撤崗,又無法重新安排工作的;

  4.乙方因病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;

  5.照國家有關(guān)規(guī)定可以解除勞動合同的。

  五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

  六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭議由甲方人事部門和工會組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成,任何一方可提請仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

  七、甲、乙雙方違反本合同,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保,并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

  八、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng):如工作期間表現(xiàn)優(yōu)異,可由雙方協(xié)商后簽訂正式員工勞動合同;

  九、本合同經(jīng)甲、乙兩方簽字(章)后生效,合同期限屆滿,合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動關(guān)系。

  十、本合同一式兩份,甲、乙各一份。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

臨時(shí)工聘用合同8

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)甲方多方考察,擬由乙方負(fù)責(zé)本工程灑水車司機(jī)等施工任務(wù)。為明確甲乙雙方在工程施工中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,根據(jù)《中華人民共和國合同法》的規(guī)定,遵循平等、自愿、公平和誠信的原則,經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂本合同。

  1、乙方工作內(nèi)容包括:負(fù)責(zé)施工作業(yè)面的灑水任務(wù)及生產(chǎn)灑灰線等任務(wù)。

  2、乙方工作時(shí)間為:為陜水集團(tuán)大荔渭河堤防加培工程開工日期至工程竣工完畢。

  3、工資費(fèi)用:

  4、伙食問題:由項(xiàng)目部承擔(dān)。

  4、約定:施工過程中出現(xiàn)車輛事故,人為事故的`有乙方負(fù)全部責(zé)任。非人為事故確定事故責(zé)任人,由責(zé)任人負(fù)全部責(zé)任。乙方應(yīng)愛護(hù)車輛及保護(hù)好車上所有的工具配件等。必須規(guī)范駕駛,定期對車進(jìn)行基本的保養(yǎng)。

  5、每天下班應(yīng)按時(shí)歸還車輛及車鑰匙,匯報(bào)當(dāng)天的工作。

  6、本協(xié)議自簽定之日起生效。協(xié)議一式叁份,甲方兩份、乙方一份。

  7、爭議的解決有關(guān)本協(xié)議的一切爭議,甲、乙雙方應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其它相關(guān)法律的有關(guān)條款友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方可向有關(guān)機(jī)構(gòu)提起訴訟,訴訟管轄地為陜西省渭南市大荔縣人民法院。在爭議解決期間,乙方不能以任何理由方式阻擋施工,因阻擋施工引起的政治及經(jīng)濟(jì)責(zé)任由乙方承擔(dān)。

  上述事項(xiàng)如未盡事宜雙方本著有好協(xié)商原則。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  _________年________月_______日

臨時(shí)工聘用合同9

  根據(jù)《_________》的規(guī)定,單位(以下簡稱甲方)因生產(chǎn)、工作需要招用_________(以下簡稱乙方)為臨時(shí)工,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本勞動合同。

  一、合同期限:

  本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終止勞動合同。

  二、生產(chǎn)工作任務(wù):

  1。乙方在甲方從事_________工作。

  2。乙方務(wù)必按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和職責(zé)制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或生產(chǎn)任務(wù)。

  三、甲方應(yīng)為乙方帶給生產(chǎn)、工作條件:

  1。甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。

  2。甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定,按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動工具,帶給其它必要的生產(chǎn)、工作條件。

  四、勞動報(bào)酬:

  1。乙方在合同期間的工資標(biāo)準(zhǔn):_________;

  2。_________。

  五、保險(xiǎn)、福利待遇:

  1。乙方因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項(xiàng)待遇與勞動合同制工人同。醫(yī)療終結(jié)后,全部或部分喪失勞動潛力的,其勞動保險(xiǎn)待遇與勞動合同制工人同、部分喪失勞動潛力的臨時(shí)工要求另謀職業(yè)的,甲方可根據(jù)乙方工作時(shí)光長短、傷殘程度付給乙方3至6個(gè)月本人工資總額的一次性補(bǔ)助費(fèi)。

  2。臨時(shí)工患病或非因工負(fù)傷,在合同期間與勞動合同制工人享受同等醫(yī)療待遇,并按下列狀況享受勞動保險(xiǎn)待遇:連續(xù)工作不滿6個(gè)月的,經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過1個(gè)月,停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。連續(xù)工作超過6個(gè)月(含6個(gè)月),經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過2個(gè)月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位能夠根據(jù)實(shí)際狀況酌情發(fā)給必須數(shù)量的生活補(bǔ)助費(fèi)。

  3。乙方在合同期間死亡,其勞動保險(xiǎn)待遇與勞動合同制工人同。

  六、勞動紀(jì)律:乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法令和法規(guī),遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

  七、勞動合同的解除:

  1。貼合下列狀況的,甲方能夠解除勞動合同:

  (一)發(fā)現(xiàn)乙方不貼合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的;

  (二)乙方患病或非因工負(fù)傷,按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;

  (三)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;

  (四)違反操作規(guī)程或用工單位規(guī)定,損壞設(shè)備、工具、浪費(fèi)原材料、能源,造成重大經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重后果的;

  (五)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊,不夠刑事處罰的`;

  (六)無理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響生產(chǎn)和工作秩序的;

  (七)犯有其它嚴(yán)重錯(cuò)誤的。

  2。貼合下列狀況的,乙方能夠解除勞動合同:

  (一)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)、勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害身體健康的;

  (二)用工單位不能按照勞動合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬的;

  (三)參軍、考入中等以上學(xué);虮徽惺諡閯趧雍贤乒と说;

  (四)用工單位不履行勞動合同或違反國家政策、法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;

  3。任何一方解除勞動合同,一般狀況下,務(wù)必提前一周通知對方,方可到臨時(shí)工戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門辦理解除合同手續(xù)。

  八、違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的職責(zé),任何一方違反本合同規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果和職責(zé)大小予以賠償。

  九、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由甲方負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定繳納。

  十、其它雙方協(xié)商事項(xiàng):_________。

  十一、本合同如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  十二、本合同一式三份,甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門各執(zhí)一份。

  甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  街道、鎮(zhèn)勞動部門(簽章):_________

  _________年____月____日

  附件

  續(xù)訂勞動合同書經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,續(xù)訂勞動合同。

  續(xù)訂合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  變更合同資料:_________。

  甲方:_________(簽章)

  乙方:_________(簽章)

  _____年_____月____日

臨時(shí)工聘用合同10

  甲方: (以下簡稱甲方)

  乙方: (以下簡稱乙方)

  根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就甲方單位聘請乙方兼職一事,經(jīng)雙方友好協(xié)商,為實(shí)現(xiàn)更加互利友好合作,自愿達(dá)成以下協(xié)議:

  一、勞動合同期限

  本合同為有固定期限臨時(shí)用工合同,合同期限自20年月日至20年月日。

  二、工作內(nèi)容及紀(jì)律

  1、甲方委托乙方招聘臨時(shí)工,負(fù)責(zé)甲方餐飲部等相關(guān)工作。

  2、乙方負(fù)責(zé)該團(tuán)隊(duì)的`組建、運(yùn)作、及日常管理

  3、臨時(shí)工需服從甲方的管理,并嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,且保質(zhì)保量完成甲方下達(dá)的任務(wù)。如兼職期間乙方所聘請臨工不服從甲方指揮與工作安排由此引起的不安全責(zé)任由乙方承擔(dān)。

  4.臨時(shí)工在酒店工作期間的人身安全由甲方負(fù)責(zé),臨時(shí)工的人身安全在此工作期間內(nèi)與乙方無關(guān)。

  三、勞動報(bào)酬的約定

  1、兼職勞動報(bào)酬核算標(biāo)準(zhǔn):每個(gè)臨時(shí)工11元/小時(shí),法定節(jié)假日另行協(xié)商;

  2、臨時(shí)工工作結(jié)束后3天內(nèi),由用人部門負(fù)責(zé)提供臨時(shí)工考勤

  其他約定:

  2、每30天為一次結(jié)算日,由乙方收款,甲方不得直接給臨時(shí)工結(jié)算工資。若臨時(shí)工在兼職期間未服從指揮對甲方造成物品損失,甲方有權(quán)在結(jié)算時(shí)抵扣作為賠償。

  3、此合同由甲方和乙方進(jìn)行簽約,甲方不得向?qū)W生透露合同內(nèi)容。

  四、本合同一式兩份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章) 乙方(簽章)

  法定代表人(授權(quán)代表)(簽章)

  簽訂日期:年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

臨時(shí)工聘用合同11

  甲、乙雙方經(jīng)過協(xié)商,在平等、自愿的基礎(chǔ)上訂立本合同。

  一、甲方聘用乙方擔(dān)任 工作,聘用期限 ,從 20xx年 3 月 1 日起至 20xx年 月 31日止。

  二、甲方按 為乙方丈付報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為 提供早餐、午餐。甲方不再另外負(fù)責(zé)乙方的住房、醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)等事宜。

  三、甲方為乙方提供必要的工作條件,以保證乙方工作的順利進(jìn)行,并保障乙方的'合法權(quán)益。甲方若有違反國家的法律、法規(guī)的行為并給乙方造成損害的,乙方有權(quán)解除本合同;由此給乙方造成的損失由甲方承擔(dān)。

  四、乙方工作期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)及甲方的有關(guān)規(guī)章制度,按時(shí)、保質(zhì)保量地完成甲方的工作任務(wù)。若乙方確實(shí)不勝任工作或有嚴(yán)重失職行為,甲方有權(quán)解除本合亂由此給甲方造成的損失,由乙方承擔(dān)。

  五、乙方在工作中應(yīng)遵守相關(guān)保密制度,簽訂保密責(zé)任書及離崗保密協(xié)議書。如因乙方原因造成失、泄密,甲方將追究乙方法律責(zé)任。

  六、乙方不得損害甲方的聲譽(yù)和利益。否則,甲方將追究乙方的法律責(zé)任。

  七、乙方有權(quán)享受法定的公休日、節(jié)假日。

  八、甲、乙雙方若有一方提出提前解除合同者,應(yīng)提前30日通知對方,并在不損害雙方的合法權(quán)益的情況下,對合同的善后事宜做出妥善處理。

  九、乙方在合同期內(nèi)因事因病請假需經(jīng)甲方批準(zhǔn),并扣發(fā)相應(yīng)的報(bào)酬。乙方若無故曠工2天,或事(。┘俪^1周(含1周)的,甲方有權(quán)提前解除本合同。

  十、本合同期滿,即行終止。若工作確實(shí)需要,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,可以續(xù)簽合同。

  十一、本合同一式貳份,共同簽字后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(蓋章)乙方:

  負(fù)責(zé)人簽字: 身份證號碼:

  年 月 日 年 月 日

臨時(shí)工聘用合同12

  甲方:

  乙方:

  乙方身份證號:

  電影(名稱擬定)由甲方出品。

  甲乙雙方就甲方聘用乙方參與電影(名稱擬定)(以下簡稱電影)的拍攝事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  一、 甲方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù):

  1、甲方聘任乙方在電影劇組中擔(dān)任臨時(shí)工作人員一職,負(fù)責(zé)電影拍攝中劇組安排的具體工作,聘用日期為 日起到 為止(具體時(shí)間以電影攝制結(jié)束為準(zhǔn))。

  2、甲方同意支付乙方的酬金為月薪人民幣,按月支付。

  3、付款方式: 日起,每月甲方向乙方支付月薪即人民幣( ),如超過 日,按上述月薪繼續(xù)支付,如實(shí)際工作結(jié)束時(shí)間在 日到日之間,雙方約定按三個(gè)月支付乙方酬金。

  4、甲方為乙方提供在電影拍攝期間的伙食、住宿、及相關(guān)因公交通方面的支持。但不支付因私醫(yī)藥費(fèi)、因私交通費(fèi)及通訊費(fèi)和各項(xiàng)私人消費(fèi)等費(fèi)用。

  5、乙方如果不能勝任此崗位工作,甲方有權(quán)解除本合同。甲方不再對乙方給予其他補(bǔ)償,乙方不得提出其他要求,應(yīng)于解除合同后離組,返程事宜甲方安排。

  二、乙方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù):

  1、在本合同期限內(nèi),乙方應(yīng)遵守電影攝制組規(guī)章制度,保證甲方能在24小時(shí)隨時(shí)能與乙方聯(lián)絡(luò)。按本合同時(shí)間到達(dá)攝制組,認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、及時(shí)完成攝制工作。

  2、在本合同期限內(nèi),倘若乙方因任何原因不履行本合同,甲方有權(quán)暫行吊銷本合同,而不必征得乙方同意。待查明原因及處理后,認(rèn)可由甲方?jīng)Q定恢復(fù)本合同,

  期間費(fèi)用由乙方承擔(dān)。如果乙方違反本合同任何條款的,所造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。

  3、本合同期間,乙方應(yīng)服從甲方以攝制工作為中心的時(shí)間和工作安排,乙方不得接受任何另外影視劇的拍攝任務(wù),不得中途退組。如果開機(jī)時(shí)間推后,本合同所約時(shí)間也將順延,原則上不超過一周。

  4、乙方應(yīng)遵守?cái)z制組的財(cái)務(wù)規(guī)定,乙方因工作需要的差旅費(fèi),應(yīng)事先經(jīng)甲方同意后,才能報(bào)銷,未經(jīng)甲方批準(zhǔn)的差旅費(fèi)、餐費(fèi)、交通費(fèi)、電話費(fèi)等各種名目的費(fèi)用,均由乙方自行承擔(dān)。合同期間,乙方因個(gè)人原因,請假離組所產(chǎn)生的交通費(fèi)等各種費(fèi)用,由乙方自行承擔(dān)。

  5、由于不可抗力的因素造成拍攝工作的后延,乙方因本著積極負(fù)責(zé)的`精神,配合拍攝工作,認(rèn)真完成好本職工作。

  6、乙方有責(zé)任和義務(wù)對甲方影片的內(nèi)容保密,不得以任何方式向第三方傳播(內(nèi)容包括:所以涉及影片的相關(guān)文字,圖片、聲音、拍攝素材和影片相關(guān)的一切資料等)。乙方如有違反保密條款的,甲方將追究乙方造成的一切相關(guān)損失。

  三、版權(quán)事宜:

  該電影的一切錄像帶、錄像、鐳射影碟、電視、電影、網(wǎng)絡(luò)、廣播及一切將來發(fā)行之傳播媒介等版權(quán),皆屬甲方所有,與乙方無涉。甲方有權(quán)更改影片內(nèi)容,乙方不得干涉和異議。

  四、其他條款:

  1、仲裁約定:本合同在履行中如有爭議,甲乙雙方本著友好協(xié)商的態(tài)度解決,如協(xié)商不成,任何一方可向法院提起訴訟和仲裁。

  2、未盡事宜,雙方友好協(xié)商,可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,與本合同具有同等法律效益。

  3、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,具有同等法律效益。

  4、本合同自簽訂之日,甲乙雙方簽字后生效。

  甲方: 乙方::

  蓋章簽字: 蓋章簽字:

  簽定日期: 年 月 日

臨時(shí)工聘用合同13

  用人部門(甲方)

  職工(乙方)

  甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員,乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

  一、協(xié)議期限

  本協(xié)議自年月日至年月日止,其中試用期為個(gè)月

  二、工作任務(wù)

  乙方同意并

  服從甲方的工作需要,在 崗位承擔(dān)工作。

  三、勞動紀(jì)律

  甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動法律、法規(guī)和甲方的《臺州學(xué)院臨時(shí)用工暫行辦法》等各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

  四、勞動時(shí)間與勞動報(bào)酬

  1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制,每天工作8小時(shí)。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經(jīng)與勞動者協(xié)商后,可以適當(dāng)加班,加班后用人部門應(yīng)安排其調(diào)休,如因工作需要無法安排調(diào)休的,則給予20元/天的加班補(bǔ)助費(fèi)。但每月加班最多不超過四天。

  2、乙方基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月,崗位津貼元/月,試用期內(nèi)享受上述工資的80,合計(jì)為 元/月,行駛里程津貼為 元/公里。

  3、甲方每月日前如期發(fā)放工資,由學(xué)校財(cái)務(wù)處統(tǒng)一發(fā)放。發(fā)放形式為 .(①領(lǐng)據(jù)領(lǐng)現(xiàn)金形式,②銀行工資卡形式)

  五、社會保險(xiǎn)福利待遇

  1、合同期內(nèi),乙方提出申請,甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定予以辦理社會保險(xiǎn)手續(xù),合同期滿內(nèi)不再續(xù)訂的,甲方將從次月起停止繳納乙方的保險(xiǎn)金。

  2、在合同期內(nèi),乙方因工受傷,死亡,或患病、非因工受傷的(需臺州市各公立醫(yī)院證明),甲方將按照《臺州學(xué)院臨時(shí)用工暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。

  六、勞動保護(hù)和勞動條件

  1、國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定,包括有關(guān)女職工的勞動保護(hù)規(guī)定,切實(shí)做好乙方工作期間中的.安全與健康。

  2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品。

  3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,可以提出批評,并向有關(guān)部門檢舉、控告。

  七、終止解除勞動協(xié)議條件

  1、在合同期內(nèi),有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動合同:

  (1)試用期間被證明不符合聘用條件的;

 。2)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;

 。3)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;

 。4)無理取鬧,打架斗毆者;

 。5)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;

  (6)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動協(xié)議無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;

  (7)嚴(yán)重失職,對用人單位利益造成重大損害的;

  (8)被依法追究刑事責(zé)任的。

  2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,用人單位不能解除勞動合同:

 。1)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

 。2)符合計(jì)劃生育政策的女臨時(shí)工在孕期、產(chǎn)假期內(nèi)的;

 。3)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  3、在合同期內(nèi),下列情況之一者,本人可以提出解除勞動合同:

 。1)被招工、招干或考入學(xué)校學(xué)習(xí)的;

 。2)用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬的;

 。3)用人單位不履行勞動合同,或者違反國家政策法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;

  4、任何一方需要解除勞動協(xié)議,應(yīng)提前30天書面通知另一方。

  八、違反協(xié)議責(zé)任

  一方違反協(xié)議,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

  九、調(diào)解與仲裁

  雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭議,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商無效,當(dāng)事人可在爭議發(fā)生六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服,可在收到仲裁裁決之日起十五天內(nèi)向甲方所在地人民法院起訴。

  十、本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

  十一、本協(xié)議期限屆滿自行終止。

  十二、本協(xié)議書一式三份,用工部門、臨時(shí)工本人和學(xué)校人事處各持一份。

  甲方(蓋章)

  乙方(簽名或蓋章)

  用人部門負(fù)責(zé)人:

  年 月 日

  年 月 日

  人事處(蓋章)

  人事處處長:

  年月日

臨時(shí)工聘用合同14

  用人單位(甲方):

  職 工(乙方):

  甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員,乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

  一、工作任務(wù)

  乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔(dān)工作。

  二、勞動紀(jì)律甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

  三、勞動的時(shí)間與勞動報(bào)酬

  1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經(jīng)與勞動者協(xié)商后,適當(dāng)加班。

  2、在假期若教師上課需用膳,食堂人員也需上班,且發(fā)基本工資,不發(fā)考核獎。

  3、甲方每月30日前如期發(fā)放工資,由學(xué)校統(tǒng)一發(fā)放。

  四、勞動保護(hù)和勞動條件

  1、國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定,切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。

  2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方必要的勞動保護(hù)用品。

  3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的.行為,可以提出批評,并向有關(guān)部門檢舉、控告。

  五、終止解釋勞動協(xié)議條件

  1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動合同:

  1)試用期間被證明不符合聘用條件的;

  2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;

  3)無理取鬧,打架斗毆者;

  4)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的;

  5)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動協(xié)議無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;

  6)嚴(yán)重失職,對用人單位利益造成重大損害的;

  7)被依法追究刑事責(zé)任的。

  2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,本人可以提出解除勞動合同:

  1)用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬的;

  2)用人單位不履行勞動合同,或者違反國家政策法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;

  3、任何一方需要解除勞動協(xié)議,應(yīng)提前30天書面通知一方。

  六、違反協(xié)議責(zé)任

  一方違反協(xié)議,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

  七、本協(xié)議期限滿自行終止。

  甲方(蓋章):乙方(簽名或蓋章):

  年 月 日 年 月 日

臨時(shí)工聘用合同15

  本協(xié)議由以下雙方當(dāng)事人在_________簽訂:

  甲方(贈與人):_______________________

  住所:_______________________

  身份證號:___________________

  共有人:

  住所:_______________________

  身份證號:___________________

  乙方(受贈人):_______________________

  住所:_______________________

  身份證號:___________________

  贈與見證人:_______________________

  住所:_______________________

  身份證號:___________________

  為明確雙方本次贈與房屋行為的權(quán)利義務(wù),甲乙雙方本著誠實(shí)信用的原則,并根據(jù)有關(guān)法律法規(guī),制訂本協(xié)議,以資共同遵守。

  第一條 甲方?jīng)Q定將位于_________區(qū)_________街_________樓_________層_________號的房屋一套,房屋所有權(quán)證號: ,建筑面積_________平方米(商房、住宅)無償贈與給乙方;乙方同意接受此贈與。甲方保證其對上述房屋擁有所有權(quán)。因甲方贈與房產(chǎn)系共有產(chǎn)權(quán),此贈與行為由共有人確認(rèn)并在此贈與合同上簽字。

  第二條 甲方保證本次贈與并無任何不正當(dāng)目的,甲方已將其所知的一切包括瑕疵在內(nèi)的注意事項(xiàng)告知乙方(但甲方不保證本次贈與物完全無瑕疵),如有隱瞞導(dǎo)致乙方受贈后造成的`損失由甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第三條 根據(jù)法律規(guī)定和甲方要求,乙方保證將房屋不用于違法(或雙方約定的其他事項(xiàng))等事項(xiàng)。如因乙方用贈與財(cái)產(chǎn)從事非法活動,甲方有權(quán)撤銷贈與,并收回贈與財(cái)產(chǎn)。

  第四條 本協(xié)議生效后,甲方應(yīng)在_________日內(nèi)向乙方移交上述房屋;并應(yīng)在_________日內(nèi)協(xié)助乙方到有關(guān)房產(chǎn)管理部門辦理有關(guān)變更登記的手續(xù)。

  第五條 乙方無須向甲方支付任何費(fèi)用,但與移交上述房屋有關(guān)的費(fèi)用包括到有關(guān)房產(chǎn)管理部門辦理有關(guān)手續(xù)的費(fèi)用以及有關(guān)契稅應(yīng)由乙方負(fù)擔(dān)。

  (如贈與協(xié)議有附加條件,可在此處填寫附加約定)

  第六條 贈與房屋尚未交付時(shí),贈與人經(jīng)濟(jì)狀況顯著惡化,可以變更或終止合同。但可以適當(dāng)賠償受贈人因相信贈與人贈與行為而造成的經(jīng)濟(jì)損失。

  第七條 受贈人有下列情形之一的,贈與人可以撤消贈與:

  (1)受贈人不履行贈與合同約定義務(wù)的。

  (2)嚴(yán)重侵害贈與人或者贈與人近親屬利益的。

  第八條 本協(xié)議生效后如雙方為履行本協(xié)議發(fā)生糾紛,應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方可以向有管轄權(quán)的法院訴訟。

  第九條 本協(xié)議生效后,雙方共同遵守。如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約方應(yīng)向?qū)Ψ劫r償因履行本合同的一切損失。

  第十條 本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。本協(xié)議在雙方簽字后生效。

  甲方:(簽字)_________乙方(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  

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