最新項(xiàng)目經(jīng)理辭職申請(qǐng)書

　　現(xiàn)今社會(huì)公眾的追求意識(shí)不斷提升，各種申請(qǐng)書頻頻出現(xiàn)，正確運(yùn)用申請(qǐng)書可以達(dá)到事半功倍的效果。相信大家又在為寫申請(qǐng)書犯愁了吧！以下是小編整理的最新項(xiàng)目經(jīng)理辭職申請(qǐng)書，歡迎閱讀與收藏。

最新項(xiàng)目經(jīng)理辭職申請(qǐng)書1

各位領(lǐng)導(dǎo):。

　　您好！

　　很遺憾此時(shí)正式向公司提交了辭職報(bào)告。

　　我在xx加入xxxx公司擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理已經(jīng)有半年了。就是在這里，我正式接觸了金融行業(yè)的前臺(tái)業(yè)務(wù)，獲得了不錯(cuò)的成長(zhǎng)。

　　在過去的半年里，公司利用公司給的良好的學(xué)習(xí)和鍛煉時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)自己，增加一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。真心感謝x年來公司對(duì)它的照顧！今天選擇離開，是因?yàn)楹ε卢F(xiàn)在的工作，承受不了。但是經(jīng)過這段時(shí)間的思考，感覺離目標(biāo)越來越遠(yuǎn)了。一個(gè)人不追求，生活會(huì)很無聊，相信公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)給予諒解。

　　我也知道這個(gè)時(shí)候從公司辭職是對(duì)自己的考驗(yàn)。當(dāng)公司正在用人時(shí)，公司項(xiàng)目的運(yùn)作、新業(yè)務(wù)的發(fā)展、風(fēng)險(xiǎn)控制等監(jiān)管職能的完善等。受到整個(gè)公司的'高度重視。也是考慮到公司未來發(fā)展的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了防止因我而導(dǎo)致的決策失誤，鄭重提出辭職。

　　祝公司所有項(xiàng)目都能順利推進(jìn)，共創(chuàng)輝煌！

　　祝我們的領(lǐng)導(dǎo)和同事前程似錦！

此致

敬禮！

　　20xx年10月12日。

最新項(xiàng)目經(jīng)理辭職申請(qǐng)書2

　　您好!

　　來到公司也已經(jīng)快兩年了，在這近兩年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí)�；蛟S這真是對(duì)的，由此我開始了思索，認(rèn)真的思考。

　　但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時(shí)也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際，公司新的項(xiàng)目的啟動(dòng)，所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項(xiàng)目安排的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的.態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。

　　我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司，這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選，來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職，使他盡快熟悉工作。

此致

敬禮!

　　辭職申請(qǐng)人：

最新項(xiàng)目經(jīng)理辭職申請(qǐng)書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!經(jīng)過多日的思考，我決定辭職。做為項(xiàng)目經(jīng)理我的日常工作如下：

　　1.確保項(xiàng)目目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，保證業(yè)主滿意這一項(xiàng)基本職責(zé)是檢查和衡量項(xiàng)目經(jīng)理管理成敗、水平高低的基本標(biāo)志。

　　2.制定項(xiàng)目階段性目標(biāo)和項(xiàng)目總體控制計(jì)劃項(xiàng)目總目標(biāo)一經(jīng)確定，項(xiàng)目經(jīng)理的.職責(zé)之一就是將總目標(biāo)分解，劃分出主要工作內(nèi)容和工作量，確定項(xiàng)目階段性目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)標(biāo)志如形象進(jìn)度控制點(diǎn)等。

　　3.組織精干的項(xiàng)目管理班子這是項(xiàng)目經(jīng)理管好項(xiàng)目的基本條件，也是項(xiàng)目成功的組織保證。

　　4.及時(shí)決策項(xiàng)目經(jīng)理需親自決策的問題包括實(shí)施方案、人事任免獎(jiǎng)懲、重大技術(shù)措施、設(shè)備采購(gòu)方案、資源調(diào)配、進(jìn)度計(jì)劃安排、合同及設(shè)計(jì)變更、索賠等。

　　5.履行合同義務(wù)，監(jiān)督合同執(zhí)行，處理合同變更項(xiàng)目經(jīng)理以合同當(dāng)事人的身份，運(yùn)用合同的法律約束手段，把項(xiàng)目各方統(tǒng)一到項(xiàng)目目標(biāo)和合同條款上來。

　　6.如實(shí)向上級(jí)反應(yīng)情況。

　　在為公司做了幾個(gè)項(xiàng)目以后，深心疲憊，決定辭職以后休息一陣子。希望在我辭職的這段時(shí)間里頭公司能夠?yàn)槲艺乙粋�(gè)接替人，以便于做好交接工作。希望公司能夠批準(zhǔn)我的辭職請(qǐng)求，謝謝!

此致

敬禮!

　　申請(qǐng)人：xxx。

　　申請(qǐng)日期：xxx

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