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申請(qǐng)書(shū)

一般申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)

時(shí)間:2022-11-15 01:30:34 申請(qǐng)書(shū) 我要投稿
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一般申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)

  申請(qǐng)書(shū)是一種特殊的請(qǐng)求問(wèn)題,通常申請(qǐng)某件事某個(gè)要求需要用到它,那么一般的申請(qǐng)書(shū)應(yīng)該怎么寫(xiě)呢?下面小編就帶大家來(lái)看看,具體應(yīng)該怎么寫(xiě)好申請(qǐng)書(shū)。

一般申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)

  一般申請(qǐng)書(shū)寫(xiě)作格式及注意事項(xiàng)

  (1)申請(qǐng)的事項(xiàng)要寫(xiě)清楚、具體,涉及到的數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確無(wú)誤。

  (2)理由要充分、合理,實(shí)事求是,不能虛夸和杜撰,否則難以得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)。

  (3)語(yǔ)言要準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔,態(tài)度要誠(chéng)懇、樸實(shí)。

  編輯本段格式要求

  (1)標(biāo)題

  有兩種寫(xiě)法,一是直接寫(xiě)“申請(qǐng)書(shū)”,另一是在“申請(qǐng)書(shū)”前加上內(nèi)容,如“入黨申請(qǐng)書(shū)”、“調(diào)換工作申請(qǐng)書(shū)”等,一般采用第二種。

  (2)稱(chēng)謂

  頂格寫(xiě)明接受申請(qǐng)書(shū)的單位、組織或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):

  (3)正文

  正文部分是申請(qǐng)書(shū)的主體,首先提出要求,其次說(shuō)明理由。

  理由要寫(xiě)得

  客觀、充分,事項(xiàng)要寫(xiě)得清楚、簡(jiǎn)潔。

  (4)結(jié)尾

  寫(xiě)明慣用語(yǔ)“特此申請(qǐng)”、“懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)幫助解決”、“希望領(lǐng)導(dǎo)研究批

  準(zhǔn)”等,也可用“此致”“敬禮”禮貌用語(yǔ)。

  此致

  敬禮!

  (5)署名、日期

  個(gè)人申請(qǐng)要寫(xiě)清申請(qǐng)者姓名,單位申請(qǐng)寫(xiě)明單位名稱(chēng)并加蓋公章,注明

  日期。

  學(xué)生:XXX

  XXXX年XX月XX日

  申請(qǐng)書(shū)范文

  通信業(yè)員工辭職申請(qǐng)書(shū)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好,首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職申請(qǐng)書(shū)。

  我是懷著萬(wàn)般不舍的心情寫(xiě)這封信的,我在這里工作了6年的時(shí)間,已經(jīng)愛(ài)上了這里的一桌一椅,愛(ài)上了與我快樂(lè)相處的同事和領(lǐng)導(dǎo)。

  非常感激公司給了我這么一個(gè)大氣的環(huán)境讓我在方方面面成長(zhǎng)成熟,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我缺點(diǎn)的包容和理解,在這里,我由一個(gè)懵懂的憤青變成了一個(gè)心態(tài)平和的人。

  入職之初,我不適應(yīng)這里的環(huán)境,曾幾度想過(guò)離開(kāi)這里,是領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)讓我放棄了抱怨環(huán)境的念頭,轉(zhuǎn)而從自身找原因;當(dāng)“為什么別人可以適應(yīng)這里,我就不能”這個(gè)問(wèn)題深入我腦海的時(shí)候,我發(fā)現(xiàn)不是環(huán)境的問(wèn)題太多,而是我個(gè)人有待進(jìn)步的地方太多。

  當(dāng)我不再抱怨環(huán)境,轉(zhuǎn)而從自身找原因的時(shí)候,我發(fā)現(xiàn)這是個(gè)底蘊(yùn)很大氣的公司,雖然她是個(gè)國(guó)企,身處其中,時(shí)時(shí)處處都可感覺(jué)到領(lǐng)導(dǎo)層的智慧靈活及高瞻遠(yuǎn)矚,公司發(fā)展的生機(jī)勃勃,員工精神抖擻朝氣十足;轉(zhuǎn)念之間,我的精神面貌也發(fā)生了翻天覆地的變化:由原來(lái)的冷漠消極到現(xiàn)在的熱情真誠(chéng);跨部門(mén)溝通時(shí)親身體驗(yàn)了公司各部門(mén)經(jīng)理的通情達(dá)理和良好的配合精神,在此特別感謝:高明鎖,胡毅,高繁榮,米全林,全本慶等經(jīng)理對(duì)我工作的支持和理解,讓我收獲了工作被認(rèn)可之時(shí)的滿(mǎn)滿(mǎn)一胸膛的快樂(lè)。

  享受快樂(lè)工作的同時(shí),我也被幾個(gè)默默奉獻(xiàn)于普通崗位的同事所感動(dòng),被他們的專(zhuān)業(yè)敬業(yè)感動(dòng),他們是開(kāi)發(fā)管理部的潘丹,財(cái)務(wù)部的董倩,工程部的徐曉丹和許晶晶。

  感謝這些優(yōu)秀的部門(mén)經(jīng)理和普通員工在這里營(yíng)造的積極向上,豁達(dá)專(zhuān)業(yè)的工作氛圍。

  他們的存在,讓那些心態(tài)積極努力進(jìn)取的各階層同事都感受到了陽(yáng)光般的溫暖和鼓舞鼓勵(lì)的正面力量。

  因家庭原因,我不得不忍痛割?lèi)?ài),暫時(shí)離開(kāi)這個(gè)讓我成長(zhǎng)給我經(jīng)驗(yàn)的工作環(huán)境。

  因?yàn)槲椰F(xiàn)在所從事崗位的特殊性,我離職后,很可能我處理過(guò)的文件還有一些疑問(wèn);所以我很樂(lè)意:景工在必要的時(shí)候?qū)⑽业氖謾C(jī)號(hào)碼告訴需要找我的同事;如果有同事對(duì)我以前的工作有疑問(wèn),我將及時(shí)作出答復(fù)。

  因?yàn)槲业募胰撕鸵恍┩瑢W(xué)朋友大都工作在通信行業(yè),我也在這個(gè)行業(yè)工作了近XX年,就算離職我也不會(huì)放棄對(duì)這個(gè)行業(yè)的了解和關(guān)注,我期待著幾年以后我的家庭負(fù)擔(dān)減輕了,自己依然可以回歸職場(chǎng)。

  再次感激感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我成長(zhǎng)過(guò)程的指導(dǎo)和委以重任的信任,我為自己的離開(kāi)給領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)同事的工作帶來(lái)的不便致以歉意。

  祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康,工作順利!

  申請(qǐng)人:xxx

  申請(qǐng)日期:20xx年x月x日

  加薪申請(qǐng)書(shū)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  自XX年2月我有幸進(jìn)入公司以來(lái),近1年了,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境,學(xué)習(xí)的平臺(tái)。

  自加入公司以來(lái),我始終抱著“公司是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂(lè)飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待我的每項(xiàng)工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。

  在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。

  我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出升職加薪請(qǐng)求,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視。

  我的理由如下:

  隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展,個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,解決問(wèn)題的效率越來(lái)越高,同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強(qiáng)度不斷加大,如能獨(dú)立設(shè)計(jì)光伏系統(tǒng)、獨(dú)立完成施工技術(shù)指導(dǎo),在施工現(xiàn)場(chǎng)有一定施工指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)、適應(yīng)出差;熟悉公司產(chǎn)品生產(chǎn)要求,能跟進(jìn)生產(chǎn)要求按時(shí)按質(zhì)完成生產(chǎn)及包裝和發(fā)貨等公司內(nèi)務(wù)。

  同時(shí),為滿(mǎn)足公司發(fā)展需要,還帶領(lǐng)新進(jìn)同事工作學(xué)習(xí)。

  人追求的目標(biāo)越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。

  如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿(mǎn)腔熱情是不公平和不值得的。

  我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂(yōu),安心為企服業(yè)務(wù)。

  如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)升職加薪標(biāo)準(zhǔn),我誠(chéng)懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

  加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!

  期待您的答復(fù)。

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:xx

  日期:20xx年x月x日

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