(必備)辦公室主任述職報(bào)告
在人們越來越注重自身素養(yǎng)的今天，需要使用報(bào)告的情況越來越多，報(bào)告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。一起來參考報(bào)告是怎么寫的吧，下面是小編整理的辦公室主任述職報(bào)告，僅供參考，大家一起來看看吧。
辦公室主任述職報(bào)告1
在過去的一年里，作為公司的辦公室主任，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和掛念下，在各部門及辦公室同志們的支持協(xié)作下，聽從公司工作支配，加強(qiáng)學(xué)習(xí)熬煉，認(rèn)真履行職責(zé)，全面提高了自己的思想生疏、工作潛力和綜合素養(yǎng)，較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。雖然工作上經(jīng)受了很多困難，但對我來說每一次都是很好的熬煉�，F(xiàn)將一年以來的任職狀況總結(jié)如下：
一、認(rèn)真履行職責(zé)，認(rèn)真開展工作
〔一〕努力做好公司管理工作
1、依據(jù)部門人員的獨(dú)特、特長及工作的關(guān)聯(lián)性，適時的調(diào)整了部門內(nèi)部相關(guān)工作職責(zé)和工作范圍，縷順了工作，最大限度的發(fā)揮部門人員的工作潛力，各類報(bào)表的報(bào)送等項(xiàng)工作。
2、在領(lǐng)導(dǎo)的全力支持下，掛念有關(guān)單位完成了產(chǎn)業(yè)園區(qū)宣揚(yáng)活動的籌備工作，各項(xiàng)資金的申報(bào)工作。認(rèn)真參與與其他單位的協(xié)調(diào)工作，使地方同意我公司提出的關(guān)于產(chǎn)業(yè)園建設(shè)進(jìn)度資金土地等的辦理，準(zhǔn)時解決、支配領(lǐng)導(dǎo)和上級單位布置的工作，做到重大問題準(zhǔn)時上報(bào)。從而維護(hù)了企業(yè)的切身利益。
3、在公司人員調(diào)整支配方面，準(zhǔn)時向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，取得了領(lǐng)導(dǎo)的支持，凡是涉及到員工切身利益之事，能認(rèn)真向領(lǐng)導(dǎo)照實(shí)匯報(bào)員工的想法。使領(lǐng)導(dǎo)能準(zhǔn)時了解員工的想法，領(lǐng)導(dǎo)的適時決策，增加了員工的滿足度，起到了中層干部應(yīng)發(fā)揮的上下溝通，下情上達(dá)和上情下貫的連接作用，提高了工作執(zhí)行力。
4、認(rèn)真履行崗位工作職責(zé)，嚴(yán)于律已，傾聽各部門的各種意見和推舉，對于職責(zé)范圍內(nèi)的事情，都能認(rèn)真對待準(zhǔn)時解決，對于超權(quán)限范圍的問題，也能準(zhǔn)時向領(lǐng)導(dǎo)請示，經(jīng)批準(zhǔn)后準(zhǔn)時協(xié)調(diào)溝通。
5、帶著辦公室成員做好各項(xiàng)工作，如材料的撰寫、打印、信息上報(bào)和檔案管理等工作，確保準(zhǔn)時撰寫和上報(bào)；各種文件的'收發(fā)，復(fù)印及謄印工作。并準(zhǔn)時請領(lǐng)導(dǎo)閱辦，對于文檔的轉(zhuǎn)接做到有記錄可查。
6、完成20xx年工作打算、總結(jié)、匯報(bào)材料的編寫和工程進(jìn)度上報(bào)工作。如辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作，各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的上報(bào)工作。公司印章的使用和管理工作及報(bào)刊收發(fā)等工作。
〔二〕辦公室內(nèi)部工作
帶著辦公室員工完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作；每月按時統(tǒng)計(jì)上報(bào)公司工程進(jìn)度表，對文件及宣揚(yáng)頁的印刷、電腦設(shè)備的修理和耗材的管理做到細(xì)致認(rèn)真負(fù)責(zé)；能夠很好的協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部工作，合理調(diào)配工作人員。
二、業(yè)務(wù)潛力的培育
1、認(rèn)真參與突發(fā)大事的處理，認(rèn)真主動地為公司工作想方法、出想法、提推舉。透過熬煉使辦公室人員的業(yè)務(wù)潛力得到了進(jìn)一步的提高。
2、掛念領(lǐng)導(dǎo)策劃整體工作布局和階段性工作方案，理順工作思路，同時參與了公司對外交往活動中的接待洽談工作。
3、熱忱接待外來辦事人員，做到熱忱禮貌，表達(dá)我公司以誠為本的待客之道，為公司樹立了良好的社會形象。
三、堅(jiān)持嚴(yán)于律己、努力做好表率
〔一〕加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)
我們嚴(yán)格依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)提出的“勤于學(xué)習(xí)、擅長制造、樂于奉獻(xiàn)“的要求，堅(jiān)持“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣“，始終把耐得平淡、舍得付出、靜靜無聞作為自己的準(zhǔn)則；始終把增加公仆意識、服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ)；始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地埋頭苦干，努力使辦公室人員成為公司員工的楷模。
辦公室工作最大的規(guī)律就是“無規(guī)律“，“不由自主“。因此，我們正確生疏自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與群眾利益、工作與家庭的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、狡猾敬業(yè)，一年到頭，吃住在公司，做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批判不言悔、取得成果不傲慢，從而保證了各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
〔二〕認(rèn)真參與政治理論學(xué)習(xí)
一年來，始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，努力在提高自身綜合素養(yǎng)上下功夫。準(zhǔn)時將學(xué)習(xí)材料搜集下來進(jìn)行學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增加了思想生疏， 牢固樹立了全心全意為領(lǐng)導(dǎo)、為公司、為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。
四、存在的問題和推舉
〔一〕自身的問題
一年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)懷支持下，工作也取得了必需的成果，但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距：
1、工作缺少程序，制度仍不健全。工作主動出擊少，被動應(yīng)付多，工作督促、協(xié)調(diào)功能發(fā)揮差。
2、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)溝通溝通不夠，有時候只明白埋頭拉車、探究，使工作效率沒有發(fā)揮到極致。
3、有時不能很好的處理工作與家庭的關(guān)系，間或會消滅身在曹營心在漢的狀況。
〔二〕今后的工作思路
在新的一年里有幸被任命為公司總經(jīng)理，我們會更加努力，緊跟公司領(lǐng)導(dǎo)的工作思路，認(rèn)真協(xié)作各部門開展工作，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成果，克服困難，創(chuàng)新工作，使新的一年里能夠取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績。
�。�、“沒有法規(guī)，不成方圓�！肮緞�(wù)必是一個制度健全、管理嚴(yán)格、紀(jì)律嚴(yán)明、號令暢通的戰(zhàn)斗群眾。要本著“從嚴(yán)、從細(xì)、可行“的原則，在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步修訂完善公司各部門工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理制度，從而使辦文、辦事、辦會等各項(xiàng)工作的開展更加規(guī)范有序。
2、工作中要學(xué)會開動腦筋，主動思考，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用，認(rèn)真為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，探究工作的方法和思路。
3、認(rèn)真與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，消滅工作上和思想上的問題準(zhǔn)時匯報(bào)，也期望領(lǐng)導(dǎo)能夠準(zhǔn)時對我們工作的缺乏進(jìn)行批判指正，使辦公室的工作能夠更加完善�？傊诳偨�(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，我在崗位工作中的確能盡職盡責(zé)完成崗位工作，取得必需的工作成果，但自已經(jīng)過總結(jié)和思考，也明顯的感到自已還有很多需要加以留意和改善的地方，工作中應(yīng)改正急躁心情，獨(dú)特是留意不能將工作中的急躁心情傳遞和帶給部門下屬人員，應(yīng)體諒和敬重個體的差異性。關(guān)注和加強(qiáng)與部門間的溝通工作，發(fā)覺問題應(yīng)主動溝通，當(dāng)消滅沒按工作程序溝通的問題時，不能按部就班重注工作程序，而應(yīng)以解決問題為動身點(diǎn)，從而最大限度的削減工作失誤。作為公司的總經(jīng)理更要樹立起良好的形象，在工作中成為公司員工的典范，在感情上成為公司人員信任的伙伴。
下步工作重點(diǎn)是：認(rèn)真做好崗位管理、績效管理工作，努力加強(qiáng)和做好后勤及外聯(lián)工作等，為公司經(jīng)營和進(jìn)展，做好支撐與服務(wù)。
辦公室主任述職報(bào)告2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力開始的一年。在實(shí)現(xiàn)人生價值方面，對我來說，也是非常重要的一年。鑒于醫(yī)院規(guī)模的不斷擴(kuò)大，作為辦公室的行政負(fù)責(zé)人，深感責(zé)任重大。通過以往的工作經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合實(shí)際的工作情況，對以后的工作整理出一些思路并做如下闡述：
一.健全醫(yī)院規(guī)章制度的建設(shè)工作
制度是企業(yè)管理的根本，是企業(yè)文化的基礎(chǔ)，只有健全的制度其他一切工作才能有條不紊，所有工作的最終目標(biāo)是通過各種規(guī)章制度和人為努力使部門之間形成密切配合使整個醫(yī)院在運(yùn)作過程中成為一個高速并且穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)的整體。結(jié)合20xx年的制度完成情況，20xx年在醫(yī)院獎懲方面、辦公用品采購方面、車輛維護(hù)方面、來人接待簽單方面、文件發(fā)放傳閱等方面也要制定出相應(yīng)的規(guī)章制度，以便員工工作的時候有章可循，有“法”可依。
二.健全檔案管理工作
實(shí)現(xiàn)檔案管理工作規(guī)范化。建立醫(yī)院專業(yè)的檔案室，并對文件實(shí)行專人管理，屆時，要求對醫(yī)院檔案進(jìn)行分級、分類、編號登記管理。對檔案的歸檔、保管、調(diào)閱、借用實(shí)行了嚴(yán)格的審批管理，并實(shí)行紙質(zhì)版和電子版同時保存的管理方式，保證了檔案管理的`安全性及延續(xù)性。統(tǒng)一醫(yī)院的正式文件編號與格式，認(rèn)真做好文件、合同、資料、報(bào)刊、雜志的收發(fā)與存檔。建立了各種內(nèi)、外公共文書的管理流程，使公文的收、發(fā)、送、閱、審、存、借有了嚴(yán)格的管理程序，保證了公文傳送的及時性、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性，從而對提升醫(yī)院的工作效率起到了推動作用。
三.加強(qiáng)細(xì)節(jié)工作
1.根據(jù)醫(yī)院目前發(fā)展規(guī)劃，在20xx年，醫(yī)院將遷至與新區(qū)進(jìn)行辦公。針對這一情況，做好遷址前的準(zhǔn)備工作，遷址中的服務(wù)工作，遷址后的管理工作。對現(xiàn)用的及未來的辦公場所加強(qiáng)監(jiān)督管理，保證樓道衛(wèi)生間的清潔衛(wèi)生。加強(qiáng)醫(yī)院的安保工作，對各部門的辦公室的鑰匙進(jìn)行統(tǒng)一保管，同其他醫(yī)院配合做好三防工作。
2.在其他細(xì)節(jié)方面，如根據(jù)醫(yī)院的實(shí)際情況，加強(qiáng)車輛管理，對醫(yī)院車輛的日常駕駛、維護(hù)保養(yǎng)、加油等方面做出明確的額規(guī)定，保證醫(yī)院業(yè)務(wù)正常用車，做好駕駛員的日常管理工作，文明駕駛，保證行車安全；在沒有成立正式的采購中心之前，對需采購的物品，嚴(yán)格按照審批流程，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，對辦公用品進(jìn)行登記、采購、發(fā)放；安排好節(jié)假日的人員值班工作等。
總之，一個好的辦公環(huán)境要靠我們的共同努力去創(chuàng)造，作為辦公室的負(fù)責(zé)人，我將以熱情的服務(wù)，端正的態(tài)度去完成下一年的工作任務(wù)，希望能為安徽勤上的建設(shè)貢獻(xiàn)出自身的錦帛之力。
辦公室主任述職報(bào)告3
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
我擔(dān)任醫(yī)院辦公室主任已經(jīng)有一年多的時間了，20xx年的工作中，在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在各業(yè)務(wù)科室的支持下，認(rèn)真履行職責(zé)，恪盡職守，扎扎實(shí)實(shí)地開展工作�，F(xiàn)對工作情況進(jìn)行如下匯報(bào)，請領(lǐng)導(dǎo)給予評議：
一、工作情況：
1、思想政治立場堅(jiān)定。工作中，時刻以醫(yī)院利益為重，顧全大局，服從領(lǐng)導(dǎo)，保證政令暢通。
2、辦公室做為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐，與業(yè)務(wù)科室的合作中，能擺正位置，甘為人梯，從而贏得了業(yè)務(wù)科室對辦公室工作的支持與合作，創(chuàng)造了寬松、和諧的工作環(huán)境。
3、積極熟悉、掌握國家相關(guān)的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī)，運(yùn)用于實(shí)際工作中，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，配合領(lǐng)導(dǎo)做好工作。
4、組織安排各種行政會議，會議通知、會議室布置，做好會議記錄。20xx年以來辦公室共接待各地醫(yī)院來訪、交流、檢查、患者家屬聯(lián)誼等大小會議30余場。
5、各類文件的收發(fā)、歸檔、保管利用等工作。及時將上級發(fā)送的文件下載轉(zhuǎn)交院長及相應(yīng)科室。醫(yī)院上報(bào)的材料做到及時準(zhǔn)確。做好院部文稿打印、復(fù)印分發(fā)，報(bào)刊、郵件的轉(zhuǎn)發(fā)工作。上級來電、傳真、電子郵件的接收傳達(dá)及其他來電事項(xiàng)處理。
6、創(chuàng)建工作：省級文明單位驗(yàn)收文字材料、民政局誠信單位申報(bào)材料等。兩項(xiàng)工作都是在不耽誤日常工作的情況下，犧牲個人休息時間按時較好地完成。
7、為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院工資制度管理，發(fā)揮工資分配在引進(jìn)人才、留住人才、激勵人才、促進(jìn)醫(yī)院人力資源開發(fā)和合理配置方面的作用，人事代理套改工資在院領(lǐng)導(dǎo)的`支持下，已經(jīng)完成，全員檔案已建立。
8、20xx后6月，省衛(wèi)生廳建立了省衛(wèi)生人材庫，此項(xiàng)工作時間緊、任務(wù)重，從布置到數(shù)據(jù)導(dǎo)入只有8天時間，這一系列工作我都是在犧牲休息時間、沒向醫(yī)院要求派人的情況下獨(dú)立完成的。
9、人員招聘、職稱報(bào)考工作：20xx年，在主管院長的帶領(lǐng)下，共招聘醫(yī)學(xué)技術(shù)人員50余人，目前留院工作16人，各類職稱報(bào)考36人，參加規(guī)范化住院醫(yī)師考試12人，醫(yī)師注冊6人，助理醫(yī)師注冊2人。醫(yī)師變更注冊2人。
10、患者來信來訪處理工作。20xx年以來共接待來訪群眾7人次，電話5人次，信件2件，件件有落實(shí)，件件有回音。
11、處理協(xié)調(diào)全院各科各項(xiàng)日常工作，并及時向主管院長匯報(bào)。
12、做好勞動紀(jì)律檢查、職工請假記錄、考勤統(tǒng)計(jì)工作。13、配合主管院長做好車輛的調(diào)度管理。
14、配合主管院長做好市場部的調(diào)研、業(yè)務(wù)量統(tǒng)計(jì)工作。
15、配合后勤院長做好醫(yī)院衛(wèi)生檢查工作的落實(shí)。
16、配合業(yè)務(wù)院長做好部分醫(yī)政業(yè)務(wù)方面的工作，每月及時上報(bào)各類報(bào)表。
17、每月及時將醫(yī)院醫(yī)療廢物處置情況信息上報(bào)金明區(qū)環(huán)保局。
18、做好全院職工繼續(xù)教育安排及學(xué)分登錄。20xx年度組織全員職工及注冊本院醫(yī)護(hù)人員35人進(jìn)行了學(xué)分審驗(yàn)，全部通過。
19、能按時較好地完成院長交辦的其它臨時性工作任務(wù)。辦公室工作最大的規(guī)律就是“無規(guī)律”、“不由自主”，一年到頭都忙忙碌碌，加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn)，沒有腳踏實(shí)地的作風(fēng)，沒有無私奉獻(xiàn)的精神，真是難以勝任辦公室工作的。甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè)是辦公室工作人員的必備人格素質(zhì)。一年來，我能踏踏實(shí)實(shí)地做好上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各
項(xiàng)任務(wù)，不靠一時的熱情和沖動，堅(jiān)持每天從零開始，以積極熱情的態(tài)度投入工作，只要工作需要，從不計(jì)較個人得失。
二、存在不足：
回顧一年來的工作，如果說做了一些工作，能順利完成各項(xiàng)任務(wù)，這主要與每位院領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開的，與在座的每位同事的關(guān)心幫助分不開。我深知離各位領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事們的期望還有很大的差距，主要表現(xiàn)在：一是政治理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)雖有一定的進(jìn)步，但還沒有深度和廣度;二是事務(wù)性工作紛繁復(fù)雜，減少了細(xì)致拔高的機(jī)會，使工作中常出現(xiàn)一些小失誤，從而無法進(jìn)一步提高自己的工作能力;三是工作中還不夠大膽。
三、下步計(jì)劃：
1、在原有的工作基礎(chǔ)上，繼續(xù)保持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè)的工作態(tài)度。
2、加大政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。
3、工作上要在細(xì)化上下功夫，不管工作量再大，時間再緊迫，工作質(zhì)量上一定要精以求精，盡量少出錯、不出錯，讓領(lǐng)導(dǎo)和同志們滿意。
在這里再次感謝醫(yī)院給我一個施展的平臺，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事提出意見，使我進(jìn)一步完善自己，本人也將以此述職為契機(jī)，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的批評和幫助，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，以優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)獒t(yī)院的發(fā)展建設(shè)增添一份微薄之力。
20xx年元月12日
辦公室主任述職報(bào)告4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您好,值此新春佳節(jié)之際,首先給大家拜個晚年。時間過的真快，一晃，我到醫(yī)保中心工作已經(jīng)一年了。
雖然只有這短短的一年，但我卻明顯地感覺到在局機(jī)關(guān)各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和同事們的幫助下，我的思想水平以及工作能力等方面產(chǎn)生了一個質(zhì)的飛躍，圓滿的完成了全年的工作任務(wù).我以前是在祖山鎮(zhèn)工作的，相比之下無論是工作環(huán)境還是社會交往，對于我來說都是一個斬新的課題，如何盡快的進(jìn)入角色，適應(yīng)新環(huán)境，我一直在不懈的努力著。
我時刻牢記剛剛到醫(yī)保中心報(bào)到時白局長叮囑的那些話：到醫(yī)保中心工作并不是有什么特殊的待遇，而是要腳踏實(shí)地的工作，準(zhǔn)備做醫(yī)保中心的業(yè)務(wù)骨干，要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識和政策理論學(xué)習(xí)，在學(xué)中干，在干中學(xué)，以適應(yīng)工作需要;同時醫(yī)保中心也是政府機(jī)關(guān)的一個窗口，代表著勞動人事和社會保障局，在這里的一言一行都代表著政府形象，要以一名合格的勞動人事干部的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。
因此,我從未放低標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，而是以一名真正醫(yī)療保險(xiǎn)專業(yè)人才的`標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，現(xiàn)將這一年來的工作做一簡要陳述,請各位領(lǐng)導(dǎo)同事指正.盡早步入角色，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識.以前上大學(xué)時我學(xué)的是財(cái)政學(xué)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)也是做財(cái)會工作的，對于醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)可以說幾乎一竅不通，怎樣盡快由一名門外漢變?yōu)樾屑依锸帜兀颗Ｑ袠I(yè)務(wù)知識便是唯一的途徑。為盡快熟悉業(yè)務(wù)，我首先學(xué)習(xí)了一些關(guān)于醫(yī)療保險(xiǎn)中心成立的知識。
辦公室主任述職報(bào)告5
一年來，在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，本人認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞全院審判工作大局，堅(jiān)持愛崗敬業(yè)、廉潔奉公的思想，以為法院各項(xiàng)工作提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)為已任，統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心，按院領(lǐng)導(dǎo)的要求，抓好司法政務(wù)后勤服務(wù)管理，保障了全院各項(xiàng)工作順利開展，現(xiàn)把一年來的學(xué)習(xí)、工作情況匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高服務(wù)能力水平
按院黨組的統(tǒng)一安排，在組織干警參加院政治理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的同時，我也在學(xué)習(xí)中積極把理論知識與加強(qiáng)效能建設(shè)、提高服務(wù)質(zhì)量相結(jié)合，與廉潔奉公、愛崗敬業(yè)相結(jié)合，增強(qiáng)干警的大局意識、服務(wù)意識、廉潔意識，不斷增強(qiáng)服務(wù)能力，提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。不斷增強(qiáng)自身修養(yǎng)，樹立良好形象，在實(shí)際工作中，要求辦公室每一名工作人員時時處處嚴(yán)格要求自己，樹立辦公室工作無小事的理念，在思想上筑起拒腐防變的堅(jiān)固防線，始終發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)，保持吃苦奉獻(xiàn)的精神，自覺維護(hù)本單位的形象，以實(shí)際行動履行全心全意為民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持細(xì)致、周密、高效地做好各項(xiàng)服務(wù)工作。
二、加強(qiáng)效能建設(shè)，強(qiáng)化服務(wù)意識，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展
今年，本人同辦公室全體工作人員一道，在院黨組正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的大力協(xié)助下，做好各項(xiàng)工作：
�、偻瓿闪宋镔Y裝備的接收、分配、安裝、調(diào)試等工作。電腦、打印機(jī)分配到庭室并做好安裝調(diào)試;遠(yuǎn)程電子簽章系統(tǒng)投入使用，運(yùn)行情況良好。②繼續(xù)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)，濉溪縣人民法院內(nèi)、外網(wǎng)建設(shè)成功并于九月份正式啟用。③加強(qiáng)車輛管理。完善了用車審批制度，統(tǒng)籌兼顧、合理利用、急重優(yōu)先、合并使用，解決了車少用多的矛盾。④加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行票據(jù)報(bào)銷審核制度，對不符合報(bào)銷規(guī)定的堅(jiān)決不予報(bào)銷。按時保質(zhì)的做好了各種臺賬報(bào)表，并無差錯;積極配合市審計(jì)局完成了對我院領(lǐng)導(dǎo)的`任期審計(jì)工作。⑤繼續(xù)加強(qiáng)檔案管理工作的科學(xué)化、規(guī)范化，做到高效管理的同時又積極提供利用。⑥樹立大局意識，做好服務(wù)接待工作，做好了各級各部門檢查工作的服務(wù)接待工作，做好部分群眾的來信來訪工作，完成了上傳下達(dá)工作，保障了上級指示精神及時傳達(dá)、批示辦理，自覺維護(hù)人民法院良好形象。⑦繼續(xù)做好保密工作。規(guī)范對秘密文件資料的管理，嚴(yán)格保守我院審判機(jī)密和工作秘密。
三、嚴(yán)于律己，厚廉重德，保持共產(chǎn)黨員本色
(一)堅(jiān)定政治立場，清正廉潔，辦公室的工作涉及到的每一個方面，代表著一個部門的主張，反映著本部門的形象。在實(shí)際工作中，我時時刻刻提醒自己，身為共產(chǎn)黨員，必須對黨忠誠，對事關(guān)政治性的問題上，做到善于從政治上觀察、分析和處理，在大是大非面前頭腦清醒，旗幟鮮明，立場堅(jiān)定。模范遵守廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，做到了不斂財(cái)、不弄權(quán)，樹立了一個共產(chǎn)黨員、一個干部、一個有尊嚴(yán)的人應(yīng)有的人生觀、世界觀。
(二)堅(jiān)持以德為人，淡泊名利。在處事原則上，一是不求全責(zé)備、斤斤計(jì)較。做到在協(xié)調(diào)、處理各類工作矛盾、問題時求同存異，抓主要矛盾，不在非原則問題上較真，不糾纏細(xì)微末節(jié);二是處事謹(jǐn)慎，不要隨心所欲。做到說話辦事言之有據(jù)、行之有序、動之有規(guī);三是待人真誠，不欺上瞞下。在工作態(tài)度上，一是對事業(yè)有春天般的熱情，力爭做到把每一件工作當(dāng)成一種事業(yè)去追求，把領(lǐng)導(dǎo)和同事交辦的每一件小事作為一項(xiàng)任務(wù)去完成;二是對他人有大海一樣的胸懷，力求做到虛懷若谷、寬厚容人，把別人的工作當(dāng)作自己的工作，把別人的困難當(dāng)作自己的困難;三是淡泊名利，對名利二字心若平湖，努力做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑，在任何情況下，對待名利始終保持一顆平常心。
四、存在的問題及不足：
辦公室的工作是時間性和服務(wù)性極強(qiáng)的工作，任務(wù)繁雜，頭緒眾多。我和辦公室全體同志團(tuán)結(jié)一心，互相協(xié)作，加班加點(diǎn)，埋頭苦干，努力完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，盡管我們都作了較大的努力，但是距離責(zé)任目標(biāo)要求和法院工作要求還存在一定的差距，主要表現(xiàn)在：
一是為審判工作和執(zhí)行工作服務(wù)的潛力尚未全部挖掘。二是基礎(chǔ)管理有所放松，對部門內(nèi)部運(yùn)行的規(guī)范化、程序化管理有所松懈，造成部份工作運(yùn)行緩慢。
對于這些問題，我決心在今后工作中認(rèn)真加以解決。
五、以后工作思路：
一是要緊緊圍繞院黨組的決策服務(wù)，樹立全局意識和大局觀念，貼近審判，貼近實(shí)際，進(jìn)一步提高辦公水平、辦文質(zhì)量、辦會效果和辦事效率，發(fā)揮參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用。強(qiáng)化辦公室牽頭作用，大膽開展工作。將加大協(xié)調(diào)力度，大膽開展工作，主動擔(dān)負(fù)起潤滑劑的作用，促進(jìn)法院各項(xiàng)工作正常、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
二是督查督辦要狠抓落實(shí)，注意與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，尋求配合支持。
三是努力做好各項(xiàng)后勤服務(wù)，保證法院各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。一是努力提高思想素質(zhì)，嚴(yán)格用紀(jì)律和機(jī)關(guān)工作人員的行為規(guī)則約束自己，做到自重、自警、自勵;二是要刻苦學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平;三是勤奮工作，不斷在提高工作質(zhì)量上狠下功夫。保持優(yōu)良的工作作風(fēng)，任勞任怨，埋頭苦干，開拓進(jìn)取。
辦公室主任述職報(bào)告6
我于x年2月?lián)?dāng)醫(yī)院行政辦主任。一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟科室的支持下，我仔細(xì)履行職責(zé)，恪盡職守，帶著全科人員扎扎實(shí)實(shí)地開展工作�，F(xiàn)對工作狀況總結(jié)匯報(bào)如下：
一、思想政治立場堅(jiān)決。
自覺遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，立場堅(jiān)決，始終和黨委保持高度全都。有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感。能做到講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣，作風(fēng)扎實(shí)，辦事公正正派。工作中，時刻以醫(yī)院利益為重，顧全大局，保證政令暢通。
二、領(lǐng)導(dǎo)力量與治理水平
熟識、把握國家相關(guān)的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī)，積極學(xué)習(xí)相應(yīng)的治理學(xué)問，運(yùn)用于實(shí)際工作，常常深入臨床一線科室，把握第一手資料，積極為醫(yī)院進(jìn)展出謀劃策，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。能夠擺正位置，協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)做好工作，在堅(jiān)持“到位不越位，分工不分家”的原則下，堅(jiān)持了兩條，這就是大事要報(bào)告，小事不推諉。對于原則性、政策性強(qiáng)的大事，多報(bào)告，多請示。至于一些事務(wù)性的工作，則責(zé)無旁貸，絕不推諉。在工作中，敢于提出自己的觀點(diǎn)和建議。辦公室不同于臨床醫(yī)技科室，不能直接產(chǎn)生效益，但通過對一線科室工作的治理、監(jiān)視和供應(yīng)效勞，也同樣可以為醫(yī)院進(jìn)展做奉獻(xiàn)，對治理等環(huán)節(jié)均制定了相應(yīng)的制度規(guī)定，既為醫(yī)院精打細(xì)算節(jié)省支出，又為科室供應(yīng)滿足優(yōu)質(zhì)的效勞。
三、科室建立與進(jìn)展
院辦作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐，它的職能和作用是特別特別和重要的，很多工作都要和相關(guān)科室協(xié)作、協(xié)調(diào)才能完成。與兄弟科室的合作中，我們擺正位置，甘為人梯，從而贏得了兄弟科室對我們工作的支持與合作，制造了寬松、和諧的工作環(huán)境。一年來，我們辦公室較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一是抓好執(zhí)行力建立，做好醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)監(jiān)視工作。對醫(yī)院制定的各項(xiàng)制度，積極協(xié)作幫助主管部門進(jìn)展監(jiān)視檢查，進(jìn)展催促，檢查落實(shí)完成狀況，保證醫(yī)院工作的.順當(dāng)開展。
二是完成了醫(yī)院文件的起草、公文處理和醫(yī)療統(tǒng)計(jì)、匯總等工作。為領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)真實(shí)完整的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。做好醫(yī)院各類檔案治理工作，標(biāo)準(zhǔn)程序，使檔案治理工作初步標(biāo)準(zhǔn)。
三是做好醫(yī)院的接待效勞工作。
四是在領(lǐng)導(dǎo)的支持幫忙下，已經(jīng)著手開頭了醫(yī)院內(nèi)部治理方法的撰寫與修訂工作，目前大局部的文字錄入工作已根本完成。
五是與相關(guān)科室同志親密合作，共同做好醫(yī)院宣傳工作。在宣傳材料的寫作、醫(yī)院廣告的制作、電視廣告的公布等方面，努力發(fā)揮自己的能量，圓滿地完成了各項(xiàng)宣傳任務(wù)。
六是充分發(fā)揮效勞職能，努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。做上令下達(dá)，下情上報(bào)工作，積極收集有關(guān)信息，進(jìn)展調(diào)查分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提高參考，幫助領(lǐng)導(dǎo)處理好日常事務(wù)。
四、專業(yè)技術(shù)力量與水平
有創(chuàng)新精神和肯定的組織協(xié)調(diào)力量，工作中敢闖敢試，對辦公室日常治理工作積存了肯定的實(shí)踐閱歷。
五、有劇烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，工作投入。
遵守醫(yī)院有關(guān)反對商業(yè)賄賂方面的紀(jì)律規(guī)定，廉潔自律，加強(qiáng)自身醫(yī)德醫(yī)風(fēng)修養(yǎng)，堅(jiān)決抵抗行業(yè)不正之風(fēng)。在所參加的經(jīng)濟(jì)活動中，牢筑道德底線，堅(jiān)持秉公辦事。
六、落實(shí)醫(yī)院“以人為本”的治理理念
對職工實(shí)行人性化治理，常常與科室成員交換意見，仔細(xì)聽取對工作的建議和意見，不斷改良自身工作�？剖页蓡T關(guān)系融洽，相互協(xié)作，支持，團(tuán)結(jié)協(xié)作，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
七、存在的缺乏和問題：
1、在處理重大問題時，不夠大膽堅(jiān)決。
2、工作方法簡潔，對科室人員生活關(guān)懷不夠。
3、辦公室內(nèi)部治理制度不夠健全。局部規(guī)章制度流于形式，缺乏檢查落實(shí)。
4、任職后的目標(biāo)和工作規(guī)劃
以上問題或缺乏也是我今后努力克制的方向。在今后的工作中，我將留意發(fā)揮好五個作用：
一是在科學(xué)的決策中進(jìn)一步發(fā)揮參謀助手作用;積極學(xué)習(xí)醫(yī)院治理的新方法和新理論，為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)信息。
二是在把握全院工作動態(tài)方面，進(jìn)一步發(fā)揮好綜合反映作用;積極常入臨床和醫(yī)技科室，把握第一手資料，為臨床醫(yī)技術(shù)科室供應(yīng)一流的效勞。
三是在提高工作效率方面，進(jìn)一步發(fā)揮好協(xié)調(diào)作用;在做好檢查監(jiān)視的根底上，為臨床醫(yī)技科室服好務(wù)，做好保障工作，保障一線工作順當(dāng)進(jìn)展。
四是在樹立醫(yī)院形象上，發(fā)揮好窗口示范作用。對于辦公室這樣的窗口單位，尤其要做好營銷工作，做好醫(yī)院的宣傳牌。為醫(yī)院的形象建立增磚添瓦。
辦公室主任述職報(bào)告7
根據(jù)組織安排，我于20xx年8月底擔(dān)任桂花街道黨工委副書記、辦事處主任,主持街道行政全面工作，分管勞保站、財(cái)政所和工會。20xxx年上半年，我和辦事處全體同事一道，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，迎難而上，開拓進(jìn)取，著眼長遠(yuǎn)打基礎(chǔ)，圍繞項(xiàng)目促發(fā)展，街道各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn)，取得了新成效，邁上了新臺階�，F(xiàn)就本人上半年的履職履責(zé)情況報(bào)告如下，不妥之處，敬請指正。
一、凝心聚力，團(tuán)結(jié)協(xié)作抓落實(shí)。
團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力。作為街道行政工作的主要負(fù)責(zé)人，我始終注重團(tuán)結(jié)和凝聚各方力量推進(jìn)工作。黨工委書記是辦事處的“班長”，因此，我充分尊重書記，遇事多匯報(bào)，多溝通，到位不越位，添彩不添亂，補(bǔ)臺不拆臺，確保黨委的各項(xiàng)決策落到實(shí)處，全力維護(hù)了黨工委的威信；對班子成員，我注重在工作上多給予他們理解、支持和尊重，主動幫助協(xié)調(diào)工作中的`一些難題與矛盾，并做到放心、放手、放權(quán)，讓各位分管領(lǐng)導(dǎo)都充分發(fā)揮積極性，全力抓好工作，提升工作效能；對待機(jī)關(guān)與社區(qū)(村)干部，我注重親和、支持和鼓勵，努力營造相互關(guān)愛，相互支持的工作氛圍和人際關(guān)系。目前，桂辦干群關(guān)系佳，精神面貌好，工作一盤棋，打造了一支大事講原則，小事講風(fēng)格，凝心聚力抓建設(shè)，一心一意謀發(fā)展的干部隊(duì)伍。大家目標(biāo)同向、思想同心、工作同步，使街道的各項(xiàng)工作取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。
二、真抓實(shí)干，全力以赴促發(fā)展
我始終牢記發(fā)展是第一要務(wù)，聚精會神抓經(jīng)濟(jì)；始終牢記為民造福是第一目標(biāo)，全心全意抓民生，集中主要精力抓大事，突出重點(diǎn)促發(fā)展，以真抓實(shí)干帶動街域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。
綜合實(shí)力實(shí)現(xiàn)新跨越。堅(jiān)持發(fā)展至上理念，上半年，地區(qū)生產(chǎn)總值增長10%；社會消費(fèi)品零售總額增長16%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入同比增長10%，農(nóng)村居民純收入同比增長12%；招商引資成效良好，現(xiàn)已招商引資約五千萬元，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)“時間過半，任務(wù)過半”，街域經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)了在更高起點(diǎn)和更優(yōu)平臺上的又好又快發(fā)展，綜合實(shí)力實(shí)現(xiàn)了新跨越，并被評為株洲市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展“十快”街道。
項(xiàng)目建設(shè)取得新進(jìn)展。項(xiàng)目決定發(fā)展。近年來，得益于得天獨(dú)厚的區(qū)位優(yōu)勢，桂花街道迎來了一個又一個建設(shè)項(xiàng)目，項(xiàng)目建設(shè)在轄區(qū)掀起熱潮。因此，我把項(xiàng)目定位為街道的“一號工程”，項(xiàng)目也成了我工作的靈魂，逢會必講項(xiàng)目，調(diào)度必議項(xiàng)目，考核必掛項(xiàng)目。在全街道項(xiàng)目工作人員的共同努力下，也取得了良好成效。年初，我們僅用一個月時間就高效完成了我市20xx年首個民生項(xiàng)目“水竹湖公租房”及區(qū)安置地共140畝地征地拆遷任務(wù)；新塘路二期工程和湖湘文化城項(xiàng)目已進(jìn)入全力攻關(guān)階段，其中新塘路二期共48棟集體房屋，征地90多畝，在整體局勢吃緊的形勢下，我們5+2，白+黑，實(shí)+巧，目前征地工作已全部結(jié)束，房屋已拆遷40棟，全面進(jìn)入掃尾階段，全長1040米的路段已有900米范圍可以實(shí)現(xiàn)無障礙施工；湖湘文化城共13棟房屋，土地補(bǔ)償?shù)轿�，已拆除房�?棟。
社管工作呈現(xiàn)新氣象。社管工作是促進(jìn)社會和諧的關(guān)鍵。因此，我?guī)ь^投入到“貼心解難”大走訪活動中，積極探索、全面鋪開創(chuàng)新社會管理工作，整個社管工作特色明顯，亮點(diǎn)突出。西子社區(qū)在全市率先成立“物業(yè)管理合作協(xié)會”，搭建社區(qū)、物業(yè)公司、業(yè)主之間交流平臺，及時化解各種糾紛和矛盾；戴家?guī)X村開展“助學(xué)養(yǎng)老服務(wù)站”幫扶活動；門店協(xié)會在各個社區(qū)全面鋪開；志愿者服務(wù)有聲有色，“愛衛(wèi)行動”，普法活動，“護(hù)村計(jì)劃”收效甚好，西子社區(qū)將平安愛心車隊(duì)打造成市級“雷鋒號”志愿者工作站的領(lǐng)軍隊(duì)伍；新荷社區(qū)成立了社區(qū)藝術(shù)學(xué)校，整合四中藝術(shù)教師資源，定期開展免費(fèi)藝術(shù)課，服務(wù)社區(qū)青少年；向陽社區(qū)的“和諧家園”文藝隊(duì)，成功舉辦了首場公開演出，反響甚好，并計(jì)劃以后每月為轄區(qū)奉獻(xiàn)一臺文藝晚會，以豐富群眾文化生活，有效促進(jìn)政府各項(xiàng)社會工作落實(shí)。
辦公室主任述職報(bào)告8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
由于工作需要，我調(diào)任辦公室主任、助理調(diào)研員。近一年來，在各位同事的支持與幫助下，我嚴(yán)格要求自己，較好地完成了自己的本職工作�，F(xiàn)述職如下：
一、堅(jiān)持“一個原則”
即堅(jiān)持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為職工服務(wù)”的原則。辦公室工作千頭成緒，紛繁復(fù)雜，涉及機(jī)關(guān)日常事務(wù)、綜合調(diào)研、文秘、檔案、信息、宣傳、安全保衛(wèi)、后勤服務(wù)等，很多具體的事情都會涉及到干部職工的切身利益。在具體工作中，我主要是履行好了“協(xié)調(diào)、參謀、服務(wù)”三大職能，即協(xié)調(diào)到位，但不“拍板”；參謀到位，但不“越位”；服務(wù)到位，但不干預(yù)領(lǐng)導(dǎo)工作。
1、承上啟下，做好協(xié)調(diào)工作
一是堅(jiān)持提前介入，做好事前準(zhǔn)備工作。為保證重要活動、重大會議等重要事項(xiàng)的實(shí)施和落實(shí)，我堅(jiān)持提前介入，以便未雨綢繆，真正做到“事前預(yù)測，事中監(jiān)督，事后總結(jié)”。二是堅(jiān)持原則、講究藝術(shù)、緩解矛盾。即在辦理具體工作時，分清哪些按政策能辦，哪些講原則不能辦；哪些必須急辦，哪些可以緩辦并注意協(xié)調(diào)處理；對于解決不了的問題，耐心細(xì)致地做好解釋工作，以便于理順情緒、緩和矛盾、維護(hù)穩(wěn)定。三是積極牽頭，協(xié)調(diào)部門關(guān)系。即每逢重大事情和處理重要問題時，辦公室都要主動牽頭，先做好部門負(fù)責(zé)人的協(xié)調(diào)工作，繼而再由各部室、分局負(fù)責(zé)人分別去做本部門的協(xié)調(diào)工作，從而保證機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作的有序高效進(jìn)行。
2、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，發(fā)揮參謀作用
一方面堅(jiān)持每個月都要深入基層了解生產(chǎn)經(jīng)營工作，傾聽各級領(lǐng)導(dǎo)和職工的建議，征求機(jī)關(guān)相關(guān)部門的意見、圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策和生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際，及時向領(lǐng)導(dǎo)反映。另一方面，堅(jiān)持開展市場調(diào)研工作，積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。同時，開放性地做好信息收集工作，與工會一道，組織好了合理化建議活動。這樣，掌握了大量的第一手資料。
3、改進(jìn)作風(fēng)，提高服務(wù)水平
一是認(rèn)真搞好辦公室自身建設(shè)。辦公室工作非常辛苦繁瑣，且看不到成績，個別員工一度不理解。為解決這一問題，我進(jìn)行了積極的引導(dǎo)。其一，教育辦公室工作人中員樹立敬業(yè)愛崗的精神，樹立榮譽(yù)感，克服“配角”的自卑感。其二，堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度，會議制度，勞動紀(jì)律、辦公秩序等各項(xiàng)制度的落實(shí)，如對遲到早退和曠會者，除批評教育外，還要通報(bào)罰款。其三，堅(jiān)持談心制度，即經(jīng)常性地找工作人員談心，傾聽他們的呼聲，主動幫助他們克服困難，通過將心比心，贏得了大家的信任與尊敬。其四，倡導(dǎo)民主議事制度，即辦公室的各項(xiàng)工作堅(jiān)持民主討論，不搞“一言堂”。
二是認(rèn)真做好的文字工作。不論是綜合性文件、報(bào)告，還是會議記錄、文件的收發(fā)、整理、歸檔，都堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求；同時，為提高寫作水平，每月還有意安排相關(guān)人員寫一些不同方面的文字材料并強(qiáng)調(diào)完成時限。
三是認(rèn)真為職工做好事辦實(shí)事。如在后勤工作方面，堅(jiān)持“陽光采購”，認(rèn)真組織落實(shí)辦公用品、勞保福利等物品的采購、調(diào)配和實(shí)物管理工作，還堅(jiān)持為職工做好事辦實(shí)事，辦好了職工食堂、對職工宿舍區(qū)進(jìn)行了水電改造、硬化了職工宿舍區(qū)的道路，對宿舍區(qū)進(jìn)行了綠化、美化并添置了健身器材，修建了籃球場院、羽毛球場，統(tǒng)一為職工辦理房產(chǎn)證等，得到了廣大職工的高度贊揚(yáng)。
二、實(shí)現(xiàn)“二個轉(zhuǎn)變”
1、實(shí)現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。即樹立服務(wù)意識，推動官本位向民本位、權(quán)力本位向責(zé)任本位的觀念轉(zhuǎn)變，樹立自覺的公仆意識和主動的服務(wù)意識，實(shí)現(xiàn)“管理者”向“服務(wù)者”的角色轉(zhuǎn)變。一方面當(dāng)好“指揮員”，充分發(fā)揮辦公室的組織協(xié)調(diào)和參謀助手作用；另一方面當(dāng)好“戰(zhàn)斗員”，帶領(lǐng)辦公室全體同志，思想上同心，目標(biāo)上同向，行動上同步，事業(yè)上同干，扭住一條繩，發(fā)揮整體優(yōu)勢，創(chuàng)造良好的工作氛圍。
2、實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變。即從被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變，圍繞全局中心工作，確保各項(xiàng)工作有條不紊，落到實(shí)處。具體有三個方面：
第一、創(chuàng)新工作方式。即工作要有目標(biāo)和計(jì)劃，做到年有工作要點(diǎn)，月有情況通報(bào)，周有工作安排。在制定目標(biāo)時，將總體目標(biāo)與突破工作項(xiàng)目結(jié)合起來，建立監(jiān)督機(jī)制，提高辦事效率。對人們關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，堅(jiān)持督辦督查，在規(guī)定時間完成。
第二、創(chuàng)新獎罰機(jī)制。即按照人員責(zé)任分工情況，將每個工作人員的德、能、勤、績進(jìn)行量化考核，作為評先評優(yōu)秀的依據(jù)。
第三、堅(jiān)持效率優(yōu)先。即在辦理具體工作時，要講究效率。在處理事情的先后順序上，一是先急后緩，先辦主要工作、后辦次要事項(xiàng)；二是先辦上級和外來的，后辦內(nèi)部的；三是先辦基層單位的，后辦機(jī)關(guān)的，先辦生產(chǎn)一線的，后辦后臺支撐的；四是按職責(zé)進(jìn)行分工，但又要堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作，不允許各自為政。
三、抓好“三項(xiàng)工作”
1、抓好學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)。一方面抓好政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識；另一方面抓好業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，堅(jiān)持自學(xué)企業(yè)管理、市場營銷、財(cái)務(wù)管理、法律、稅務(wù)等方面的知識。通過學(xué)習(xí)，有效提高了自身的綜合素質(zhì)，也開闊了自己的視野。
2、抓好制度定規(guī)矩。主要是抓好機(jī)關(guān)行政管理的規(guī)范化和制度化。先后制定、修改和完善了會議制度、車輛管理制度、安全保衛(wèi)制度、招待費(fèi)管理辦法、住房管理辦法、收發(fā)文管理辦法、新聞管理辦法、水電管理辦法、電話費(fèi)管理辦法、辦公電腦管理辦法、物業(yè)管理辦法等十余個規(guī)章制度，使辦公室的'各項(xiàng)工作基本上做到了“有法可依”，有力地保證了政令的暢通和工作的落實(shí)，對解決“三不”問題有著明顯的促進(jìn)作用。
3、抓好勤政樹形象。作為辦公室主任，我高度重視勤政、廉政建設(shè)。具體講，在廉政上做到“三有三只”，即：有權(quán)不濫用，只求搞好工作；有錢不亂花，只講自覺奉獻(xiàn)；有成績不驕傲，只想如何開創(chuàng)新局面。同時，注意在細(xì)節(jié)上下功夫。在勤政方面做到“三勤”。一是“腿勤”，不怕多跑路，不怕多流汗，舍得花力氣，把工作做實(shí)做細(xì)；二是“腦勤”，注重研究問題，解決工作中的難點(diǎn)問題，多為領(lǐng)導(dǎo)出點(diǎn)子、獻(xiàn)計(jì)策；三是“嘴勤”，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，多向部室、分局和有關(guān)部門通報(bào)情況，加強(qiáng)溝通，密切協(xié)作，樹立廉潔高效的良好形象。
雖然做了一些實(shí)際工作，但不足之處也是顯而易見的，主要表現(xiàn)在：調(diào)查研究還不夠深入，有些情況沒有及時地掌握，以致為領(lǐng)導(dǎo)參謀還不到位。為基層服務(wù)的深度還不夠，需進(jìn)一步加強(qiáng)辦公室內(nèi)部建設(shè)，強(qiáng)調(diào)服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度，不斷提高辦事效率和工作能力，為企業(yè)建設(shè)、發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。由于工作繁忙，用于學(xué)習(xí)的時間不夠，理論水平有待進(jìn)一步提高；對家庭照顧不夠，導(dǎo)致家人有意見。
在下步的工作中，我將進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，為促進(jìn)xx的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，多做貢獻(xiàn)，爭取做出更好的成績回報(bào)各級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和厚愛。
此致
敬禮！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
辦公室主任述職報(bào)告9
20xx年已經(jīng)過去，通過一年來的工作，本人的工作能力得到了進(jìn)一步鍛煉和提高，同時年，尚有一些缺點(diǎn)和不足有待進(jìn)一步糾正與克服。
作為本部門負(fù)責(zé)人，其職能涵蓋了文書、接待、公關(guān)、車輛管理、檔案管理等內(nèi)容，這就要求不僅要熟悉部門業(yè)務(wù)，對于組織和協(xié)調(diào)方面的能力也提出了較高的要求，為了使部門工作能夠達(dá)到集團(tuán)公司要求，本人在職責(zé)范圍內(nèi)開展了以下方面工作：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高辦公效率。在公文的處理過程中，半年來共計(jì)上報(bào)集團(tuán)250余份文件、合同，并且認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會集團(tuán)公司的戰(zhàn)略、思路以及各方面工作要求，做到了基本的了解和把握，為酒店領(lǐng)導(dǎo)決策提供了及時、準(zhǔn)確的信息。
對上級來文而公司領(lǐng)導(dǎo)暫時來不及批閱的文件，則做變通處理，比較重要的文件在口頭匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)后督促有關(guān)部門抓緊落實(shí)，歸口明確的則將其直接安排至相關(guān)部門做準(zhǔn)備工作，一年來，文書運(yùn)轉(zhuǎn)正常，未有脫節(jié)、緩辦、壓辦文件的問題出現(xiàn)。
二、在接待、外協(xié)工作方面。本部門作為酒店的窗口，本人的言行舉止、接人待物如把握不好，會對酒店的帶來負(fù)面形象，為此，在各種對內(nèi)對外的接待上，本人一向堅(jiān)持謹(jǐn)慎原則，為維護(hù)酒店大企業(yè)風(fēng)范做出了努力。20xx年以來，多次接待了地方黨委、政府、有關(guān)部門的檢查、來訪。無論規(guī)模大小，對于每一次的接待，認(rèn)真做好會場布置，落實(shí)好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料等工作。盡量做到少花錢、多辦事，厲行節(jié)儉，把接待工作做好，通過我們的熱情接待，給方方面面均留下了較好印象。
自開業(yè)以來，通過本部門的對外協(xié)調(diào)、溝通，申請免除了工商局、市文化稽查大隊(duì)、市衛(wèi)生防疫站、市衛(wèi)生局、派出所等部門的近10萬元的罰款，避免了酒店的經(jīng)濟(jì)損失，并借此也與這些職能部門建立了良好的社會關(guān)系，為今后工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。
三、強(qiáng)化交通安全意識，嚴(yán)格車輛管理。公司接待用車的管理、調(diào)配歸口本部門。作為一個曾經(jīng)對車輛管理較為陌生的本人來說，這份擔(dān)子壓得比較重。從規(guī)范駕駛員的職業(yè)行為到車況的維護(hù)、保養(yǎng)以及日常調(diào)配都要牽涉很大精力。為了能夠有效激勵駕駛員的工作熱情，并達(dá)到獎勤罰懶的目的，開業(yè)初期修訂了《司機(jī)績效考核辦法》，對里程、油耗、勞動紀(jì)律、車況、衛(wèi)生等10項(xiàng)內(nèi)容納入到考核范疇，真正起到了激勵約束并重的效果。
四、在檔案管理方面。注重對檔案管理人員的培訓(xùn)，集中參加了集團(tuán)公司組織的檔案管理學(xué)習(xí)，使檔案管理人員對業(yè)務(wù)知識更加全面、系統(tǒng)。20xx年開業(yè)以來，共整理檔案15卷，為酒店各級領(lǐng)導(dǎo)查找文件提供了方便。
五、在其他工作方面。行政部還擔(dān)當(dāng)著辦公設(shè)施的配備、辦公用品的發(fā)放等職能，在這些工作方面，盡量努力厲行節(jié)約，合理調(diào)配。本部門還承擔(dān)著對領(lǐng)導(dǎo)布置任務(wù)進(jìn)行督辦的職能，本人力求在督促工作上落實(shí)得周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，基本做到了事事有著落。
六、回顧一年來的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，按照酒店的要求，本人較好地完成了本職工作。通過一年來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的'突破，工作方式有了較大的改變。
作為一個綜合性較強(qiáng)的部門，需要聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)的工作很多，臨時性的工作也比較多。本人在任何時候都能夠做到將公司利益置于最高位置，召之即來，來則能戰(zhàn)，舍小家，顧大家，將滿腔熱情地投入工作中。
20xx年工作安排：
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識面，提高個人及部門整體管理水平，加強(qiáng)對周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí)，要對酒店的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)，以適應(yīng)酒店工作的要求；
2、建立本部門的質(zhì)量服務(wù)體系，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍，不斷改進(jìn)對各層面的支持能力、服務(wù)水平；
3、在最短的時間內(nèi)完成酒店各項(xiàng)配套營業(yè)證書的辦理工作。
4、年底申報(bào)4星級酒店。
以上述職敬請董事長及總經(jīng)理和各位同仁審議。
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
辦公室主任述職報(bào)告10
尊敬的張校長、鄧校、喻校以及全體老師們：
早上好！
我記得是6月13日，我就開始進(jìn)入xx附中工作，到今天，已經(jīng)有半年的時間，半年以來，我始終遵紀(jì)守法，全身投入工作，認(rèn)真履行了自己的工作職責(zé)，在張校長的指導(dǎo)下，通過各處室、年級組的團(tuán)結(jié)合作，以積極的工作態(tài)度，圍繞學(xué)校中心開展各項(xiàng)工作，為學(xué)校服務(wù)，為全體師生服務(wù)，并取得一定的成績�，F(xiàn)將我這一學(xué)期的工作簡要述職如下：
一、整章建制，制定相應(yīng)的崗位職責(zé)
學(xué)校剛成立，沒有相應(yīng)的規(guī)章制度是不行的，必須整章建制，辦公室根據(jù)我校特點(diǎn)，借鑒其他x兄弟學(xué)校的經(jīng)驗(yàn)，建立了行政人員管理崗位職責(zé)等方面規(guī)章制度，印刷上墻，使每位工作人員有相應(yīng)的崗位職責(zé)，做到了有章可循。并嚴(yán)格按制度來規(guī)范管理，促使每個行政管理人員快速走上正軌。
二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，提高自己的業(yè)務(wù)工作能力
辦公室工作頭緒繁多，工作經(jīng)常處于被動狀態(tài)，因而沒有固定的規(guī)律可循，要適應(yīng)辦公室工作的特點(diǎn)，除了刻苦勤奮之外，最關(guān)鍵的就是要大量學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，為此，在空余的時間，看些有關(guān)辦公室管理方面的書籍，并每次去市教育局辦公室找歐主任辦事時，都是虛心向歐主任請教，學(xué)習(xí)歐主任的工作經(jīng)驗(yàn)，逐步改進(jìn)自己的.工作，提高整體工作水平。同時，我還擔(dān)任高一個班的物理教學(xué)工作，積極深入課堂，提高課堂教學(xué)能力，始終堅(jiān)持兩不誤原則，在苦再累，都不能影響行政管理工作，更不能影響教育工作。
三、積極宣傳，樹立我校良好形象
我校是新建學(xué)校，學(xué)校宣傳工作甚為重要，為了促進(jìn)學(xué)�？焖侔l(fā)展，不斷擴(kuò)大學(xué)校影響，在張東海校長的帶領(lǐng)下，我校廣泛宣傳教育活動，對我校師生的教育學(xué)習(xí)、文體活動及時在校園網(wǎng)上公布，以及科技樓、體育館的LED顯示屏標(biāo)語展示，且規(guī)定每月印發(fā)一份校園簡報(bào)，定期出校報(bào)，下發(fā)到各處室、年級組、班級等，郵寄到x國內(nèi)合作辦公室、x市政府、市教育局等相關(guān)部門，同時，還得到大家的好評，辦公室宋佳琪老師因此獲得北京師范大學(xué)“優(yōu)秀宣傳工作者”的榮譽(yù)稱號。
四、提高服務(wù)意識，做好接到工作
接待工作水平能夠集中反映出一個學(xué)校的整體形象，能夠展示出接待人員的素質(zhì)與能力，同時對于推動工作開展，也具有十分重要的作用。學(xué)校成立半學(xué)期，參觀學(xué)校單位及部門領(lǐng)導(dǎo)非常多，如：中非合作圓桌會議領(lǐng)導(dǎo)，x市教師節(jié)表彰大會、x市小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)片斷競賽活動，省教育廳、市委市政府、教育局等部門領(lǐng)導(dǎo)及兄弟學(xué)校校長參觀調(diào)研活動，同時也接待x專家和領(lǐng)導(dǎo)們，如2xxx年9月9日第二批教師的評委、“學(xué)思課堂”活動的專家、召開北京師范大學(xué)、海南省教育廳、合作座談會等接待項(xiàng)目，同時也得到領(lǐng)導(dǎo)與專家的對工作的肯定。
五、積極辦理教師入編手續(xù)
開學(xué)以來，就開始辦理所有教師入編手續(xù)(包括第二批招聘的6名教師同時辦理)，入編手續(xù)相當(dāng)復(fù)雜，工作量較大，要涉及到市教育局人事股、市人社局，市編辦等部門的之間批文的傳接，批文傳到某一單位，最快都要一天的時間，到目前為止，應(yīng)屆與往屆教師入編手續(xù)及“空崗卡”已經(jīng)辦理玩完成，在2月中旬市財(cái)政局就可以發(fā)2xxx年8月至20xx年2月的基本工資，在職教師的入編手續(xù)已基本完成，爭取在過年前發(fā)放在職教師的財(cái)政基本工資。
六、辦理教師入戶
開學(xué)后，辦公室立即收集需要遷戶落戶老師的基本信息，想x市公安局呈遞專門針對教師入戶的文件，目前公安局的復(fù)函已經(jīng)下發(fā)，由萬城鎮(zhèn)東星派出所統(tǒng)一設(shè)定“北京師范大學(xué)x附屬中學(xué)”專戶，東星派出所也積極配合相關(guān)入戶工作，目前為止對大學(xué)生直接遷移戶口的教師入戶手續(xù)已經(jīng)辦理完成。其他需要申請戶口的教師，已經(jīng)拿到準(zhǔn)遷證，寒假回到所在戶口的派出所辦理戶口遷移手續(xù)，寒假回學(xué)校后就可以直接辦理入戶手續(xù)。
七、做好教師招聘工作
我校首屆教師包括校長、校領(lǐng)導(dǎo)共有85名。根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和辦學(xué)實(shí)際，為滿足x市及海南省廣大學(xué)生對優(yōu)質(zhì)教育的需求，學(xué)校20xx年計(jì)劃招收新生1600人。因此，需要招一批優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生與經(jīng)驗(yàn)豐富的在職教師，先后赴x專場招聘會，陜師大專場招聘會與湖師大專場會招聘優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生相關(guān)工作，以及在x、陜師大、湖師大新招聘教師的情況匯報(bào)向市委市政府、x等相關(guān)部門，接著對已經(jīng)簽約的教師開始著手辦理入編相關(guān)手續(xù)。今天，我校陳勝全校長還正在�？趨⒓雍Ｄ鲜�20xx屆的免費(fèi)師范生專場招聘會，現(xiàn)在辦公室以及其他處室工作人員正積極準(zhǔn)備的2月1日在職教師復(fù)試事宜，保證復(fù)試工作正常進(jìn)行。
回顧這學(xué)期的工作，從最初的一無所知，到現(xiàn)在我們?nèi)〉昧艘欢ǖ慕?jīng)驗(yàn)，也吸取了一些教訓(xùn)。個人認(rèn)為這是一個鍛煉和學(xué)習(xí)的過程，只要多學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn)，勤記錄，就一定能做好，不過，也存在著許多問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)和老師們交流溝通不夠，有時候只知道埋頭苦干；
2、工作方法需要改進(jìn)，盡量克服有時候因工作繁忙而帶來的心煩急躁情緒；
3、工作抓落實(shí)不夠，深入群眾少，對老師的情況了解的不全面；
4、宣傳工作須進(jìn)一步提高，保證學(xué)校宣傳的質(zhì)量效果；
5、有些工作還不夠過細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位；
6、文字功底太弱，對于文件的起草與處理做得不到位等。
總之，辦公室將繼續(xù)在張校長、校領(lǐng)導(dǎo)xx，以及各處室、年級組與全體老師的支持與配合下，牢固樹立服務(wù)意識，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，為創(chuàng)一流名校而努力奮斗。借此工作總結(jié)之末，對張校長、各位校領(lǐng)導(dǎo)、全體教師表示衷心的感謝。同時懇請各位加強(qiáng)對辦公室工作的監(jiān)督，促使我們更好地為學(xué)校服務(wù)，為廣大師生服務(wù)。
謝謝大家！
辦公室主任述職報(bào)告11
本學(xué)年的工作中，我不僅學(xué)到了與工作相關(guān)的知識、技能與方法，學(xué)習(xí)到了為人處世的道理，還鍛煉了自己的意志，這是比任何東西都寶貴并將受益終生的人生財(cái)富。因此，我一直懷著一顆感恩的心在工作著、學(xué)習(xí)著、思考著。現(xiàn)在把我本學(xué)年的工作進(jìn)行如下匯報(bào)：
一、腳踏實(shí)地，努力工作是重點(diǎn)
我一直以來都認(rèn)為：無論是在什么時候都要把學(xué)校的大小事情看作是自己的事情，哪怕不在自己的職責(zé)范圍之內(nèi)，只要是力所能及的都應(yīng)該積極的將它們做好，將我們的學(xué)校推出去，讓社會知道我們是一個團(tuán)結(jié)協(xié)作的大集體。辦公室是一個工作繁雜、任務(wù)較重的部門。作為辦公室主任肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任，不論工作安排還是處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨(dú)擋一面，所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責(zé)。
二、端正作風(fēng)，擺正位置是要點(diǎn)
在工作中，時刻注意自己的言談舉止，無論是接個電話還是迎來送往，我不因?yàn)樽约旱倪^失而影響到學(xué)校的形象。始終堅(jiān)持勤奮、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)，認(rèn)真做好工作。服從領(lǐng)導(dǎo)分工，不計(jì)得失、不挑輕重。對工作上的事，只注輕重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的時間，做到最好，并接受老同志的意見和建議，與他們一同進(jìn)步，一起為學(xué)校出力。自工作以來，不耽誤任何領(lǐng)導(dǎo)、同事交辦的`任務(wù)。在生活中，堅(jiān)持正直、謙虛、樸實(shí)的生活作風(fēng)，擺正自己的位置，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，平等相處，以誠待人，不趨炎附勢，也不瞞上壓下，正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的關(guān)系，大事講原則，小事講風(fēng)格。
三、工作完成情況
協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作，做好召開教職工大會、辦公會會議等會議準(zhǔn)備以及學(xué)校各項(xiàng)活動的通知、組織和記錄等工作；認(rèn)真做好材料的`打印、復(fù)印工作，每月按時統(tǒng)計(jì)上報(bào)各類信息。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各種文件的收發(fā)，保管和使用好學(xué)校印章、介紹信和證明等管理工作；協(xié)助師資管理人員公平公正地做好各項(xiàng)人事調(diào)動、職稱評定等工作；做好全校教師繼續(xù)教育工作，讓我們所有的老師在玩中學(xué)，學(xué)中樂；有效完成我校教學(xué)設(shè)備統(tǒng)計(jì)及管理；做好其他兄弟單位及相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作，做到重大問題及時反饋、上報(bào)；完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
四、存在問題及今后努力方向
政治理論水平不夠高，理論指導(dǎo)實(shí)踐還有欠缺。個人文字綜合能力提高還不夠快，離領(lǐng)導(dǎo)們的要求和同事們的期望還有一定差距；服務(wù)質(zhì)量還不夠高，辦會、辦文工作有時不夠細(xì)致。這些不足，我將在今后的工作中努力加以改進(jìn)提高，爭取把自己的工作做得更好，也希望領(lǐng)導(dǎo)和各位同事能夠及時對我工作中的不足批評指正。
總之，在這學(xué)年里，我雖然做了許多事情，取得了一些小成績，但在某些方面，離領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事的期望還是有很大差距，所以在新學(xué)年里，我一定要認(rèn)真查找不足，積極改正，不斷探索新的工作方法，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，力爭在以后使辦公室工作再上一個新臺階。
辦公室主任述職報(bào)告12
xxxx年，我主持辦公室工作。在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的大力支持下，我按照“三個代表”重要思想的要求，以搞好“三個服務(wù)”宗旨，恪盡職守，勤奮工作，使辦公室各項(xiàng)工作始終保持了高效、快捷、有序地健康運(yùn)轉(zhuǎn)�，F(xiàn)述職如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高政策理論水平和工作素質(zhì)
理論上的成熟是政治上成熟的基礎(chǔ)。作為縣委辦公室主要負(fù)責(zé)人，我深深地意識到，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能不斷提高理論水平和領(lǐng)導(dǎo)水平，增強(qiáng)駕馭全局的工作能力，高質(zhì)量地做好“三個服務(wù)”。因此，我把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種生活與工作的方式長抓不懈。一方面，堅(jiān)持帶頭參加辦公室每周一、三、五的學(xué)習(xí)例會，集中學(xué)習(xí)黨的十六屆三中、四中全會精神和中央1號文件等黨的一系列重大方針、政策，使自己在思想上始終與上級保持高度一致;另一方面，擠出時間自覺行政管理、法律等方面知識，既提高了自己發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力，又為全辦干部的'學(xué)習(xí)起到了示范帶頭作用，推動了“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)的形成。
二、著眼“三個服務(wù)”，認(rèn)真履行職級職責(zé)
著眼“三個服務(wù)”，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，既是對辦公室所有工作人員的要求，也是我矢志不渝追求的奮斗目標(biāo)。一年來，我緊緊圍繞縣委工作重心，牢固樹立“辦公室無小事意識”，各項(xiàng)工作主動上手、超前安排，精心組織，實(shí)干苦干，保證了辦公室工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)和縣委各項(xiàng)決策的.落實(shí)。
(一)圍繞中心工作搞好政策服務(wù)。公文處理、信息報(bào)送、督查督辦是辦公室政務(wù)工作的主要任務(wù)，也是辦公室做好“三個服務(wù)”的中心工作。在公文處理上，我要求辦公室工作人員堅(jiān)持嚴(yán)把“起草、審核、收發(fā)”三關(guān)，使全年縣委及辦公室發(fā)出的245份文件和50余篇匯報(bào)材料、xx篇領(lǐng)導(dǎo)講話全部符合規(guī)定要求，無一出現(xiàn)歧義和差錯，確保了縣委各項(xiàng)工作及時準(zhǔn)確地安排部署。在信息報(bào)送上，我通過夯實(shí)每個秘書每月8條信息報(bào)送任務(wù)、加大獎懲力度等措施，極大地激發(fā)了全辦工作人員編寫信息工作的積極性，全年共上報(bào)信息500余條，被省市黨委信息系統(tǒng)采用xx0余條，信息報(bào)送量、采用量連續(xù)三年居全市各縣區(qū)第一名，實(shí)現(xiàn)了“三連冠”，縣委主要領(lǐng)導(dǎo)對此多次批示并給予了極高評價。在督查督辦上，我組織工作人員圍繞縣委重大決策、領(lǐng)導(dǎo)批示文件和群眾關(guān)注的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題開展重點(diǎn)督查、專項(xiàng)督查，保證了縣委決策落到實(shí)處。
(二)務(wù)實(shí)高效地做好會務(wù)和接待工作。xxxx年全縣大事多、喜事多，為了確保每項(xiàng)重大活動都能夠圓滿成功，每次的會務(wù)和接待我都親自上手安排，嚴(yán)格把關(guān)，做到整潔大方、服務(wù)周到、態(tài)度熱情。全年共承辦“三沈文化”研討會、“工業(yè)強(qiáng)縣”研討會等重要會議30余次，接待省、市委領(lǐng)導(dǎo)來漢視察xx余次，均做到了忙無不亂，有條不紊，萬無一失。
(三)嚴(yán)格機(jī)關(guān)管理�？h委辦公室是縣委的中樞機(jī)構(gòu)。只有加強(qiáng)管理，才能提高每個工作人員的工作效率。因此，我牽頭組織建立健全了值班、保密、安全、財(cái)務(wù)管理、電腦管理等10余項(xiàng)制度，配齊了各股室負(fù)責(zé)人，明確了崗位職責(zé)，夯實(shí)了工作任務(wù)，規(guī)范了工作程序，做到了“大事不過夜、小事不過周”，領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作“日清月結(jié)”。同時，堅(jiān)持用道理管人、用情感管心，工作上嚴(yán)格要求，生活上細(xì)心照顧，積極為辦公室工作人員排憂解難，豐富職工業(yè)余文化生活，還多方籌資2萬元配備了微機(jī)，使全體工作人員充分感受到辦公室的溫暖，雖然工作量大、頭緒多，生活清苦，但積極性高，工作效率高，團(tuán)結(jié)協(xié)作精神強(qiáng)。
(四)堅(jiān)持廉潔自律。作為縣委辦公室主任，我始終認(rèn)為，自己手中的權(quán)力是人民賦予的，只有廉潔從政，永葆本色，才能不辜負(fù)組織的信任和人民的期望。在工作中，我處處嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“一崗雙責(zé)”和“五個一”，重大事情經(jīng)主任辦公會研究決定，用人堅(jiān)持公開招考和唯才是舉，沒有利用工作之便收受他人錢財(cái)，沒有利用節(jié)假日和婚喪嫁娶事宜供機(jī)斂財(cái)，沒有利用職權(quán)為家屬和身邊工作人員謀取私利。
三、加強(qiáng)黨建工作，進(jìn)一步增強(qiáng)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力
xxxx年，我繼續(xù)兼任縣委辦支部書記，能夠堅(jiān)持按照“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作方針，把黨建工作始終放在心上，拿在手上抓緊抓好。一是定期組織黨員過組織生活。我能夠以一個普通黨員的身份參加每月召開一次支委會，認(rèn)真聽取廣大黨員特別是離退休黨員的意見和建議，及時分析黨員干部職工的思想動態(tài)，有的放矢地做好思想教育工作，維護(hù)了團(tuán)結(jié)。二是加強(qiáng)組織發(fā)展工作。工作中，我十分注重對優(yōu)秀年青干部的培養(yǎng)，使其積極向黨組織靠攏。新發(fā)展黨員1名，使全辦黨員達(dá)到25名，占全辦人員的84%。三是帶領(lǐng)支部全體黨員積極做好掛聯(lián)幫工作。按照縣委、縣政府統(tǒng)一安排，xxxx年我辦幫包澗池鎮(zhèn)軍壩村，我多次深入到村組幫助農(nóng)戶理清發(fā)展思路，為村民辦實(shí)事。特別是在支持軍壩村發(fā)展工程化稻田養(yǎng)魚工作中，我多次與縣水利局聯(lián)系，為村民爭取到每畝xx0元的啟動資金，有效地解決了農(nóng)戶發(fā)展工程化稻田養(yǎng)魚的資金困難，使全村發(fā)展工程化稻田養(yǎng)魚350畝，成為多次接受省市領(lǐng)導(dǎo)參觀指導(dǎo)的樣板工程。
總之，xxxx年，自己的工作取得了一定成效，這是縣委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是各級各部門大力支持的結(jié)果，是辦公室全體工作人員共同努力奮斗的結(jié)果。在今后的工作中，我將再接再厲，扎實(shí)工作，為漢陰早日實(shí)現(xiàn)小康做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
辦公室主任述職報(bào)告13
您好!
本學(xué)期，我擔(dān)當(dāng)xxxx辦公室主任一職，對于我個人來說，這是一個全新的工作領(lǐng)域。面對領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的信任，我從任職的那天起，就告知自己：變壓力為動力，變動力為成果。一學(xué)期以來，在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切和幫助下，在全體老師的支持協(xié)作下，我聽從工作支配，加強(qiáng)學(xué)習(xí)熬煉，仔細(xì)履行職責(zé)，全面提高了自己的思想相識、工作實(shí)力和綜合素養(yǎng)，較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。雖然工作上經(jīng)驗(yàn)了許多困難，但對我來說每一次都是很好的熬煉�，F(xiàn)將我的工作狀況匯報(bào)如下：
一、明確職責(zé)、精確定位，當(dāng)好辦公室主任學(xué)校辦公室是學(xué)校的重要職能部門，作為學(xué)校辦公室主任，既聯(lián)系上下，又協(xié)調(diào)左右，既是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的參謀，又是學(xué)校日常事務(wù)的主管，是辦公室運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞。辦公室主任是否稱職，對辦公室職能作用的發(fā)揮起著關(guān)鍵作用，事關(guān)學(xué)校全局工作的正常運(yùn)行。因此，作為學(xué)校辦公室主任，應(yīng)相識到自己所處的地位和所應(yīng)發(fā)揮的重要作用，愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)地履行自己的職責(zé)，富有成效地做好辦公室工作。作為學(xué)校辦公室主任，必需適應(yīng)新的狀況，進(jìn)一步增加責(zé)隨意識、服務(wù)意識。總之就是要當(dāng)好服務(wù)員、協(xié)調(diào)員，把握好所應(yīng)扮演的角色，把握好工作分寸，做到管事不巨細(xì)，參謀不決斷，助手不越權(quán)，工作要到位。
二、堅(jiān)持嚴(yán)于律己、努力做好表率在工作中，我始終把耐得平淡、舍得付出、靜默無聞作為自己的準(zhǔn)則;。辦公室工作最大的特點(diǎn)就是無規(guī)律、不由自主、突然性強(qiáng)。為了完成學(xué)校工作任務(wù)，我常常加班加點(diǎn)，做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)指責(zé)不言悔、取得成果不傲慢，從而保證了各項(xiàng)工作能順當(dāng)完成。同時在工作中不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素養(yǎng)。
三、擅長協(xié)調(diào)，傳遞正能量首先要協(xié)調(diào)好上下的關(guān)系。要堅(jiān)持實(shí)事求是的.原則，對上要敬重而不盲從，服務(wù)而不奴卑，還不能違反原則。這是在當(dāng)前新形勢下對我們堅(jiān)持黨的思想路途提出的新要求。陳云同志也說過，要不唯書，不唯上，要唯實(shí)。對下要以禮，以誠，以情。不要不可一世，不搞瞎指揮、亂指揮，更不能越權(quán)指揮。
再是協(xié)調(diào)好內(nèi)外關(guān)系，外求支持協(xié)作，內(nèi)求團(tuán)結(jié)向上，充分調(diào)動各方面的主動性，營造良好的工作氛圍。一方面要通過信息反饋、工作溝通、請示報(bào)告等向上匯報(bào)工作，主動爭取上級的支持、重視和理解;另一方面還要通過深化基層、調(diào)查探討、總結(jié)典型、工作作指導(dǎo)等形式向下聯(lián)系師生員工，加強(qiáng)相互之間的協(xié)調(diào)協(xié)作，共同把工作做好，起到學(xué)校與領(lǐng)導(dǎo)與師生員工聯(lián)系的橋梁作用，維護(hù)好領(lǐng)導(dǎo)形象。四、仔細(xì)履行職責(zé)，主動開展工作努力協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作。幫助領(lǐng)導(dǎo)做好學(xué)校各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)管理，剛好通知學(xué)校各部門召開校委會常務(wù)會議，做好會前各項(xiàng)打算工作及會議記錄。仔細(xì)做好材料的撰寫、打印、信息上報(bào)和檔案管理等工作。支配領(lǐng)導(dǎo)和老師周值日表，督促值日領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)責(zé)任，做好老師考勤及學(xué)生在校安全工作。根據(jù)崗位目標(biāo)與各部門及老師簽定責(zé)任書。完成20xx年度上級各項(xiàng)檢查迎檢工作、檔案的收集、整理和歸檔工作。主要有教育局開學(xué)工作檢查;三風(fēng)建設(shè)工作;效能風(fēng)暴工作;學(xué)校六五普法依法治校工作檢查;校內(nèi)文化建設(shè)工作;均衡教育發(fā)展督導(dǎo)評估檢查等。解決和協(xié)調(diào)支配上級單位布置的各項(xiàng)工作，做到重大問題剛好上報(bào)。
幫助其他部門做好各項(xiàng)工作，完成20xx年度黨的基層組織建設(shè)各項(xiàng)資料收集整理;協(xié)作學(xué)校上報(bào)一體機(jī)和試驗(yàn)室標(biāo)準(zhǔn)化配備方案;做好雙聯(lián)工作資料整理;組織全體老師開展了家校聯(lián)系活動，并對相關(guān)資料進(jìn)行了收集整理。五、在的問題和今后工作思路(一)自身的問題：一學(xué)期以來，工作雖然取得了肯定的成果，但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距;由于工作的繁雜，在某些方面還欠缺閱歷，有時還有浮躁的思想，在工作中與領(lǐng)導(dǎo)溝通溝通不夠，有時候只知道埋頭苦干;工作中管理實(shí)力有待提高，開展工作時缺乏肯定的魄力。 (二)今后工作的思路：
工作中要學(xué)會開動腦筋，主動思索，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用，主動探究工作的方法和思路。主動與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，出現(xiàn)工作上和思想上的問題剛好匯報(bào)，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠剛好對我工作的不足進(jìn)行指責(zé)指正，使我的工作能夠更加完善。
此致
敬禮!
述職人：xxx 20xx年xx月xx日
辦公室主任述職報(bào)告14
辦公室對我來說，不是一個新的領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識到：辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項(xiàng)朝著年度目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的千頭萬緒，有企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核、文件起草、提供資料、文書處理、文件批轉(zhuǎn)、打印、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性，自我強(qiáng)化意識，學(xué)習(xí)意識，注意加快節(jié)奏，提高效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，今年基本做到了事事有著落，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。
一、立足服務(wù)，提高效率，努力做好各項(xiàng)
1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。今年公司董事會換屆后，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在總經(jīng)辦多年，相關(guān)部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極辦理各類證件。通過努力，我只用了很短的時間，辦好了企業(yè)法人更換以及南京保健滋補(bǔ)品廠注銷手續(xù)。
2、辦公室具有紛繁復(fù)雜，缺少連貫性、隨機(jī)性大的特點(diǎn)；如果沒有規(guī)范的程序和很高的效率，圓滿完成任務(wù)是難以辦到的。我們緊緊圍繞建立辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的這個總目標(biāo)，對辦公室的各項(xiàng)和制度進(jìn)行了新的疏理。制定了印章、行文、文印、保密制度等事項(xiàng)的程序，并對相關(guān)做了詳細(xì)的規(guī)定。使辦公室每個成員知道哪些能辦，哪些不能辦；哪些可以表態(tài)，哪些不可以表態(tài)；哪些可以用印，哪些不該用印；做到辦事有規(guī)定，不越“雷池”、破規(guī)矩。
3、做好公司股東會、董事會及其GMP認(rèn)證期間的會務(wù)服務(wù)，落實(shí)好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料、會議服務(wù)等。
二、抓住重點(diǎn)，強(qiáng)化管理，協(xié)調(diào)推進(jìn)企業(yè)管理
1、把企業(yè)管理向縱深推進(jìn)。今年公司加大企業(yè)管理等各方面的考評，我們配合相關(guān)職能部門，檢查、監(jiān)督、考核，掌握第一手資料，強(qiáng)化部門責(zé)任意識，持之以恒抓好公司企業(yè)管理。緊貼公司年度目標(biāo)及各部門月度目標(biāo)以及領(lǐng)導(dǎo)決策的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的有關(guān)內(nèi)容，抓落實(shí)。同時與相關(guān)部門配合，對考核指標(biāo)，責(zé)任到部門、責(zé)任到人，強(qiáng)化督辦、檢查與情況通報(bào)，有力的推動公司各項(xiàng)目標(biāo)的落實(shí)完成。
2、抓住重點(diǎn)降低費(fèi)用，繼續(xù)做好降本增效，做到“實(shí)干”與“干實(shí)”的統(tǒng)一。對辦公室控制的電話、油耗等費(fèi)用，我們在使用過程中按月度報(bào)計(jì)劃和領(lǐng)用，對出現(xiàn)異�，F(xiàn)象的使用部門、使用者，共同分析查找原因，杜絕不合理的超支，使各項(xiàng)費(fèi)用一直處于控制狀態(tài)，各項(xiàng)費(fèi)用也有一定的降低。
三、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平
1、能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)任務(wù)，熱愛本職。由于對，總是喜歡追求完美，所以總不敢掉以輕心，總在不斷學(xué)習(xí)新的知識、掌握新的.技能，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，能夠更加從容地處理日常中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面，都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)的正常運(yùn)行。
2、強(qiáng)化形象意識。辦公室每個人的一言一行、一舉一動都可能影響著公司的形象，反映著公司的素質(zhì)。為此，我不僅以良好的形象來定位、要求自己，不論在內(nèi)在外、說話辦事、待人接物、處理，不論是日常事務(wù)管理、政務(wù)管理、文字服務(wù)，都努力做到有形象、有品位,努力克服自己處理問題的情緒化。
3、認(rèn)真做好公司的文字，對負(fù)責(zé)草擬的綜合性文件、和報(bào)告、董事會、辦公會議的記錄以及整理、會議紀(jì)要等，都能夠按時按要求完成，并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實(shí)施。
四、強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識，努力營造團(tuán)結(jié)向上的環(huán)境。
1、辦公室大部分是“不干有人找，干了看不著”的事情，既專業(yè)又煩瑣。因此，不計(jì)名利、勇于奉獻(xiàn)、勇挑重?fù)?dān)、樂于吃苦、第一，是對辦公室人員素質(zhì)的基本要求。根據(jù)辦公室實(shí)際情況，我不斷引導(dǎo)和鼓勵其他同志加強(qiáng)對有益于做好辦公室知識的學(xué)習(xí)，拓寬知識領(lǐng)域，更新知識結(jié)構(gòu)，提高知識水平。同時，還注意要求他們加強(qiáng)基本技能的培養(yǎng)和鍛煉，不斷摸索做好本職的規(guī)律，努力成為行家里手。
2、強(qiáng)化奉獻(xiàn)精神教育。辦公室入手少、忙、頭緒多，時常會加班加點(diǎn)，時間一長，總有厭倦情緒。針對這一情況，我通過隨機(jī)教育與解決實(shí)際問題相結(jié)合的形式，使辦公室人員牢固樹立不計(jì)名利、任勞任怨、無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)的精神，
3、強(qiáng)化責(zé)任意識。辦公室是總攬協(xié)調(diào)各方的綜合辦事機(jī)構(gòu)，有著十分特殊的、其他部門不可替代的地位和作用。為此，對待每一項(xiàng)，我和我的同事們都努力做到小心小心再小心，細(xì)致細(xì)致再細(xì)致，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真，以高
度負(fù)責(zé)的精神對待每一項(xiàng)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、創(chuàng)造性地處理好每一件事情。
今年，雖然自己作了一些，也取得了一點(diǎn)成績，但我清楚地知道，我今后的，仍然需要進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識，要認(rèn)真研究新形勢下新的特點(diǎn)和情況，努力學(xué)習(xí)，創(chuàng)新方法，使自己的能夠有更大的進(jìn)步。
辦公室主任述職報(bào)告15
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我擔(dān)任學(xué)校辦公室主任一職已有四年。在這個崗位上，無論是組織安排什么工作，都能絕對服從，對所分管的工作都能想方設(shè)法、盡心盡力地去完成。任職以來，盡管自己在上層領(lǐng)導(dǎo)與全體教師的支持和配合下，各項(xiàng)工作都較順利地得到完成，但還是離自己的目標(biāo)還有著較大的差距與不足，以下是我本學(xué)年的述職報(bào)告：
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)
辦公室主任一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，要及時更新知識，提高自身素質(zhì)。只要自身素質(zhì)強(qiáng)，就會產(chǎn)生內(nèi)在“魅力”和影響力，才能更好地開展工作。崗位演練所表現(xiàn)出來的經(jīng)驗(yàn)欠缺、能力欠缺、處理事件不成熟等，是我面臨的最大問題。所以今后我要多學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)技術(shù)、學(xué)管理，多向前輩、領(lǐng)導(dǎo)請教，以此來提高綜合素質(zhì)。如辦文辦事能力、專業(yè)知識能力、領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖的能力、駕馭局勢的能力、語言表達(dá)能力、處理復(fù)雜事務(wù)的能力以及社會交往能力等，都是當(dāng)好辦公室主任所不可缺少的條件。
二、明確職能職責(zé)，提高服務(wù)意識
辦公室主任必須要有強(qiáng)烈的服務(wù)意識和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，在有限的`時間里辦好應(yīng)辦之事。要善于明確該干什么，不該干什么，先干什么，后干什么。首先是做到服務(wù)要盡心。要做到遇事不推諉，盡心盡力，盡職盡責(zé)，發(fā)揮自身優(yōu)勢，協(xié)調(diào)校長室、教導(dǎo)室、總務(wù)室等各方關(guān)系，為各室及時傳達(dá)工作思路、工作方法等，以便大家統(tǒng)一工作思想。其次是做到服務(wù)要盡職。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)事務(wù)，能在第一時間、規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù)以盡量為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)減少一些事務(wù)性工作，讓領(lǐng)導(dǎo)從日常事務(wù)性工作中擺脫出來，去從事更重要的工作。
對于下屬各大小辦公室的提出的工作建議，能及時傳遞到上層，以便班子及時商討，擇優(yōu)采納。對于提出的困難和合理要求，也能在自己職能范圍內(nèi)第一時間幫助解決或通過班子成員商討后給予答復(fù)。三是意識要超前。服務(wù)工作盡管平凡、瑣碎，但當(dāng)好主動不被動的角色非常重要，對于各室各教師存在的隱形困難能主動去發(fā)現(xiàn)、了解，主動去化解，這直接關(guān)系到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和本部門的形象。
三、要養(yǎng)成“三勤”良好習(xí)慣，確保工作效率
勤走，就是平時要多進(jìn)行調(diào)研和開展交流，搜集一些相關(guān)信息，一方面為自己公文寫作收集素材，另一方面還可給學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的信息，幫助領(lǐng)導(dǎo)正確決策。勤記，就是注意養(yǎng)成記錄的良好習(xí)慣。如果不養(yǎng)成記錄的好習(xí)慣，把工作安排得井井有條，那么只會一天到晚手忙腳亂，丟三拉四，沒有頭序，工作效率必然低下。勤看，就是平時要注意觀察，“眼觀六路，耳聽八方”，對方方面面的細(xì)節(jié)要多留意，也許從不經(jīng)意的小事中也能獲得一些寶貴的、有用的信息，為全體教師做好超前服務(wù)。
四、做好分管工作，確保接送車無安全事故
學(xué)校工作中除了做好校長文書一職外，我主要分管接送車工作，我校近幾年平均每學(xué)期約有xxx名左右乘車學(xué)生，乘車線路雜、且路程遠(yuǎn)。我將學(xué)生按各村各線路分成幾個小隊(duì)，每隊(duì)選出一名隊(duì)長。這些隊(duì)長每天協(xié)助值周教師清點(diǎn)乘車人數(shù)，維持乘車紀(jì)律。由此，學(xué)校車隊(duì)形成了學(xué)生接送車管理領(lǐng)導(dǎo)小組。
總之，辦公室工作是一門藝術(shù)，要做好學(xué)校的辦公室工作，既需要有滿腔的熱情，還要有無私奉獻(xiàn)的精神，今后我將努力學(xué)習(xí)，積累經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)不足，充分發(fā)揮辦公室的綜合效能作用，提高辦公室的工作水平和服務(wù)質(zhì)量，為實(shí)現(xiàn)學(xué)校的和諧發(fā)展發(fā)揮我做大的作用。
此致
敬禮！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
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