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心得體會

企業(yè)干部培訓(xùn)心得體會

時間:2023-04-23 20:10:13 心得體會 我要投稿

企業(yè)干部培訓(xùn)心得體會范文

  我們從一些事情上得到感悟后,就十分有必須要寫一篇心得體會,這樣可以幫助我們總結(jié)以往思想、工作和學(xué)習(xí)。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,下面是小編收集整理的企業(yè)干部培訓(xùn)心得體會范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

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企業(yè)干部培訓(xùn)心得體會范文1

  企業(yè)干部在完成培訓(xùn)之后,更應(yīng)該以身作則,總結(jié)好自身的培訓(xùn)心得體會,以下是 為大家收集到的企業(yè)干部培訓(xùn)心得體會范文,希望對大家有幫助! 企業(yè)干部培訓(xùn)心得體會范文(一)3月21到4月17日,本人受組織指派,參加在市委黨校舉辦的全市科級女干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。截至目前,培訓(xùn) 班歷時五天,省內(nèi)有關(guān)教授、專家及市相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)就“全面推進(jìn)依法治國、推動政治體制改革、男女平等基本國策、中國特色社會主義的科學(xué)內(nèi)涵、領(lǐng)導(dǎo)干部要增 強謀略意識、加快旅游發(fā)展、推進(jìn)文化強國等七個個專題,進(jìn)行了深入淺出、有理有據(jù)的'講解?芍^內(nèi)容豐富、講解透徹,使聽者頗受啟發(fā)和教育。下面談一下自己 的學(xué)習(xí)體會和心得。

  一、進(jìn)一步強化了對精神的學(xué)習(xí)和理解。梁三利教授就后,全面推進(jìn)依法治國進(jìn)行了全新的闡釋,建設(shè)法治國家 的迫切性,中央將對是否依法守法作為考察干部的前提條件,每一位干部都要對法律敬畏、對人民敬重。陳蔚教授解讀“推進(jìn)政治體制改革”,使我們更加清楚的認(rèn) 識到,我國為什么要進(jìn)行政治體制改革,30年政治體制改革的認(rèn)識和實踐,進(jìn)一步明確了中國特色社會主義政治發(fā)展道路和推進(jìn)政治體質(zhì)改革的新論斷,并 制定了落實人民民主的七項舉措。我們在工作中必須堅持依法行政、公正司法,要堅持以人為本,強化群眾工作的能力。

  二、 學(xué)習(xí)了領(lǐng)導(dǎo)者的用權(quán)和溝通藝術(shù),有助于提高工作藝術(shù)

  在培訓(xùn)中,柴宇球?qū)④姷摹额I(lǐng)導(dǎo)干部要增強謀略意識》一課中,領(lǐng)導(dǎo)者的用權(quán)藝術(shù)和溝通藝術(shù)也非常有用,講的是藝術(shù),更是工作方法和工作策略。

  1 溝通藝術(shù),講的是在現(xiàn)代社會里,一個人的成功與其溝通技能密切相關(guān),一個組織的績效能否提升與其內(nèi)外部溝通狀態(tài)也息息相關(guān)。

  有 效的溝通能更快地解決問題; 更果斷地做出決策; 更融洽地營造交談氣氛; 更密切地建立商務(wù)關(guān)系; 更專業(yè)地樹立公共形象; 更快地從眾多求職者中脫穎而出要學(xué)會溝通,學(xué)會處事,與同級會溝通,與下級會溝通,與上級也要會溝通,與媒體與自己也要會溝通,要以誠相待以禮相待,要講 究語言語調(diào)也要肢體和動作。

  另外,還聽取了男女平等、打造旅游城市和文化強國報告,也頗有收獲。總之,五天的學(xué)習(xí),內(nèi)容很充實,收獲很大。

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  8月27日,街道社區(qū)干部培訓(xùn)班開班了。街道黨工委本著“下去一把抓,上來再分家”的原則部署社區(qū)干部開展社區(qū)工作,不搞形式主義,務(wù)求實效。通過一天的認(rèn)真學(xué)習(xí),我受益匪淺。

  黨政辦主任同志講述了黨建工作知識要點。主要從發(fā)展黨員基本程序、黨支部設(shè)置情況、黨員管理、預(yù)備黨員的權(quán)利與義務(wù)以及社區(qū)干部如何履行職責(zé)、合理合法地蓋章等問題展開了講解。剛剛進(jìn)入社區(qū),接觸黨建工作的我聽后收獲頗豐。我知道了社區(qū)黨建工作的內(nèi)容、制度、意義等知識要點,獲得了她多年來從事黨建工作的寶貴經(jīng)驗,進(jìn)一步明確了我今后的工作目標(biāo)。

  城管辦副主任同志講解了如何做好城建工作。顧主任指出城管工作是動態(tài)管理工作,要充分抓住重點,長效保持。顧主任針對衛(wèi)生管理、秩序管理、市政管理、違建及市容市貌管理、市場管理等方面提出了城建工作方向。他要求社區(qū)干部要理順管理體制、強化社區(qū)督查,強化保潔員隊伍管理,圍繞物業(yè)公司、業(yè)主委員會與居委會的工作關(guān)系,健全管理配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),營造宜人宜居的社區(qū)環(huán)境,整體提升社區(qū)管理水平。

  虹橋街道主任向我們傳授了虹橋街道網(wǎng)格化管理的豐富經(jīng)驗。徐主任指出自從社區(qū)網(wǎng)格化管理啟動以來,通過合理調(diào)整社區(qū)規(guī)劃,進(jìn)一步優(yōu)化整合社區(qū)公共服務(wù)資源;通過構(gòu)建“一心兩體”社區(qū)組織架構(gòu),進(jìn)一步厘清了社區(qū)黨組織與社區(qū)居委會、社區(qū)公共服務(wù)中心之間的關(guān)系,較好地發(fā)揮了社區(qū)黨組織在社區(qū)工作中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用;通過建立社區(qū)共建協(xié)調(diào)委員會、“兩新”黨建工作指導(dǎo)委員會和黨員服務(wù)群眾聯(lián)絡(luò)委員會三會,最大程度地調(diào)動了轄區(qū)內(nèi)的各類組織和社會人、單位人參與和推進(jìn)社區(qū)建設(shè)的積極性;通過實行網(wǎng)格化管理服務(wù)新模式,密切了社區(qū)與居民的群眾,造就了一支“一專多能”型社區(qū)干部隊伍,實現(xiàn)了從“居干動嘴居民跑腿”到“居民動嘴居干跑腿”的喜人變化。他強調(diào),社區(qū)網(wǎng)格化管理使社區(qū)干部每人都有“責(zé)任田”,每人都是“責(zé)任人”,杜絕了以往各部門各自為政、配合不力的現(xiàn)象,形成了工作合力。一是通過網(wǎng)絡(luò)化管理的`建立,搭建起社區(qū)干部廣泛聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、凝聚人心的平臺這是街道社區(qū)干部培訓(xùn)心得范文。

  二 是通過網(wǎng)絡(luò)化管理的實行,以百姓需求和管理需要為核心,通過構(gòu)建統(tǒng)一的受理渠道,建立統(tǒng)一的資源調(diào)度和協(xié)調(diào)機制,有效整合各部門原先分散的管理和服務(wù)資源,支撐各部門的協(xié)同工作;三是以信息化手段為支撐,打破傳統(tǒng)的部門和空間界線,實現(xiàn)信息資源共享,在網(wǎng)格化管理中實現(xiàn)及時發(fā)現(xiàn)、反應(yīng)靈敏、處置有方和管理高效。社區(qū)干部每天走街串戶與居民“零距離”接觸,他們上連黨和政府,下接社區(qū)居民,使居民身邊的“小事”,變?yōu)檎割^的大事,用汗水和心血,給社區(qū)帶來幸福和歡樂,人們在享受服務(wù)中,找到了幸福感和歸屬感,受到居民群眾的好評,同時也增強了社區(qū)干部的責(zé)任感,加強了社區(qū)干群的凝聚力和向心力,推動了社區(qū)服務(wù)上水平,促進(jìn)了社區(qū)工作的開展,為構(gòu)建管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的新型社區(qū)起到了積極的作用。

  機關(guān)干部同志為我們上了一堂信息寫作課,為我今后在撰寫社區(qū)報道的質(zhì)量和檔次上都提升了一步。他指出寫好信息報道,要抓住“新”、“實”、“虛”、“準(zhǔn)”、“快”、“精”、“深”七大點,真正做到:真實具體、反應(yīng)迅速、觀點明確、語言簡潔。使讀者覺得報道實實在在,可感可信。

  通過培訓(xùn),我覺得要做好一名優(yōu)秀的社區(qū)干部,成為一專多能的復(fù)合型社區(qū)干部為居民服務(wù),今后走到路還很長,但我會不斷努力、不斷進(jìn)行人生積淀。

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