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善待你的單位心得體會(huì)
我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,寫(xiě)心得體會(huì)是一個(gè)不錯(cuò)的選擇,從而不斷地豐富我們的思想。應(yīng)該怎么寫(xiě)才合適呢?下面是小編為大家整理的善待你的單位心得體會(huì),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
善待你的單位心得體會(huì)1
今天讀了幾遍《請(qǐng)善待你的單位》。這篇文章文筆樸實(shí),循循善誘,就像一名有思想的老者在與自己的后輩談心。文章用通俗的語(yǔ)言、形象的比喻來(lái)闡述這樣一個(gè)道理:善待你所在的單位。
單位就是我們的“家”。正如文中所說(shuō):“如果你是小草,單位就是你的地。如果你是小鳥(niǎo),單位就是你的天空。如果你是一條魚(yú),單位就是你的大海。如果你是一只狼,單位就是你躍馬馳騁的戰(zhàn)場(chǎng)!蔽疫想加上這樣一句:“如果單位是一個(gè)家,你就是家庭的一名成員!
對(duì)于“家”,你有愛(ài),也可能有恨,你享受了家的溫暖,也可能感受到少許的委屈和不公。但我們能因此而離家出走嗎?能因此而嫌棄這個(gè)家嗎?答案是否定的。宋人留下的一句流傳了數(shù)百年的不朽的格言:“兒不嫌母丑,狗不嫌家貧”,這句精典的格言飽含著哲理。
家,是生活的港灣,是人生的棲息地,人人都希望有一個(gè)溫暖的`家。正如一首歌所唱:“想要有個(gè)家,一個(gè)不需要多大的地方,在我受驚嚇的時(shí)候,我才不會(huì)害怕。誰(shuí)不會(huì)想要家,可是就有人沒(méi)有它,臉上流著眼淚,只能自己輕輕擦”有多少人想尋找一個(gè)單位作為“避風(fēng)港”而找不到,有多少人想尋求一個(gè)這樣的“家”而年年參加考試卻名落孫山。他們總會(huì)唱“我想有一個(gè)家”,而總是難以有個(gè)“家”。而我們這些有“家”的人,為什么不能感受到“家”的溫暖呢?我們需要“家”的溫暖,需要“家”的呵護(hù),而“家”呢?也需要每一個(gè)成員關(guān)心她、愛(ài)護(hù)她、維護(hù)她、發(fā)展她。單位垮了,解散了,“家”也就沒(méi)有了,我們?cè)趺崔k?正所謂:皮之不存,毛將焉附?所以文章說(shuō):“沒(méi)有單位,你,什么也不是。”
我們要有感恩的心態(tài)。很多人,在得到了金錢(qián)、地位、名譽(yù)之后,在得到了在鮮花與掌聲之后,卻沒(méi)有感到幸福,而是整天叫苦連天,口口聲聲說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)不理解他們,同事不理解他們,下屬不理解他們,就連父母、妻子、孩子也不理解他們。這其實(shí)就是一個(gè)心態(tài)的問(wèn)題。不是別人出了問(wèn)題,而是自己出了問(wèn)題,自己的心態(tài)出了問(wèn)題。主要原因是自己缺乏一種感恩的心態(tài)。有感恩心態(tài),首先要學(xué)會(huì)珍惜,也就是文章中所說(shuō)“珍惜工作”、“珍惜關(guān)系”、“珍惜已有的”。
工作來(lái)之不易,是我們生活和生存的保障,要珍惜,要“感謝那些讓你獨(dú)擋一面的人,感謝那些給你壓擔(dān)子的人,感謝那些給你補(bǔ)臺(tái)的人!
關(guān)系來(lái)之不易,也要珍惜。同事之間不要斤斤計(jì)較,要心胸寬廣,“寧可自己受委屈也盡量不爭(zhēng)高低”,正所謂“忍一時(shí)風(fēng)平浪靜,退一步海闊天高”。清代詩(shī)人張英的《觀家書(shū)一封只緣墻事聊有所寄》:“千里修書(shū)只為墻,讓他三尺又何妨。萬(wàn)里長(zhǎng)城今猶在,不見(jiàn)當(dāng)年秦始皇!北澈蟮墓适聭(yīng)該引起我們的反思。
“已有的”來(lái)之不易,要珍惜。已有的地位,已有的榮譽(yù),已有的工作,都是我們經(jīng)過(guò)多年的努力得來(lái)的。我們?yōu)榇烁冻隽撕顾,付出了心血,付出了我們的青春,可以說(shuō)來(lái)之不易。我們得到了,往往就忘記了其中的艱辛,忘記了為之而付出的努力,就不珍惜了,就不在乎了,就認(rèn)為無(wú)所謂了。假如有一天,我們真的失去了這些,我們將一無(wú)所有,我們將成為一名空白的“社會(huì)人”。
我們還要有一顆責(zé)任心。古希臘人說(shuō),人是背著一個(gè)包袱走路的。包袱里有家庭、 事業(yè)、友情、兒女等。歷經(jīng)艱辛,卻無(wú)法丟棄其中任何一件。因?yàn)檫@上面寫(xiě)著兩個(gè)字:責(zé)任。干好工作是責(zé)任,孝敬父母是責(zé)任,經(jīng)營(yíng)好家庭是責(zé)任,教育好子女是責(zé)任,踐行自己的承諾也是責(zé)任。
有責(zé)任心,就不能“把工作推給別人”,而是要認(rèn)認(rèn)真真地干好自己的本職工作;有責(zé)任心,就不能“愚弄他人”,而是要誠(chéng)懇地對(duì)待同事,誠(chéng)懇地對(duì)待別人;有責(zé)任心,就不能“沉不下心來(lái)”,而是要踏踏實(shí)實(shí),埋頭苦干,“在單位能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn),總有人會(huì)記得你的好”。
《請(qǐng)善待你的單位》這篇文章著實(shí)教會(huì)我善待單位、善待工作的內(nèi)涵與意義,使我明白今后努力的方向,要不斷提升自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),做一名符合現(xiàn)代教育事業(yè)發(fā)展需要的新型教師。
善待你的單位心得體會(huì)2
今天有幸拜讀了《請(qǐng)善待你的單位》,深有感觸。文中羅列了三種珍惜與三種忌諱,讀完有如醍醐灌頂,文中所說(shuō)的內(nèi)容正是我們?cè)趩挝恢腥菀走`反且不加以重視的。長(zhǎng)此以往在單位必然不好與人相處,甚至于和同事之間產(chǎn)生仇怨。
珍惜工作,是我們應(yīng)該去做的事情。既然單位選中了我們,給了我們一份工作,就說(shuō)明單位信任我們,我們不能隨意揮霍別人的信任,工作時(shí)要發(fā)揮自己全部的實(shí)力,讓自己能對(duì)得起單位,對(duì)得起看好你的人。這不僅僅是一份工作,更是自己品質(zhì)的試金石。能夠出色地完成單位交代的任務(wù),就能讓單位和領(lǐng)導(dǎo)看到自己的價(jià)值與態(tài)度,告訴他們選擇你不是錯(cuò)誤。我們不是為了完成工作而工作,我們是為了證明自己,把自己的閃光點(diǎn)展現(xiàn)出來(lái),這就不單單是為了現(xiàn)有的工作,更是以后單位與領(lǐng)導(dǎo)重用自己的必不可少的條件。
珍惜關(guān)系,更是在單位要經(jīng)常面臨的事情。同事之間、與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系都是一種緣分,既然能在一起工作,就要更加珍惜。相遇不容易,我們每天會(huì)見(jiàn)到形形色色的人,又與多少人擦肩而過(guò),最終和我們朝夕相處的還是單位的同事與領(lǐng)導(dǎo)。能在一起工作,更是一種福分。所以在工作中我們不要爭(zhēng)高低,我們應(yīng)該把精力放在工作上。對(duì)待同事,更應(yīng)該帶著感恩的心,善待他人就是善待自己。
最后一種珍惜是珍惜已有的,這正是我們?nèi)菀缀雎缘?赡芤环N工作做的時(shí)間久了,就會(huì)產(chǎn)生厭煩,不再像新接觸時(shí)有激情,對(duì)待工作就會(huì)消極懈怠。這時(shí)我們就要調(diào)整好心態(tài),想想工作之前和現(xiàn)在的狀態(tài),當(dāng)初的.激情澎湃是因?yàn)槭裁?是因(yàn)榻K于有了這份工作。雖然你會(huì)認(rèn)為工作枯燥,但還有多少為了這份工作而奮斗的人?你在他們眼中就是成功的代表,如果你不想好好工作,會(huì)有許許多多的人爭(zhēng)搶著代替你。到時(shí)你一無(wú)所有,會(huì)不會(huì)為當(dāng)初糟蹋的工作而懊惱?珍惜眼前所擁有的吧,因?yàn)槟强赡苁窃S多人的夢(mèng)想。
三種珍惜,是教會(huì)我們要懷著一顆感恩的心,能夠?qū)Φ闷鹱约,?duì)得起別人,這才是我們?nèi)松钪匾膬r(jià)值。而在工作中同樣也有三種忌諱,要時(shí)刻防備,嚴(yán)于律己,決不能觸及這三種底線。
一忌推諉。工作是你的職責(zé),也是你的義務(wù)。如果你把自己的工作推給別人,可能輕松一陣子,但給人的感覺(jué)就是你沒(méi)有獨(dú)立完成工作的能力,長(zhǎng)此以往領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)重用你,同事也會(huì)看輕你。一時(shí)的小聰明可能造成不可挽回的損失,代價(jià)可能就是你一生的前途。
二忌愚弄他人。前文寫(xiě)過(guò),能在一起工作是一種緣分,愚弄他人本身就不是一件光彩的事。將同事的信任玩弄于鼓掌之中,這并不是聰明,而是徹頭徹尾的愚蠢。在同事眼中,你會(huì)變成不可信任的人,同樣,在領(lǐng)導(dǎo)眼中,你的小聰明并不會(huì)為你加分,而會(huì)產(chǎn)生厭惡。這同樣意味著你工作之路的盡頭。
三忌輕浮。單位可能是你一生的歸宿,所以工作中錯(cuò)失機(jī)會(huì)不必自怨自艾,取得成果也不能得意忘形。這條路上走得最遠(yuǎn)的一定是勤勞踏實(shí)的人。
通讀文章,讓我更加明白了在單位中自己的定位,今后我定會(huì)懷著一個(gè)感恩的心勤勞工作,善待同事,希望能在單位中越走越遠(yuǎn)。
善待你的單位心得體會(huì)3
“如果你是小草,單位就是你的地;如果你是小鳥(niǎo),單位就是你的天;如果你是一條魚(yú),單位就是你的海;如果你是一只狼,單位就是你的戰(zhàn)場(chǎng)。”挺詩(shī)意的幾句話,承載著作者深深地感慨!渡拼愕膯挝弧愤@篇文章最近被刷屏了,估計(jì)好多人有看過(guò),或多或少應(yīng)該都會(huì)有不同的想法,或者也可以說(shuō)是感觸。
《善待你的工作單位》的“善待”字面意義:友善地對(duì)待,但每個(gè)人看待的角度不同,理解便也有異,而在我看來(lái),是態(tài)度,更是人生重要價(jià)值觀。
“沒(méi)有單位,你,什么也不是!”聽(tīng)到這兒,有人就嗤之以鼻了:“我有錢(qián),沒(méi)有單位,沒(méi)有工作,照樣活!蓖瑯佑腥俗鲆惶旌蜕凶惨惶扃,得過(guò)且過(guò),從不多干,似乎是怕累著自己,可這些就是社會(huì)常態(tài)。其實(shí),在一個(gè)單位待久了,漸漸便忘了給予和付出,多的更是安逸和懶怠。也許因?yàn)楝F(xiàn)在的生活太過(guò)安逸和順?biāo),逐漸變成一種習(xí)慣,慢慢被吞噬在生活的風(fēng)浪里,這無(wú)疑是可怕的。
而之所以如此,便是他們對(duì)待工作的態(tài)度和看法。
很多人會(huì)把工作當(dāng)做是不得不付出的代價(jià),為了有一個(gè)美好的生活,所以要付出相對(duì)的代價(jià),心甘情愿的忍著,無(wú)非就是吃點(diǎn)兒苦,遭點(diǎn)兒罪,目的就是為了錢(qián),為了生活。
可是,難得來(lái)世走一回,你真的覺(jué)得你的生活有價(jià)值嗎?而你人生的價(jià)值是怎么體現(xiàn)的呢?是你忍受了不愉快的工作?是你賬戶上的錢(qián)能夠體現(xiàn)你的價(jià)值?不是,是你了解了工作的意義,從而在工作中磨練了你的心性,體現(xiàn)自身的價(jià)值。
而為什么說(shuō)工作可以體現(xiàn)人生的價(jià)值?工作可以起到什么作用?首先,工作可以提升自己的心智。只有通過(guò)長(zhǎng)時(shí)間不懈地工作,磨礪心智,才會(huì)具備厚重的人格,在生活中沉穩(wěn)而不搖擺。我碰到過(guò)這種人,他在事業(yè)上可謂兢兢業(yè)業(yè),工作事無(wú)巨細(xì),都能夠處理好,并且從不見(jiàn)他有任何怨言。我問(wèn)過(guò)他:“你很喜歡你的工作嗎?”而他的回答出乎意料:“不是每個(gè)人都很幸運(yùn),能碰到自己喜歡的工作并且長(zhǎng)久的堅(jiān)持下去,我能做的只有讓自己喜歡上工作!泵看闻c這樣的人接觸,就能引起我的重新思索,思索工作這一行為的神圣性。所以,一個(gè)認(rèn)真對(duì)待自己工作的.人,都能夠獲得別人的尊重。谷歌有這樣一個(gè)招聘法,如果有一個(gè)人跟你講的口頭禪是:“當(dāng)時(shí)我在玩影視,那時(shí)候我主要玩兒燈光”,他用玩這個(gè)詞,來(lái)對(duì)待他的各種工作。根據(jù)谷歌的原則,這個(gè)人不能要,因?yàn)樗緵](méi)有在意這件事背后的價(jià)值,根本不重視這件事情,所以他不會(huì)成為一個(gè)創(chuàng)意精英。也就是古人講“君子不重則不威”,老子講“重為輕根,靜為燥君”,當(dāng)你能夠認(rèn)真、敬業(yè)的對(duì)待你的工作的時(shí)候,整個(gè)心性會(huì)變得不一樣,就能夠讓自己人格逐漸變得厚重起來(lái)。
很多人常常抱怨工作辛苦、事業(yè)不順,甚至討厭上班。其實(shí),工作中的壓力和挫折,恰好是自我磨練的最好機(jī)會(huì)。工作中事事都可以磨練你的心性,哪怕是面對(duì)一場(chǎng)無(wú)緣故的非議,或者填一份繁瑣的報(bào)表,你都要從中學(xué)會(huì)調(diào)適自己的內(nèi)心。少一些抱怨,多一些自省;少一些煩躁,多一份從容。在工作的重壓下磨練自己的心性,提高自己的人格,最終使自己的工作、事業(yè)在平和喜樂(lè)中獲得成功。
善待你的單位心得體會(huì)4
今天,偶然讀到一篇文章,題目是《請(qǐng)善待你的單位》,讀完想了很久,單位在我們心中到底是個(gè)什么樣的位置?
文中說(shuō),如果你是小草,單位就是你的地。如果你是小鳥(niǎo),單位就是你的天空。如果你是一條魚(yú),單位就是你的大海。如果你是一只狼,單位就是你躍馬馳騁的戰(zhàn)場(chǎng)。其實(shí)我想說(shuō),單位是我們的第二個(gè)家,每個(gè)員工都是這個(gè)家庭的成員。對(duì)于家我們總是有很多復(fù)雜的情感在里面,我們常常覺(jué)得這個(gè)家不夠完美,但又離不開(kāi)它。
文中提到了三種珍惜,珍惜工作,是我們應(yīng)該去做的事情。找份工作不容易,既然單位選中了我們,給了我們一份工作,我們就要倍加珍惜,不能輕易失去它。珍惜關(guān)系,更是在單位要經(jīng)常面臨的事情。同事之間、與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系都是一種緣分,既然能在一起工作,就要更加珍惜。最后一種珍惜是珍惜已有的,這正是我們?nèi)菀缀雎缘。工作時(shí)間久了,就會(huì)產(chǎn)生厭煩,對(duì)待工作就會(huì)消極懈怠。這時(shí)我們就要調(diào)整好心態(tài),想一想,除了眼前的工作,我們還能做什么,假如沒(méi)有了這份工作,我們是不是能比現(xiàn)在過(guò)的更好。
文中還提到了三種忌諱,一忌推諉。工作是我們的.職責(zé),也是我們的義務(wù)。如果把自己的工作推給別人,那單位還要我們來(lái)做什么?二忌愚弄他人。能在一起工作是一種緣分,愚弄他人并不能證明你比別人聰明,但卻能一個(gè)人的人品。三忌輕浮。單位可能是我們一生的歸宿,不能這山望著那山高,總想著離開(kāi)這個(gè)“家”。
單位就是我們的家,家好了,家庭成員才能好,每個(gè)家庭成員愛(ài)護(hù)我們這個(gè)家,維護(hù)我們這個(gè)家,我們的家才能越來(lái)越好,我們要常懷感恩之心,感謝單位給我們一個(gè)工作的機(jī)會(huì),感謝“家”給我們一份安定,所以,善待我們的單位就是善待我們自己。
善待你的單位心得體會(huì)5
近日,河沙鎮(zhèn)收費(fèi)站在陳文學(xué)站長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《請(qǐng)善待你的單位》一文,學(xué)習(xí)完之后,感觸頗深。其語(yǔ)言之樸實(shí),道理之深刻,令人久久回味,現(xiàn)結(jié)合自身情況,談?wù)剛(gè)人對(duì)《請(qǐng)善待你的單位》的心得體會(huì)。
整篇文章總攬全局,又細(xì)致入微,從單位對(duì)每個(gè)人的重要性和單位存在的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題說(shuō)起,又給人醍醐灌頂、豁然開(kāi)朗之感。單位的工作業(yè)績(jī)總是偏向于踏踏實(shí)實(shí)的工作者,單位乃是給每個(gè)熱愛(ài)工作的人一個(gè)平臺(tái),一種快樂(lè),一個(gè)細(xì)節(jié),也是一份愛(ài)。我要珍惜我所在的單位,努力工作,嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí),和同事友好相處密切配合,積極參加各種活動(dòng)。按時(shí)按質(zhì)按量完成單位交給的每項(xiàng)工作任務(wù)。在單位工作的同時(shí),我也收獲了與同事合作的快樂(lè),任務(wù)完成后的滿足和個(gè)人生活的`保障。
文章里有一句話,我記憶深刻“你不種地,但你有吃有喝;你不織布,但你衣著華麗;你不造車,但你以車代步;你是依靠什么獲得你需要的生活用品?你是依靠什么贏得社會(huì)尊重?——那就是單位”。
于千萬(wàn)人之中遇見(jiàn)你所遇見(jiàn)的人,于千萬(wàn)年之中,時(shí)間的荒野里,沒(méi)有早一步,也沒(méi)有晚一步,剛巧遇到,沒(méi)有過(guò)多的驚訝與寒暄,只是輕輕地問(wèn)一聲:“噢,你也在這里嗎?”這樣的一句話,讓你想到戀人的相遇還是朋友的相遇?對(duì)于我而言,這是我和石安高速的相遇。
時(shí)間回到20xx年的11月,一個(gè)偶然的機(jī)會(huì),參加了河北高速公路的招聘考試,就這樣,我和石安高速相遇了。沒(méi)有刻意的準(zhǔn)備,最自然的流露,讓我們彼此有了最初的緣分,直到遇見(jiàn)最美的自己。
感謝石安高速,讓我退去懵懂,開(kāi)始有了最初的工作狀態(tài)。感謝石安高速,讓我在工作中成長(zhǎng),讓我有了后來(lái)可以獨(dú)立擔(dān)當(dāng)?shù)臈l件;感謝石安高速,讓我重新認(rèn)識(shí)自己,發(fā)揮自己的所長(zhǎng)助力單位發(fā)展,讓我有了為之奉獻(xiàn)奮斗的目標(biāo)!
善待單位是一種心境,它能讓我們樂(lè)于面對(duì)工作中每個(gè)階段面臨的各種境遇;善待單位是一種素養(yǎng),能讓我們?cè)谂c人交往過(guò)程中能更好的影響身邊的人。
我要善待我的單位,我要與單位同行!
善待你的單位心得體會(huì)6
讀完《善待你所在的單位》這篇文章,其樸實(shí)無(wú)華的文字和發(fā)人深醒的內(nèi)容,讓我回味至今。
首先,讀完這篇文章讓我懂得了感恩。海闊憑魚(yú)躍,天高任鳥(niǎo)飛。就像文章中所說(shuō),單位是海,我便就是一條魚(yú);單位是天,我就是一只鳥(niǎo)。千里馬常有而伯樂(lè)不常有,所以我感謝在座的每位領(lǐng)導(dǎo)和同事,是你們給了我這次機(jī)會(huì),讓我能夠站在這里。
其次,我覺(jué)得無(wú)論是在什么單位樂(lè)于奉獻(xiàn)是忠于自己事業(yè)的基本,也是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的條件。普列漢諾夫曾說(shuō)過(guò)這樣的一句話:船錨是不怕埋沒(méi)自己的。當(dāng)人們看不見(jiàn)它的時(shí)候,正是它在為人類服務(wù)的時(shí)候。而老師也經(jīng)常教育我們要安貧樂(lè)道、兢兢業(yè)業(yè)的做人做事。單位就是奉獻(xiàn)的平臺(tái),讓我明白了生活的真實(shí)意義。工作不僅僅是為了賺錢(qián),它也是我生活的一部分。
第三,我從文章中總結(jié)出了“兩謙”原則和“兩不”原則。所謂兩謙就是謙虛和謙卑。在單位里九牛一毫莫自夸,驕傲自滿必翻車。而歷覽古今又有多少成由謙遜敗由奢的例子擺在面前。諸葛亮曾說(shuō)過(guò):不傲才以驕人,不以寵而作威。就是在告誡我們?nèi)松蟛≈皇且粋(gè)“傲”字而已。就像文章中所說(shuō)的老年人有老年人的優(yōu)勢(shì),作為剛到單位的新人,更應(yīng)該多向前輩請(qǐng)教。人們敬重那些有真本事而又低調(diào)謙卑的人。“兩不”則是不要好高騖遠(yuǎn),不要高談闊論。這山望著那山高永遠(yuǎn)難成大事。我自認(rèn)為大事就是把小事做好,把分內(nèi)的事做好。推諉工作是一種無(wú)能的'表現(xiàn),是不負(fù)責(zé)任的逃避。而相對(duì)的在單位中多做事情,培養(yǎng)自己的經(jīng)驗(yàn)并且善于總結(jié)和反思,相信自己就會(huì)更快的成長(zhǎng)。就如美國(guó)心理學(xué)家波斯納提出的成長(zhǎng)公式一樣:經(jīng)驗(yàn)+反思=成長(zhǎng)。要想讓自己在工作單位中成為經(jīng)驗(yàn)豐富的人,成為佼佼者。就要把工作當(dāng)成自己的職業(yè),不把成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)拱手相讓。
最后,說(shuō)了那么多,還是凡是都要以身作則。行之以躬,不言而信。希望各位在以后的工作和相處中多提意見(jiàn),忠言逆耳,我則有則改之無(wú)則加勉。
善待你的單位心得體會(huì)7
對(duì)于今天來(lái)說(shuō),善待所在的單位已經(jīng)不再是善待單位的這個(gè)名稱與環(huán)境,更重要的是善待單位賦予自己的責(zé)任與這個(gè)交際平臺(tái)。
《善待你所在的單位》一文中寫(xiě)道“家庭離不開(kāi)你,但你離不開(kāi)單位。沒(méi)有單位你什么也不是!薄凹摇边@個(gè)字在我們的心中都不陌生甚至是非常的熟悉,因?yàn)橛辛思,生活才變得有趣;有了家,工作才能順心;有了家,才懂得什么叫關(guān)愛(ài),什么叫珍惜。家是我們擁有的第一個(gè)屬于自己空間的地方,也是我們無(wú)論身在何處甚至異國(guó)他鄉(xiāng),卻經(jīng)常能想起甚至在心里永遠(yuǎn)也放不下的一個(gè)地方!凹摇弊屛覀兌嗔艘环萸楦校嗔艘环菟寄。剛才所說(shuō)的家,是屬于我們自己的小家,但是在浩瀚的社會(huì)里,在這繁雜的環(huán)境當(dāng)中,我們還擁有另外一個(gè)屬于自己的家,那就是我們?cè)谝惶斓慕^大部分時(shí)間里為之奮斗、為之努力的單位。忙碌——為工作而“白加黑”、“5加2”,這是我們的.共同狀態(tài);自豪——為工作成就、個(gè)人進(jìn)步,這是我們的共同心態(tài);感動(dòng)——感動(dòng)于領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、同事幫助、親人的理解,這是我們的共同體驗(yàn);珍惜——珍惜工作,珍惜現(xiàn)在,珍惜我們走到一起的緣分,這是我們的共同愿景。
我們愛(ài)自己的家,這是理所當(dāng)然的。因?yàn)榧业脑搭^來(lái)自少男少女們的初戀,成長(zhǎng)于不斷加深加深的血緣親情。家是社會(huì)的細(xì)胞,愛(ài)就是這個(gè)細(xì)胞的核。單位是一個(gè)大家,她的成長(zhǎng)和發(fā)展同樣需要所有成員傾注自己的關(guān)愛(ài)。
我認(rèn)為善待單位還應(yīng)該是承擔(dān)單位賦予的責(zé)任,善待你的同事、你的領(lǐng)導(dǎo)。
在工作中,要認(rèn)真及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配給自己的任務(wù),有問(wèn)題要及時(shí)反饋,而不能糊里糊涂地交差。無(wú)論處在何種崗位,都應(yīng)將主人翁的意識(shí)溶于血液、銘記于心,在每個(gè)崗位上發(fā)揮自己的光和熱,積極貢獻(xiàn)自己的才智,弘揚(yáng)正能量,為單位增添榮譽(yù)。
善待單位的同時(shí)還應(yīng)該善待我們的同事,在剛剛進(jìn)入單位,什么都不懂的時(shí)候,是同事在旁邊幫助你,提點(diǎn)你,扶持你。我們?cè)诠ぷ髦谢蛟S會(huì)偶有意見(jiàn)相悖的時(shí)候,這時(shí)該做的不是以自我的觀點(diǎn)取代他人,而應(yīng)集眾人之所思,博眾人之所長(zhǎng),找到最佳方案。融洽的同事關(guān)系,良好的工作氛圍會(huì)使得我們?cè)诠ぷ髦懈袆?dòng)力,事倍功半。
善待單位還應(yīng)該做到善待領(lǐng)導(dǎo)。在工作中,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)指導(dǎo)你,挖掘你的潛力,也會(huì)在你做錯(cuò)的時(shí)候指出你的過(guò)失,助你改正。尊敬你的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)的指示,將工作做到更好,將個(gè)人潛力發(fā)揮到最佳,領(lǐng)導(dǎo)與我們同行,為單位爭(zhēng)光添彩。
我愿做一棵小草,在單位扎根成長(zhǎng);我愿做一只小鳥(niǎo),在單位自由翱翔;我愿做一名戰(zhàn)士,在單位躍馬馳騁。善待單位,熱愛(ài)單位,奉獻(xiàn)于單位。
善待你的單位心得體會(huì)8
在前段時(shí)間,經(jīng)同事推薦接觸到了一篇文章,名字是《請(qǐng)善待你所在的單位》,讀完之后我想了很久,單位在我心中到底是個(gè)什么樣的位置。
在每一個(gè)員工的心里,有些時(shí)候都會(huì)對(duì)自己的單位多少產(chǎn)生抗拒,一直喊著單位是我家,但是都貌合神離,能真正融入到這個(gè)“家”的人很少,而大多數(shù)的員工有的時(shí)候還會(huì)“團(tuán)結(jié)”在一起把單位視作“敵人”,我雖然剛畢業(yè)不久,也在不同的單位呆過(guò),而且還發(fā)現(xiàn)了一個(gè)“有趣”的現(xiàn)象,當(dāng)公司對(duì)外有業(yè)務(wù)的時(shí)候,比如說(shuō)業(yè)務(wù)談判、財(cái)務(wù)回款,項(xiàng)目投標(biāo)的時(shí)候,單位所有人都會(huì)一致對(duì)外,那時(shí)候單位看起來(lái)才真正的是個(gè)大家庭,因?yàn)檫@三項(xiàng)中無(wú)論哪一項(xiàng),都直接對(duì)公司每個(gè)人有直接關(guān)系,正所謂公司業(yè)績(jī)好,員工待遇好;而當(dāng)公司內(nèi)部有調(diào)整的時(shí)候,比如員工待遇調(diào)整、加班、伙食水平下降的時(shí)候,每個(gè)員工都會(huì)產(chǎn)生抗拒的心理,無(wú)論之前公司給多少的福利全部都拋到腦后,就感覺(jué)單位對(duì)不起自己。這是每個(gè)單位現(xiàn)在的普遍現(xiàn)象。
在《請(qǐng)善待你所在的單位》這篇文章中,提到了三個(gè)“珍惜”與三個(gè)“忌諱”,在這個(gè)社會(huì)中,任何事物相接處說(shuō)好聽(tīng)了是相互合作,說(shuō)不好聽(tīng)了就是相互利用,如果單位每個(gè)人把這三個(gè)“珍惜”與三個(gè)“忌諱”都做到了,這個(gè)單位應(yīng)該更會(huì)像個(gè)大家庭吧。
單位無(wú)論大小,每個(gè)大單位都是從小單位成長(zhǎng)起來(lái)的,而每個(gè)員工也是單位成長(zhǎng)的重要組成部分,當(dāng)每個(gè)人真正參加工作的時(shí)候,一年在單位呆的時(shí)間比在家呆的時(shí)間還長(zhǎng),說(shuō)單位是我們的家一點(diǎn)都不過(guò)分。
在單位里,也許我們的努力和付出很微不足道,但是我們要把自己的努力看作是我們單位凝聚力必不可少的部分;一滴水只有投身大海才不會(huì)干涸,一棵草只有投入大地的懷抱才能裝扮春天。只要我們懷著一顆感恩的心,為企業(yè)付出了,把我們的聰明和智慧,回報(bào)給單位了,這就夠了,也就無(wú)怨無(wú)悔了。在單位里,我們個(gè)人的力量確實(shí)很小,但是,如果我們單位的每一位員工,都能把單位當(dāng)作自己的“家”,工作的時(shí)候再認(rèn)真一點(diǎn),盡心一點(diǎn),盡責(zé)一點(diǎn),我們的企業(yè)就會(huì)躍上一個(gè)新的臺(tái)階。
在單位里,我們需要的.就是要盡職盡責(zé)地干好自己的本職工作,去回報(bào)單位。“工欲善其事必先利其器”,為了適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求,我們必須不斷地學(xué)習(xí)新東西、接受新事物。只有勤于學(xué)習(xí),才能造就人才。“勤能補(bǔ)拙是良訓(xùn),一分辛苦一分才”,只有勤于動(dòng)手,我們才能走向成功。
在單位里,我們要與人為善,和睦共事。我們要善于與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通,及時(shí)與他們交流工作經(jīng)驗(yàn);對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題不能抱怨和推諉,要積極地采取措施進(jìn)行補(bǔ)救;遇到棘手的問(wèn)題時(shí)要及時(shí)向同事請(qǐng)教、磋商,因?yàn)椋覀兪且粋(gè)團(tuán)隊(duì),一個(gè)整體。
在單位里,我們不能把工作看做是一種謀生的手段,而應(yīng)看成是一份責(zé)任,我們每一位員工都要有擔(dān)當(dāng)意識(shí),該盡的責(zé)任一定要盡到,自己能完成的工作一定要努力去完成,使自己早日成為獨(dú)當(dāng)一面的技術(shù)能手,只有這樣,我們的工作才會(huì)有成績(jī),人生才會(huì)有出彩的機(jī)會(huì)。
端正自己心態(tài),不僅僅是一種美德,更是一種理想境界!办o坐常思自己過(guò),閑談莫論他人非”,在工作中,我們要時(shí)刻保持平和的心態(tài),永遠(yuǎn)不要在背后評(píng)論別人,不要推諉責(zé)任,要有所擔(dān)當(dāng)。山外有山,人外有人,永遠(yuǎn)不要瞧不起別人,好多的事是需要我們大家一起做才能完成,要始終保持隨和、謙遜的態(tài)度,這樣我們才會(huì)有所收獲。
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