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心得體會

小組合作學(xué)習(xí)心得體會

時間:2024-07-28 14:08:31 心得體會 我要投稿

小組合作學(xué)習(xí)心得體會

  當(dāng)我們心中積累了不少感想和見解時,就十分有必須要寫一篇心得體會,這樣可以幫助我們總結(jié)以往思想、工作和學(xué)習(xí)。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,以下是小編精心整理的小組合作學(xué)習(xí)心得體會,歡迎閱讀與收藏。

小組合作學(xué)習(xí)心得體會

小組合作學(xué)習(xí)心得體會1

  在小學(xué)英語小組合作學(xué)習(xí)實踐中的一些膚淺的體會與心得從以下四個方面進行闡述。

  一、合作學(xué)習(xí)分組的方法。

  小組合作學(xué)習(xí)活動可以根據(jù)不同的情況、不同的內(nèi)容或不同階段,采取不同的分組類型。類型不同,小組的成員也會不斷調(diào)整,這樣使全班同學(xué)都有成為自己合作伙伴的機會,使小組的合作內(nèi)涵更廣,使學(xué)生隨時愿意與同學(xué)合作。我們可以采取以下幾種分組的方法。

  1.均衡型:將整個班級成員分成若干個水平相當(dāng)?shù)男〗M。這樣的分組,有利于在活動中進行小組之間的競爭,使學(xué)生感到這種比賽是公平的。而小組的勝負在于每個成員的努力,能調(diào)動每個組每個學(xué)生的積極性。同時也發(fā)揮了小組內(nèi)優(yōu)秀學(xué)生的帶頭作用,帶動困難生一起前進(目前筆者貫穿整個教學(xué)學(xué)期的就是這種分組方法,以便于過程性評價。)

  2.分層型:將班級成員按水平進行分層,語言能力較好的學(xué)生一組,較困難的學(xué)生一組。這樣對于學(xué)習(xí)優(yōu)秀生來說能夠通過互相的學(xué)習(xí)、交流和比較,能促使他們向更高水平提高;而對于落后生來說,在小組內(nèi)不再是受幫助者,這樣有利于樹立他們的自信心,增強他們在活動中的主人翁感和責(zé)任感。在小組分層中我們對不同組的學(xué)生活動要求也可以進行分層。如在Topic“family”時,讓學(xué)生談?wù)勛约旱募彝,老師則規(guī)定學(xué)生必須說的內(nèi)容,然后根據(jù)水平要求一些小組加以豐富。并以初定目標(biāo)進行評價。

  3.自主型:就是讓學(xué)生自由搭配,學(xué)生在自由編組時會根據(jù)自己的'學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)水平去找合作伙伴,這樣會使他們更加主動,更加積極,同時教師也可以讓學(xué)生自己安排小組活動內(nèi)容,滿足他們的想象,發(fā)揮創(chuàng)造能力。這樣能使交談的內(nèi)容更加生動豐富,更加真實。如可以以”Topic”的形式讓學(xué)生自由地合作進行角色對話。當(dāng)然由于小學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力還未完善,因此教學(xué)中應(yīng)以均衡型小組活動為主,而其它形式為輔,這樣既保證活動的正常進行,又能防止形式模式化,使學(xué)生厭煩。

  這幾種模式應(yīng)根據(jù)教學(xué)實際,靈活采用,或者交叉使用,以達到教學(xué)最優(yōu)化。

  二、如何實施小組合作學(xué)習(xí)

  1、合作目標(biāo)與任務(wù)呈現(xiàn)

  在實施小組合作學(xué)習(xí)之前,教師應(yīng)根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生特點幫助學(xué)生選擇小組合作學(xué)習(xí)的方式、建立合作小組和設(shè)計小組合作結(jié)構(gòu)?稍谡n前、課上或課后進行以具體的課文或單元為單位的合作學(xué)習(xí)活動。

  根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容設(shè)計合作任務(wù)時,教師應(yīng)讓每個小組成員明確學(xué)習(xí)任務(wù),自己所承擔(dān)的角色,教師所期待的合作行為,并根據(jù)教師的期待制定小組合作計劃和個人學(xué)習(xí)計劃。

  2、小組預(yù)習(xí)與合作討論

  小組預(yù)習(xí)就是教師根據(jù)教材內(nèi)容事先設(shè)計小組合作任務(wù),并布置給各小組,讓學(xué)生在小組中進行有目的地預(yù)習(xí)。在小組預(yù)習(xí)的基礎(chǔ)上學(xué)生可根據(jù)教師的問題,在小組內(nèi)展開討論,在討論中辨明是非,培養(yǎng)能力。

  小組再展開討論之后,可以以個人自述、全組合作陳述、甚至是角色表演等方式將討論結(jié)果向全班匯報,要求學(xué)生課后以書面形式將各自討論的問題進行反饋并上交。

  3、組際交流與集體講授

  在小組合作討論的基礎(chǔ)上,教師可引導(dǎo)學(xué)生從組內(nèi)中交流過渡到組際交流。在小組合作學(xué)習(xí)中,教師也應(yīng)進行適當(dāng)?shù)闹v解,起到點撥的作用。例如,PartDLet’spractice/act這一部分題目的完成可做如下安排:

  (1)學(xué)生A、B兩人為一小組,兩個兩人小組組成一個組。

  (2)學(xué)生A解答并分析題目,解釋所選答案。學(xué)生B則檢查解題是否正確,并在必要時提供鼓勵和幫助。

  (3)兩人交換角色。

  (4)完成所有題目后,這個兩人小組與另一個兩人小組互相檢查答案。如果另一組有不同的答案,他們四人就得重新作答,直到兩組達到共識為止。

  (5)教師任意抽查一組員回答,對回答不夠準(zhǔn)確,或有質(zhì)疑的問題,教師集體講解,進行方法點撥。

  4、小組評價與反饋補救

  課堂小組活動結(jié)束后,應(yīng)給學(xué)生一定的時間進行小組評價。評價既可給學(xué)生思考歸納的機會,又可鍛煉學(xué)生的組織概括能力。評價的對象應(yīng)以小組為單位,盡量不涉及個人評判。評價的內(nèi)容主要是合作小組的學(xué)習(xí)態(tài)度、方法、能力、效果(測驗)等等。

  反饋補救指的是,教師根據(jù)學(xué)生所提的問題類型——個別的問題,在巡視小組活動中個別解決,而共性的問題應(yīng)集體解決。不必對學(xué)生的作業(yè)和測驗全批全改,可隨機或有針對性地從各個小組中抽取小部分進行批改,其余的則由各個小組根據(jù)答案進行互批,發(fā)現(xiàn)問題上報教師,以便及時補救。這樣做不僅減輕了教師的負擔(dān),而且也提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性與參與熱情。

  三、英語課堂合作學(xué)習(xí)的體會

  學(xué)習(xí)社交技能是英語學(xué)習(xí)重要組成部分。教師應(yīng)當(dāng)把社交技能作為學(xué)習(xí)經(jīng)驗的一部分教給學(xué)生。一般地說,在執(zhí)行群體任務(wù)之前,教師先確定一項社交技巧,然后給學(xué)生講授并示范社交的技巧,使學(xué)生在活動中“有章可循”。小組合作學(xué)習(xí)給學(xué)生創(chuàng)造了人際交流的機會,學(xué)生可以在相互交往中練習(xí)社交英語,鍛煉了諸如聽取、說明、求助、反思、自控、幫助、支持、建議、協(xié)調(diào)、解釋、道歉、修正意見等社交技能。隨著社交技能的逐步內(nèi)化,學(xué)生就能夠有效地與人共事,提高學(xué)習(xí)成績。一旦掌握了社交技能,學(xué)生就可以受用終身。

  傳統(tǒng)的評價是把是否“成功”作為衡量學(xué)生優(yōu)劣的唯一標(biāo)準(zhǔn),只有少數(shù)學(xué)生獲得分?jǐn)?shù)意義上的成功,大部分學(xué)生則注定是學(xué)習(xí)的失敗者。這顯然脫離了大多數(shù)學(xué)生的實際,也不利于大多數(shù)學(xué)生的發(fā)展。合作學(xué)習(xí)的評價觀給現(xiàn)代教育帶來嶄新的理念。它把“不求人人成功、但求人人進步”作為教學(xué)所追求的一種境界,把個人之間的競爭變?yōu)樾〗M之間的競爭,把個人記分改為小組記分,把小組總體成績作為獎勵或認可的依據(jù),形成了“組內(nèi)成員合作,組間成員競爭”的新格局,使得整個評價的中心由鼓勵個人競爭達標(biāo)轉(zhuǎn)向大家合作達標(biāo)。評價可以采用自我評價、相互評價或小組評價與全員評價相結(jié)合,以及等級、打分與評語相結(jié)合等多種形式。這些評價形式既可以單獨使用,也可以交互使用。在具體操作中,英語課堂合作可以學(xué)習(xí)引入了“基礎(chǔ)分”和“提高分”,這是合作學(xué)習(xí)評價的一個非常顯著的特色和創(chuàng)新之處。所謂基礎(chǔ)分是指學(xué)生以往學(xué)習(xí)成績的平均分;而提高分則是指學(xué)生測驗分?jǐn)?shù)超過基礎(chǔ)分的程度。其目的是盡可能讓所有的學(xué)生都有機會為所在的小組贏得最大的分值,指導(dǎo)學(xué)生的著力點定位在爭取不斷的進步與提高上,自己與自己的過去比,只要比自己過去有進步就算達到了目標(biāo)。同時,教師要指導(dǎo)學(xué)生將小組內(nèi)討論所形成的共識及主要分歧作小結(jié)疏理,代表整個學(xué)習(xí)小組發(fā)言;認真聽取其他小組的意見、想法,進行必要的質(zhì)疑與辯解;對經(jīng)過小組討論形成的主要成果進行疏理、歸納,信息重組,必要時可以提出自己的意見想法,但不要將自己設(shè)想的“標(biāo)準(zhǔn)答案”強加給他人;對各小組的學(xué)習(xí)情況(包括討論過程與結(jié)果)作出客觀的評價。

  新課程倡導(dǎo)的合作學(xué)習(xí)這種英語學(xué)習(xí)方式正越來越顯示著它的優(yōu)越性,教師在英語課堂教學(xué)中從學(xué)生的生活經(jīng)驗和已有的認識水平出發(fā),讓學(xué)生在獨立自主學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上進行合作學(xué)習(xí),在小組或班級集體中為完成共同的學(xué)習(xí)任務(wù)而進行互助性的合作學(xué)習(xí),學(xué)生通過體驗、實驗、討論、合作、探究等方式學(xué)習(xí)和使用英語,完成自己的學(xué)習(xí)任務(wù),實現(xiàn)自我,超越自我。

小組合作學(xué)習(xí)心得體會2

  小組合作研究是新課程倡導(dǎo)的一種研究體式格局,怎樣更有效地開展好合作小組研究是我們面臨的新課題。課堂教學(xué)中教師一定要把握時機,當(dāng)好”導(dǎo)演”,讓學(xué)生當(dāng)好”演員”。同時教師要注意整合各類資本,組織好小組合作研究。XX世紀(jì)早期,美國的一些學(xué)者入手下手研究合作研究并應(yīng)用于實踐,XXX創(chuàng)辦的XXX就應(yīng)用了小組合作研究!缎抡n程標(biāo)準(zhǔn)》指出:著手實踐、自主探索與合作交流是學(xué)生研究的重要體式格局。所謂小組合作研究是指在小組或團隊中為了完成共同的義務(wù),履歷著手實踐、自主探索和合作交流的過程,是有明確責(zé)任分工的合作性研究。

  小組合作研究的主要特征是:以討論的形式研討某個問題的解決,學(xué)生在討論中要傾聽(認真聽取別人的意見)、交流(發(fā)表自己的看法并對別人的意見舉行評價和補充)、協(xié)作(用不同形式展示問題的解決過程)、分享(讓每個人獲得成功的體驗,并從中反思自己的研究行為)。小組合作研究一般以X—X工錢一組,將同一班級的學(xué)生按成績、能力、性情諸方面的差異組建成若干個最優(yōu)化的”同組異質(zhì)、組間同質(zhì)”的合作研究小組。它夸大學(xué)生研究的親歷性、介入性、合作性,是一種具有典范意義的研究體式格局。在《新課程標(biāo)準(zhǔn)》的基本理念和課程實施建議中,小組合作研究已經(jīng)成為一個重要的概念。因而,在數(shù)學(xué)課堂教學(xué)過程中,我們倡導(dǎo)將研究的主動權(quán)還給學(xué)生,盡可能地給學(xué)生供給自主探究、合作研究、獨立獲取新知的機會,盡可能多地讓學(xué)生體驗嘗試成功、探索與發(fā)現(xiàn)的快樂。目前廣大的教師都在嘗試應(yīng)用這種新的教學(xué)理念,怎樣更有效地開展小組合作研究,現(xiàn)就結(jié)合平時的聽課情況和自己的教學(xué)經(jīng)驗來談?wù)勎业囊恍┳龇ā?/p>

  一、優(yōu)化組合,準(zhǔn)備“合作”

  在數(shù)學(xué)研究中,小組成員的組合要怎樣才能達到有凝聚力、才能共同促進呢?前蘇聯(lián)著名的心理學(xué)家XXX將兒童的最近發(fā)展區(qū)界定為:由獨立解決問題所決定的實際發(fā)展水平與通過成人指導(dǎo)或能力更強的同伴合作解決問題所確定的潛在發(fā)展水

  平之間的.間隔。在他看來,兒童間的合作活動之所以能夠促進成長是因為年齡相近的兒童間的最近發(fā)展區(qū)內(nèi)操作,施展闡發(fā)出較單獨活動時更高級的行為。長期以來關(guān)于同伴互教活動的研究發(fā)現(xiàn),在學(xué)業(yè)成績方面,教者與被教者都能從中受益?梢娦〗M合作通常采用異質(zhì)分組是有著它的科學(xué)性的。在實踐教學(xué)中,我在恭敬學(xué)生自愿的原則下,盡量使各組的成員在性別、性情、個性特征、研究成績等諸方面保持合理的差異,凸起它的異質(zhì)性。每小組由一般由X人組成,每個小組中都有優(yōu)等生X名、中等生X名、和學(xué)困生X名組成,讓他們主動介入、互教互學(xué)、合作探討。研究小組顛末合理、優(yōu)化地重新組合,由研究小組民主推薦一名組織能力強、研究基礎(chǔ)好的學(xué)生擔(dān)任小組長。另外,各組內(nèi)還設(shè)有不同的角色,如記錄員、資料員、考核員、報告員等。不定期的交換角色,保證每個學(xué)生的積極介入性。組間搭配力求做到均衡,無明顯差異,便于公平競爭。并要求各小組的成員相互友愛,坦誠相待,民主同等。以小組合作的形式,在教師的指導(dǎo)下,通過組內(nèi)學(xué)生的探究和合作活動,共同完成研究義務(wù)。

  二、明確任務(wù),運用“合作”

  小組合作研究前,教師要引導(dǎo)學(xué)生提出問題,因為”呈現(xiàn)問題”是合作研究的第一步。然后師生共同梳理、整合問題。如在教學(xué)《圓錐的體積》一課時,我與學(xué)生共整合出了三個問題:”

  圓錐的體積如何求?”“它和圓柱體積可能有什么關(guān)系?”“如何得出它的體積公式?”然后,請同學(xué)們自由選擇自己最想解決的一個問題,然后請選擇相同問題的同學(xué)組成一個研究小組,到指定地點,選出一位臨時組長。這樣,既給了學(xué)生明確的研究任務(wù),又給了他們自由的內(nèi)容選擇和活動的空間,使學(xué)生明白怎樣研究,收到事半功倍的效果。

  三、把握時機,體驗“合作”

  開展合作研究,要結(jié)合學(xué)生和教師的實踐水平以及教學(xué)內(nèi)容的特點,不能濫用。因為并非所有性質(zhì)的教學(xué)內(nèi)容都適合合作研究的。比方簡單的研究內(nèi)容,可以讓學(xué)生獨立研究,快速解決問題;而復(fù)雜的知識內(nèi)容,則需要教師的精講,所以合作內(nèi)容的一定需要我們每一個教師慎重考慮。一般來說,重點的問題,應(yīng)多采用小組合作研究。“重點的問題”指對學(xué)生數(shù)學(xué)素養(yǎng)形成和發(fā)展關(guān)系密切的內(nèi)容,包括對有關(guān)概念的理解,對解題方法的把握以及應(yīng)用數(shù)學(xué)的規(guī)律等。如教學(xué)《反比例的意義》時,當(dāng)研究了例X、后,我讓生自學(xué)例X”,讓學(xué)生以小組合作形式展開比賽,比一比哪一組的同學(xué)最會遷移,最具有創(chuàng)造性。同學(xué)們顛末合作討論,得出了結(jié)論:“第一有哪兩種相關(guān)聯(lián)的量;第二它們都是一種量擴展另一種量也隨著擴展,一種量縮小另一種量也隨著縮;第三它們的比值一定。”合作性研究可以集中大家的智慧,有益于問題的解決和學(xué)生團隊精神的培養(yǎng)。

  三、評價激勵,延伸“合作”

  積極的評價,將不竭加強學(xué)生介入合作的認識,也使學(xué)生不竭獲得成功的喜悅。因此,合理應(yīng)用小組成員互評與自評,對于保護學(xué)生的研究積極性,加強其研究的自信心尤為有效。同時,正確的評價與被評也正是學(xué)生將來走上社會所必需具有的基本素養(yǎng)之一評價可所以個人評價、小組互評、教師評價。評價的內(nèi)容包括小組合作XXX為施展闡發(fā)、積極性、介入度以及學(xué)生在活動中情感、態(tài)度、能力的變化。獎勵,有益于激勵學(xué)生盡自己最大的努力去做。獎勵的體式格局是多種多樣的?刹捎每陬^表揚、拍手祝愿、授予小組榮譽稱號等。通過獎勵使學(xué)生知道什么行為是有價值的,是能得到認可的,激發(fā)學(xué)生盡可能地展示自己的才調(diào),開發(fā)他們的潛能,樂意為共同的研究目標(biāo)而努力,從而培養(yǎng)學(xué)生的合作認識,提高合作技術(shù)。

  但是,小組合作研究不是萬能的鑰匙,需要我們不斷地進行研究,不斷探索有效合作研究的途徑和方法,以實現(xiàn)研究方式的轉(zhuǎn)變,促進學(xué)生不斷發(fā)展。

小組合作學(xué)習(xí)心得體會3

  四月二十四日我校組織初一初二全體老師到古城正定六中觀摩學(xué)習(xí)關(guān)于小組合作學(xué)習(xí)的模式,我感到心靈受到了震撼,我們現(xiàn)行的教學(xué)模式太落伍,老師們再不能抱著老本吃飯,教育不改不行,必須從現(xiàn)在開始, 從我做起打一場教育改革的戰(zhàn)爭。

  一、明確小組成員責(zé)任。

  建立了合作學(xué)習(xí)小組后,要明確小組中每一個成員的責(zé)任,要突出每個個體的作用,使每一個人不僅要對自己的學(xué)習(xí)負責(zé),還有幫助他人進步的義務(wù),而且要為所在小組中其他同學(xué)的學(xué)習(xí)負責(zé)。一個小組,只有在一個好的小組帶頭人的帶領(lǐng)下,才能始終如一地圍繞某一個中心議題開展討論、探究,最終找到規(guī)律、獲取方法。組長又是一個小組學(xué)習(xí)活動的組織者,是教師的得力助手,是聯(lián)系教師與全班學(xué)生的紐帶。因此選好組長,直接關(guān)系小組學(xué)習(xí)活動的效率和成敗。小組長要選擇有一定的號召力、責(zé)任心、協(xié)調(diào)能力強的學(xué)生。小組長為輪換制,讓每一位小組成員都有鍛煉和展示的機會。小組長主要負責(zé)討論過程中的組織和裁判。

  二、培養(yǎng)學(xué)生的合作習(xí)慣。

  第一、學(xué)會傾聽。“學(xué)會傾聽”就是學(xué)會與人交談時,聽別人說完。合作小組成員必須聽清老師的提問要求,聽懂小組分工的要求,聽明白其他同學(xué)的發(fā)言,同時也要聽得了表揚之詞,聽得進批評之音。俗語說:“三人行必有我?guī)煛。學(xué)會傾聽能使我們?nèi)¢L補短,彌補自己考慮問題的不足,也能使我們能舉一反三,觸類旁通。

  第二、學(xué)會表達。僅僅會聽是不夠的,每個學(xué)生必須學(xué)會表達。在課堂教學(xué)的許多時候,經(jīng)常只有那么幾個學(xué)生舉手,一些學(xué)生在參與小組合作討論時發(fā)言很有價值,等到全班交流時卻沒有了聲音,也有一些學(xué)生表達不夠清楚。為此,教師就調(diào)動所有學(xué)生的參與欲望,培養(yǎng)學(xué)生敢說的勇氣,把一些能夠容易表達或簡單的問題讓不愛發(fā)言、學(xué)習(xí)比較困難的學(xué)生來回答,并給予他們肯定與鼓勵,使他們能夠有表現(xiàn)自我和獲得成功的機會。

  第三、學(xué)會質(zhì)疑。在小組活動中,在肯定別人優(yōu)點的時候,還要敢于質(zhì)問。如果有疑問,應(yīng)立即追問為什么,而不要害羞,不做聲;有不同的見解和意見時,要敢于提出,大膽質(zhì)疑;想到了同學(xué)們沒想到的,沒說完的,要勇于補充。這樣就會使我們的課堂更加富于生機。

  三、注重教師的主導(dǎo)地位。

  教師是參與者、引導(dǎo)者、促進者的角色。主要是“撐船者”,不能代替學(xué)生“劃槳”,否則學(xué)生永遠是乘客,是被動的'學(xué)習(xí)者。教師的主導(dǎo)性體現(xiàn)在針對教學(xué)內(nèi)容適時選擇重點問題或操作練習(xí);也體現(xiàn)在學(xué)生合作學(xué)習(xí)時,充分尊重學(xué)生自主性前提下積極參與討論、啟發(fā)、引導(dǎo)、鼓勵、反饋,如發(fā)現(xiàn)未曾預(yù)料的問題可及時調(diào)整解決。教師同時又是巡視者和協(xié)調(diào)者,以確保正常課堂秩序,及時提醒個別學(xué)生,協(xié)調(diào)組間必要的信息聯(lián)系。主導(dǎo)、巡視、協(xié)調(diào)者的角色密切了師生關(guān)系和提高了師生、生生交往密度,最大限度地調(diào)動了學(xué)生“劃槳”的積極性和創(chuàng)造性。平等、自由、民主、和諧的新型師生關(guān)系能提供寬松、自由的學(xué)習(xí)環(huán)境,充分釋放“撐船者”和“劃槳人”的智慧,也才能真正讓學(xué)生由“不會學(xué)習(xí)”向“會學(xué)習(xí)”和“主動會學(xué)習(xí)”邁進。

  以上是我本人在工作中的一些膚淺的看法。

小組合作學(xué)習(xí)心得體會4

  小組合作學(xué)習(xí)是新課程倡導(dǎo)的一種學(xué)習(xí)方式,怎樣更有效地開展好小組合作學(xué)習(xí)是我們面臨的新課題。小組合作學(xué)習(xí)主要是以討論的形式研討某個問題的解決方案,學(xué)生在討論中要傾聽(認真聽取別人的意見)、交流(發(fā)表自己的看法并對別人的意見進行評價和補充)、協(xié)作(用不同形式展示問題的解決過程)、分享(讓每個人獲得成功的體驗,并從中反思自己的學(xué)習(xí)行為)。它強調(diào)學(xué)生學(xué)習(xí)的親歷性、參與性、合作性,是一種具有典型意義的學(xué)習(xí)方式。怎樣更有效地開展小組合作學(xué)習(xí)呢?現(xiàn)結(jié)合平時的.聽課情況和自己的教學(xué)經(jīng)驗來談?wù)勎业囊恍┳龇ā?/p>

  在合作學(xué)習(xí)之前,教師要向?qū)W生說明:合作學(xué)習(xí)的重要性,學(xué)習(xí)的內(nèi)容和目標(biāo)是什么,怎樣完成任務(wù),評價的標(biāo)準(zhǔn)是什么。與此同時,教師還要通過創(chuàng)設(shè)情境或提出有趣的富有挑戰(zhàn)性的問題,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性;啟發(fā)學(xué)生善于運用已有知識和經(jīng)驗解決問題,促進學(xué)習(xí)的遷移。比如:我在上《中國結(jié)》這一課時,課前布置學(xué)生收集有關(guān)中國結(jié)的資料,并且讓學(xué)生主動向“手巧”的能人學(xué)習(xí)一些編結(jié)方法。學(xué)生在課堂上通過交流后,自主總結(jié)出了中國結(jié)的特點、寓意、工具材料以及一些簡單的編織方法。效果很好,學(xué)生也很有成就感。

  各小組明確了學(xué)習(xí)任務(wù)之后,我們提倡把學(xué)習(xí)的主動權(quán)交給學(xué)生。各組根據(jù)學(xué)習(xí)任務(wù)進行合理分工,學(xué)生根據(jù)自己的理解互相交流,形成小組的學(xué)習(xí)成果。期間教師要在組間巡視,針對學(xué)習(xí)過程中出現(xiàn)的各種問題及時引導(dǎo),幫助學(xué)生提高合作技巧,并注意觀察學(xué)生學(xué)習(xí)和人際關(guān)系等各方面的表現(xiàn),做到心中有數(shù)。要鼓勵學(xué)習(xí)有一定困難的學(xué)生多思考、多發(fā)言。老師應(yīng)該充分信任學(xué)生,相信他們能通過自己的努力完成任務(wù),讓學(xué)生有足夠時間和空間進行合作探究。如在《盤長結(jié)》的編織過程中,步驟相對復(fù)雜一些,學(xué)生合作編織完之后不能急于抽形。要由另一個同學(xué)再次檢查過程是否完全正確,否則在抽形中會前功盡棄的。

  成果展示時讓每個小組的報告員代表本組向全班作學(xué)習(xí)匯報,注意了解每個小組學(xué)習(xí)的情況,尤其要關(guān)注有困難學(xué)生的掌握情況。對于每個小組提出的疑問,可以請其他小組來探究解決疑問。全班交流需要老師預(yù)先設(shè)計好問題的焦點,交流的問題要有一定的深度,最好是要有一定的可爭議性。目的就是通過交流使得一些有爭議的問題得到澄清,其實這就是教學(xué)的難點。所以說交流的是難點問題,是最有價值的問題。

  但是,小組合作學(xué)習(xí)不是萬能的鑰匙,需要我們不斷地進行研究,不斷探索有效合作學(xué)習(xí)的途徑和方法,以實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,促進學(xué)生不斷發(fā)展。

小組合作學(xué)習(xí)心得體會5

  大家好,我是B小組的一員,今天我想和大家分享一下在我們小組合作過程中的心得體會。在這次合作中,我和我的同伴們一起面對許多困難和挑戰(zhàn),但是通過我們的共同努力和合作,我們最終獲得了一個成功的結(jié)論。

  第二段:困難的開始。

  合作開始的時候,我們遇到了不少的困難。首先是開局,我們對議題的.理解程度存在差異,通常會導(dǎo)致我們在對待問題上的態(tài)度或者觀點上存在不同,為了盡早解決這類問題,我們采用了逐漸深入的討論方式,通過相互就自己的看法解釋,來達成一致。

  第三段:困難的轉(zhuǎn)機。

  但在我們進行會議的過程中,發(fā)現(xiàn)會場上的環(huán)境過于單調(diào),那些沒有充分討論的議題很快就被遺忘了。于是我們想嘗試一下在活動更豐富的環(huán)節(jié)進行討論。在之后的兩次會議中,我們采用了不同的主題進行討論,有時我們會以游戲的方式進行討論,有時也以吃晚餐或午餐的形式進行討論。這些輕松的聚會方式讓我們更加高效和精神抖擻地處理議題。

  第四段:困難的終結(jié)。

  到了一定的時間,我們終于克服了所有和合作有關(guān)的困難,大家都在自己的領(lǐng)域有所突破,我們期待合作的繼續(xù),為了讓我們的合作更加充分和深入,我們在會議之間交流了更多,比如有些人分享了自己最近的超贊想法、有些人準(zhǔn)備了一份詳細的輔助材料、還有一位朋友則分享了自己獨有的行業(yè)知識。這樣交流,使我們的團隊更加穩(wěn)定,大家更加清楚彼此的想法和能力,并且獲得了更大的信任,同步推進工作進展。

  第五段:帶回家的收獲。

  最后,回到家,我們意識到:在這個過程中,我們通過合作交流互相學(xué)習(xí)到了很多東西;與此同時,我們也在學(xué)習(xí)如何處理與隊友意見不一的情況。這些經(jīng)歷,不僅讓我們更深入地了解了一個陌生領(lǐng)域,也讓我們知道了如何更好地合作。我們在這次合作中收獲了很多,在以后的團隊合作中,我們將更加認真地對待每次會議,積極嘗試各種新的方法和方式,更加緊密地團結(jié)起來。

小組合作學(xué)習(xí)心得體會6

  通過這次學(xué)習(xí),受益匪淺,從中看出我們必須立足于學(xué)生,讓學(xué)生積極參與學(xué)習(xí),實現(xiàn)有效的、多向的、高質(zhì)量的互動,從而達到優(yōu)質(zhì)高效的課堂教學(xué)這一最終目標(biāo)。

  1.精心設(shè)計課堂教學(xué)

  是老師為達到預(yù)期教學(xué)目的,按照教學(xué)規(guī)律,對教學(xué)活動進行系統(tǒng)規(guī)劃的過程。從這兩位教師的課堂教學(xué)中,我能感到教師的準(zhǔn)備是相當(dāng)充分的:不僅“吃透”教材,還充分地了解學(xué)生。她們準(zhǔn)確把握教學(xué)目標(biāo),從學(xué)生已有的知識基礎(chǔ)、生活經(jīng)驗、認知規(guī)律和心理特征設(shè)計教學(xué)。找準(zhǔn)教學(xué)的、突出教學(xué)的重點、突破教學(xué)的難點、捕捉教學(xué)的生長點,處處體現(xiàn)了以人為本的學(xué)生的發(fā)展觀。

  2.教學(xué)過程精彩

  從每一位授課教師的教學(xué)過程來看,都是經(jīng)過了精心準(zhǔn)備的,從導(dǎo)入新課到布置作業(yè)課后小結(jié),每一句話都很精煉、每一個問題的設(shè)置都恰到好處、板書也充分體現(xiàn)了知識均分”、“而中間的字隨著課堂的進行逐漸變換,層層深入,使學(xué)生更好地理解了分?jǐn)?shù)的概念。

  3.學(xué)生自主學(xué)習(xí)

  不管是哪節(jié)課,老師都能做到面向全體,尊重差異;讓學(xué)生自主學(xué)習(xí)、主動參與,體驗成功。

  整堂課輕松、自然。教師那富有親和力的聲音,那親切而溫柔的姿態(tài),就連每個聽課的老師都覺得心情。新課程要求教師改變以往那種以師為尊的角色,首要的一點是讓課堂成為平等的課堂,要做到這一點就要求教師要放權(quán)給孩子,同時給孩子熱情的鼓勵。田老師讓學(xué)生自主學(xué)習(xí),學(xué)生偶爾回答錯時的安慰和鼓勵,孩子答對時的慷慨獎勵,整個課堂在輕松愉快的學(xué)習(xí)氣氛中,學(xué)生學(xué)有所得,學(xué)有所樂。讓我覺得孩子們能在這種寬松,平等的環(huán)境中學(xué)習(xí),應(yīng)該是種享受,這一點很值得我學(xué)習(xí)。

  4.創(chuàng)設(shè)良好的`學(xué)習(xí)氛圍,制作精美的課件

  近年來,多媒體技術(shù)迅速興起,并逐漸進入課堂得到廣泛的使用,它以圖文并茂,聲像俱佳、動靜皆宜的表現(xiàn)形式,以跨越時空的非凡的表現(xiàn)力,大大增強學(xué)生對抽象事物與過程的理解與感受,從而將課堂教學(xué)引入全新的境界。它不僅優(yōu)化了課堂教學(xué),調(diào)動了學(xué)生的積極性更有助于學(xué)生對知識的理解與掌握,并能使教師更好的把握反饋信息,從而取得良好的教學(xué)效果。在本次活動中,上課的老師都用到了多媒體課件。無論是導(dǎo)入新課,新知識的學(xué)習(xí),還是鞏固練習(xí)等都采用多媒體課件形式貫穿于整個課堂,環(huán)環(huán)相扣,真真實實地輔助了整節(jié)課的教學(xué)。

  經(jīng)過學(xué)習(xí),我認識到高新課堂的重要性。構(gòu)建高效課堂是我們每一位教師畢生都要研究的課題,把老師和學(xué)生都從題海和加課中解放出來,讓教師快樂地教,讓學(xué)生快樂地學(xué)。那么,在教學(xué)中如何來提高課堂的有效性呢?通過反思自己平時在教學(xué)中存在的一些問題,我認為應(yīng)該從以下幾個方面去努力。

  第一,改變教學(xué)觀念和教學(xué)方式。

  消除由于教師講得過多、學(xué)生參與過少而導(dǎo)致的靠大量課后作業(yè)來完成教學(xué)任務(wù)的問題,逐步解決忽視學(xué)生情感、態(tài)度、價值觀目標(biāo)實現(xiàn)的問題。

  第二,認真學(xué)習(xí)校本培訓(xùn)。

  反思自己的教學(xué),發(fā)現(xiàn)自己在很多情況下,自己對課標(biāo)與課本的學(xué)習(xí)與研究還不足,這樣就影響和制約了課堂駕馭能力,課堂駕馭能力反過來也就影響了課堂教學(xué)的效率。

  第三,認真?zhèn)湔n,尤其要認真?zhèn)鋵W(xué)生。

  平時自己在備課時,只習(xí)慣于備教學(xué)內(nèi)容,而忽視備學(xué)生。試想如果不去研究學(xué)生對所教內(nèi)容的掌握情況,不去研究學(xué)生的個體差異,一切從本本出發(fā),課堂教學(xué)的適切性就會大打折扣,課堂教學(xué)的高效更無從談起。

  第四,認真研究和設(shè)計好課堂提問。

  在真實、常態(tài)的課堂教學(xué)中,經(jīng)常發(fā)現(xiàn)自己所提的問題本身就有問題,無效問題、假問題、無價值問題充斥課堂,這樣的提問耽誤了學(xué)生寶貴的課堂學(xué)習(xí)時間,也影響了課堂教學(xué)效率的提高。就必須注重對課堂提問的研究,所提的問題必須是有價值的、有啟發(fā)性的、有一定難度的,整個課堂的問題設(shè)計必須遵循循序漸進的原則。

  第五,加強對課堂節(jié)奏的把握和管理。

  課堂上,有時給學(xué)生提出問題,學(xué)生還沒來得及思考,就馬上要求其回答,這樣不僅浪費了學(xué)生課堂思考的時間,而且有效性很差。這種形式主義的教學(xué)方式使無效勞動充斥課堂,嚴(yán)重影響了課堂教學(xué)的效率。有時讓學(xué)生閱讀課文、討論、交流、做鞏固練習(xí)等,不提任何時間和標(biāo)準(zhǔn)的要求,學(xué)生漫無目的地閱讀與交流,課堂組織松散,時間利用率低。有時只對學(xué)生提出比較籠統(tǒng)的要求,學(xué)生不明白教師要他們干什么和要他們怎么干,這樣,學(xué)生就失去了教師的有效指導(dǎo)。因此,要給學(xué)生一定的思考時間和思維空間,要減少“講與聽”,增加“說與做”,嘗試“教與評”。

小組合作學(xué)習(xí)心得體會7

  隨著新課堂的開展,我參與了學(xué)校的生本新課堂實驗。通過一段時間的實踐與反思,我開展小組合作學(xué)習(xí),以合作學(xué)習(xí)小組為基本形式,系統(tǒng)利用教學(xué)中動態(tài)因素之間的互動促進學(xué)生的學(xué)習(xí),以團體的成績?yōu)樵u價標(biāo)準(zhǔn),共同達成教學(xué)目標(biāo)的教學(xué)活動,提高了孩子們的學(xué)習(xí)積極性,取得了較好的教學(xué)效果。

  小組合作學(xué)習(xí),首先使學(xué)生在小集體中相互適應(yīng),通過適應(yīng)這個小集體,逐步過渡到適應(yīng)大集體,從而培養(yǎng)了學(xué)生的社會適應(yīng)性。

  (一)小組學(xué)合作習(xí)創(chuàng)造了學(xué)生互相認識、相互交流、相互了解的機會。

  在合作學(xué)習(xí)中,學(xué)生學(xué)會了把自我融于群體之中,小組的成員成了他或她的幾個好朋友,一起學(xué)習(xí),一起活動。使學(xué)生感覺自己難以離開這個群體,從而培養(yǎng)了他們的合群性。這也是一個人具有社會適應(yīng)性所具備的基本素質(zhì)。

  (二)小組學(xué)合作習(xí)培養(yǎng)了學(xué)生善于聽取別人的意見的好品質(zhì)。

  要想適應(yīng)社會,能與別人密切交往,其中重要的一點就是對他人能熱心幫助,真誠相待。通過小組合作學(xué)習(xí),使學(xué)生感到要想使自己在學(xué)習(xí)上有所收獲,必須做到小組之間的每一個成員相互幫助,相互取長補短,虛心聽取別人的意見,從而培養(yǎng)了小組成員善于傾聽別人的意見,幫助本組成員共同提高的好品質(zhì),成為他們在適應(yīng)社會中所必備的條件。

  (三)小組學(xué)合作習(xí)有利于培養(yǎng)學(xué)生的自主性和獨立性

  一個具有自覺能動性、自主性和獨立性的人,是一個對事物有自己獨創(chuàng)的思維與見解,敢于發(fā)表自己的意見,具有社會交往能力的開放型人才。小組合作學(xué)習(xí)是培養(yǎng)這類人才的有效途徑,小組成員能夠在小組內(nèi)進行充分的語言、思維及膽量的訓(xùn)練。通過小組成員之間的交流,他們能夠大膽地將自己的見解通過語言表達出來在交流中逐步培養(yǎng)學(xué)生能主動與別人交往,形成自己的獨立見解。

  (四)小組學(xué)合作習(xí)為學(xué)生提供了更多的鍛煉機會

  促進了學(xué)生的全面發(fā)展!靶枰獫M足論”認為,學(xué)校是滿足學(xué)生需要的最主要場所。學(xué)生到學(xué)校里學(xué)習(xí)和生活,主要的需要是自尊和歸屬。小組合作學(xué)習(xí)在課堂教學(xué)中為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個能夠充分表現(xiàn)自我的氛圍,為每個學(xué)生個體提供更多的機遇。人人都有自我表現(xiàn)的機會和條件,使之在小組中相互交流,彼此尊重,共同分享成功的快樂,使每個學(xué)生進一步發(fā)現(xiàn)自我,認識自我,他們的主體地位被大大地肯定與提高,促進學(xué)生的全面發(fā)展。

  (五)小組學(xué)合作習(xí)有利于提高學(xué)生學(xué)習(xí)的正確率

  在問答式的課堂教學(xué)中,老師提出問題時,經(jīng)常會出現(xiàn)以下幾種情況:一是不思考;二是結(jié)果完全錯誤或結(jié)果正確但方法單一。小組合作學(xué)習(xí),可使思考結(jié)果不正確的學(xué)生及時得到糾正;不愿思考的學(xué)生在小組學(xué)習(xí)的氛圍中不得不去思考、討論找到問題的答案,激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使組內(nèi)的每一位學(xué)生都樹立起集體中心意識,增強學(xué)生為捍衛(wèi)集體榮譽而學(xué)習(xí)的強烈動機,這種學(xué)習(xí)積極性的提高,正是發(fā)揮個體主觀能動性的具體體現(xiàn)。

  在實際教學(xué)中使用小組合作學(xué)習(xí)時,我也遇到一些操作起來有很大難度的問題,我的困惑主要有:

  困惑一:成績好的學(xué)生是小組活動的權(quán)威

  小組合作學(xué)習(xí)確實增加了學(xué)生表現(xiàn)的.機會,但是往往容易走向極端,成績好的學(xué)生什么都說了算,成績中等或較差的學(xué)生依賴嚴(yán)重,甚至?xí)䦟?dǎo)致學(xué)生之間無法友好相處。

  目前的對策:第一,要合理組建小組。組建學(xué)習(xí)小組時,應(yīng)考慮學(xué)生的實際情況,力求使“組內(nèi)異質(zhì),組間同質(zhì)”,將個人競爭轉(zhuǎn)化為小組間的競爭。這樣分好的小組在一段時間內(nèi)應(yīng)當(dāng)保持相對穩(wěn)定,但不能一成不變,一段時間后,組際間成員應(yīng)做適當(dāng)調(diào)整,以擴大合作面。第二,組內(nèi)要進行合理分工。每組應(yīng)設(shè)立組長、主持人、匯總?cè)恕l(fā)言人各一名,并且每周組內(nèi)崗位輪換一次。第三,要建立合作規(guī)則。如交流前要獨立思考,形成自己的想法;成績好的學(xué)生后發(fā)表意見;別人發(fā)表意見時要尊重對方.注意傾聽;要敢于質(zhì)疑,敢于爭辯等。第四,要注意培養(yǎng)學(xué)生的合作精神,讓學(xué)生在合作中既尊重、理解和欣賞他人,又能得到他人的尊重、理解和欣賞。

  困惑二:合作過濫忽視了學(xué)生的自主學(xué)習(xí)

  有些課堂合作過濫,整堂課學(xué)生幾乎都在合作學(xué)習(xí)。但一堂課合作交流的次數(shù)多了,學(xué)生獨立思考的時間就少了,長此以往,學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力將被削弱。

  目前的對策:教學(xué)內(nèi)容有的適于合作交流,有的適于自主探究,有的適于教師講解,教師要從教材出發(fā),從學(xué)生的實際出發(fā),選擇適宜的教學(xué)方式來設(shè)計教學(xué)。

  雖然有很多的困惑,但我也嘗試著不斷的發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,在新課堂的路上不斷探索,收獲成功,收獲成長。

小組合作學(xué)習(xí)心得體會8

  “小組合作學(xué)習(xí)”這一教學(xué)模式的應(yīng)用給課堂教學(xué)注入了活力,它不僅僅能夠使師生之間、學(xué)生之間更有效地進行語言交際;而且還能夠培養(yǎng)學(xué)生的合作意識、團隊精神,進而促使學(xué)生相互學(xué)習(xí),共同提高,有力地促進了課堂效率的提高。然而小組合作學(xué)習(xí)實施效果也因人而異、因時而異,下面我結(jié)合實踐談一談實施過程中遇到的問題,進一步發(fā)掘小組合作學(xué)習(xí)的價值。

  一、思考不充分

  〔問題〕在小組合作時,經(jīng)常遇到合作時間超出預(yù)設(shè)時間的狀況,此時為了完成后面的教學(xué)任務(wù),強行停止全班交流環(huán)節(jié)……

  〔思考〕學(xué)生的合作學(xué)習(xí)如果沒有必須足夠的自主思考時間保證,就成為空中樓閣。這個教學(xué)環(huán)節(jié)有助于拓展學(xué)生思維。但由于時間不足,學(xué)生的思維還未充分打開就往往被別人的觀點同化,造成人云亦云的現(xiàn)象。

  〔對策〕要真正實現(xiàn)小組有效合作,確實使學(xué)生人人從合作學(xué)習(xí)中有所收獲,有所得,務(wù)必給予學(xué)生充分獨立思考的時間,尤其是涉及思維發(fā)散訓(xùn)練更需要讓學(xué)生進行個體的獨立觀察、思考,否則這樣的合作也只是空白,作為教師不必擔(dān)心由于過多的討論時間而影響了后面的教學(xué)進度。事實上,學(xué)生在小組討論中鍛煉的空間更大,發(fā)言的用心性更高,能讓學(xué)生實在地多獲得一些知識,這點“浪費”的時間是值得的。

  二、指導(dǎo)不及時

  〔問題〕當(dāng)布置好學(xué)習(xí)任務(wù)后,小組成員展開討論,我有時站在講臺上走來走去,等待著評判學(xué)生的合作學(xué)習(xí)成果,有時在學(xué)生之間茫無目的的巡視……小組活動表面熱鬧,氣氛高漲。

  〔思考〕新課程標(biāo)準(zhǔn)要求“學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,教師是學(xué)習(xí)的組織者,引導(dǎo)者和合作者!币虼耍處熢趯W(xué)生合作學(xué)習(xí)的過程中,要時刻變換自己的身份,時而是一個促進者,時而是一個幫忙者,時而是一個激勵者,一方面,教師帶給給學(xué)生的合作學(xué)習(xí)材料既要“新,活,趣”,又要具有知識的價值和思維含量;另一方面,此時的教師不是更清閑了,而是要深入到小組合作學(xué)習(xí)中去,了解學(xué)生任務(wù)的完成狀況,分析他們的解法,及時給出促進學(xué)生發(fā)展的評價意見。

  〔對策〕合作學(xué)習(xí)作為一種新的'學(xué)習(xí)方式,應(yīng)追求課堂教學(xué)的有效性,為了提高小組合作學(xué)習(xí)的有效性,教師要為學(xué)生的合作學(xué)習(xí)帶給有效的幫忙與指導(dǎo)。在小組活動期間,教師要進行巡視并參與,對活動中出現(xiàn)的問題及時指導(dǎo),如有的學(xué)生參與不夠用心,有的學(xué)生合作不夠,這時教師就給以具體指導(dǎo),教他們?nèi)绾闻c別人溝通,學(xué)會表達自己的想法,同時也要學(xué)會傾聽他人的想法。

  三、評價不全面

  〔問題〕大部分狀況下應(yīng)對學(xué)生滿意的答復(fù),我總是這樣的鼓勵語:如“你回答的真好”,而且大家的評語都差不多;再者就是對小組進行獎加分,時間長了,就成了機械動作,以至于導(dǎo)致某些學(xué)生根本不在乎。

  〔思考〕執(zhí)教中表揚、鼓勵不等于要一味地遷就學(xué)生,表揚、鼓勵仍要建立在實事求是的基礎(chǔ)上。另外,對學(xué)生評價既要關(guān)注學(xué)習(xí)的結(jié)果,更要關(guān)注學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的變化和發(fā)展,要注意小組合作學(xué)習(xí)是團體合作的結(jié)果,實現(xiàn)“不求人人成功,但求人人進步”。

  〔對策〕有時對學(xué)生,來自同學(xué)的鼓勵,比來自教師的更有效果,一方面加強組內(nèi)成員之間的評價,如對問題的分析是否正確,是否有條理,是否表達簡練等等,另一方面把學(xué)生個人的競爭引向小組團體的競爭,我們不僅僅要表揚合作有成果的小組團體,而且要表揚分工合理,協(xié)作成功的小組團體,要多肯定群眾的智慧和力量,同時教師還要調(diào)整好教學(xué)過程,實現(xiàn)評價體系的多元化。

  小組合作學(xué)習(xí)作為一種新的教學(xué)方式,是對教師教學(xué)觀念和教學(xué)潛力的挑戰(zhàn)。這就需要我們教師不斷地進行探究,不斷豐富自己的知識面,把自己進化成新理念的倡導(dǎo)者,以實現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,促進學(xué)生的全面發(fā)展。

小組合作學(xué)習(xí)心得體會9

  在指導(dǎo)學(xué)生小組合作學(xué)習(xí)時,我常常發(fā)現(xiàn),很多活動的組織流于形式,小組活動停留在膚淺的你說我說的層面上,沒有實現(xiàn)學(xué)習(xí)伙伴之間真正意義上的交流、溝通、互動、碰撞,如何在課堂教學(xué)中加強小組活動的有效性,我有如下體會:

  一、培養(yǎng)團隊精神和合作意識

  教師要通過適時的點撥和引導(dǎo),使學(xué)生意識到,一個小組就是一個相對獨立的群體,每一個小組成員都是這個群體的一分子,小組的健康成長,要每個成員自身的努力,也須要小組成員之間相互的幫助、提攜、合作、促進。小組的點滴進步,意味著小組成員每個人的努力,也意味著大家共同的榮譽。

  實踐中我們發(fā)現(xiàn),當(dāng)教師的引導(dǎo)語經(jīng)常關(guān)注到群體的活動時,學(xué)生的合作意識就會慢慢產(chǎn)生;當(dāng)教育評價也經(jīng)常關(guān)注到小組的發(fā)展時,學(xué)生的團隊精神就會逐漸得到培養(yǎng)。如:

  “第三小組的成員討論時都在積極地發(fā)言,認真地傾聽,他們合作得多好!”

  “把你們小組的討論結(jié)果向大家匯報一下,好嗎?”(提示學(xué)生匯報反饋的結(jié)果是代表小組群體的意見,其他小組成員也可以補充)

  “老師發(fā)現(xiàn),第五小組的張瑜同學(xué)在把兩個三角形拼成一個四邊形時遇到了困難,小組的其他同學(xué)都來幫她,使他們小組的全體同學(xué)都順利完成任務(wù),我們讓第五小組的紅旗向前攀登一步!”

  “誰愿意代表自己的小組來表演一下?”

  學(xué)生的團隊精神和合作意識需要教師不斷的引導(dǎo)和培植才能逐步形成,要使學(xué)生在小組的成長中逐步感受到在集體中生活和學(xué)習(xí)的愉悅,會客觀地看待個體與集體的關(guān)系,產(chǎn)生集體的榮譽感。

  二、要對合作學(xué)習(xí)的方法予以必要的指導(dǎo)

  教學(xué)中我們經(jīng)常看到,教師安排了很多合作學(xué)習(xí)的形式,但學(xué)生除了在小組中很無序地發(fā)表自己的觀點之外,并沒有產(chǎn)生較深入的合作成效。教師在對學(xué)生合作方法的指導(dǎo)中,要轉(zhuǎn)變角色,蹲下身子與學(xué)生交往,可以把自己當(dāng)作小組長或小組成員,身體力行地參與其中,給學(xué)生示范,給學(xué)生切實的感悟和體驗。實踐中我們還發(fā)現(xiàn),小組的合作學(xué)習(xí)需要得力的組織,教師要特別注意培養(yǎng)小組長的組織協(xié)調(diào)能力,使他們能很快把握合作學(xué)習(xí)的內(nèi)容,并能在老師的指導(dǎo)下,適當(dāng)選擇合作學(xué)習(xí)的策略,會對小組成員合理分工,組織大家有序活動,鼓勵全體成員積極參與,能對合作學(xué)習(xí)的成果作簡要的總結(jié)和評價。

  教師還要通過示范、引導(dǎo),使小組成員逐步體會到,在參與小組活動時,除了主動發(fā)言、積極協(xié)作之外,認真傾聽、仔細觀察、深入思考也是參與的重要形式。使學(xué)生意識到,在別人的啟發(fā)下,自己思維的靈感得以暴發(fā),在原有的基礎(chǔ)上作得更好,想得更深入,這樣的合作意義才大。

  我在引導(dǎo)學(xué)生合作學(xué)習(xí)解決問題的策略時,是這樣安排的:

  第一步,自己讀一讀題目,想一想自己讀懂了什么,還有什么不懂的,能提出什么問題供大家思考。

  第二步,在小組長的組織安排下,在小組內(nèi)談自己學(xué)到了什么,并提出問題,共同討論,要注意傾聽和思考別人的意見。

  第三步,選出小代表,在全班匯報學(xué)習(xí)結(jié)果。

  在學(xué)生合作學(xué)習(xí)時,教師不斷深入各個小組,幫助小組長組織、協(xié)調(diào),鼓勵小組成員參與、互動。

  這個案例中,比較充分地體現(xiàn)了對學(xué)生合作學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)和調(diào)空,使學(xué)生明白,在本次合作學(xué)習(xí)中,自己承擔(dān)的角色是什么,應(yīng)該先干什么,再干什么,如何表現(xiàn)自己、關(guān)注他人。

  學(xué)生只有明白了什么是合作學(xué)習(xí),怎樣合作學(xué)習(xí),才能在小組活動中找準(zhǔn)自己的位置,積極參與,小組活動才能有序、有效地進行。

  三、合作學(xué)習(xí)要建立在自主探究的基礎(chǔ)上

  我們所提倡的自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,并不是相互孤立的,他們常常是被綜合運用才能產(chǎn)生好的效果。教學(xué)中我發(fā)現(xiàn),有的教師在提出探究問題后,一沒有進行必要的引導(dǎo),使學(xué)生體會到思考和解決問題的切入點,二沒有給學(xué)生獨立思考的時間和機會,就急于安排小組合作學(xué)習(xí),學(xué)生在合作學(xué)習(xí)中的表現(xiàn)要么是一片茫然,不知如何參與,要么是亂哄哄一片,不著邊際,不抓要點,這樣的小組合作學(xué)習(xí)往往是安排與沒有安排一個樣,活動后的效果不理想,教師還得回到原來提出問題時的環(huán)節(jié)重心引導(dǎo),白白浪費了教學(xué)時間。

  四、抓住契機,恰當(dāng)安排小組合作學(xué)習(xí)

  新課程實施以來,我們在課堂教學(xué)中看到了比較頻繁的小組合作學(xué)習(xí)形式的安排,但學(xué)生的交往共處、合作探究能力并沒有得到很有效的培養(yǎng),究其原因,我們發(fā)現(xiàn),很多教師沒有認真思考什么內(nèi)容、哪個環(huán)節(jié)適合合作學(xué)習(xí),以什么形式(二人小組、四人小組、六人小組、師生合作等)合作學(xué)習(xí),怎樣指導(dǎo)和調(diào)控學(xué)生的合作學(xué)習(xí)。我們認為,抓住以下契機,適時組織合作學(xué)習(xí),能取得較好的效果:當(dāng)學(xué)生人人都想?yún)⑴c的時候,可以組織小組合作。有時候,教師安排一項學(xué)習(xí)活動,如給漢字組詞、練讀美文等,學(xué)生都有能力參與,都有表現(xiàn)的欲望,但教學(xué)中又不可能給每個學(xué)生在全班表現(xiàn)的機會,這時安排學(xué)生在小組內(nèi)交流,既給了大多數(shù)學(xué)生實踐的機會,又使學(xué)生的個性得到張揚,表現(xiàn)欲得到滿足,還有利于教師得到全面的教學(xué)反饋,適時調(diào)整課堂教學(xué)。

  當(dāng)急需要與人溝通的時候,安排合作學(xué)習(xí)。教學(xué)活動如果真正觸發(fā)學(xué)生思維的靈感,如果實現(xiàn)了真正意義上的學(xué)生與文本、與教師、與同學(xué)的心靈互動,那么,學(xué)生就會產(chǎn)生與人交流溝通的強烈愿望,他既想讓同學(xué)了解自己的所思所想,也想了解同學(xué)的所感所悟。這時如果及時安排學(xué)生在小組內(nèi)交流,必然能營造出探究的氛圍,碰撞出創(chuàng)新的火花。

  當(dāng)須要協(xié)作完成的時候,及時安排小組合作學(xué)習(xí)。有些教學(xué)內(nèi)容,本身就蘊涵著很強的合作學(xué)習(xí)的要求,如語文學(xué)科的`分角色朗讀、分角色表演,自然學(xué)科的實驗、操作等,這時,抓住契機,適當(dāng)安排小組活動,必然能取得好的效果。還有些教學(xué)內(nèi)容,學(xué)生一個人操作,單調(diào)重復(fù),費時低效,也可以小組活動協(xié)作完成。學(xué)生在協(xié)作完成的過程中,不但加深了對教學(xué)內(nèi)容的感悟和體驗,也使合作、交往、共處的能力得到培養(yǎng)。

  當(dāng)學(xué)生遇到困難需要及時幫助時,安排小組活動。學(xué)生的個體差異性,必然會造成不同的學(xué)習(xí)能力,產(chǎn)生不同的學(xué)習(xí)效果。一個教學(xué)班中,肯定會有一部分學(xué)生接受知識慢,產(chǎn)生的困難多,如果這些困難都要老師幫助解決的話,一是課堂上不可能有如此多的時間,二是其效果也不如學(xué)習(xí)伙伴的提醒和幫助更感性和易于被學(xué)生接受。在解決問題時,小組同學(xué)之間的啟發(fā)、互動,更能激發(fā)學(xué)生的思維靈感,挖掘其學(xué)習(xí)潛力。

  五、要通過適時的評價促進小組發(fā)展

  對小組的成長來說,及時恰當(dāng)?shù)脑u價非常必要。在小組的使用中,教師要注意給各個小組相對均等的參與機會,對合作學(xué)習(xí)情況進行及時的面向各個小組的評價,即建立“組內(nèi)合作、組間競爭”的評價機制。對小組合作成效的反饋,要立足于發(fā)展的原則,使學(xué)生明白,自己小組的活動,好在哪兒,應(yīng)繼續(xù)發(fā)揚,還有那些不足,要努力克服和改進,要使評價成為學(xué)生更好地合作學(xué)習(xí)的動力。要通過運用一些活潑的、易于被學(xué)生接受的形式,展示評價的結(jié)果。

  “激勵板”是及時評價小組發(fā)展的一個非常受學(xué)生歡迎的載體。教師可以在教室里布置一個顯示各個小組合作學(xué)習(xí)結(jié)果的欄目,如登山比賽、奪紅旗比賽等,哪個小組活動得好,就可以奪得一面紅旗,或攀登一座山峰,這種非常形象的手段,既能使學(xué)生對自己的小組在班級的中發(fā)展有一個感性的認識,又把學(xué)生喜歡的競爭機制引入了課堂,產(chǎn)生了一定的對抗性,很能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。實踐中我們發(fā)現(xiàn),用“激勵板”評價小組活動的即時情況,效果比較好。

  對于小組的發(fā)展來說,除了建立評價小組即時發(fā)展的機制,在教室內(nèi)設(shè)置評價小組長遠發(fā)展的欄目也很必要。在對小組的評價中我發(fā)現(xiàn),“激勵板”只能顯示小組活動短時間的情況,不能展示小組在一段時間內(nèi)長期的發(fā)展情況,學(xué)生由評價而產(chǎn)生的熱情和動力會慢慢減弱,是老師們在教室內(nèi)建立了評價小組長遠發(fā)展的欄目,把每次對“激勵板”評價的總結(jié)顯示在長遠評價的欄目中,也收到了非常好的效果。

  總之,合作、交往、共享、共處,是21世紀(jì)人際關(guān)系的重要內(nèi)容。學(xué)會合作交流是新課程人才培養(yǎng)的重要目標(biāo),如何組織有效的合作學(xué)習(xí)活動。

  問渠哪得清如許,為有源頭活水來

  談到學(xué)習(xí)小組合作管理,在提高思想認識的前提下,必須要講求到小組合作學(xué)習(xí)管理與策略問題與技能技巧問題。我認為,它直接關(guān)系到課堂學(xué)習(xí)是否成功,是否有效和高效的問題。我認為:認識定方向,策略出效應(yīng),目標(biāo)生成果,技巧出方法。

  先說講求小組合作學(xué)習(xí)管理策略是什么?我認為,小組合作學(xué)習(xí)管理的策略是在于對人的研究,也就是講求對學(xué)生如何學(xué)習(xí)有效乃至高效的研究。小組合作學(xué)習(xí)管理的核心是什么?是人,是學(xué)生。是生學(xué)生,生教生,人管人。作為課堂學(xué)習(xí)而言,把學(xué)生積極性調(diào)動起來,最大限度的投入到學(xué)習(xí)中去,達到課堂學(xué)習(xí)的最大有效化。

  因此,不僅要正確處理好教師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生、學(xué)生與小組,小組與班級的人際關(guān)系;還要處理好教師與文本、學(xué)生與文本,文本與作者,教與學(xué)的協(xié)調(diào)關(guān)系。要把書教好,人教活,能力教會。一切從人本出發(fā),以學(xué)生合作學(xué)習(xí)為中心,牢牢抓住“人本”與“文本”做足文章。這就是最大的策略。除此而外,當(dāng)然還有許多具體的策略。比如年級與學(xué)段中合作學(xué)習(xí)的內(nèi)容與方法的策略。討論與交流的策略,展示的策略,過程評價的策略等等。

  我認為,初中三個年級的基本策略是,根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)實情出發(fā),分別在各個年級制定有傾向性的策略。例如,在一年級就要注重學(xué)習(xí)方法的合作探究,而在二年級就要注重小組如何思考討論交流合作的探究;在三年級就要注重如何展示學(xué)習(xí)成果的合作探究。當(dāng)然,這些研究,都必須從學(xué)生實際出發(fā),抓住人本和文本做足文章,方可有效和達到高效。因為任何事物的研究,總是從現(xiàn)象到本質(zhì),從淺顯到深刻,從簡單到復(fù)雜過程,這是一個毋容置疑的規(guī)律。自然,也不是完全把他們割裂開來,只是有所側(cè)重而已。

  再說要注重小組合作學(xué)習(xí)規(guī)律中的技能與技巧!蔼毩⑺伎迹献魈骄,充分展示”,是小組合作學(xué)習(xí)管理三大特點或關(guān)鍵環(huán)節(jié)!蔼毩⑺伎迹莻人學(xué)習(xí)的前提與基礎(chǔ),有了它,才有可能為后面的合作探究和展示做鋪墊;而合作探究,又是集思廣益,彌補個人學(xué)習(xí)思考不足的關(guān)鍵舉措;是深化的學(xué)習(xí)過程。充分展示,則更是提升個人學(xué)習(xí)質(zhì)量與能力,開闊視野的高層環(huán)節(jié),更是缺少不得。這三個環(huán)節(jié),環(huán)環(huán)相扣,比較科學(xué)的反映了小組合作學(xué)習(xí)的過程實情,不能割裂開來。因此,抓住了這些,就牽住了教學(xué)中的牛鼻子。

  三是要不斷探究教學(xué)中的技能技巧,創(chuàng)新學(xué)會管理的方式方法,小組合作學(xué)習(xí)管理成效才會精彩紛呈成。根據(jù)我的實踐,我想指導(dǎo)學(xué)習(xí)小組合作有下列幾點尤其要值得注意的是:

  1、要有一個好的、適應(yīng)學(xué)生學(xué)習(xí)和教師指導(dǎo)的教學(xué)模式:通常我們采用的模式是:

 。ㄒ唬﹦(chuàng)設(shè)情景,鋪墊引入,出示目標(biāo);

 。ǘ╊A(yù)讀課文,檢測效果,了解學(xué)情;

 。ㄈ┚x課文,設(shè)計問題,思考答案;

  (四)小組合作,討論交流,進行探究;

 。ㄎ澹┩扑]發(fā)言,充分展示,歸納補充。

  (六)延伸拓展,學(xué)以致用,體驗感悟;

 。ㄆ撸┓答伋C正,總結(jié)評比,分享成果。

  2、要優(yōu)化教學(xué)環(huán)節(jié),精心設(shè)計確定小組合作學(xué)習(xí)內(nèi)容與合作探究的問題,認真落實課標(biāo)與教材的目標(biāo)要求,確實解決好文本與人本、教師與學(xué)生、作者與學(xué)者之間的關(guān)系,處理好學(xué)與教、學(xué)與用、自學(xué)與合作、討論與交流,探究與展示的一系列問題。例如學(xué)習(xí)劉禹錫的《陋室銘》,就要抓住作者的思想情趣去設(shè)計主問題,陋室不陋表現(xiàn)在哪些地方去探究;學(xué)習(xí)陶弘景的《答謝中書書》,就要抓住作者游山觀景后的感受,“實是欲界之仙都”,去設(shè)計探究作者是從哪些角度去寫美景來表現(xiàn)作者陶醉于山水之間,表達自己熱愛自然,縱情山水欲避世俗的思想感情的;學(xué)習(xí)茅以升的《中國石拱橋》譯文,就要圍繞中國石拱橋的特征“歷史悠久,形式優(yōu)美,結(jié)構(gòu)堅固”來設(shè)計究竟是趙州橋是中國石拱橋的標(biāo)本,還是盧溝橋更具樣板性的問題引起學(xué)生的趣味合作探究,才能讓學(xué)生真正感悟我國勞動人民的創(chuàng)造發(fā)明的巨大價值。

  3、要給足學(xué)習(xí)、思考、合作討論交流、充分展示的時間。根據(jù)實踐摸索,課堂教學(xué)的主要環(huán)節(jié)中,每一次小組合作學(xué)習(xí)與交流,大致需要控制在3——5分鐘以內(nèi),而發(fā)言展示則需要7——10分鐘,為此,一節(jié)課探究的主問題應(yīng)控制在2個以內(nèi),最多3個。否則,課堂內(nèi)容太多而完不成教學(xué)任務(wù)。

  4、要注重探究學(xué)習(xí)的層次與梯度,講求課堂的亮點與高效質(zhì)量。

  小組合作學(xué)習(xí)探究是有層次的。有一般層次探究和深層次合作探究。比如在讀書環(huán)節(jié)上,就有一般性合作和深層次的合作探究。如要求把課文讀準(zhǔn)、讀順、讀亮,就可以是一般性合作探究,采用的方式可用自讀、互讀、競讀、齊讀等方式解決;而深層次合作要求讀出情韻、讀出個性來,就要進行深層次的合作探究,可采用詠讀、品讀、演讀等方式解決。一般地說,一般性合作注重的是求同,二深層次的合作是同中求異,異中又求同。再比如對課文的理解上,如課文的結(jié)構(gòu)、主旨、作者的思想與情感、主要的表達方式和表現(xiàn)方法上可以進行一般性合作探究,而對作者使用的語言揣摩、品味和拓展延伸中的體驗感悟可能就是深層次的合作探究,往往就會出現(xiàn)仁者見仁,智者見智的現(xiàn)象。因此,給人的印象就是探究的方法多樣化,答案的多元化,思維的多極化情景。

  5、要注重小組合作學(xué)習(xí)過程中的指導(dǎo),不斷提升學(xué)習(xí)的方法的具體要求。

  小組合作學(xué)習(xí)是非常講求學(xué)習(xí)方法的,而且每一個環(huán)節(jié)都需要由教師來引領(lǐng)指導(dǎo)學(xué)法,才能夠逐步達到學(xué)習(xí)的有效和高效目標(biāo)。比如讀書的環(huán)節(jié)指導(dǎo)上,在讀準(zhǔn)、讀順、讀亮上,怎么開展自讀、互讀、競讀、演讀,而在讀懂、讀透、讀美上告訴學(xué)生抓題目、抓中心句、抓關(guān)鍵詞、抓表現(xiàn)手法甚至標(biāo)點符號等等的方法指點,都對學(xué)生有實際的教育指導(dǎo)意義。自然,在小組合作探究交流中,如何探究問題,怎樣用規(guī)范的語言來表達自己的見解,發(fā)言的順序以及發(fā)言的總結(jié)和時間的約束等等,也必然要教師去引領(lǐng)學(xué)生才可逐步提升學(xué)習(xí)的方法與技巧。特別在展示中,究竟是用言語展示,還是實驗展示,還是用表演展示,這些都大有方法講究,往往對學(xué)生有極大的教育意義和啟發(fā)性。

  6、要注重小組合作學(xué)習(xí)過程中的及時性與激勵性的評價。

  7、要注意恰當(dāng)運用現(xiàn)代教學(xué)媒體手段的牽引與運用。

小組合作學(xué)習(xí)心得體會10

  “有效的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)活動不能單純地模仿與記憶,動手實踐、自主探究與合作交流是學(xué)

  生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的重要方式!。因此,小組合作探究學(xué)習(xí)是時代賦予數(shù)學(xué)教學(xué)活動的要求,教師們紛紛嘗試在課堂上組織小組合作。但是很多小組合作都是停留在小組討論式的合作學(xué)習(xí),而且較大部分停留在形式上。往往是老師一宣布小組討論,前排學(xué)生刷地回頭,滿教室都是嗡嗡的聲音,四人小組里,每個人都在張嘴,誰也聽不清誰在說什么。幾分鐘后,老師一喊“停”,學(xué)生立即安靜下來,站起來發(fā)言的學(xué)生一張口就是:“我認為……”“我覺得……”學(xué)生的仍然是“我怎么樣!倍皇恰拔覀冃〗M怎么樣!毕襁@樣的小組合作,沒有學(xué)生之間的相互合作,沒有共同任務(wù)中的分工和個人責(zé)任,更沒有對成員完成任務(wù)進行加工和評估,尋求有效的途徑。顯然,這樣的小組合作是形式化的。那么,如何才能組織有效地合作學(xué)習(xí)呢?我在以下方面作了一些嘗試。

  培育學(xué)習(xí)小組,逐步掌握合作技巧。

  許多合作學(xué)習(xí)的失敗在于:學(xué)生不會傾聽,不會交流,只會各說各的,各干各的,表面上有合作之形,實際上無合作之神。因此,培育學(xué)習(xí)小組,讓學(xué)生學(xué)會合作。就成了小組合作學(xué)習(xí)順利進行的前提。小學(xué)低年級學(xué)生,合作意識、合作習(xí)慣、合作能力極其有限,在培育學(xué)習(xí)小組時,我認為應(yīng)遵循以下三個原則。

  1、分階段培育學(xué)習(xí)小組的原則

  在小組合作學(xué)習(xí)初期,學(xué)生的合作能力幾乎為零,此時要注意合作小組內(nèi)人數(shù)的起點是兩人。一人說,另一人聽,一人操作,另一人觀察、評價,然后換位進行,讓學(xué)生逐步適應(yīng)接受這種學(xué)習(xí)方式。當(dāng)兩人合作經(jīng)歷了一段時間,學(xué)生已有了初步的合作經(jīng)驗,我再結(jié)合具體情況逐步向3人,4人等多人小組過渡,同時注意讓學(xué)生輪流當(dāng)組長。

  2、“組內(nèi)異質(zhì)、組間同質(zhì)”的分組原則

  在小組活動過程中,常出現(xiàn)這種現(xiàn)象:各小組的活動速度有快有慢,速度快的小組完成任務(wù)后,就不能自己,開始“亂說”起來。究其故,一是低年級學(xué)生自制能力差,二是小組之間水平不一,組間不同質(zhì)。因此,我認為在組建3人以上(含3人)的多人小組時,“組內(nèi)異質(zhì),組間同質(zhì)”的分組原則較為科學(xué)。

  3、 組員編號原則

  所謂組員編號,就是給各小組的成員編上1號、2號、3號、4號的序號,用學(xué)生在組中的序號來區(qū)分其在組內(nèi)的學(xué)業(yè)水平。比如,在組內(nèi)成績好的都編為1號,成績中等的編為2號和3號,成績差的編為4號。在進行小組匯報、發(fā)言之前,教師就向全班聲明:請每一組的某號代表本組發(fā)言,請大家同心協(xié)力幫助他,為他的發(fā)言做準(zhǔn)備。在小集體的支持及壓力下,不愿思考的學(xué)生在小組學(xué)習(xí)的氛圍中不得不去思考、討論找到問題的答案。這樣,激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使組內(nèi)的每個成員都樹立起集體中心意識。

  提供給小組學(xué)習(xí)的問題必須依據(jù)學(xué)生的`認知基礎(chǔ)、合作能力,把那些具有探究性和開放性,僅憑個人的力量難以考慮周全,須發(fā)揮小組集體智慧的問題讓學(xué)生合作學(xué)習(xí)。我認為以下內(nèi)容適合小組合作學(xué)習(xí):

  小組合作是為學(xué)生探究學(xué)習(xí)的結(jié)果而組織的學(xué)習(xí)方式,不是課堂教學(xué)中教師的一個教學(xué)環(huán)節(jié)!拔覀冋谡n程改革的道路上闊步前行,前進的道路上難免會碰到各種各樣的問題。只要我們深入學(xué)習(xí),領(lǐng)會精髓,在反思中研究,在研究中成長,走出誤區(qū)不是難事。課堂教學(xué)沒有最好,只有更好。一線的老師們,讓我們一起努力,共同走好課改之路。

  教學(xué)反思

  1。 對數(shù)學(xué)概念的反思——學(xué)會數(shù)學(xué)的思考

  對于學(xué)生來說,學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的一個重要目的是要學(xué)會數(shù)學(xué)的思考,用數(shù)學(xué)的眼光去看世界。而對于教師來說,他還要從“教”的角度去看數(shù)學(xué),他不僅要能“做”,還應(yīng)當(dāng)能夠教會別人去“做”,因此教師對教學(xué)概念的反思應(yīng)當(dāng)從邏輯的、歷史的、關(guān)系的等方面去展開。

  簡言之,教師面對數(shù)學(xué)概念,應(yīng)當(dāng)學(xué)會數(shù)學(xué)的思考——為學(xué)生準(zhǔn)備數(shù)學(xué),即了解數(shù)學(xué)的產(chǎn)生、發(fā)展與形成的過程;在新的情境中使用不同的方式解釋概念。

  2。對學(xué)數(shù)學(xué)的反思

  當(dāng)學(xué)生走進數(shù)學(xué)課堂時,他們的頭腦并不是一張白紙——對數(shù)學(xué)有著自己的認識和感受。教師不能把他們看著“空的容器”,按照自己的意思往這些“空的容器”里“灌輸數(shù)學(xué)”這樣常常會進入誤區(qū),因為師生之間在數(shù)學(xué)知識、數(shù)學(xué)活動經(jīng)驗、興趣愛好、社會生活閱歷等方面存在很大的差異,這些差異使得他們對同一個教學(xué)活動的感覺通常是不一樣的。要想多“制造”一些供課后反思的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)素材,一個比較有效的方式就是在教學(xué)過程中盡可能多的把學(xué)生頭腦中問題“擠”出來,使他們解決問題的思維過程暴露出來。

  3。對教數(shù)學(xué)的反

  教得好本質(zhì)上是為了促進學(xué)得好。但在實際教學(xué)過程中是否能夠合乎我們的意愿呢?

  我們在上課、評卷、答疑解難時,我們自以為講清楚明白了,學(xué)生受到了一定的啟發(fā),但反思后發(fā)現(xiàn),自己的講解并沒有很好的針對學(xué)生原有的知識水平,從根本上解決學(xué)生存在的問題,只是一味的想要他們按照某個固定的程序去解決某一類問題,學(xué)生當(dāng)時也許明白了,但并沒有理解問題的本質(zhì)性的東西

小組合作學(xué)習(xí)心得體會11

  開展“小組合作學(xué)習(xí)”以來,盡管在實施的過程中遇到了很多困難,走了許多的彎路,但通過我和學(xué)生們的共同努力,學(xué)生發(fā)生較大變化,我收獲頗多。現(xiàn)將自開學(xué)以來的實驗情況總結(jié)如下:

  一、階段性成果

  1、學(xué)生課堂上參與意識增強,參與面較實驗前更廣。原來的課堂,是班內(nèi)“優(yōu)秀生”的舞臺,很多中下游學(xué)生缺乏自信心,面對優(yōu)秀生的強勢,他們不敢把自己內(nèi)心的真實感受表達出來,時間一長,他們與優(yōu)秀生的差距越來越大。而開展小組合作學(xué)習(xí)以來,由于強調(diào)小組中每個成員都積極參與到學(xué)習(xí)活動中,每個成員都帶有極大的熱情,學(xué)習(xí)任務(wù)由大家共同分擔(dān),集思廣益,各抒己見,人人都盡其所能,這樣問題就變得容易解決。每個學(xué)生都有了發(fā)言的機會,很多學(xué)困生也鼓起學(xué)習(xí)的自信心。

  2、合作學(xué)習(xí)培養(yǎng)了學(xué)生的組織能力。在組織討論時,小組長要根據(jù)實際情況安排小組成員發(fā)言,充分考慮知識的難易度和學(xué)生的水平,對于不積極參與的同學(xué)還要進行引導(dǎo)教育,大大提高了學(xué)生的組織能力。

  3、培養(yǎng)了學(xué)生的合作精神與人際交往能力。在小組合作學(xué)習(xí)中,學(xué)生為了達到共同的學(xué)習(xí)目標(biāo),小組成員之間必須相互了解、彼此信任,進行交流,互相幫助和支持,還需要妥善地解決可能出現(xiàn)的各種矛盾,同學(xué)之間建立起一種融洽、友愛的親密伙伴關(guān)系。

  4、學(xué)生的膽量增大了。通過小組合作學(xué)習(xí),很多原來內(nèi)向的孩子得到了鍛煉的機會,他們找到了自身的價值,自信心增強,敢于在全班同學(xué)面前發(fā)表自己的見解,各方面的能力有所增強。

  二、具體的做法

  1、學(xué)生課上展風(fēng)采。通過向其他老師取經(jīng),我走了許多彎路,實驗一段時間后,針對有些同學(xué)準(zhǔn)備不充分,我對組長提出了要求,要求組長在本組展示前對小組成員的準(zhǔn)備情況進行檢查,起到督促作用,保證能順利完成展示。同時,對各組的展示情況由同學(xué)們打分,通過此活動,同學(xué)們的自信心增強。

  3、抓好課堂上的合作學(xué)習(xí)。蘇霍姆林斯基曾說過:“在人的心靈深處,都有一種根深蒂固的需求,這就是希望感到自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者、探索者,而在學(xué)生的世界中,這種需求特別強烈!毙〗M合作學(xué)習(xí)正好為學(xué)生創(chuàng)設(shè)了自主探究的學(xué)習(xí)場所,為學(xué)生提供更多表現(xiàn)自我的舞臺。在教學(xué)中,我們組織多種形式的小組合作學(xué)習(xí)。如:同桌互學(xué)、四人小組交流、朋友間互教互評、全班集體討論、師生間的討論等。在實踐中我發(fā)現(xiàn):學(xué)生更愿意向同學(xué)請教,也有當(dāng)“小老師”的欲望。在這種合作中,學(xué)生能更輕松地掌握知識。在學(xué)生匯報發(fā)言的過程中,我也經(jīng)常指導(dǎo)他們?nèi)绾螀R報,如何傾聽別人發(fā)言,如何補充。小組合作學(xué)習(xí)由于人員少、距離近,學(xué)生讀書的機會更多,思考問題發(fā)表見解的機會更多、接受伙伴評價的機會也更多。這時,他們感受到自己是學(xué)習(xí)的主人,就會更積極主動的投入學(xué)習(xí)。

  三、實驗中存在的問題及困惑

  1、小組合作學(xué)習(xí)評價的核心任務(wù)是促進學(xué)生的發(fā)展,學(xué)生參與評價的目的是為了培養(yǎng)他們的反思力,引導(dǎo)他們學(xué)會學(xué)習(xí)。評價以鼓勵為主,但很多孩子的評價語及評價面還過于單一,還需教師通過不斷學(xué)習(xí)來教會孩子如何評價。

  2、小組合作討論時,學(xué)生不能在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù),而且有時偏離主題。有個別小組的個別同學(xué)利用小組交流的機會談?wù)撈渌掝},這方面還需進一步監(jiān)督好,制定相應(yīng)的措施制約他們。

  3、學(xué)生的知識水平不同,并且綜合素質(zhì)存在差異,導(dǎo)致課堂參與程度參差不齊。班內(nèi)總有十幾位同學(xué)特別活躍,展示自己的欲望特別強烈,給其他同學(xué)帶來壓力。小組合作學(xué)習(xí)確實增加了學(xué)生參與的機會,但是好學(xué)生機會更多,扮演著一種幫助的`角色。困難學(xué)生成了聽眾,得不到獨立思考的機會而直接從好學(xué)生中獲得信息,致使困難學(xué)生在小組合作學(xué)習(xí)中的獲益比在班級教學(xué)中的獲益還少,在小組活動中好學(xué)生展示的機會多,代表小組匯報的現(xiàn)象多。

  4、由于時間較緊,教育教學(xué)任務(wù)繁重,有些問題的研究還不夠細致。

  小組合作學(xué)習(xí)心得體會二

  小組合作學(xué)習(xí)是開放教育中的教學(xué)組織形式。利用小組合作學(xué)習(xí)可以提高一定時間內(nèi)學(xué)生學(xué)習(xí)、交往、表達的效率,達到優(yōu)勢互補,有利于培養(yǎng)學(xué)生的探究意識和合作精神,也有利于學(xué)生交際能力和解決問題能力的發(fā)展。在小組合作學(xué)習(xí)的過程中發(fā)現(xiàn)了不少問題:當(dāng)我布置好本堂課的教學(xué)任務(wù)后,學(xué)生以小組為單位進行討論時,學(xué)生的反映不能令我滿意。有的“你爭我奪”誰也不聽誰的,只顧表達自己的意見;有的學(xué)生甚至天南海北地東拉西扯,高談闊論,說了許多偏離了教學(xué)內(nèi)容之外的話;有的學(xué)生在討論時不能以理服人而與同學(xué)發(fā)生爭執(zhí);還有的學(xué)習(xí)好或者性格外向的學(xué)生頻頻發(fā)言……表面上看學(xué)生們簇擁在一起七嘴八舌、熱鬧非凡、氣氛高漲,學(xué)生的興趣和參與的積極性被調(diào)動起來了,學(xué)生似乎成了課堂的主人。可實際上那些性格內(nèi)向的和學(xué)困生,他們?nèi)狈⑴c討論的勇氣,他們害怕提出的問題會引起同學(xué)的嘲笑,以至選擇沉默。這樣的小組合作學(xué)習(xí)怎能達到共同進步的目標(biāo)?

  發(fā)現(xiàn)問題后,我一直在想:怎樣讓學(xué)生既能動得了也能動的好?我認真地思索著,并翻閱了大量的資料,發(fā)現(xiàn)問題的關(guān)鍵還是取決于教師的引導(dǎo)。高效課堂要求師生互動,生生互動,即突出教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體地位。這就要求學(xué)生在課堂上的活動中“亂”而有序。課堂教學(xué)要的不是熱鬧場面,而是對問題的深入研究和思考,是創(chuàng)新精神和綜合素質(zhì)的提升。所以,我對課堂教學(xué)進行了小小的調(diào)整:

  1.教師在小組合作分配任務(wù)時要充分考慮到成員搭配問題,對于學(xué)案中的A、B、C、D不同等級的問題,要細化到個人,好、中、學(xué)困生都有。從而避免了以往出現(xiàn)的完成任務(wù)只是少數(shù)學(xué)生的個人表現(xiàn)的現(xiàn)象,使不同的學(xué)生有不同的收獲,避免了組內(nèi)沖突問題,更好地加強了團結(jié)合作精神。

  2.對于課堂上合作、交流、展示環(huán)節(jié)時,我先不分配任務(wù),而是讓他們對每個問題都參與討論。等給予一定的討論時間后再以抽簽的形式分配任務(wù)。這樣就避免了有的小組只討論本組的問題而不過問其他組的問題。同時也避免了有的學(xué)生不勞而獲的“搭車”行為。

  3.教會學(xué)生小組合作的技能。在小組討論時教師應(yīng)密切關(guān)注學(xué)生的情緒,隨機應(yīng)變地想出調(diào)節(jié)課堂氣氛的方法,使學(xué)生的思維處于活躍狀態(tài),積極認真的思考問題。在小組合作中教師應(yīng)在各小組間巡回指導(dǎo),引導(dǎo)學(xué)生采用正確、有效的合作方法,及時給予點撥、鼓勵和幫助。比如:在小組合作分工學(xué)習(xí)時,要教給學(xué)生分工的方法,根據(jù)不同成員的能力,讓他們承擔(dān)不同難度的任務(wù),保證任務(wù)的順利完成。在小組合作討論、交流學(xué)習(xí)時,教給學(xué)生要尊重對方,理解對方,善于傾聽對方的意見;有不同意見,也要等對方說完,自己再補充或提出反對意見;碰到分歧或困難,要心平氣和,學(xué)會反思,建設(shè)性的解決問題。對于學(xué)生的質(zhì)疑,要組織學(xué)生在班內(nèi)討論。對于學(xué)生發(fā)言中出現(xiàn)的問題要及時給予矯正。從而提高合作學(xué)習(xí)的效果。

  4.在課堂教學(xué)中要給予學(xué)生及時客觀的評價。評價對于推動學(xué)生自主學(xué)習(xí)尤為必要。沒有必要的評價,就無法對學(xué)生自主學(xué)習(xí)進行有效的監(jiān)控,勢必造成課堂的放任自流。我采用了教師評價和學(xué)生互評相結(jié)合,重點側(cè)重于學(xué)生間的互評。六個小組,兩兩小組互相打分,在課堂上小組間與小組間競爭,學(xué)生個人在課堂上回答問題的次數(shù)和質(zhì)量同時也能影響本組的分?jǐn)?shù)。這樣以來,小組與小組之間競爭激烈,從而調(diào)動了學(xué)生的積極性。

  綜上所述,小組合作學(xué)習(xí)是高效課堂中重要的課堂組織形式,但要使它發(fā)揮出最大的功效,仍有賴于教師對課堂合作學(xué)習(xí)活動作更深一層的探討、嘗試和研究,以減少學(xué)生合作過程中的低效現(xiàn)象,進一步提高課堂效率。

小組合作學(xué)習(xí)心得體會12

  傳統(tǒng)的教學(xué)模式備課其實是容易的,理順?biāo)悸分v課就基本沒有問題了,比較累的是上課一直講,嗓子累。相反,小組合作學(xué)習(xí)卻是很難備課,因為課堂是動態(tài)的、不可預(yù)知的,老師提前要想很多可能的狀況和問題,而真正的上課其實就是在課堂里行使一些簡單的職責(zé)就可以了。大量準(zhǔn)備應(yīng)該放在備課上。要備好課,就要站在教師的高度、學(xué)生角度去思考一些問題。還有,集體備課絕不能成為一種形式,必須要發(fā)揮“三個臭皮匠定一個諸葛亮”的力量才行。這樣課堂的意外狀況就會少,老師上課就更高效了。

  小組合作學(xué)習(xí)的確是老師們一直關(guān)注的話題。首先需要明確的是,小組合作是一種重要的學(xué)習(xí)方式,它的教育價值是無需質(zhì)疑的,因為我們必須培養(yǎng)出一批批愿意與他人合作,會與他人合作的人。所以,盡管在實際教學(xué)中存在著不少問題,我們還要在合適的時候鼓勵學(xué)生合作,正象前面一位老師說的:我們的教學(xué)內(nèi)容如果真正需要進行小組合作的,也絕不能吝嗇此法。

  同時,正是源于小組合作學(xué)習(xí)中存在著這樣或那樣的問題,我們把這個問題提出來共同研討,一起尋找解決的辦法。小組合作上存在的問題是多樣的,產(chǎn)生的原因也是多方面的,誰也無法給出一個適應(yīng)所有情況的做法。另一方面,要想使學(xué)生在小組合作學(xué)習(xí)中取得成效,也絕非一朝一夕能實現(xiàn)。但是我們堅信:“辦法會有的,所有困難都是能夠克服的!”。

  第一,課堂中的小組合作應(yīng)該是學(xué)生的一種需求,在課堂教學(xué)中學(xué)生有合作的需要,這樣的合作才可以真正意義的達到高效。什么樣的內(nèi)容適合小組合作呢,簡單說就是當(dāng)個人的力量無法勝任的時候,還有就是內(nèi)容本身是小學(xué)數(shù)學(xué)中重要的。個人的力量無法勝任既包括任務(wù)比較復(fù)雜一個人無法完成,也包括小組成員從不同角度思考同一問題,總之,每個人應(yīng)該為小組合作都做出貢獻。還要進一步思考的是,怎樣運用教師的智慧,發(fā)揮數(shù)學(xué)的魅力,使學(xué)生產(chǎn)生合作學(xué)習(xí)的需求。在學(xué)生們內(nèi)需的情況下,更有效的進行合作學(xué)習(xí)。

  第二,在小組合作前明確合作的目標(biāo)和任務(wù)是重要的。為此,教師可以采取多種形式。教師可以呈現(xiàn)小組合作需要解決的問題、合作的步驟、合作的分工、合作中需要記錄的.數(shù)據(jù)、合作的時間等,給學(xué)生一定的閱讀時間,必要時請一些同學(xué)用自己的語言表達對此的理解;對于低年級學(xué)生或者比較復(fù)雜的任務(wù),教師還可以選擇一個小組進行模擬,幫助全班同學(xué)明確合作的要求;教師還可以與同學(xué)們一起討論如何進行小組合作,每個人如何分工合理等等。

  第三,應(yīng)該從小培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,包括小組合作的習(xí)慣。從低年級開始培養(yǎng)孩子們獨立思考、注意傾聽、學(xué)會交流、達成共識的習(xí)慣是非常重要的。在這個過程中老師們當(dāng)然要發(fā)揮自己的智慧,思考和研究一些幫助孩子學(xué)會傾聽、學(xué)會交流、學(xué)會合作的小策略。這些策略來源于老師們的思考,也是老師們在實踐中的一種積累,也一定會更好的服務(wù)于老師們的課堂。這里大家可以參見專題5的課程說明和拓展資源1中“小組合作學(xué)習(xí)全員參與的秘訣”的策略,相信會對您有所啟發(fā)。更希望大家在培養(yǎng)孩子合作習(xí)慣中開發(fā)更多的小策略來交流。

  第四,要發(fā)揮教師在小組合作中的作用。教師在小組合作中的作用可以體現(xiàn)在:組織、傾聽、挑戰(zhàn)、幫助、捕捉資源、激勵和評價、引發(fā)質(zhì)疑、總結(jié)和引起反思等方面。營造小組合作的環(huán)境(包括外部環(huán)境和心理環(huán)境),組織小組活動的進行;認真傾聽小組中學(xué)生的發(fā)言,了解學(xué)生小組合作的情況和不同學(xué)生的思考狀況;適當(dāng)提出一些問題,挑戰(zhàn)學(xué)生的思維,激發(fā)學(xué)生的深入思考;幫助學(xué)生們了解小組合作的任務(wù),在學(xué)生思路受阻時給予適當(dāng)?shù)膸椭?在觀察學(xué)生中捕捉資源,保證全班交流中不同觀點的碰撞和啟發(fā);鼓勵學(xué)生們以小組的名義表達小組的成果,并給予激勵性的評價;組織不同小組進行合理的質(zhì)疑,使全班同學(xué)學(xué)會從別的小組的發(fā)言中獲益;對小組合作和交流的結(jié)果給予總結(jié),明晰重要的內(nèi)容,同時鼓勵學(xué)生反思。

  總之,學(xué)生在小組合作中,不斷的將思維推向一個又一個的高潮,行為習(xí)慣在老師精心安排的活動中逐漸養(yǎng)成。那會是怎樣的一種幸福呢!

小組合作學(xué)習(xí)心得體會13

  7月21日,來自廣西大學(xué)不同學(xué)院,不同專業(yè)的二十名優(yōu)秀的大學(xué)生,帶著種.種疑問和好奇,隨領(lǐng)導(dǎo)一起踏上了奔赴臺灣的旅途。其實,出發(fā)之前,我們對這次活動的了解僅僅限于“社會實踐服務(wù)活動”這個稱呼及想像到的大致方向及活動流程。對于這次行程,我們更多的是抱著親身體驗臺大歷史悠久的社會實踐服務(wù)活動到底是什么樣子的心態(tài)。因為作為即將第一次組織類似社會實踐活動的我們雖然每個成員都掌握了自己獨到的優(yōu)秀的能力,但對于從沒接觸過的此類活動,我們還是多少有些心理沒底。于是我們對此次臺灣之行充滿了期待。

  首先回顧一下我們的整個行程

  到臺灣那一刻,我們便受到了臺大同學(xué)的熱烈歡迎,同時,與大陸極為相近的風(fēng)土人情讓我們感受到了回家的親切感覺。晚宴上,臺大師生的熱情款待讓我們激動不已,讓我們切身感受到臺灣人民和大陸人民血脈相連的感情。

  在整個活動中,我所擔(dān)任的角色是第3小隊的小組輔導(dǎo)員。顧名思義,小組輔導(dǎo)員就是要以一個參與者身份融入到小隊員中的組織者,每一項活動,小隊輔導(dǎo)員都要親自帶領(lǐng)小朋友參加,啟發(fā)、協(xié)助小朋友完成小隊任務(wù),必要時還要活躍氣氛,親自上陣。在活動結(jié)束后,小隊輔導(dǎo)員還要繼續(xù)承擔(dān)起生活輔導(dǎo)員的角色。督促小隊員按時集合,按時睡覺、吃飯等等。同時,與小隊員的感情交流也是小隊輔導(dǎo)員必不可少的一項任務(wù)。我們必須時刻了解小隊員的思想感情狀況,當(dāng)他們心事重重時,我們要用真情去問溫暖他們,使他們以最好的狀態(tài)回到活動當(dāng)中。對于一些性格比較孤僻的小隊員,我們必須及時發(fā)現(xiàn),及時與小隊員交談,了解他們的內(nèi)心原因所在,及時幫助他們解開心中的疙瘩,盡快融入集體中。總之,小隊輔導(dǎo)員應(yīng)該是活動中的最辛苦的組織者,他們必須全天候的陪伴在小隊員的身邊,與他們同吃同住同歡樂,而且必須全身心的把感情投入到帶領(lǐng)小隊員參加活動中。在整個活動中,小隊輔導(dǎo)員與小隊員的感情始終是最深的,始終是小隊員最忠實的伙伴。為了把這個海峽兩岸的第一次聯(lián)合社會實踐活動組織好,每位工作人員都奉獻出自己的全部力量,共同朝著目標(biāo)前進、奮斗。

  在一天的流程熟悉以后,我們開始營期第一天的活動。先是迎接來自越南和印尼的臺商子弟。各組的輔導(dǎo)員首當(dāng)其沖站在臺大校門口,迎接各組的小朋友。之后的開營儀式中,無論老師還是學(xué)生都對這次活動充滿了信心和期望。之后我們進行了RPG游戲及開營晚會等活動。

  第二天,認識臺灣大富翁,兩性知識講座,假案偵察讓大家開心的玩,盡情的學(xué)。

  第三天,化學(xué)小實驗,學(xué)涯規(guī)劃之后便前往青山農(nóng)場繼續(xù)模擬夜市活動。

  第四天,服務(wù)管教育,身障體驗,舞會。

  第五天,認識世界與文化尊重,水上活動,篝火晚會,星空夜語。

  第六天,砸水球-向你喜歡的人送上祝福,寫背卡,結(jié)營讓大家依依不舍。

  溫故而知新。通過對整個活動的回顧和總結(jié),我對此次臺灣之行有了更深刻的理解。

  先談一下值得我們學(xué)習(xí)的地方。

  一、“臺大夢工廠”生活營是一個我們所接觸到的比較新穎的社會實踐服務(wù)方式。雖然在臺灣已經(jīng)是非常普遍的服務(wù)方式,但是在大陸還是比較少見,值得我們在今后課外活動中推廣開來,拓展了我們課外實踐的方式和范圍,不斷進行新的嘗試。

  二、社會服務(wù)生活營這種實踐方式的受益者十分廣泛。

  首先是參加生活營的學(xué)員。通過參加生活營,在參加課程的過程中他們會學(xué)到很多在正常課內(nèi)無法直接學(xué)到的東西,比如說公民觀、服務(wù)觀等相關(guān)課程的參與,使小隊員社會責(zé)任感等公民素質(zhì)的全面提高,最重要是人格的提高。在身障體驗和小隊日常集體活動中,學(xué)員們學(xué)會的是體諒他人,理解他人,關(guān)心他人,及如何在集體中與其他成員和諧相處。在共同完成集體任務(wù)中,學(xué)員們還能學(xué)到如何在眾人面前適當(dāng)?shù)谋磉_自己的意見,以及如何組織所有的小隊員為小隊榮譽而貢獻自己的力量。此外,此外生活營還豐富了學(xué)員們的暑期生活,讓他們度過了一個快樂而充實的暑期。

  同樣,對于此次活動的組織者,我們同樣得到了極大的鍛煉,同樣是在課堂學(xué)習(xí)中無論如何也無法學(xué)到的全面的能力。從活動的策劃開始,大家就必須綜合考慮到服務(wù)對象、服務(wù)目的、服務(wù)條件、突發(fā)因素等必須周全考慮的因素,依此制定出初步的計劃,然后根據(jù)細化的條件約束不斷完善改進計劃。對于成熟的條件我們要多加利用,對于缺少的條件,我們要盡力創(chuàng)造條件去完善活動。最后,對于定稿的策劃,大家還要親自跑過一遍流程,確保策劃的萬無一失。盡管前期工作大家都盡量做到了萬無一失,但在活動正式開始時,我們面臨著更多的突發(fā)問題需要及時決策。全體工作人員的共同目標(biāo)是共同把這次營隊辦成功,在組織活動的過程中無論是擔(dān)任什么角色,都能積累到對我們一生都十分寶貴的經(jīng)驗和能力。

  所以,此類活動的影響將是及其深遠的,對學(xué)員和工作人員都是一次難得的鍛煉機會,一個寶貴的展示平臺。

  三、在生活營中,我們深深體會到了臺大同學(xué)對于組織此類服務(wù)活動的豐富經(jīng)驗。

  在時間的把握上,策劃里精確到分鐘,確保時間上的安排完全按照活動的要求進行,使整個流程緊湊而不緊張,充實而不紊亂。

  在實際操作中,大家嚴(yán)格按照策劃中的流程和時間安排進行操作,使活動時間和流程完全在掌控之中,避免出現(xiàn)不應(yīng)出現(xiàn)的亂局。

  對于突發(fā)狀況,經(jīng)驗豐富的'臺大同學(xué)應(yīng)對自如。對于某個活動的時間伸縮自如,變換自然,絲毫不被人察覺。做到在突發(fā)狀況的緊張下,輕松的自如的應(yīng)對。

  這些都是我們今后組織類似活動需要長期積累和不斷鍛煉的能力。

  四、臺大的很多有意思的小游戲很值得我們在今后的活動中推廣開來。比如說“小天使小主人”游戲及寫背卡小環(huán)節(jié)雖然在整個活動中微不足道,但確為整個活動增添了不可替代的繽紛色彩,很有意思。

  接下來談?wù)勑枰覀児餐Ω倪M的一些小問題。

  一、在課程的安排上,我們應(yīng)該更多考慮到學(xué)員的需求和接受能力?赡苁菍W(xué)員年齡差距太大等原因,在“兩性知識講座”的時候,有的小隊員非常關(guān)注,積極性非常高,不斷的提出自己感到困惑的地方,與孫中興教授密切交流,似乎也學(xué)到了不少自己迫切想了解的東西。而其他一些小隊員也許是年齡太小,對兩性知識還不是太感興趣,于是會覺得這個活動不是很有意思,于是失去了參與的熱情,造成活動場面上有的小朋友熱情高漲,有的卻昏昏欲睡的尷尬局面。如果加入低年級小朋友也感興趣的友情話題是不是會更好一點呢?

  二、全體工作人員的積極性都非常高,這是好事,但有時候似乎太高,到了廢寢忘食的地步,許多工作人員為了確保第二天的流程萬無一失而通宵達旦的工作,準(zhǔn)備。雖然說作為組織者,全力以赴把活動準(zhǔn)備好是最基本的職責(zé),但是,有時候讓自己好好休息,第二天以飽滿的熱情投入到工作中比熬夜準(zhǔn)備更重要。因為人在疲憊的時候,他的熱情程度,心情,耐心,應(yīng)變能力等一系列指標(biāo)都會因此而下降許多,同樣會影響到活動的開展。畢竟都是以搞好活動為目標(biāo),工作、休息都不能誤。

  三、人力分配可以更加合理。可能是對西大同學(xué)不是很了解,臺大同學(xué)只能隨機的分配西大同學(xué)的工作。這樣分配可能也是客觀條件所致,導(dǎo)致很多同學(xué)并沒有發(fā)揮出他們的全部力量或者專長。其實合理分配人力的最終目的就是讓每一位工作人員發(fā)揮出他們最大的能力,所以我們應(yīng)該盡量克服客觀條件的限制,讓大家各自有更多的發(fā)揮能力的空間,相信這樣會讓我們的活動更精彩。

  最后一點體會,也是我最深的體會:

  臺大同學(xué)對我們是何等的真誠,是何等的熱情,我們西大一行23人是何等的為此而感動。把我們相隔開的僅僅是小小的臺灣海峽,但永遠隔不斷的是我們早已結(jié)下的深厚友誼。能夠在這次活動中結(jié)識這一群海峽彼岸的終身的朋友是我們莫大的榮幸。愿我們這一批人能夠早日重聚,再在一起“星空夜語”,重溫這難忘的時光。我們永遠不會忘記《當(dāng)我們同在一起》的時刻,《愛,因為在心中》讓我們聚在一起,我們還會繼續(xù)共同努力《讓愛住我家》,因為我們相信《我的未來不是夢》,讓我們共同期盼重逢的日子!

小組合作學(xué)習(xí)心得體會14

  《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》明確指出:“動手實踐、自主探索、合作交流是學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的重要方式。通過交流、合作學(xué)習(xí)等方式,適時有效地給予引導(dǎo)和幫助!毙〗M合作討論學(xué)習(xí)是學(xué)生在教師指導(dǎo)下為解決某個問題而進行探索以獲得知識的一種教學(xué)策略。隨著社會的發(fā)展,合作精神、合作意識、合作方式,越來越受人們的重視,教師要在學(xué)生學(xué)習(xí)的探索過程中,能使學(xué)生為解決某一問題而去學(xué)習(xí),就可以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生更主動、更積極地投入學(xué)習(xí);小組合作能為學(xué)生提供群體思考的過程中進行思維碰撞,互相啟發(fā),互相補充;它能使全體學(xué)生都參與活動,促使學(xué)生間的交往,促使學(xué)生參與傾聽、表達、協(xié)作、競爭;在辯論過程中鞏固和深化所學(xué)的知識,特別有利于對教材的重點,難點的理解和把握。因此,開展小組合作探討學(xué)習(xí)是社會的需要,是教育的需要,也是新課標(biāo)的需要,在新一輪課程改革的實施過程中,我特別注意培養(yǎng)學(xué)生小組合作學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。下面我結(jié)合實踐,談?wù)勗谛〗M合作學(xué)習(xí)中一些做法:

  1、 科學(xué)的組建合作小組。

  教師應(yīng)根據(jù)班內(nèi)的實際,有意識的將不同層次不同類別的學(xué)生按照“組間同質(zhì)、組內(nèi)異質(zhì)”的原則進行分組,其目的是為了在學(xué)生的合作過程中做到組內(nèi)合作、組間競爭,讓每個學(xué)生在合作中都有展示自我的機會,讓學(xué)習(xí)困難的學(xué)生在互相幫助中不斷提升,獲得自信;讓學(xué)習(xí)優(yōu)良的學(xué)生更有提高的平臺。此外,在合作中,小組的成員還應(yīng)有一定的分工,即每一位學(xué)生都應(yīng)擔(dān)任一種特定的角色,如組織者、報告者、總結(jié)者、記錄者、檢查者等等,而且小組角色應(yīng)該互相輪換,增進生生互動的有效性。例如:在開展數(shù)學(xué)活動課“小小商店”時,孩子們相約帶來了玩具、書、文具等物品,教室里開張了近十個小商店,有經(jīng)理、營業(yè)員、收銀員、顧客……教室里熱火朝天但秩序井然。開展這樣的學(xué)習(xí)活動,如果不分組,如果不分角色,全班一起做這樣的游戲,局面真不可想象。

  2、教師作為總設(shè)計師要參與到學(xué)生的學(xué)習(xí)活動之中。

  合作學(xué)習(xí)是學(xué)生的一種學(xué)習(xí)方式,同時也是教師教學(xué)的一種組織形式,學(xué)生的合作是否有效,跟教師的設(shè)計與參與是分不開的。因此,在學(xué)生開展合作學(xué)習(xí)的時候,教師不應(yīng)“袖手旁觀”,更不能做下一環(huán)節(jié)的準(zhǔn)備工作,而應(yīng)當(dāng)從講臺上走到學(xué)生中間去,在巡視于各組之間,對各個小組的合作進行觀察和介入,對各小組合作的情況做到心中有數(shù)!同時,教師還應(yīng)針對學(xué)生合作中出現(xiàn)的各種問題進行及時有效的指導(dǎo),幫助學(xué)生提高合作技巧,順利完成學(xué)習(xí)任務(wù)。比如:對不清楚任務(wù)的小組說明操作程序;對開展得很順利的小組予以及時的表揚;對合作交流中偏離主題或遇到困難的小組提供及時的點撥;對完成任務(wù)的小組進行檢查;對小組成員的各司其職進行監(jiān)督等等。學(xué)生的小組合作學(xué)習(xí)有了教師的參與與指導(dǎo),就能避免“短暫繁榮”和“華而不實”的無效合作場面的出現(xiàn),學(xué)生的合作才更得法,交流才更有效!

  3、生活問題數(shù)學(xué)化,數(shù)學(xué)知識生活化

  數(shù)學(xué)來源于生活,生活中處處有數(shù)學(xué),把所學(xué)的知識應(yīng)用于生活實際,不但可以使學(xué)生感到我們所學(xué)的知識是有用的,而且有利于提高學(xué)生靈活應(yīng)用知識的本領(lǐng)。所以數(shù)學(xué)教學(xué)要緊密聯(lián)系學(xué)生的生活實際,從學(xué)生的生活和已有知識出發(fā),創(chuàng)設(shè)與學(xué)生緊密聯(lián)系又生動有趣的生活情境,讓學(xué)生親自體驗情境中的數(shù)學(xué)問題,通過感知能增加學(xué)生的直接經(jīng)驗。而且,這不僅僅有利于學(xué)生理解情境中的數(shù)學(xué)問題,還有利于讓學(xué)生體驗到生活中數(shù)學(xué)無處不在,培養(yǎng)學(xué)生的觀察能力、創(chuàng)造能力和初步解決實際問題的能力。使學(xué)生受到生活中“事物之間是普遍聯(lián)系、發(fā)展變化”的辯證唯物主義觀點的啟蒙教育。例如,在教學(xué)“分?jǐn)?shù)的意義”在理解許多物體也可以看做單位“1”時,我為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個良好的問題情境,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性,讓問題去激發(fā)思維的火花。我利用課件,進行導(dǎo)入教學(xué),收到了良好的效果。具體做法是:課一開始,就問學(xué)生,同學(xué)們你們喜歡看《西游記》嗎?同學(xué)們高興的回答喜歡,我馬上打開課件,編制“唐僧師徒分桃”的故事,唐僧師徒四人有一天路過花果山,他們4個人合伙摘桃,4個人一共摘了48個,摘完桃后師傅讓悟空把桃子平均分成4份,八戒看著桃子口水直流,悟空對著八戒說:“八戒你拿其中的四分之一”八戒摸著頭腦不知該怎么拿,哪位同學(xué)能幫一幫八戒?此時學(xué)生躍躍欲試,欲言而不能,在這樣的情境下學(xué)生們主動地進行小組討論,有的小組開始動手拿出手中的學(xué)具平均分、討論、爭論……一起去尋找答案。我想通過這環(huán)節(jié)的學(xué)習(xí),學(xué)生對“許多物體也可以看做單位‘1’把它平均分若干份后,這樣的一份或幾份也可以用分?jǐn)?shù)來表示”。這句話的理解應(yīng)該說是透切的,印象是深刻的。

  4、感受合作過程,培養(yǎng)合作能力

  在師生之間、生生之間交往互動的數(shù)學(xué)活動中,教師要充分利用學(xué)生的生活經(jīng)驗,抓住時機,設(shè)計生動有趣的活動,讓學(xué)生參與小組合作活動,積極探索,對話互動,共同討論交流,理解和認識數(shù)學(xué)知識。例如:在教學(xué) “圓周長的計算公式”時,我讓每個小組分別測量出三個大小不同的圓的周長和直徑,計算師用計算器算出周長與直徑的比值,記錄員做好記錄;然后小組匯報教師板書。學(xué)生觀察板書發(fā)現(xiàn)共同點:“圓的周長與直徑的比值都是3倍多一些”。接著小組交換學(xué)具再探究驗證,討論為什么會產(chǎn)生誤差?引發(fā)了學(xué)生深入地思考,有的學(xué)生說“我們的尺子本身有誤差”;有的說“我們測量的`繩子拉得不直”;有的說:“繩子環(huán)繞圓的周長時,接頭處我把握得不很準(zhǔn)”……。我把這些原因一一板在黑板上,學(xué)生心中的疑問揭開之后,我因勢利導(dǎo),教育學(xué)生學(xué)會了用科學(xué)的方法去思考問題、解決問題,用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度去解決問題的思想,而且讓學(xué)生感受和體驗了科學(xué)家探索的科學(xué)的艱辛歷程,引發(fā)了學(xué)生愛科學(xué),尊重科學(xué)的積極情感,這樣的教學(xué)設(shè)計體現(xiàn)了新數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)提出的“讓學(xué)生獲得適應(yīng)未來社會生活和繼續(xù)學(xué)習(xí)所必需的數(shù)學(xué)基本知識以及基本的數(shù)學(xué)思想方法!边M一步深化了對知識的理解,互相啟發(fā),開拓思維,讓學(xué)生創(chuàng)造性的解決問題。使學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣得到高漲,思維能力得到發(fā)展。讓學(xué)生在合作活動中培養(yǎng)學(xué)生主動探索和實踐能力,同時也是提高學(xué)生小組合作學(xué)習(xí)能力的有效途徑。

  5、內(nèi)化合作需要,提高合作效率。

  在教學(xué)中,要順暢、有效的開展小組合作學(xué)習(xí)活動,讓學(xué)生在小組合作中煥發(fā)活力,那必須要使學(xué)生有合作的意識。在教學(xué)活動中,教師要聯(lián)系學(xué)生的生活實際,結(jié)合生活情境,讓學(xué)生感覺到有合作的需要。例如:組織一些游戲,如:開火車比賽,小組計算接力賽,讓學(xué)生發(fā)現(xiàn)需要和別人合作,共同努力,才能取得勝利;也可以進行一些實踐活動,如:到社會環(huán)境中去收集數(shù)據(jù)、量量算算、調(diào)查生活中的數(shù)學(xué)等,讓學(xué)生在生活中得到一種體驗,感覺到合作是一種富有樂趣、能有效地解決實際問題的有效途徑。例如:在學(xué)習(xí)“量長度”時,我讓孩子們一組測量籃球場的長和寬;一組測量舞臺的長和寬;一組測量砂坑的長、寬、深;一組測量花埔的長和寬;任務(wù)一公布孩子們各盡所能有的指揮,有的手拿粉筆做記號,有的充當(dāng)標(biāo)桿,有的用尺子量……每個人都興高采烈,洋溢著主人翁的自豪感。小組合作學(xué)習(xí)的優(yōu)勢更是發(fā)揮得淋漓盡致。孩子們不僅學(xué)會了如何測量,也鍛煉了動手能力,更嘗到了合作的樂趣!既要關(guān)注學(xué)生開展小組合作的結(jié)果,更要關(guān)注學(xué)生在小組合作過程中的變化、發(fā)展,包括知識技能的發(fā)展,情感態(tài)度的發(fā)展。

  6、注重合作過程的交流與評價。

  把合作活動原則實施于教學(xué)過程,就應(yīng)放手讓學(xué)生動手、動腦探索發(fā)現(xiàn)。學(xué)生智力技能的形成常常在外部動作技能的基礎(chǔ)上發(fā)生、發(fā)展,是一個由外部的物質(zhì)活動向內(nèi)部的認知心理活動轉(zhuǎn)化的過程。交流、評價也是學(xué)生間總結(jié)學(xué)習(xí)成果、教師接受信息反饋并做出判斷的過程。在學(xué)生交流時,我要求學(xué)生盡量清楚表達個人或小組的意見,同時還要求學(xué)生學(xué)會真誠的征求其他組的意見或評價其他組的見解,以博采眾長。例如,在“平面幾何圖形的周長和面積”的復(fù)習(xí)中,我讓學(xué)生一起合作回憶探究公式的推導(dǎo),使學(xué)生在操作中更深刻地理解各平面圖形面積計算公式的推導(dǎo)過程,知其然,也知其所以然,使他們明確應(yīng)用了“轉(zhuǎn)化”的數(shù)學(xué)思想。從而激發(fā)學(xué)生強烈的創(chuàng)新欲望。課后,布置學(xué)生給學(xué)校綠化帶、舞臺鋪地磚,如果一塊地磚12元,一共需要多少元?收集數(shù)據(jù)活動結(jié)束后,要求各小組都是以“如果是我做……”的語氣陳述,努力使學(xué)生能身臨其境,當(dāng)解決問題的主人,提高學(xué)生的應(yīng)用意識,由于我們身邊的問題答案往往不是唯一的,各小組均派出代表作了認真的回答和補充。這些和學(xué)生生活緊密結(jié)合的數(shù)學(xué)問題,學(xué)生有感而發(fā)的方法有很多,學(xué)生的回答應(yīng)該說是非常精采的,這既讓學(xué)生靈活運用了幾何知識,又激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,激活了學(xué)生的思維,培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新意識,其效果真可謂“魚與熊掌”兼得。我還注意抓住時機,讓讓學(xué)生給每個小組的交流進行了簡短的評價,在掌聲中,每個小組的成員帶著自信、帶著微笑回到了座位;這樣一個討論、評價與補充的完善過程,不僅培養(yǎng)了學(xué)生認真聽取別人發(fā)言的良好品質(zhì),也培養(yǎng)了學(xué)生思維邏輯性和總結(jié)歸納的習(xí)慣,同時還激發(fā)了學(xué)生參與討論,體驗成功的積極性。更重要的是把課內(nèi)外緊緊結(jié)合起來,把所學(xué)的知識應(yīng)用于生活實踐中,從而培養(yǎng)了學(xué)生的應(yīng)用意識和實踐能力。通過這些活動,不僅豐富了學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,增長了數(shù)學(xué)見識,激發(fā)了學(xué)習(xí)興趣,更重要的是培養(yǎng)了學(xué)生的數(shù)學(xué)應(yīng)用意識,增強了解決實際問題的能力。

  當(dāng)然,在教學(xué)實踐的過程中,小組合作學(xué)習(xí)作為一種新的學(xué)習(xí)方式,使用的時間還不夠長,雖然取得一點成績但是也出現(xiàn)許多困惑,比如:

  (1)小組合作學(xué)習(xí)如果分工不當(dāng),容易出現(xiàn)優(yōu)生獨霸課堂的現(xiàn)象,學(xué)生的兩極分化會越來越嚴(yán)重;

  (2)在教學(xué)過程中哪個環(huán)節(jié)進行小組合作學(xué)習(xí)最恰當(dāng)把握得不好;

  (3)再如班額過大的班級(我們學(xué)校有的班級有56個學(xué)生)個別好動的學(xué)生趁機搗亂;

  (4)怎樣保證小組合作學(xué)習(xí)的有效性……等等這些問題都有待我們更進一步的去研究、去改進,去總結(jié),使小組合作學(xué)習(xí)發(fā)揮出更大的作用。

  我相信:隨著新課程改革的不斷發(fā)展,人們意識的不斷提高,我們對小組合作學(xué)習(xí)的研究會進一步深入。作為一名新課程改革的實踐者,我愿用自己的眼睛去觀察、用自己的語言去表達、用自己的頭腦去思考、用自己的心靈去感悟,與新課程一起成長,迎接數(shù)學(xué)教育的新時代!

小組合作學(xué)習(xí)心得體會15

  合作小組是我們在學(xué)校和工作環(huán)境中常常會遇到的一種形式。在一個合作小組中,每個成員扮演著不同的角色,共同努力完成一個共同的目標(biāo)。通過多次參與合作小組,我深刻地體會到了合作小組的重要性,并收獲到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。

  協(xié)調(diào)合作是一個成功的合作小組的關(guān)鍵。我們需要通過有效的溝通和交流,明確分工和責(zé)任。在合作的初期,我曾經(jīng)遇到過困惑和矛盾,但通過大家共同探討和解決,我們逐漸建立了起良好的合作關(guān)系。在合作小組中,每個成員都應(yīng)該充分表達自己的意見和想法,尊重和理解其他成員的觀點,才能維持良好的協(xié)作氛圍。

  在合作小組中,互相支持起著關(guān)鍵的作用。當(dāng)我們面臨困難和挫折時,互相間的'鼓勵和幫助能夠激發(fā)團隊的力量,從而戰(zhàn)勝困難,取得成功。曾有一次,我們合作小組面臨著一個極具挑戰(zhàn)性的任務(wù),大家克服了個人的困惑和困難,相互鼓勵,最終成功完成了任務(wù)。這樣的經(jīng)歷讓我深刻意識到,相互支持和鼓勵是一個成功合作小組不可或缺的因素。

  合作小組中的成員來自不同的背景和個性,他們的看法和方法可能存在分歧和不同。在合作中,理解和包容是必不可少的。遇到不同的意見時,我們需要傾聽并尊重,嘗試?yán)斫馄溆^點的來源和理由。通過接納不同的意見,我們可以從多個角度思考問題,提高團隊的整體創(chuàng)造力和解決問題的能力。

  通過多次參與合作小組,我學(xué)到了許多關(guān)于團隊合作的知識和技巧。在今后的學(xué)習(xí)和工作中,我打算繼續(xù)運用這些經(jīng)驗和教訓(xùn),與他人建立良好的合作關(guān)系,共同完成更多的目標(biāo)。同時,我也會不斷在溝通、協(xié)調(diào)和支持方面進一步提升自己,以更好地適應(yīng)未來的合作環(huán)境。

  總結(jié):

  通過協(xié)調(diào)合作、互相支持、理解和包容,我在合作小組中不斷成長和進步。合作小組不僅僅是完成任務(wù)的手段,更是一個培養(yǎng)團隊精神和集體智慧的重要平臺。通過合作小組的學(xué)習(xí)和實踐,我相信自己能夠在未來的學(xué)習(xí)和工作中更好地與他人合作,共同創(chuàng)造更大的價值。

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