副職崗位競(jìng)聘演講稿模板
演講稿是在一定的場(chǎng)合，面對(duì)一定的聽(tīng)眾，演講人圍繞著主題講話的文稿。在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，演講稿在演講中起到的作用越來(lái)越大，還是對(duì)演講稿一籌莫展嗎？下面是小編幫大家整理的副職崗位競(jìng)聘演講稿模板，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
副職崗位競(jìng)聘演講稿模板1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
懷著對(duì)事業(yè)的無(wú)比熱愛(ài)和滿腔赤誠(chéng)，今天，我再一次走進(jìn)了競(jìng)聘的考場(chǎng)；帶著些許的忐忑和斗膽，我再一次鼓足勇氣面對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事關(guān)注的目光。第二次走上競(jìng)聘的講臺(tái)，我的心情
有些復(fù)雜。記得一年半之前，我在領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)和同事們的關(guān)心下，帶著感恩和回報(bào)的心情走到了這里，并把它看作是面對(duì)新生活的開(kāi)始。以后的日子里，我把這種感恩和回報(bào)化作我新生活的動(dòng)力，更化成了更為忘我的工作。所以，今天，我又來(lái)了——以誠(chéng)懇的心態(tài)接受大家的選擇和檢驗(yàn)，也把它當(dāng)作對(duì)自己努力工作的一種檢閱。希望經(jīng)歷風(fēng)雨后的我?guī)Ыo大家的是一個(gè)更加真誠(chéng)與執(zhí)著，更加堅(jiān)毅與成熟的我。
借今天參加中層領(lǐng)導(dǎo)副職崗位競(jìng)聘的講臺(tái)，我想趁此機(jī)會(huì)向大家匯報(bào)一些我的想法。
第一股強(qiáng)大的力量，來(lái)源于一個(gè)“情”字
在我二十多年的職業(yè)生涯里，我與廣播電視結(jié)下了一份與日俱增的情緣，剪也剪不斷。
不管是在縣級(jí)臺(tái)、市級(jí)臺(tái)還是省級(jí)臺(tái)，也無(wú)論是在塞外草原或江南水鄉(xiāng)，工作環(huán)境在不斷調(diào)整和改變，但二十年來(lái)唯一不變的是我的工作熱情和態(tài)度。在一絲不茍、兢兢業(yè)業(yè)，樂(lè)于鉆研、勤于思考，任勞任怨、踏實(shí)做事中，我隨著廣播電視事業(yè)飛速發(fā)展的腳步在一路前行。一本小小的主任播音員資格證書(shū)，就是對(duì)我二十年工作業(yè)績(jī)的無(wú)聲肯定和褒獎(jiǎng)。
第二股強(qiáng)大的力量，來(lái)源于一個(gè)“義”字
當(dāng)情義這兩個(gè)字連在一起使用時(shí)只表達(dá)“感情”這層意思，就像是一個(gè)自然人。而當(dāng)我把這兩個(gè)字分開(kāi)時(shí)，它們就成為了一對(duì)雙胞胎，各自獨(dú)立卻又總是形影不離。
情、義，情、義，有情才有義，情深才義重。正是因?yàn)槲覍?duì)廣播電視事業(yè)有著這樣一份濃濃的情，所以“義”字當(dāng)頭就是我的為人處世之道�！傲x”賦予我的，不僅僅是一種正義的秉性，更是一種新聞工作者義不容辭的責(zé)任。
探討業(yè)務(wù)時(shí)，與同事當(dāng)面鑼對(duì)面鼓，哪怕?tīng)?zhēng)得面紅耳赤，我也能在工作中收獲快樂(lè)，因?yàn)殡娨暼说撵`感總是在溝通、交流和思想碰撞中產(chǎn)生的。
我相信，集體的智慧才是真正的大智慧，團(tuán)隊(duì)的力量才是堅(jiān)不可摧的力量。
第三股強(qiáng)大的力量，來(lái)源于一個(gè)“愛(ài)”字
說(shuō)到這個(gè)字，我感到內(nèi)心有愧。我的女兒去年考上了大學(xué)，成績(jī)不算好只考了個(gè)二本，我想如果我這個(gè)做母親的能夠在她的身邊，給她多一點(diǎn)點(diǎn)關(guān)懷、照顧和愛(ài)，她一定會(huì)考的更好。在紹興工作的整整11年時(shí)間里，每年只能利用探親假或年休假的十多天時(shí)間和年邁的父母和可愛(ài)的女兒在一起，這些年來(lái)我沒(méi)能陪他們過(guò)一個(gè)生日。當(dāng)我面對(duì)滿頭白發(fā)的父親，面對(duì)顫巍巍的母親，面對(duì)眼中充滿了期盼的女兒時(shí)，我不敢提這個(gè)“愛(ài)”字，因?yàn)槲医o她們的愛(ài)實(shí)在是太少太少，我愧對(duì)于我生命中最?lèi)?ài)的人。
但是，今天我可以理直氣壯地大聲說(shuō)，我毫無(wú)保留地把我全部的`愛(ài)給了我的播音、主持崗位，給了我的電視觀眾，給了我深?lèi)?ài)著的廣播電視事業(yè)。站在這個(gè)舞臺(tái)上說(shuō)這個(gè)“愛(ài)”字，我無(wú)愧于心！
有愛(ài)就有一切，愛(ài)可以創(chuàng)造無(wú)數(shù)個(gè)生命的奇跡，我堅(jiān)信，愛(ài)同樣可以開(kāi)創(chuàng)無(wú)數(shù)次事業(yè)上的輝煌。
在我的家鄉(xiāng)內(nèi)蒙古和林格爾縣蒙牛集團(tuán)里，有這樣一條鐵定的用人原則：“有德有才，破格重用；有德無(wú)才，培養(yǎng)使用；有才無(wú)德，限制錄用；無(wú)德無(wú)才，堅(jiān)決不用�！�
我不敢妄言自己是一個(gè)有才的人，但我敢拍著胸脯說(shuō)，我是一個(gè)有德的人。因?yàn)�，我善良，我正直，我健康，我�?yáng)光；因?yàn)椋覑?ài)崗敬業(yè)，我積極進(jìn)取，我敢想敢做，我敢于創(chuàng)新；因?yàn)椋倚臒o(wú)雜念，我不小肚雞腸，我不會(huì)搬弄是非，更不會(huì)拉幫結(jié)派……
對(duì)號(hào)如座，我把自己劃分在有德無(wú)才，培養(yǎng)使用之列。但是，最終不管是破格重用，培養(yǎng)使用還是堅(jiān)決不用，我都會(huì)懷著一顆感恩的心無(wú)比真誠(chéng)地對(duì)大家說(shuō)一聲：“謝謝！感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給了我一個(gè)展示自我的平臺(tái)；感謝各位專(zhuān)家認(rèn)真的傾聽(tīng)；感謝各位同事們長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)我的關(guān)注、關(guān)心，理解和包容。”結(jié)果，對(duì)我來(lái)說(shuō)并不是最重要的，重要的是我在這樣一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境中享受到了尊重和尊嚴(yán)。
如果說(shuō)我能有幸走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，那么，我將以明確“兩個(gè)服務(wù)”為根本，
一是始終圍繞主要工作，緊跟形勢(shì)的變化與要求，為發(fā)展大局服務(wù)；
二是為身邊的同志們服務(wù)，努力營(yíng)造寬松、和諧、愉快、信任的工作氛圍，增強(qiáng)集體的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
如果說(shuō)我能有幸走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，那么，我將以努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”為切入點(diǎn)，在工作方式上，要從簡(jiǎn)單的按要求完成任務(wù)向吃透精神，細(xì)化意圖，承上啟下上轉(zhuǎn)變，提高工作質(zhì)量和效率；在業(yè)務(wù)指導(dǎo)上，要從只完成具體事項(xiàng)向既要做好具體工作，又要多從工作制度上、工作方法等更高層面的思考上轉(zhuǎn)變，體現(xiàn)指揮室在各項(xiàng)業(yè)務(wù)中的指導(dǎo)效能；在工作狀態(tài)上，要從被動(dòng)的接受工作向主（動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、提出問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題轉(zhuǎn)變，發(fā)揮指揮室的參謀智囊作用�！耙詾闋�(zhēng)位，以位促為”，努力實(shí)現(xiàn)指揮合理化，管理制度化，服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，參謀有效化。
副職崗位競(jìng)聘演講稿模板2
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，尊敬的評(píng)委：
大家好！
我是民二庭的朱瑋。今天我競(jìng)爭(zhēng)的崗位是：非審判部門(mén)副職。
一、本人工作經(jīng)歷（略）
二、德才情況自我評(píng)價(jià)
我對(duì)自己的評(píng)價(jià)是：資歷尚淺但注重積累、與人為善又不失原則、扎實(shí)工作并敢于創(chuàng)新。
僅以參加工作的時(shí)間和經(jīng)歷來(lái)衡量，我的資歷還不夠深。但我認(rèn)為，提拔任用干部不能唯資歷論，關(guān)鍵要看他有沒(méi)有在工作中積累經(jīng)驗(yàn)的意識(shí)和能力。我關(guān)注時(shí)事、愛(ài)讀歷史。在工作實(shí)踐中，我也非常注重積累。對(duì)本部門(mén)及本院的決策、規(guī)章制度都進(jìn)行學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)。就工作中發(fā)現(xiàn)的各種問(wèn)題，會(huì)積極與領(lǐng)導(dǎo)和同事討論，從中積累經(jīng)驗(yàn)。雖然我不是領(lǐng)導(dǎo)，但我通過(guò)了解決策過(guò)程、知悉決策思路、學(xué)習(xí)決策策略、總結(jié)決策經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)而模擬領(lǐng)導(dǎo)決策、達(dá)到積累經(jīng)驗(yàn)的目的。
對(duì)待同事和當(dāng)事人，我都抱著相互理解、相互尊重的態(tài)度以誠(chéng)相待，做到“與人為善”。同時(shí)，“與人為善”必須堅(jiān)持原則。對(duì)于各種腐朽思想、不正之風(fēng)，必須堅(jiān)決予以抵制和反對(duì)。我認(rèn)為，沒(méi)有原則的所謂“與人為善”，就是違反原則、必然會(huì)犯錯(cuò)誤。
早在擔(dān)任書(shū)記員工作時(shí)，通過(guò)承擔(dān)數(shù)以百計(jì)案件的各類(lèi)程序性工作，我就對(duì)案件訴訟程序性事項(xiàng)非常熟悉。但我并未滿足于這些程序性工作，而是積極與法官探討案情并協(xié)助法官?gòu)氖赂黝?lèi)文書(shū)的起草工作，從最初的公告到后來(lái)的裁定書(shū)直到判決書(shū)和審理報(bào)告初稿，從不懂到懂再到對(duì)裁判文書(shū)進(jìn)行分析研究，實(shí)現(xiàn)了在制作裁判文書(shū)業(yè)務(wù)技能上質(zhì)的飛躍。在__年度全市法院系統(tǒng)重點(diǎn)調(diào)研課題評(píng)選活動(dòng)中，我參與的由研究室唐主任主持的《關(guān)于民事裁判文書(shū)說(shuō)理的調(diào)研》課題，獲得一等獎(jiǎng)。
三、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)職位的認(rèn)識(shí)及工作設(shè)想
結(jié)合本人對(duì)書(shū)記員工作很熟悉的實(shí)際情況，我談?wù)剬?duì)書(shū)記員管理辦公室副主任一職的認(rèn)識(shí)及工作設(shè)想。書(shū)記員管理辦是本院推行法官職業(yè)化改革過(guò)程中新設(shè)的部門(mén)，是一個(gè)與審判工作須臾不能分離服務(wù)于審判工作的非審判部門(mén)。這個(gè)部門(mén)的設(shè)立改變了書(shū)記員由業(yè)務(wù)庭直接管理和使用的舊模式，建立了對(duì)書(shū)記員實(shí)行聘用制、進(jìn)行單獨(dú)序列管理的新模式。書(shū)記員管理辦副主任的工作，主要是配合主任做好本部門(mén)工作。
我的工作方針是：求真務(wù)實(shí)、以人為本，為審判實(shí)踐服務(wù)。
（一）熟悉工作、加強(qiáng)溝通
與主管院領(lǐng)導(dǎo)和主任進(jìn)行交流，領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)書(shū)記員管理辦的工作要求和工作思路，再同書(shū)記員們聊一聊，了解各人基本情況。與各審判業(yè)務(wù)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)、辦案法官和法官助理進(jìn)行交流，聽(tīng)取他們對(duì)書(shū)記員工作的意見(jiàn)和建議。力求真實(shí)準(zhǔn)確地獲得來(lái)自領(lǐng)導(dǎo)、本部門(mén)人員及相關(guān)部門(mén)的意見(jiàn)。
（二）強(qiáng)化管理、提高素質(zhì)
作為副主任，應(yīng)當(dāng)積極協(xié)助主任做好書(shū)記員管理辦的工作。本院的書(shū)記員都很年輕，容易接受新鮮事物，有進(jìn)取心，但自制能力相對(duì)較弱。針對(duì)這一特點(diǎn)，要加強(qiáng)這支隊(duì)伍的紀(jì)律觀念，對(duì)于疏忽大意犯錯(cuò)的同志，給予耐心幫助；對(duì)于極少數(shù)故意違反規(guī)章制度的行為，堅(jiān)決按章辦事。提倡學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、提高業(yè)務(wù)技能。如定期測(cè)試記錄能力：錄制典型案件開(kāi)庭實(shí)況，向全體書(shū)記員播放，現(xiàn)場(chǎng)制作筆錄，請(qǐng)本院資深法官和法官助理對(duì)筆錄進(jìn)行評(píng)分和講解，切實(shí)提高速錄員的記錄水平。通過(guò)強(qiáng)化管理，在書(shū)記員中形成嚴(yán)守紀(jì)律、熱愛(ài)學(xué)習(xí)、勤奮工作的良好工作氛圍。
�。ㄈ┮匀藶楸尽�(wù)求和諧
要以人為本，適當(dāng)提高書(shū)記員的待遇，留住優(yōu)秀人才。由于書(shū)記員實(shí)行聘任制，出于對(duì)自身前途的'考慮，有更好的發(fā)展機(jī)會(huì)時(shí)，往往選擇離開(kāi)。我們應(yīng)當(dāng)理解和尊重書(shū)記員的個(gè)人發(fā)展。在條件允許時(shí)，本院招收公務(wù)員可以向已在本院工作的書(shū)記員適當(dāng)傾斜。在一個(gè)集體中工作會(huì)產(chǎn)生感情，這種感情是一個(gè)集體和諧發(fā)展的動(dòng)力，是一種“軟實(shí)力”，這種軟實(shí)力不是單純靠提高錄取標(biāo)準(zhǔn)或是提升工資待遇就能獲得的，我們必須重視并善于發(fā)揮這種軟實(shí)力，促進(jìn)集體的和諧發(fā)展。
四、對(duì)待競(jìng)爭(zhēng)的態(tài)度
今天我走上演講臺(tái)，自我展示的意義遠(yuǎn)大于競(jìng)爭(zhēng)的意義�！伴L(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)蒼海�！蓖ㄟ^(guò)參加這次競(jìng)爭(zhēng)上崗，我將展開(kāi)事業(yè)之帆，乘風(fēng)破浪，奮勇前進(jìn)！
我的演講結(jié)束。謝謝大家！
副職崗位競(jìng)聘演講稿模板3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委，同志們：
大家好!著名的物理學(xué)家愛(ài)因斯坦說(shuō)過(guò)：對(duì)一個(gè)人來(lái)說(shuō)，所期望的不是別的，而僅僅是他能全力以赴和獻(xiàn)身于一種美好事業(yè)。今天，正是出于對(duì)財(cái)政事業(yè)的熱愛(ài)才走上講臺(tái)參與鎮(zhèn)財(cái)政局副局長(zhǎng)的競(jìng)聘。
我1975年出生，中共黨員，工商管理學(xué)士，會(huì)計(jì)師職稱(chēng)。
我認(rèn)為，我們財(cái)政工作事關(guān)我鎮(zhèn)工作的大局，做好這些事情對(duì)我鎮(zhèn)的發(fā)展具有重大作用。而要做好這項(xiàng)工作，不僅需要具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)技能，較強(qiáng)的'業(yè)務(wù)能力，而且還要求有工作認(rèn)真、扎實(shí)心細(xì)的個(gè)人素質(zhì)和任勞任怨、作風(fēng)正派的思想素質(zhì)。我認(rèn)為，我具備這個(gè)崗位所要求的綜合素質(zhì)，為了推動(dòng)我行更好的發(fā)展，所以我來(lái)了!
經(jīng)過(guò)綜合權(quán)衡，我認(rèn)為自己具有以下幾點(diǎn)競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)。
一是我具有豐富的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
二是我工作任勞任怨，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
三是我具有一定的協(xié)調(diào)能力。
如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛(ài)，讓我走上這工作崗位，我將盡職盡責(zé)，以財(cái)政工作為突破口，以服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)為目標(biāo)，把工作做好。
一是完善財(cái)務(wù)制度，加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)控制。
二是立足本職，做好綜合協(xié)調(diào)。
三是以效益為中心，積極為鄉(xiāng)鎮(zhèn)節(jié)約開(kāi)支。
四是當(dāng)好副職，積極做好其他工作。
如果能夠承蒙大家的厚愛(ài)，讓我走上這個(gè)崗位，我將不遺余力地做好本職工作，以出色的業(yè)績(jī)回報(bào)大家的厚愛(ài)!給我一個(gè)機(jī)會(huì)，我還您十份的精彩!
謝謝大家!
副職崗位競(jìng)聘演講稿模板4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們：
大家好!
記得有人說(shuō)過(guò)：人最大的不足不在于看不到自身的不足，而在于看不到自身巨大的潛能，80%的人只發(fā)揮了個(gè)人能力的20%。
我叫某某,現(xiàn)年27歲,中共預(yù)備黨員，研究生學(xué)歷，現(xiàn)在法律部工作。
此次競(jìng)聘經(jīng)過(guò)綜合權(quán)衡，我覺(jué)得我具有以下競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)：
第一、我具有有良好的思想政治素養(yǎng)和道德修養(yǎng)。
第二、我具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的工作能力。
第三、我具有擔(dān)任此職務(wù)的綜合知識(shí)與技能。
第四、我具有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、扎實(shí)高效的工作作風(fēng)。
在這里，我也愿意坦誠(chéng)地把自己已經(jīng)認(rèn)識(shí)到的不足之處匯報(bào)給大家。我想如果競(jìng)聘成功，我將努力做到以下幾點(diǎn)：
一、真誠(chéng)講團(tuán)結(jié)，協(xié)助正職做好工作。
二、開(kāi)拓創(chuàng)新，做好本職工作。
首先、我將協(xié)助正職根據(jù)我們公司現(xiàn)在發(fā)展的進(jìn)度建立健全
人力資源部的各項(xiàng)管理制度。
其次、抓好目標(biāo)計(jì)劃的制定。
再次、組織大家積極學(xué)習(xí)，樹(shù)立正確的公司理念。
第四、盡快推進(jìn)人事制度改革，薪酬制度改革及用工制度改革。
第五、嚴(yán)格考核，建立激勵(lì)機(jī)制。
最后、集思廣益，加強(qiáng)與群眾的`溝通交流。
三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力把自己培養(yǎng)成多元化復(fù)合型人才。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，評(píng)委們，同事們，香港首富李嘉誠(chéng)說(shuō)過(guò)，他在用人方面不喜歡“大材小用”，也不喜歡“量才適用”，而是喜歡“小材大用”。因?yàn)椤按蟛男∮谩奔儗倮速M(fèi)，“量才適用”容易讓人自滿、使人懶惰，只有“小材大用”才有利于激發(fā)員工的潛能，促進(jìn)工作的創(chuàng)新，從而達(dá)到事業(yè)和個(gè)人的共同發(fā)展的目的。如果各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同仁給我一個(gè)“小材大用”的機(jī)會(huì)，我將盡我所能，做好自己的工作!此次作為人事部副職的競(jìng)爭(zhēng)者，目前或許我不是最優(yōu)秀的，但我一定做最努力的，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們相信我，考驗(yàn)我!
謝謝大家!
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