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公司招聘啟事怎么寫
招聘啟事是用人單位面向社會公開招聘有關人員時使用的一種應用文書。招聘啟事撰寫的質量，會影響招聘的效果和招聘單位的形象。
公司招聘啟事范文一：
江蘇xx農村商業(yè)銀行股份有限公司，簡稱xx農村商業(yè)銀行，成立于2004年8月，是中國銀監(jiān)會成立后，在新監(jiān)管框架下掛牌開業(yè)的全國首家農村商業(yè)銀行。目前，公司共有分支機構74家，遍及江蘇、安徽和湖北3省，主動融入大蘇州經濟，努力打造區(qū)域銀行發(fā)展新格局。公司經營規(guī)模及盈利水平在全國農村中小金融機構中均處于領先地位，并連續(xù)入選"全球銀行業(yè)1000強"和"中國服務業(yè)500強"。2016年3月，公司IPO獲得中國證監(jiān)會發(fā)審委審核通過。現(xiàn)根據上市工作需要，面向社會誠聘下列人員：
一、招聘崗位
崗位1：證券事務代表1人。
工作地點：蘇州市xx區(qū)。
崗位職責：主要負責投資者關系及A股信息披露事務相關工作。
1、負責起草公司定期報告、臨時公告，協(xié)助董秘開展信息披露工作、完成監(jiān)管部門的調研和文件上報;
2、負責接待、回復投資者及媒體的來電、來函和來訪，協(xié)助董秘加強與投資者、中介機構、交易所及監(jiān)管機構等相關部門的溝通;
3、協(xié)助董秘開展對有關投資項目的調研，組織各類融資和非融資(包括增發(fā)、發(fā)行債券等)的計劃、開展與實施，公司股權激勵、權益分派、轉增股本的實施;
4、負責公司市值管理，根據公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經營計劃，對公司市值情況進行跟蹤、分析，制定合理、有效的市值管理策略并配合組織實施;
5、協(xié)助董秘組織投資者會議、新聞發(fā)布會等重大活動。
任職要求：
1、教育背景：全日制本科及以上學歷(須第一學歷)，法律、財經、金融專業(yè)，年齡40周歲以下;
2、執(zhí)業(yè)經驗：3年以上財經、資本市場或相關工作經驗，有注冊會計師資格證書或有證券、銀行等相關行業(yè)上市公司從業(yè)經驗者優(yōu)先考慮;
3、語言要求：具有較強的文字寫作和口頭表達能力。
崗位2：董事會辦公室秘書1人。
工作地點：蘇州市xx區(qū)。
崗位職責：
1、協(xié)助做好監(jiān)管部門或公司內部調研、報告及領導講話的起草工作;
2、根據法律法規(guī)、上市規(guī)則、監(jiān)管要求等，負責建立和完善部門規(guī)章及公司治理相關制度;
3、協(xié)助證券事務代表開展信息披露有關資料的收集、準備及具體實施、保管歸檔工作;
4、協(xié)助召開股東大會、董事會及其專門委員會的相關事宜;
5、完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷(須第一學歷)，有2年以上工作經驗，年齡35周歲以下;
2、思路清晰，具備良好的文字寫作能力，在重要刊物或雜志上發(fā)表專業(yè)文章較多者，中文、新聞專業(yè)，或有法務經驗、熟悉上市規(guī)則者優(yōu)先考慮;
3、責任心強，工作細致嚴謹，能承受一定的工作壓力，有較強的團隊合作精神。
二、用工性質及薪酬福利
公司合同制員工(試用期三個月)，提供行業(yè)內具有競爭力的薪酬福利待遇。
三、報名時間和方式
1、報名截止日期：2016年10月30日，公司視報名情況可適當延長截止日期。
2、報名采用網絡方式進行。填寫報名表、上傳電子照片、資格審查和確認，均通過網絡同步進行。報名者可通過招聘頁面"我的申請"查看處理進程。
3、初審符合條件后，我行將另行組織筆試、面試、體檢、背景調查后，擇優(yōu)錄用。
4、咨詢電話：0512-63969909，63969853，63969907。
5、我行承諾對應聘資料保密，恕不退還。
xx農村商業(yè)銀行
20xx年9月28日
公司招聘啟事范文二：
浦發(fā)銀行重慶分行成立于1998年6月9日，在社會各界鼎力支持下，已經成為業(yè)務發(fā)展較快、資產質量優(yōu)良、效益增長持續(xù)、在重慶市具備一定影響力的股份制商業(yè)銀行。為適應分行快速發(fā)展需要，特面向社會公開招賢納士，誠邀德才兼?zhèn)涞纳鐣⒓用�。具體招聘事宜如下：
一、基本條件
1.具有金融、經濟、法律、計算機等專業(yè)本科(含)以上學歷(除特別注明外);
2.具備良好的個人品質和職業(yè)道德，身體健康，無不良紀錄。
(一)主城崗位
● 支行行長(營銷團隊負責人)
崗位要求：年齡40周歲以下，從事經濟、金融、銀行、信托等營銷工作5年以上，其中3年以上管理經驗，熟悉金融市場環(huán)境及法律法規(guī)，具備較強的市場拓展、團隊領導和風險把控能力，客戶資源豐富，業(yè)績優(yōu)秀。
● 支行零售業(yè)務負責人
崗位要求：年齡40周歲以下，從事金融工作5年以上，具備零售業(yè)務工作經驗，有較強組織管理和溝通協(xié)調能力，熟悉金融市場環(huán)境及法律法規(guī)，條件優(yōu)秀者可適當放寬。
● 對公客戶經理
崗位要求：年齡35周歲以下，2年以上商業(yè)銀行、投資銀行、證券、基金、信托等相關工作經驗，熟悉信貸業(yè)務流程和金融產品，具備較強的市場拓展和溝通協(xié)調能力，客戶資源豐富，業(yè)績優(yōu)秀。
● 理財經理
崗位要求：年齡35周歲以下，2年以上理財經理或零售客戶經理工作經驗，熟悉個人金融產品、零售信貸業(yè)務流程和政策法規(guī)，具備良好的溝通能力與親和力，獲AFP、CFP、CFA等相關證書者優(yōu)先。
● 交易銀行產品經理
崗位要求：年齡35周歲以下，英語水平六級(含)以上，具備3年以上國內、跨境貿易融資業(yè)務工作經驗，熟悉經濟、金融政策，了解銀行對公業(yè)務產品及操作流程，具備良好的溝通、寫作能力，有CDCS等專家證書者優(yōu)先，特別優(yōu)秀者條件可適當放寬。
● 金融市場托管業(yè)務主管
崗位要求：年齡35周歲以下，碩士研究生(含)以上學歷，具有2年以上銀行金融市場、投行、機構、托管業(yè)務工作經驗，熟悉銀行業(yè)務，具備良好的溝通、寫作能力和政策分析判斷能力，特別優(yōu)秀者條件可放寬。
● 金融機構及同業(yè)客戶經理
崗位要求：年齡35周歲以下，具有2年以上金融市場、投行、機構、托管業(yè)務工作經驗，能接受市場考驗，有拓展市場和客戶的熱情和能力。
● 消費及小微金融部審查團隊主管
崗位要求：年齡35周歲以下，6年以上銀行從業(yè)經驗，熟悉消費及小微信貸業(yè)務及規(guī)章制度，負責對消費及小微授信業(yè)務進行風險分析和審查，對授信團隊進行管理和業(yè)務培訓，制訂消費及小微信貸業(yè)務具體政策和實施細則。
● 資產保全崗
崗位要求：年齡38周歲以下，通過國家司法考試，5年以上金融機構風險管理、保全清收工作經驗，可承受較大的工作壓力，具有較強內外溝通、協(xié)調和公關能力。
● 社區(qū)銀行綜合營銷崗
崗位要求：年齡30周歲以下，大學�？茖W歷及以上，1年以上銀行工作經驗，具備較強的營銷意識，負責社區(qū)銀行營銷及運營工作，達到我行轉編條件予以轉編(與浦發(fā)銀行簽訂勞動合同)。
(二)遠郊支行崗位(長壽、永川、江津、涪陵)
● 對公客戶經理
崗位要求：年齡35周歲以下，2年以上商業(yè)銀行、投資銀行、證券、基金、信托等相關工作經驗，熟悉信貸業(yè)務流程和金融產品，具備較強的市場拓展和溝通協(xié)調能力，客戶資源豐富，業(yè)績優(yōu)秀。
● 理財經理
崗位要求：年齡35周歲以下，2年以上理財經理或零售客戶經理工作經驗，熟悉個人金融產品、零售信貸業(yè)務流程和政策法規(guī)，具備良好的溝通能力與親和力，獲AFP、CFP、CFA等相關證書者優(yōu)先。
● 綜合柜員
崗位要求：年齡30周歲以下，2年以上銀行柜面工作經驗，形象氣質佳，具備較高的職業(yè)素養(yǎng)和良好的團隊合作精神。
● 社區(qū)銀行綜合營銷崗(江津、涪陵)
崗位要求：年齡30周歲以下，大學�？茖W歷及以上，1年以上銀行工作經驗，具備較強的營銷意識，負責社區(qū)銀行營銷及運營工作，達到我行轉編條件予以轉編(與浦發(fā)銀行簽訂勞動合同)。
二、招聘崗位
三、招聘流程
(一)報名
請應聘人員登錄浦發(fā)銀行官方的網站“人才招聘”專欄下載《應聘報名表(有工作經驗人士)》，詳細填寫后發(fā)送電子郵件，主題標明應聘崗位及姓名或郵寄至：上海xx發(fā)展銀行重慶分行人力資源部(地址：重慶市北部新區(qū)高新園星光大道78號天王星B座，401121)
(二)資格審查
本行承諾將承擔應聘者個人資料的保密義務，應聘人員須對所提交資料的真實性負責。應聘人員資料不予退還，資料審查合格的應聘人員，本行將進行后續(xù)考察。考察主要包括專業(yè)知識技能測評和綜合素質測評。通過綜合考察后，確定錄用人員。
報名截止日期：2016年10月23日
公司招聘啟事范文三：
廣州xx物業(yè)公司蘭州分公司招聘：
1、廚師長一名、廚師2名(紅、白案各一名)。要求： 50歲以下，身體健康，精力充沛、責任心強、勤勞肯干擁有較高的烹飪技術，了解熟悉食品材料的規(guī)格、質量、產地。
2、服務員3名。要求：30歲左右，身體健康，服從領班級領班以上領導的安排，按照領班要求認真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生及開餐前的各項準備工作。
3、聘用后擬派往新華社甘肅分社工作，待遇面議。有意者請于10月15日前報名。
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