安全生產(chǎn)征文【必備15篇】
在日復(fù)一日的學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家對征文都不陌生吧，征文要求篇章結(jié)構(gòu)完整，一定要避免無結(jié)尾征文的出現(xiàn)。那么你有了解過征文嗎？下面是小編為大家收集的安全生產(chǎn)征文，希望對大家有所幫助。
安全生產(chǎn)征文1
俗話說：“千里之堤，潰于蟻穴�！�
濤濤江水天上來，奔流之勢不可擋。如此江水也無法越過的恢宏堤壩，卻輕易潰于小小蟻穴！由此可知：安全無小事。
人類很強(qiáng)，“可上九天攬月，可下五洋捉鱉”；人類也很弱，承受超過30mA的電流就有生命危險，劃傷一道口子就可能因感染而死亡。在日常生活中的危險都如此可怕，更不要提位于生產(chǎn)一線、二線的眾多員工們，制造現(xiàn)場內(nèi)潛在的安全事故比起日常生活中的危險更多且更為可怕：高溫可能產(chǎn)生嚴(yán)重的燙傷，化學(xué)品可能有不可逆的毒害，運轉(zhuǎn)中的機(jī)械具有大量的動能，觸電會在短短十分鐘內(nèi)致人死亡，若是更嚴(yán)重的火災(zāi)發(fā)生則會威脅到整片廠區(qū)……這些可怕的惡魔奪走了多少溫柔的妻子，多少勤勞的父親，多少承載著未來的兒女；而它們帶來的是痛苦的哀嚎，是悲傷的低語，是絕望的沉默！
然而，災(zāi)難與危險不會無緣無故的降臨，安全事故不是天災(zāi)而是疏忽大意所致的人禍，是纏繞在人們心頭的洪水猛獸，它影藏在黑暗中，影藏在陰影里，一旦松懈，它就會兇狠撲出，帶來災(zāi)難與厄運。哪怕現(xiàn)代醫(yī)學(xué)發(fā)展如此之迅猛、保險如此之普及，安全事故依然威脅著大家的生命與財產(chǎn)安全。所以安全工作的落實需要我們?nèi)w員工的`共同努力！
人最寶貴的是生命，它承載著理想與信念�？傆腥吮г谷松喽�，有如曇花一現(xiàn)。是的，在歷史的長河里，數(shù)十年也只是歷史滾滾車輪邊的一粒塵土。然而，幾世輪回才能在繽紛繁世中走一回。
愈珍貴愈顯得彌足珍惜！愈珍貴愈顯得危如累卵！我們當(dāng)為脆弱、寶貴的生命筑起保護(hù)的屏障。而安全工作就是我們保護(hù)生命的屏障，所以安全工作的落實需要我們?nèi)w員工的努力。為了我們的家庭，為了翹首盼望我們回家的親人，一定要牢牢樹立安全第一的思想。請記得：安全規(guī)章制度不是束縛自由的枷鎖，而是保障生命的盔甲。
在我們的制造現(xiàn)場，沒有重物放置在高處，就不會因為重物墜落而造成傷害；沒有易燃、易爆品在危險的場所，就不會因為燃燒、爆炸而引發(fā)危險；沒有無危險提示的大型機(jī)械，就不會因為擠壓、切割而失去生命……
事后補(bǔ)救不如事前防范，我們當(dāng)以預(yù)防為主，多問幾個為什么，多思考幾次可能存在的風(fēng)險，我們定能避免大量事故的發(fā)生。警惕與安全共存，大意與事故相連！安全工作任重而道遠(yuǎn)，我們必須充分認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性，居安思危，警鐘長鳴。
為了關(guān)心我們的家人，為了自己的安全，為了還未到來的美好明天，親愛的朋友們，讓我們從小事做起，從細(xì)節(jié)做起，不報僥幸心理，真正“注意安全”！
安全生產(chǎn)征文2
安全生產(chǎn)關(guān)系到企業(yè)的生存、發(fā)展和穩(wěn)定，是一切工作的基礎(chǔ)，更是涉及職工生命安全的大事。“高高興興上班來，XXX回家去”是我們每一天上班時恪守的信念。但是如果失去了安全也就失去了保障，極易出現(xiàn)安全事故�，F(xiàn)實生活中，小小的安全事故屢見不鮮，尤其是在那些一線作業(yè)現(xiàn)場，更是事故的高發(fā)點，那些慘烈的文字、圖片和那些永遠(yuǎn)倒下了的年輕生命，那些悲痛欲絕的親人的哭喊聲，那些失去親人的'孩子流淚的雙眼，那種白發(fā)人送黑發(fā)人的凄慘，都在一次次給我們敲響著安全的警鐘。以前，每每聽到那些凄慘的安全事故，除了一陣唏噓感嘆，似乎總是覺得與自我的生活相距甚遠(yuǎn)，很少能與自我的實際生活聯(lián)系在一起。直到前段時光，我的一位朋友因為生產(chǎn)事故，而住院治療。當(dāng)我應(yīng)對著他痛苦而扭曲的臉，聽著他悔恨交加的敘述時，我突然意識到，“安全”這兩個字離我那么近，與我的工作生活是那么的息息相關(guān)！
安全第一，預(yù)防為主！關(guān)于安全生產(chǎn)方面的投入要不斷的貼近實際要求。在現(xiàn)在企業(yè)不斷增強(qiáng)與掌握生產(chǎn)和管理本錢的同時，關(guān)于勞動保護(hù)和安全防護(hù)設(shè)備的投入絕對不能因此下降。作為生產(chǎn)的一線，更是需要不斷加大和完善作業(yè)現(xiàn)場的安全投入。畢竟，在安全生產(chǎn)方面投入的預(yù)防本錢相比一旦發(fā)生安全事故后所造成的喪失要少很多很多。我們可以看到，無數(shù)安全事故給企業(yè)和受害人造成的喪失是多么的巨大，可以說是難以彌補(bǔ)的。以是說不斷加大安全的投入永遠(yuǎn)是
最重要也是最劃算的一筆投資。
一線工作人員是安全生產(chǎn)的主力軍。我們要不斷結(jié)合我們身邊的工作實際將安全生產(chǎn)做得更好�！扒败囍b。后事之師”，安全工作只有起點，沒有終點。我們要不斷用心營造“以人為本、關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的安全生產(chǎn)氛圍，珍惜生命，遠(yuǎn)離事故，讓“安全”這個永恒的主題深深烙印在我們每個人心中！安全與我們同行，讓我們的每一天，每一時，每一刻，每一秒都平平安安！
安全生產(chǎn)征文3
遂寧公司進(jìn)入安全生產(chǎn)運行1000天沖刺階段，大英供電公司電力調(diào)度中心也迎來了成立并安全運行十周年的大喜日子。
回顧即將到來的1000天，回首即將逝去的十年，既有取得階段性勝利的淡淡的喜悅，也有走過看似漫長卻短暫歲月的凝重。
歷年來，調(diào)度中心在供電公司的領(lǐng)導(dǎo)下，通過多種形式、多種渠道力保安全生產(chǎn)，下面簡介一、二。
落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。
每年初，層層簽訂了“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”，及時調(diào)整中心與班組、班組與個人二級安全監(jiān)督網(wǎng)。
結(jié)合季節(jié)氣候特點和事故發(fā)生規(guī)律等，開展了春季、秋季安全大檢查、節(jié)前安全檢查、汛前安全檢查，認(rèn)真落實月度安全分析和每周安全日活動，及時發(fā)現(xiàn)的問題，制定詳細(xì)的整改措施和事故應(yīng)急預(yù)案，做到了有計劃、有布置、有檢查、有總結(jié)、有考核，使安全工作扎實有效。
加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè)。
堅持不懈地開展“百安活動”，深入開展“愛心活動、平安工程”，讓“我要安全、我會安全”成為員工的行為準(zhǔn)則。
定期有針對性的開展事故預(yù)想，對出現(xiàn)的不安全情況堅持“四不放過”的原則，分析、查明原因，汲取教訓(xùn)，事故處理做到原因清楚、責(zé)任落實、措施到位。
認(rèn)真學(xué)習(xí)討論省公司和大英公司下發(fā)的歷年事故匯編、遂寧公司發(fā)布的`事故通報，學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)程、制度，有效地樹立了“任何事故都是可以避免的”的安全理念，營造出“人人講安全、時時講安全、事事講安全”的氛圍。
加強(qiáng)電網(wǎng)安全管理，確保系統(tǒng)穩(wěn)定。
嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)一調(diào)度、分級管理的原則，保證生產(chǎn)、調(diào)度系統(tǒng)指令暢通。
對電網(wǎng)薄弱環(huán)節(jié)和運行中的突出問題等進(jìn)行認(rèn)真分析，提出相應(yīng)的意見；及時更新調(diào)度規(guī)程、運行方式，不斷完善“大英電網(wǎng)事故應(yīng)急處理預(yù)案”，積極開展電網(wǎng)反事故演練，有效提高了電網(wǎng)事故應(yīng)急處理能力，歷年來從未發(fā)生因人為因素造成的電網(wǎng)大面積停電事故。
強(qiáng)化人員培訓(xùn)，提升隊伍素質(zhì)，提升安全工作執(zhí)行力。
人是生產(chǎn)活動中最活躍、最重要的因素，以人為本，提高人員素質(zhì)，是夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)的重要手段。
調(diào)度中心不定期、各班組定期開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，對新技術(shù)和生產(chǎn)中出現(xiàn)的普遍性問題，開展專項培訓(xùn)；充分發(fā)揮傳幫帶作用，提高生產(chǎn)人員專業(yè)技能內(nèi)培效果。
通過培訓(xùn)教育，極大的提高全體員工崗位責(zé)任感和安全意識，讓每一名員工掌握本崗位工作必須掌握的安全生產(chǎn)技術(shù)，了解作業(yè)現(xiàn)場存在的危險源（點）、防范措施和事故的隱患應(yīng)急措施，提高安全生產(chǎn)技術(shù)水平與業(yè)務(wù)能力和自保能力。
安全是建設(shè)和諧社會的前提。
安全生產(chǎn)永遠(yuǎn)只有起點，沒有終點。
1000天的成績，10年的輝煌，調(diào)度中心走過了不平凡的歷程，“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。
在成績面前，我們?nèi)砸影菜嘉�，做到警鐘長鳴。
為了心中永恒的向往，讓安全的警鐘時刻激蕩在我們的耳畔，讓我們共同攜手，把1000天作為一個新的起點，把10周年作為一個新的階梯，一如既往的把安全工作進(jìn)行到底，一步一步實現(xiàn)調(diào)度中心新的跨越、大英公司新的超越、遂寧公司新的輝煌！
安全生產(chǎn)征文4
防風(fēng)險、除隱患、遏事故，安全無小事，作為一名運行人員，我們要牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，要把思想從被動的“要我安全”提高到主動的“我要安全”，要主動的自覺的提高安全意識、規(guī)范不安全行為、杜絕各種習(xí)慣性違章，消除不安全隱患，努力做好安全生產(chǎn)工作。
對我們來說，安全是永恒的主題，安全是各項工作的.保障，有了安全才能有效益。生命永遠(yuǎn)是第一位的，我們只有一次生命，對我們每個人來說生命都是彌足珍貴的。無論在生活中還是在工作中，我們心中必須時刻謹(jǐn)記：生命第一、安全第一。為了確保生命安全，在工作中我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)安全工作規(guī)程，牢記禁令、杜絕違章作業(yè)，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。生產(chǎn)必須安全，安全促進(jìn)生產(chǎn)。
電力行業(yè)作為安全生產(chǎn)的高危行業(yè)，我們作為一名電力員工，只有用腳踏實地、求真務(wù)實的作風(fēng)和一步一個腳印的態(tài)度扎實工作，才能有效地確保安全生產(chǎn)。安全生產(chǎn)關(guān)鍵在落實，安全生產(chǎn)不是口頭上的承諾，也不是書本上的幾段大話、空話，而是一種踏實的工作態(tài)度，是我們實際工作中的每一個行動、每一句話，是我們?yōu)閱挝�、為自己、為他人�?fù)責(zé)的一種永久性地表現(xiàn)。我們每個人都要從細(xì)節(jié)做起，重視每個環(huán)節(jié)鏈，做到每個環(huán)節(jié)都執(zhí)行到位。規(guī)章制度不僅要讓我們看，更要照著去做，是對我們生命的關(guān)懷、更是對家庭幸福的提醒。違章與事故、與生命都是緊密相連的，一個小小的違章，很可能就斷送了自己的生命，也就打碎了一個幸福完整的家庭。安全生產(chǎn)工作如履薄冰，來不得半點疏忽和麻痹。所以我們在工作中一定要防患于未然，防微杜漸，從小事做起，及時處理不安全因素，避免事故和災(zāi)難的發(fā)生�？v觀施工中發(fā)生的各種事故，至少應(yīng)有九成以上的事故應(yīng)該說能夠避免。然而就是因為部分人員安全意識淡薄，心中抱有“小小蟻穴，何足懼哉”的僥幸心理，才發(fā)生了許多本不該發(fā)生的事故，從而給企業(yè)、家庭以及個人帶來了重大損失和無比傷痛。
其實蟻穴本身并不可怕，可怕的就是把它與長堤聯(lián)系起來；單純違章操作的某個動作也不可怕，可怕的是把那個動作與施工工序聯(lián)系起來。就像飲酒一樣，飲酒本身是生活中的一件樂事，但是要把醉酒與駕駛聯(lián)系起來，生命之堤還能牢固嗎？所以我們要牢牢樹立防患于未然的安全意識，寧繞百丈遠(yuǎn)，不冒一步險！保證我們的安全生產(chǎn)。
安全生產(chǎn)征文5
安全生產(chǎn)是永恒的主題，是一切工作的基礎(chǔ)。如何保證安全管理措施到位，如何完善安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度并有效實施，如何將安全工作的重點放在一線，將安全生產(chǎn)的關(guān)口前移，是當(dāng)前亟待我們認(rèn)真研究和解決的問題。
在實際工作中，我們發(fā)現(xiàn)，一些安全生產(chǎn)管理存在“中間梗阻”的現(xiàn)象，以會議貫徹會議，以文件貫徹文件，檢查不落實，考核不過硬，使各項安全生產(chǎn)管理規(guī)定形同虛設(shè)。安全事故不斷發(fā)生的主要原因是習(xí)慣性違章，規(guī)范和控制人的行為是安全工作的關(guān)鍵。只有加強(qiáng)生產(chǎn)過程監(jiān)督，下大力規(guī)范現(xiàn)場安全措施，加強(qiáng)對人員違章現(xiàn)場處理，不斷規(guī)范現(xiàn)場作業(yè)行為，推行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，將安全工作真正從事后分析轉(zhuǎn)移到過程監(jiān)督中，實現(xiàn)安全管理關(guān)口前移，才是扭轉(zhuǎn)不安全局面的有效措施。
一、建設(shè)安全文化的重要性和必要性
安全文化建設(shè)，有利于消除安全隱患，糾正習(xí)慣性違章，確保安全操作規(guī)程的落實。我們在日常工作中常常發(fā)現(xiàn)一些習(xí)慣性違章屢禁不止，一些安全隱患得不到及時消除，人們似乎都在默許著這一切可能造成嚴(yán)重后果的事實存在。究其原因，就是因為有些人員安全意識淡薄，僥幸心理作祟，不良行為已成為一種思維定勢，如果我們搞好了安全文化建設(shè)，安全的思維方式已銘刻在腦海，安全的意識已深入骨髓，人們就自然會按照安全操作規(guī)程辦事，人人都是安全員，人人都會從保護(hù)自己、保護(hù)他人、保護(hù)企業(yè)財產(chǎn)的角度思考問題，隱患與違章必然會得到遏制。
安全文化建設(shè)，有利于安全投入的有效實施。安全投入的不足，必然會造成安全設(shè)施的缺陷，埋下安全隱患。安全文化建設(shè)增強(qiáng)了員工的安全意識，全單位上下、方方面面，都會從安全的愿望出發(fā)，審視周圍的安全環(huán)境，主觀上要求得到安全保障，也就容易發(fā)現(xiàn)和提出安全設(shè)施方面存在的不足和問題，關(guān)心安全設(shè)施的有效性，安全投入就必須得到保證，因此進(jìn)行單位安全文化建設(shè)具有十分重要的意義。
二、如何進(jìn)行安全文化建設(shè)
安全文化其實就是一種安全意識，安全思想和安全素質(zhì)的結(jié)合，安全文化的水平通�？梢酝ㄟ^企業(yè)整個安全意識的水平來體現(xiàn)。當(dāng)員工的整體文化素質(zhì)水平較高，安全培訓(xùn)的效果較好，安全管理機(jī)制有效、健全并穩(wěn)定運行，員工的安全意識就能體現(xiàn)出較高的水平。
1、安全重在管理，管理重在現(xiàn)場，現(xiàn)場重在落實。生產(chǎn)活動是一個變化的動態(tài)的過程,作為生產(chǎn)活動主體的各類人員，由于受各類環(huán)境因素和自身條件的影響，在這個過程中，經(jīng)常會有各類不安全行為的發(fā)生，這就要各級管理人員、尤其是部門領(lǐng)導(dǎo)，要多督促、多檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，認(rèn)真落實好部門領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制。各類檢查人員要深入現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，而不是在辦公室聽匯報。同時，加大對各級管理人員的考核力度，一級管一級，下級對上級負(fù)責(zé)，層層落實好崗位職責(zé)，使生產(chǎn)現(xiàn)場控制在有序、平穩(wěn)的狀態(tài)中。
2、堅持“以人為本”，突出安全文化安全文化說到底就是員工的行為方式的選擇和行為結(jié)果的統(tǒng)一，是一個潛移默化的過程。抓住問題的本質(zhì)，就可以拋開繁煩的“文化”定義，從中解脫出來。這種良好的行為習(xí)慣的培養(yǎng)，對造就優(yōu)秀的行為結(jié)果至關(guān)重要。單位的安全文化，離不開員工的認(rèn)知，離不開員工的努力，離不開員工的奮斗。而安全文化，既可以肯定員工的價值觀念，也可以改變員工的價值觀念。因此，建設(shè)安全文化，必須堅持“以人為本”，只有激發(fā)員工自發(fā)的主觀能動性，把保證生產(chǎn)安全變成自覺行動，才能達(dá)到確保生產(chǎn)安全的目標(biāo)。
3、單位的安全文化核心問題是人的問題，安全文化建設(shè)重在提高人的文化素質(zhì)。建設(shè)安全文化要特別注意解決員工的觀念問題，重點應(yīng)當(dāng)考慮，員工的安全觀念文化，員工的行為文化、員工的安全哲學(xué)文化，員工的思維文化，員工的制度文化;安全文化是通過教育形成觀念產(chǎn)生行為，教育在安全文化建設(shè)中，承擔(dān)重要任務(wù)，安全教育要形成制度，不斷進(jìn)行。只有通過安全教育，才能優(yōu)化員工的安全觀念，安全意識，提高員工的安全行為水平。堅持不懈地宣傳、加強(qiáng)管理，做到人人懂得愛惜生命，人人都愿意安全生產(chǎn)，都知道設(shè)法消災(zāi)避難安全理念和行為只有通過弘揚(yáng)、宣傳與學(xué)習(xí)，有目的、有意識地培養(yǎng)和塑造安全意識，才能使大眾自律安全。
4、落實制度“嚴(yán)”字當(dāng)頭。以人為本抓好安全生產(chǎn)工作必須從人的生命只有一次作為基本出發(fā)點，看待安全工作的重要性和緊迫性。
5、完善安全機(jī)制，提高安全意識建立以各級行政正職為安全第一責(zé)任人的責(zé)任體系;以建立適應(yīng)現(xiàn)代安全管理，實行標(biāo)本兼治，做到行為有規(guī)范、考核有依據(jù)、獎懲有標(biāo)準(zhǔn)的制度體系;建立以黨政工團(tuán)齊抓、部門聯(lián)動、人人監(jiān)督、縱到底、橫到邊的網(wǎng)絡(luò)體系。加強(qiáng)對上級文件的學(xué)習(xí)，看清當(dāng)前的安全形勢，對身邊的安全事故進(jìn)行深刻的.分析，結(jié)合自身的實際情況排查治理;
6、發(fā)揮好宣傳教育作用安全管理的落腳點是每一位員工，目的就是要努力保證他們的人身安全。堅持以人為本的安全方針，潛移默化地規(guī)范人的安全行為，培養(yǎng)人的安全心態(tài)。
以人為本的安全文化，不僅體現(xiàn)了一種深層次的彼此關(guān)愛，更體現(xiàn)了集體對職工的人文關(guān)懷和體貼。單位在倉庫內(nèi)、圍墻四周，到處懸掛著“安全第一”、“嚴(yán)禁吸煙”等標(biāo)語。無論身在何處，這些標(biāo)語牌、警示牌，時時提醒你，處處警示你，必須注意安全!
7、進(jìn)行安全排查，消除事故隱患安全檢查是尋找問題所在，與生產(chǎn)中一切不安全隱患作斗爭。從系統(tǒng)論觀點看，系統(tǒng)內(nèi)各要素在外界環(huán)境影響下及內(nèi)部各要素相互作用下，常常出現(xiàn)各種不安全隱患，隱患的出現(xiàn)表現(xiàn)為信息差異。檢查是為了得到這些信息，利用這些信息分析系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)、要素和功能，采取有效措施，便可解決生產(chǎn)中的安全隱患。但是，如果沒有了自我的責(zé)任意識，隱患就不能及時發(fā)現(xiàn)，信息就會受阻。安全的責(zé)任主體意識貫穿于安全檢查中，能及時發(fā)現(xiàn)問題，將事故消滅在萌芽狀態(tài)。
總而言之，在安全文化的實施方法和途徑上，要講究普及性和可操作性，應(yīng)堅持以提高員工素質(zhì)為第一保障，以滿足客戶用電需求為第一要求，以保護(hù)員工生命和國家財產(chǎn)安全為第一目標(biāo)，堅持以人為本、科技先行、誠信盡責(zé)的原則;緊緊圍繞企業(yè)可控、員工在控、社會同控的要求，采取法律的、行政的、經(jīng)濟(jì)的、思想的、文化的等多途徑，立足于規(guī)范化、完整性、實用性，做到上下聯(lián)動、左右協(xié)調(diào)，逐步形成安全文化。
安全生產(chǎn)征文6
安全，《現(xiàn)代漢語詞典》的解釋是：沒有危險，不受威脅，不出事故。雖然“安全”一詞是近現(xiàn)代才出現(xiàn)的，但是古語中的“安”很多時間都涵蓋著“安全”的意思，如：漢代焦贛《易林·小畜之無妄》：“道里夷易，安全無恙�！边@里就有平安、無危險之意；而《晉書·慕容垂載記》：“孤受主上不世之恩，故欲安全長樂公，使盡眾赴京師，然后脩復(fù)國家之業(yè)，與秦永為鄰好。”則包含保護(hù)、保全之意�？梢�，安全，自古便有之。
20xx年全國發(fā)生各類生產(chǎn)安全事故6萬起、死亡4。1萬人。其中重特大事故32起、死亡571人，相比20xx年全國事故107萬起、死亡14萬人來說，下降了不少，但總量和傷亡人數(shù)仍舊比較高。
x基地一直以來嚴(yán)格遵守黨和國家的安全方針政策，恪守北汽集團(tuán)的安全理念，把安全放在首要位置，不斷加大安全投入，通過新員工入場三級培訓(xùn)，到月度安全站例會，無時無刻、無處不在的宣貫、實施安全生產(chǎn)；付出總有回報，x基地連續(xù)3年安全生產(chǎn)零事故，20xx年x基地的安全工作更是榮獲北汽集團(tuán)的表揚(yáng)。盡管如此，但“百密總有一疏”，有時候，這一疏就有可能造成嚴(yán)重的后果；通過觀看警示教育片，我們會發(fā)現(xiàn)大多數(shù)事故的發(fā)生是因為工作人員安全觀念意識淡薄，安全監(jiān)督管理沒發(fā)揮作用，工作人員僥幸心理嚴(yán)重，工作時馬馬虎虎，自我保護(hù)能力差而造成的�！昂Ｒ蚶锵７▌t”里講到，假如有一次違章，就可能發(fā)生29次的輕微事故，300次的未遂事故，就會存在1000次的安全隱患，這就告訴我們“安全，沒有絕對”。
在今后的`生產(chǎn)過程中，我們要用科學(xué)的思想來強(qiáng)化安全發(fā)展觀念，用安全的行為規(guī)范來提高自己的安全素質(zhì)。除了公司繼續(xù)加大安全生產(chǎn)的投入外，更要從細(xì)節(jié)方面入手。1999年，歐洲“x亞娜”號火箭升空后爆炸，震驚世界。最終，事故調(diào)查小組認(rèn)定：是由于工作人員離開時，不慎將一小塊抹布留在發(fā)動機(jī)的小循環(huán)系統(tǒng)中，導(dǎo)致管道堵塞而釀成大禍。只有我們把安全意識提升到“走路尚息螻蟻命，謹(jǐn)防撲蛾紗罩燈”的慎重態(tài)度，將一切危險根源扼殺在搖籃里，才能把事故降低到最低。
安全，是我們永恒的主題。高高興興上班、平平安安回家是全公司干部、員工的共同愿望，安全工作只有起點，沒有終點；安全工作也只有滿分，沒有及格，讓我們都來關(guān)愛生命，關(guān)注安全。
安全生產(chǎn)征文7
作為企業(yè)的一份子，我深知安全的重要性，它不僅關(guān)系著成千上萬個家庭的幸福，更決定著企業(yè)持續(xù)發(fā)展的命脈。
安全看似簡單，說起來容易，但真正做起來，卻不容易�。∫苍S你抱有的一絲僥幸心理；也許你不在乎的一點粗心大意；也許你習(xí)慣性的一些違章操作等都會釀成一起不可挽回的安全事故，就會讓無數(shù)個幸福家庭瞬間變得不幸，所以安全容不得我們掉以輕心。
安全說起來簡單，卻真真實實的存在于我們每一天生活和工作中。例如上下班路上的交通安全，再比如生產(chǎn)運行中的'個人安全和設(shè)備安全�？刹还苁墙煌ò踩�是生產(chǎn)安全，我們都要遵守規(guī)則，依規(guī)行駛，按規(guī)操作，要把安全部時刻記在心上，落實在行動上；要防微杜漸，警鐘長鳴，深刻汲取事故的慘痛教訓(xùn)，要學(xué)會舉一反三，以鏡為鑒。安全就在我們身邊，我們要時刻緊繃安全這道紅線，筑建安全防火墻，堵絕不安全事故的發(fā)生，時時刻刻牢記安全生產(chǎn)的理念，才能減少不安全事故的發(fā)生，才能真正做到"消除事故隱患，筑牢安全防線″。
作為企業(yè)的一員，安全與每個人息息相關(guān)。安全是生產(chǎn)的基石，只有充分保證了設(shè)備安全、人員安全，生產(chǎn)設(shè)備的正常運行，企業(yè)才能獲得經(jīng)濟(jì)效益，員工才能享受企業(yè)更多的紅利。安全是幸福的保障，重視安全不僅是對自己的負(fù)責(zé)，也是對家人的負(fù)責(zé)，一個家庭的幸福來自于安全的保證，一個人的安全承載著一個甚至幾個家庭的期望。在我們的工作中，每一個不起眼的違章、每一回的疏忽大意，每一次的心存僥幸，都有可能讓以前幸福的家庭歡笑不在，而這些隱患的存在，是因為我們對安全的漠然。
作為一名一線員工，要按規(guī)操作，干好本崗位的工作，確保設(shè)備安全和人身安全，確保生產(chǎn)任務(wù)順利完成。干好自己崗位工作的同時，協(xié)助他人搞好安全，做好安全宣傳，做好安全協(xié)管，及時提醒消除安全隱患，讓同事們重視安全，遠(yuǎn)離隱患，杜絕了不安全事故發(fā)生，做到"高高興興上班來，平平安安回家去"。
讓我們行動起來，遵守各種安全制度，安全責(zé)任重在落實，從我做起，從一些小細(xì)節(jié)做起，防微杜漸，警鐘常鳴，杜絕"三違″，“四不傷害″行動，牢記安全生產(chǎn)理念，讓家人放心，讓企業(yè)放心，讓企業(yè)發(fā)展注入新活力。
安全生產(chǎn)征文8
珍愛自己從我們的職業(yè)安全做起，從一點一滴的生產(chǎn)安全習(xí)慣做起。然而，一次次小小違章作業(yè)、一次漫不經(jīng)心的疏忽、一次明知故犯，都會因為我們自己的'原因而帶來給身體或者身心帶來沉重的傷害，后悔對“安全”二字的漠視，后悔那些用血寫的安全規(guī)程的熟視無睹，那時悔悟似乎變得蒼白無力，那是我們對生命的極度不負(fù)責(zé)任。
我們青汽公司每年定期時時給大家組織學(xué)習(xí)安全知識講座、安全生產(chǎn)禁令、工傷事故的預(yù)防、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)、工傷應(yīng)急處置、用事實案例視頻分析和現(xiàn)場模擬展現(xiàn)生產(chǎn)中我們不良的習(xí)慣造成事故和帶來的傷害，以及應(yīng)急措施，了解安全的重要性，杜絕習(xí)慣性違章。在實戰(zhàn)中組織進(jìn)行消防實戰(zhàn)演習(xí)，讓我們學(xué)習(xí)安全知識和實際結(jié)合，確保生命安全和消防安全，展現(xiàn)企業(yè)對我們每一位員工的珍愛和珍惜。
“安全”是一種態(tài)度更是一種責(zé)任，從我們自身做起，從我們的身邊習(xí)慣做起。嚴(yán)格遵守安全規(guī)程，做好安全防護(hù)工作，思想清楚安全深化生產(chǎn)意識，用安全理念規(guī)范自己的行動，讓安全理念轉(zhuǎn)化成一種行為習(xí)慣，企業(yè)安全生產(chǎn)才能得到真正的體現(xiàn)。
高高興興上班，平平安安回家。我們信步于田野上，小河邊，低聲吟唱“采菊東籬下，悠悠見南山”；堅定人生階梯，放聲高歌，珍愛自己從我們的職業(yè)安全做起。
安全生產(chǎn)征文9
安全是什么，安全為了誰？這個問題值得我們每個人深思。從字面的意思來看，我們的祖先在創(chuàng)造“安”字時，加入了他們的智慧與哲理。將女性保護(hù)在房子里為安，古人祈求的是家人平平安安，亦有安居樂業(yè)之意。除此之外，當(dāng)今安全又是企業(yè)生產(chǎn)運營順利進(jìn)行的有力保障，更是員工對別人，對社會的一種承諾，一種責(zé)任。
作為一名長期工作在運營一線的地鐵司機(jī)，我有必要將我對安全的認(rèn)識來說一說！安全是什么，安全為了誰？安全是一種承諾，是你和家人之間的承諾，是你和每一名乘客之間的承諾。記得小時候看見工廠外的墻上一直都有“平平安安上班來，安安全全回家去”的宣傳標(biāo)語。小時候不懂，只是覺得這句話念著好聽，直到現(xiàn)在才知道這句話的含義。從生命的角度來看，生命會每個人來說都只有一次，每一個熱愛生活的人，都會珍愛自己的生命，明確安全的真正含義。實體安全才是真正的安全，樹立生命安全觀，以安全意識為指導(dǎo)，在實際行動中強(qiáng)化安全意識，做到熱愛生命，珍視生命。每一天當(dāng)班，我的家人都希望我能平安無事。因為在他們心里，我不僅是家里的頂梁柱，也是兒子、父親、丈夫，家里人不想我有什么危險。同樣的，在我身后的車廂里，也是坐滿了兒子、父親、丈夫、女兒、妻子、母親他們同樣也有家人希望他們能平安。他們將自己交付給我，我有責(zé)任保證他們的安全。因此，我們不僅要保障自己的.安全，更要保障乘客的安全。對于父母，是一種孝道，對于妻子兒女，更是一種責(zé)任。
離家打工的時候，我和家人許下承諾；當(dāng)乘客們登上我駕駛的列車時，我和他們許下了一個承諾。既然我對我的家人和乘客有承諾，我就有責(zé)任確保他們的安全。這是我的責(zé)任，安全是責(zé)任。列車運行時，要時刻關(guān)注列車的運行狀態(tài)，精神要高度集中。這不僅是因為工作的要求，也是對我的責(zé)任。它在督促我時刻保持警惕，不要放松安全這根弦，確保我和乘客的安全。
正是因為肩負(fù)著責(zé)任，所以時刻把安全放在心上，時刻遵守規(guī)章制度。有人說，規(guī)章制度是用來約束人的，你可以用自己的方式把工作做好。但是，我的啟蒙老師在我上班后告訴我，規(guī)章制度都是用血淋淋的事件換來的。也許你的方法不會出一兩次錯，但非法打工總會出事。師父的話一直在我耳邊回響，提醒我時刻謹(jǐn)記規(guī)章制度。在我工作的十五年里，這句話成了我保證安全的法寶。不做違規(guī)作業(yè)也成了我的底線。
安全是一種承諾，也是一種責(zé)任。安全是為了社會，也是為了我們自己。沒有安全，就沒有公司和諧穩(wěn)定的運行。沒有安全，就沒有幸福的生活；沒有安全感，就沒有和諧的家庭；沒有安全，我們的人生目標(biāo)將會落空。以事故教訓(xùn)為鏡，以事故經(jīng)驗為鑒，讓我們正視安全，珍愛生命，拒絕違章，確保安全，把安全落實到實際工作中去！
安全生產(chǎn)征文10
煤礦工作的中心是經(jīng)濟(jì)效益，如果沒有安全做保證，企業(yè)的發(fā)展和員工個人的幸福等一切都是空談。因此，我們在生產(chǎn)過程中必須堅持安全第一的宗旨，不安全不生產(chǎn)的原則。
安全工作沒有終點，只有起點。作為我礦運輸戰(zhàn)線的一名職工，我每天的工作就是把好我礦職工入井的第一道安全關(guān)。
在我的工作崗位上，我牢記一句安全話語：你對違章講人情，事故對你一定不留情。因此上對所有入井職工所穿工服都嚴(yán)格認(rèn)真檢查是否穿戴合乎安全生產(chǎn)的要求，口袋是否攜帶打火機(jī)和煙，各種資格證件是否攜帶齊全。對于穿化纖衣服和違規(guī)攜帶煙和打火機(jī)的職工，絕對不允許他們下井！并把利害關(guān)系不厭其煩的講給他們！
時刻牢記安全是對生命最有力的敬畏。為了我礦的安全生產(chǎn)，我堅持做好一名安全守門員的職責(zé)。當(dāng)好每天的安全門神！也為了廣大工友們的安全和家庭幸福，在我工作的這十幾年里，沒有發(fā)生過一起因為我工作的疏忽而發(fā)生的安全事故。我也獲得了井口黑包公的美譽(yù)。
但是，煤礦生產(chǎn)伴隨的是安全警鐘長鳴。有些意外無法預(yù)料，而有些事故可以避免。為了安全，在工作時一定要遵章守紀(jì)，嚴(yán)格按照操作規(guī)程去做。就一定能擁抱每一個陽光明媚的明天。翻看歷年來事故案例，那一個個血淋淋的事件背后布滿了“安全意識差，操作人員不注意，不細(xì)心，存在僥幸心理”。就說三年前發(fā)生在我礦的一起機(jī)電檢修事故：那次機(jī)電檢修時，因為檢修工沒有執(zhí)行嚴(yán)格的停電閉鎖，掛牌制度，在井下工升井時，直接送電，導(dǎo)致一名檢修工的一只手卷入天輪，造成手掌多處骨折和皮膚撕裂破損，給職工個人和家庭帶去了影響其一生的痛苦和災(zāi)難，也給企業(yè)帶來了一定的經(jīng)濟(jì)損失。
前車之鑒，后事之師。工友們用鮮血和生命換來的教訓(xùn)，讓我們痛心和同情之外，更應(yīng)引以為戒！安全警鐘長鳴，把安全牢牢記在心中�？嚲o安全這根弦，克服麻痹大意的'僥幸心理，加強(qiáng)安全學(xué)習(xí)，提高安全檢驗和安全講解水平，在安全檢查工作中，做到讓職工心服口服。時刻把安全刻在心中。
在我礦安全生產(chǎn)的捷報里，有勞模和普通工友的辛勤付出，也有我們安全員的忠誠和奉獻(xiàn)，我們珍愛自己的生命，也同樣珍愛同伴們的生命，生命有了珍愛才更加安全，生命有了珍愛才更加燦爛。我在以后的工作中，時刻把安全牢記在心。從最基層，最簡單的日常安全檢查做起，做好工友生命的保護(hù)神。
安全生產(chǎn)征文11
近日，我有幸參加了院組織的20xx年班組建設(shè)培訓(xùn)班，對班組建設(shè)的認(rèn)識進(jìn)一步加深了，恰逢全國安全生產(chǎn)月活動期間，結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容，簡要談下我個人對班組安全文化建設(shè)重要性的認(rèn)識。
文化管理是企業(yè)最高境界的管理，好的文化管理可以產(chǎn)生無窮的內(nèi)生動力，而班組文化作為企業(yè)文化發(fā)展的底蘊(yùn)與管理升級的目標(biāo)，它是企業(yè)能否具備競爭力和做到可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵，是企業(yè)文化的`重要組成部分，是企業(yè)文化在基層落地的具體體現(xiàn)。班組文化中，班組安全文化建設(shè)是企業(yè)安全文化建設(shè)的重要組成部分，做好班組安全文化建設(shè)對企業(yè)安全生產(chǎn)管理具有重要意義。
安全生產(chǎn)好壞是企業(yè)諸多工作的綜合反映，是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，只有領(lǐng)導(dǎo)的積極性和熱情不行，只有部分職工的積極性和熱情也不行，因為個別職工、個別工作環(huán)節(jié)上的缺陷和失誤，就會破壞安全生產(chǎn)保障系統(tǒng)。班組是企業(yè)事故發(fā)生的根源，這種根源是通過班組員工的安全素質(zhì)、崗位安全作業(yè)程序和現(xiàn)場的安全狀態(tài)表現(xiàn)出來的。因此，安全文化建設(shè)的重心必須放在班組，功夫下在施工現(xiàn)場，措施落實在崗位和具體操作員工的每一個作業(yè)細(xì)節(jié)。通過班組安全文化建設(shè)，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，遏制事故發(fā)生的源頭，這是企業(yè)安全生產(chǎn)保障的根本，也是落實安全生產(chǎn)監(jiān)管重心下移的具體體現(xiàn)。
在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中，安全與生產(chǎn)發(fā)生沖突是客觀存在的，能否處理好安全與生產(chǎn)的關(guān)系，班組是關(guān)鍵因素之一。安全生產(chǎn)工作標(biāo)準(zhǔn)的高低，質(zhì)量的好壞，也取決于班組工作；事故預(yù)防和事故應(yīng)急的有效性，關(guān)鍵在于班組；尤其是當(dāng)班組生產(chǎn)任務(wù)較重，當(dāng)安全與效率、安全與速度、安全與成本發(fā)生矛盾時，如果班組長和員工“安全第一”的思想不牢固，安全意識不強(qiáng)，必然會出現(xiàn)“生產(chǎn)成為硬指標(biāo)，安全變成軟指標(biāo)”的現(xiàn)象，進(jìn)而出現(xiàn)“三違”的現(xiàn)象，從而加大了事故發(fā)生的可能性，增大了生產(chǎn)安全事故發(fā)生的風(fēng)險。
班組是一種理念，也是一種習(xí)慣行為，更是一種責(zé)任。如果我們在日常工作中，能夠形成一種講到工作就會想到工作中的安全問題，并對工作中的安全措施逐一落實的風(fēng)氣，那么工作中的安全系數(shù)就會有較大的提升。反之，安全理念沒有形成，對待安全問題形成了馬虎、滿不在乎的思想，再改起來就很困難。作為班組，特別是班組長，應(yīng)充分認(rèn)識安全文化建設(shè)在班組建設(shè)中的重要地位和作用，自覺抓好安全文化建設(shè)。
安全生產(chǎn)征文12
幸福是什么？幸福是久旱逢甘霖的歡呼，幸福是他鄉(xiāng)遇故知的親切；幸福是無憂無慮吃穿不愁，幸福是高高興興上班去、平平安安回家來。如果用這個問題去問一百個人，會得到一百個答案。但是，作為化工企業(yè)的一名員工，我認(rèn)為安全就是最大的幸福。
每一天清晨，當(dāng)我迎著朝陽，走在上班路上的時候，輕輕的哼著半生不熟的歌曲或想著可喜、可笑的人和事，看著從身邊急馳而過的汽車，那悠閑自得的'老人在踢腿、打拳、遛狗、遛鳥以及隨著舞曲在跳著廣場舞，處處體現(xiàn)著生命的活力，他們的臉上都洋溢著幸福的笑容。使我不驚感嘆到：活著真好！幸福美滿的生活是筑牢安全防線的佳作，而安全隱患往往成為事故發(fā)生的導(dǎo)火索。
安全隱患就像一只無形的手，在不經(jīng)意間將一個鮮活的生命拖向死亡，這聽起來似乎有些聳人聽聞。從新聞媒體到身邊的人和事，我們能夠明白，一條條鮮活的生命，在事故面前是多么的脆弱，又是多么的無可奈何。一件件血淋淋的教訓(xùn)，都讓人刻骨銘心；一聲聲事故的警笛，都揪人心弦；一次次慘痛的代價，都給親人留下了永久的傷痛。而生命對于我們每一個人來說，都是非常寶貴的，因為它只有一次，所以我們要格外地珍惜。讓我們共同守護(hù)生命、珍惜這份來之不易的幸福。
作為一名普通工人，我深知安全的重要性。在日常的工作中，我嚴(yán)格要求自己按照操作規(guī)程執(zhí)行，不抱有僥幸心理，認(rèn)真完成每一項工作。比如：定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)工作，避免設(shè)備帶病工作，保證設(shè)備長時間正常運轉(zhuǎn)；嚴(yán)格控制好冷卻水的水量及溫度；上班期間認(rèn)真完成巡視工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理等等。從一點一滴做起，防患于未然，竭力達(dá)到安全生產(chǎn)。不僅是對自己負(fù)責(zé)，對家人負(fù)責(zé)，更是對公司負(fù)責(zé)。
安全規(guī)章制度不是束縛我們的繩索，而是指引我們正確前行的航燈。其實在我們身邊及時發(fā)現(xiàn)隱患，及時處理、避免大事故發(fā)生的例子比比皆是。所以，不放過任何一個細(xì)節(jié)，認(rèn)真排查每一項隱患，將大事化小。任何事故都是可預(yù)防的，只要及時發(fā)現(xiàn)、及時處理，就能有效地預(yù)防和減少事故的發(fā)生。
因此，安全是我們大家的事情，而不是某一行業(yè)、某一企業(yè)、某一個人的事情。一場事故過后，會給多少家庭帶來災(zāi)難，會使多少家庭支離破碎；會給多少家庭造成塌天之禍，會使一些人的理想頃刻間化為烏有。為了天下的所有家庭都能夠團(tuán)團(tuán)圓圓、和和美美，不論做什么，都要時刻想著安全，不僅僅是自身的安全，同時也要確保他人的安全。
安全與每一個人的生命息息相關(guān)，安全與危險就像隱形人又像空氣一樣無處不在。我們必須時刻筑牢安全防線，守護(hù)我們的幸福家園。
安全生產(chǎn)征文13
安全生產(chǎn)工作每天都會從零開始計時，因此安全這根弦必須時刻緊繃，一刻也不能放松，也不敢放松，要牢固樹立“以確保人身安全為前提”的安全理念。要把“說到”和“做到”緊密結(jié)合在一起，真正做到“安全無小事”，不停留在喊口號的層面上。
我們要通過每周安全例會、班前會認(rèn)真學(xué)習(xí)分析事故案例，總結(jié)教訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)事故防范措施，舉一反三，結(jié)合自己區(qū)域的特點，針對事故發(fā)生的原因找自己工作的不足之處，還存在哪些方面的隱患，及自身還有沒有同事或者同樣的違章習(xí)慣。每天的班前會，不僅僅是安排工作，強(qiáng)調(diào)安全，而且還要增強(qiáng)對員工的提問，要求每位員工都能說出對本崗位的危險源，安全注意事項以及動作規(guī)范要求。通過相互學(xué)習(xí)、相互比較，進(jìn)一步提高安全意識，使大家更進(jìn)一步認(rèn)識到怎樣做才能更安全。
面對當(dāng)前嚴(yán)峻的安全形勢，我們清潔能源公司全體員工要緊盯不安全因素，嚴(yán)格落實責(zé)任、超前治理隱患，用“四記重錘”擂響了“安全鼓”，全力確保安全生產(chǎn)。
首先是堅決實行“三違”人員零容忍管理。要堅持按照“穩(wěn)、盯、防、治”的安全工作要求，對所有可能直接導(dǎo)致人身傷害或造成系統(tǒng)隱患的違章行為嚴(yán)懲不貸。各班組也根據(jù)各自管轄區(qū)域、變化環(huán)節(jié)制定了零容忍管理標(biāo)準(zhǔn)，通過建立鐵紀(jì)律、鋼執(zhí)行、嚴(yán)考核的管理秩序筑起“大安全”格局。
其次是嚴(yán)格執(zhí)行“時間、空間安全鎖定管理”。實現(xiàn)全覆蓋現(xiàn)場安全管理，要將職工在什么時間、什么崗位、從事什么作業(yè)進(jìn)行明確和鎖定，將所有作業(yè)環(huán)節(jié)、變化環(huán)節(jié)進(jìn)行全面鎖定管理。
第三是深入推行干部作風(fēng)隱患排查制。要從狠抓干部嚴(yán)、細(xì)、實的作風(fēng)養(yǎng)成入手，嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度、帶班制度。干部管業(yè)務(wù)必須管安全，從各個環(huán)節(jié)上堅持一管到底，現(xiàn)場關(guān)鍵工序、安全措施必須落實到位，重點環(huán)節(jié)必須現(xiàn)場重點監(jiān)護(hù)，明確責(zé)任包片，嚴(yán)肅考核到位。
第四是堅持開展問題管理大討論大反思。通過“曬出問題、亮出真相”，把問題暴露出來，充分發(fā)揮廣大職工的監(jiān)督職能。建立“領(lǐng)導(dǎo)自問”與“班組反拷問”機(jī)制，進(jìn)一步夯實安全長效機(jī)制。
職責(zé)擔(dān)當(dāng)，繃緊“責(zé)任弦”。完善全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，重點明確各崗位的責(zé)任人員、責(zé)任范圍和考核標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。各級崗位作業(yè)人員認(rèn)真履行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，落實崗位安全責(zé)任，確保崗位作業(yè)安全。
現(xiàn)場檢查，擰緊“監(jiān)督弦”。以現(xiàn)場作業(yè)的安全管控為重點，落實現(xiàn)場檢查管理規(guī)定、干部包保規(guī)定和值班干部跟班作業(yè)規(guī)定，加強(qiáng)跟班檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。對隱患跟蹤監(jiān)督、建檔管理、閉合運行，對重大隱患明確責(zé)任人，掛牌督辦，保證如實記錄，及時通報，促使作業(yè)人員明確進(jìn)展，認(rèn)真落實現(xiàn)場防范和治理措施，實施“隱患牌板公示、隱患點標(biāo)識、現(xiàn)場對手交接班”等防范措施，努力將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。建立考核評價機(jī)制，加強(qiáng)對安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況的監(jiān)督考核，切實把安全責(zé)任落實到每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每個職工，做到人人都有責(zé)任心、事事都有責(zé)任制、處處都把責(zé)任落到實處。把執(zhí)行和落實納入考核，嚴(yán)格執(zhí)行安全互保聯(lián)保制度，把風(fēng)險預(yù)控與防范事故結(jié)合起來，做好危險源辨識和風(fēng)險預(yù)控管理，提升安全管理水平，確保運輸生產(chǎn)安全。
標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)，拉緊“質(zhì)量弦”。開展安全大檢查，對照標(biāo)準(zhǔn)找差距，完善制度定措施，發(fā)現(xiàn)違規(guī)嚴(yán)考核，不留死角和盲區(qū)。針對不同作業(yè)環(huán)境搞好作業(yè)前的預(yù)想、作業(yè)中的防護(hù)工作，實施安全標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，實現(xiàn)崗位作業(yè)達(dá)標(biāo)。加強(qiáng)檢修，確保設(shè)備及系統(tǒng)運行良好。以安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)保障運輸生產(chǎn)安全。強(qiáng)化崗位職工的操作流程、操作行為、安全意識，徹底扭轉(zhuǎn)職工“看慣了，習(xí)慣了，麻痹了”的.思想，從安全風(fēng)險辨識上打造人為的“主觀”安全。同時，進(jìn)行多層次、多角度，大力度的隱患排查，加強(qiáng)對薄弱采區(qū)，薄弱崗位，薄弱班次的監(jiān)督檢查，積極堵塞薄弱地點，薄弱時間，薄弱環(huán)節(jié)的安全漏洞，營造一個安全的工作環(huán)境，形成環(huán)境上的“客觀”安全。
安全生產(chǎn)征文14
安全生產(chǎn)是企業(yè)的命脈，是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要保障。在安全生產(chǎn)月，我們將安全生產(chǎn)作為推進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基石，始終將安全作為第一位的原則，全力推進(jìn)各項安全工作。
在工作中，我們要把握安全管理的.關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加強(qiáng)安全巡查和隱患排查，及時處理和整改安全隱患，確保安全生產(chǎn)。同時，我們還要注重員工安全教育和技能提升，提高員工的安全意識和素質(zhì)，減少安全事故的發(fā)生。
除此之外，我們還要加強(qiáng)安全宣傳和推廣，積極引導(dǎo)社會公眾關(guān)注安全生產(chǎn)，提高社會公眾的安全意識和素質(zhì)。只有以安全為基石，全力推進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，才能為社會和諧穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。
安全生產(chǎn)征文15
安全生產(chǎn)是企業(yè)的一項重要任務(wù)，也是社會責(zé)任。如何做好安全生產(chǎn)，保障員工的生命安全和企業(yè)的持續(xù)發(fā)展，是每個企業(yè)家和管理者都要思考的問題。
要落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立健全安全管理體系。企業(yè)必須建立起科學(xué)合理的安全管理機(jī)制，明確各級責(zé)任、分工和權(quán)限。制定完善的'安全規(guī)章制度，加強(qiáng)對員工的安全知識和技能培訓(xùn)，提高員工安全意識和自我保護(hù)能力。確保安全生產(chǎn)工作始終在法治軌道上運行。
要加強(qiáng)安全隱患排查，做好安全生產(chǎn)風(fēng)險評估。企業(yè)應(yīng)當(dāng)實施全面、深入的安全檢查，對可能造成事故的隱患進(jìn)行排查、整改，切實保障生產(chǎn)環(huán)境的安全和設(shè)備的安全運行。同時，對較大風(fēng)險的生產(chǎn)環(huán)節(jié)要進(jìn)行風(fēng)險評估，科學(xué)制定相應(yīng)的安全防范措施，預(yù)防事故的發(fā)生。
再次，要強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識，構(gòu)建良好的安全文化。企業(yè)要加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育，營造關(guān)注安全、珍愛生命的氛圍。需要采用多種形式，讓員工了解危害，樹立安全意識，做到不折不扣地遵守安全規(guī)定。只有讓安全文化深植心中，員工才會自覺地遵守，企業(yè)才能真正做好安全生產(chǎn)工作。
最后，要加強(qiáng)事故應(yīng)急管理，提高應(yīng)急處置能力。事故難以完全避免，如何及時應(yīng)對事故、化解危機(jī)、減少損失是企業(yè)需要重視的問題。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立起完善的應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急反應(yīng)能力，確保在事故發(fā)生后能夠迅速、有效地處置和救護(hù)。
安全生產(chǎn)是一項長期的、系統(tǒng)性的工程，需要企業(yè)全員參與，不斷完善和提高。只有注重安全，才能謀求企業(yè)更好的發(fā)展。
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