行政經(jīng)理專業(yè)簡歷

　　在填寫內(nèi)容的側重點上也是不同的，有些個人簡歷是按照時間的順序來的，所要突出體現(xiàn)的是求職者的成長過程和個人經(jīng)歷，這類簡歷首先應該要遵循的就是事實的客觀性，一般而言，其填寫的要求是著重于時間已經(jīng)經(jīng)歷之間的相互對應，在不同的時間階段，求職者的人生經(jīng)歷是怎樣的，這個也是一些企業(yè)在招聘的過程中，需要關注的問題。

　　姓名：行政經(jīng)理專業(yè)簡歷

　　性別：女 出生年份：1991

　　民族：漢族 現(xiàn)居地：北京

　　婚姻狀況：未婚

　　身高：165 cm 體重：48 kg

　　教育經(jīng)歷

　　2010.09 — 2013.07 北京科技大學 所學專業(yè)：安全工程

　　獲得學歷：本科

　　求職意向

　　意向職位：行政經(jīng)理

　　期望薪資：5000

　　工作地點：北京 語言能力

　　英語

　　讀寫：★★★★☆ (熟練)

　　聽說：★★★★☆ (熟練)

　　office ★★★★☆ (熟練)

　　工作/實習經(jīng)歷

　　2013.08 — 現(xiàn)在 **公司 行政經(jīng)理 工作內(nèi)容：

　　1.負責人力資源的規(guī)劃與開發(fā);

　　2.負責人力資源六大模塊的實施與評估;

　　3.協(xié)助對外政府的交辦事項與溝通;

　　4.主導ISO9001:2008/ISO14001/OHSAS18001的建立、實施及維護;

　　5.策劃并實施5S活動;

　　6.負責管理評審、內(nèi)審及外審工作;

　　7.負責ICTI程序文件的編制及執(zhí)行;

　　8.主導KPI的建立、實施與考核。

　　2010.03 — 2013.06 **公司 行政助理 工作內(nèi)容：

　　、負責協(xié)助制訂人力資源招聘調(diào)配、培訓開發(fā)計劃并組織實施;

　　2、負責協(xié)助制訂、推行與修訂行政、人事、辦公管理規(guī)章制度;

　　3、調(diào)查及處理各種工作失職、違規(guī)違紀案件和勞資糾紛;

　　4、負責出入廠、車輛、廠區(qū)安全的管理及異常事件的協(xié)助處理和監(jiān)控;

　　興趣愛好

　　平時喜歡看書、旅游、聽音樂、打網(wǎng)球 相關技能

　　自我評價

　　擅長KPI績效考核及主導ICTI;

　　精通ISO9001:2008及TS16949，能獨立主導及推行體系的有效運行;

　　擅長導入“5S”及SPC統(tǒng)計手法;

　　擅長對外客戶交流及對內(nèi)協(xié)調(diào)、合作關系;

　　屬學習、實干型的職員。工作認真負責、善于創(chuàng)新、敢于迎接挑戰(zhàn)、敢于承擔責任;有較強的精力投入工作，富有工作激情，樂業(yè)敬業(yè)，強調(diào)團隊合作精神;

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