自薦信作文

　　在平凡的學(xué)習(xí)、工作、生活中，大家都寫(xiě)過(guò)作文，肯定對(duì)各類(lèi)作文都很熟悉吧，作文是人們以書(shū)面形式表情達(dá)意的言語(yǔ)活動(dòng)。作文的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫(xiě)嗎？下面是小編收集整理的自薦信作文，希望對(duì)大家有所幫助。

自薦信作文1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！感謝您在百忙之中審閱我的自薦書(shū)，這對(duì)我來(lái)說(shuō)，將是一份莫大的鼓勵(lì)。相信您在給予我一個(gè)機(jī)會(huì)的同時(shí)，您也多一份選擇！即將走進(jìn)精一文學(xué)社的我懷著一顆赤誠(chéng)的心和對(duì)事業(yè)的執(zhí)著追求，真誠(chéng)地向您推薦我自己！

　　我是丁蜀鎮(zhèn)陶都小學(xué)的.一位畢業(yè)生，現(xiàn)在實(shí)驗(yàn)中學(xué)就讀。在這個(gè)充滿(mǎn)競(jìng)爭(zhēng)力的中學(xué)里，我不斷充實(shí)自己，全面發(fā)展，以銳意進(jìn)取和踏實(shí)誠(chéng)信的作風(fēng)及表現(xiàn)贏得了老師和同學(xué)的信任和贊譽(yù)。我有較強(qiáng)的管理能力，活動(dòng)組織策劃能力和人際交往能力。曾擔(dān)學(xué)校大隊(duì)長(zhǎng)、大隊(duì)委員、班長(zhǎng)等職務(wù)，現(xiàn)任體育委員。作為學(xué)生干部，我工作認(rèn)真，學(xué)習(xí)刻苦，成績(jī)優(yōu)異，得到小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)的一致認(rèn)可和好評(píng)，曾獲得校、市“三好學(xué)生”的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

時(shí)間：20xx年xx月xx日

自薦人：xxx

自薦信作文2

　　“我來(lái)自一個(gè)偏僻的地方，貧窮的家庭給了我誠(chéng)實(shí)守信、吃苦耐勞、正直善良的優(yōu)秀品質(zhì)。最關(guān)鍵的是，我在大學(xué)4年里學(xué)會(huì)了做人的道理……學(xué)會(huì)了用一種人文關(guān)懷去關(guān)注這個(gè)世界，這是我個(gè)人思想的升華，也是人生的感悟……最重要的是，我的確為老百姓們做了不少實(shí)事……”

　　讓人不可思議的是，這是一份名為《一個(gè)有志學(xué)生的自白》自薦信。就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻，大學(xué)畢業(yè)生們?yōu)榍舐氁布娂姟俺銎嬷苿佟�，以往一份份�?jiǎn)單明了的自薦信如今成了厚厚的一本本“真情告白”、“血淚家史”。

　　滬上部分應(yīng)屆生為找到一份滿(mǎn)意的工作而大打“感情牌”�！白园住钡淖髡�，華師大大四學(xué)生小陳稱(chēng)，寫(xiě)這份“自白書(shū)”的目的首先是追求獨(dú)特，現(xiàn)在競(jìng)爭(zhēng)如此激烈，如果不能一舉搶得用人單位的.“眼球”，那么就很難保證應(yīng)聘的成功率。

　　據(jù)了解，目前滬上不少應(yīng)屆生都在找工作之際大打“感情牌”，以便更好地推銷(xiāo)自己。

　　“此外，不少看上去像塊小“磚頭”，粗粗一數(shù)，竟然有幾十張紙之多，而內(nèi)容之具體簡(jiǎn)直像是一本應(yīng)聘者本人的“自傳”。而且不少“自傳”滿(mǎn)紙是“血淚家史”，或是“從小父母離異”，或是“弟弟輟學(xué)在家”，在打動(dòng)人心方面做足文章。

　　一家用人單位的負(fù)責(zé)人抱怨，原本花幾個(gè)小時(shí)就能完成篩選，現(xiàn)在工作量上升了好幾倍，讓人不甚其煩。不少用人單位在接受時(shí)表示，這類(lèi)自薦信的淘汰率很高，以前是“注水”嚴(yán)重，如今一份原本應(yīng)該簡(jiǎn)單明了的材料也如此濫情，實(shí)在讓他們懷疑大學(xué)生的個(gè)人誠(chéng)信。

　　滬上一些高校的就業(yè)指導(dǎo)專(zhuān)家認(rèn)為，薦信如果太過(guò)“煽情”，反而會(huì)降低求職“成交率”。有一套操作規(guī)范，大學(xué)生完全可以不用“別出心裁”。自薦信，忌給自己戴高帽子，忌炫耀以往的經(jīng)歷，這樣易給人一種華而不實(shí)之感。

　　另外，專(zhuān)家還認(rèn)為，一些人在成長(zhǎng)的過(guò)程中走過(guò)許多彎路，這是可以理解的。但是有些大學(xué)生卻把這些經(jīng)歷當(dāng)成資本，進(jìn)行“情感推銷(xiāo)”，企圖博得用人單位的同情就不足取了。其實(shí)，用人單位看了反而會(huì)覺(jué)得其很虛偽，有失誠(chéng)信。大學(xué)生求職時(shí)應(yīng)該反映自己的真實(shí)狀況，盡量給企業(yè)一種誠(chéng)實(shí)的感覺(jué)。

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