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自薦信

主管自薦信

時間:2022-06-20 06:33:30 自薦信 我要投稿

主管自薦信15篇

  在當今社會生活中,我們越來越經(jīng)常使用自薦信,通過自薦信,我們可以展示自己的長處。想必許多人都在為如何寫好自薦信而煩惱吧,下面是小編為大家整理的主管自薦信,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

主管自薦信15篇

主管自薦信1

  部門主管自薦信如何寫?自薦信在求職當中是必不可少的,寫好自薦信則打開了求職的一道門,希望對你有所幫助。

  欣聞貴公司欲招聘部門主管一名,本人特寫此信推薦自己。本人毛遂自薦的理由如下:

  第一、在大型國企從事過五年的`機械工程設計制造技術工作,有較強的技術工作實踐經(jīng)驗;

  第二、擔任過大型國企總部秘書(技術、經(jīng)貿(mào)、質(zhì)量等),有較強的業(yè)務工作安排及各層級溝通、組織、協(xié)調(diào)能力;

  第三、擔任過大型國企中層干部(部門負責人),有較強的管理工作實踐經(jīng)驗和創(chuàng)新精神;

  第四、學習力強,適應力強,個人能力較突出,同時具備較強的團隊合作精神;

  第五、忠誠果敢,敢于負責,積極進;

  千里馬常有,而伯樂不常有,希望能與識馬的您有幸相遇,為您的事業(yè)邁向更高的階段!

主管自薦信2

尊敬的領導:

  您好!我叫史*東,于20xx年11月20日進入本公司并成為其中一位普通的員工,工作11個多月的時間里,現(xiàn)積累了一些實踐經(jīng)驗;本人工作認真負責,且具有較強的進取心,極富工作熱情。性格開朗,樂于與他人溝通,有很強的團隊協(xié)作有力;責任感強,確保完成領導交付的工作,和同事之間能夠能力全作,關系相處融洽;積極學習新知識、新技能,注重自身的發(fā)展和進步。同時,利用工作之余學習關于管理方面的書籍,并同時不斷的自我學相關課程及大量有關公司戰(zhàn)略發(fā)展、經(jīng)營管理、營銷策略、人才激勵等錄像和文字資料,對公司經(jīng)營有了一個初步了解。通過學習和實踐,懂得了:正確的目標+詳實的計劃+頑強的意志=成功;也正是因為學習,讓我獲得了知識,增長了自信,不但使我喜歡上了這個行業(yè),而且逐步明確了人生職業(yè)理想,爭取成為公司管理方面的能手。

  在公司近一年的時間,現(xiàn)對自己的工作總結如下:

  一、個人工作情況:20xx年11月至今,共學習了前廳和后廚的各個崗位目標,

  熟練于巧,于20xx年2月左右成為餐廳的訓練員成員之一,總外調(diào)支援四次,分別是漢口3月和5月支援兩次,上海虹橋6月到7月一次,經(jīng)開8月一次,從中累積了大量的工作經(jīng)驗和知識。

  二、工作目標:把餐廳的各項系統(tǒng)熟記于心,做好與餐廳人員的溝通協(xié)調(diào)問題,充分了解餐廳的營運流程,加強自身不足的修復,即時處理餐廳面臨的突發(fā)問題,努力成為餐廳工作的帶頭人。大勝靠德。因此,我在把誠信作為自己核心價值觀的同時,也重視培養(yǎng)自己積極主動的'心態(tài)以及維持良好人際關系的圓熟技巧。

  誠然,在日新月異的當今社會,在日趨激烈的人才競爭中,我還欠缺很多,但我相信,若有幸得到公司全體同仁的信任和指導,具有謙虛好學、務實上進、追求卓越以及堅韌性格和奮斗精神的我,定能在您的指導下,在豐富的實際工作中不斷提高,日趨完善。看到公司的迅速發(fā)展,我深深感到驕傲與自豪,也更加迫切的希望能成為阿香領導團隊的一份子,除了實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己人生的價值,也希望能為公司出謀劃策,出一份力,和公司一起成長。

  中國有句俗話:人往高處走,水往低處流。就像大部分人一樣,我希望我所付出的努力可以被領導看到,我的能力可以得到領導的賞識。

  今天,我鄭重的向領導提出晉升銷售主管一職申請。我明白我在新的崗位上會有更大的壓力和更多的困難,但我已經(jīng)做好了準備,隨時準備迎接新的挑戰(zhàn)。不管遇到什么麻煩,我都將和我的團隊并肩戰(zhàn)斗。我相信自己的能力,因為這一切都來源于我對這個工作的熱愛,以及全部阿香同事們的不懈支持。

  懇請公司領導給我這個鍛煉的機會,我會更加嚴格要求自己,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的每一項工作,為公司創(chuàng)造價值,不辜負領導對我的期望,同公司一起展望美好的未來!

  此致

敬禮!

  自薦人:

   年 月 日

主管自薦信3

尊敬的領導:

  您好!

  我是本公司的員工XXX,目前擔任場務主任一職,知道本公司現(xiàn)有場務經(jīng)理一職空缺,根據(jù)公司的實際情況,對職位的要求和自身情況,我勇敢向各位領導自薦,希望可以讓我擔任場務經(jīng)理一職。

  首先對我自身的情況做個簡短的介紹。我畢業(yè)于XX大學日語及工商管理專業(yè),分別獲得兩個專業(yè)的學士學位。

  根據(jù)XX行業(yè)和本公司的要求,結合自己這幾年來的實際工作經(jīng)歷,我認為要做好本公司場務經(jīng)理的工作,至少要具有這樣幾種能力和素質(zhì),即敬業(yè)精神,善于與人溝通的能力和隨機應變的能力。

  首先是敬業(yè)精神。敬業(yè)精神就是高度的責任心和發(fā)自內(nèi)心的對工作的.熱愛。任何行業(yè)任何工作都要有高度的責任心,沒有責任心的人無論做什么事都不會有成績,有時甚至會給別人帶來傷害,有人說責任重于泰山就是這個道理,對作為XX龍頭和特色產(chǎn)業(yè)的XX行業(yè)來說更是如此。先后經(jīng)歷過四年的場務主任的工作后,我深刻的體會到了責任心和對于工作的激情對一個XX公司的員工來說是何等的重要,因而無論是在工作中還是生活中我都很注意增強自己的責任意識,從學校畢業(yè)到現(xiàn)在,我已經(jīng)在這個行業(yè)做了快八年的時間,不知不覺中也被這份工作感染,開始喜歡上了這個行業(yè),我也相信,在這個行業(yè)里,我一定可以使我的人生更有意義。

  其次是與人溝通的能力。由于本行業(yè)的特點,場務經(jīng)理不得不跟許多人接觸,這就要求場務經(jīng)理有足夠的能力和溝通藝術來處理關系。在大學里我學了日語和工商管理。學了一種新的語言,不僅使我有機會和更多的人交流,從而鍛煉了我的口語能力和用外語思考的能力,而且積累到了大量與人溝通的技巧和經(jīng)驗。

  最后是隨機應變的能力。本行業(yè)的靈活性要求場務經(jīng)理要能夠隨機應變,能夠有條不紊的處理各種突發(fā)事件,使場區(qū)能夠正常營業(yè)。經(jīng)過這幾年的工作歷練,我熟悉了本行業(yè)的基本情況和運轉(zhuǎn)流程,我相信我可以做到。

  我知道也許這些還遠遠不夠,我還有一些不足,但是我會在工作中不斷學習,努力提高自己的各方面能力。除工作外,我的愛好就是旅游。旅游讓我知道如何和來自不同地方的人交流,觀賞風景名勝教給我熱愛大自然熱愛生活的樂觀處世態(tài)度,這些都能讓我出色有力的完成場務經(jīng)理的工作。

  真心希望領導能夠給我一次機會,讓我擔任場務經(jīng)理!

  此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

主管自薦信4

尊敬的各位領導:

  大家好!

  我是xx,很感謝各位領導給我一個競聘的機會,我這次將要競聘的崗位是銷售主管。我來競聘這職位,是有很大的信心的。我也希望各位領導可以看到我的優(yōu)勢,能夠讓我成功的競聘上。

  我在公司工作做銷售有整整x年時間了,我在開始的銷售成績不是很好,甚至是墊底的,但是在經(jīng)過這些年的鍛煉,我的銷售能力越來越強,我的銷售業(yè)績在整個公司里是很不錯的,有長達幾年都是銷售的冠軍。我取得的`這些成績是我努力得來的,是我不斷去學習得到的。之前其實一直就希望自己能夠有升職的機會,之前之所以沒有競聘上,也是因為自己還沒有想好坐上主管一職該如何做,雖然有這樣的抱負,但是內(nèi)心對自己還是有些不太自信的。可是我已經(jīng)錯過好幾次了,這次我不想再錯過了,我的能力擺在那,明明還能有更好的一個平臺展示,那我就不能在失去,我渴望自己的能力得到領導的賞識,更希望自己在公司站的更高,才不枉自己多年那么的努力。

  我憑借著自己x年的銷售經(jīng)驗,以及參加過無數(shù)次的銷售競賽,我都取得很好的名次,這些成績足夠我擔任上銷售的主管這職位。我對銷售有我的一種特別的感情,大學時學的就是銷售專業(yè),畢業(yè)以后我就一直做得銷售,而且在學校里的時候,我也會去做銷售的兼職,所以我覺得自己有足夠的經(jīng)驗,對銷售也有我自己的一個理解。在公司的這些年,我更是積累了很多的經(jīng)驗,不管是銷售技巧,還是銷售語言,我都有自己的一套方法。目前我在公司的能力也已經(jīng)得到大家的肯定加認可,平時的工作我也時常利用自己的優(yōu)勢去幫助大家,我相信自己可以團結起整個銷售部,帶領銷售部的員工把公司的銷售成績做的更好。

  銷售讓我變得更優(yōu)秀,現(xiàn)在這個優(yōu)秀的我一定能勝任主管一職,把公司的業(yè)績在做上去,為公司帶來更好的利潤。那么我希望各位領導可以把這個機會提供給我,我想我不會辜負這機會的,一定會珍惜這個上升的機會,真正的讓我們的公司獲得更多的效益。在此先感謝領導聆聽我的競聘演講,望最后自己有榮幸得到各位領導投的票,心中感激不盡。

  謝謝大家!

自薦人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管自薦信5

尊敬的各位領導:

  您們好:

  隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助,我非常的感謝你們。同時我也非常感謝各位領導給我這次展示自我的機會。在這里,我將用最樸實、最誠懇的態(tài)度、執(zhí)著追求事業(yè)的責任心,務實的工作舉措來展現(xiàn)自己,希望能得到各位領導的信任與支持,能受聘于客服部散客組主管這個崗位。

  作為一名從一線成長起來的管理人員而言,我認為,管理的實質(zhì)就是服務,管理為業(yè)務服務,全員為客戶服務。如果我能競爭到散客組主管這個崗位,我將努力從以下幾個方面作好工作:

  1、在上級領導的指導下,全面履行崗位職責,結合客服部散客服務的實際要求,對具體服務細節(jié)規(guī)定成文,并督促員工按規(guī)定要求做好,做細。

  2、做好一線員工與公司之間的`橋梁和紐帶,做到上情下達,下情上報,第一時間傳達公司對一線員工的要求。掌握員工思想動態(tài),適時的鼓勵,教育,加強員工的工作責任心,提高工作效率。

  3、練好內(nèi)功,開拓市場。老子有句話:天下難事,必做于易;天下大事,必做于細。這句話充分體現(xiàn)了細節(jié)的重要性。體現(xiàn)在服務上,就是:100減1等于0。指的是服務中如果一件小事,一個小細節(jié)沒有注意到,也許會給公司形象,帶來不可挽回的影響。服務要提升首先要提升員工的業(yè)務知識水平,做好培訓,考核工作,強化服務能力,創(chuàng)新服務方式。用先進的服務理念武裝頭腦,把服務的焦點轉(zhuǎn)移到客戶關系上來,以客戶的滿意度作為衡量我們服務的唯一標準;改變“有求必應、有問必答”的被動服務方式,追求“想你沒有想到的,做你沒有做到的”的主動關懷的服務方式。通過建立和進一步完善客戶資料庫,有針對性的提供個性化服務、顧問式的服務。只有服務上去了,才能開拓更廣闊的市場。圓滿的完成公司給我們下達的任務指標。

  在做好以上三點的同時,我將不斷的在實踐中,完善自己,提升自身素質(zhì)與管理能力。也請領導與同事對我監(jiān)督,但我相信,實踐肯定能給你們一個完美答復,這也將在我職業(yè)生涯上畫上靚麗的一筆,。我相信,只要付出,就會有收獲!如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到理想的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標進。

主管自薦信6

尊敬的領導:

  您好!

  感謝您在百忙之中抽出時間來閱讀我的求職信。我叫xxx,XX年畢業(yè)于廣東科學技術職業(yè)學院。行政管理專業(yè)XX級學生。我相信我的真誠和努力可以打動您,使我們能夠在不遠的將來有更廣泛的交流和合作。

  首先簡單自我一下:本人工作認真,刻苦耐勞,擁有良好的團隊精神及溝通能力,服從上級安排。 人踏實肯干,有良好的溝通態(tài)度、執(zhí)行力以及團隊精神,能懷著謙虛的心態(tài)不斷學習新的知識及事物;相信通過努力會勝任所負責的工作,并成為行業(yè)中優(yōu)秀的一員。

  我先后在國內(nèi)外企業(yè)從事多年行政助理工作,積累了豐富的工作經(jīng)驗,對于行政工作有深刻的理解。我本人工作踏實,認真,具備市場分析能力及銷售經(jīng)驗,并且極富工作(續(xù)致信網(wǎng)上一頁內(nèi)容)和團隊精神,我性格開朗,樂于與人溝通,因此結交了許多朋友,具有良好的適應性和熟練的溝通技巧,能夠協(xié)助主管人員出色地完成各項工作。

  行政管理工作,其涉及面廣泛,對于企業(yè)來說不僅其具有相應溝通、協(xié)調(diào)能力,對于其所管轄的`相關事務也要有一定的了解與學習,使自身綜合能力素質(zhì)上

  得到了一斷提升。為使自身綜合素質(zhì)、能力充分發(fā)揮且在學習中為企業(yè)服務,希望得到公司關照,并加入成為你們的一員。尋求一份共同理想,積極工作、盡忠盡責做好本職工作。誠懇希望得到貴單位的接約,以期進一步考查我的能力。 此致

  敬禮!

  求職人:xxx

主管自薦信7

尊敬的領導:

  您好!

  很高興在XXX人才網(wǎng)上看見貴公司的招聘廣告,本人覺得自己符合貴公司的主管助理一職,特致自薦信應聘。我叫某某,今年7月畢業(yè)于某某學院建筑專業(yè)。在校學習期間,我曾自主的去過幾次建設施工工地。在觀察和與有關人員的接觸中,我深深地體會到:從事建筑行業(yè)并擔負起所負責的工作,最需要的是一份責任心和細心以及較扎實的專業(yè)知識。這也讓我更清楚地明確學好專業(yè)知識的重要性,所以在校三年我認真地學習建筑材料、建筑識圖、建材實驗、建筑力學、結構力學、鋼結構、建筑CAD、建筑工程質(zhì)量驗收、建筑工程施工組織、工程項目招投標與合同管理等專業(yè)課程;同時還利用課余時間,自學建筑工程本科學歷課程并順利地通過考試且全部考試合格,于20xx年9月份拿到畢業(yè)證和學位證。

  認真,是我一貫的作風,自信是我最大的優(yōu)點,團隊精神從讀書開始就一直伴隨著我,相信也會在工作中更好地發(fā)揚;自己具有良好的適應能力和熟練的溝通技巧,加上樂于助人,善于與人溝通,因此結交了許多朋友。所以,我自信在今后的`工作中,能夠協(xié)助主管人員出色地完成各項工作。

  我相信,愛一行才能干好一行,我喜歡建筑設計與施工才會選擇學習建筑專業(yè)。一個人的能力不能僅僅體現(xiàn)在文字表達上,而需要真正的實力做后盾。說得好、不如做得好,請領導給我一個證明自己的機會!謝謝!

  此致

敬禮!

  自薦人:XXX

  XXXX年XX月XX日

主管自薦信8

尊敬的領導:

  您好!

  衷心地感謝您在百忙之中閱覽此信,為一位滿腔熱情的大學生開啟了一扇希望之門!懷著對貴公司積極進取精神的敬慕和對美好未來的憧憬,謹向貴公司發(fā)出這封求職信,請允許我毛遂自薦。

  我是一名大三的大學生,現(xiàn)就讀于XXXXXX,主修行政管理。主修課程:行政學、管理學等。

  首先,我想為您介紹我個人的經(jīng)歷,更細致的把自己展現(xiàn)出來,在我16歲的歲,我就開始接觸社會,當今社會求職大學生面臨著很多的問題,這讓我很早就有了危機感,我一直培養(yǎng)各種能力。長期的學習讓我慢慢掌握各種技能,從16歲起,我每年暑期都參加社會實踐,在平時都去兼職,長期的鍛煉帶來的價值都是相當大的.,我已經(jīng)掌握了很多實用的經(jīng)驗。

  作為一名應屆畢業(yè)的學生,雖然我有些工作經(jīng)驗,但是我仍虛心學習,積極工作,盡忠盡責作好本職工作。為此,我誠懇希望得到貴單位的接納和面試的機會。

  如果可以獲得這個機會,我就一定不會讓您感到后悔的,我會盡我所能把我的能力和我的態(tài)度表現(xiàn)出來。我最希望的就是貴公司的“伯樂”領導能夠看到我這匹“千里馬”的存在,給我一個展示能力的平臺,我相信我不會讓貴公司失望的。

  最后,恭祝貴公司事業(yè)一帆風順,祝您工作順利!請予以考慮我這個新兵.愿與貴公司攜手共筑美好未來!

  致此

  禮敬

  求職者:XX

主管自薦信9

  尊敬的各位領導:

  您們好:

  隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我感謝公司領導對我的`栽培和幫助,并我這次展示自我的機會。在這里,自薦擔任客服部經(jīng)理的職位。

  作為一名從一線成長起來的管理人員而言,我認為,管理的實質(zhì)就是服務,管理為業(yè)務服務,全員為客戶服務。如果我能競爭到客服部經(jīng)理這個崗位,我將努力從以下幾個方面作好工作:

  1、在上級領導的指導下,全面履行崗位職責,結合客服部經(jīng)理崗位要求,對具體服務細節(jié)規(guī)定成文,并督促員工按規(guī)定要求做好,做細。

  2、做好一線員工與公司之間的橋梁和紐帶,做到上情下達,下情上報,第一時間傳達公司對一線員工的要求。掌握員工思想動態(tài),適時的鼓勵,教育,加強員工的工作責任心,提高工作效率。

  3、練好內(nèi)功,開拓市場。用先進的服務理念武裝頭腦,把服務的焦點轉(zhuǎn)移到客戶關系上來,有針對性的提供個性化服務、顧問式的服務。只有服務上去了,才能開拓更廣闊的市場。圓滿的完成公司給我們下達的任務指標。

  在做好以上三點的同時,我將不斷的在實踐中,完善自己,提升自身素質(zhì)與管理能力。升職自薦書的最后,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標進。

  自薦人:xx

  20xx.04.19

主管自薦信10

尊敬的領導:

  您好!

  很高興貴酒店能給我這次應聘的寶貴機會,之所以決定來參加這個崗位的應聘是因為我有以下幾方面的有利條件:

  一是我有較為豐富的客房、餐廳工作經(jīng)驗和相關知識。熟悉酒店客房經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)和操作規(guī)程。二是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)和業(yè)務能力,以“認認真真履行職責,扎扎實實搞好工作”為信條,言行與酒店保持高度一致,踏實肯干,誠實待人。經(jīng)過多年學習和鍛煉,自己的工作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、處理應變能力都有了很大提高。我認為我完全能夠勝任客房主管工作。

  如果我擔任貴酒店客房部主管,我會認真做好以下幾個方面的工作,真正當好領導助手。第一,擺正位置,當好助手。第二,要在淡化權力意識上多下功夫。我在開展工作時,會十分注意一切從實際出發(fā),實事求是,不謀私利,公正處事。勇于承擔責任,只有這樣,才能贏得領導和員工的信任,樹立良好的形象,為開展工作打基礎。第三,努力協(xié)調(diào)上下級關系,我的心理定位要體現(xiàn)在既愛護關懷員工又要維護酒店的整體形象上。我要加強理論學習,培養(yǎng)良好的情操,調(diào)整好自己的心態(tài),全面提高自身素質(zhì),確立良好的'心理定位,成為一名稱職的員工。第四,不斷的充實自我,學習酒店營銷知識,努力提高自己的業(yè)務工作能力。使管理工作邁向科學化、規(guī)范化、制度化,最終達到降低成本、節(jié)約費用的經(jīng)營目的,務求使酒店工作躍上新臺階。

  以上情況供你們錄用時參考,如蒙聘用,一定努力工作,不負厚望。

此致

敬禮!

求職人:

XXX年XX月XX日

主管自薦信11

尊敬的公司領導:

  您好!我叫xxx,來xxx將近一年的時間了。在公司領導的帶領和公司每個員工的辛勤勞動下,公司日益發(fā)展,而我也兢兢業(yè)業(yè),憑著我平日的良好表現(xiàn)以及為公司作出的貢獻,因此我想勝任組長的職位,從此我也在工作中有了更好的發(fā)展,不會辜負各位領導的栽培和信任。

  我深知勝任組長不是一件容易的`事,公司里有很多比我優(yōu)秀的員工。但是我明白這份工作需要的不僅僅是專業(yè)知識,他更需要的是有很好的工作經(jīng)驗以及有可以讓員工信服的能力。而我在公司開業(yè)以來一直辛勤為公司服務,隨著公司的壯大而壯大,學到了不曾有過的寶貴經(jīng)驗。與此同時我也熟悉公司的運行發(fā)展情況,與公司人員更是打成一片,深得了他們的信任。我相信我可以很好的勝任這個職位。如果能再次受到領導的栽培和信任,我必定會努力做好自己工作的本分。同時還會配合領導們的工作,在領導們的帶領下一起管理好公司的各項任務。針對公司目前的情況我為自己擬定了一下幾點要求:

  一、嚴格執(zhí)行公司的各個規(guī)章制度,規(guī)范自己的工作態(tài)度和行為,為其他隊員做好榜樣。

  二、做好自己工作本分,憑借以往的工作經(jīng)驗結合公司現(xiàn)狀,努力把公司的效率提高,用效率來為公司謀取更大利益。

  三、在工作之余多學習科學文化知識,尤其要多看管理方面的書籍,意在提高自己的文化水平和素質(zhì)修養(yǎng),用更專業(yè)的知識帶領好我們的團隊。不僅我是如此,相信在我的帶頭下,其他員工們也會用同樣的方式提升自己,同時提升了公司的整體素質(zhì)。

  四、把自己融入到員工中,時刻注意員工的思想動態(tài),成為公司領導與員工之間的溝通橋梁,使員工與公司的總目標一致,共同為公司謀利益。

  五、加強員工之間的凝聚力,關心和體貼所有的員工,偶爾出去聚餐也是加強員工之間凝聚力的表現(xiàn)。只有公司員工一條心,有了很好的團隊精神,整個公司才是一個整體,才能更快發(fā)展壯大起來。

  目前我只想到這幾點,相信在我勝任這個工作之后我會發(fā)現(xiàn)更多的又好又有效的來督促自己前進發(fā)展的要求。

  如果最后我沒能擔任這個職務,我也不會氣餒。我會用更嚴格的要求來規(guī)范自己提高自己,我會用我出色的表現(xiàn)贏來領導注意的眼光,直到領導們愿意再次栽培我,幫助我。

  自薦人:xxx

  x年x月x日

主管自薦信12

尊敬的各位領導:

  您們好!

  我是XX。xxxx年進入超市行業(yè),在xx是位XXX員工,年年的超市浸潤,見證了企業(yè)的興旺成敗。領略了競爭的方方面面,學會了超市的陳列布局,理解了同事的工作追求。超市是終端服務,要將商品滿意送到消費者手中,在這過程中,我有很多感悟。

  一、服務的重要性。

  1、顧客選商品,很多時間就是選人xxx因為該商品在其它地方也能買到xxx首先要將“自己”推銷出去。產(chǎn)品與顧客之間的橋梁就是銷售員本身,如果顧客不接受你,還會需要商品嗎?首先要讓自己看起來像一個好產(chǎn)品,有形象、氣質(zhì)。

  2、價值的認同:讓顧客相信你,對產(chǎn)品價值的認同,弄清顧客觀念,要么配合,要么改變他們的觀念,協(xié)助顧客買最適合他們的產(chǎn)品。

  3、在銷售過程中,要讓顧客有一個好的'“感覺”,要注意企業(yè)、產(chǎn)品、人、環(huán)境、語言、語調(diào)、肢體動作等其它因素。

  4、在銷售過程中,讓顧客感受到“好處”,給顧客帶來快樂與利益,避免不必要的麻煩與痛苦。

  二、陳列的重要性:任何產(chǎn)品,要將它放置在合適的位置,給予它應有身份和待遇,將它的功能好處盡可能展現(xiàn)給顧客。

  1、賣場的環(huán)境與季節(jié),溫度的協(xié)調(diào);

  2、商品與季節(jié)的適應xxx適當提前xxx;

  3、商品的關聯(lián)性xxx相互促進、相互生存、相互敵對xxx;

  4、同類商品的錯位性xxx價格、口味、品牌xxx;

  5、商品的功動感陳列與整齊劃一性;

  6、色彩搭配與錯位;

  三、動線布局:好的賣場,既能留客,又方便送客。

  1、商品眼性,能讓顧客快速發(fā)現(xiàn)商品。

  2、商品豐富可選,選要求有一定的品牌知名度與品牌拉動力。

  3、根據(jù)季節(jié)的變化與消費習慣的改變而迅速調(diào)整商品的陳列位置。

  4、購物的方便性,選購區(qū)能留住顧客,通道的設計不能讓顧客趕著顧客走。

  以上分析,是我八年來對超市文化的一點感悟,我沒有同供應商談判的技巧與能力。但長期的超市生活,讓我懂得怎樣同顧客打交道,怎樣陳列好商品,這次企業(yè)海選——賣場銷售主管,我想是我成長,成材、成功、付出的好機會。機會總是給予那些有準備的人。愿我能同企業(yè)共同成長。

自薦人:xxx

  xxxx年xx月xx日

主管自薦信13

尊敬的領導:

  您好,給您寫這封自薦信,是想向您推薦我自己,有機會讓我加入您的團隊。我期望的職位是財務主管或者會計主管。

  首先向您簡單地介紹一下我自己。我叫xxx,出生于19xx年,來自xxxx,20xx年6月畢業(yè)于xxxx大學金融學專業(yè)。大學期間,我主動學習了專業(yè)知識、商務英語、計算機、心理學、商務談判、文學等知識,曾獲得校一等獎學金。學習之余,我也積極參加學校的社團活動。20xx年7月我加入xx技術中國有限公司xxx項目組。在xx的這段時間,我學到了很多知識,比如會計專業(yè)知識、國際會計準則以及商務英語等知識。最重要的是,我在infosys學到了什么是團隊精神。20xx年3月,我加入了xx財產(chǎn)保險股份有限公司寧波分公司,職位是會計主管,在這里我更系統(tǒng)的學到了預算管理等財務知識以及最先接觸到了人員的管理。

  現(xiàn)將我的核心競爭力匯報如下:

  1、我有扎實的基本功,我在我的學習和工作期間都沒有虛度光陰,而是比同齡人更努力,這也是我為什么期待比自己本身年齡段和資歷更高的職位。

  2、我熟悉BPO行業(yè)、保險行業(yè)并了解國際商務行業(yè)。其中我最熟悉的部分是財務共享。因為我有四年的這方面的職業(yè)經(jīng)歷,我在這方面會比較得心應手。但是我也愿意嘗試其他有發(fā)展前景的工作內(nèi)容。

  3、我希望我的理念跟您是契合的。

  我認為管理就是把合適的人放在合適的位置做合適的事,與此同時,我認為每個人都是聰明的、每個人的潛力都是無限的`,也就是說每個人都有能力把本職工作做到。所謂合適,是愿不愿意做的問題,他是否夠敬業(yè)、是否勤奮、是否有責任心。

  我未來10年的職業(yè)生涯是希望能夠成為職業(yè)經(jīng)理人,并最終希望未來有機會可以成為。我覺得管理者最重要的素質(zhì)是:有主見、較強的學習能力和執(zhí)行能力以及客戶服務意識。一個企業(yè)和一個管理者能否成功,靠的是賓至如歸的客戶服務意識。這個意識,我認為是最重要的。而我也具備這些基本的素質(zhì)。

  我最佩服的企業(yè)家馬云認為一個成功的要有胸懷、眼光、遠見。這點我也十分贊同。我最崇拜的人是曹操,我覺得他就是個有胸懷、眼光、遠見的人。他的精髓就是寧教我負天下人,休教天下人負我。我的理解是:首先,他是個人能力非常強的人;其次他有包容所有人才的胸懷,天下人負我也沒關系;再次他非常有眼光和遠見,他與劉備飲酒時就提出了天下英雄只有他和劉備,意思是他們會分割天下。

  我為什么期望加盟您的公司,是因為我期望您的公司文化是跟我的理念是契合的。我是個感恩的人,如果我加入了貴公司,并且貴公司給我提供了足夠的發(fā)展空間,我愿意為您工作到退休以后。

  期待您的回信,如果您拒絕我也沒有關系,我依然感激您。祝工作愉快。

此致

敬禮!

自薦人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管自薦信14

  各位領導好,我已經(jīng)來到儀器公司工作快三個年頭,對物流部的各項工作,已經(jīng)從開始的陌生到熟悉到精通,對于本職的工作已經(jīng)可以很好的掌握,并且?guī)椭渌乱黄鹜瓿筛黜椢锪鞑康墓ぷ鳌,F(xiàn)在我也利用自己的業(yè)余時間在學習物流師的課程,期待自己能在以后為公司完善物流部的工作盡力,使物流部可以跟上公司發(fā)展的步伐。在此我想正式申請物流部主管這個職位,并且我堅信我可以做好這個崗位的工作的。

  假如我是物流部主管,我會在以下幾個方面開展工作:

  物流部崗位職責的詳細細分

  物流部作為公司的主要后勤保障部門,對于公司的經(jīng)營運作是非常重要的,對于流部工作的具體明確,可以保障以后工作的更好展開,保障公司各種儀器設備的出入庫流程完整和準確,保障給公司的銷售人員進行最準確的支持。對于崗位職責,我覺得目前需要完善以下三點:

  1、借貨流程的嚴格執(zhí)行。借貨是目前物流部工作的一個,幾乎每天都會有銷售人員因為各種原因需要先辦理借貨手續(xù),所以借貨是一種既要靈活掌握又要嚴格遵守規(guī)定的工作行為。如果我是物流部主管,我將要對借貨進行具體的規(guī)則制定,并且進行明文張貼。要具體借貨的數(shù)量限制標準,領導審核制度,還貨后儀器的檢查等,這些都要有具體規(guī)定條文可查,這樣在以后借貨的時候可以嚴格遵守執(zhí)行。

  2、銷售出庫的復合審查責任制。針對目前我儀器公司所銷售儀器的特點,很多需要進行先期配貨或調(diào)試,而且在發(fā)貨后容易發(fā)生漏發(fā)、錯發(fā)、多發(fā)等工作失誤。因此在以后銷售出庫時,對于所發(fā)貨物商品,要有庫管員、商品檢驗員(銷售人員或者經(jīng)理)、合同管理專員(張迪)三方的簽字。所有商品原則上發(fā)貨時比較有這三名人員的簽字后封箱發(fā)后,盡最大努力避免工作失誤,給公司節(jié)約成本。

  3、定期盤庫制度。目前盤庫工作屬于不定期性隨即抽查,間隔有長有短。在以后工作的中要樹立每月一盤的定期盤庫制度。定期的進行盤庫,可以最大程度的保障商品數(shù)量的準確,對銷售人員的銷售工作可以給予準確的支持,并且容易發(fā)現(xiàn)平時工作中漏記的情況。根據(jù)目前情況可以進行每月一次庫管人員的自我盤庫,由主管帶領單獨固定一天盤庫。每3個月或者半年的進行大盤庫。由主管和庫管員和更高級領導一起進行。就盤庫制度要進行具體明文規(guī)定,促使庫管員對庫房的存放管理更加規(guī)范和準確,使以后出入庫都更加規(guī)范。

  物流部成本的管理和控制

  企業(yè)的利潤目前主要由兩方面構成,一是銷售商品,二是成本的控制,而物流成本控制已經(jīng)成為每個公司利潤的主要增長點。隨著公司規(guī)模發(fā)展的壯大,銷售量的增加,物流成不的控制更彰顯重要。針對目前我公司物流部現(xiàn)行工作重點,控制貨物的郵費,和保證成本都是可以增加利潤的地方。如果我是物流主管,要和各個快遞公司保持良好聯(lián)系,對于各快遞公司的價位和服務要做到心中有數(shù)。除了保持現(xiàn)有快遞公司的服務,還要注意開發(fā)新的快遞貨運公司。對于現(xiàn)有已經(jīng)簽約的快遞公司也要進行考核評分。對于發(fā)貨不及時、價格沒有競爭優(yōu)勢的快遞公司,也要予以堅決替換。每年要對幾家快遞公司進行綜合比較,之后確定下一年采用的簽約公司,因為快遞公司也在進行自己的調(diào)整,包括價格和服務質(zhì)量,所以不能一成不變。

  對于貨物的包裝成本,由于近幾年物價的上漲趨勢,紙箱和填充物的價格也都有小幅上漲。因此對于這些發(fā)貨必須物的.采購就要主管人員靈活掌握。要根據(jù)近期發(fā)貨量判斷需要大小紙箱的大致數(shù)量,以避免用大箱子發(fā)小件這種浪費,或者填充物過多的浪費。這是物流部主管人員應該掌握的重要工作技能。

  提高公司物流部的成本管理控制,對于提高咱們儀器公司的市場競爭力,增加企業(yè)利潤都有非常重要的意義。

  物流部的自我學習和發(fā)展

  咱們儀器公司已經(jīng)愈發(fā)壯大,隨著銷售人員隊伍的增加,各種新增加的儀器設備每一年都會有幾種。而且隨著erp系統(tǒng)的采用,對于以后公司各個部門的工作整合和合作都有很高的要求。因此我們不能只安于現(xiàn)狀,要注意個人的學習和發(fā)展。我如果作為物流部主管,對于物流專業(yè)知識要保持不斷學習和更新的態(tài)度,要把學到的新的知識和理念帶入到工作當中去。對于物流部的員工要注意交流指導,要把各種有用的咨詢交流給員工掌握。要善于利用公司的erp系統(tǒng)進行辦公,使公司得運營流程同國際大趨勢接軌,讓咱們儀器公司可以在同行業(yè)中一直保持優(yōu)勢。

  我覺得我可以做好物流部主管這個工作,我有這個自信,希望可以在這個崗位上實現(xiàn)更多的自我價值,學到更多的經(jīng)驗和知識,使自己有更大進步。希望領導予以考慮我的申請。非常感謝。

  此致

敬禮

主管自薦信15

尊敬的經(jīng)理:

  您好!

  首先感謝您在百忙之中審閱這份材料。

  我叫孟春芳,現(xiàn)年22歲,是商丘職業(yè)技術學院經(jīng)貿(mào)系物業(yè)管理班06級的應屆畢業(yè)生。今天我是懷著平靜而又激動的心情遞上這封自薦信的。之所以平靜,是我的知識和努力將不會令您失望;之所以激動,是我決定以無悔的青春走到你們中間,實現(xiàn)共同的輝煌。

  大學三年里,我勤奮的學習,連續(xù)獲得幾次獎學金,并獲得可《物業(yè)管理員》《助理物業(yè)管理師》《部門經(jīng)理》等專業(yè)從業(yè)資格證書。在經(jīng)貿(mào)系團總支擔任文體部成員,在班里擔任組織委員,并多次成功舉辦班級團課活動,榮獲“優(yōu)秀團員”稱號;也參加過系的各項活動,例如:大雪災義務捐款,汶川地震發(fā)動群眾獻愛心,去敬老院表演節(jié)目,在各項活動中我積累了大量的工作經(jīng)驗,使自己具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。

  作為一名應屆學生,我們選擇工作主要是看其有沒有良好的工作環(huán)境和工作氛圍,有沒有良好的運營機制和充分發(fā)揮個人潛能的平臺。通過各項調(diào)查發(fā)現(xiàn)貴公司確有此實力,所以我希望在貴公司工作,并在貴公司的`幫助下努力發(fā)展自己。

  “器必試而后知其利鈍”“馬必騎而后知其良駑”我深信給我一個支點,我能撬起整個地球;只要給我一片土壤,我會用年輕的生命耕耘。您不僅能看到我的成功而且能夠收獲整個秋天。

  我深信:我的努力+您的信任=明天的成就,希望貴公司給予我一次展現(xiàn)我才能的機會。若我有幸被貴公司錄用,我會更加積極進取,努力工作。

  再次感謝您在祝您:工作順利,身體健康,合家歡樂。

  xxx

  年月日

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