面試時(shí)如何做自我介紹（推薦）
“請(qǐng)你做下自我介紹吧!”這個(gè)問(wèn)題可以說(shuō)是百分之百的面試必考題，然而大多數(shù)求職者連這個(gè)可以提前準(zhǔn)備多拿分的面試題也隨便應(yīng)付，不做任何準(zhǔn)備，只是兵來(lái)將擋水來(lái)土掩，不為成功做準(zhǔn)備，那就只能準(zhǔn)備著失敗了。當(dāng)企業(yè)面試官問(wèn)到這個(gè)問(wèn)題時(shí)，很多人就介紹一下姓名、年齡、家鄉(xiāng)、畢業(yè)院校等這些簡(jiǎn)歷中有記載的，對(duì)面試來(lái)說(shuō)可謂毫無(wú)幫助，純屬畫蛇添足，多此一舉。那么，在面試時(shí)如何自我介紹呢?
一、打好自我介紹草稿
小編也曾經(jīng)負(fù)責(zé)過(guò)面試工作，面試過(guò)不少各種崗位的人才。印象最深的是有好幾次都遇到這樣的場(chǎng)面，我對(duì)面試者說(shuō)：“麻煩你自我介紹一下吧。”對(duì)方的反應(yīng)可謂千姿百態(tài)，有的愣在那里不出聲，好半天才擠出幾個(gè)字;有的抓頭發(fā)版手指也沒(méi)能掐出一句完整的話來(lái)，吞吞吐吐說(shuō)著他是哪里人，來(lái)自哪里，都有哪些家人之類的。但也有一些目的非常明確，我印象深的有其中一位面試硬件工程師項(xiàng)目經(jīng)理的求職者是這樣說(shuō)的：“我叫徐茂，茂盛的茂，工作兩年，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成過(guò)兩個(gè)項(xiàng)目，獲得公司頒發(fā)的優(yōu)秀經(jīng)理稱號(hào)。我仔細(xì)拜讀過(guò)貴公司項(xiàng)目經(jīng)理的要求，并且覺(jué)得我基本符合要求，當(dāng)然您可以考察我，謝謝!”短短幾句話，不到30秒，我硬是對(duì)他刮目相看。
通常情況下，我們是收到面試通知后，才去公司面試，此時(shí)你可以在家寫好自己介紹的草稿，然后試著講述幾次，感覺(jué)一下，做到有備而來(lái)，就不至于臨場(chǎng)慌張錯(cuò)亂，有話說(shuō)不出。
面試開(kāi)始時(shí)最恐怖的事莫過(guò)于緊張，然而面臨一個(gè)陌生的環(huán)境，陌生的人，緊張是在所難免的。這里我教大家一個(gè)小竅門，我們?cè)绞蔷o張，越是刻意利用矛盾法來(lái)告訴自己“快說(shuō)不出話吧，快臉紅吧，快緊張吧!”當(dāng)你做了最壞的思想準(zhǔn)備，你就會(huì)更從容的應(yīng)對(duì)一切，也就不那么緊張了。
另外，面試緊張害怕，也證明面試的次數(shù)不夠，當(dāng)你面試了一次又一次，身經(jīng)百戰(zhàn)，就不會(huì)再害怕了。所以，勇敢地走出去，哪怕是不喜歡的企業(yè)，也可以那它來(lái)練習(xí)。當(dāng)然，你也可以在家里“彩排”，“彩排”次數(shù)越多，對(duì)面試的場(chǎng)景越熟悉，就越不容易有陌生感而緊張。另外，這里值得提醒大家的一個(gè)小竅門是：我們可以將求職崗位的每一個(gè)要求寫上相應(yīng)技能，準(zhǔn)備幾個(gè)小故事，寫在紙上，找家人做聽(tīng)眾，看表情，演練，這就是所謂的“彩排”了。切忌不能背，面試官會(huì)通過(guò)觀察聲調(diào)、眼神與表情，一眼就能看出來(lái)。只要掌握關(guān)鍵詞就行了，其它內(nèi)容臨場(chǎng)發(fā)揮就會(huì)給人很真實(shí)的感覺(jué)。
二、簡(jiǎn)短開(kāi)場(chǎng)白，別唱獨(dú)角戲
小編面試應(yīng)聘者時(shí)也曾見(jiàn)過(guò)求職者嘰嘰呱呱說(shuō)上一大推的，我什么也沒(méi)說(shuō)，剛坐下，他便機(jī)關(guān)槍一樣從他出生一直說(shuō)到在哪里上小學(xué)、中學(xué)、高中、大學(xué)，獲得了什么獎(jiǎng)、什么稱號(hào)等，甚至連每一年發(fā)生的事都說(shuō)的很詳細(xì)，等他說(shuō)完，我回過(guò)神來(lái)，五分鐘過(guò)去了，我一句也沒(méi)插上嘴，也沒(méi)聽(tīng)出任何有價(jià)值的東西來(lái)。
另外，還有一類有備而來(lái)的面試者，面試官還沒(méi)做好準(zhǔn)備，他就開(kāi)始迫不及待背誦他所準(zhǔn)備的自我介紹草稿了。在這里我要告訴你，不論你背的多么流利，不論你背的內(nèi)容多么精彩，面試官都會(huì)十分反感。
當(dāng)你見(jiàn)到面試官的時(shí)候，還沒(méi)正式開(kāi)始面試，應(yīng)當(dāng)禮貌地做一個(gè)簡(jiǎn)短的開(kāi)場(chǎng)白，并向所有的面試人員(多個(gè)面試官的情況下)微笑示意，如果面試官正在注意別的東西，可以稍微等一下，等他們注意力轉(zhuǎn)移過(guò)來(lái)后再開(kāi)始。
三、控制自己介紹的時(shí)間
有的求職者自我介紹非常短，你讓他開(kāi)始自我介紹，他就一句話，例如：我叫劉淺夏。你以為他剛開(kāi)始，誰(shuí)料等了半天才發(fā)現(xiàn)他早已結(jié)束。而有些人話匣子一打開(kāi)無(wú)法收?qǐng)隽耍f(shuō)個(gè)沒(méi)完沒(méi)了，那是真的足可以讓你見(jiàn)識(shí)一回旁征博引的力量。
有時(shí)候面試官會(huì)規(guī)定呢自我介紹的時(shí)間，那么我們就應(yīng)該把握好這個(gè)時(shí)間尺度，不能超時(shí)太長(zhǎng)，也不能太短。如果面試官?zèng)]有明確規(guī)定時(shí)間，那么進(jìn)行自我介紹時(shí)也一定要力求簡(jiǎn)潔，盡可能的節(jié)省時(shí)間，通常以半分鐘左右為佳，如無(wú)特殊情況最好不要長(zhǎng)于1分鐘。為了提高效率，自我介紹時(shí)可以利用名片、介紹信等資料加以輔助。
當(dāng)然，也有許多面試官會(huì)對(duì)面試者說(shuō)：“請(qǐng)用3分鐘時(shí)間做一個(gè)自我介紹!”當(dāng)你準(zhǔn)備的時(shí)間與面試官要求的不一致時(shí)，如何控制自我介紹的時(shí)間呢?其實(shí)很簡(jiǎn)單，這里有一個(gè)小竅門，我們可以將時(shí)間進(jìn)行拆分，第一分鐘談學(xué)歷等個(gè)人情況，第二分鐘談實(shí)習(xí)、兼職或工作經(jīng)驗(yàn)等情況，第三分鐘談自己的理想及對(duì)本行業(yè)的看法或者突出自己某個(gè)方面與崗位相符的能力。另外我們時(shí)刻要記住一個(gè)目標(biāo)：合理安排自我介紹時(shí)間是為了突出你想要介紹的重點(diǎn)。
四、突出與應(yīng)聘職位相關(guān)的優(yōu)勢(shì)
曾經(jīng)有個(gè)設(shè)計(jì)師來(lái)我工作的一個(gè)公司面試，那時(shí)公司需要招一個(gè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)師，他什么也沒(méi)有說(shuō)，只是拿出一系列作品，分別告訴我們是什么時(shí)候設(shè)計(jì)的，獲得過(guò)什么榮譽(yù)。后來(lái)他被公司錄用了。很簡(jiǎn)單的道理，當(dāng)你把與公司招聘職位的條件相符的特長(zhǎng)一一展示出來(lái)，相符程度越高，你被錄用的機(jī)會(huì)就越大。
自我介紹不要過(guò)多的講述工作經(jīng)歷、學(xué)歷等內(nèi)容，這些簡(jiǎn)歷上都已經(jīng)清清楚楚的寫著，就無(wú)需再重復(fù)述說(shuō)了，你應(yīng)該更多的談一些憑什么認(rèn)為你自己可以勝任所應(yīng)聘的工作職位，最好是以跟你應(yīng)聘職位有關(guān)的工作經(jīng)歷和教育所取得的成績(jī)做輔證。企業(yè)最希望知道的是求職者能否勝任工作，包括：最強(qiáng)的技能、最深入研究的知識(shí)領(lǐng)域、個(gè)性中最積極的部分、做過(guò)的最成功的事、主要的成就等，重點(diǎn)要突出積極的個(gè)性和做事的能力，也不要夸夸其談，只要說(shuō)得合情合理企業(yè)才會(huì)相信。
這里有一個(gè)小竅門，如果求職者有某項(xiàng)與應(yīng)聘職位要求特別符合的優(yōu)勢(shì)，自我介紹時(shí)不妨省去千篇一律的常規(guī)介紹，除了介紹自己的姓名外，將所有的時(shí)間用于介紹你的這項(xiàng)特長(zhǎng)或優(yōu)勢(shì)，這會(huì)給面試官留下非常具體、形象的記憶。
五、注意自我介紹的身體語(yǔ)言
不論是我們正在自我介紹還是面試官正在提問(wèn)，我們都要保證眼睛不要東張西望，四處游離，顯得漫不經(jīng)心，最好能多注視面試官，還可以加一些手的輔助動(dòng)作，因?yàn)槊嬖嚠吘共皇窃谧髦v演，保持一種得體的姿態(tài)也是很重要的。態(tài)度要保持自然、友善、親切、隨和，整體上講求落落大方、笑容可掬;言語(yǔ)里充滿信心和勇氣，說(shuō)話語(yǔ)氣自然、語(yǔ)速正常、語(yǔ)音清晰等。
六、追求真實(shí)
很多求職者為了能夠進(jìn)入某個(gè)心儀的公司，莫名其妙就給自己制造出許多相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)。有一位面試者就在我面前說(shuō)他做軟件開(kāi)發(fā)主管有兩年時(shí)間，并且做得非常出色，我問(wèn)他："你在帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目的過(guò)程中遇到的最大困難是什么，最后你是如何解決的?”對(duì)方嗯啊了半天說(shuō)不出來(lái)。
自我介紹只是進(jìn)入公司的一份介紹信，我們建議一定要實(shí)事求是據(jù)實(shí)以告，多用真實(shí)的事例說(shuō)話。過(guò)分謙虛會(huì)令你與機(jī)會(huì)失之交臂，而自吹自擂被揭穿，只會(huì)適得其反，都是不足取的。
七、結(jié)束致謝
自我介紹完畢后，不要忘記說(shuō)一聲“謝謝”，表示對(duì)面試官給你來(lái)公司面談和展示自我機(jī)會(huì)的感激，這種不經(jīng)意的禮貌許多時(shí)候直接影響到你留給面試官的印象，甚至影響到你的面試結(jié)果。
可以說(shuō)面試自我介紹是十分重要的，不錯(cuò)的口才，應(yīng)對(duì)靈活，不僅能充分展示自我，也能給用人單位留下好感。做好面試時(shí)的自我介紹，便能為自己的職業(yè)理想打開(kāi)一扇希望之門，只要你用心，保持良好的求職心態(tài)，相信你會(huì)成功的。
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